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XX年度发改局领导班子述责述廉报告

XX年度发改局领导班子述责述廉报告
XX年度发改局领导班子述责述廉报告

XX年度发改局领导班子述责述廉报告

XX年,在市委、市政府的正确领导下,紧紧围绕全市中心工作,坚持“稳增长、调结构、促改革、惠民生”的服务理念,以“清正、廉洁、务实、高效”为指导,按照“三严三实”要求,认真落实党风廉政责任制,不断提高班子的思想素质和防腐拒变的能力,教育和引导全局干部廉洁从政、一心为公,努力打造一支“经得住考验、抵得住诱惑、干得出成绩”的干部队伍。现将局领导班子XX年度履行党风廉政建设主体责任有关情况报告如下。

一、加强领导,领导班子严格履行主体责任

精心安排,责任明确

一直以来,对党风廉政建设和反腐败工作高度重视,把党风廉政建设和反腐败工作作为年度的重要工作来抓,加强了对党风廉政建设和反腐败工作的组织领导,采取了有效的措施推动党风廉政建设和反腐败工作的顺利开展。一是成立了以局党组书记、局长周开琼同志为组长,其他党组成员为副组长,各科室负责人为成员的党风廉政建设和反腐败工作领导小组,按照“集体领导与个人分工负责相结合”、“谁分管、谁负责”、“一级抓一级,层层抓落实”的原则,形成了主要领导亲自抓、班子成员直接抓、科室负责人具体抓的齐抓共管的良好局面。二是进一步强化了党风廉政建设和

反腐败工作的责任意识,明确了班子成员党风廉政建设和反腐败工作的工作职责和具体要求。年初制定并印发了《XX年党风廉政建设和反腐败工作要点》和《建立健全惩治和预防腐败XX年工作规划任务分解表》,专门召开会议对党风廉政建设和反腐败工作工进行了安排部署,层层签订了《党风廉政建设和反腐败工作目标责任书》。局党组坚持了统一安排和专题部署相结合的方式,定期对党风廉政建设和反腐败工作进行研究和部署,及时收集相关工作情况,贯彻落实上级相关指示精神。三是坚持报告制度。对贯彻落实党风廉政建设和反腐败工作情况、以及重大问题决策、重要干部任免、重大项目投资决策、大额资金使用等“三重一大”问题始终坚持及时向上级报告制度。四是坚持做好“两个结合”。一方面坚持把党风廉政建设和反腐败工作与本职工作相结合,把党风廉政建设和反腐败工作纳入全局年度目标管理,与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。另一方面,坚持把党风廉政建设和反腐败工作与群众教育实践活动相结合,认真落实“三严三实”和“从严治党”的要求,严格执行民主集中制,实行科学决策,进一步强化责任担当,严明党的纪律,加强管理监督,坚持日常检查,对有违纪违规问题的严格责任追究,努力营造风清气正的良好环境。

建章立制,狠抓整改

我们在厘清责任的同时,细化了党组主体责任和纪检组

监督责任,进一步完善了责任机制,针对省、XX市巡视巡察、党风廉政社会评价、行风政风满意度调查、监督检查、信访举报等反映、反馈的问题,进行了集中研究,开展了红包礼金专项整治、乱发奖金津补贴专项整治、选人用人不正之风专项整治、庸懒散浮拖专项整治以及违规购置使用公车专项整治等五项专项整治活动。同时针对群众反映的热点难点问题,我们从“优化审批程序、加强价格执法、保障项目推进、推动村民自建、确保粮油安全、改善就医环境”等方面进行安排落实,目前已全部完成。积极做好群众来信来访工作,今年共接待来信、来访群众14批,处理群众举报案件2件,全部按规定妥善处理,办结率100%,满意率100%。

突出重点,延伸到底

1.进一步强化政府投资管理

代市委市政府草拟《政府投资项目管理暂行办法》,加强对政府投资项目的管理,提升了项目投资效益。一是创新政府投资项目工作机制。牵头编制了《XX年政府投资项目计划》,纳入项目150个,总投资74亿元,年度计划投资32.5亿元。印发了《xx市XX年重点项目计划》和《XX年重点项目中期调整计划》,确定XX年全市重点项目53个,总投资299.32亿元,年度计划投资51.47亿元。二是行政审批改革逐步深入。按照“简政放权”、“一窗一章”的要求,进一步优化审批流程;围绕市委市政府重点工程、重大项目及重

