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2020市实验小学“文明教师”评选活动总结

2020市实验小学“文明教师”评选活动总结

2020市实验小学“文明教师”评选活动总结

为把我校精神文明创建活动进一步引向深入,提升广大教师文明素质,推动省级文明城市创建工作深入开展。我校开展了“文明教师”评选活动。现对活动情况总结如下:

一、学校组织有力

我校领导班子十分重视这项活动,专门召开了会议研究部署活动开展方案,并有文明单位领导小组具体负责实施。为使这项活动能够顺利开展,领导小组成员多次召开会议,认真研究活动方案,评比步骤、方法等。制定出了切实可行的评选步骤。确保活动公平、公开和科学性。

二、全体教师认识到位

这项评选活动在我校开展,使全体教师正确认识到了每次活动开展的意义,积极地参与到评比活动中去。

三、评选审查严格我校文明单位全体小组成员坚持公开、公平、公正的原则,对教师申报的材料进行严格的审查。在自评阶段,小组成员深入教师中,对评选活动进行指导和监督。在评审阶段,我们在充分了解情况的条件下,实事求是,广泛征求意见,认真、严肃地进行打分,杜绝给人情分和弄虚作假现象。

评选结果:此次评比活动共评出了4名文明教师,评选结果通过公示,没有收到不同意见。教师对评选结果满意度很高,这项文明评选活动圆满结束。

共建文明校园的活动总结三篇.doc

共建文明校园的活动总结三篇 共建文明校园的活动总结篇一 一、主题 构建和谐校园,树立文明新风 二、活动宗旨 加强学生宿舍安全、卫生等基础文明建设,规范学生的日常行为,督促广大学生养成良好的生活习惯,营造健康、文明、和谐的学习生活环境。加快推进我校创建文明、和谐校园环境,培养高素质优秀人才的目标。集中展示广大同学积极向上的精神风貌、思想道德和丰富多彩的宿舍文化、校园文明成果,为学校教学水平评估工作锦上添花。 三、活动时间 20xx年x月x日—20xx年x月x日 四、准备工作 1.在学校宣传栏张贴宣传海报,至各班级进行活动宣传,积极与其他院系进行沟通与交流。 2.对校园教室、食堂、水房、自修室等具有代表性的地方进行实地考察,派志愿者进行定期监督。 3.选定区域,将参加活动的人员进行小组分配,以便活动有序的进行。 4.详细向大家说明本次活动的意义以及活动中需要的注意事

项。 5.为使活动顺利举行,我们进行了详细的工作规划,做了详细而高效的活动流程安排。 五、举办工作 1.此次活动以班为单位(小组),班主任为总负责人,班长协助带领全班学生自行设计文明校园活动内容,根据各班实际情况进行活动安排。 2.各小组通过观看文明校园创建视频影片、举办“校园文明”只是竞赛、举办校园文明团学活动、参加志愿者服务活动等。 3.院领导及学生分会监督文明校园创建志愿者通过对各小组工作情况的考核,大家一起评选出优秀的小组并对他们给予一定的奖励。 取得效果:本次活动具有较强的公益性,通过张贴一些警示性公益性的标语从而达到了提醒警示的作用,加强了校园同学们的思想道德建设,构建和谐校园。在活动的过程中,参与的同学们始终都保持着高涨的热情和轻松的笑容。工作虽然辛苦,但它的影响与作用是不可轻易估量的。本次举办的活动既提高了我们的素质,又为我们文明校园的建设多贡献了一份力量,使我们的文明校园又多了些许更显魅力的地方。 为建设文明校园,创造更好的生活环境,我们本身在奉献的同时也收获了更多。就请让我们一起努力,创造出更加美好的文明校园! 共建文明校园的活动总结篇二

教师读书征文活动总结范文

( 读书活动总结) 姓名:____________________ 单位:____________________ 日期:____________________ 编号:YB-BH-073624 教师读书征文活动总结范文Summary of teacher's reading activity

教师读书征文活动总结范文 篇1:教师读书征文活动总结 青少年文明行为养成,直接关系到中华民族的整体素质。为加强青少年文明行为养成教育,提升青少年文明素质,根据教育局《关于在全体学生中广泛开展“文明美德伴我成长”主题教育实践活动通知》的要求,我校认真组织开展了此项活动。 一、学校基本情况 我校现有学生280多人,教职工18人。近年来,学校始终倡导“以人为本,使每一个孩子接受良好教育和发展,为学生的一生服务”的育人理念,提出“把大事做细,小事做好”的管理思路,把“提高教学质量,打造一流师资队伍,彰显校本特色”作为工作重点,致力于人文校园、网络校园、书香校园、绿色校园的建设。努力做到立足高起点、追求高品味、达成高目标,培养情感、激发兴趣、张扬个性、注重创新,让文明美德教育特色更好地彰显。高品位、高质量的办学成果更快成熟,逐步实现符合素质教育根本要求教育现代化水平日趋提升,具有鲜明特色的农村小学。 二、成立活动小组,精心组织实施 为使“文明美德伴我成长”主题教育活动取得实质性的效果,我校认真制定

了活动方案,成立了由校长任组长,全体班主任为成员的读书活动领导小组,具体活动由学校教导处全面负责组织实施。同时利用红领巾广播站、班级黑板报、国旗下讲话等时间大力开展文明礼仪的宣传活动,营造了良好氛围。 三、注重行为矫正,创建文明校园 1、教师做好示范,言教身教并举 在本次活动中,我校首先利用教师例会组织全体教职工学习了上级文件和本校活动方案,提出了以“教师礼仪规范学生礼仪、以教师文明带动学生文明”的倡议。要求教师首先要注意自身形象,为学生做好表率,如不随意谩骂学生,见到地面上有杂物主动弯腰捡起来……在老师们的带动下,同学们的主人翁意识、团结意识、文明意识更强了。 2 、采取多种形式,强化文明教育 一是设立礼仪岗,一日几查。在校门口设有礼仪示范监督岗,每天检查学生的仪表。值日师生利用课间时间检查校园不文明言行,及时制止,帮助改正,其记录作为考核文明班级和文明学生的重要依据二是利用国旗下讲话,一周一讲。本学期国旗下讲话全部以文明礼仪为内容,每周安排教师或学生进行演讲。同时我们每周还对上周文明礼仪等检查情况进行小结,评出文明班级,颁发流动红旗。 三是利用班队活动课,开展文明教育。3月下旬,我校举行“文明美德伴我成长”书法、绘画比赛活动(美术组负责)。另外,我校教导处和少先队一起,结合学生的思想实际,以“文明美德伴我成长” 为主题开展了一系列中队主题观摩活动,受到了较好的效果。四是开展“文明美德伴我成长”读书征文评比活动。 3、家校结合,形成教育合力

