二0一一年巫山县统筹城乡综合配套改革
工作思路
巫山县统筹城乡综合配套改革办公室
2011年，是“十二五”规划实施启动之年，也是推进统筹城乡改革试验的纵深之年。2011年，我县统筹城乡改革工作以“314”总体部署为指导，全面贯彻落实?国务院关于推进重庆市统筹城乡改革和发展的若干意见?（国发…2009?3号），?中共巫山县委办公室巫山县人民政府办公室关于贯彻落实…国务院关于推进重庆市统筹城乡改革和发展的若干意见?的通知?（委办…2009?38号）精神，围绕“求突破、出特色、显亮点、见实效”的目标，将统筹城乡改革发展和启动实施“十二五”规划、推进新一轮西部大开发有机结合起来，在继续扎实推进农户万元增收工程、双轨住房保障、户籍制度改革、土地科学利用、要素流通、城乡养老保险等重点改革基础上，着力推进铁路、公路、机场等重大基础设施建设，培育壮大特色产业，大力推进社会事业发展，协调推进生态环境保护，努力突破一批体制性机制性障碍，激发全社会创新创业创造活力，为加快建设“一户三县”目标提供强力支撑。
一、继续实施六大重点改革工作
（一）继续扎实推进农户万元增收工程
一是２０１１年要全面完成农村承包地确权工作，完善林地确权工作，继续推进农村宅基地确权工作，为农民承包地、林地流转和资本要素进入农村创造条件。
二是扎实推进各项基础性工作，确保“万元增收”规划落实到户、增收项目到户、工作指导到户、培训服务到户。
三是围绕构建现代畜牧产业体系，坚持区域化建基地、标准化抓生产、规模化做产业，突出“三线一点”畜牧生态养殖，做大盘强畜牧特色产业，努力打造库区生态畜产品生产基地和全市山羊生产重点大县。通过抓点示范带动全县出栏生猪60万头、出栏山羊30万只、出栏家禽510万只，把畜牧业发展成为我县的主导产业。
四是做大做强林业产业。强力推进“五大森林工程”，开展大昌湖绿化工程，绿化大昌5.81万亩，实施长江干流两岸森林工程，造林7.1万亩。打造高速公路生态景观林示范带工程，建设摩天岭至马垭口沿线生态景观林1万亩。抓好城市、城镇绿化的提档升级工程，展示旅游县城新形象。精心打造五个万亩示范片。即大昌湖晚熟脐橙基地1万亩、湖周生态景观林带1万亩、城周屏障绿化1万亩、高速公路绿化示范片1万亩、长江两岸示范片1万亩。加快推进集体林改。完善林地确权工作，稳妥调处林权流转遗留问题，着力解决林地流转“三过”（面积过大、租金过低、期限过长）、林地分配不均、信访等问题，切实维护农村和林区和谐稳定。
进一步完善配套政策，今年内开始建设林业要素市场，成立管理办公室，搭建林业产权交易平台，积极开展林权抵押贷款，逐步建立林业管理和服务体系。抓好林下经济。加强市、县、乡示范基地项目建设，建设核桃改良示范基地1.5万亩、林业行业示范基地14个2万亩、建设苗圃、板栗、速丰林、笋竹、花椒、橄榄基地11.5万亩，实现林业总产值增长20%的目标，农民人均在林业开发中的年收入达到720元。
五是积极争取市级财政专项资金，用好耕地占补平衡和林下经济补贴制度等优惠政策，建设种子种苗、技术培训、质量标准等服务体系，借助地票、碳汇等交易机制，引导更多的信贷资金和社会资金投入。以科技计划项目和科技创新服务平台为载体，加强与高校、科研院所、科技型企业合作，建立特色产业技术研发中心、专家大院，研究解决特色产业中的技术难题，选派好县级科技特派员，带项目、带资金、带技术服务特色产业，促进科技成果转化。
六是着眼产加销一条龙、农工商一体化发展，制定完善城市工商资本下乡投资发展政策，撬动农业产业化龙头企业、农民专业合作社发展和农村要素市场建设，推进农林业与加工业、旅游业联动发展，让农民分享产业链延伸带来的附加价值。
（二）继续推进“双轨制”城乡住房保障
着力构建城乡保障性住房供给体系，保障城镇各阶层实现“住有所居”，最终形成“低端有保障、中端有市场、高端有遏制”的城镇住房保障体系。
一是全面完成中央拉动内需廉租房１０万平方米建设任务，新开工建设２０１１年廉租房建设５万平方米。积极争取公租房屋建设。
二是合理规划房地产项目，规范房地产市场开发建设。
三是加快实施农村危旧房改造和“巴渝新居”建设，２０１１年新建巴渝新居5000户，实施农村危旧房改造2000户，积极促进农村居民生产生活条件有效改善，逐步实现有条件的区域相对集中居住，积极探索农村社区管理新模式。
（三）继续加强推进户籍制度改革
继续坚持“统筹规划、自愿有偿、积极稳妥、综合配套、促进发展，防止损害农民利益”的原则，积极鼓励乡镇农村居民就地转为城镇居民；鼓励有条件的农村居民向县城转移；鼓励有条件的农村居民向主城区转移；鼓励县外其他人员积极落户巫山。力争完成第一阶段3.83万人左右有条件的农村居民向主城、区县城和小城镇转移并解决户籍问题。
进一步研究完善适宜我县实际操作的就业、住房、社会保障、子女入学、医疗卫生、计划生育等系列配套政策，确保农村人口进城镇落户后相关政策一步到位。
进一步研究设置农村土地承包经营权、林权、宅基地使用权弹性退出机制和权益补偿机制，切实维护转户农村居民的根本利益。
积极筹措转户资金，加大户籍制度改革市级财政专项资金争取力度，建立和推进对农民自愿退出宅基地的复垦机制，努力推进“地票”交易，探索建立通过市场化手段分担户籍制度改革成本的体制机制，确保农户转户进城自愿退出宅基地、承包地以及购房补贴等资金落实到位。
（四）继续加快推进城乡土地利用制度改革
一是继续扎实推进农村宅基地确权工作，推动新县城移民联建房、自建房的房地产权证办理，完成新一轮农村集体土地登记确权发证和民房登记确权发证80%的工作任务。二是严格执行土地招标拍卖挂牌出让，提高市场化配置土地资源的水平，盘活土地市场，促进房地产开发市场健康发展。三是大力实施农村土地综合整治，促进农业提质增效、农民持续增收和农村环境改善。四是结合转户进城农村居民退出宅基地、承包地，全力实施城乡建设用地增减挂钩项目，努力推进“地票”交易。改革征地制度，选择重点园区开展农村土地征收、农用地转用审批分离改革试点。探索农村集体经济组织以股权合作与其他市场主体联合发展农村产业、共享收益的模式。
（五）进一步完善农村要素市场和流通服务体系
一是充分利用农转城机会，借助农村土地交易平台，发挥农村耕地综合效益。在抓好农村产权确权颁证的基础上，积极探索农村集体建设用地使用权和农用地承包经营权出让、出租、入股、联营等多种流转方式，激活农村发展要素，促进农村产权从资源变资本，促进集体经济组织产业发展和新农村建设。改革农村集体经济组织形式，鼓励农民自愿发展专业合作社、股份制公司等农村新型集体经济组织。培育和发展好服务“三农”的各类社会组织，支持和鼓励农村新型集体经济组织按照现代企业制度的要求，完善治理结构，独立开展经营活动。
二是加大招商引资力度，兑现各项引资优惠政策，以项目为载体促进城市资金、技术、人才、管理与农村资源要素有效结合。加快金融机构向农村延伸，力争银行机构网点基本覆盖全县各乡镇。壮大发展中小企业担保中心实力，积极培育农业担保公司。积极探索农业保险新品种。推进宅基地使用权、林权等质押试点，发展个人信用贷款业务。建立完善“万村千乡市场工程”长效机制，依托连锁超市、便民店等市场平台，充实邮政、书刊、烟草等服务功能，进一步改善农村商贸服务。加大家电、汽摩下乡力度，实施家电以旧换新政策，扩大农村消费。畅通农产品进城通道，重点抓好农商对接，支持农业产业化龙头企业、农民专业合作组织直接向城镇超市、农贸市场和便利店配送农副产品。加强农产