要工作部署,按照“紧扣重点、主动服务、规范高效”原则,开辟审批“绿色通道”,审批效率与服务水平逐步提高。按照“应清尽清”原则,清理行政审批事项37项。截至目前,共受理各类行政许可事项115件,其中政府投资审批事项85件、企业投资备案事项29件、企业投资核准事项1件,办结率100%,群众满意率100%。三是积极探索推进投融资体制改革。为解决企业融资难题、缓解财政压力,深入研究PPP 投资合作模式的政策框架、操作方式和风险防控,赴贵阳贵安新区、XX天府新区及双流县实地考察,学习了解PPP模式实施和推广情况,并结合我市实际,认真开展PPP示范项目申报,市第二人民医院扩建等5个项目已申报XX市第二批鼓励社会投资示范项目。加大项目梳理力度,初步筛选出首批拟采用PPP模式实施的26个项目,总投资共计62.56亿元;积极开展发行企业债相关工作,指导市工投公司申报xx 市灾后重建产业振兴安置房建设项目企业债券10亿元。四是招标控制价评审效率提高。有效遏制报审金额虚高、虚低,确保招标控制价编审精度。1-10月份,完成政府投资项目招标控制价评审79个,送审金额18.18亿元,审减金额1.31亿元,审减率7.21%。

2.积极深入开展各项专项整治工作

为切实解决“四风”突出问题,先后在全局开展了“政绩观不正确”、“执行不力”、“侵害群众切身利益”、“行

政行为不规范”、“违规选用干部”、“乱发钱物”、““利用婚丧喜庆事宜敛财”、“违规经商办企业和违规兼职”、“变相公款旅游”、“干部走读”、“会所中的歪风”、“党员干部贪玩好耍”、“创新意识不强”等十三个方面的专项整治,制定了31项整治措施,让全局所有干部职工都参与到专项整治工作中,在转变职工思想观念,树立干部职工正确的人生观、世界观、价值观和全心全意为人民服务的良好意识,转变工作作风,增强工作积极性等方面都起到了较好作用。

二、带头垂范,班子成员履职尽责不错位

高标准严要求,以实际行动当示范

自觉担负党风廉政建设的主体责任,在工作上、生活上、作风上以身作则,严于律已,为全局干部职工作出了表率。一是带头遵纪守法。始终在思想上、行动上与党中央、省委、XX市委和xx市委保持高度一致,坚持贯彻执行上级党组织的各项决定,严格遵守政治、组织、人事、财经等各项纪律,坚持民主集中制,重大问题坚持集体研究决定,并坚决贯彻执行上级指示和党组决定。二是坚持求真务实的工作作风。局班子成员坚持走基层活动,累计开展走基层活动150多次,发放调查问卷300多份,收集建议20多条,全部予以了整改。三是坚持做廉洁自律表率。中层以上干部签定党风廉政建设主体责任承诺书82份,班子成员把《廉政准则》和《中

国共产党廉洁自律准则》作为自己的行为规范,自觉接受干部群众监督,坚持了遵守廉洁自律规定情况和个人事项报告制度,没有以权谋私等不良行为。

坚持“一岗双责”,履职尽责当好表率

按照要求开展了“两个责任”专题约谈和签字背书活动,局主要领导与班子成员、正副局级干部、国有粮食企业主要负责人之间,班子成员与分管各科室负责人之间都进行了约谈,局党组书记还专门在中心组学习会上进行了“学党章、守纪律、讲规矩”和廉政专题党课的宣讲。在党风廉政建设和反腐败工作中,班子成员之间相互配合,做到了四个亲自,一是亲自安排部署党风廉政建设工作;二是亲自检查督促分管科室党风廉政建设工作,分析情况,研究对策,解决问题;三是亲自组织分管科室人员认真学习关于党风廉政建设的相关规定,提高对党风廉政建设重要性的认识,增强贯彻落实党风廉政建设责任制的自觉性;四是亲自组织人员监督检查责任制工作的落实情况。确保了全局的党风廉政建设和反腐败工作认识到位、责任到位、落实到位。

三、加强宣传,积极营造良好的廉政氛围

把党风廉政建设和反腐败腐败工作的宣传教育放在了重要位置,加强了反腐倡廉的宣传力度,结合“三严三实”专题教育和党风廉政宣传月活动,利用宣传栏、LED屏幕、短信,微信、走廊宣传窗等多种载体,积极宣传反腐倡廉工

