服装的重要：三分人样，七分衣装。[西装：三分在做，七分在穿；容貌：三分长相，七分扮相。]
1、制服的作用：A、标识作用（样式、图案、色彩、帽子、证章）
B、激励作用（使命感、集体荣誉感、责任感）
C、保护作用（保护身体、维护尊严、区别身份）
D、宣传作用
2、穿着原则：合身：（身材-可用色彩、线条修饰；年龄-有活泼、庄重的不同；身份职业-
包括具体部门的不同。即身材、年龄、身份）、
合意：在制服基础上装点，既合自己的意，又符合大众审美。
合时：时代、季节；
合礼：符合社交穿衣礼节，适应场合（时、地、参与者）的要求。
合规：行业规定，如警服、银行制服、税务制服。
3、制服穿着的基本要求：
A、整齐：注意4长（袖至手腕、衣至虎口、裤至脚面、裙至膝盖）、4围（领围一指、
胸臀腰以穿一件羊毛衫裤的松紧为宜）、内衣勿外露、勿卷袖裤脚、漏扣、
掉扣、领带[结、飘带]松紧适宜、工号标志牌佩带在左胸上方。
B、清洁：异味、污渍，领袖口；
C、挺括：熨烫，上身平整、裤线笔挺。
D、大方、美观：款式简洁高雅、线条自然流畅。
E、讲究文明：表现在：①勿过分裸露（胸、腹、腋、大腿——四大禁区）；②过分透
薄；③过分瘦小（线条凹凸毕现，不雅观）
4、西装穿着基本要求：
西装常识：世界上最流行、得体的社交服装，分西装套装和西装2种，又有2件套与3件套、单排扣与双排扣之分。/过去西装有大小礼服等的区分，现均趋于简单，只要深色、质量好的西装即可。/西装礼服与便服的区别：便服不要求上下装配套，颜色可以上浅下深，面料可以上柔下挺，可不扎领带、穿羊毛衫或毛背心。礼服则均不可。
穿着要求：——3分在做、7分在穿
A、配套（套装；女裙装上衣短、裤装上衣长）；
B、衬衣（下摆塞裤子、袖长长于西装）；
C、领带（配色、长度到皮带、领带夹在4-5粒扣之间或3-4之间、只穿衬衣时一定要
用领带夹）；
D、皮鞋（穿西装一定穿皮鞋，女士不宜全高跟）；
E、纽扣：双排扣全扣，单排可扣一粒，不可全扣。
F、口袋：上衣左上外侧袋专插手帕；内袋放证件等，其余最好不放东西。背心口袋可
放东西。/上衣口袋勿随便插手，裤袋用来插手。
G、搭配：发型、皮包等饰物应与之相配。[有一位服装设计师曾说过：服装的效果是
搭配出来的，而不是穿出来的。当然，搭配除了颜色，还有质地、款式、装饰等。
男人搭配1、“三一律”：公文包、鞋子、腰带（皮带）；2、三色原则：全身不超过
三种颜色。
H、单薄（勿穿棉毛衫、一般勿穿羊毛衫、背心）；
I、知识补充：领襟的纽孔用来插花；穿前要撕去袖口商标。
5、着装注意事项（否定方面）：室外服不能穿室内，家居服不能上场合。
A、勿穿短裤、紧身裤、长统靴等参加外交活动。
B、室内勿穿大衣、风衣，应脱帽、围巾、手套、墨镜；
C、不能睡衣待客；
D、勿违反TPO原则；休闲场合穿正规服装也不得体；
E、坦然面对别人对自己服饰的赞美（不要马上回赞对方、手模对方衣物、询问对方衣
物的价格、新旧等）
F、不要炫耀自己的服装、不停更换服装、作主人时不要衣压群芳。
G、鞋袜的穿着：鞋袜半身衣。一般男：黑皮鞋、深色袜；女：中跟皮鞋[不超过4公分]。
6、涉外礼仪中“衣的礼仪”——三个场合，外国人特别讲究分场合穿衣！SWP66 讲法：中外对比
A、公务[包含服务]：庄重保守。男西装，女裙装。涉外人员不能穿时装或便装。
B、社交：时尚个性。不过于保守从众、随便邋遢。/时装、礼服、民族服装、自制均可。
C、休闲：舒适自然。不有碍健康、违背伦理[伏明霞穿英文字母裤例]、触犯法律[军旗装，介于法律和伦理之间]，均可。
提示：注意正确穿衣：1、部件搭配：西装、衬衣、领带的穿法；2、色彩搭配[颜色很重要，样式不好规定，但人们在颜色搭配的欣赏上有一定的习惯]3、细节问题：纽扣、代盖、拉练、袜口的问题。
职业装管理制度 为统一员工在公司工作期间的着装，体现公司的企业形象，规范公司制服的发放及管理方法，现决定公司全部员工统一穿着职业装上班，现就职业装管理作出如下规定： 一、职业装标准及使用期限： 男、女职业装：（职业西装一套）元/套标准。 春秋装使用期限自领用后起1年内年月日至年月日；夏装待定。 二、职业装的使用和保管 (一)应爱惜公司职业装,保持服装整洁、干净，如有污损，及时清洗或修补。 (二)办公室人员在公司集体会议、会务接待等必须统一着装，销售现场（招商销售人员）工作时间必须统一着装。 (三)公司行政部随时对职业装情况进行检查，并进入考核。 (四)职业装公司统一制作，发放时提供领用服装实际费用单。 (五)职业装领用后，员工自动辞职，工作不满规定期限（一年制）而自动离职的员工收取一定的成 本费，在办理离职手续时，由行政部在离职审批表上注明该员工入职时间及根据发放服装时领取的实际服装费用单，财务统计部进行相应的成本费的扣回，具体扣款标准如下： 领用后工作不满三个月（包括三个月），按元标准的70%扣回； 领用后工作在三个月以上、六个月以内者按元标准50％扣回（包括六个月整）； 领用后工作在六个月以上、一年以内者按元标准30％扣回（包括一年整）； (六)其他注意事项 员工不得擅自改变职业装样式； 员工不得典卖、转让、转借职业装； (七)执行 本制度由行政部负责制定及解释，经总经理、副总裁、董事长审批。 本规定从2011年8月22日起执行。
下面为附送毕业论文致谢词范文！不需要的可以编辑删除！谢谢！ 毕业论文致谢词 我的毕业论文是在韦xx老师的精心指导和大力支持下完成的，他渊博的知识开阔的视野给了我深深的启迪，论文凝聚着他的血汗，他以严谨的治学态度和敬业精神深深的感染了我对我的工作学习产生了深渊的影响，在此我向他表示衷心的谢意 这三年来感谢广西工业职业技术学院汽车工程系的老师对我专业思维及专业技能的培养，他们在学业上的心细指导为我工作和继续学习打下了良好的基础，在这里我要像诸位老师深深的鞠上一躬!特别是我的班主任吴廷川老师，虽然他不是我的专业老师，但是在这三年来，在思想以及生活上给予我鼓舞与关怀让我走出了很多失落的时候，“明师之恩，诚为过于天地，重于父母”，对吴老师的感激之情我无法用语言来表达，在此向吴老师致以