品质量安全建设，建立农产品产地环境、投入品使用、生产过程、产品质量全程监管体系，培育打造农产品特色品牌。
（六）建设统筹城乡的社会保障体系
加强城乡就业和社保服务体系建设，扩大城镇各类保险参保率，争取市级加大转移支付力度。大力推进城乡居民社会养老保险全覆盖。继续推进农民工参加养老保险、医疗保险和工伤保险。稳步推进农民工社会保障跨区域转接工作。实现城镇职工基本医疗保险、城乡居民合作医疗参合率均达到95%以上；强化农村医疗卫生保障，建立基层医疗卫生人员待遇保障机制；结合新农村“千百工程”和村级公共服务中心建设，推进村卫生室配置和服务标准化，加快建设城镇基本养老服务体系，完善农村五保供养制度。改革和完善农业生产服务体系，建立起打破行政区划、以片区为中心的精简高效的综合性农业生产服务机构。建立完善与城镇社会保险制度相衔接的农村社会保障体系，进一步建立和完善农村居民养老保险、医疗保险和最低生活保障制度。加快发展农村就业服务体系，加强对农村劳动力的培训、创业扶持、劳务输出和维权服务。改进和完善农村公共卫生服务体系，建立健全农村公共卫生突发应急系统、疾病预防控制系统和医疗救治系统。整合扩展农村信息服务体系，加快政务信息网络和通讯网络向农村延伸，为农民提供便捷的政务和通讯服务。
二、着力开展其他重点工作
（一）加强基础设施建设夯实统筹城乡发展平台
1.着力推进铁路、公路、机场等重大基础设施建设。2011年，完成沪蓉高速大宁河至巴东段路基工程,路面工程完成80%；力争神女峰旅游支线机场开工建设；积极争取郑渝铁路过境巫山，使巫山融入国家快速铁路网络。完成马垭口隧道勘察设计等前期工作，做好两巫、巫建高速项目争取工作；强力推进乡镇、村通畅、通达工程。
2.加快重点水利设施建设。一是加快推进后溪河水能资源开发、千丈岩电站建设，动工建设中硐桥水库工程；二是完成龙溪、笃坪、两坪3处集中供水。解决6万人的饮水安全。修建日供水1000 m3/d水厂两座， 500 m3/d水厂一座；三是治理水土流失面积15平方公里，启动巫山县水土流失普查，完成巫山县易灾地区生态环境综合治理专项规划；四是完成渝北东灌区巫山放马片区建设，新增及改善有效灌面1万亩。加强小型农田水利专项工程建设，新增0.08万亩，改善0.26万亩。
（二）大力培育特色产业增强统筹城乡发展动力
1.大力发展生态型农业。在稳定粮食产量的基础上，加快发展烤烟、畜牧、蚕桑、蔬菜、林果、药材等特色骨干产业，加快农业产业化进程；加强农村基础设施建设，改善
生产生活条件；实施农户万元增收工程，努力增加农民收入；完善以城带乡机制，促进城乡基本公共服务均等化。
2. 抓好生态型工业经济发展。一是深度开发矿产资源。加快桃花铁矿开发进度。二是发展清洁能源。加快千丈岩、后溪河开发。紧抓重庆能投集团重点开发三溪河、平定河水电项目的机遇，进一步挖掘水电资源潜能，整合原有水电站资源，全力打造水电产业集群，培育新的工业经济增长点。三是做强工业园区。职教工业园区要加快推进三个转变，实现由劳动密集型向劳动密集型和高新技术并重转变，由社会效益为主向社会、经济、生态三大效益和谐统一转变，由园区无偿使用向有偿使用转变。巫山北碚工业园要招大商，出大效益。
3.促进旅游快速发展。一是积极争取将巫山确定为旅游统筹城乡发展试点县。二是进一步完善?巫山旅游“十二五”发展规划?和三峡后续工作旅游专题规划，编制完成?大昌旅游总体规划?，为旅游产业可持续发展打下基础。三是继续推进“百里红叶生态长廊”、大昌古镇旅游区、神女溪旅游区等精品景区的开发，加快江东神女文化旅游区建设，加快旅游综合服务设施建设，提升巫山旅游接待能力。四是，加快推进大九路、平当路、七峰路等旅游交通道路建设，完成旅游接待船的升级改造，启动五星级宾馆建设。
（三）大力推进民生工程努力缩小城乡差距
1.着力促进教育优先发展。一是加大投入，狠抓基础设施建设，促进教育均衡发展，加快“第二高中、官渡中学和大昌中学”三所高中建设；加快推进改扩建学校和寄宿制学校建设；启动城镇幼儿园工程；完成校舍维修加固任务；深入推进三峡库区移民职业教育和技能培训试点县工作。二是进一步加强校园新型警务体制勤务机制建设，强力推进人防、物防和技防建设；切实做好信访稳定工作、法制建设，及时化解各类矛盾。三是健全学生关爱体系，加强对留守儿童的照顾；深入实施贫困家庭学生“营养工程”，促进青少年健康成长。四是进一步深化教育教学管理改革，强化教育督导，进一步提高教育质量。继续推行公推公选、竞争上岗制度，完善教师绩效考评制度。
2.深化卫生医疗改革。一是优化县级医疗机构布局，完成县人民医院医技楼的建设，完成卫生监督所办公楼建设，启动江东新区中西结合医院建设。新建改扩建乡镇卫生院5个，全县新建乡镇卫生院达60%，同时新建38个村卫生室。二是完善公共卫生保障体系。完善乡镇卫生服务中心，建设村卫生室公共卫生服务社，全面提高公共卫生服务能力。进一步提高县级公共卫生服务能力。以九大公共卫生项目为支撑，实施公共卫生服务项目体系均等化。强化卫生应急能力建设，重点建设一支医疗急救快速反应队，建立水上120急救体系，建立高效灵敏的反应体系。三是全面实施基本药物
制度。实行乡村两级医疗机构实施基本药物零差价。全县药物由市药品采购中心统一采购。成立会计核算中心，落实收支两条线管理，进一步规范财务管理。完善公共卫生服务单位、基层医疗单位、绩效工资考核政策，充分调动医务人员的积极性。
3.拓展村级活动中心服务功能。建好、管好、用好村（社区）活动中心，把活动中心建设成为村里开展办公议事、党员活动、教育培训、便民服务、文体娱乐等活动的综合阵地。利用活动中心组织开展好村级党组织、村民自治组织、集体经济组织的各项活动。依托活动中心积极推进便民服务代理制度，完善便民服务室功能，开展各种便民服务活动，及时为群众办理户口迁移、计划生育、民政优抚、社会调解、劳务输出、宅基地审批等事项。利用活动中心对村民进行各种培训，开展丰富多彩的群众文体活动。
（四）加强生态环境建设促进经济可持续发展
实施生态建设工程，加强库区消落带综合治理，推进水环境综合治理工程、饮用水源保障工程、城镇生活污染整治工程、农业面源污染控制工程，加强城镇生活污水、垃圾处理设施建设。继续实施退耕还林、森林工程、长江防护林建设工程、石漠化综合治理工程、三峡库区生态屏障工程等重点工程建设，推进“森林巫山”建设。
（五）强化招商引资工作夯实统筹城乡发展基础
夯实招商基础，完善优惠政策，策划龙头项目，突出重点产业项目招商；实施专业招商方案，实现“三个转变”（招商企业由招中小企业向招龙头知名企业带动产业集聚转变，招商队伍由全民招商向专业招商队伍转变，对口支援由“输血型”向“造血型”转变）；完善牵头部门服务机制，努力改善投资软环境；创新招商方式，初步构建珠三角、长三角、成渝片区招商网络；建立招商项目实施督导机制，突出招商项目建设；加强专业招商队伍建设，实施“百名招商干部培训”计划。
三、工作要求
（一）强化回头看工作