作,组织学习了焦裕禄、兰辉等先进事迹,营造良好的廉政氛围。深入开展了廉政文化进机关活动,让广大职工都加入廉政攻略进行教育学习。将廉政海报发放到局属粮食企业,张贴上墙,时刻警醒干部职工。同时,我们加强了警示教育力度,组织广大干部职工收看了《能人的算计》等反腐片子,通报了《粮仓硕鼠》等身边典型案件,警醒教育广大干部职工。局主要领导先后四次为全局干部职工上党课,6月5日在局“三严三实”专题教育动员会上作了《自觉践行“三严三实”要求做对党忠诚、个人干净、敢于担当的好干部》党课宣讲,7月13日在局干部职工大会上作了《廉政我们常抓常讲的课题》廉政党课,8月底和9月初分别在党组中心组学习会和局干部职工大会上作了“学党章守纪律讲规矩”专题党课辅导,10月8日在全局落实党风廉政建设宣传月动员会上上了题为《为民、务实、清廉》的廉政教育党课,进一步提高了干部队伍思想认识。

四、正风肃纪,完善作风建设的长效机制

抵制歪风,确保正风肃纪贯彻落实到位

坚决贯彻执行中央、省委、XX市委和xx市委各项专项整治活动,在“12+X”专项治理、“庸懒散浮拖”、“走读”以及干部出国监管等工作中,我们都严格按要求进行了清理整治。收管护照2本,公示2名党员领导干部个人及子女有关婚庆情况,上报审批3人出国旅游,查处违纪人员3名。

针对机关工作的实际情况,为规范职工言行,严明纪律,防止吃拿卡要等不良现象出现、我局还专门制定了“十个严禁”,加强正风肃纪管理。

形式多样,积极开展创建廉洁机关活动

积极开展社会主义核心价值观和道德讲堂活动,组织面向全体干部职工的廉政教育党课两次,向系统及联系村作党课辅导9次;加强领导班子思想政治建设,组织干部职工参加“三严三实”专题教育,集中学习焦裕禄、兰辉等先进事迹,进一步提高了干部队伍思想认识。认真抓好领导干部廉洁自律各项规定的贯彻落实,利用LED屏幕、短信、微信多种手段,积极宣传反腐倡廉工作,强化干部廉洁自律意识。深入开展廉政文化进机关活动,层层签订了《落实党风廉政建设主体责任书》。积极引导干部职工经常性参加“廉洁XX·阳光金彭”的网络教育学习,报送部分干部职工作品到“廉洁XX”网站晒廉洁心愿,组织开展廉洁机关、廉洁企业、廉洁家庭等创建活动,积极开展了“书香发改”廉政文化进机关、“缅怀革命先烈、重温入党宣誓言”教育、“建设美好xx”植树活动、自行车比赛以及社会广义核心价值观、“三严三实”和党风廉政知识竞赛等活动。号召全局干部职工积极参与“爱我发改青春无悔”演讲比赛、分批组织全局干部职工到大邑建川博物馆党风廉政教育基地开展警示教育和为期2个月的“党风廉政宣传月”活动,充分发挥群众的

积极性、主动性、创造性,广泛开展“廉洁机关”创建活动。

建章立制,进一步推动作风建设常态化

继续抓好制度“废、改、立”工作。坚持每月15日前,向市制度建设领导小组办公室报送制度建设情况。目前,废除《xx市人民政府关于进一步规范政府投资项目招投标工作的实施意见》;代市委市政府修改完善《xx市政府重大投资项目评审联席会议制度实施办法》和《xx市政府投资项目管理办法》;新建《xx市PPP投资项目管理办法》。围绕建立责任落实机制、健全工作机制、强化督促检查机制、完善追究问责机制等建章立制要求。一是对于以前行之有效的制度而没有得到认真执行的,认真进行了总结,制定了贯彻落实的保证措施;二是对本身不够完善的《廉洁机关风险防控制度》、《创建廉洁机关风险防控制度》和《创建廉洁机关信息公开公示制度》等5项制度,认真剖析,进行了补充完善;三是对缺乏制度保证的,认真研究建立起《干部职工廉政谈话制度》等5项相关制度,进一步巩固干部作风整顿建设成果。

五、加强教育,坚持正确的选人用人制度

坚持领导,加强干部队伍建设

我们坚持党管人才原则。专门成立了局主要领导挂帅的局人才工作领导小组,形成了局党委办牵头,各科室、局属各企业密切配合的人才工作格局。按照“服务发展、人才优

先、以用为本、创新机制、高端引领、整体发展”的人才发展方针,不断完善人才工作机制。坚持把教育和培养作为重要工作来抓,围绕社会主义核心价值体系,加强了干部队伍建设。一是以提升素质为目标,抓好干部队伍建设,把干部教育培训工作纳入全局人才工作总体规划,构建理论教育、知识教育、党性教育和实践锻炼的干部教育培训机制。全面实行干部教育培训学时制管理,严格按照市委组织部规定学时完成了XX年“蓉城先锋”、XX市公务员培训在线和“三严三实”专题教育网上学习任务。二是通过“送出去”、“请进来”等多种方式,加强对在职干部特别是对业务骨干的再教育、再培训工作,积极鼓励干部参加在职国民教育序列学历继续教育。三是加强了党外人才和妇女人才培养,积极支持企业人才队伍建设方面。