文明教师评选活动方案

淇滨区明达小学“文明教师”评选 活动方案 一、活动目的 为深入贯彻落实党的十八大和十八届三中、四中、五中全会精神,培育和践行社会主义核心价值观,提升城市文明程度和广大教师文明素质,推动省级文明城市创建工作深入开展。进一步提升教师文明素质和学校文明程度,配合创建文明校园活动,结合我校实际,特在全校开展“文明教师”评选活动。 二、活动内容 文明教师评选条件 1.具有较高的思想政治素质。坚持四项基本原则,拥护党的路线、方针、政策,认真贯彻落实科学发展观,学习贯彻党的十八大和十八届三中、四中、五中全会精神,模范遵守法律法规和教学纪律。 2.具有较高的业务素质。忠诚于党和国家的教育事业,有强烈的事业心和责任感,爱岗敬业,刻苦钻研,严谨治学,有较高的业务水平和教育教学能力。 3.具有高尚的道德情操。具有良好的职业道德,教书育人,为人师表,尊敬领导,团结同志,爱护学生,任劳任怨,无私奉献,廉洁从教。 4.积极参加文明城市创建活动和精神文明创建活动,热心公益,热爱集体,乐于助人。 评选原则: 1、由参选的文明教师在全校教职工大会上进行个人总结,

述职,进行投票选举。广泛宣传文明教师的文明事迹,努力使评选过程成为提高教师文明素质的过程。 2、在学校公众微信群公示,宣传,学校表彰。 3、调入学校工作未满一年者(含见习教师)不参加评选。 4、在计划生育、综合治理、乱收费、师德等方面违纪者实行一票否决;病事假超限,有违纪行为给工作带来损失或有较大影响者,取消评选资格。 评选时间:4月14日-4月24日 三、工作要求 1.加强组织领导。此次文明教师评选是学校精神文明创建活动的重要载体,是推进文明校园创建、深化教育精神文明建设的有益活动。活动要充分发挥评选表彰的导向和示范作用,坚持评建结合,以评促建。 2.力求客观公正。要坚持公平、公正、公开的原则,活动中领导小组和相关负责人、教师要切实保证活动的有效开展,推动活动的有效进行,做好评选、宣传工作。做到实事求是,公平公正。 淇滨区明达小学 2017年4月12日

xx学校文明教师评选活动方案与总结

XX学校“文明教师”评选活动方案 XX小学

“文明教师”评选活动方案 为加强学校师德建设,深化师德建设主旋律,促进学校精神文明工作向纵深发展,在全校教职工中培育团队精神、奉献精神和创新精神,展现新时期新形势下人民教师良好形象。学校决定开展“文明教师”评选活动。具体内容如下: 一、评选范围 全校在岗教师。 二、评选比例 文明教师评选比例占全校在岗教职工总人数的10%。 三、评选办法 1、学校通过定期检查、定期调研、了解教师在各科室、年级组的综合表现作为评选文明教师依据之一。 2、充分体现群众推荐上报与评选组织机构研究确定相结合的原则。 3、学校将在教师节对评选上的文明教师给予表彰奖励。 四、评选条件 1、认真学习党的各种路线方针政策及教育改革,教育发展的新思想、新知识。积极贯彻实践国家教育方针,关心国家大事,政治思想素质好,理论业务水平高。 2、服从组织调配,热爱本职工作,刻苦钻研业务,工作讲原则,有事业心、有组织性、纪律性和奉献精神。 3、团结同志、助人为乐、合作和谐意识强,在群众中有较高的

威信。 4、认真完成学校交付的各项教育教学任务,并做出突出的贡献,积极参加各级各类教育教学活动,并取得良好的效果。 5、热爱学校,关心学校发展,维护学校利益,积极投身于实践。 6、遵纪守法,严格遵守学校的各项规章制度及相应的法律法规。有良好的社会公德、职业道德、家庭美德。 7、有良好的身体素质、心理素质,能够以饱满的精神状态和良好的教师形象开展工作。 8、全年出勤情况良好,无旷工旷岗现象。 9、有下列情况之一者,不得评为文明组室或文明个人: (1)违反国家计划生育政策; (2)有重大责任事故并造成恶劣影响; (3)从事以营利为目的的有偿家教。

文明礼仪教育总结

践行文明礼仪教育活动总结 文明礼仪教育是我校长期以来一直坚持的一项主题教育活动。每年都评选一批文明礼仪之星,带动我校的文明礼仪广泛地开展起到了一定的督促作用。为了进一步提高学生的文明素养,培养学生良好的行为习惯,净化学生的心灵,增强学生的文明礼仪修养,提高学生的思想道德素质,让学生学会做人,学会做事,学会相处,学会求知。学校把文明礼仪教育纳入了德育工作重要议事日程,开展了“知文明讲礼仪”系列教育活动,取得了很多的教育成果。现将我校开展工作情况总结如下: 本学期初学校首先通过问卷调查的方式对学生之间存在的不文明行为做了统计,根据调查结果制定了文明礼仪教育的详细方案。围绕文明礼仪教育主题,通过开展文明礼仪活动,使得学生的行为习惯得到了一定程度的好转和规范,班容班貌有了较大程度的改观。但是小学生文明礼仪教育是一项长期的工作,这不是结束,而是开始。我们一定认真总结经验,改正不足,努力将文明礼仪教育作为一项常规工作坚持不懈地抓下去。 一、领导重视,精心组织 全校师生高度重视,统一思想,迅速行动起来,把开展文明礼仪教育活动作为进一步加强师生思想道德建设、创建