男士面试着装应注意的问题_模板 西装衬衫: 1、西装应保持同色配套,并且面料最好以深色或深蓝色为主。避免穿着过于老旧的西装。 2、不要穿新西装去参加重要公司的面试,七八成新的服装最自然妥帖。 3、正式面试时,以长裤并熨烫笔挺为好。裤子长度以直立状态下裤脚遮盖住鞋跟的四分之三为佳。 4、经典白色衬衫永不过时,而蓝色衬衫是IT行业男士的最佳选择,能体现出智慧、沉稳的气质。不要穿带图案的或条纹衬衫。天然纤维衣料最好,由于棉布容易起皱。 5、西装胸袋放条装饰手帕看起来颇为别致。 6、面试前,要将衣洗熨干净,这个非常必要。 系上领带: 1、领带最好在材质和风格上与已有的西装、衬衫是相同的。领带的长度以至皮带扣处为宜。值得提醒的是,最好不要使用领带夹!使用领带夹只是亚洲少数国家的习惯,具有很强的地区色彩,不是国际通行惯例。 2、尽量选择颜色明亮的领带。选购时可以征询太太或女友的意见,太过鲜艳显得花俏,以能带给他人明朗良好印象则较为适宜。 3、领带不平整给人一种衣冠不整的观感,尽可能别上领带夹。 4、男孩子的领带不要过长,一般到裤带,不能别领带夹,那是已婚男士的标志。 5、领带只有一种可接受的选择--真丝领带,亚麻的经常起皱,毛的太随便,合成纤维的不好打结,看上去又很便宜。 鞋和袜子: 1、别穿球鞋应聘,皮鞋也尽量不要选给人攻击性感觉的尖头款式,方头系带的皮鞋是最佳选择。 2、西装和皮鞋的颜色以保守为原则,面谈时最好避免穿着过份突异的颜色。穿着黑色皮鞋,是最为保险稳妥的选择。虽然是黑色皮鞋,但是也一定要经常擦拭,保持鞋面的清洁光亮! 3、袜子颜色最好和鞋、裤子的颜色一致,保持足够的长度,以袜口抵达小腿为宜。 细节注意: 1、如果穿双排扣西装,纽扣一定要全部扣上;单排扣的西装在正式场合须扣上一个;两粒扣的应扣上不扣下;三粒扣的应扣中间一粒。 2、戴眼镜的朋友,镜框的配戴最好能使人感觉稳重,调和。眼镜的上镜框高度以眉头和眼睛之间的1/2为合适,外边框以跟脸最宽处平行为宜。 3、浓重的体味、口臭属大忌,刮胡水是男性香水适当的替代品。 4、不要将钥匙、手机、零钱等放在裤袋中。 5、发型要得体,不要在面试前一天理发,头发不能过长,不能染发烫发更不能戴首饰。 目前，随着新一轮大学毕业生求职高峰的到来，备战英语面试正逐渐成为很多毕业生的求职重点工作之一。新橙英语培训中心专业商务面试课程教师chie介绍说，英语面试的方法因公司与工作的不同而有所不同，但基本流程是差不多的。 英语面试一般包括三轮
女教师的着装要求 教师是履行教育教学的专业人员，承担教书育人，培养社会主义事业建设者和接班人，提高民族素质的使命。下面有小编整理的女 教师的着装要求，欢迎阅读! 女性的服装比男性更具个性特色，但是要注意自己教师的身份，自己的榜样作用、导向作用。在校园不要穿着得过分性感、过分艳丽、过分奢华。服饰价格不求很高，但是要协调，合理搭配，无论 是颜色系列还是饰物、手包等，要注意细节，体现高雅、大方、端 庄的风度。 一、女教师衣着的分类 女教师的服装分为职业服装与社交服装。 女教师职业服装，它具有实用性、审美性和象征性等职业服装的基本特征，能体现出教师的责任和义务，使教师产生庄重、自尊的 心理。应当保持职业服装的整洁、利落，表现出不卑不亢、热情大 方的风度。 女教师的社交服装分为礼服和便服。 在我国，正式的社交场合，女士的礼服是旗袍。旗袍款式流畅巧妙，最能体现东方女性的朴素典雅、柔美婀娜。穿旗袍时，鞋子、 饰物要配套，应当佩戴金、银、珍珠、玛瑙等精致的项链、耳坠、 胸花等宜穿与旗袍颜色相同或相近的高跟或半高跟皮鞋。女性的职 业装有三种基本类型∶西服套裙、连衣裙和套裙。 二、西装 女西装配西装裙的职业套装更能显露女性的高雅气质和独特魅力。 西装上衣应做得长短适中，以充分展现女性腰部、臀部的曲线美，如果配裤子，则可将上装做得稍长些。无论配裙子或裤子，一般采 用同一面料做套裙，使得整体感强。西装的“V”字型领口要高低适中，
胸围和腰身都不要有紧绷感。前襟不翘，后身不撅，前后身处在一 个水平线上。女教师在选择时要注意下面几点∶ 1.女子西装款式多样，要根据自己的年龄、体形、皮肤、气质、 职业等来选择;要讲究皮鞋、袜子、皮包、饰物、发型、化妆与西服 的配套协调。 2.挑选西装时，选择基本色最好，不需要流行的颜色，黑、褐、 灰或者条纹、碎点的图案比较好，面料质地要好。 3.女教师在一些正式场合一般需要着西装，正式场合如接见外宾，外出访问，出席典礼、庆典，在名剧院看剧，听音乐会等。 三、套裙 套裙，是西装套裙的简称。在许多正式场合，它是女教师的首选。其上身为一件女式西装，下身则是一条半截式的裙子。它不仅会使 着装者看起来干练而成熟，而且还能烘托出其所独具的韵味，使之 显得优雅和妩媚，可以很好地体现出女教师的职业特点和女性的魅力，并且与具体的场景相协调。 在一般的社交场合，女性可以穿连衣裙或穿中式上衣配长裙。 夏季可穿长、短袖衫配长裙或过膝裙。在宴请等正式社交场合，一般要穿长裙，至少要长过膝盖，不应穿长裤、牛仔裤和超短裙。 套裙的搭配，亦是女教师必须重视的。 第一，衬衫在公共场合不宜直接外穿，衬衫的下摆必须掖入裙腰之内，不得任其垂悬于外，或是将其在腰间打结;衬衫的纽扣要一一 系好，除最上端一粒纽按惯例允许不系外，其他纽扣均不得随意解开。 第二，衬裙。衬裙特指穿在裙子之内的裙子。一般而言，穿套裙时，是非穿衬裙不可的，衬裙的色彩，最好单色，并且不宜出现任 何图案。