积极预防,夯实选拔任用干部基础

对照“三严三实”要求,反思在选人用人上还是存在一些问题,比如:中层干部后备人才少,基础薄弱,选人视野不宽,选拨标准不严,选拨细则不清楚等。针对问题,我们进一步加强了干部后备人才的培养,重新制定了选任标准,为下一步选拨任用中层干部打下了坚实基础。XX年,为保持工作的稳步推进,我们在加强干部教育管理的基础上,对党务、纪检和办公室干部作了微调。提拔中层副职1名,交流工作岗位2名,免职1名。

六、以人为本,坚持“走基层”维护群众权益

践行“三视三问”,解决群众困难

坚持“三视三问”的工作方法,将本职工作与“三严三实”专题教育相结合,领导班子先后多次到下属国有企业、丽春镇、军乐镇、天彭镇、升平镇、桂花镇、XX山镇、蒙阳镇等基层调查研究,了解群众的困难,征求群众的意见,努力解决群众反映的实际问题。一是切实解决了3个国有粮食企业危仓改造问题;二是认真做好了帮扶工作,深入对口帮扶丽春镇花草村,“支部手拉手”军乐镇朝阳村,金彭中路社区等基层组织,开展慰问贫困党员、残疾人、留守儿童活动80余次,帮扶困难群众35户,为联系对象和对口帮扶村送去帮扶资金6万元、价值1万余元的慰问品以及用于修建道路的水泥100余吨,做到了真帮实扶。三是依托主业,我们积极关心支持葛仙山、三界等镇的项目建设,从前期工作程序上予以指导,并对一些重点项目支持工作经费近30万元,推动项目前期工作开展,为乡镇发展打下基础。

加强价格执法,维护群众利益

一是保障居民基本需要,做好物价上涨时的联动补贴。向城乡低保对象、农村五保对象、城乡重点优抚对象、城乡孤儿、失业人员、困难学生28753人发放一次性价格补贴1150余万元。积极做好“菜篮子”工程建设补贴工作,认真开展标准化基地项目的审核、申报、立项和监管,共计上报标准

化蔬菜基地建设项目22个,申报价格调节基金1000余万元。对公交运价成本进行了认真测算,及时联动调整交通运价,建立了科学合理的票价确定机制和政府补贴机制,降低了公交票价,实现了惠民公交。二是规范市场价格秩序。出台了旅游景区停车收费标准;组织涉农收费、物业收费、医疗服务收费专项检查30余次,受理价格举报38件,查处价格违法案件和违纪行为8件。深入开展价格鉴定认证,共办理各类涉案财物价格鉴证180起,涉案标的约160万元,为司法机关打击数额性犯罪提供了准确依据。三是稳步推进资源性价格改革。认真贯彻执行省政府关于降低四川电网燃煤发电上网电价和大工业用电价格文件精神,预计每年可为我市大工业企业减少电费支出约640余万元;从4月1日起,下调我市非居民用天然气销售价格0.11元/立方米,预计每年将为我市工业企业节约成本1100余万元。针对居民开展生活用水、用气阶梯价格机制社会调查,发放问卷5000余份,建立我市居民用气用水数据库,推进天然气和自来水“户表改造”工程,于11月底组织召开阶梯气价和水价听证会。四是加强定价放权管理。对我市XX年以来制定的服务性收费项目进行了全面清理和自查,及时放开我市12项经营性收费项目,取消13项经营性收费和4项行政事业性收费项目,暂停5项行政事业收费项目,对小微企业免征行政事业性收费项目21项。对我市民办学校学费实行政府指导价管

理,按照“补偿成本、合理回报”原则,制定了xx中学实验学校学费标准,规范了民办教育收费行为;制定了太阳湾景区门票收费标准,促进我市旅游景区的可持续性发展。

加强粮食监管,保障民生工程

一是把保障国家粮食安全作为经济工作的首要任务,切实加强监管执法,顺利通过了全国粮食库存核查工作。二是圆满完成XX市考核我市民生工程目标,围绕“放心粮油、放心消费”主题,建成放心粮油店3家。三是开展好粮食收购工作。对国有粮食企业合理高效利用资金进行有效监管,全力确保企业敞开收购农民余粮,做到应收尽收。认真执行国家最低保护价收购稻谷政策,预计到年底可收购13000吨,超过XX年收购水平,全市各级粮食储备可达近6万吨,保护了农民种粮积极性。四是加强对上的粮食衔接工作。根椐《XX市人民政府关于加快推进粮食适度规模化经营的意见》,加强了财政奖补制度实施的全过程监管,确保规模化生产者直接受益,核定我市规模化生产者105户,奖励面积15091.8亩,奖励金额277.53万元。

