关于海陵区城市民族工作的调研报告
泰州市海陵区民宗局
2009年5月
海陵区全区面积203.5平方公里，其中城区面积23.75平方公里，常住人口36.1万人，常住少数民族584人，分回、满、蒙古等29族别;随着我区市场经济和对外开放的高速发展，各民族间的政治、经济、文化交流不断增加，我区外来经商人员日益增多，流动少数民族人口日渐增多，主要来源于新疆、青海、甘肃等地区，年流动人口近1000人，族别构成复杂，其中以回、维吾尔族少数民族为主。全区现有清真网点30多处。
近几年来，在区委、区政府高度重视及有关部门积极支持下，区民宗局把做好散居少数民族工作作为整个民族工作的重要组成部分来抓，在认真贯彻落实民族政策和法律的同时，结合本地实际，切实加大对少数民族扶持力度，帮助少数民族群众加快经济社会发展。
一、城市民族工作基本情况
1、建立健全组织和信息网络，为城市民族工作开展创造有利条件。为推进我区民族团结发展，区委、区政府成立了民宗工作领导小组，定期召开民族宗教工作领导小组会议，研究并解决了涉及民族宗教工作的一些疑难、重大问题。区民宗局围绕工作重点，健全信息网络，建立协调城市民族关系新体制，加强街道民宗助理、社区民宗信息员建设，建立协调联动机制，及时与信访、公安、国保等部门联系，互
通情况，化解矛盾。为了进一步强化对少数民族的管理，根据我区务工的少数民族人员构成情况，按照不同省份、地区明确少数民族召集人，组织他们学习有关文件及相关法律法规，第一时间了解少数民族情况，遇到突发事件，通过他们做好各自老乡们的工作。
2、发挥社区和基层群众组织的作用，为城市民族工作开展奠定坚实的基础。城市民族工作的基础在社区，在基层。社区和基层群众组织在联系少数民族群众、维护民族团结、化解民族矛盾等方面具有独特的优势和难以替代的作用。一是加大推进民族工作进社区力度。2007年，区民宗局开展了民族工作进社区工作，在少数民族群众较多的社区多次举办汉民与少数民族群众、学生一起的联谊活动，促进民族团结，密切邻里关系，营造和谐社区的生活氛围。城东街道春晖社区、试采社区民族工作被省民委表彰为民族工作示范社区。二是对少数民族困难家庭、流动少数民族经营生活中遇到困难开展帮扶。区民宗局每年都要拿出一定经费用于少数民族困难户的帮扶，针对生活困难且因病、灾等加重经济负担的少数民族家庭，积极争取区委区政府的政策扶持，帮助少数民族困难家庭落实最低生活保障。
3、加大《城市民族工作条例》贯彻力度，为城市民族工作开展提供根本保证。一是加大《条例》的宣传力度，每年我们都举办少数民族法制培训班，请少数民族群众来听法律讲座，宣传《江苏省少数民族权益保障条例》、《江苏省清真食品保护条例》等法律法规，引导他们依法开展活动。二是支持伊斯兰信教群众开展宗教活动。我局拨出专项资金支持少数民族群众过开斋节等宗教节日费用，保证他们在泰能
过上正常的宗教生活。为尊重少数民族特殊丧葬习俗，我区提供专门的回民公墓。三是为少数民族群众办实事，做好事。针对少数民族在我区工作生活中遇到的困难，我们认真办理恢复和更改民族成份、为少数民族考生办理加分审核等手续，少数民族经商人员子女上学遇到的种种问题与教育局以及相关学校联系对接，均得到圆满解决。在对清真网点调查中，我们发现不少清真餐饮店经营证照不全，管理中时有矛盾发生，在加强对清真餐饮业主宣传教育的同时，主动与卫生、工商等部门协调，优惠为他们办好相关手续，使清真店做到了合法经营、放心经营。四是培育民族经济健康成长。在泰州市创建国家优秀旅游城市过程中，对泰州市主城区唯一一家清真馆的易地扩大规模重新营业争取了5万元三产扶持引导资金，解决了清真食品供应点建设问题。[Page]
4、努力维护民族团结，为城市民族工作开展营造良好的环境。一是深入开展民族团结宣传活动。区民宗局将民族政策法律法规印成传单，到市中心进行发放，向广大市民宣传民族政策。区各街道、社区精心组织广大少数民族群众开展丰富多彩、形式多样的活动，如召开民族工作座谈会，举办元宵联谊会，近期举办了端午包粽子比赛等;通过全区上下不懈努力，党的民族政策更加深入人心，遵守民族政策的自觉性进一步提高，在全区形成维护民族团结、关注民族发展的良好氛围。二是及时妥善处理民族问题突发事件。党政领导高度重视涉及民族方面的矛盾、纠纷排查调处工作，民宗部门及时介入，相关部门通力合作，少数民族人士积极发挥作用，确保将矛盾纠纷解决在基
层，化解在萌芽状态。去年，我区先后妥善处理6起涉及民族方面的矛盾纠纷，促进了民族团结，维护了社会稳定。
二、主要特点
我区城市少数民族有以下特点:
1、小聚居，大分散。城区少数民族主要聚居在城东地区，社区内少数民族群众和学生较多，其他各个街道也都有少数民族群众分布;
2、民族成分较多，其中回族占绝大部分，其他民族较少;
3、少数民族干部、知识分子占少数民族人口比重较小;
4、少数民族的民族意识较强，对涉及本民族的荣辱、利益等方面的问题较敏感。
三、存在问题
我区的城市民族工作取得了一定成绩，但存在的问题也不少，主要有以下几个方面:
1、清真食品需要规范化、科学化的经营管理。虽然在城市民族管理中我们对清真餐饮店政策扶持，主动与卫生、工商等部门协调，减免相关费用为他们办好各类证照，但仍有不少清真餐饮店未领取营业证照，处于非法经营状态;一些个体工商户乱打“清真”招牌，在生产经营活动中存在“清真不清”的现象，回族群众对此反映比较强烈;我区唯一一家清真食品供应点虽然经过政府资金扶持，但由于经营理念陈旧，生产经营处于亏损状态，需要对企业发展各方面加大支持。
2、少数民族流动人口管理难度加大。由于城市少数民族流动人口居住分散，流动性大，加上一些人员主动接受管理的意识不强，使得户
籍管理等有关部门对其情况难以掌握，在管理和服务上难度加大;随着外来经商的少数民族人员的逐年增多，其风俗习惯得不到本地汉族群众的尊重和理解，一些侵害少数民族群众利益的行为时有发生，导致突发事件增多;在城市管理综合执法中，外来经商少数民族人员违反行政法规、地方性法规和地方政府规章的行为也成日益增多的趋势;不同省别、族别的少数民族人员在经营范围等方面矛盾也时有发生。
3、民族经济发展水平滞后。清真食品行业是城市民族经济的主导行业，虽然近年来得到一些发展，但规模小、基础条件差、生产形式单一、增收渠道狭窄等问题仍是制约民族经济发展的主要因素。
四、对策及建议
1、通过多种方式加大民族政策的宣传力度，普及民族知识，增进汉族对少数民族生活风俗、宗教信仰、饮食习惯等方面的了解和尊重，增强相关部门对少数民族服务的意思。
2、全面推广民族工作进社区活动，在少数民族聚居的社区广泛调动少数民族自我管理、自我服务的热情。
3、进一步加大少数民族干部、优秀人才的培养、使用力度，充分发挥他们在发展民族经济社会、巩固民族团结、构建和谐社会中的独特优势和作用。
4、设立城市民族工作“110”。一是经营“110”，对清真网点科学引导，培育他们健康成长;加强清真食品生产经营人员的教育培训，推广清真标志挂牌工作，遏制乱打“清真”牌现象;加大对重点清真企业的扶持力度，针对清真企业的亏损状态，对企业负责人进行专业培
训，经营理念更新，着力培养少数民族优秀管理人才。二是帮扶“110”，对少数民族困难家庭、流动少数民族经营生活中遇到种种困难开展帮扶。三是突发事件“110”，在做好排查民族领域不稳定因素的基础上，以民族召集人为工作抓手，大力开展民族领域维护稳定工作。一有突发事件，第一时间赶到现场，与有关部门沟通，将事件处理在萌芽状态，保证民族关系的和谐稳定。
1 陵县民族工作情况汇报
中共陵县县委陵县人民政府(2009 年9 月20 日) 一、少数民族基本情况陵县辖9 镇3 乡1 个经济开发区，404 个社区(村)(其中新建社区335 个，保留村庄69 个)，总人口57.89 万，有回、白、满、蒙等28 个少数民族，共2.98 万人，占全县总人口的5.14%，其中回族人口2.91 万，占全县总人口的5.03%，主要分布在糜镇、滋镇等11 个乡镇的35 个社区(村)，占全县总社区(村)数的8.7%，其中纯回民社区6 个，是全市第一回民大县，全省第二回民大县。二、民族经济发展情况近年来，我们把大力发展民族经济作为一项重点工作来抓，2008 年全县少数民族人均纯收入6130 元，比全县农民人均纯收入多512 元，高出9.1 个百分点。出台了关于发展民族经济的优惠政策，鼓励少数民族群众大力调整产业结构，领办、创办民族企业。加大县、乡投入力度，积极争取上级扶持政策，帮助民族村庄改善基础设施建设，使少数民族村庄优先实现了村村通公路、通黄河水、通有线电视、通自来水“四个村村通”。实行了县乡领导干部帮扶少数民族贫困户、部门和民品企业帮扶少数民族