文明和谐校园的一个重要内容列入学校的工作日程,做到了领导重视、人员到位、工作到位、措施到位,确保活动顺利、持续、深入开展。 二、广泛宣传、营造氛围 为使文明礼仪教育实践活动扎实开展,加大了宣传力度,通过召开师生大会,利用班会、校园广播文明礼仪歌谣和国旗下讲话等形式营造了浓厚的文明礼仪活动氛围,使师生充分了解文明礼仪活动的做法和要求,充分认识讲文明、懂礼仪是中华民族的优良传统,是社会文明进步对师生日常行为的基本要求,是进一步培养具有优良日常行为习惯的要求,是打造文明和谐校园的基本体现。经过广泛的宣传发动,使广大师生进一步认识开展文明礼仪实践教育活动的重要性和必要性。文明礼仪意识深入人心,成为全体师生的自觉行动,形成了人人讲文明、个个讲礼貌的良好氛围。 三、形式多样、内容丰富 1.各班组织学生学习《鄂尔多斯中小学生守则》和《鄂尔多斯中小学生基本文明礼仪规范细则》,利用班会课开展文明礼仪大讨论,对照自身和身边的人和事,查找不文明行为,从我做起,以文明礼仪为光荣,粗俗低下为可耻,在全校形成崇尚文明、讲究礼仪的良好风气。 2.将主题教育实践活动与民族精神教育、传统美德教育、革命传统教育、行为规范教育以及学校的其它教育教学活动

2020文明教师 文明家庭评比活动表彰总结

宁阳县特殊教育中心 关于表彰2020“文明教师”“文明家庭”的决定 为深入贯彻落实习总书记系列重要讲话精神,进一步推进我校校园文明建设活动的开展,充分展示我校教职工良好的精神风貌,进一步推进“家校共育”工作,学校制定了“文明教师活动方案”和“文明家庭活动方案”。经过近一学年的活动,营造了良好的校风、教风,为构建美丽校园,文明校园,弘扬广大教职工爱岗敬业、乐于奉献、为人师表的崇高师德师风起到了推动作用。经学校研究决定,开展了2020年度“文明家庭”、“文明教师”评选活动。 经过宣传发动,民主推荐,涌现出了一批尊老爱幼、勤俭持家、科学教子、家庭和睦、邻里互助的文明家庭典型;涌现出了一批爱岗敬业、乐于奉献、爱生如子、为人师表的榜样。 为树立典型,弘扬先进,发挥榜样的示范引领作用,学校研究决定授予马宏杰、王月、王丽媛、闫蕊、李洪涛、吴西华、赵德柱、潘翠8位同志为2020年度文明教师荣誉称号;陈玉英、桑胜余、韩翠翠、刘璐4位教职工家庭为“文明家庭”荣誉称号。 希望受到表彰的家庭珍惜荣誉,再接再厉,充分发挥模范带头作用,进一步以良好的家风带动和影响身边的同事,与他们团结互助共同进步,进而为形成良好的校风学风、师德师风和社会风气起到促进作用;希望受到表彰的教师继续发扬奉献精神,爱岗敬业,勤学善研,不断探索育人策略与康复手段,使所在班级的每一名学生都能在爱的

氛围里学到知识,智力得到开发,能力得到提高;同时,希望全校广大教职工以他们为榜样,向他们学习,大力弘扬中华民族传统美德,注重自身业务知识的学习,注重自身修养,注重家庭教育研究,注重美好家风的传承,为进一步促进我校书香校园建设和文明校园建设作出新的更大的贡献。 宁阳县特殊教育中心 二〇二〇年九月

小学 文明学生评选活动总结

文明学生评选活动总结 为深化学生文明礼仪教育,引导广大学生养成良好的文明行为习惯,巩固“我是文明人”主题教育活动成果,我校开展了“文明学生”评先活动,通过各班民主推荐选举,我校评选出市级文明学生8名、县级文明学生标兵8名、校级文明学生标兵29名。现将活动开展情况总结如下: 一、领导重视,确定活动内涵。 本次评选,学校领导高度重视,由王春雷校长主抓此次活动,分别召开了班主任会议,全体学生的动员大会。具体布置活动的方案、步骤及内容。学校集中开展以“我是文明人”为主题的活动。 二、具体活动内容落实,主题活动丰富多彩。 采取多种形式,组织学生广泛开展“行文明事、说文明话、做文明人”活动。引导优秀学生以身作则,自觉约束自己的行为,发挥表率作用,影响和带动其他学生告别不良行为。 三、活动效果 对评出的“文明学生”给予表彰,并把这些“文明学生”的事迹通过国旗下的讲话,进行宣传,让广大学生以当选的文明学生为榜样,在今后的学习和生活中向他们学习,做文明合格的学生,养成文明有礼的好习惯,努力在全校形成一种人人讲文明礼仪,人人争做“文明学生”的良好校园文化氛围,同时也以良好的行为规范来促进学生学习成绩的提高。 为了使“文明学生”的活动能有效推进,学校德育室要求各班根

据学生的实际情况利用班会、队会等时间,指导学生讲礼貌,见到老师、长辈或同学主动问好;教育学生穿着整洁,个人卫生好;课间不奔跑、追逐,不在楼道上蹦跳;升旗仪式等集会时要精神饱满,保持安静;还要教育学生养成良好的习惯,不乱扔垃圾,爱护花草树木、公物,共创文明和谐幸福校园。 通过评选活动进一步加强校学生的思想道德建设,推动文明礼仪教育活动的深入开展。

校园文明活动总结

校园文明活动总结 《校园文明活动总结》是一篇好的范文,感觉很有用处,重新了一下发到百度。 篇一:文明校园总结材料创建市级文明校园汇报材料镇安县永乐中学(一)、基本情况我校是县直中学,商洛市标准化初中。 教职工人,学生余人。 在上级的正确领导和亲切关怀下,在社会各界的大力支持下,我校牢固树立为学生成才奠基,为教师成长铺路,为学校发展奉献的办学理念,秉承厚德博学,砺志有为的校训,倡导以行引导,用爱关注、勤学勤思,致能致用的教风和学风。 高举德育立校,质量立身的大旗不动摇,积极弘扬自强不息,追求卓越的永中精神,扎实有效开展教育教学和文明单位创建工作,学校面貌发生了巨大变化。 办学条件,校园文化,教育质量,社会声誉显著提升。 文明单位是对一个单位的全面肯定和褒奖。 创建文明单位是落实科学发展观,搞好物质文明建设和精神文明建设的重大举措,也是提高教育教学质量,全面实施素质教育的重要保证。 多年来我校以争创市级文明单位为荣,统筹安排,精心部署,活动取得了良好成效,受到上级领导和社会的广泛好评。 (二)、具体措施一、营造氛围,广泛宣传,增强创建意识争创文