七、惩防并举,切实加强源头监管的力度

认真做好党风廉政建设和反腐败牵头工作

一是全面清理整治楼堂馆所。一方面联合市财政局对各单位超规模、超标准、超投资概算等奢侈浪费建设问题再次进行清理,要求各镇、各部门、各国有公司对XX年1月1

日以后立项的所有政府投资项目开展全面自查,各单位均无奢华浪费建设项目。进一步加强控制培训疗养机构的审批力度,停止所有培训疗养机构的审批。另一方面,对各单位利用培训中心进行公款吃喝、奢侈浪费等行为进行清理,各单位均无利用培训中心进行公款吃喝、奢侈浪费等行为。二是我们积极与财政、国土、审计和机关事务管理等部门配合,严格把关,进一步完善了审批责任制和监管机制,严格执行项目审批程序,严格公共财政预算管理,严格加强项目建设监管,严格审计监督,停止审批楼堂馆所建设的项目,从根本上杜绝党政机关违规建设楼堂馆所和办公用房现象的发生。

二是加强工程项目管理。今年,我们注重招标控制价的编制与评审的调研工作。招标控制价的编制与评审是一项涉及面广、专业性强的工作,在实际操作中存在着一些不容忽视的问题。通过调研,详细了解了招标控制价编审现状,对我市招标控制价编审工作并提出几点建议,有较强的时效性和针对性,能够让项目建设、管理的相关部门,牢固树立责任意识,明确职责,坚持客观、公正、廉洁、高效的原则,采取有效措施做好、做实编审工作,能充分发挥其在加强项目管理、实现投资控制等方面的作用,确保各项建设任务高质、高效完成,切实提升项目投资的经济效益和社会效益。

切实做好廉政风险防控工作

以领导干部、重要岗位、关键环节为重点,按照“查准、查全、查深”的原则,采取自已找、群众提、互相查、领导点、组织评的办法,对岗位风险、业务流程风险和单位风险进行了查找,并建立廉政风险信息库,查出一级风险点12个,二级风险点15个,三级风险点55个,全部制定了防控措施,完善了相关工作机制,做到了“风险定到岗、制度建到岗、责任落到岗”。特别对“三重一大”、招投标管理等风险较大的工作,我们加强了监督管理,做好了防控,有效地推动了全局工作的开展。

认真抓好民心通工作

为增加工作的透明度,一方面认真组织干部职工参加廉政攻略学习,增强干部职工廉政意识;另一方面,我们结合本职工作,通过民心通平台,在粮食安全检查、价格执法、正风肃纪、扶贫送暖、教育收费、国有资产处置上积极进行宣传,让群众了解我局工作。

八、坚持三转,进一步保障监督执纪问责

局党组对纪检监察工作高度重视,按照“转职能、转方式、转作风”的要求,一方面我们积极加强纪检干部的培训教育,努力创新思路,不断探索新的方式方法,采取了“走出去,请进来”、业务竞赛、知识抢答等寓教于乐的方式,加强了纪检干部的培训教育。并结合工作实际,以项目建设、项目审批、价格执法、体制改革、粮食收购管理为重点,积

极支持纪检组运用了过程监督、全方位监督、重点监督、专项监督等多种监督方式,有效了地保证了局纪检组履行监督执纪问责。另一方面在上级组织的关心支持下,局纪检组机构进行了人员调整。为突出主业,纪检组长主要分管纪检监察工作。局党组在车辆、经费、人员等方面都全力支持,做到了有机构、有安排、有保障、有落实,有效地推动了纪检监察工作的全面开展。同时,全力支持和保障纪委查办案件,今年先后4次配合市纪委查办案件,查阅档案60余卷、文件800余份,提供工程项目相关信息100多条。此外,协助XX 电视台到供销社和濛阳粮站进行取材拍摄警示教育片。

XX年,我们在履行党风廉政建设主体责任、推动党风廉政建设和反腐败工作中取得一定成绩的同时,也更清醒地看到还存在一些不足,离上级要求还有差距。

一是廉政风险教育还需抓常抓细抓早。要把廉政风险教育作为一项重要工作,贯穿于廉政风险预防和治理机制建设的始终,积极开展内容丰富、形式多样的教育活动。要切实把握干部职工的思想动态,切实增强廉政风险意识,提高廉政风险预防和治理水平。

二是内控机制还需进一步加强。要及时对工作进展情况进行专项检查,查找问题,认真整改并修订各项工作制度,进一步完善单位内控机制,将预防和治理工作常态化、长效化,确保发改系统廉政风险预防和治理机制建设工作扎实有