落后村制度，几年来，先后为少数民族群众协调扶持资金1000 多万元，帮助200 多户新上了致富项目。充分发挥少数民族群众在畜牧养殖、宰杀方面的传统优势，加大对畜牧养 2 殖、加工等传统特色产业的培植力度，糜镇张寨、李寺、辛集、义渡乡果园等社区(村)，90%以上的群众从事牛羊养殖、宰杀、购销业，户均年收入近10 万元，培育起了张寨专业批发市场，年交易牛羊皮150 万张、牛羊肉1.5 万吨，成为北京、天津重要的牛羊肉供应基地，年交易额达到2 亿元。全县共培植起12 个特色民族经济专业社区(村)，占34.3 %。对少数民族大户在用电、收费等方面给予政策优惠，在资金、技术、信息等方面予以帮助和支持，先后扶持回族青年李跃胜、马占军、冯忠军、杨延龙等创办了民族企业，全县民族企业达到90 家，其中规模以上企业28 家，固定资产2000 万元以上的企业12 家，年销售收入过亿元的有银海物资贸易、苗宝种业、鸿泰工贸、兴豪皮业4 家，苗宝种业被农业部确认为全国最大的棉花良种加工企业。三、民族干部培养选拔情况近年来，我县积极培养选拔少数民族干部，目前全县共有副科级以上少数民族干部25 人，其中县级2 人，正科级7 人。把培养选拔少数民族干部作为加强领导班子和干部队伍建设的重要内容，定期召开会议，提出了年度目标任务，制定了组织部长办公会议专题研究三类干部(少数民族干部、女干部、党外干部)培养选拔工作例会制度。有计划地安排少数民族干部参加各级党校培训班、中青班等，2007 以来县委举办少数民族干部培训班21 期，并组织优秀干部到发达地区进行考察学
习。积极创造条件，加强县乡交流和乡镇间交流，少数民族干部原糜镇派出所指导员赵玉明被破格提拔为县民族宗教局副局长，郑家寨镇党委副书记冯永军被提 3 拔为团县委书记。同时注意选派一批优秀少数民族干部到乡镇担任领导工作，全县13 个乡镇中，有6 个乡镇党委、政府班子配有少数民族干部。对少数民族人口较多的乡镇，如糜镇、滋镇、宋家镇等加强了少数民族干部的配备力量，糜镇党委书记、滋镇镇长、宋家镇人大主席、副书记都由少数民族干部担任，对工作起到了很大促进作用。四、民族团结情况我们把保持民族团结作为一项重大的政治任务来抓，形成了各民族团结相处、社会和谐稳定的良好局面。采用电台、电视台、《陵县报》等多种形式，宣传民族政策，并每年集中开展一次“民族团结进步宣传月”活动，使“三个离不开”(少数民族离不开汉族、汉族离不开少数民族、各少数民族之间也相互离不开)、“四个维护”(维护法律尊严、维护人民利益、维护民族团结、维护祖国统一)的思想深入人心。特别是加强了对干部的民族政策教育，把民族政策法规纳入全县干部教育培训内容，增强了各级干部的民族政策观念与执行民族政策的能力。每年在全县开展民族政策法规落实周活动，并组织县委办公室、县政府办公室、民族宗教局、组织部和纪检委等部门，对各重点乡镇、民族村进行专项督导检查，有力地促进了民族平等等各项政策的全面贯彻落实，全县没有发生一起在教育、劳动、选举以及日常生活中违反民族政策的现象。县里成立了分管县长任组长，有关部门负责人为成员的民族工作协调领导小组，各乡镇也都成立了相
应组织，少数民族人口占30%以上的40 个民族村庄，全部建立了民族团结促进会，有力地促进了民族4 团结。在重点回民村庄建立便民诉讼联络点，以联络点为中心，在周边村庄设立以村委会调解委员和清真寺阿訇为主的联络员，建成了全县便民诉讼网络，及时有效地解决了少数民族群众反映的热点、难点问题，真正把矛盾纠纷解决在了基层，做到了小事不出村，大事不出乡镇。2008 年，我县6 个乡(镇)、村分获省、市“民族团结进步和谐乡(镇)村”荣誉称号，其中糜镇被省民委评为“全省民族团结进步和谐乡(镇)”。先后投入300 多万元改善民族学校的办学条件，全县少数民族适龄儿童入学率达到100%，初中阶段教育完成率达98%。投资600 多万元，为全县80%的民族村庄修建了文体活动场所，配置了较为齐全的文体器材。李寺社区文化大院的京剧团常年为四邻八乡的群众演出精彩节目，深受广大群众欢迎;陈辇社区文体活动中心已经连续8 年举办“民族团结进步杯”篮球邀请赛，邀请各族群众参加比赛、观看。优先对糜镇、宋家镇、陵城镇、郑家寨镇和滋镇等民族重点乡镇的卫生院进行改造和扩建，优先在各民族村庄建设了标准化卫生室，改善了民族群众的就医条件。
建宁街道关于少数民族基本情况的调查报告根据区民宗局关于开展我区少数民族基本情况调查的通知，建宁街道精心组织对少数民族情况进行了调研，现将调研情况报告如下: 一、基本情况建宁街道地处麒麟城西北片，辖区少数民族人口263 人，其中，常住少数民族人口89 人，占少数民族总人口的34%，流动少数民族人口174
人，占少数民族总人口的66%，流动少数民族主要为回族。二、调研情况(一)基本特点辖区少数民族多为流动少数民族，呈现人少、面广、大分散、小集中的特点，近年来，随着改革开放的深入和城市化进程的加快，街道的民族格局呈现以下特点:一是民族散居化趋势明显;二是城市流动少数民族人口增多，多数少数民族为外来务工经商者;三是民族间经济文化交流日趋扩大;四是民族意识逐渐增强;五是信仰伊斯兰教的少数民族的宗教意识时有凸显。(二)存在的问题随着少数民族人口流量增加,文化的交流，导致民族工作和民族关系中存在着多方面的问题。主要表现在:一是不尊重民族风俗，出现伤害民族感情问题;二是清真食品管理问题;三是城市少数民族的民族特点和正当权利容易被忽视问题;四是城市少数民族流动人口的管理问题;五是有的少数民族把生产生活领域中发生的一般问题民族化、宗教化; 六是部分少数民族法制观念、公民意识淡薄。
(三)意见及建议1、城市的少数民族人少、面广、大分散、小集中，少数民族的一些特殊情况易被忽视。因此，在积极争取各级党委、政府的支持，使他们充分认识到做好城市民族工作的重要性的同时，还应在全社会广泛深入开展党民族政策的宣传教育，在工作中注重把党的各项民族政策法律法规真正落到实处，使少数民族在就业、参军、升学等方面享有优惠条件。2、加强外来流动少数民族人口的管理。针对外来少数民族经商的人数逐步增多，同时涉及民族方面的问题也在逐步增多的实际，民族事务部门、公安、旅游、工商、税务、民政、市场管理等部门要密切配合，加强引导，在对他们加强
管理的同时，在各自职责范围内为他们提供必要的优惠政策和服务，使他们为城市的建设和经济发展贡献力量。3、大力推进社区民族工作。社区是城市的基本细胞，少数民族生活在各个社区中，要按照属地管理原则，以促进民族团结，保持辖区内少数民族的民族传统习俗为指导，建立民族工作领导小组，定期研究民族工作，为少数民族多办好事、实事，推进城市少数民族与社会各界的协调发展。新和县农机局维护民族团结和社会稳定工作自检自查报告民族团结和社会稳定是社会长治久安、国家安定团结、经济持续健康稳定发展的重要保障，党中央提出的各项方针政策，适应了时代发展的需求，促进了国家的兴旺发达。多年来，我局民族团结和社会稳定工作在县委、县政府的指导下，能坚持以“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实党的民族政策，精心维护民族团结和社会稳定的良好局面，平等、团结、互助的民族关系得到了日益巩固和发展。经对我局2010 年以来的民族团结和社会稳定工作进行自查发现:我局在促进全局的民族团结、社会稳定和经济发展上都取得了较好的成绩，但也存在着不足之处，现将自查情况汇报如下: 一、加强组织领导，着力为民族团结教育工作提供坚强的组织保证长期以来，农机局始终把民族团结教育工作作为一项重大政治任务和工作来抓。我们以“民族团结教育月”活动为抓手，不失时机地全力推进民族团结教育工作。为切实加强对农机局民族团结教育工作的领导，及时调整充实民族团结教育工作领导小组，成立了以党支部书记艾合买提吾守同志为组长，局长刘伟同志和副局长居来提同志为副组
长、各科室负责人为成员的民族团结教育工作领导小组，并结合实际，制定民族团结教育工作方案，做到组织到位、人员到位、工作到位、落实到位。二、强化学习教育，加大宣传力度，着力夯实做好民族团结工作的思想基础一是党员领导干部带头学。认真学习宣传党的十七届五中全会、中央新疆工作座谈会精神以及县委县政府及上级部门有关民族团结和稳定工作会议精神，领导干部带头参加学习、带头辅导讲课、带头讨论发言、做到先学一步，学深一层。二是组织全体干部集中学。2010 年农机局采取交流研讨、观看电教片、个人自学等方式，组织全体组工干部深入学习要继续加强民族团结教育集中学习，本着讲求实效、贴近实际、贴近生活、贴近群众的原则，通过集中学和自学的方式认真学习《民族团结教育条例》、党的民族宗教政策、《中国的民族政策与各民族共同繁荣发展》白皮书、《新疆的发展与进步》白皮书、自治区党委宣传部编写的《加强民族团结、维护祖国统一》读本、《马克思主义“五观”教育50 题》、《新疆发展稳定六题》、《自治区社会治安综合治理条例》等内容;同时联系实际，选学县委下发的维护民族团结、维护社会稳定的文件、领导讲话以及各类学习资料。采取集中教育与经常教育、重点教育与普及教育、理论教育与实践教育、学习先进典型与弘扬先进精神相结合的方式进行，增强民族团结教育活动的吸引力、感染力、影响力和说服力。在学习的过程中严格落实学习制度、考勤制度，使全体职工干部进一步认清“三股势力”的反动本质，坚定维护新疆稳定、维护祖国统一和民族团结的信心和决心。三是民汉干部结对