明单位需要全体师生共同努力。 去年年底我们就制定了创建方案,召开了争创市级文明单位动员、最全面的范文写作网站誓师大会,由分管副校长白总来同志作报告,对整个创建目标、组织形势、具体工作进行了全面部署和安排,师生代表都发了言,创建过程中我们印发了做文明人,创文明校,从我做起,从今天做起的倡议书,并在黑板报、橱窗、校园广播和校园网站分块分阶段进行大力宣传,将公民道德规范字上显示屏滚动播出,营建氛围,使创建工作深入人心。 二、健全组织,加强领导,确保创建实效为了完成总体目标,我们成立了以校长为组长,支部书记和德育副校长为副组长,党、政、工、团、妇负责人及班主任共同参与的创建工作领导小组,并成立了筹委会和创建工作办公室,各部门成员分工协作,密切配合,做到周周有安排、有落实、有检查、有整改,确保创建工作顺利开展。 三、开展活动,创新载体,提高创建水平、加强校园文化建设,营造环境文化育人氛围多年来,我校始终把校园文化建设摆在重要位置,以良好的环境文化陶冶人,以规范的制度文化约束人,以独特的团队文化熏陶人,努力营造一种积极进取、团结向上的校园文化氛围,充分发挥校园文化在德育教育中潜移默化的影响力量。 一是彰显学校内涵文化,把一训三风和校徽醒目地展示在办公楼和教学楼上,学生举目可见,激励学生奋发向上,砺志有为。 二是提高宣传载体质量品位,充分利用板报、橱窗、走廊、墙壁

【最新】10月最新文明岗教师个人工作总结范文

【最新】10月最新文明岗教师个人工作总结范文 我校英语教研组共有教师25名,其中女教师_名,占84%.在市妇联和教育局的领导下,在学校领导及工会的关心指导下,我校英语教研组以职业道德建设为工作目标,以提高教育教学水平为工作内容,在教书育人的岗位上兢兢业业,团结互助,齐心协力,积极投身教育教学改革,为争创镇江市级〝巾帼文明岗〞,为三中的学校教育教学.教科研工作做出了不懈努力.现将_年以来的主要成绩总结如下. 一.认真做好教研工作 区域教育现代化的进一步发展,对我们的教学工作提出了新的要求.时代发展需要我们不断培养复合型的创新人才,我校英语教研组成员能积极投身到教学科研这一行列.结合我校实际情况,我们本着教.研.训三位一体的原则,以新课程为导向,以课题研究为抓手,以课堂教学为阵地,以教师专业化发展为根本,以规范课堂教学常规为切入口,始终致力于提高教师把握教材.处理教材.课堂的专业能力,教师和学生都获得了不同的发展. (1)在教学研究中提升自我.主要体现在以下几个方面:一是实行集体备课制度.为了保证尽快适应新的教学要求,我们在组内实行集体备课制度,各年级备课组每周一次集体备课,还不定期的组织集体备课.围绕新课程改革后提出的新要求,组内老师充分钻研教材,认真写好教案,讨论教材的重点.难点,共同讨论.共同研究,在教学方法和教学手段上不断探索,提高教学效率.通过集体备课,大家集思广益,互通有无,共享教学经验以及教学资料和信息,促进共同进步.二是相互听课促进教学.为了提高业务水平,我们开展了〝听课促教学〞的活动,在组内掀起听课热潮.组内老师听课的总课时数在310节以上,平均每位老师听了26节课左右,有部分老师甚至听了40节课以上.通过集体备课和组内听课制度,大家互相学习,互相帮助,既吸收了别人的长处,又可以帮助他人发现不足,从而保证了教学的质量,促进了教学水平的提高.三是〝每节课都是公开课〞.在认真研究教材教法和进行充分备课的基础上,我们开展了〝每节课都是公开课〞的活动,提出了〝在新课改的过程中,让师生一起动起来〞的口号,即在实际教学中,要求组内每位老师所上的每节课,都能上成公开课的标准,并且随时欢迎校内外同行和其他学科的老师来听课.通过这种高标准,严要求,大大提高了全组老师的教学水平和教学质量.组内教师主动承担教学任务,在活动中根据学生的实际特点和

文明教师评选活动总结5篇

文明教师评选活动总结5篇 文明教师评选活动总结1 进入一高学习已经半年了,今年开展文明修身的活动。从文明修身的启动仪式到现在,各个系部,各个学校团体,各个班级,都相应地开展了一系列的活动。在此,我想就此谈谈自己的体会。 文明修身,我想,不应该只是一句空话,我们每一个人,每一名学生,作为国家建设将来的最有力的后备力量,都应该把这四个字,落到实处。 从我校开展的相关活动形式看,很多时候,我觉得, 我们作一些事情,已经习惯了形式主义。我们写心得体会,我们开一些座谈会等等,这些类似的活动形式,我想适可而止就可以了。我们可以把目光放到其他的层面上。当然,在此并不是不赞同写心得写体会开会议,这些形式在很多情况下能够直接的反映问题,它们的作用我们不应抹杀。只是,在此之余,我们是否做到了我们所写的内容。很多时候,我们会养成类似“语言上的巨人,行动上的矮子”的不良习惯。 事实上,我们可以借鉴其他高校的做法,做一些实际的事情,开展一些实在一点的活动,把“文明修身”的精神,融入进去。如清理校园,像这样的文明修身活动,看似平凡但却非凡,是一种简简单单的劳动,同时却也是一个渠道,让我们学生认识