效推进。

下一步,我们将按照市委、市政府的指示精神,认真学习,担好责履好职。坚持积极预防、系统治理,深入推进党风廉政建设建设和廉洁xx建设重点工作;继续做好党风廉政建设和反腐败宣传工作,把党风廉政建设和反腐败工作抓牢、抓实、抓好,力争做到从源头上、从过程中防止权力失控、决策失误和行为失范,杜绝腐败发生的可能;进一步按照监督责任目标书,认真履行监督责任,特别要结合“三严三实”教育,针对群众身边的“四风”和腐败问题,从价格检查、行政审批、粮食收购、村民自建、项目管理等重点工作入手,确保党风廉政建设主体责任落实到位,为营造“风清气正”的发改工作环境作出不懈努力!

特此报告。

2020班子述责述廉报告

2020班子述责述廉报告 以学为基,充分激发内生动力 以干立身,全面到位履职尽责 以廉为守,严防死守“防火墙” 以法为循,做法治思想和法治方式的践行者和传播者 法治建设是贯穿20xx年工作的一条主线。作为商旅公司的负责人,站在为员工谋福利、履职干事的角度,我自感肩头的压力沉重,责任重大。我必须得以自身的勤奋敬业,体现应有的作为,以自身的清正廉洁,展示应有的品质。为此,我时刻提醒自己,要时刻注意点滴细节,坚决做到不碰国法党纪的高压线,不跨越三令五申强调的“禁区”,不违反各项规章制度。尤其在钱财物的运作和管理上,规体。本人在学校各部门领导和学院汪院长及其他同事的热情支持和帮助下较好完成一年的工作,下面对近一年来的工作情况作如下汇报: 一、遵规守纪,不断加强自身建设。 我在政治思想上积极要求上进,以一个共产党员的标准严格要求自己,坚持以党的精神为指导,坚持以科学发展观要求自己。带头遵守政治纪律、组织纪律、经济工作纪律。在思想上和行动上始终与党中央保持一致,努力提高工作质量。能认真学习法律,学习贯彻遵守维护党章,严格要求自己,廉政意识强,没有做违法违纪的事情。自觉从思想上牢固树立为师生服务的宗旨意识,自觉从行动上加强担当的责任意识,把师生对美好未来的向往作为自己工作奋斗的目标。注重

党性修养,不搞个人英雄主义;大局意识强,懂得大事关乎学校及学院发展,轻重涉及师生利益;对自身职业有敬畏感,对自身角色有使命感。热爱学生,喜爱教育,帮助教师。遵守社会公德,为人师表,处处规项工作,乐于奉献;在工作业绩方面,没有辜负各级领导和老师们的期望,能较出色的完成上级各项任务。作为学院副院长,我能正确定位,努力做好汪院长的助手,工作上积极配合,思想上主动沟通,用心协助。对学院工作高度负责,不敷衍,不打折,大胆工作,勇于创新。在院长的指导下,制订好学院的教学、教研工作计划,并组织实施,使学院的教学、科研工作更有针对性、实效性,并注意总结教育教学方面的创新经验。同时,我还协助院长将教学工作紧扣学院管理目标,体现学院管理风格,能够真正让教学、科研活动凝聚教师团队智慧,使学院教研活动扎实、有效的开展。 三、认真学习,不断提高自身素质和业务水平。 虚心向各方面业务能力强的同事学习,学习专业学科建设领域中的新知识新成就,做到自己不说外行话,不做外行事,而且还能触类旁通,举一反三,由此及彼。 (一)课程的面授及教学管理: 物流信息技术、物流实务、行政领导学、物流资格考证等课程的面授及相关教学管理工作。完成网上教学辅导、期末命题及专业毕业论文的指导与答辩工作。参与20xx年国开开放教育网上教学检查(物流管理专业、物流信息技术课程),并完成课程平台(导学视频及系列微课5讲)资源的制作及题库建设。