学。2010 年为进一步加强民族团结教育工作，局机关加大“双语”学习力度，成立“双语”培训夜校，深入开展“结对帮学”活动，利用工作实践和业务时间进行互帮互学，相互提高，进一步夯实民族团结教育的思想基础。四是大力开展民族团结教育“四个一”宣传活动。在2010 年的民族团结和社会稳定工作中，为形成人人关心民族团结、人人维护民族团结、人人痛恨民族分裂、人人自觉抵御民族分裂主义渗透的良好局面，农机局大力开展民族团结教育“四个一”宣传活动。即:开展一次感谢党恩党员宣誓活动、举办一次支付谈感受活动、召开一次主题座谈会、进行一次走访宣传活动。为我县经济社会又好又快发展营造良好的社会环境。三、开展“三大”主题实践活动，着力筑牢各民族之间的血肉联系为进一步加强民族团结维护社会稳定，2010 年我局大力开展送温暖献爱心等活动:一是扎实开展“三讲”教育活动。根据县委县政府有关文件要求，组织15 名干部在三下乡期间到对口扶贫村扎实开展“三讲”教育活动，通过组织各族干部群众收看电视、召开座谈会、面对面宣讲等多种形式，加大宣讲教育力度。二是深入开展“大走访”活动。为进一步加强民族团结教育工作，局机关党员干部率先垂范，结合开展“热爱伟大祖国、建设美好家园”主题教育活动，深入乡村、社区、居民群众家中开展走访，与基层群众谈心交心，全面了解当前基层组织建设、领导班子和干部队伍建设等方面存在的问题，了解掌握基层群众的实际困难，真心实意地为群众解决困难，增进各民族之间的感情。三是广泛开展“大帮扶”活动。农机局把为民解忧、
为群众办实事办好事这一要求落到实处，大力开展扶贫帮困送温暖活动。给对口扶贫村42 户农户接通自来水、同时帮助扶贫村的10 户农户免费赠送价值5250 元的鸡苗，帮助其脱贫。冬季来临之际，农机局分两次投入11000 元的资金，为家属楼修理暖气管道，保障了家属楼冬季取暖。四、以“第28 个民族团结教育月”活动为契机，深入开展民族团结系列活动今年五月是自治区第28 个民族团结教育月，农机局按照自治区确定的主题，开展系列活动，切实抓好各项工作，做到以月促年。精心组织、周密部署，采取集中学习培训、演讲比赛、开展知识竞赛活动、联谊会等多种活动形式深入地开展民族团结教育月活动，不断增强各族干部群众的民族团结意识。运用群众喜闻乐见的形式，切实加强“三个离不开”、“四个认同”和马克思主义“五观”学习教育，努力营造维护祖国统一、维护民族团结、维护社会稳定的强大氛围。通过广泛扎实深入的宣传教育，进一步引导各族干部群众毫不动摇地高举中国特色社会主义伟大旗帜，毫不动摇地坚持中国特色社会主义道路，毫不动摇地坚持中国特色社会主义理论体系，毫不动摇地坚持民族区域自治制度，毫不动摇地维护祖国统一和各民族大团结，切实提高全社会维护民族团结的意识。五、结合创先争优活动和“热爱伟大祖国、建设美好家园”活动广泛开展主题实践活动，全力倡导民族团结新风尚在局机关、站所、扶贫村通过结对子的形式开展民族团结主题实践活动。开展结对子活动，我们坚持以“三个代表”重要思想为指导，以科学发展观为统领，认真贯彻落实“7.5”事件以来，中央、自治
区党委、地区关于维护稳定，加强民族团结的一系列决策部署。按照“优势互补、相互促进、互帮互助、共同进步”的原则，坚持把民族团结的宣传教育作为重点贯策活动始终，大力组织开展形势多样的相互走访慰问、互帮互助活动，争创民族团结进步模范支部、争当民族团结进步模范个人等活动，着力增强党员、干部的民族团结意识，增强民族感情，消弥民族隔阂和民族关系创伤，促进各民族相互信任、相互尊重、相互学习、相互支持、相互谅解，营造增进民族团结、维护祖国统一光荣，损害民族团结、破坏祖国统一可耻的浓厚社会氛围，确保“三个离不开”的思想深入人心，开花结果，代代发扬。六、存在问题农机局虽然在民族团结教育工作方面做了一些工作，取得了初步成效，但与县委、政府的要求和广大党员干部群众的期盼还有一定的差距，主要表现在:一是创新民族团结宣传教育工作的办法和举措还不够;对退休职工、家属的民族团结教育工作还需进一步加强等。二是民族团结稳定工作应作为一个长期工作常抓不懈，但由于经费紧缺，给此项工作的大力开展带来不便，加之乡村群众的迷信观念根深蒂固，使得政策易出难执行，长期坚持难落实，一些干部职工在贯彻落实各项方针政策上存在侥幸心理，没有端正好态度，致使工作落实不到位，没有说服力。总之，我局这几年的民族团结稳定工作进展顺利，并取得一定成绩，但我们将继续保持不骄不躁的作风努力下去，对于我们自身存在的不足，我们一定积极改进，争取今年的工作更上一台阶。新和县农机局2011 年6 月27 日
杭州属典型的少数民族散杂居地区，少数民族人口总量不多，但常住的少数民族就有42个。世居杭州的少数民族主要有畲族、回族和满族等，其他少数民族大多是改革开放后因工作、经商或婚嫁而落户杭州。今年十二届人大第一次会议后，为尽快熟悉、掌握民宗侨工作有关情况，市人大常委会民宗侨工委组成课题组，就民族方面基础工作进行了调研。现将有关情况报告如下:
一、基本情况
杭州位于中国东南沿海北部，全市总面积16596平方公里，辖8个区、2个县、3 个县级市，市区常住人口为870万人。杭州现有常住少数民族人口13.5万，42个少数民族，其中城区少数民族人口有9.2万人，郊区县(市)有4.3万人。(见表1)流动的外来创业务工少数民族人口15.97万人，占在杭务工人员的4.7%，囊括了除门巴族外的54个少数民族。其中，最多的是苗族达47073人，其次是土家族26093人，位居第三位的是侗族24055人，注册登记的回族6425人，还有相当一部分未予登记。
表1 杭州区、县(市)少数民族人口
单位:人、%
地区
常住人口
少数民族
小计
比重
8700374 135084 1.55
上城区344594 2237 0.65
下城区526096 3093 0.59
江干区688050 4479 0.65
拱墅区551874 3092 0.56
西湖区790009
1.06
滨江区319027 5183 1.62
萧山区1511290 34333 2.27
余杭区1170290 13940 1.19
开发区310733 5444 1.75
名胜区30008 293
0.98
406450
13012
3.20
淳安县
336843
1197
0.36
建德市
430750
4925
1.14
富阳市
717694
24380
3.40
临安市
566665
11091
1.96
杭州少数民族的发展呈现以下特征:
(一)从发展情况看，少数民族人口增速明显快于同期总人口增速。从
全国第三次人口普查到第六次人口普查，少数民族人口由13383人增加到135084人，增长达9.1倍。2000年~2010年，10年间，杭州总人口从6878722人增加到8700374人，增长率26.5%;少数民族人口从44966人增加到135084人，增长2倍(见表2)，全市少数民族人口增长速度明显快于总人口增长速度。
(二)从居住状况看，具有“散”、“杂”、“广”的特点。“散”和“广”主要是指少数民族人口居住分散，除了世居杭州的畲族、回族、满族等少数几个民族，其它众多的少数民族成分居住分散于十三个区、县(市)，生活、学习和工作已经融入杭州的大环境之中。在杭畲族人口相对集中在桐庐、建德、临安、富阳、淳安五县(市)，他们大多居住在地处偏远的丘陵地带，杭州少数民族唯一以乡(镇)为区域聚居的就是位于桐庐的峨山畲族乡。“杂”主要表现在来自全国四面八方，大部分的少数民族人口来源于西部，例如新疆的回族，贵州的苗族、侗族，云南的傣族。构成上，全国55个少数民族杭州有54个，人数较多的为苗族、土家族、侗族、回族、畲族等。
(三)从年龄构成看，以青壮年为主。在杭少数民族人口，大多数处于年富力强，精力充沛的人生阶段。据统计分析，居住在杭州的少数民族同胞大多集中在18至55周岁之间，占统计少数民族人口总数的83%，而18周岁以下的只占12%，55周岁以上的更少，仅占5%。(见表3)