面试着装非常重要，它在一定程度上决定你的去与留。就像足球运动员不能穿着帅气的西装去比赛一样，每一个特定的场合你都需要不同的服装搭配。今天给大家带来非常实用的各个职场面试场合服装搭配技巧，希望能够对找工作的MM有所帮助哦！ 1、公关或时尚工作面试着装搭配技巧 面试时尚或者公关工作时，你就要在着装搭配上多地花点心思，所以尽可能选择那些尖端、时尚、潮流的服饰，来表示你对当前流行面料、颜色等的了解，尽量选择一些品牌服饰。 推荐搭配：品牌服饰展现时尚品味，各种时尚配件更是搭配亮点！ 2、医疗工作面试着装搭配技巧 非常有趣的事情就是当去面试护理工作时，重点不是你自己，而是在别人身上。你的衣服应该让别人感到舒服，制服只会让人感觉约束，所以尽量简单着装。 推荐搭配：一个简单朴素的衬衫，颜色柔和整洁地搭配一条裤子，一个单肩包一双黑色低跟皮鞋，舒适搭配。
3、教学工作面试着装搭配技巧 教学岗位面试时，你的智慧比穿着更至关重要，所以时尚指数要求不是很严格。作为一名教师，你成功的关键是表达一种指挥力，你的手势和面部表情跟穿着同样重要。 推荐搭配：黑白碎花套裙，裙长及膝，搭配一个棕色单肩包，一双高跟鞋。另外一对小显气质的蓝色耳钉。
4、财务工作面试着装搭配技巧 在金融领域，你所负责的事情，是掌握许多人认为最宝贵的东西-钱，这意味着你的衣服必须尽量保持专业和低调，柔和的中性色调就是一个不错的选择。 推荐搭配：紫色小背心外搭一套深蓝或者黑色西装制服，黑色单肩包，橄榄绿高跟鞋，一个代表时间观念的手表，记得搭配一款简单的发型，盘发为首选。
注意事项 有些人认为，不论应聘什么岗位，只要是参加面试就一定要穿正装。其实什么事都不是千篇一律的，不同的企业、行业有不同的文化，如果是参加日资公司面试，男生穿西装，女生穿套装是一种约定俗成，但如果是欧美企业，相对于应聘者的着装来说要求相对而言就宽松一些。还有就是，着装必须与自己相符，如果着装与自己格格不入，必定会影响自己面试的发挥和面试官对你的印象。 所以说不应该认为正装是最稳妥的，一要看是否符合面试公司的企业文化，二要看是否与自己相符。专家指出，每个人身上都一份独特的美，只是还没有被发掘出来，着装可以更好的体现一个人的气质和魅力。如果不知道如何进行服饰搭配，不妨通过在线形象设计来解决，在这里在线个人形象设计的老师会根据个人的情况，通过色调搭配、服装款式及服装线条来为大家制定出独具个人特色的穿衣搭配。 大家都知道面试着装是非常重要的，但如果想通过面试这一关，一件适合自己的衣服是更为重要的。希望看完这篇文章之后，能够对大家有所帮助，最后希望大家都能够通过面试，找到合适的工作。
职业装管理规定 集团标准化工作小组 #Q8QGGQT-GX8G08Q8-GNQGJ8-MHHGN#
员工职业装管理规定 目的： 为树立公司的良好形象，满足公司人员职业装配置需求，规范职业装的管理流程，使职业装得到合理的使用和适度的控制，增强员工对职业装的爱护意识，体现公司的专业化和规范化，特制订《员工职业装管理规定》。 一、适用范围 公司正式入职人员必须在上岗工作时间内统一着公司规定的职业装制服。 二、职责规范 1、总经办为职业装的主管部门，负责员工职业装合同商务谈判，负责制定职业装配置标准、订立职业装管理制度、以及职业装的采购、发放、登记、保管、违规处理等事务。 2、总经办负责职业装登记备案、职业装需求统计和申购。 三、职业装的配置 1、员工职业装为公司财产。公司因不同岗位工作需要，为员工配备相应职业装。所有员工应爱惜配备给个人的职业装，按照公司规定穿戴、清洗、保管，在规定使用年限内，不得随意损坏、丢失，否则应照价赔偿。 2、员工职业装统一式样，统一制作，统一着装。工作时间周一到周四必须穿着职业装上班，周五为便装日。 3、具体职业装配置为： A、冬装：
男性员工：长袖衬衣两件，西装外套两件，西裤两条。 女性员工：长袖衬衣两件，外套两件，西裤一条，短裙一条。 B.夏装：另行规定 C.试用期员公司为其提供一套职业装。 四、职业装使用年限 1、办公室员工配置的职业装更换期限原则上不低于两年，如两年内因个人原因出现破损、丢失或其它原因，由员工自费重新购买职业装。 2、员工职业装达到更换要求后，可根据职业装的完好情况延长更换期限。公司鼓励员工延长职业装的更换期限，以杜绝浪费、提倡环保，但要在职业装完好、整洁而不影响公司形象的基础上。职业装自员工领取之日起，为公司服务不满一年者，辞职（辞退）时该职业装收取30%的费用； 五、职业装使用规定 1、穿着职业装即代表公司精神，必须保持整洁，便装日时间可免穿着。 2、员工要爱惜公司发放的职业装，应用正确的方法清洗、熨烫、储藏。 3、公司为正式员工配置职业装时，以实名制做好员工职业装的签收。 4、员工离职时如未到职业装规定的服务期限，与职业装相关的费用在员工薪资内扣完。 5、用于购买职业装的费用由公司支付，员工享有使用权。 6、制发职业装时由公司总经办依据人数领用名册签名领用。 7、工作职业装大小尺码由各部门根据员工实际尺码而定。 五、职业装换装时间 1、员工可以在职业装更换期限满后提交职业装更换申请至总经办处。
男生面试应如何挑选西装 男生面试西装如何挑选? 面试的着装打扮应该要怎样?面对这个常常让许多面临人生重要机会的应聘者顾虑重重的问题，下面是橙子收集的一些资料，让我们一起来看看吧。 (1)面料花色的选择：一般来说，身材高大者，宜选择深色，这样可避免人们视觉上的臃肿感;而身材矮小者，则最好选择浅色面料，这样可给人一种伸展感。年轻人不要穿花形模糊、颜色灰暗的面料，以免显得老气横秋。而老年人也不宜选择花形明快的鲜艳面料，以免有失其稳重，深沉形象。 (2)样式的选择，要选好样式，首先应掌握西服的特点。西服的肩部，除要求肩缝顺外，还要适当地“翘”，即通常所谓的翘肩。但翘肩不是耸肩，不是肩部比领窗高。翘肩，是从领窗到抽肩的中间，要随人体该部位形状自然地“塌”下去，至袖肩部又翘起来，从而给人一种自然美。平肩、端肩、耸肩，则是特殊修饰的造作，不符合西服的特点。 西服的领子也是主要部位。选购时，要看其是否平服，领窗是否圆顺，翻领是否平平地贴伏于领窗一周。目前，高档西服的领底是绒底，质地平、易平伏，属于国际流行的西服原辅料。而中低档西服，则多用本料做领底。 此外，选购时应注意西服的脖要与人的面庞同宽，而面宠窄的人1 / 2