2020年副局长述职述廉报告范文

2020年副局长述职述廉报告范文 导读:XX年度,我任区财政局党组成员、副局长,根据局党组安排,我负责纪检监察、行风和软环境建设工作,分管财监科、会计科工作,协助局长分管预算科工作,协助局长帮办服务重点项目工作。主要工作目标是完成区纪委、监察局布置的各项有关党风廉政建设方面的工作,促进全系统干部职工廉洁从政;在全系统进一步强化服务理念,促进行风和软环境建设取得新的突破;以督查促进全系统效能提升,树立高效服务的新型财政形象;加强财政监督检查工作,及时跟踪问效财政资金使用情况,促进资金使用效益提升;加强预算管理方式改革,提高财政管理科学化精细化管理水平;服务重点项目,促进项目快建设、早投产。一年来,在局党组的正确领导下,本人紧紧围绕全局中心工作,加强政治理论和业务知识的学习,以严谨细致的工作作风和高效扎实的工作态度,和分管科室的同志齐心协力,较好地完成了各项工作目标任务。 一、贯彻落实教育、制度、监督并重的方针,促进全系统干部职工廉洁从政 1、落实权力内控机制,实现用制度管人管事。根据区纪委统一要求,进一步组织全系统开展部门内控机制建设,一是全面清理规范各科室办事流程和职权流程,印发到各科室,并将办事流程在区政府的网站上进行公开,接受社会监督;二是认真梳理职权目录,分行政

许可类、处罚类、征收类等对全系统职权进行梳理,根据区纪委统一安排,在政府的网站上公开;三是落实防范措施,每季度组织内控制度执行情况检查,针对存在的问题,督促相关科室制定整改措施。 2、加强廉政教育,做到警钟长鸣。利用全系统每月集中学习的机会,组织学习讨论典型案例,安排观看警示教育片,组织专题党课,认真学习《廉政准则》,通过不间断的学习教育,在全系统人员中形成抓廉洁从政的浓烈氛围,大家依法办事的意识、廉洁自律意识明显增强。 二、加强预算管理改革,努力促进财政管理科学化精细化水平的提高。 1、改革预算编制方式,实现财政管理全覆盖。预算编制管理是财政管理之纲,今年在区委区政府主要领导的关心支持下,我区试编了“四本”预算,实现了财政管理的覆盖,作为改革的主要执行者,我积极贯彻局主要领导意图,与其他相关人员一起研究编制方式改革的内容及存在的困难,编印了预算编制工作指导手册,整个预算编制工作按计划顺利实施,实现了预期目标,取得了明显成效。 2、狠抓收入管理,财政收入平稳增长。为了保证我区财政收入在全市始终处于前列,每月初都和预算科一起排出当月收入计划,积极调度资金,确保计划的实现。一季度开门红、二季度双过半、三季度冲全年的目标都圆满实现。1—10月份,全区实现财政收入18。3亿元,一般预算收入13亿元。

市委老干部局领导班子述责述廉报告

市委老干部局领导班子述责述廉报告 年,市委老干部局领导班子在市委的正确领导下,认真履行党风廉政建设“两个责任”机制,坚持党要管党、从严治党的方针,以严明党的政治纪律为重点加强纪律建设,督促领导干部严守廉洁自律有关规定,扎实有效地推进工作作风转变。现将我局落实党风廉政建设责任制的情况汇报如下: 一、班子履行主体责任情况 1.统筹谋划部署。坚持把党风廉政建设和反腐败工作纳入老干部工作同部署、同落实、同检查,认真贯彻落实中央、中纪委和省委、市委有关部署要求,及时研究制定工作计划、目标要求和具体措施,认真落实“一岗双责”,自觉接受党员干部、群众监督。 2.健全工作机制。建立以“一把手”任组长的党风廉政建设责任制领导小组和反腐败工作领导小组,完善了工作机制,针对“三严三实”专题教育、解决发生在群众身边的“四风”问题查找的问题班子集中研究讨论,做好了整改和防范工作,促进了党风廉政建设由“虚”到“实”,由“宽”到“严”,由“软”到“硬”的转变。按照“谁主管、谁负责”、“分级管理、分层负责”的原则,形成上下贯通,层层负责的格局。 二、班子成员履行主体责任情况

1.班子成员严守党风廉政建设和反腐败规定,在婚、丧、嫁、娶、住房、子女就业、收受礼金红包等方面没有发生违规违纪行为。 2.在执行党风廉政建设方面率先垂范,以身作则,“一班人”坚持定期研究部署,作好承诺,开好组织生活会、民主生活会,廉洁自律,严格按照“一岗双责”的要求,着力做好反腐倡廉工作,自觉接受组织和群众监督。 3.每个班子成员都身正为范,始终坚持廉洁作风,同时严格约束家属及身边工作人员,强化教育管理,不搞特殊化,不谋私利,始终坚持艰苦奋斗,勤俭节约作风,为全局干部职工树立了良好的廉洁奉公形象。 4.以“三严三实”专题教育为契机,反思自身不足,作风上做到了自重、自省、自律、将自己置于党内监督、群众监督、舆论监督中,保证了权为民所用,做到了清白做人,诚信做事,树立了党员领导干部良好作风形象。 三、强化宣传教育情况 1.狠抓廉政教育,把党风廉政建设教育纳入我局干部教育培训及工作部署,强化党员干部职工党性党风党纪和道德品行教育,通过观看警示教育片、“一把手”讲廉政党课等方式,使班子及成员廉洁从政的自觉性和坚定性得到了增强,“总开关”拧