派出所基层基础工作是整个公安工作的根基，是推动公安事业长远发展的基石。ⅩⅩ年是公安部确定的基层基础年，作为公安机关的最基层实战单位，对我们派出所来说，是个机遇，也是一个挑战，机遇是通过此项工作能求真务实地使责任区民警五项工作（人口管理、情报信息收集、安全防范、治安管理、服务群众）得以扎实而不走过场，挑战的是我们全体民警的综合素质，必须经过此项工作得以提高，为即将开展好此项工作，根据我所及辖区整体情况，并依据县局的调研题纲，我作如下汇报： 一、在加强基层基础建设方面,我所的想法和建议性的办法。 （一）、狠抓队伍建设，加强政治、业务学习，打牢执法为民，执法为国的根基。 大家都知道在全部公安工作中，队伍建设是根本，也是一切工作的保证，抓好队伍建设，我们派出所才能做好基层基础工作，要做好这一系列工作，我们全体民警就必须不断学习政治、业务知识，通过学习才能不断提高自身综合素质，这样才能进一步推进我们派出所队伍的正规化建设，从而去规范我所的执法行为，作为最基层公安机关的性质、任务和工作特点，对队伍统一、规范、严格的管理，是促进优良警风、密切警民关系，提高队伍整体素质和战斗力，确保严格、
公正、文明的重要前提，从目前来看，我们派出所民警的综合素质参差不齐，在平时工作中经常出现这样那样的问题，这都与管理的正规化程度不高和自身缺乏学习有着直接的关系，因为民警你不去学习，你就不知道当前的政策和新的法律、法规，也就是说你的思想和业务水平就跟不上当前的执法环境，因此，ⅩⅩ年我们派出所必须把队伍的正规化建设置于最高的位置，作为派出所队伍建设的当务之急，而这个当务之急就是不断通过各种方式方法加强政治、业务学习，并用到实际操作中去，如果偏离这个轨道，你说把基层基础工作搞好，那是空话。 （二）、以入户走访为基础，加强人口管理。入户走访是派出所民警的基本功，在入户调查中可以了解到很多社情民意，掌握辖区社情动态，掌握破案线索，但在以往的工作中我们看到，民警的入户走访工作不实，不能真正沉到管区中去，当然了这也与我们领导和派出所工作任务有直接关系，导致民警没有深入群众中，使得很多防范工作没有落实到实处。在ⅩⅩ年的工作中我所要改变这一格局，以管区为为重点，派出所为休息点为原则，让民警有充足的时间在管区进行入户工作，实行弹性工作制，以保证民警每周至少有二十小时在责任区接触群众，对白天家里无人的住户争取夜间进行走访接触。 （三）、加强流动人口的管理。 流动人口管理工作是公安派出所的一项重要业务内容，也是公安
民族工作调研报告2篇 一、基本情况 我市现有41个少数民族共17万余人散杂居住，占全市总人口的14.4%;民族乡镇17个(其中仁和区5个，米易县5个，盐边县7个)，占全市44个乡镇的39%，全市共有少数民族村171个，占全市352个村的48.6%;民族地区面积3940平方公里，占全市总面积的54%。 近年来，市、县(区)两级党委、政府高度重视民族工作，紧紧围绕“共同团结奋斗，共同繁荣发展”的民族工作主题，把民族工作摆到突出的战略位置，纳入全市工作的大局统筹安排部署，着力夯实民族团结进步的政治基础、物质基础、思想基础、群众基础、制度基础，民族团结进步事业取得了显著成绩。全市各级政府抓住发展、民生、稳定三件大事，认真贯彻落实党的民族政策，通过加大财政资金投入、加强基础设施建设、调整产业结构、引导企业定点扶贫等措施，不断促进民族地区发展，部分地区开始从贫穷逐渐走向富裕。坚持从改善少数民族地区生产、生活条件入手，整合民宗、农牧、交通、水务、扶贫等部门资金加强民族地区水、电、路等基础设施建设，通过“村村通”工程初步改善了民族地区3.65万群众的交通条件;通过水利建设和抗旱救灾工程改善了民族地区1.12万群众饮水及1.1万亩土地灌溉问题;通过产业结构调整，扩大了民族地区核桃、烤烟、芒果等经
济林果种植面积和牲畜养殖总量，不断拓宽民区农民增收渠道;通过实施“两免一补”、新农合等工程，民族地区教育、卫生、医疗等社会事业不断进步;通过多方努力，争取到了仁和区、米易县、盐边县享受民族待遇县税收分享政策、凉山自发迁居农民安置后期扶持政策、增加省级民族资金投入额度等扶持政策，极大地促进了民族地区经济社会发展。 XX年8月，在奋力推进攀枝花跨越发展、努力实现民族地区全面小康建设目标的关键时刻，市委、市政府召开了全市边远民族地区发展座谈会和攀枝花市第七次民族团结进步表彰大会，同时印发了《中共攀枝花市委、攀枝花市人民政府关于全面推进民族地区跨越式发展的意见》(攀委发〔XX〕12号)。县(区)基层干部和少数民族群众普遍认为，该文件体现了民族工作和全面建设小康社会的重要结合，是促进我市民族地区跨越式发展的纲领性文件，对今后较长时期内的民族工作提出了新要求，明确了民族地区发展的思路和目标、民族工作的重点及措施，为民族地区跨越式发展提供了政策支撑、组织保障和资金保障，为民族地区经济社会进步夯实了坚实的政策基础，增强了巨大的发展动力。 通过本次调研，我委认为：当前全市民族地区经济发展速度明显加快，社会事业全面进步，民生状况明显改善，民族关系更加和睦，近年来的民族工作卓有成效并取得了很大成绩。 二、困难及问题
民族团结一家亲活动开展情况汇报 民族团结一家亲活动开展情况汇报近日，十师一八五团中学在全校师生中广泛开展“同在蓝天下民族团结一家亲”活动，要求学校的每一位老师通过“课上当老师课下做父母”的方式对少数民族学生单独进行辅导、谈心、家 访，以此来兑现在“民族团结一家亲”结对认亲活动仪式上 的承诺。 “月儿弯弯挂蓝天、小溪弯弯出青山……”。从一八五团中学小学语文组的办公室里传来了学生朗朗的读书声， 该校小学一年级语文老师李美娟正在为哈萨克族学生姜叶 尔克辅导课文。 李美娟对笔者说：“姜叶尔克是一个非常听话、非常爱 学习的哈萨克族学生，由于她长期生活在牧区，很少有机会 学习汉语。我在课余时间通过让她朗读课文的方法给她纠正 读音，这几天姜叶尔克的读音有了很大的进步”。 “学校开展的这次活动，让我又有了一位汉族妈妈， 很感谢她对我的帮助，我一定要好好学习，不辜负她对我的 期望。”姜叶尔克欣喜地说。 据了解，近年来，一八五团中学在抓教育教学质量的 同时，注重吸纳周边少数民族学生入学，目前在校的哈萨克 族、回族、蒙古族学生共有37人。通过这次活动，这37名学生与该校40位老师成功结对认亲。
民族团结一家亲活动开展情况汇报连日来，十二师各单位按照自治区党委和兵团党委的统一部署，积极落实十 二师党委“民族团结一家亲”活动的具体要求，推动“民族 团结一家亲”活动深入开展，各族干部群众结亲戚、互走访，形成了各民族干部群众交往交融一家人、和睦和顺一家亲的 良好局面。 11月11日，十二师党委统战部、妇联联合开展主题为“你是我的好姐妹民族团结一家亲”结对认亲活动。启动 仪式上，十二师各团场妇联主席与7户维吾尔族家庭结对认亲，并与各自的“亲戚”相互交换了印有“心连心”图案的 结对认亲卡。卡片上填写着双方的姓名、家庭住址、联系方 式等，大家还拿出手机互加微信，以方便沟通和联系。妇联 干部还为“亲戚”们送上了自己精心准备的小礼物。 据了解，此次十二师妇联系统共有193户干部家庭与师内外各族群众家庭结对认亲，其中在师内部结对认亲100户，师外与一师、十三师93户家庭结对认亲。 11月11日，头屯河农场召开“民族团结一家亲”活动 动员大会，对开展“民族团结一家亲”活动进行安排部署。 会议要求，全场上下要统一思想、着眼大局，充分认识开展 “民族团结一家亲”活动的重要意义，切实增强开展“民族 团结一家亲”活动的责任感和紧迫感。要把活动作为一项战 略性、基础性、长远性工作来做，坚持重在平时、重在经常，
报告编号：LX-FS-A95985 组织工作调研报告标准范本 The Stage T asks Completed According T o The Plan Reflect The Basic Situation In The Work And The Lessons Learned In The Work, So As T o Obtain Further Guidance From The Superior. 编写：_________________________ 审批：_________________________ 时间：________年_____月_____日 A4打印/ 新修订/ 完整/ 内容可编辑
组织工作调研报告标准范本 使用说明：本报告资料适用于按计划完成的阶段任务而进行的，反映工作中的基本情况、工作中取得的经验教训、存在的问题以及今后工作设想的汇报，以取得上级的进一步指导作用。资料内容可按真实状况进行条款调整，套用时请仔细阅读。 一、镇XX年组织工作取得的主要成绩 今年以来，在市委组织部和镇党委的正确领导下，镇党委以“基层组织活动年”活动为契机，紧紧围绕镇党委中心工作，突出重点，创新思维，狠抓落实，取得了较好的成绩。组织工作打了一个“翻身仗”。主要是做了以下六个方面的工作。 (一)扎实开展“基层组织活动年”活动 在去年加强基层组织建设的基础上，市委组织部将今年定为“基层组织活动年”。我们通过开展一系列活动和措施，狠抓农村基层党建工作。 一是推进基层党建示范带建设。今年，我们投入