分层次开展贯彻落实国发【2009】3号文件“回头看”工作。各乡镇、部门加强与?重庆市统筹城乡综合配套改革试验总体方案?和?中共巫山县委办公室巫山县人民政府办公室关于贯彻落实?国务院关于推进重庆市统筹城乡改革和发展的若干意见?的通知?（委办【2009】38号），进一步梳理明晰改革推进的思路和方向，对涉及我县工作任务106项、具体工作内容195条，逐项提出工作计划，分别推进落实。
（二）进一步强化工作对接
做好与市里沟通协调工作。重点加强规划、政策、试点项目、示范区、市区合作对接。
（三）抓好督查工作
按照巫山县“贯彻落实国务院3号文件通知”、年度要点等工作要求，突出重点，加大力度，督促相关部门抓紧推进明年具体工作任务落实，定期督查通报各责任单位贯彻落实情况，探索创新城乡统筹发展经验。
（四）做好迎检工作
按照市委、市政府对区县贯彻落实国3号文件的督查要求，做好文字、图片和音像资料的收集整理和归档，加大亮点培育力度，配合作好迎检工作。
2019团学工作设想及工作计划范文 一、工作设想： 1、协助主席开展各项活动，根据学生会的决定，安排落实各项工作的开展。 2、主席不在时受主席委托执行主席职权，使学生会的工作能有条不紊的顺利开展。 3、积极执行各项决议，完成各项工作及团委或主席分配的各项具体工作。 4、努力做好分管部门之间的组织协调工作，及时发现问题并及时处理，事后向主席汇报重大问题或突出事件，并提供解决问题的方案，供主席参考决策。 5、认真起草主席及主席团委老师分配的重要工作制度计划、报告、总结、请示、通知等文稿。 6、明确分工，直接抓好分管部门的各项工作和活动，进行实地指导，依照有关规定进行核实，并对主席负责。 7、进一步加强与校、院团委的沟通交流，争取相关部门更多的支持并协调好本院学生会各部之间的工作，营造各司其职、团结协作的氛围。 8、检查分管部门的管理、工作制度和关心学生干部间的关系及工作落实执行情况。 9、经常参加分管部门的例会，如有重大活动及会议及时积极参
与，尽量提出可行性建议引导其工作，并正确地给予支持和帮助。 10、负责监督、核查分管部门各项工作的开展。 以上十点就是我对自己当选副主席后自己工作计划的一个简要概括，另外，虽然副主席主要是协助主席开展工作，但是作为一名副主席我也将报着一颗服务同学的热心，站在学生会全局的角度考虑问题，积极为我们应用技术学院学生会的发展献计献策，力求把我们院学生会建设的更好更加完善。 二、任职计划： 首先，我们应该继续抓好学生会基础工作，垒筑坚实地基。深层的地基关系着高楼的命脉，我们日常看似平淡的基础工作决定着全院学生工作的全方位运作。过去几届学生会的学长们在学习、生活、文艺、体育、实践、纪律等各个方面均取得了辉煌的成绩，面对学长们为我们打下的坚实基础，我们要精诚团结、与时俱进，继续不懈的抓好日常管理和各项基础工作，建立、健全学生会各项章程，改进工作方式、方法，使其更贴近同学们的需要，引领和凝聚更多的同学一起向更好、更高、更强的目标奋进。 第二，丰富第二课堂的活动，营造精神家园，丰富校园文化生活。大学始终是莘莘学子心驰神往的圣洁殿堂，更是我们塑造高尚品格的缤纷天地。作为学生组织，我们要在落实院团委各项工作的基础上，努力丰富同学们的精神生活，创建广大同学所喜欢的校园文化。例如督促配合举办“院十佳歌手大赛”，“综合知识竞赛”，“大学生文化节”等活动，创造活泼、和谐的校园氛围。使我院的每一名同学在良好的
教育工会二0一一年工作计划 一、指导思想 以党的十七大、十七届五中全会和全国教育工作会议为指导，以"围绕中心，服务大局；突出维护，多办实事"为基本思路，根据区教育工会xx年工作要点，结合我镇教育实际，紧紧围绕教书育人的中心任务，切实加强教师队伍建设、学校民主建设和工会自身建设，积极维护教职工合法权益，充分发挥教职工的积极性和创造性，开拓进取，努力推动工会工作的正常开展，团结动员全体教职工，积极投身教育改革发展，推动全镇教育事业健康和谐发展。 二、围绕教育教学中心，立足岗位建功立业 教育教学工作是学校的中心工作，也是教职工的本职工作。今年，工会要积极配合教研组搞好教研活动；要在教职工中大兴学习、研究之风，大力倡导终身学习理念，积极创建具有校园特色的学习型工会组织，倡导将学习、研究与教育教学实践相结合，促进教师从实践型向学者型、科研型发展，努力提高教育教学质量，为推动学校发展做出实质性贡献。继续广泛开展教职工岗位建功立业活动，各工会小组紧紧围绕建设一支师德高尚、业务精湛、充满活力的高素质专业化教师队伍的要求，制定活动，创新活动形式，充实活动内容，确保建功立业活动开展的扎实有效。
三、坚持校务公开，推进学校民主建设。 1、要认真总结党政工联席会议制度和经验做法，以和谐校园构建为重点，全面推进学校民主政治建设。 2、深入抓好校务公开监督工作。办好校务公开专栏，让全体教职工充分关注学校的重点、难点、热点问题，以进一步畅通教职工和学校行政领导的交流渠道。按区教育工会要求，继续坚持校务公开"两月一报制度"。为规范工作，减少麻烦，各工会小组实行电子报送制度，每双月底将两个月来校务公开情况报。通过持续不断的努力，实现与学校管理的有机融合，把校务公开上升为学校管理的基本制度和工作方式。 3、充分发挥工会组织的桥梁、纽带作用，确保校务公开内容全面，重点突出、程序规范、形式多样，时间及时、保障有力。上半年迎接省、市、区"学校民主管理"调研工作；年底迎接市、区"厂务公开工作"督导评估。 4、紧紧围绕教职工最关心、最直接、最现实的利益问题，广泛听取教职工呼声，及时反映教职工愿望，推进完善利益协调、诉求表达、
区职称改革领导小组职责与议事规则 第一条区职称改革领导小组（以下简称领导小组）是区专业技术职务评聘工作的领导机构。 领导小组由区主要领导、分管领导、主要业务部门和组织人事部门主要负责人组成。全体组成成员实行继任制。 领导小组办事机构是领导小组办公室，挂设在区人力资源和社会保障局，办公室主任由区人力资源和社会保障局局长兼任。 第二条领导小组的主要职责 1、按照上级职称改革领导小组的部署和要求，制定本区实施方案，部署职称改革工作； 2、审定本区各专业技术职务系列领导小组制订的专业技术职务评审、聘任工作的实施细则； 3、负责本区各系列初级专业技术职务任职资格评审委员会（库）组建及更新的审批工作； 4、负责对本区各事业单位涉及正高级专业技术职务岗位设置的预审工作； 5、负责本区报送评审正高级专业技术职务任职资格的资格预审工作； 6、督促、检查本区各系列专业技术职务评聘工作，协
调、解决工作中出现的问题。 第三条领导小组办公室的主要职责 1、根据本区职称改革工作实际，研究提出年度职改工作意见和计划； 2、根据需要及上级有关方针政策，起草拟定本区职称改革有关政策措施； 3、对本区职称改革工作现状及有关问题进行调研，适时提出相应的工作建议； 4、具体组织本区各单位开展专业技术职务评聘工作，对各单位职改工作人员进行业务培训与指导； 5、负责协调本区各系列初级专业技术职务评审委员库的建立与及时更新； 6、负责本区初级专业技术职务任职资格的审批确认及初级专业技术职务任职资格证书管理工作； 7、负责本区报送评审副高、中级专业技术职务任职资格的预审工作； 8、负责领导小组全体会议的组织筹备和会务工作； 9、负责区职改领导小组日常事务；执行区职改领导小组的工作决定；协调解决日常职称改革工作中的有关问题，承办区职改领导小组交办的其他工作。 第四条领导小组坚持民主集中制原则，实行集体领导与分工负责相结合，明确议事内容，改进议事方式，规范议