若选择宽脖头的款式，则显得面庞更窄。同时，脖头还应自然下翻，要有一种舒服、饱满的视觉效果。 (3)作工的选择：西服的做工也很重要，粗糙的做工，使西服在穿着过程中很易走形，大大降低西服的美感。因此，购买西服时一定要检查作工。首先，要看缝线是否平直，有无断线、重线和跳线。二是要看西服里与西服面是否服贴，有无鼓包、折皱感。三是要看西服表面有无油迹、污点。四是要看面料拼接是否协调自然。五是要看服装的熨烫效果，是否挺直，光泽是否一致，有无烫损之处。 (4)用料的选择：西服的用料一要鉴别面料质地，防止奸商以假充真，以次充好。二是注意内衬和口袋衬布的用料，看其是否密度过于稀松，以免好面配次衬，影响穿着。 (5)注意商标、厂家和产品合格证的检查：看其内容是否完全、可靠，是否是假冒商标。 2 / 2
招人才 找工作就上昆明英才网 当你去应聘教师工作时候，是怎么处理教师面试着装问题的呢？很多求职者可能都疑惑过，穿得太正式了别扭，太随意了又显得不够庄重。那么教师面试着装究竟要怎样才合理呢? 1、一般情况下，不需要穿正装。如果你一定要靠正装来体现自己的干练果决，建议选择样式稍偏休闲点的，如对女孩子而言，衬衣+开衫+西装裙，再搭配小丝巾之类的，显得成熟又不呆板;颜色上可以选浅色、亮色，显得有精神，除非特殊需要否则不要穿一身黑，特别是那种黑上衣黑裤子特别板正的正装，说句不好听的很多同学穿上真的像卖保险的。 2、女孩子的头发不一定要扎起来，但是一定要齐整、利落。 3、可以化淡妆，如果脸色偏暗的话，粉底液适当修饰会有不错的改变。 4、以下服饰最好不要穿着去教师面试: 运动鞋，特别是脏脏的运动鞋。不要以为面试官注意不到，你想想他们不看你看谁?一双脏运动鞋很破坏形象，而且让人觉得你不像一位老师。当然如果你是体育老师，或者男生，这一条可以例外。 太可爱复试，穿上显得像个高中生的。教师需要有一定的气场镇住学生，即使你不够成熟也不要往嫩了打扮。 嘻哈风格的、露太多的、太特立独行的…这些大家都知道就不需要我说了吧。 5、那教师面试着装到底穿什么样的才好呢? 春夏:衬衫、开衫、小西装、裙子(夏天的裙子要过膝)、单鞋…可以选择的就比较多了。板鞋也可，但要干净清爽。 秋冬:一件美丽的大衣+长裤/裙子+靴子/皮鞋，必要时搭配围巾等饰物，不要穿羽绒服，显得臃肿; 6、如果你对时尚颇有心得，不妨在不违反上述原则的情况下穿得美丽些，记住，不仅学生喜欢漂亮的老师，面试官也喜欢漂亮的老师。精心装扮起码能够体现你对这份工作的重视。 7、在你选择着装前，问一问自己什么样子看起来才像个老师；在你出门面试前，不妨让同学看看你这一身究竟有没有点老师的样子。既然选择了这个职业，就要从最基本的着装开始，让自己更贴近这个岗位。 8、别以为穿什么不重要，讲得好不好才重要。事实上讲课如何的确重要，但前者，有时候也在很大程度上决定你是否能进入下一轮。既然要参加面试，就要在每一个细节上做到最好。 女性的服装比男性更具个性特色，但是要注意自己教师的身份，自己的榜样作用、导向作用。在校园不要穿着得过分性感、过分艳丽、过分奢华。服饰价格不求很高，但是要协调，合理搭配，无论是颜色系列还是饰物、手包等，要注意细节，体现高雅、大方、端庄的风度。想成为“人类心灵的工程师”你准备好了吗？
工作行为规范系列 百货公司员工仪容仪表管理规定（5） （标准、完整、实用、可修改）
编号：FS-QG-25911百货公司员工仪容仪表管理规定 （5） Regulations on the appearance and appearance of department store employees 说明：为规范化、制度化和统一化作业行为，使人员管理工作有章可循，提高工作效率和责任感、归属感，特此编写。 百货公司员工仪容仪表管理规定(五) (一)目的和适用范围 1、目的:为了树立企业形象，严肃办公纪律，规范员工仪容仪表，特制定本规定。 2、适用范围:制度适用于**华北区全体员工。 (二)管理规定 1、着装 (1)员工上班着装应整洁、得体、大方，颜色力求稳重。保持服装纽扣齐全，无掉扣，无破洞。 (2)着装要规范，不得挽起衣袖，不得卷起裤脚，(施工、维修、搬运时可除外)。
(3)男员工上班应穿着:衬衣、西裤，打领带，深色皮鞋，衬衣下摆束入裤内。女员工上班应穿着:职业装，鼓励化淡妆，不佩戴过分夸张的首饰。公司规定需着制服的人员应按规定着装。 (4)门店、职能部室驻店员工上班必须着工装。工装外不得着其他服装，工装内衣物下摆不得露出(11月至翌年4月毛衣除外)。非因工作需要，不得在门店、办公场所以外着工衣。 (5)上班时间内严禁穿牛仔裤、休闲服、短裤、运动鞋等非正式服装，严禁穿超短(膝盖上10cm以上)、超薄、露胸、露脐、露腰、露背、吊带裙、吊带背心等服装。 (6)门店快餐厅、面包房及生鲜熟食区员工上班时间必须戴帽，并将头发束入帽内。其他人员非因工作需要上班时间禁止戴帽。 (7)员工上班时间应穿皮鞋，鞋应保持干净。禁止穿家居拖鞋、雨鞋上班。门店海鲜档员工、雨天场外值勤防损人员等特殊岗位人员因工作需要可以穿雨鞋。 (8)总部职能部室员工在节假日前最后一个工作日或出