100多万元，高标准的兴建了采桑和柳李村村部，对协伟、永长河、桂花台等老村部进行了维修改造，强化了相关功能设置。基本建成了协伟—采桑—永长河—桂花台—柳李党建工作示范带。在全市党建工作拉链会和基层党建示范带建设现场会中，多次受到各级领导的肯定。二是加强“五化”管理。严格按照要求，认真落实“三会一课”、支部生活会、民主生活会、等各项制度，推进组织工作制度化。在日常工作方面，严格落实坐班值班制度。全镇26个村(居)党员群众服务中心依托远程教育网络投资4万多元全部安装了视频监控管理系统。镇每月召开一次总支、村党组织工作例会，驻村干部每周参加一次村“两委”碰头会，每两个月开展一次督查，每季度召开一次党员群众代表大会，每年召开一次群众大会，村“两委”每月召开一次例会、村务决策实施“四议
一、课题的目的和意义 本课题的主题为“语言技能与物理教学成效的关系”，正如我们所知道的，教学语言是教师教学的基本功和必要的素养，是教学艺术中的一个基本的和重要的组成部分。语言的艺术化是使课堂精彩的有效途径之一，教师语言表达能力的高低和艺术修为的深浅，直接影响教师主导作用的发挥，影响到学生学习的效果，影响到学生语言表达和思维能力的发展。物理教学的语言艺术是教学的科学性、规范性、审美性的统一。艺术的感召力，会影响着学生，牵动着学生，机智应变的语言能维持和发展他们对周围自然界的好奇心，激发他们探索自然界行为的信心。一个优秀的教师的语言的艺术魅力在于它能够将深奥化为浅显；将平淡化为神奇；将枯燥化为生动；将抽象化为具体……往往从而帮助学生克服学习过程中的认知障碍，激发学生的求知欲，使其对教学内容产生浓厚的兴趣，同时也将平淡的教学推向高度艺术化的境界。语言是各门学科课堂教学的主要手段与工具，不同学科有不同学科的各自的特点，又有其共性所在，在各科的课堂运用中有其各自不同的技巧与功能。本课题将就语言技能与物理教学成效的关系展开较深入的研究，以探求物理学科中课堂教学语言艺术性独到的功能及实践运用。 二、课题研究的主要内容（论文提纲） 本课题研究的内容主要有：语言技能所主要包括的内容，衡量教师语言技能要用到的指标，如何评定一个教师语言技能的高低，教师的语言技能和其他行当（如主持人、演说家）有何区别，语言技能如何落实到教学上，教师的语言技能与教学成效的关系如何，如何在中学物理教学中切实提高教师的语言技能等。 三、文献检索及参考文献目录（列明文献检索的数据库名称及检索策略，参考文献至少15篇以上） [1]梁旭.中学物理教学艺术研究[M].浙江大学出版社，2005：第2页 [2]刘显国.初中物理课堂教学艺术[M].中国林业出版社，2005：1-22 [3]王兆鸿.物理课堂教学技能训练[M].东北师范大学出版社.2001:28-60 [4]许志.初中物理教学中的问题与对策[M].东北师范大学出版社.2007： [5]刘家骥.新课程教学问题解决实践研究[M].中央民族大学出版社.2006： [6]云南教委会.中学物理教学基本功[M].四川大学出版社.1997： [7]刘炳升.中学物理教师专业技能训练[M].高等教育出版社.2004：
关于***民族工作的调研报告 ***隶属于新疆维吾尔自治区塔城地区，位于新疆维吾尔自治区西北部塔额盆地南缘、准噶尔盆地西缘，西与哈萨克斯坦接壤，全县总面积6106平方公里，边境线长146.5公里。县辖4乡2镇1场，50个村队（行政村39个）、5个社区，驻有兵团第九师161团，总人口6万人（含161团0.5万人）。全县有耕地58万亩、草场707万亩，是以农为主、农牧结合的边境县。2015年，全县预计完成生产总值14.18亿元，较上年增长7.2%；公共财政预算收入7196万元，较低上年增长2.86%；固定资产投资8亿元，较上年增长6.6%；社会消费品零售总额3.18亿元，较上年增长13.1%；农牧民人均纯收入达到12486元，城镇居民可支配收入达到18860元。 一、历史沿革 早在公元前六、七世纪，古老的呼揭部落及塞种人就在巴尔鲁克山一带游牧。汉朝***辖境属乌孙东境。北周属突厥，唐代为葛逻初部游牧地。五代、辽宋时期从服于辽王朝设立的西突厥王府。后归西辽管辖。成吉思汗派兵击灭西辽，地入蒙古汗国。成吉思汗分封领土时，***辖境为成吉思汗三儿子窝阔台的封地。清为蒙古、哈萨克诸部游牧散帐之所，光绪十四年（1888年）属塔城直隶厅。民国二年（1913年）
属塔城县。民国二十九年（1940年）国民政府在古尔班宗设立设治局，名曰古尔班宗设治局，后改为察汗托海设治局，仍属塔城管辖。民国三十一年（1942年），察汗托海设治局改为***设治局。民国三十三年（1944年），***设治局升格为五等县***，县治察汗托海。1949年9月，新疆和平解放。1950年3月***人民政府正式成立。1959年县人民政府由察汗托海迁至目前的哈拉布拉镇。 二、主体民族发展史 ***地域辽阔，物资丰富，境内居住着汉、哈萨克、维吾尔、回、东乡、蒙古、锡铂、达翰尔、俄罗斯、土家、壮等19个民族组成，其中：汉族占55%，哈萨克族占35%，其他少数民族占10%。长期以来，各民族相融共生，团结互助、相互尊重、友爱相处，为***社会稳定、边防巩固、经济发展、城乡建设做出了就有的贡献。其中人数较多的几个主体民族都有着悠久的发展历史，这里仅列举汉、哈萨克、维吾尔、回、俄罗斯、蒙古六个民族。 （一）汉族 清朝同治七年（1872），甘肃人冉廷喜兄弟来塔城做皮毛生意，亏本无钱返乡，被塔城直隶厅指派到新地（现团结村）开荒种地。民国14年（1925）河北移民赵龙官等7户农民西迁***，被官府指派到哈拉布拉河西岸开荒种地，垦荒千余亩。随后，汉族人投亲靠友，人口不断增加。民国33
民族团结工作情况汇报 县民族团结目标管理工作，在县委、县人民政府的正确领导下，在市民族工作部门的关心指导下，全面贯彻落实市民族工作会议暨第三次命中团结进步表彰大会精神，始终坚持以“促进科学发展、扩大改革开放、维护社会稳定、构建和谐施甸”的目标，牢牢把握正确舆论导向，把握好宣传重点，突出阶段性特点，紧密联系全县民族宗教工作实际，围绕“为民服务、改善民生、统筹管理、科学发展、促进和谐”的主题和党的xx大精神为指导，认真实践科学发展观，全面贯彻党的民族政策，紧紧围绕“改革、发展、稳定”大局，与时俱进，开拓进取，为全县经济和社会事业的发展营造了良好氛围。现将一年来我县民族团结目标管理工作总结报告如下： 一、全县XX年民族团结工作开展情况 (一)统一思想，加强领导 县委、县人民政府高度重视民族团结工作，充分认识到做好民族工作，增进民族团结，是维护社会稳定、搞好各项工作的根本保证。按照年初召开的省、市相关民族工作会议的要求、任务和目标。采取各种形式认真组织学习、领会会议精神，并结合我县民族团结稳定工作面广量大、情况复杂的实际，研究制定方案，全面安排部署全县民族团结工作。 (二)健全机构，充实人员 为确保各项工作的顺利开展，由于人员变动调整充实了由县委副书记任组长、分管副县长为副组长、相关部门负责人为成员的县民族工作领导小组。全县13个乡(镇)也相应地调整充实了领导小组，由乡(镇)党委副书记或副乡(镇)长分管民族团结工作，补充配备了民族工作专(兼)职干部。同时，县、乡(镇)继续完善了《施甸县少数民族群体性事件处理预案》，成立了群体性事件调处领导小组，有力地保证了全县民族团结稳定工作的有效开展。 (三)强化管理，落实责任 按照“党政动手，各尽其责，依靠群众，化解矛盾，维护稳定，做到小事不出村、大事不出乡(镇)，矛盾不上交”的原则，结合我县民族团结稳定工作实际，县人民政府召开专题
进一步加强组织部门自身建设调研报告记录
————————————————————————————————作者：————————————————————————————————日期： 2