劳动价值、共建文明的一种渠道。同时,我想,这也可以发展成为我们学生的“内省”活动,因为经历了文明修身,我们更能体察每一个清扫工的辛苦;更能体会每一份工作都有其独具的、不可替代的价值;更具有积极的环保意识和坚定的责任意识。 如果你失去了今天,你不算失败,因为明天会再来。如果你失去了金钱,你不算失败,因为人生的价值不在钱袋。 如果你失去了文明,你是彻彻底底的失败,因为你已经失去了做人的真谛。 文明涵盖了人与人、人与社会、人与自然之间的关系。它的主要作用,一是追求个人道德完善,一是维护公众利益、公共秩序。 说到文明礼仪,我想到了一个故事。有一次,列宁同志下楼,在楼梯狭窄的过道上,正碰见一个女工端着一盆水上楼。那女工一看是列宁,就要退回去给让路。列宁阻止她说:“不必这样,你端着东西已走了半截,而我现在空手,请你先过去吧!”他把“请”字说得很响亮,很亲切。然后自己紧靠着墙,让女工上楼了,他才下楼。这不也是良好文明礼仪的体现么? 这里我不想过多地举伟人的例子,因为这很容易令大家产生一种错觉:认为文明礼仪只是伟人、名人才具备,那么我们将无需为自己或多或少的不文明言行而愧疚;或者认为即使践行了文明的要求,也并不因之成为伟人、名人。我们不但要有讲道德的大人物,我们更需要一群有道德的民众。

文明学生评比活动总结

文明学生评比活动总结 篇一:小学文明学生评选活动总结 文明学生评选活动总结 为深化学生文明礼仪教育,引导广大学生养成良好的文明行为习惯,巩固“我是文明人”主题教育活动成果,我校开展了“文明学生”评先活动,通过各班民主推荐选举,我校评选出市级文明学生8名、县级文明学生标兵8名、校级文明学生标兵29名。现将活动开展情况总结如下: 一、领(:文明学生评比活动总结)导重视,确定活动内涵。 本次评选,学校领导高度重视,由王春雷校长主抓此次活动,分别召开了班主任会议,全体学生的动员大会。具体布置活动的方案、步骤及内容。学校集中开展以“我是文明人”为主题的活动。 二、具体活动内容落实,主题活动丰富多彩。 采取多种形式,组织学生广泛开展“行文明事、说文明话、做文明人”活动。引导优秀学生以身作则,自觉约束自己的行为,发挥表率作用,影响和带动其他学生告别不良行为。 三、活动效果 对评出的“文明学生”给予表彰,并把这些“文明学生”的事迹通过国旗下的讲话,进行宣传,让广大学生以当选的文明学生为榜样,在今后的学习和生活中向他们学习,做文明合格的学生,养成文明有礼的好

习惯,努力在全校形成一种人人讲文明礼仪,人人争做“文明学生”的良好校园文化氛围,同时也以良好的行为规范来促进学生学习成绩的提高。 为了使“文明学生”的活动能有效推进,学校德育室要求各班根 据学生的实际情况利用班会、队会等时间,指导学生讲礼貌,见到老师、长辈或同学主动问好;教育学生穿着整洁,个人卫生好;课间不奔跑、追逐,不在楼道上蹦跳;升旗仪式等集会时要精神饱满,保持安静;还要教育学生养成良好的习惯,不乱扔垃圾,爱护花草树木、公物,共创文明和谐幸福校园。 通过评选活动进一步加强校学生的思想道德建设,推动文明礼仪教育活动的深入开展。 文明学生评选活动总结 东辛庄中心小学 20XX年11月 篇二:优秀学生评选活动总结 大安市秀学生评选工作总结 自接到市教育局“关于评选20XX年度中小学学大安市优秀学生评比”文件后,我校领导特别重视,学校校长办公会集体研究决定名额分配到班的办法。 一、评选原则 1、学校根据分配名额按不少于每班三人的比例确定候选人。推荐人选的确定是坚持公开、公平、公正的原则,做到条件公开、程序公开、

优秀学生评选活动总结

大安市秀学生评选工作总结 根据市教育局“关于评选2016年度中小学学大安市优秀学生评比”,我校评审小组本着公平、公正、公开的原则,进行认真评选,广泛征求学生意见,采取民主选举与老师推荐相结合的方法,仔细考察申请学生的材料及学生德智体等具体情况。最终,评选出了12名校级优秀学生和推荐三名优秀学生上报大安市。并对获得荣誉的优秀学生、优秀少先队员进行表彰奖励。下面对本次优秀学生评比活动总结如下: 一、评选原则 1、学校根据分配名额按每班四人的比例确定候选人。推荐人选的确定是坚持公开、公平、公正的原则,做到条件公开、程序公开、民主推荐、师生评选、当场公布。 2、采取票决方式决定推荐人选。召开全体任课教师以及学生代表参加的大会,由候选人班主任介绍本班候选人的有关情况及先进事迹,然后由与会全体人员以无记名投票方式进行推选,最终确定推荐人选,并将结果在学校显要位置向全体师生公布。 评选标准 文明之星 1.尊敬师长,见到老师及来校考察、参观人员要主动

打招呼,背后不直呼教师的名字,与教师谈话主动立正站好,不顶撞辱骂教师; 2.团结同学,不用污言秽语与同学交谈,不给同学起绰号,不拉帮结派; 3.进入教师办公室,首先喊报告,得到教师允许后进入,不私闯教师办公室,不在楼道追逐和高声喧哗; 4.举止文明大方,不穿奇装异服,不穿拖鞋进入学校。男生不留长发,女生不烫头发、戴耳环,做到衣着整洁,端庄得体; 5.遵守公共秩序,广播操、升旗及集合时做到快、静、齐,听从安排,严守纪律,保持良好形象。 6.参加升旗仪式时要庄重,保持立正姿势,两眼注视国旗。不准说话,更不准随意走动; 7考试不作弊,学习态度端正,课堂上积极与教师配合。 8.爱护花木,不攀折花草树木,爱护学校的设备设施; 9.不参与封建迷信和赌博活动;不吸烟喝酒,不出入营业性网吧; 10.男女同学,交往要得体,要有分寸。 学习之星: 1、思想品德好: 爱国、爱党、爱社会主义、爱人民,拥护党和政府的各项方针政策,有民主与法制观念,遵纪守法,自觉遵守“中学