XX镇2018年度深化改革工作总结 2018年，是贯彻党的十九大精神的开局之年，是改革开放40周年，是决胜全面建成小康社会、实施“十三五”规划承上启下的关键一年。今年以来，XX镇在县委、县政府的正确领导下，在县委改革办的精心指导下，紧紧围绕县委各项决策部署，认真贯彻落实各项改革工作任务，使全面深化改革向更深层次推进。现将2018年工作开展情况总结如下： 一、工作开展情况 （一）强化领导,切实提高思想认识。为确保改革工作取得实效，我镇成立了由党委书记任组长，镇长为副组长的全面深化改革领导小组，负责全面深化改革相关工作的统筹协调、整体推进、督促检查。 （二）加大宣传，努力营造良好氛围。全镇先后组织召开3次全面深化改革工作推进会议，组织镇、村干部进行理论和业务培训十余次，加深了党员干部对相关业务知识的了解和掌握，为改革工作营造了良好的氛围。 （三）精心组织，积极有效推进工作。我镇党委、政府高度重视全面深化改革工作，及时召开会议贯彻落实县委有关全面深化改革精神，研究县委和领导小组决策部署，了解改革进展情况和动向，研究改革工作有关问题，有效推动了各项工作的落实。
1.大力推进精准扶贫工作。为进一步提高精准扶贫工作精准率，严格按照“扶贫底数清、验收标准清，考核口径清”的要求，采取了一系列超常规举措，精准发力，以更大的决心、更明确的思路力促精准扶贫显实效。一是精准档案信息，夯实精准扶贫基础。针对扶贫对象户档案信息不精准的问题，开展了精准扶贫“不精准不真实、全面核查全面整改”培训活动，要求各村认真开展贫困人口信息复核、比对、校正等，完善档案信息;按照国家制定的统一扶贫对象的识别办法，完善建档立卡数据库。在“六核对一规范”的基础上，对建档扶贫对象进行再次摸底识别，根据对象户实际，精确细化帮扶措施。二是深入推进农村“三变”改革，激发农村发展活力。主攻产业扶贫软肋，把实施乡村振兴战略、促进农民稳定增收作为贫困村脱贫致富的重要抓手，确保贫困村资源变资产、资金变股金、农民变股东。二是强化责任落实，全力推进各项工作落地见实效。实现了贫困户63户143人的脱贫。按贫困村“一低五有”和贫困户“一超六有”的标准，均已通过县上验收。 2.大力推进依法治镇工作。镇党委、政府以推进普法依法治镇、建设法治政府为抓手。一是打造法治新框架。镇委、镇政府明确提出“依法治镇”，坚持围绕中心、服务大局，布置“机关、乡村、社区、学校、企业、单位”六大创建主体，做到了目标监控体系到位。二是打造法治新亮点。强化“法律七进”活动，借助微信、短信、公示栏等坚持日常性宣传。以普法教育推动依法行政，扎实推进政府信息公开和电子政
2021个人下半年工作计划及思路5篇 【篇一】2021个人下半年工作计划及思路 一、成立领导班子，健全各种制度 社区将成立以社区主任为组长的安全生产领导小组，全面负责安全生产工作，成员有治保主任(对各企业的安全进行督查)，会计(信息员)、妇女主任、社区电工等。在安全生产领导小组的领导下，及时传达、贯彻上级主管部门的有关精神、政策及要求。坚持每月召开安全生产领导小组成员会议，适时召开生产经营单位负责人会议，同时做好各种安全台帐，坚持每月信息上报，完善安全检查制度，做好事故及时上报工作。 二、加大宣传力度，树立安全意识 社区将利用横幅、会议、书籍、电子屏等对安全生产知识进行广泛宣传，使生产经营单位负责人的安全意识得到进一步加强。同时还使各企业员工在生产工作过程中做到遵守劳动纪律，不违规操作、作业。要利用上级主管部门召开安全培训班的契机，积极号召各生产经营单位责任人参加安全知识培训，使之增加安全意识与知识，还要针对行业、对行业知识进行宣传，同时积极深入开展“全国安全生产月”活动。 三、组织安全检查，消除安全隐患 社区将在安全生产领导小组的正确领导下，对所辖生产经营单位、人员密集型场所进行安全大检查，坚持每月至少检查一次。主要检查
重点为各生产经营单位、人员密集型场所的消防设施、器材的完好、有效状况，以及其布置的合理性，检查电器、电力装置的可靠性与安全性。特种作业人员的持证上岗情况，以及是否违规作业。同时将根据气候的特点，对生产经营单位进行专项检查，夏季主要检查各单位的防暑降温用品，冬季主要检查各单位的防火、防冻情况。对人员密集型场所将着重检查其安全通道与消防设施。在安全生产检查中，检查出的隐患要责令各单位负责人及时、、彻底整改，并督促整改，做到不整改隐患决不生产。同时，还要检查各单位负责人对安全生产的重视程度，检查各单位的安全制度等。 总之，我社区下半年的安全生产工作将吸取前往的教训，立足本责，细致负责，使我村真正做到安全生产工作常抓不懈，从而争取做到无重特大伤亡事故的发生。 【篇二】2021个人下半年工作计划及思路 我是公司后勤负责食堂餐饮的x，下半年已经来了，在做好日常工作的同时，我也要紧抓卫生问题，让同事们吃得开心，吃得健康。我就下半年的工作做计划如下： 一、确保日常工作正常进行 日常食堂的工作，是需要做好，来让同事们可以好好的解决吃饭这个大问题。 早餐，尽量多元化，我们公司的同事来自不同的地方，有的喜欢吃甜，有的喜欢吃咸，有的爱辣，有的喜酸，像公司提供的白粥，下半年我们计划加些配菜放在食堂的自取区里面，像榨菜，酸菜，咸鱼
二0一0年工作计划 2010年，我院将认真贯彻国家卫生工作方针政策，全面落实科学发展观，以加快发展为主线，以质量、安全、和谐为主题，以东院建设为重点，加强管理和技术创新，用新思路、新观念、新举措增强医院工作的生机与活力，开创医院工作的新局面。 一、指导思想： 以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻党的十七大精神，以社会需求、群众满意和医院自身发展需要为标准，立足服务、突出特色、培养人才、发展专科、树立品牌，加大改革力度，实现思路创新、管理创新、经营创新。 二、总体目标： 配合上级主管部门，完成医药体制改革的试点工作。完成区卫生局下达的目标任务，确保各项考核顺利通过。继续实施科学化、规范化管理，采取各项措施，提高医疗质量，强化服务意识，优化服务质量，有计划地培养人才，提高医务人员的技术水平；开展新技术、新项目，拓宽服务领域；确保完成孔望山社区卫生服务中心建设任务，加大与中医院的合作进程，在学科建设、技术创新、经营理念、扩大外延服务、两项制度改革等方面取得新突破，使医院综合实力进一步增强，职工待遇进一步提高。力争全院业务收入增长 %，医疗性收入达到 %。 三、工作重点 1、全力推进两项制度改革进程，引入市场竞争机制，有效实施评