3 坚持从严治部,进一步加强组织部门自身建设 组织部门作为党的重要职能部 门，担负着管干部、管党员、管人才的重要职责。坚持从严治部不断强组织部门自身建设,是组 织部门一贯的光荣统和优良作风。党的十七大对组织部门强自身建设又提出了更新更高的要 求。如何进一步强自身建设，是摆在组织部门面前的一个重要课题。为了更好的贯彻落实党的 十七大精神，强部机关作风建设，部机关成立课题组，并分别到宜城、南漳、老河口等县市开 展了调查究，针对当前组织部门自身建设存在的不足，并对存在问题的原进行了分析探讨，在 此基础上提出了进一步强自身建设的建议和基本措施，旨在不断强化组工干部的自身质，进一 步转变工作作风，改进工作方法，以卓有成效地工作为推进和谐社会建设提供强有力的组织保 障和人才支持。 一、党的十七大精神对强组织部门自身建设的提出的新要求 首先，全面推进党的建设新的伟大工程要求组织部门自身建设要有新的理念。党的十七大全面 总结了我们党领导人民建设中国特色社会主义取得的伟大成就和宝贵经验，对推进我国社会主 义经济建设、政治建设、文化建设、社会建设和党的建设作出全面部署。胡锦涛同志在党的十 七大报告中强调，党要站在时代前列带领人民不断开创事业发展新局面。要全面推进党的建设 新的伟大工程，必须以改革创新精神强自身建设，必须把党的执政能力建设和先进性建设作为 主线，坚持党要管党、从严治党，贯彻为民、务实、清廉的要求，以坚定理想信念为重点强思 想建设，以造就高素质党员、干部队伍为重点强组织建设，以保持党同人民群众的血肉联系为 重点强作风建设，以健全民主集中制为重点强制度建设，以完善惩治和预防腐败体系为重点强 反腐倡廉建设，使党始终成为立党为公、执政为民，求真务实、改革创新，艰苦奋斗、清正廉 洁，富有活力、团结和谐的马克思主义执政党。要达到这一目和要求，没有大局意识和创新精 神不行，没有科学的方法和求实的作风也不行。所有这些，都要求组织部门必须进一步强自身 建设，不断增强组工干部的政治意识、大局意识、责任意识和服务意识，更牢固地立大局观念， 把组织工作大局观作为应该和必须确立的第一观念，进一步提升组织部门的工作水平和工作效 率，紧紧围绕党的中心工作和大局工作来定位组织工作的方向，自觉按照党委的中心任务和大 局要求来究部署工作，以更加宽阔的视野、更主动的姿态，开阔组织工作的思路，拓展组织工 作的领域。 其次，为构建和谐社会提供坚强有力的组织保证要求组织部门自身建 设要有新的定位。构建社会主义和谐社会是社会主义经济建设、政治建设、文化建设、社会建 设和党的建设共同推进的持续过程和系统工程。为构建和谐社会提供强有力的组织保证，既给 组织工作提供了难得的历史机遇，也对组织工作提出了新的挑战。这就要求组织工作必须从促 进人与人、人与社会、人与自然和谐，从促进经济建设、政治建设、文化建设、社会建设协调 发展的宽广视野，寻找自己的定位，开阔自己的思路，拓宽自己的领域，发挥自己的作用。组 织部门自身建设要在指导思想上与和谐社会建设相一致，进一步立以人为本的理念，并以此作 为谋划组织工作的依据、推进组织工作的动力和衡量组织工作的尺度；要在工作目上与和谐社 会建设相协调，切实发挥组织工作在促进党内和谐方面的重要职能作用，以党内和谐促进社会 和谐，把为经济又好又快发展、社会安定有序和谐服务作为组织工作的目和方向；要在工作部 署上与和谐社会建设相呼应，使组织工作的各个方面，包括选人用人、制度设计、人力资源开 发和组织资源配置等，都自觉地顺应和谐社会建设的要求，努力把领导班子和干部队伍建设成 为构建和谐社会的组织者，把基层党组织建设成为推进和谐社会建设的坚强战斗垒，把党员队 伍建设成为构建和谐社会的先锋模范，把人才队伍建设成为构建和谐社会的生力军。总之，要 准确把握组织工作在构建和谐社会中的重要地位和作用，以更宽广的视野服务于构建和谐社会 的大局。 最后，深入贯彻落实科学发展观要求组织部门自身建设要有新的举措。 科学发展观，第一要义是发展，心是以人为本，基本要求是全面协调可持续，本方法是统筹兼 顾。科学发展观在本质上要求我们要善于改变以往组织工作中不合时宜的做法，按照与时俱进 的要求，切实实现“四个转变”，即在指导思想上实现由单一服从服务型向全面保障型转变，在 思维方式上实现由经验型向创新型转变，在工作方式上实现由管理型向服务型转变，在领导方 式上实现由意志型向科学型转变。组织部门自身建设是组织部门和组工干部工作精神、价值观 念、制度内涵、道德规范的集中反，也是组工干部形象和质的综合体现。 二、当 前组织部门自身建设中存在的问题 近年来，组织部门始终围绕服务党委的中心任
课题开题报告评议 样例一：促进民族地区学生创新能力养成的学习生活研究20XX 年3月23日,由广西师范大学唐荣德教授主持的“促进民族地区学生创新能力养成的学习生活研究”（课题批准号：BHA120XX5）在广西 师范大学育才校区田家炳教育书院803研究室举行了开题报告会。 开题会的评议专家有西南大学博士生导师张诗亚教授、西南大 学博士生导师廖伯琴教授、中央民族大学博士生导师苏德教授、西北师范大学博士生导师王鉴教授、广西师范大学博士生导师孙杰远教授。课题组主要成员参加了开题报告会。 专家组在认真听取课题组的汇报后，认为课题的选题很有价值，作了大量的准备。但有如下几个方面的问题，需要进一步弄清楚。 1.概念问题。学习生活概念抽象、不具体，要进行科学分类； 学习 活动 与学习生活如何区别，在学理上对学习生活进行界定，可借鉴 生活世界理论；学习生活的范围要明确，应相对合理就行；创新能力的界定要自圆其说。 2.调查问卷设计问题。问卷调查如何设计很关键。调查问卷是 对研究假设的验证，因此，需要进一步明确创新能力的指标体系、学习生活的维度、民族地区的特殊性。 3.研究方法问题。文献研究不是主要的方法，要实证研究为主。因此，如何设计实证研究，搞好研究问卷设计、确定量表、制定观测
用表等就很重要。必须把学生生活分为几个典型的类型，对学生创新问题进行有效测评，因此，明确应如何分类、测评的工具是什么。同时要认真考虑行动研究方法如何用到目标中去。 研究假设了创新能力受学习生活影响，对于这一隐含的因果关系，用什么方法去提取，需要进一步思考，应要做到量化方法与质化方法相结合。 4.民族地区独特性的理解问题。必须加强民族地区特质的解释与分析，明确其特殊性何在。问题情境促使问题解决能力的发展，独特的民族生活方式产生有特质的学习生活。独特的民族生活产生独特的问题，把问题变为类型，不同民族文化与生活方式才是核心问题。样例二：国培与省培 计划 ”实施的模式创新及有效性研究20XX年4月8日,郑州师范学院王北生教授主持的“国培与省培计划”实施的模式创新及有效性研究”（课题批准号：BKA120XX6）在郑州师范学院10楼报告厅举行了开题报告会。 开题会的评议专家有信阳师范学院副院长李义凡教授、河南大学教科院院长汪基德教授等。 课题组主要成员参加了开题报告会。 在认真听取汇报后，围绕开题报告中存在的问题，专家组提出了针对性的建议和意见
县民族工作调研报告 一、基本县情 **县总面积2071.9平方公里，（其中耕地面积34.67万亩），辖15个民族乡5个镇、355个行政村、11个居委会、2917个村民组，聚居着土家、苗、汉、仡佬、侗、布依等17个民族46.2万人，其中少数民族29.4万人，占总人口的63.5%。1985年被省政府确认为省级贫困县，2001年列入新阶段扶贫开发重点县。德江县素有“**之乡”、“**之乡”的称誉。 近年来，全县人民高举邓小平理论和“三个代表”重要思想伟大旗帜，认真贯彻落实党的十六大、十六届三中、四中全会精神和省发[2000]8号文件精神，始终把民族工作作为事关全县发展大局的重中之重来抓，正确处理改革、发展、稳定的关系，全县经济社会持续、快速、
协调发展，社会稳定，民族团结。2000年至2004年，地方生产总值由88894万元增加到113225万元，年均增长6.8个百分点。其中，15个少数民族乡地方生产总值由52988万元增加到71263万元，年均增长7.6%；地方财政收入由3716.8万元增加到5408.8万元，年均增长9.83%；农民人均纯收入由1200元增加到1445元，年均增长4.71%；全县贫困人口和低收入人口从2000年的10.4万人、18.2万人分别下降到2004年6.7万人和8.2万人。少数民族地区群众生产生活方式不断改善，思想道德素质、科学文化素质和健康素质不断提高，少数民族干部队伍和各类专业人才队伍不断壮大，平等、团结、互助、和谐的社会主义民族关系不断巩固，同呼吸、共命运、心连心的民族感情不断加深。 二、主要工作情况 今年以来，在地委、行署的正确领导和地直部门的大力支持下，全县上下紧紧围绕地委、行署“三个重点、三个带
民族工作情况汇报 各位领导： 首先，欢迎xxx领导到我县考察指导民族工作，下面，将我县的民族工作开展情况和民族传统文化传承情况做以简要介绍 一、全县基本情况 我县是全国xxx县，是全省唯一的xxx县，位于xxx。全县总人口xxx万，有藏、满、蒙、朝、回等xxx个少数民族，其中少数民族人口xxx万，占全县总人口的xxx；占全国人口的xxx。全县幅员面积xxx平方公里，辖x镇x乡、x 个街道办事处、x个行政村。其中民族乡镇x个，即民族村x个，其中x村x个，x村x个，x村x个，x族村x个。 在国家、省、市的正确领导和关怀支持下，在党的民族政策指引下，经过全县各族干部群众的艰苦努力，民族政策全面落实、民族经济和社会事业得到了长足发展。“三个离不开”思想深入人心，社会主义民族关系得到了巩固。民族团结进步事业硕果累累，多次被国务院、国家民委、省委、省政府授予民族团结进步模范集体、民族教育先进县等荣誉称号。 二、主要做法 （一）坚持党的领导，民族政策全面落实。新中国成立以来，党和国家对于民族工作高度重视，出台了一系列支持少数民族和民族地县加快发展的文件和法规。县委、县政府高度重视少数民族权益保障工作，严格贯彻执行《国家扶持