联通面试着装指南（男生篇） 对于那些幸运地取得联通面试入场卷的男同学来说，在着装这个细节上有哪些事项是需要特别注意的呢？下面我们总结了几条，以供考生们参考。 穿西装是最为稳妥和安全的。在颜色选择方面，应聘者最好穿深色的西装，比如灰色、暗绿色和深蓝色，它们给人以稳重、忠诚、干练的感觉。在面料选择方面，最好选择天然织物做的西装，因为人造织物的光泽和质地给人一种廉价的感觉，缺乏垂感。在款式选择方面，体瘦的人适宜穿米色、鼠灰色等暖色调，图案为格子或人字斜纹的西装，这样会显得较为丰满、强壮。体胖的人则可穿深蓝、深灰、深咖啡色等西装，款型可选用直线型的美国式，这会显得廓形锐利且苗条。 男士着装细节： 1. 西装应保持同色配套，并且面料最好以深色或深蓝色为主。 2. 不要穿新西装去参加重要公司的面试，七八成新的服装穿在身上最妥帖。 3. 正式面试时，所穿的长裤需要熨烫笔挺，裤子长度以直立状态下裤脚遮盖住鞋跟部分为佳。 4. 衬衫白色调为佳，而蓝色衬衫是IT行业男士的最佳选择，能体现出智慧、沉稳的气质。
系上领带： 5. 领带最好在材质和风格上与已有的西装、衬衫是相同的。领带的长度以至皮带扣处为宜。值得提醒的是，最好不要使用领带夹！ 6. 尽量选择颜色明亮的领带。以带给他人明朗良好印象则较为适宜，尽量采用真丝领带。 7. 领带不要过长，一般到裤带， 鞋和袜子： 1. 面试中尽量选择方头系带的皮鞋。 2. 西装和皮鞋的颜色以冷色调为好，黑色皮鞋是最佳选择。 3. 袜子颜色最好和鞋、裤子的颜色一致，保持足够的长度。 细节注意： 4. 如果穿双排扣西装，纽扣要全部扣上；单排扣的西装正式场合下扣上一个；两粒扣的扣上不扣下；三粒扣的扣中间一粒。 5. 眼镜，镜框的配戴最好能使人感觉稳重。 6. 衣服口袋里不要放零散东西，不合适。 7. 发型要得体，头发不能过长，不能染发烫发，尽量不要戴首饰。 8. 忌衬衫放在西裤外； 9. 忌衬衫领子太大，领脖间存在空隙，正好可以插入两指； 10. 忌领带颜色刺目；
教师仪容仪表及日常行为规范 1．发型：自然大方，整洁干净。 头发要勤洗常理。男教师头发宜短不宜长或光。女教师发型以美观大方为宜，不染艳发，不留奇异发型。 2．妆容：淡雅清爽，洁净自然。 男教师要经常修面剃须，不蓄有特色胡须。女教师妆容以淡雅、自然为宜，不化浓妆；不涂抹色艳的指甲油，不过分装饰指甲。 3．着装：简洁端庄，美观得体。 教师穿戴要符合职业特点，不穿奇装异服。男教师不穿拖鞋、背心、短裤，女教师不穿超短裙、露背装、透视装等暴露服装进入校园。 4．饰品：简单典雅，朴素含蓄。 手指、手腕佩戴的饰品要简单、大方，不要过多过繁、稀奇古怪。女教师佩戴饰品宜简单得体。男教师不佩戴耳饰，其他饰品以简单低调为主。 5．仪态：举止端庄，从容自信。 时刻注意教师仪态形象，举止行为要规范美观，得体适度，充满自信。站立时要挺胸抬头，不卑不亢。坐下时要举止优雅，不偏不倚。行走时要脚步稳健，不急不躁。 6．办公：遵守秩序，注意卫生。 言谈举止要有分寸，不大声喧哗，保持办公环境安静。工作期间不空岗、串岗，更不能擅自到校外办私事。工作日中午严禁饮酒，任何时段严禁酒后进校园。保持办公室等公共场所清洁卫生，不随地吐痰、扔垃圾，禁止在校内吸烟。要勤俭节约，不损坏公共财物，不浪费水、电及办公用品。 7．上课：讲究艺术，尊重学生。 课前准备要充分，书写正确规范，使用文明用语。不在课堂上发牢骚，不要发表不当言论。讲课时不坐不靠，仪态优雅。不旷课、拖
堂，珍惜课堂每一分钟，不做与教学无关事情。要尊重爱护学生，以关爱、平等之心对待每一名学生。 8．上网：正确使用，倡导文明。 正确使用网络进行工作和学习，工作时间不上网聊天、网购、玩游戏、炒股，不看与教学无关的视频等。不泄密，不浏览、不制作和传播不良信息，自觉抵制不健康的、非法的、低俗的网站和内容。 9．集会：遵守规定，严肃认真。 在升旗时，要肃立、脱帽，精神饱满，规范有序。集会时要遵守会议纪律，按指定座位入座，准时有序，关闭或调整通讯工具，不得无故中途离开。听课要提前到，座位选择不影响上课位置，安静专心，不在课堂上指点议论。 10．交往：有礼有节，真诚热情。 与同事交往要顾全大局、以礼相待，不搬弄是非，不散布谣言。与家长交往要举止文明、和蔼可亲，不索要礼品，不接受宴请，不从事有偿家教。与学生交往要以身作则、师生平等，微笑回应学生问候，与学生谈心要注意方式方法，选择合适的时间与地点。与社会交往要有礼有度、为人师表，倡导健康的生活方式，自觉遵守社会公德，拒绝参加各种非法组织、活动，不得从事校外有偿补课、经商等第二职业活动，切实维护教育形象。
男士面试着装搭配技巧 1、西服裁剪合度，即手工缝制并做工精细的。 2、衣料要适合场合，如果只是一般非正式场合穿着，不要穿高档衣料西服，因为经 常穿着会使衣料磨损，买一般衣料西服，可使衣物更耐穿。 3、选择合适的尺寸，很多美国男士所穿的便装西服比他们本人大一至两码。 4、选择合适的裤子，现在流行低腰牛仔裤，这适合偏廋的人士，但如果你体形偏胖，则要选择高腰西裤来遮盖。 5、选择尺寸合适的衬衣，着16码衣领的人士可能有着30或40英寸的腰围。很明显的，商店里的成衣对这两种尺寸都适合，但这意味着对较小尺寸的人士可能过大。所以要 细心挑选与自己尺寸相近的衬衣。 6、颜色搭配也很重要，不可同时穿超过三种颜色。可以选择同一色系，但注意衬衣 和领带的颜色与西装要有对比。藏青和深蓝是很好的西服颜色，与粉红搭配很合适。如果 穿黑色西服，选择深色搭配-深红色、灰色或蓝色。 7、不要选择过花的图案，根据经验-全身服装选择同一图案，但比例要恰当。有大花 的外衣要搭配小花的衬衣。 8、整体搭配，如果选择蓝色，考虑袜子、袖扣和领带是同一色系，特别要注意袖扣 的颜色。 9、找一个好裁缝，你可以买衣料，好的裁缝可以做出合身的衣服，你只要留意肩膀 和袜子就可以了。顶尖的裁缝甚至可以创造奇迹。 推荐搭配：西服+衬衫+领带+西裤+皮带+皮鞋 西服 首先，面试着装请尽量选择套西或西服和西裤同色为宜。 颜色方面应当以主流深色系为主，如深蓝色，咖啡色等，不要穿格仔、花俏图案的。 面料上应该以纯毛为宜，在视觉效果上羊毛比任何其他衣料都要好;应避免穿着过于老旧 的西装，但也不要穿新西装去参加重要公司的面试，七八成新的服装最自然妥帖。 衬衫