文明教师评选个人工作总结四篇

文明教师评选个人工作总结四篇 文明教师评选个人工作总结四篇为了更好地做好今后的工作,总结经验、吸取教训,本人从德能勤绩廉五方面作工作小结如下,今天wtt就给大家整理了文明教师评选个人工作总结四篇,希望对大家的工作和学习有所帮助,欢迎阅读! 文明教师评选个人工作总结1 一年的时间真快呀!新教师试用期即将结束,我本着对职业负责、对专业负责、对学生负责的原则,勤勤恳恳地工作,顺利的完成了学校安排的教学任务,现将一年的工作从德能勤绩廉方面总结如下: 一、德 我坚持四项基本原则,拥护中国共产党的领导,坚决贯彻党的教育方针和政策,热爱教育事业,关心学生,团结同事,为人师表,热爱祖国,关心国家大事。要想成为一名合格甚至是优秀的教师,首先需要拥有高尚的师德,我积极参加学校组织的各项活动,认真对待每一次的培训和学习,认真执行学校的各项规章制度。积极学习科学发展观,在实际的工作中寻找一条科学的发展之路。 二、能 在各位领导和老师的关心和帮助下,圆满完成本年度工作。教学工作是学校各项工作的核心,也是检验一个教师工作成败的关键。一年来,我坚持抓好新课程理念学习和应用的同时,积极探索教育教学规律,充分运用学校现有的教育教学资源,大胆改革课堂教学,加大新型教学方法使用力度。努力做好教学六认真,虚心请教经验丰富的教学骨干,同时经常通过上网搜看有关教学视频和相关课件来进行研究教学设计和教学方法,从而让孩子们能轻松地获得知识,感受到学习的乐趣。积极参加学校组织的校本教研活动,通过“以研促教”来提高自己的课堂教学水平。

三、勤 坚持做到爱岗敬业,遵守学校的各项规章制度,积极参加全校教职工大会,认真学习学校下达的有关文件。每周按时参加升旗仪式,从不缺勤。一年来的总情况:无迟到、早退、病假、事假、旷课等考勤,出全勤。 四、绩 本年度,我担任二年级三班的语文教学工作,平时认真的做好语文教学的本职工作,严格按教学六认真办事,除此还积极配合班主任做好班级管理,以“爱心、耐心、细心”贯穿始终去关心每一位学生,去搞好班级的每一次活动。关心学生的学习和生活,特别关注后进生,给予他们更多的关怀,鼓起他们学习的劲头,更好地融入班集体中。认真做好上级交给我的各项工作,教学思想端正,工作态度好。所以班级成绩较上学期有所进步。 五、廉 坚持对学生负责,对自己的操行负责。对于学困生的课后补习,我坚持认为是一名教师应该做的。我时常想,若是孩子们都很优秀,那还需要我们教师干什么。我们的职责就是使学生成为优秀的人才,这其中是需要我们去引导和付出的。所以面对学困生,想尽办法让他们进步,所以我从不赞成“教师有偿家教”。 这一年来,有成绩,有收获,但更发现了很多不足的地方,这些都是我在今后的工作中努力的方向。总之,这是付出与收获,汗水与成功相伴的一年,希望在以后的工作中让自己做得更好! 文明教师评选个人工作总结2 本人于X年X月任x职以来,始终坚持认认真真学习,踏踏实实干事,清清白白为人,在上级领导和同志们的关心、支持、帮助下,我认真履行职责,坚持原则,依法行政,无私奉献,完成了各项工作任务。现从德、能、勤、绩、廉五个方面作如下总结: 一、加强理论学习,不断增强政治理论水平和思想道德素质理论 学习是领导干部的立身之本,成事之基。

小学-文明教师-文明学生-文明班级评选方案、总结

小学-文明教师-文明学生-文明班级评选方 案、总结 https://www.doczj.com/doc/313017049.html,work Information Technology Company.2020YEAR

泗店镇光亮小学文明教师评选方案 为推进我校文明单位建设进程,提高教师文明素质,本着民主、公开、公平、公正的原则,结合我校实际,制定本方案。 每学期按量化积分评选文明教师2名,在下学期开学典礼仪式上通报表扬并颁发文明教师证书。 一、政治思想表现(30分) 1、拥护党的方针政策,积极参加政治学习,不迟到,不早退,认真作好记录,缺勤一次扣2分。 2、严禁越级上访,无理取闹,如因上访、闹访致使学校形象受到影响者,该项不得分,取消本年度评优晋级资格,实行一票否决。 3、对学校有意见、建议,要积极与学校沟通,向主管领导反映,严禁在背后发牢骚,讲怪话,散布错误言论,如有发现,此项不得分。 4、要有主人翁意识,事事处处主动维护学校形象,若因工作失职或违反校纪使学校形象受到严重影响者,视其情节扣5—10分。 5、要服从学校分配,工作积极主动,遇事不推诿,若不能认真履行工作职责者一次扣5分。 二、师德表现(30分) 1、要尊重爱护学生,不歧视、体罚或变相体罚学生,更不能侮辱学生人格,随意停学生课,如有违反,视其情节扣5—10分。 2、关心爱护学生,转化后进生有措施,若因教师原因造成学生人为 流失,视其情节扣5—10分。 3、按时参加升旗仪式等政治活动,不迟到,不早退,缺勤一次扣2分。 4、严禁坐着讲课或在教室内抽烟,违者一次扣2分。 5、上课时应关闭手机或将手机调至震动状态,严禁上课时在教室内接打电话,违者每次扣2分。 6、尊重红领巾监督岗学生,向礼仪岗学生微笑还礼致意,禁止骑车进入校园,违者一次扣2分。 7、上班期间打牌、下棋、干私活发现一次扣5分,累计2次或2次以上者该项不得分。