人口较少民族十二五发展规划》、《XXXX》保障少数民族权益。首先是保障主体民族达斡尔族参政议政。其次是尊重和保障少数民族群众风俗习惯。县委县政府高度重视尊重和保护少数民族的传统生活方式和民族习惯，每年都大力支持xxx庆祝活动，使得xxx族节日文化在我县得以传承和发扬。此外还保证少数民族群众享受其他优惠政策。 （二）以经济建设为中心，加快民族经济发展。历届县委、县政府始终把加快民族经济发展、提高各族群众生产生活水平作为民族工作的重要着力点，将民族经济发展纳入全县经济社会发展规划，保持了民族经济持续快速发展。我们注重抢抓各种机遇，争取和实施各类发展项目，一大批关乎经济社会发展、国计民生和拉动内需的项目落户我县。仅2013年共争取国家和省预算内投资项目xx个，到位资金达xx亿元；引进招商引资项目xx个，其中超亿元项目x个，完成投资xx亿元，为县域经济发展提供了有力支撑。十二五期间，截至目前共为少数民族乡村争取民族项目xx个，少数民族发展资金xx万元，扶持人口较少民族项目xx个，资金xxx万元，民族经济的持续健康发展奠定了构建和谐民族县的坚实基础。 （三）注重各民族间的团结，维护少数民族权益。全县各级党委、政府和各族干部群众始终坚持各民族共同团结奋斗、共同繁荣发展这一民族工作主题，不断巩固和发展平等、团结、互助和谐的社会主义民族关系。通过每年民族团结进步宣传教育活动，广泛开展党的民族政策宣传月教育。坚持“团结、教育、疏导、化解”的方针，正确县分和妥善处理民族之间不同性质的矛盾。特别注意防止不能尊重民族风俗
内部编号：AN-QP-HT517 版本/ 修改状态：01 / 00 In Order T o Standardize The Management, Let All Personnel Enhance The Executive Power, Avoid Self- Development And Collective Work Planning Violation, According To The Fixed Mode To Form Daily Report To Hand In, Finally Realize The Effect Of Timely Update Progress, Quickly Grasp The Required Situation. 编辑：__________________ 审核：__________________ 单位：__________________ 组织工作调研报告通用范本
组织工作调研报告通用范本 使用指引：本报告文件可用于为规范管理，让所有人员增强自身的执行力，避免自身发展与集体的工作规划相违背，按固定模式形成日常报告进行上交最终实现及时更新进度，快速掌握所需了解情况的效果。资料下载后可以进行自定义修改，可按照所需进行删减和使用。 一、镇XX年组织工作取得的主要成绩 今年以来，在市委组织部和镇党委的正确领导下，镇党委以“基层组织活动年”活动为契机，紧紧围绕镇党委中心工作，突出重点，创新思维，狠抓落实，取得了较好的成绩。组织工作打了一个“翻身仗”。主要是做了以下六个方面的工作。 (一)扎实开展“基层组织活动年”活动 在去年加强基层组织建设的基础上，市委组织部将今年定为“基层组织活动年”。我们通过开展一系列活动和措施，狠抓农村基层党建工作。
写给18考研： 大家好，我是2016级社会工作硕士研究生，我报考的是中央民族大学的社会工作专业。一年多的考研历程让我感悟了许多，也成长了许多。考研，看似很难实现，甚至难过高考，但努力过、拼搏过之后，考研其实并没有想象中的那么难。考研，在我看来，考的是心态、勇气、努力，即你需要具备平和的心态、敢于拼搏的勇气以及坚持不懈的努力，具备了这些，考研对你来说就不再是神话。 下面我就结合自己的经历和体会来给大家具体说一下考研的经验和教训，希望对大家有所帮助。 我将从以下几个方面来进行分享： 一、考研流程 二、院校选择 三、考研初试与考研复试 四、考研各科目复习方法 五、日常生活安排 六、心态调整 一、考研流程 考研流程可以分为以下几个部分： ①明确考研的想法→②挑选学校，选专业→③准备考研→④考研报名→⑤考研初试→⑥等待成绩→⑦考研复试→⑧准备录取事宜 需要注意以下几点： 1.考研报名分为预报名与正式报名，预报名可以根据个人情况试着进行考研报名，正式报名时要综合各种情况考虑选择报考学校和专业，在正式报名截止之前可以更换所报的学校和专业，正式报名结束后不得更换学校和专业； 2.考研初试成绩出来后到国家线出来之前，要综合考虑看是否能过一志愿学校的线（看学校近5年的分数线），如果不能通过，看是否能过国家线（看5年的国家线），如果能，准备调剂，如果不能就准备二战或其他（公务员），要提前做好准备； 3.考研复试成绩出来之后，如果分数线不能达到所报考的学校的要求，就要准备调剂，调剂的考生也是如此，在这方面要多用心、多关注一些院校的调剂空缺名额，并及时抓住机会报考。 二、院校选择 关于考研学校的选择方面，我觉得可以借鉴以下几点：①学费②综合排名③奖学金的覆盖范围④自己的能力（分数线，复习参考书，真题难易度）⑤所喜欢去地城市，综合以上5点考虑选择学校。 有些同学选择考研学校时喜欢选择985、211的高校，尤其是34所自主划线的高线，认为这些高校名气大、师资力量强以及前途光明等等，这些高校在我看来可以报考，但是要考虑自身的实力以及这些高校考研的难易度和生源情况，那些近几年分数特别高的985高校建议不要去冒险，而要关注一些分数线较低、较容易考的985高校。在选择高校时，部分走国家线的211高校及一本、甚至二本的高校也是可以列入考虑范围之内的，这些学校里有一些学校名气不小而且也比较好考，大家在选择考研学校时可以重点考虑。 在这里顺带说一下选择考研专业的事，选择考研的专业也要和选学校一样，综合考虑自身的实力情况以及成功率，一般来说，理科考研可以选择考文科，文科切忌不要选择考理科的研，一些专业复习的数目较多，但是相对要好考一些，例如法硕，一些专业比较好考，但是竞争压力大，例如会计专硕。因此，无论是选择考研专业还是考研的学校，一定要综合考虑，谨慎选择！
关于新形势下民族工作的调研报告 新形势下民族乡经济社会发展的思考 ――**乡人民政府关于民族工作的调研报告 贯彻落实民族政策加快民族区域经济社会的发展，进一步做好新形势下的民族工作，大力发展民族经济，是全面建设小康社会一项根本要求，没有少数民族聚居区的经济社会发展，就不会有整个社会的经济发展，更谈不上全全面建设社会主义新农村。因此，发展好民族区域经济，摆脱贫困，逐步走向富裕是当前解决“三农”问题、加速社会主义新农村建设的一个重要方面。基于上述考虑，我们深入到全乡少数民族村寨，就如何做好新形势下民族乡经济社会发展进行了调研。 一、基本情况 1、自然条件 全乡地处中山河谷地带，地形以高原、山地为主，平均海拔 1418.65 。呈“三大冲，六面坡，两大煤田一条河”的地形。 2、土地利用 全乡总面积 56.4 平方公里，土地面积 15706.7 亩 , 占总面积的18.6% 。其中：水田2916.7 亩, 旱地
12790.1 亩 , 林地 20945.9 亩 , 占土地面积的 24.9%; 牧草地 23522.4 亩 , 占土地面积的 38.7%, 园地 60.5 亩 , 占 0.07% 。 3、地理位置 **乡位于**县西部，距**县政府驻地34公里，东邻堕却乡，西与水城县红岩乡毗邻，北靠堕却乡郎节坝，南与中寨乡接壤，坐标位置为：105°13′18″—105°16′25″，北纬26°13′22″—26°16′58″。 4、气候 全乡气候温湿多雨，为典型的亚热带季风气候，年平均气温为 16 ℃，年平均降雨量 1482.3 毫米。 5、交通条件 全乡有郎关公路 14.6 公里，化捞公路 19.2公里，在建靛红公路**乡过境段,村级公路网络已基本贯通,贵昆铁路和株六过境段长9.8ｋｍ，内设**火车站，交通十分便利。 6、人口素质和民族结构 农村少数民族人口中，小学文化的有4280人，占少数民族总人口的60.9%,初中文化的有2315人,占32.9%,高中文化的有21人,占0.3%,中专文化的有48人,占0.7%,大专文化的有28人,占0.4%,大学文化的有14人,占0.2%。小学阶段适龄人员的毛入学率达98%，初中阶段毛入学率达95.6%，高中阶段毛学率达99%。各类学校在校少数民族学生