属性：管理制度（服装发放与管理制度） 性质：仅供内部使用 范围：所有在职员工 保存：共贰份公司总裁办与人力资源部各存壹份 工作服装发放与管理制度
1.目的 为统一公司员工的职业形象，推进公司企业文化建设、树立公司良好统一的社会形象，特发放统一的工作服装并制定本管理制度。 2.适用范围 本办法适用于本公司的所有正式员工。 3.名词术语解释 正式员工-在此定义是和本公司签订劳动合同的员工; 工作服装-为工作需要而特制的服装，为公司员工打造富于内涵及品位的全新职业形象。 4.正文 4.1工作服装采购（订制） 4.1.1 公司行政部负责公司职业装申购（订制）的全过程； 4.1.2 公司行政部根据公司着装人数（实际人数）拟定本年度工作服装采购/制订计划，其计划主 要包括着装人名单、尺寸、数量等； 4.1.3工作服装款式、价格、采购/订制单位，由行政部评审，经总裁办审批后，行政部负责与采 购，并与订制单位签订订制协议； 4.2工作服装组成、价格范围以及使用年限 4.2.1 公司每贰个年度为每位正式员工定制（采购）壹次工作服装； 4.2.2 工作服装的套件组成、价格范围及使用年限（见表一） 表一 4.3工作服装管理 4.3.1 行政部负责公司员工的发放与回收管理；并负责每位员工工作服装领用的签认工作； 4.3.2 上班期间，须统一穿着公司发放的工作服装；行政部负责不定期的抽查，并将检查结果上 报总裁办，并可视情况进行一定的罚款（乐捐）； 4.3.3工作时间未按规定着装者，第一次口头警告，第二次本人乐捐20元。此乐捐款将作为公 司之后活动经费或下午茶的费用；由行政部监督，并保管乐捐款； 4.3.4 工作服装发放要求：已办理入职手续的在职员工，经部门负责人申请审核、行政部按公司 规定发放，并登记在册； 4.3.5 在职员工在穿着工作服时，应注意保持服装的整洁干净，穿着整齐，不随便搭配其他服饰，
面试西装着装标准 着装原则西方人穿西装，常根据不同的场合和季节选择不同颜色。重大礼节性场合着深色西装，上下班、娱乐和会友时则穿浅色、暗格、小花纹套装。从肤色角度考虑，中国人在社交场合，宜选择深蓝、深灰、黑灰色西装，这些颜色不仅端庄儒雅，而且能将面色衬托得更有光彩。穿西装要注意四点：一是要平整，不可有折痕；二是西装领要贴背，并低于衬衫领1厘米左右；三是西装长裤的长度要适中；四是西装口袋不要放任何杂物。西装的新旧与式样是次要的，重要的是合体，因此细心保养很重要，穿毕应用专用西服衣架挂好，好的保养能使一套西装永远合身。 领子不可过紧或过松，袖口的长度应该正好到手腕，以长出西装袖口1—2厘米为宜。系领带时穿的衬衫要贴身，不系领带时穿的衬衫可宽松一点。 领带领带是男士打扮的焦点，通过它能展现穿戴者的个性。不同的领带配同一件衬衫，能产生不同的视觉效果。领带的颜色应根据衬衫来挑选，通常最易搭配的是红色、蓝色或以黄色为主的花色领带。在非正式场合，穿西装可以不系领带，但衬衫的第一个扣子一定要解开。领带多长合适？一般稍长于裤子的腰带即可。领带夹过去是西装的重要饰品，现在国外已很少使用，如要固定领带，可将其第二层放入领带后面的标牌内。 西装扣西装扣的扣法很有讲究。穿双排扣西装，扣子要全部扣上；单排两粒扣西装，只扣第一粒，也可以全不扣；单排三粒扣西装，只能扣中间一粒或全不扣；单排一粒扣西装，扣与不扣均可；如果穿三件套西装，则应扣好马甲上所有的扣子，外套的扣子不扣。 双排扣西服有内扣和外扣，站时所有扣子扣上表示正统或亦可只扣上面一粒，表示轻松、时髦。坐下时，把扣子解开。 单排扣又分单扣、双扣、三扣，甚至四扣，扣的方式也有所不同，要留意。单扣，站时可扣可不扣，坐时不扣；双扣，站时只扣上扣或不扣，坐时不扣；三扣，站时扣上两扣或中间一扣或不扣，坐时不扣；四扣，站时可全部扣或全不扣，坐时一定不扣。 现阶段单排的三粒为多，沉稳而又有朝气。 照国际正统礼仪，穿西装应“坐时解扣，站时系扣”。 西装纽扣,是区分款式、版型的重要标志。能否正确地给西装系好纽扣，直接反映对西装着装礼仪的把握程度。 （1）单排二粒和西装，扣子全部不扣表示随意、轻松；扣上面一粒，表示郑重；全扣表示无知。 （2）单排三粒扣西装，扣子全部不扣表示随意、轻松：只扣中间一扣表示正宗；扣上面两粒，表示郑重；全扣表示无知。 （3）双排扣西装可全部扣，亦可只扣上面一粒，表示轻松、时髦，但不可不扣。
学校教师工作的基本要求 一、备课 1、做到先备课，后上课，不上无准备之课。 2、凡是学校开设的所有课程，都要备课。 3、备课包括：编写学期教学进度计划、课题或单元计划、教学设计等文字性材料。实验及教具的准备、课前对实验设备的操作和检验、学生的练习等都属于备课的范畴。 4、教师备课，要钻研课程标准，确立教学目标，知识与技能是首要目标，过程与方法，情感态度与价值观等目标也应全面达成。要结合学生实际，研究教法，指导学法。明确教学重点和难点，有突出重点及突破难点的措施及方法。 二、上课 1、严守工作纪律，执行作息时间，不迟到、不早退，不得随意离开课堂。 2、教师着装应整齐、大方，树立良好的教师外在形象。不穿短裤、背心、拖鞋、超短裙进校园和进课堂。严禁酒后进课堂，严禁在上课时间吸烟和使用通讯工具，在课堂上不做与教学无关的事情。 3、教师上课要用普通话教学，书写规范汉字。