聘用人制度，细化优化分配制度，彻底破除科室二次分配中的平均主义，进一步调动全院职工特别是专业技术人员的工作积极性，加强干部队伍建设，提高全员素质。 2、加强行风建设各项工作，加强全院职工的思想道德和职业道德建设，大力倡导“敬业、爱院、务实、奋进”，努力营造团结和谐、爱岗敬业、积极向上、务实进取的医院文化。 3、继续抓好学科建设，加快人才培养步伐，提升医院内涵，树立医院品牌。根据医院的发展需要，在现有人才的基础上，本着以内部培养为主、外部引进为辅的原则，以不拘一格用人才的方式，有计划的培养和招聘专业技术人员，逐步形成合理的人才梯队。 4、继续抓好医院管理年活动，加强医疗、护理质量监控，实行科学化、规范化管理，探求新思路，采取新方法，把医疗质量这个永恒的主题抓好抓实。 5、全方位展开孔望山社区卫生服务中心建设工作，年内完成主体工程建设、房屋装修、设配购进、人员调配等全部工作。 6、拓展业务范围，切实加强专科专病、特色科室建设，引进先进的医疗技术和项目，做强现有的临床科室。 7、继续抓好开源节流工作，严格控制医院运行成本，多渠道筹集建设发展资金， 四、工作措施 （一）医疗工作 1、加强医德医风教育，提高思想道德素质
附件1 统计专业技术资格考试报名登记表 单位：________________ 报名级别：________________ 准考证号：________________ 姓名 身份证号 是照片照片照 照 片片 性别 民族 出生地 出生年月 参加工作时间 从事本专业工作时间 学历 学制 学位 毕业院校及专业 毕业时间 现有专业技术资格名称 取得时间 工作单位 单位性质 单位地址 联系电话 邮政编码 手机 本人简历 单位 推荐 意见 （盖章） 年 月 日 主管 部门 意见 （盖章） 年 月 日 注：1、“单位性质”栏应填行政机关、事业单位、全民企业、集体企业、合营企业等。 2、本表“本人简历”以上栏目由考生单位审核无误后方可报考。 3、本表一式两份，用钢笔填写。 附件2
全国高级统计师资格考试报名登记表 河北省________________市________________县（市、区_） 姓名 身份证号 是照片照片照 照 片片 性别 民族 出生地 出生年月 参加工作时间 从事本专业工作时间 学历 学制 学位 毕业院校及专业 毕业时间 现有专业技术资格名称 取得时间 工作单位 单位性质 联系地址 邮编 联系电话 本人简历 单位人事部门意见 市职改办或省直主管部门意见 省职改办意见 经办人（签字） （盖章） 年 月 日 经办人（签字） （盖章） 年 月 日 经办人（签字） （盖章） 年 月 日 注：1、“单位性质”栏应填行政机关、事业单位、全民企业、集体企业、 合营企业等。 2、本表“本人简历”以上栏目由考生单位审核无误后方可报考。 3、本表一式两份，省统计局一份，省职改办一份。
县20xx 年度全面深化改革工作总结及 20xx 年改革工作思路 县20xx 年度全面深化改革工作总结 及20xx 年改革工作思路 一、20xx 年工作总结今年是改革攻坚之年，也是推进供给侧改革的开局之年。作为全省最大的国贫县、全国最大的移民后扶县和** 典型的欠发达地区，*** 着眼适应新常态，紧紧围绕中央、省委、市委关于全面深化改革的决策部署，紧密结合*** 实际，大力 推进重点领域、关键环节的改革，以改革来破难题、促转型，为推进县十二届党代会确定的*** “ ************ ”主题和 “ ************ ”目标提供不竭动力。领导小组今年部署的9 大类56 项重点改革任务252 项具体改革举措，截止到12 月22 日，已完成的有135 项，正常推进的有94 项，因上级政策原因未启动或暂停的有23 项。全县改革工作总体上呈现出蹄疾步稳、有效推进的较好局面。坚持高位推动，营造改革气场。通过两年来的改革实践，以 改革来突破发展瓶颈、解决要素制约、促进经济转型、实现后发赶超已成为*** 各级各部门、各级领导的全面共识。县委深改领导小组切实履行对改革的领导责任，定期听取汇报、审议改革方案、部署改革任务、解决改革难题。县政府常务会议多次研究重要改革举措，强力推进重点难点改革项目。前明书记、志锋县长履新以来，高度重视改
革工作，亲力亲为抓政府机构改革、财税体制改革、全域旅游、美丽乡村建设、建设投资项目审批改革等一系列重大改革任务落实。各位常委、各位县级领导把上级改革部署与分管工作有机融合，做到以改革促进分管工作开展，以分管工作开展落实改革要求。各级各部门特别是各专项小组联络办、各县直责任单位和各乡镇的主要领导把改革作为重要政治责任、重要工作举措和贯穿各项工作始终的“本职”工作来抓，勇挑重担，敢于突破，争当改革促进派和实干家。全县各个层面的改革合力不断强化，改革氛围进一步浓厚。 创新工作机制，压实改革责任。今年是换届之年，人事调整比较频繁。为确保换届选举与推动改革两不误，县委改革办坚持以周密的安排部署保持改革的连续性，以强烈的责任意识提升改革的实效性，以科学的奖惩机制调动改革的积极性。一是补位“及时” 。根据机构改革和人事异动情况，对改革专项小组联络办3 个层级、责任单位3 个层级的责任人进行及时调整，进一步明确岗位职责任务，确保改革有人抓、不脱节、抓得实。二是担子“压准” 。为了防止“牵头单位牵不了头、参与单位懒于参与”的现象，县委改革办在把每项改革任务明确到协调的改革专项小组的同时，改变了去年 只对每一项改革任务采取“改革牵头单位”加“参与单位” 的笼统负责模式，而是将9 大类56 项改革任务252 项具体改革举措每一项举措都直接明确到责任单位，做到了改革年度任务逐条分解细化、改革责任精准落实到位。三是督促“到位”。建立了常态化改革调度制度，县委改革办积极协调、督促、调度、推进全县重点改革任
公司宣传工作计划及思路 2014年公司宣传部工作计划及思路目的：提高员工素质，突出企业精神的培育增强凝聚力，塑造公司良好形象，更好地做好新形势下的企业宣传工作，为公司的发展与鼓舞作为工作的出发点和落脚点，发挥好舆论阵地的作用，促进推动企业文化建设。 具体措施 初步计划 一：对外宣传 1、网络。 充分利用公司现有网站手机3g网站，借助现有的网络平台如谷歌、百度等设置关键词链接让客户更方便的从网络了解青辰。 2、多媒体 专门设计录制公司企业形象光盘刻录光盘并上传网络。 3、文件资料 制作专门的投标书文件包装、择机更换样本、设计可以体现我公司形象的记事本、、制作新的手提袋、文件袋等。 赠品 4、设计公交卡，u盘贴，鼠标垫，台挂历。以及其他办公用品有关的礼品。 二：内部宣传 1、宣传栏 自1月份开始正式运用公司宣传栏。公司宣传报道员每月至少一篇，期间根据需要增发稿件形式不限，宣传内容以当月公司重大决策，员工当月工作情况，和最新动态，让客户及公司更直接熟知公司近况。 2、标语 增添标语牌。要统一字体，统一着色，使之体现公司文化特色。 3励志宣传 开展评优树先工作，体现人本精神。开展评选质量标兵、技术能手、劳动竞赛等活动，并适当以现金形式奖励优秀员工，以激发员工的劳动热情，增强员工的团队精神。 宣传建议： 建议公司高层能同意我部门为公司专门设计制作属于我公司的吉祥物，更进一步提高公司的形象宣传力度。第三篇：2014年公司宣传思想工作思路文章标题：2014年公司宣传思想工作思路