文明班级评比方案及总结教学文案

华山小学文明礼仪示范班评选实施方案为了进一步加强学校精神文明建设、强化学校常规管理,使学生养成良好的行为、生活和学习习惯,促进良好的班风和校风的形成和发展,学校于本学期起启动“文明礼仪示范班”的评选活动,为此,特制定文明礼仪示范班评选条件及评选办法,具体内容如下: 一、文明礼仪示范班评选条件 1、文明教育好。班内有明确的文明礼仪教育主题及文明礼仪教育的内容,有班级文明公约,班上学生有礼貌、懂礼仪、谈吐文明;不打架、不骂人;遵守社会公德、珍惜学校荣誉。 2、仪容仪表好。班上一月内没有因不戴红领巾、仪容仪表不合格扣分现象。 3、尊敬师长好。尊敬老师、家长及长辈,见到老师及长辈能主动打招呼问好。 4、学习环境好。教室布置整洁,教室卫生打扫及时、彻底。无因不清扫而扣分现象。 5、遵纪守规好。班上一学月内无人被通报批评或受通报批评以上处分。 二、文明礼仪示范班评选办法 1、各中队成立“文明监督队”,建立“文明监督情况记录本”并做好登记,文明监督队队员工作认真负责,卓有成效。(5分) 2、每学期末每班交四本小队日志(每天一篇,每本至少80篇,一年级除外)。(5分)

3、“文明礼仪人人知”。(10分) 4、六年级组织学生完成广播播音任务,效果较好。(5分) 5、“文明在我口中”、“文明在我手中”、“文明在我脚下”活动。(25分) “文明在我口中”活动:能养成见到老师、同学、来客主动问好的习惯,经常使用文明礼貌用语,不讲脏话、粗话,此项记5分。 “文明在我手中”、“文明在我脚下”活动以文明班级评比方案有关条例为依据,对乱丢乱扔、乱涂乱画、课间追赶打闹、打架骂人、课堂纪律乱(以校纪律、卫生、礼仪每周值日结果和行政领导值周检查为准)、上下楼拥挤不靠右行、路队不整齐、损坏公物、偷东西、进网吧和电子游戏厅等不文明现象累计扣分,每次扣2分。无扣分记录记20分。 6、举办“告别陋习,走向文明”主题班会。(10分) 7、出好一期“文明礼仪伴我行”主题黑板报。(5分) 8、“文明仪表”、“文明教室”、“文明小课桌”大检查。(20分) 校大队部和卫生部不定时对学生着装、个人卫生及教室内卫生情况、学生课桌内卫生情况进行检查,学生着装不整齐或不干净,个人卫生不讲究,教室内卫生情况不好、学生课桌内卫生脏乱的每次扣2分。 9、“我身边的不文明行为”调查活动。(上交调查表)(5分) 10、布置“文明礼仪墙”。(10分)

文明教师文明学生评选总结

“文明学生”评选活动总结 为深化学生文明礼仪教育,引导广大学生养成良好的文明行为习惯,提高广大学生文明程度,我校开展了“文明学生”评先活动,通过各班民主推荐选举,我校评选出新一批“文明学生”。现将活动开展情况总结如下: 一、领导重视,确定活动内涵。 本次评选,学校领导高度重视,由xxx校长主抓此次活动,分别召开了班主任会议,全体学生的动员大会。具体布置活动的方案、步骤及内容。学校集中开展“文明学生”评选活动。 二、具体活动内容落实,主题活动丰富多彩。 采取多种形式,组织学生广泛开展“行文明事、说文明话、做文明人”活动。引导优秀学生以身作则,自觉约束自己的行为,发挥表率作用,影响和带动其他学生告别不良行为。 三、评选结果 四、活动效果 对评出的“文明学生”给予表彰,并把这些“文明学生”的事迹通过国旗下的讲话,进行宣传,让广大学生以当选的文明学生为榜样,在今后的学习和生活中向他们学习,做文明合格的学生,养成文明有礼的好习惯,努力在全校形成一种人人讲文明礼仪,人人争做“文明学生”礼的好习惯,努力在全校形成一种人人讲文明礼仪,人人争做“文明学生”的良好校园文化氛围,同时也以良好的行为规范来促进学生学习成绩的提高。为了使“文明学生”的活动能有效推进,学校

德育室要求各班根据学生的实际情况利用班会、队会等时间,指导学生讲礼貌,见到老师、长辈或同学主动问好;教育学生穿着整洁,个人卫生好;课间不奔跑、追逐,不在楼道上蹦跳;升旗仪式等集会时要精神饱满,保持安静;还要教育学生养成良好的习惯,不乱扔垃圾,爱护花草树木、公物,共创文明和谐幸福校园。 通过评选活动进一步加强校学生的思想道德建设,推动文明礼仪教育活动的深入开展。 “文明教师”评选活动总结 为了加强教师队伍建设,弘扬文明教师的先进事迹,提高广大教职工的工作积极性,全面推动我校教育教学工作的顺利进行,推进我校文明单位建设进程,提高教师文明素质,本着民主、公开、公平、公正的原则,结合我校实际情况,我们开展了本年度文明教师的评选工作,具体做法是: 一、组织学习,做到评选的“公开”为了做好我校的优秀教师评选工作,开学初,校长就亲自组织全体教师对评选方案细则进行了认真的学习,确保评选工作“公开”性。 二、严格按程序进行,保证评选的“公正”、“公平”全体教职工会议结束后,我们又召开了由学校领导班子和教代会成员参加的会议,会上主要研究了我校文明教师评选的办法,并成立了学校评优工作领导小组,依照学期初公布的方案细则,对学校教师进行积分考

“文明风采”活动总结

福建省连城县职业中专学校 参加第十三届全国中等职业学校“文明风采”活动总结 为贯彻落实国家教育部及相关部门关于《第十三届全国中等职业学校“文明风采”竞赛活动通知》文件精神,大力推进校园文化建设,全面推进我校德育实践活动深入开展,充分展示职业学校学生的文明风采,在学校领导高度重视下,相关部门精心组织,让学生充分参与活动,提高自我,希望学生的参赛作品能够凸显职教特色,展示个人的独特风采,并争创佳绩。现将我校参加本届竞赛活动的组织开展情况汇报如下: 一、领导重视,广泛宣传,完成学校组织“文明风采”竞赛初赛工作 (一)领导高度重视,组织坚强有力。 学校把开展第十三届“文明风采”竞赛活动纳入近期的工作重点,并成立了教务处、政教处、团委牵头的“文明风采”竞赛组织委员会,学校“文明风采”竞赛组委会下设秘书组、督导组、项目组、保障组,进行人员分工,明确人员职责,确定项目进度,制定奖励制度。秘书组负责起草学校文明风采竞赛方案,通报各组进度,通知各类会议,起草竞赛总结和表彰,邮寄作品,保存各类资料。督导组负责检查、监督、指导项目组的进度,保证如期上交作品。项目组负责制定项目计划、项目标准(参照附件),定期组织指导教师传达上级精神、了解项目进度、把控项目质量,指导教师按照项目计划、项目标准组织、指导学生按期完成各阶段任务,精选出高质量参赛作品。保障组负责