4、教师要关爱每一个学生，尊重学生人格，不得讽刺、挖苦、歧视学生，不得体罚和变相体罚学生，不得随便停学生的课。 5、充分发挥教师的主导作用和学生的主体作用，关注每个学生，善于启发和调动每个学生的积极性，主动参与教学活动，动手动脑，获取知识，学会学习，提高能力，要指导学生学会学习，逐步掌握和应用多种学习方法。 6、教学上要突出重点，突破难点，问题尽量在课堂上解决，使学生对教学内容基本能掌握、消化。对基础好的学生，要在运用上加以提高。 7、教学方法的选择应结合教学内容及学生实际因材施教，灵活运用，符合学生已有知识和经验，符合学生的个性特征，符合学生的认知规律。教师要根据来自学生反馈的信息，不断改进教学方法，克服一言堂，满堂灌的陈旧教学方法。教师要给学生足够的自主学习的机会，让学生进行动手练习，表演、实验，提高动手操作能力，引导学习，提出问题、分析问题、解决问题，提高思维能力，引导学生学会科学探究，发现奥秘，探索真知，培养学生的创新观念，提高创新能力。 8、教师课堂教学要达到下列要求和水平。①在教学设计上，教学思想应符合“课标”精神，体现学科特点，教学目标定位准确、符合实际，并有所侧重。②在教学过程中，教学内容上能体现学科的课程性质和课程价值，内容正确，难易适度，条理清楚，知识完整；教学方法上符合学生的认
职场必备-面试正装知识扫盲（男士版） 一什么是正装 我们说正装，一般是指：西服+西裤+衬衫+领带+皮鞋。 西服和西裤必须是套装，颜色布料样式均需相同。面试正装以深色为标准，一般是藏青或藏蓝色，深色显得成熟稳重。 二为什么着正装 1. 商业社会永远拒绝前卫和另类，着正装是商业社会的规范之一。 2. 着正装表示对事务的重视，对对方的尊重。 3. 着正装可以掩盖身上的稚气，给人信任感及成熟稳重的形象。 4. 着正装使人精神抖擞，平添自信。 5. 着正装可以为你的面试加分，为你的形象加分，为你所在的社团和企业加分。 正装是正式场合和职场必备装束，如学生会和社团活动；公务员面试；金融、银行、咨询、销售类职位面试；事业单位、国企、大型外企（尤其日企）及大型民企面试都需要着正装。 正装比较符合这些企业的企业文化和特质。在色彩拾配方面做好处理，可以使面试者看上去干练稳重又不失活力与亲和力，同时也能够恰当的体现出面试者与企业氛围的融洽度。 三如何选择适合自己的正装 什么样的正装才是最适合你的那一套？我们可以从面料、版型、设计风格、价格及合体等5个方面考虑。面料：正装面料档次一般分为4大类。 1. 涤纶面料这类正装在动物园很容易买到，价格在150到300元之间。正装容易起泡，易出现褶皱。洗过几次之后，正装就容易变形，再也穿不出笔挺自信的感觉。 2. 纯毛面料这类正装在商场很容易买到，价格在1500到几万元不等。这种面料的正装悬垂、挺括、轻、薄、软、透气，穿着舒服，外观高档、典雅。 3. 仿毛面料此类正装在市场、代理或商场都可以买到，价格在300到1000元之间。适合学生消费。仿毛成分能保证最低的成本达到最适合的柔软手感，但正装悬垂感不强，比较容易发生褶皱且重量较重，穿惯了纯毛正装的人再穿仿毛面料正装会有一种压迫感。 4. 毛涤面料此类正装在商场和正装定制店容易买到，价格视羊毛含量的高低而不同，一般在1000-5000元之间，也比较适合学生消费。比不上纯毛正装的光泽柔软，但穿着比仿毛正装舒适高档。 中意斯正装主要是仿毛、毛涤和纯毛面料，适合学生消费。 版型 正装版型分欧版、美版和日版。 欧版正装呈倒梯形，适合欧洲人肩宽腰细的魁梧身材。中国市面上欧版正装一般是经过改良的，适合魁梧和身材好的男士穿着。 美版正装呈O行，适合美国人比较肥胖的身材和宽松的穿着风格。中国市面上这种正装较少，更不适合学生穿着。 日版正装的基本轮廓是H型的。它适合我们亚洲男人的身材，没有宽肩，也没有细腰。一般而言，它多是单排扣式，衣后不开衩。这样的服装穿在我们身上，比较得体。 中意斯正装主要经营日版正装，对于身材较好的男士可以提供改良后的欧版正装。 设计风格
员工工作着装管理制度 为进一步树立公司良好形象，提升企业文化，构造和谐、有序的工作环境，展示员工良好的精神风貌，特制订本制度。 一、范围 本制度适用于集团本部及各项目公司全体员工 二、着装管理 （一）办公区着装 1、已发放工服的员工，在工作期间须着公司统一发放的工服，保持良好的精神风貌；如遇冬天气温较低时，可以在工服外穿深色长大衣或者羽绒服，款式以庄重整齐为标准；着工服时，应搭配与工服颜色、款式得当的袜子和鞋类，鞋应保持清洁光亮，无破损并符合工作要求，不得穿拖鞋、凉拖和旅游鞋，或不穿袜子。工服必须保持整洁，不得出现破损、污渍、掉扣、脱线等现象。 2、尚未发放统一工服的员工，工作期间自行准备正装，着装应合理搭配颜色、款式，提倡职业装，要求与公司总体职业形象协调一致，不得穿颜色过于艳丽，夸张的服装。正装必须保持整洁，不得出现破损、污渍、掉扣、脱线等现象。 男员工着装要求：（1）整体服装颜色主色为单色、素色（可有暗纹），不得过于鲜艳或色系过多；（2）上装：短袖或长袖浅色、单色有领商务衬衣（可不穿西服外套），西装应选择与工服一致的颜色，质地良好，熨烫平整，冬季可以在衬衣外穿着深色、单色、V领或圆领羊绒（毛）衫或颜色搭配合理的马甲、罩衫；（3）下装：长西裤系皮带（裤子须盖至鞋面），颜色与工服一致，款式庄重得体；（4）鞋袜：深色、单色商务皮鞋搭配深色、单色袜子，袜子长度应在坐下时，不露出腿部的皮肤为宜；（5）饰物：除手表和一只戒指外不宜佩戴其它饰物。 女员工着装要求：（1）着装的面料、颜色、款式应与日常工作
环境、职业气氛相适宜，整体服装颜色为单色（或含少量搭配色）、素色（可有暗纹），不得穿着过于艳丽或样式夸张的服饰；（2）上装：清爽、整洁为主，可不穿西服外套，西服应内搭长袖或短袖浅色、素色有领衬衫，服装颜色与工服保持一致，不得穿着艳丽及色彩过多的服装；单独穿着衬衫时，不得穿着无袖衬衫及过于暴露过于透视的服装；冬季可以在衬衣外穿着深色、单色、V领或圆领羊绒（毛）衫或罩衫；（3）下装：可穿着西服裙或长西裤（西裤应系皮带），颜色与工服保持一致，不得穿短裙（即站立时裙边不得在膝盖以上）、短裤（含七分裤等）；（4）鞋袜：深色、单色皮鞋、半高跟鞋，不得穿颜色、款式夸张的鞋袜等；（5）饰物：饰物的佩戴不宜超过三样，体现大方、得体的职业形象，不得过于夸张、招摇。 3、员工着装时必须佩戴工号牌，工号牌应佩戴在左胸上方工服口袋外侧，工号牌顶端应与口袋边缘线对齐，不得佩戴在西装外翻领上，工号牌佩戴须自行检查，不得歪扭。 （二）工地现场人员着装 1、工程技术类人员在办公区着装，工作期间须着公司统一发放的工服；未发放统一工服的人员，工作期间自行准备正装。 2、工程技术类人员在工地现场时着装不作要求，但应严格按照施工现场安全施工的相关要求作好安全防范措施，统一佩戴带安全帽，同时要在上衣外穿有警示效果的荧光背心。 （三）现场营销、客服及安保、保洁人员 1、现场营销人员和客服必须按公司规定统一着正装，具体可参照办公区着装要求； 2、安保、保洁人员上岗时必须按照岗位要求，着公司统一发放的保安及保洁服装，着装要整齐不得混穿。 四、仪容仪表 （一）着装 1、工作时间着装，上衣（衬衣）外兜不宜放多余物品； 2、穿衬衣时，必须将衬衣束腰，不得随意解开衬衣纽扣；