为了内聚合力，外树形象，保证党和政府的各级政策在企业得到宣传于落实，推动公司2014年宣传工作再上一个新台阶，特制定如下工作要点： 1、营造良好氛围，把握舆论主导。要以党的十七大和公司50年厂庆为契机，充分发挥舆论引导作用,牢牢把握舆论主导权、主动权,改进宣 传方式,增强宣传效果,大力弘扬企业正气。在做好中央、省市重要会议精神宣传报道的同时，要紧密结合公司实际，着重抓住“七个围绕”，即要围绕形势、围绕发展、围绕安全、围绕降本、围绕创新、围绕阶段性的重点工作、围绕和谐，多渠道、全方位地把握宣传主动，全面展示公司又好又快发展，三个文明协调推进的态势和成果，把公司广大干部员工的思想统一到中央、省市委和集团公司的决策部署上来，统一到实现公司年度目标任务和“十一五”发展目标上来。 2、激发员工的创造活力，唱响又好又快发展主旋律。要贯彻好公司职代会提出的二oo七年方针目标和集团经济工作会议上的形势任务，主动深入到生产、经营一线，及时掌握第一手资料，加强对新品开发、工艺创新、开拓市场方面作出显著贡献的知识分子及生产上的先锋、岗位上的标兵、市场上的模范的宣传力度，在公司内部形成“四尊四创”的良好舆论氛围。另外，要根据公司统一部署，配合公司技术开发、营销一线等部门有针对性地开展调研活动，掌握第一手资料，写出有一定指导和提供领导决策参考的文章，拿出改革发展中宣传工作的过硬产品。 3、加强宣传队伍建设，完善宣传网络与工作机制。为了更好服务于公司的发展战略和生产经营，使公司宣传工作更具时代性和创造性，我们必须建立一支“内聚合力、外树形象，精干强劲、活力迸发”的企业宣传队伍。要加强通讯员队伍建设，每年进行一次集中培训，并吸引更多“政治强、业务精、纪律严、热情高、作风正”的员工加入到宣传骨干队伍，给公司宣传工作注入新的生机和活力。同时要加强《威孚潮》的管理和出版，提高覆盖面和影响力，办成集团的主流媒体，并要加强在市级以上媒体的宣传报道，全面提升威孚的品牌形象。另外要办好《威孚通讯》、局域网和广播电视，发挥不同媒体在不同的受众群体中的影响作用，把公司的目标与党员关注的焦点和努力方向结合起来，将宣传队伍建设纳入支部重点考核内容。 4推进文明创建活动，提升企业整体形象。一是要大力推动志愿者队伍建设，鼓励广大员工用自己的双手、爱心和智慧为企业、为社区、为城市多出一点力，做文明城市的建设者、推动者、受益者，做健康文明的好市民，共建和谐社会。二是要按照ci手册的要求和ts16949的理念，加强企业文化建设，加强爱国爱企教育和公民道德建设教育，提高员工文明素质，远离陋习与不良嗜好，组织参加爱国主义教育基地展示活动，继续抓好以“平安威孚”为主题的“五五”
统筹推进县域内城乡义务教育一体化改革发展的实施 方案 为贯彻落实《国务院关于统筹推进县域内城乡义务教育一体化改革发展的若干意见》（国发〔X〕40号）、《X省人民政府关于统筹推进县域内城乡义务教育一体化改革发展的实施意见》（X府发〔X〕17号）和《X市人民政府关于印发统筹推进县域内城乡义务教育一体化改革发展的实施方案的通知》（X府发〔X〕11号）精神，全面提升义务教育发展水平，现结合我县实际提出如下实施方案。 一、指导思想 坚持“优先发展、统筹规划，深化改革、创新机制，提高质量、公平共享，分类指导、有序推进”基本原则，落实立德树人根本任务，加强学校党的建设，推进依法治教，提高教育质量。合理规划城乡学校布局建设，完善经费保障机制，统筹教育资源配置，着力解决“乡村弱”和“城镇挤”的问题，加快缩小县域内城乡教育差距，实现城乡常住人口义务教育公共服务全覆盖，为建设“大美X、区域中心”奠定坚实基础。 二、工作目标 加快推进县域内城乡义务教育学校建设标准统一、教师编制标准统一、生均公用经费基准定额统一、基本装备配置标准统一和“三免一补”（免杂费、教科书费、作业本费，义务教育阶段寄宿生生活费补助）政策城乡全覆盖。到X年，县域内城乡学校布局更加合理，大
班额基本消除，学校标准化建设取得显著进展，乡村小规模学校（含教学点）达到相应要求，城乡师资配置基本均衡，乡村教育质量明显提升，教育脱贫任务全面完成，九年义务教育巩固率达到95%，实现县域义务教育与城镇化发展基本协调，城乡基本公共教育服务均等化基本实现。 三、工作任务 （一）统筹配置城乡教育资源，促进优质均衡发展。 1.努力办好乡村学校。正确处理公平、质量与方便学生就近上学的关系。在交通便利、公共服务成型的农村地区合理布局义务教育学校，在居住分散的山区、少数民族地区以及留守儿童较多的地区，根据需要建设寄宿制学校，形成有乡（镇）中心小学或九年一贯制学校和村小学、教学点的合理学校布局结构。办好必要的乡村小规模学校，不断完善村小、教学点等小规模学校的办学条件，按标准配备必要的设施，保障小规模学校和教学点正常运转。合理制定闲置校园校舍综合利用方案，严格规范权属确认、用途变更、资产处置等程序，并优先用于学前教育。切实提高教育资源使用效益，避免出现“边建设、边闲置”现象。 2.同步规划建设城镇学校。按照城镇适龄儿童少年的数量和分布状况，制定并及时调整学校布局规划，并纳入城镇总体规划和土地利用总体规划，保障学校规模、数量与城镇发展和人口增长相适应，学校用地及建设实行联审联批制度，在学校用地和方案审批阶段，规建和住房保障、国土资源、财政等相关部门应征得教育主管部门同意。
二0一0年下学期班主任工作计划(上) 一、管理、用人的认识： 教育管理是艺术，尤其是识人、用人的艺术。我想通过观察并能 据此组建一个得力的班委组织，能从一件不起眼的小事或微小细节上发现学生的思想品德，性格特点和能力才智，才能得到一位，甚至几位品德高尚、工作主动，并有一定组织能力的班主任助手。真正有才干的人只有在关键时刻才能发挥出其价值所在的作用。(要合理分工，责任落实，给班委的工作要有明确责任人---班长。班主任抓班长， 班长抓班委工作。因此，班长的选拔至关重要。对几种现象表现突出者不能选为班干部，或选上也要坚决撤换：献媚者，不干实事，投机取巧，这种人会造成师生隔阂；自命不凡者，是班委中不团结的根源，也是班委与学生群众之间障碍制造者；四平八稳者，既无创造力，又无工作能力和魄力，只会使班委形同虚设，是班风不正的原因之一。) 作为班主任，一定要善于作到事不亲躬，要懂得授权。所谓授权，就是班主任给班干部一定的权力和责任，让班干部有适当的自主权，自决权和行动权，而班主任则掌握指挥权和控制权。权力与责任共存，所以班干部同时也负有对本职工作的完成承担责任。作为班主任，要懂得信任，懂得放权，只有这样才能凝聚起比自己更强的力量。但也不能超出学生的负荷或者太容易，总之要有紧凑感。没有明确的目标任务，学生在工作中就会无所适从，茫然不知所措。班委就会形同虚
设，就会失去战斗力，造成全班松散混乱的局面。(分工明确，权责相称，有职有权。工作任务要具体完整，明确可行。分配工作难度要适当，略高于学生平时表现的水平，可以使班干部有紧迫感，完成任务后有成就感。还有，工作内容合理调配，单调的工作由班委集体分担，或经常调换，或简繁搭配；要使学生知道工作中有苦有甜，甜中有苦，苦中有甜，得到多方面的培养。) 我要求班干部和学生做的事，自己首先要以身作则，带头认真做到，学生才能信服。 二、基本目标及方向： 一个规定：在规定时间内做规定的事。 两个原则：纪律求遵守，学习求进步。 三件事情：每周给班上做一件好事，提出一个建议(指出不足)，打一个电话回家。 四个优点：每周找出自己的一个优点，别人一个优点，本班一个优点，别班一个优点。