提供文明风采竞赛的场地、设备、车辆、打印等支持。 (二)深入宣传,广泛发动,提高师生认识,激发师生参与热情,提高活动参与率。 以我校“文明风采”竞赛组委会成立为标志,进入到全面参与“文明风采”竞赛活动中。校长多次召开“文明风采”竞赛组委会会议研究部署相关工作,班主任组织学生学习历届“文明风采”竞赛获奖作品,鼓励学生参与“文明风采”竞赛活动,各班成立了“文明风采”竞赛活动小组;各位任课教师在课堂上穿插“文明风采”竞赛内容和曾获奖的先进典型事例;学校还通过宣传栏、黑板报、广播等多种形式宣传“文明风采”竞赛的意义和做法。许多老师、学生热情高涨,积极投入到文明风采大赛的各项准备工作之中,他们努力呈交最优秀的作品,作品数量众多,作品的内容精彩纷呈。 (三)学生自己制作阶段。 有条件的项目,人人参加,班班参与;条件不足的项目,组织课外兴趣小组,开展活动。 1.征文演讲类,以班为单位,人人参加,班班参与,班主任择优推荐给项目组,项目组评选出优秀作品给专业指导教师进行指导。 2.职业规划类,任课教师利用课上时间指导计算机应用专业学生制作,择优推荐给项目组,项目组选出优秀作品给专业指导教师进行指导。 3.摄影视频类:组织课外兴趣小组,开展活动。我校有摄影

文明班级评比总结

东兴实验学校“七色花”文明班级评比总结 为了进一步规范学校班级管理,强化学生日常行为规范,充分调动班集体学习积极性,使我校的校风和班风有一个转变、提升,开学初根据我校实际就制定了《“七色花”文明班级评比评比细则》。 通过领导班子成员、教师代表、红领巾监督岗负责人组成评比小组,对照细则,通过实地查看、走访学生等形式,抓好了每日检查评比工作,促使学生良好行为习惯的形成。大队部指导好每天的评比工作,认真做好检评结果统计,公平公正的把检评结果纳入到班级评估中,让学生在不知不觉中养成良好的行为习惯,褒扬先进,鞭策后进,进而落实常规管理要求,提升了学生文明素质。 班主任平时做了大量的工作,确实很辛苦,各个班级都有自己的优点,但还存在一定的问题,有待我们下一步工作的改进。 1.班级组织建设:大部分班级都有班干部,也能在班主任指导下开展工作,但多数存在分工不明确也没有对班干部进行专门培训,缺少相关记录。 2.班级文化建设:课程表、时间表、值日生轮流表等表册部分教室不齐全。 3.班级教育活动:班级活动、值勤缺乏记录,如值日安排等。

4.班级常规管理:部分学生好的学习习惯还没有养成,个别学生毁坏公物:如门、窗、桌凳、花草等。学生卫生意识不强,保洁工作做的不好,早上卫生打扫,一天里不能保持清洁,乱丢垃圾的有,乱涂乱画的也有,学生学习工具摆放零散,甚至特别乱,尤其是抽屉里,书包挂的歪斜,地上鞋盒乱放。文明礼仪方面高年级不如低年级。 5.买零食进校园的现象较多,学生没有养成勤俭节约的好习惯,还需要队干严厉督查,促进学生良好行为的养成。 通过“七色花”文明班级,让我们进一步规范了学生的日常行为,提高了班主任的管理水平,为规范化学校创建打下了坚实的基础。

2015年文明家庭评选活动总结

2017年度“文明家庭” 评选活动总结 为推进校园文化建设,展示我校和谐文明家庭的风采, 2017年9月,我校“和谐文明家庭”评选活动。在各小组长的积极配合下,广大家长踊跃参与下,各班级推荐了3个家庭参与评选。全校教职工都参与投票,投票率达53%。本次评选出爱心型家庭、学习型家庭、健康型家庭、才艺型家庭、和睦型家庭等五个类型。 获得爱心型家庭光荣称号的是—武慧慧老师。武慧慧家庭不但精心培养了一个品学兼优的女儿,还弘扬大爱无疆的精神,经常资助贫困山区的孩子读书,并踊跃参与各种赈灾筹款活动。经常和她一起参与爱心活动的女儿也特别的孝顺和懂事。 获得学习型家庭光荣称号的是—凌硕祺家长。他们家庭认为:学习,是进步的源泉,是成长的阶梯。这是他们一家三口的真实写照。张老师夫妻做好表率,创造浓厚的学习氛围,带动和影响他们的孩子养成良好的学习习惯。在夫妻俩的精心培育下,孩子的数学潜力得到充分挖掘,在学校经常获得奖项。 获得健康型家庭光荣称号的是—单煜老师,单老师一家坚持健康第一的生活理念,并付诸日常衣食住行的行动,他低碳环保、简约朴素、心态平和的生活理念融入生活当中。为我们树立了健康生活的榜样。 获得才艺型家庭光荣称号的是—刘玉霞老师。刘老师两夫妻

不但是各自单位的技术骨干,而且注重加强对孩子的培养,充分培养了孩子在文艺方面的爱好和特长,家里形成了互相理解、尊重、平等、关爱的良好氛围。 获得和睦型家庭光荣称号的是—陈晓然老师。陈老师两夫妇来自兄弟姐妹众多的大家庭,每到节假日、周末,家庭成员会经常聚会,互相理解,互相欣赏,互相珍惜,谈笑风生,家和才能万事兴,这是他们对幸福生活的理解。 2017年9月5日,我们召开了和谐文明家庭评选活动全校教职工的分享会。得奖的五位家庭代表单煜老师、武慧慧老师、刘玉霞老师、陈晓然老师,逐一在台上分享了她们的治家心得及获奖感言。活动在轻松愉快的气氛下进行,陈校长在活动的最后做了总结性发言,他充分肯定了本次活动的组织意义,也提出了对全校教工积极组建和谐美满家庭的殷切希望。 路河中心小学 2017.9

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