关于男教师着装礼仪 一、西装的穿着 在交际场所穿着西装的人越来越多，它的穿着十分讲究。 (一)西装 1.西装的选择 由于西装对做工十分讲究，因此要想使穿在自己身上的西装替自己增色，首先要进行精心的选择。通常情况下，教师要注意色彩、 款式、面料、图案、尺寸、造型和做工等各个方面的细节。一般说来，三件套西装(一衣、一裤和一件背心)比两件套西装(一衣一裤) 要显得更加正规一些。西装以无图案为好，也可以选择以“牙签呢”缝制的竖条纹西装。颜色应选择蓝色、灰色或棕色，至于西装，则 更适于庄严肃静的礼仪性活动。此外，在挑选西装时，必须检查其 做工的精度。这主要从下述六点着手∶一是要看衬里是否外露，二 是要看衣袋是否对称，三是要看表面是否起泡，四是要看针脚是否 匀称，五是要看纽扣是否缝牢，六是要看外观是否平整。 2.西装的穿法 教师在身着西装时，必须对其具体的穿法倍加重视。若不遵守西装的规范穿法，或者在穿西装时肆意妄为，都是有违礼仪的无知表现。 第一，拆除商标。在正式穿西装前，务必将商标先行拆除，因为这就等于是对外宣告该西装已被启用，否则，就会贻笑大方。 第二，系好纽扣，穿西装时，上衣的纽扣，都有一定的系法，一般而言，站立时西装上衣的纽扣应当系上;就做之后，则大都要解开。唯独在内穿背心或羊毛衫、外穿单排扣上衣时，才允许站立之际不 系上衣的纽扣。根据着装惯例，一个扣的要扣上，两个扣的只需要 扣上面的1个，平时可以都不扣;三个扣的，口中间一个;双排扣西服，痛处情况下，纽扣全部扣上。
同时，为保证西装在外观上不走样，应当在西装的口袋里少装东西，或者不装东西，在西装上衣上，左侧的外胸袋除可以插入一块 用以装饰的真丝手帕外，不准再放其他任何东西。内侧的胸袋，只 能用来别钢笔、放钱夹或名片夹。外侧下方的两只口袋，原则上以 不放任何东西为佳。在西装背心上，白袋多具装饰之功能。在西装 的裤子上，两只侧面的口袋只能够放纸巾或钥匙包，其后侧的两只 口袋，则不宜放任何东西。 第四，慎穿毛衫。教师要打算将一套西装穿得有“型”有“味”，那么除了衬衫与西装背心之外，上身只能穿上一件薄型“V”领的单 色羊毛衫或羊绒衫，而不能再穿其他任何衣物。 穿西装时内部通常不提倡穿毛衣，更不能穿多件毛衣。如果要穿毛衣，只可穿一件，若穿在衬衫外时，领带应放在毛衣内部，并且 不穿带图案的毛衣，应穿素色毛衣。羊绒衫可穿在衬衫内，但衬衫 内不应露出任何衣服的领子。 3.西装的搭配 穿西装时，十分讲究相关的搭配，所以教师应该对其有所了解。 一是大小要合身。其衣领与胸围要松紧适度，下摆不宜过短。 二是袖长要适度。穿西装时，最美观的做法，是令衬衫的袖口恰好露出1～2厘米。 西装的袖长以达到手腕为宜，衬衫的袖长应比上衣袖口长出1.5 厘米左右，衬衫的领口亦应高出上衣领口1.5厘米左右，这样有一 种匀称感。西裤长度以裤脚接触脚背为要，穿西裤时，裤扣要扣好，拉锁全部拉严。西装坎肩要做得贴身，与西装配套的大衣不宜过长，一般以在胴窝下延3厘米为宜。 三是下摆要掖好。穿长袖衬衫时，不论是否穿外衣，.均须将其 下摆均匀而认真地掖进裤腰之内。 四是衣扣要系上。穿西装的时候衬衫的衣扣、领扣或者袖扣都要一一系好。只有在穿西装而不打领带时，才必须解开衬衫的领扣。
毕业生该如何穿着搭配职业装 牛仔裤、t恤衫是校园里青春活力的象征，但是这并不适合工作场合。应届生毕业后进入社会，面临着过五关暂六将的面试经过，着装问题是他们首要面对的，选择一套适合自已的职业女装，有助于提升面试入职的成功性，而清爽的运动装、可爱的小碎花裙只能留到假日了。在此为即将去面试的毕业生提几点着装上搭配的建议： 毕业生应征面试前，最好先调查清楚公司的文化，依此作为服装搭配的考量。大体上说来，简单、干净的装扮，获得的认同较高，利落剪裁、在颜色上，色系简单的职业女装是较保险的穿著方式，黑、灰、蓝、白是基础色系，这些色系搭配容易，不会有太突兀的造型出现，选购时，米白比白色要好，感觉较柔和。长袖白衬衫是必备款式，为避免穿著套装过于“老气”，可以选择颜色比较明亮的，米白色系的职业女装，感觉有朝气，又不失庄重，内搭的衬衫可以选择明亮色系的，今年夏天，粉嫩色系如绿、蓝、粉红、黄都可以搭配，虽可以表现明亮、有朝气的形象，却不宜将过于花俏、夸张的装扮带进面试现场。 即使天气炎热，参加面试还是不要太性感，所以削肩、短裙、短裤都列为禁忌，过于贴身的剪裁也不适合，毕竟工作是表现能力与积极的态度，至于性感的一面，就留给男朋友吧。有些主管甚至认为面试者的服装尽量不要露出双臂，所以为避免不舒适，套装尽量选择透气、轻柔的材质，裙子的长度到膝盖上缘左右。若是前往工作环境较不严肃的公司，可以选择今年流行的七分裤或八分裤，下搭玛丽珍鞋或是有些微高度的鞋，兼具流行与活力。把握不露原则，记得要穿著包鞋，露脚趾的凉鞋、拖鞋都不被接受，前包后拉的款式则视企业个别情况而定。 注意事项 为了在过于素净的套装上做一些点缀来提点精神，有些女生会选择一些小巧、精致的饰物来进行搭配。所配饰物不用名贵，只要简单、明快、大方就可以了，过于扎眼和繁琐的饰物反而会喧宾夺主，徒增累赘。面试评估表上招聘