中央职称改革领导小组 关于职称改革工作部署的通知 各省、自治区、直辖市人民政府或职称改革工作领导小组，国务院各部委、各直属机构，总政治部，各人民团体： 根据一九八五年十二月二十七日中央书记处第二百五十二期会议纪要关于职称改革工作的决定精神，中央职称改革工作领导小组—九八六年一月七日第二次会议研究决定，全国职称改革工作部署如下： 一、职称改革工作应有计划、有领导，有步骤地进行。在工作中—定要按照中央的指示，精心指导，审慎行事，坚持试点，逐步展开。 二、首先在高教、科研、卫生系统展开专业技术职务聘任工作。 上述三个系统应先在国务院各部委和省、自治区、直辖市的直属事业单位分批展开。范围系指：国家教委直属高等学校，国务院各部委和省、自治区、直辖市直属高等学校；中国科学院和中国社会科学院直属研究所，国务院各部委和省、自治区、直辖市的直属研究单位；卫生部直属医院，国务院各部委和省、自治区、直辖市直属医院。 国务院各有关部委和各省、自治区、直辖市都应按照经中央、国务院转发的实行专业技术职务聘任制度的有关文件和中央职称改革工作领导小组批准转发的职务条例和实施意见，拟定分批展开专业技术职务聘任工作的实施计划和方案(首批展开的单位不宜过多)，报中央职称改革工作领导小组审批。人才密集的单位可根据实际情况提出在限额外拟设“待聘”高级职务的人数和需增加的增资额，经国务院各部委和省、自治区、直辖市核定后，报中央职称改革工作领导小组审核。 三、不属于上述展开范围的，包括地、县一级所属高教、科研、卫生单位，目前只限于试点工作。国务院各部委和省、自治区、直辖市要拟定试点计划和方案，提出下一步工作的意见，经中央职称改革工作领导小组批准后才能进行。为了集中力量，加强指导，试点单位也不宜过多。试点工作完成后，要及时地向中央职称改革工作领导小组写出报告。 四、已进行试点工作的专业技术职务系列的主管部委，应修改、完善本系列的职务条例及其实施意见，报中央职称改革工作领导小组批准转发试行。未进行过试点的职务系列，主管部委应迅速制订条例及实施意见，报中央职称改革工作领导小组批准，经过试点后试行。各职务系列的主管部委应通过试点、试行实践，总结经验，对有关条例和实施意见修改完善，经中央职称改革工作领导小组审核后，再报
深化改革工作方案 深化改革工作方案按照县委深化改革工作安排，我镇结合工作实际，经过深入分析研究，将改革工作的深入推进，极大地提升镇脱贫攻坚帮扶干部干事创业拼搏进取的积极性，增进了为民服务的工作意识，提升镇帮扶干部工作效率。特制定我镇2019年度深化改革工作方案。 一、指导思想全面贯彻县委深化改革总体安排部署，以我镇脱贫攻坚扶贫干部为载体，以进进一步加强对我镇扶贫干部的检查考核为目标，形成良好的扶贫干部管理机制，使我镇脱贫攻坚工作全面扎实开展，为我镇今年全面脱贫摘帽奠定坚实基础。 二、工作目标通过改革工作的深入推进，极大地提升镇脱贫攻坚帮扶干部干事创业拼搏进取的积极性，增进了为民服务的工作意识，提升镇帮扶干部工作效率。 三、工作任务（一）建立健全制度，落实责任人通过镇党委镇政府研究决定，成立我镇以党委书记为组长，党委副书记为副组长，各村党支部书记和镇工作干部为成员的XX 镇深化改革工作领导小组。 （二）制定年度目标任务，完善工作机制通过前期走访调研，与镇村干部多次沟通了解，镇党委镇政府研究制定了《XX镇深化改革工作实施方案》，通过此工作方案，全面落实我镇2019年度深化改革工作，进一步提升我镇脱贫攻坚
帮扶干部干事创业拼搏进取的积极性，全面促进我镇帮扶干部工作效率，推动脱贫攻坚工作全面完成。 （三）严格执行考评制度，增进干部服务意识我镇通过严格执行扶贫干部考评制度，进一步健全机制，细化措施，确保改革工作能够取得更大的进步，将我镇改革工作迈上更高的台阶。一是继续完善各项制度。对部分在执行过程中操作性不强的制度结合实际进一步进行修改完善。二是加强检查考核力度。进一步健全检查考核工作机构，安排专人负责，坚持定期检查和随机抽查相结合，对镇帮扶干部工作情况进行检查考核，强化考核监督，提升制度执行力。三是认真总结分析。对深化改革工作方式、方法和改革效果开展回头望，总结改革工作取得的经验和不足。不断修订改革方向，达到以工作促改革、以改革促工作的目的。全面扎实推进我镇改革工作。 四、工作措施（一）镇党委、镇政府研究决定，成立我镇以党委书记为组长，党委副书记为副组长，各村党支部书记和镇工作干部为成员的XX镇深化改革工作领导小组（二）镇党委、镇政府负责参照《细则》，每月对扶贫干部的考核积分进行统计、审查，计入镇个人亮化积分台账，并于次月 5日前报县扶贫干部管理办公室审核备案。 （三）镇、部门（单位）每季度接到县扶贫干部管理办公室反馈的亮化积分，3日内在本单位、所在村进行公示（公
2020 下半年工作计划及思路文档Contract Template
下半年工作计划及思路文档 前言语料：温馨提醒，工作计划是，对一定时期的工作预先作出安排和打算时，工作中都制定工作计划，工作计划实际上有许多不同种类，它们不仅有时间长短之分，而且有范围大小之别。从计划的具体分类来讲，比较长远、宏大的为“规划”，比较切近、具体的为“安排”，比较繁杂、全面的为“方案”，比较简明、概括的为“要点”，比较深入、细致的为“计划”，比较粗略、雏形的为“设想”，无论何种称谓，这些都是计划的范畴。 本文内容如下：【下载该文档后使用Word打开】 下半年工作计划篇一 作为一名店长我深感到责任的重大，多年来的工作经验，让我明白了这样一个道理：对于一个经济效益好的零售店来说，一是要有一个专业的管理者;二是要有良好的专业知识做后盾;三是要有一套良好的管理制度。用心去观察，用心去与顾客交流，你就可以做好。 具体归纳为以下几点 1、认真贯彻公司的经营方针，同时将公司的经营策略正确并及时的传达给每个员工，起好承上启下的桥梁作用。 2、做好员工的思想工作，团结好店内员工，充分调动和发挥员工的积极性，了解每一位员工的优点所在，并发挥其特长，做到量才适用。增强本店的凝聚力，使之成为一个团结的集体。 3、通过各种渠道了解同业信息，了解顾客的购物心理，做到知己知彼，心中有数，有的放矢，使我们的工作更具针对性，
从而避免因此而带来的不必要的损失。 4、以身作则，做员工的表帅。不断的向员工灌输企业文化，教育员工有全局意识，做事情要从公司整体利益出发。 5、靠周到而细致的服务去吸引顾客。发挥所有员工的主动性和创作性，使员工从被动的“让我干”到积极的“我要干”。为了给顾客创造一个良好的购物环境，为公司创作的销售业绩，带领员工在以下几方面做好本职工作。首先，做好每天的清洁工作，为顾客营造一个舒心的购物环境;其次，积极主动的为顾客服务，尽可能的满足消费者需求;要不断强化服务意识，并以发自内心的微笑和礼貌的文明用语，使顾客满意的离开本店。 6、处理好部门间的合作、上下级之间的工作协作，少一些牢骚，多一些热情，客观的去看待工作中的问题，并以积极的态度去解决。 现在，门店的管理正在逐步走向数据化、科学化，管理手段的提升，对店长提出了新的工作要求，熟练的业务将帮助我们实现各项营运指标。新的一年开始了，成绩只能代表过去。我将以更精湛熟练的业务治理好我们华东店。 面对xx-xx年的工作，我深感责任重大。要随时保持清醒的头脑，理清明年的工作思路，重点要在以下几个方面狠下功夫 1.加强日常管理，特别是抓好基础工作的管理; 2.对内加大员工的培训力度，全面提高员工的整体素质; 3.树立对公司高度忠诚，爱岗敬业，顾全大局，一切为公司着想，为公司全面提升经济效益增砖添瓦。