社会组织工作调研报告 社会组织工作情况汇报 一、社会组织建设管理现状 (一)基本情况。截止2012年12月底～我市共登记社会组织1965个,其中社会团体1035个～民办非企业单位930个,～建立党组织410个～覆盖社会组织615个～覆盖率为30%。市属社会组织247个～其中社会团体136个～民办非企业单位111个。建立独立党组织的23个～建立联合类党组织6个～挂靠其它党组织99个～党组织覆盖率为52%。全市已培育农村专业经济协会98个～社区社会组织备案10个～行业协会280个～全市12个县市区均建立了慈善协会～初步形成了覆盖全市的慈善组织网络。在管理服务上～一是逐步完善政策法规。先后制定下发了《关于进一步加强社会团体管理工作的决见》、《渭南市行业协会改革发展指导意见》等8个政策文件～有力的促进了社会组织的规范发展。二是创新社会组织体制机制～推进政社分离改革～开展了党政机关和社会团体政社分离～实现人员、资产、利益、业务和办公场所的分离。三是加大执法和监管力度～联合公安机关依法查处并取缔了陕西省齐白石研究会渭南分会～撤销了渭南市勤工俭学统筹基金管理协会、渭南市继续工程教育协会等40余家社团组织和渭南市华联职业培训学校、渭南市阳光雨职业培训学校等20余家民办非企业单位。同时通过登记管理、日常监管、年度检查、信息公布、执法监督等手段加强监管～规范社会组织行 1 为。四是开展了登记管理规范化建设。按照《行政许可法》的要求～依法审批登记～规范工作流程、简化登记手续、提高了办事效率～今年10月份由市编办、财政局、民政局分别牵头～制定了《渭南市政府向社会中介组织转移职能的实施办法》《渭南市社会中介组织发展规范实施方案》、《渭南市社会中介组织等级评估
民大考博辅导班：2019中央民族大学中国现当代文学考博难度解析 及经验分享 根据教育部学位与研究生教育发展中心最新公布的第四轮学科评估结果可知，在 2018-2019年中国现当代文学专业考研学校排名中，排名第一的是南京师范大学，排名第二的是山东师范大学，排名第三的是北京师范大学。 下面是启道考博辅导班整理的关于中央民族大学中国现当代文学考博相关内容。 一、专业介绍 中国现当代文学专业主要培养掌握汉语和中国文学方面的基本知识，受到有关理论、发展历史、研究现状等方面的系统教育和业务能力的基本训练，可在科研机关、高等院校从事研究、教学工作、有的可从事对外汉语教学，可适宜在党政机关，包括报刊宣传、新闻出版、影视文化、互联网、对外交流其他企事业部门从事语言文字工作的专门人才。 中央民族大学文学与新闻传播学院的中国现当代文学专业在博士招生方面，划分为2 个研究方向： (050106)中国现当代文学 研究方向：01中国现当代文学史、传媒与中国现代文学；02新诗研究、小说研究、文学思潮研究 考试科目：1.1001英语或1002俄语或1003日语2.2010中国现当代文学史3.3012文学批评写作 二、考试内容 中央民族大学中国现当代文学专业博士研究生招生包括初试和复试。 1、初试 （1）准考证下载：准考考生可于考试前一周登录中央民族大学招生考务管理平台（https://www.doczj.com/doc/323400357.html,/zsxt）自行下载打印《准考证》。 （2）初试日期：2019年3月30-31日。 （3）初试地点：中央民族大学，具体考场见准考证。 （4）初试内容：外国语（不含听力）和两门业务课。 2、复试 （1）达到我校复试分数线的考生按照一定比例择优参加复试，复试名单和复试工作安
中央民族大学2017年硕士《社会工作实务》考试大纲一、考查目标 根据教指委的《全国社会工作硕士（MSW）考试指导范围》要求，社会工作实务科目包括社 会工作实务方法与社会调查研究方法两方面的内容。社会工作实务方法要求考生理解社会工作实务的意义，掌握各种社会工作实务的方法与技巧，了解社会行政与社会政策的基本内容，重点考查考生运用社会工作实务方法介入问题与解决问题的能力。社会调查研究方法要求考生掌握调查的设计、方法的选择、结果的呈现，重点考查考生运用社会调查研究方法发现问题与分析问题的能力。 二、考试形式和试卷结构 1.分值及考试时间 本科目满分为150分，考试时间180分钟，以闭卷笔试答题的方式完成。 2.试卷主要内容 社会工作实务科目包括社会工作实务方法与社会调查研究方法两方面的内容。 3.试卷题型结构 试卷内容以三种题型表现，即名词解释、简答题和方案设计题。概念题一般为5～6个，共30分；简答题一般为4～6个，共60分；方案设计题2～3个，共60分。 三、考查范围 社会工作实务包括社会工作实务的意义，个案工作、小组工作、社区工作等实务方法的涵义与适用范围，实务方法的各种工作模式及工作技巧，社会行政与社会政策的基本理论与方法。社会调查研究方法包括调查设计、定性研究、定量研究、报告撰写等。 第一部分：社会工作实务方法 （1）个案工作：个案工作的涵义与特点、个案工作的理论与主要模式、个案工作的原则和 技巧、个案管理。 （2）小组工作：小组工作的涵义与特点、小组工作的理论和主要模式、小组工作的发展阶段、小组工作的原则与技巧。 （3）社区工作：社区工作的涵义与特点、社区工作的主要模式、社区工作的技巧、我国的 社区工作。 （4）社会行政：社会行政的涵义与功能、社会行政的内容、社会服务评估。 （5）社会政策：社会政策的含义与类型、社会政策的基本理论、社会政策的制定与实施、 我国的主要社会政策基本原理。2 第二部分：社会调查研究方法 （1）调查研究设计：问题意识、研究主题、概念操作化、文献收集、调查实施步骤。 （2）定量研究方法：测量指标与问卷设计、指标信度与效度、概率抽样与非概率抽样、问
毕业设计(论文)开题报告 论文题目管理者特征与企业的环境治理研究 课题研究目的和意义（含国内外研究现状综述）： 当前我国环境保护问题日益突出，严重的环境事件频繁发生，如紫金矿业、中海油等污染事件。企业是履行环境责任的当然主体，也是环境保护和污染控制的基础性力量。但由于企业自身以盈利为价值最大化的本质特性，加之我国相关立法和规制不够健全，环境责任作为企业社会责任的一部分，从目前的企业实践来看，其履行仍然属于企业自愿性的行为。至于企业环境管理受哪些因素影响，人们已从外部压力和内部企业特征上展开了深入研究。但是为什么相同行业、规模以及其他特征的公司，其环境责任的履行仍然有较大的差异。 本文发现，先前的研究中常常忽略高层管理者的特定作用。在承担环境责任的问题上，企业高管团队的地位非常特殊：一方面，他们处于所有的利益相关者（如政府、投资者、公众及媒体、竞争者、消费者等）的中心环节；另一方面，他们根据自己认知决定是否履行、到何种程度以及以何种方式满足利益相关者的要求等认为企业行为（包括社会责任）是高管团队的背景特征与管理裁量权的产物之一。 Finkelsetein等提出高阶理论后，大量的实证研究展开高管团队的人口统计特征对组织绩效的影响，以及对企业战略决策的影响。[1]然而，关于高管团队与企业社会责任尤其是环境责任之间关系的研究非常缺乏，高管团队对企业社会责任的作用仍然缺少一个清晰的理论进行阐述。[2] 当前我国高层管理者在制定管理决策以承担社会责任的机制尚不清楚。国外较早认为可以从高阶理论的视角来研究企业的社会治理问题。主要有Tomas等，国内主要有孙德升等，率先开启了高管团队对企业社会责任可能影响的初步探索，其中，孙德升从高阶理论的视角提出了一个高管团队特征与企业社会责任关系的可能联接，认为高层管理者的背景特征能在一定程度上预测企业的社会责任行为，但是没有进行实证的检验。通过对文献的研究发现，只有极少数的学者对高管团队与企业社会责任的关系进行了探索性研究，且实证研究不足，特别是在我国企业环境责任的履行刚刚起步背景下。[3] 本文从高阶理论的视角出发，提出了高管团队人口统计特征与企业环境责任关系研究的一个理论分析框架，并基于我国Ａ股制造业上市公司的定量数据，实证研究了本高管团队的人口统计特征对企业环境责任的作用，从企业的绿色创新、环境投资、污染物以及碳排放等来度量企业的环境治理行为，从而增强理解高管团队在企业承担环境责任中的角色。 主要理论观点： （1）高阶理论 高阶理论有3个主要观点：首先，高管是基于其个人偏好、经验和价值观而采 取行动；其次，高管团队的特征比CEO能更好的预测组织结果；再次人口统计学特征可以作为管理人员认知和价值观的代理变量。 其核心是高层管理人员会对其所面临的情景和选择做出高度个性化的诠释，并以此为基础采