2018 年度教育综合改革研究课题 评审结果公示 根据《关于做好2018 年度教育综合改革研究课题申报工作 的通知》（渝教办函〔 2018 〕82 号），各区县（自治县）教委（教育局）、各高校、各直属单位择优推荐，全市共收到课题申请书 187份。遵循“客观公正、统筹考虑、利于改革”的原则，经资格审查、专家评审、综合评审等环节， 2018 年度教育综合改革研究课题共评审出 28 项，其中重点课题 8 项，一般课题 20 项，现将评审结果予以公示（名单见附件）。如对公示结果有异议，请在公 示期间（ 2018 年 7 月 24 日— 2018 年 7 月 30 日）拨打电话 023 — 63865017 ，联系人：尹老师、秦老师。 附件：重庆市2018 年度教育综合改革研究课题评审结果公示名单 中共重庆市委教育工委重庆市教委 深化教育领域综合改革领导小组办公室 2018 年7月23 日
附件 重庆市 2018 年度教育综合改革研究课题 评审结果公示名单 （共 28 项） 重点课题（共 8 项）： 序号课题名称课题负责人责任单位 1 改革开放 40 年重庆教育改革发展的总体 邓建中 重庆市教育科学研回顾与反思究院 2 改革开放 40 年重庆各类教育改革发展的 彭泽平西南大学回顾与反思 3 区教育行政执法体制与机制改革研究朱文良江津区教育委员会 4 市域教育行政执法体制与机制改革研究龙洋四川外国语大学 5 重庆教育改革评估尺度体系研究陈瑞生重庆市教育评估院 6 教育改革评价尺度研究罗生全西南大学 7 重庆市终身教育学分银行制度建设研究 邓成超 重庆市教育科学研 究院 8 高质量发展与高等教育结构协同共生研 李廷勇重庆三峡学院 究 - 2 -
邵岗中学二0一0—二0一一学年第二学期关工委工作计划 邵岗中学关工委 页脚内容1
邵岗中学二0一0 —二0一一学年第二学期 关工委工作计划 一、指导思想 本学期我校在市及镇关工委的领导下，以党的十七大精神为指导，加强和改进未成年人思想道德建设，进一步抓好关工委队伍建设，落实常规工作，与时俱进，为构建和谐社会、和谐校园作出应有贡献。 二、具体工作 （一）抓好关工队伍建设 1、在稳定关工队伍的同时，采取有效措施，多动员刚退休的老教师加入到关工队伍中来，力争参与率达90%以上。 2、发挥关工委领导小组的作用，做到活动有计划、有内容、有成效。 3、健全关工委政治学习制度，及时了解关工动态和学校德育工作的信息，加强学习，提高认识，不断更新观念，以提高全体人员的综合素质，提高他们的实际工作能力。 4、努力参与构建学校教育、家庭教育、社会教育三结合教育网络，充分发挥利用家校通平台,继续协助办好家长学校，做好“三结合”教育状况的调研工作。 （二）落实常规工作 1、平时要多关心学生的生活、学习，关心孩子的身心健康，继续开办好家庭辅导站。对一些成绩差、思想品德差的学生在进行知识辅导的同时，加强学生的思想品德教育，使其在思想转变的同时，来提高自己的学习成绩。 页脚内容2
2、配合学校参与各类专题活动。积极主动协助学校工会、团委通过节日和重大纪念活动，采取各种形式，对青少年学生进行理想信念教育、思想品德教育、法制教育、诚信教育和革命传统教育，发挥老同志的特殊作用，充分运用学校现有的农远教育资源，指导学生参加活动，运用现有计算机室、丰富学生的视野。 3、家长学校的教育必须要与时俱进，内容要贴近生活，贴近实际，与学生的养成教育、法制教育、心理健康教育，指导家长与学校沟通合作，共同教好下一代。 4、坚持开展环保教育。利用植树节前后一段时间，在全校开展植树护绿活动，使学生在环保宣传、爱绿、护绿实践活动中接受教育，陶冶情操。 5、坚持关爱弱势群体，对贫困生的家庭情况作全面调查，对留守学生作进一步调查，时刻关注他们的学习和生活。 6、关心、指导青年教师，组织有经验的退休教师参与听评课活动。辅导形式以举办讲座、组织上示范课，开展备课、上课、听课、评课系列活动为主。 总之，我们学校关工委坚持用十七大精神践行关心下一代工作，关工委成员带头学习全面理解、深刻领会精神实质，把十七大精神落实到关心下一代工作中去，拿出新举措，把关心下一代工作提高到一个新水平，力争创建学习型、服务型的关工委，为加速推进特校现代化建设贡献力量。 邵岗中学关工委 二0一一年二月十八日 页脚内容3
陕西省职称改革办公室文件 陕职改办字[]号 关于报送年度省职称改革办非公有制经济企业 工程系列职称评审材料地通知 省职称改革办： 经省职称改革领导小组研究，年度工程系列专业技术职务任职资格评审工作拟定于月进行，现将有关事项通知如下：文档来自于网络搜索 一、评审范围： 从事工程专业技术工作地技术人员.已到退休年龄地专业技术人员不列入评审范围. 二、申报程序： （一）个人申请：符合申报条件地专业技术人员由本人提出申请，单位审核同意后，申报人员按规定填写、打印表格，提供申报材料.文档来自于网络搜索 （二）企业公示：申报人所在企业须将申报人地基本条件、工作业绩、考试情况等向本单位全体员工公示，征求群众意见.群众无意见地，可推荐上报，并在评审表“基层单位意见”栏注明公示结论及推荐意见，并盖章.群众意见较大或有弄虚作假行为地人员，不得推荐上报.文档来自于网络搜索 （三）企业人事（职改）部门审核推荐、上报材料. 三、申报条件： （一）基本条件 热爱社会主义祖国，遵纪守法，具有良好地职业道德和敬业精神，身体健康，能在专业技术岗位上努力工作. （二）业务条件 助理工程师任职资格 、申报助理工程师任职资格地专业技术人员，满年以上地考核均为合格. 、学历、资历、任职年限： （）取得本专业或相近专业中专学历，从事专业技术工作年以上（含年，下同），可申报助理工程师任职资格；文档来自于网络搜索 （）取得本专业或相近专业大专学历，从事专业技术工作年以上，可申报助理工程师任职资格； （）取得本专业或相近专业本科学历，从事专业技术工作年以上，可申报助理工程师任职资格； 、在具有高一级专业技术职称资格人员指导下能独立解决工作中地一般性技术问题，有一定地综合分析能力，能提出建设性地意见和建议.文档来自于网络搜索 工程师任职资格 、申报工程师任职资格地专业技术人员，近年考核均为合格. 、学历、资历、任职年限： （）取得本专业或相近专业中专学历：从事专业技术工作年以上并受聘担任助理工程师职务年以上，可申报工程师任职资格；文档来自于网络搜索 （）取得本专业或相近专业大专学历：从事专业技术工作年以上并受聘担任助理工程师职务年以上，可申报工程师任职资格；文档来自于网络搜索 （）取得本专业或相近专业本科学历：从事专业技术工作年以上并受聘担任助理工程师职务年以上，可申报工程师任职资格；文档来自于网络搜索 （）取得本专业或相近专业硕士学位：从事专业技术工作年以上，可申报工程师任职资格.、在任职期间独立或作为第一作者发表过至少篇本专业论文.