2020年领导述责述廉报告【四篇】

2020年领导述责述廉报告【四篇】 2020领导述责述廉报告【四篇】 20xx领导述责述廉报告篇一20xx年,局领导班子深入贯彻落实党的、xx届四中、五中全会和系列重要讲话精神,紧紧围绕中央、省、成都市和我市重大决策部署,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防,坚定不移反对腐败。积极发挥审计职能,发扬责任、忠诚、清廉、依法、独立、奉献的审计精神,依法履行审计监督职责,不断提高班子的思想素质和拒腐防变的能力,教育和引导全局干部廉洁从政、一心为公,努力打造清正、廉洁、高效的领导班子。现按照要求,将我局领导班子20xx年度履行党风廉政建设职责情况述责述廉如下 一、班子履行主体责任情况一统筹安排,落实任务我局领导班子高度重视党风廉政建设和反腐败工作,始终将此项工作列入重要议事日程,进一步加强对党风廉政建设工作的领导,强化党风廉政建设责任意识,明确领导班子成员党风廉政建设的工作职责和具体要求。年初专门召开局党组会,研究部署党风廉政建设工作,把党风廉政建设工作列为年度的重要工作来抓。签订了党风廉政建设目标责任书;结合审计工作实际,制定了彭州市审计局关于印发二健全机制,落实责任1.建立完善党风廉政建设责任制领导小组和反腐败工作机制,成立了以局主要负责人为组长,班子成员为副组长,各科室负责人为成员的党风廉政建设工作领导小

组,形成主要领导亲自抓、班子成员共同抓、科室负责人具体抓,一级抓一级,层层抓落实的齐抓共管格局。定期召开局党组会专题研究党风廉政建设相关工作,认真落实成都市、彭州市党风廉政建设各项工作,切实将工作落到实处。 2.完善责任整改机制。针对省、成都市巡视巡察、党风廉政社会评价、行风政风满意度调查、监督检查、信访举报等反映、反馈的问题,局党组进行集中专题研究讨论,落实责任领导和责任科室,抓好整改和防范工作。 3.建立健全并严格执行党风廉政建设责任考核检查机制,把落实党风廉政建设责任制情况纳入对班子成员和科室评优评先的重要内容。 二、班子成员履行主体责任情况一加强学习,遵纪守法局领导班子成员加强学习,增强党性,夯实拒腐防变的思想防线。严格执行中央、省、市有关规定,坚决贯彻党的路线方针政策,专题学习党章、党的精神和xx届三中、四中全会精神,带头遵守各项法律法规和党的纪律,自觉接受理想信念和廉洁从政教育,全年无违纪违规行为发生。 二"一岗双责",层层落实按照党风廉政建设责任制"一岗双责"的要求,局领导班子将党风廉政建设和反腐败牵头及协办工作进行了分解,制定了彭州市审计局关于分解下达20xx年党风廉政建设和反腐败工作任务的通知,将党风廉政建设和反腐败工作任务分解下达到各科室,做到工作任务层层下达、层层落实到位,明

领导班子及班子成员述职述廉报告详细版

文件编号:GD/FS-7876 (报告范本系列) 领导班子及班子成员述职述廉报告详细版 The Short-Term Results Report By Individuals Or Institutions At Regular Or Irregular Times, Including Analysis, Synthesis, Innovation, Etc., Will Eventually Achieve Good Planning For The Future. 编辑:_________________ 单位:_________________ 日期:_________________

领导班子及班子成员述职述廉报告 详细版 提示语:本报告文件适合使用于个人或机构组织在定时或不定时情况下进行的近期成果汇报,表达方式以叙述、说明为主,内容包含分析,综合,新意,重点等,最终实现对未来的良好规划。文档所展示内容即为所得,可在下载完成后直接进行编辑。 XX年x月,我任xx某委常委、纪检委书记,一年来,在上级党委和某委的正确下,紧紧围绕某委的中心工作,认真履行职责,通过一年来的扎实工作,本人分管的各项工作取得新的成绩。 一、加强自身思想道德建设、努力提高党性修养。在党组织培养和教育下,平时自觉加强党性锻炼,牢记为民服务的宗旨,端正思想和工作作风,树立坚定的共产主义理想信念;坚定不移的贯彻执行党的路线、方针、政策,模范遵守党的政治、经济、组织等方面的工作纪律,坚持理论学习与实践相结合,

不断提高理论素养;能认真贯彻执行党的民主集中制原则,做到个人服从组织,局部服从全局;在反对民族分裂主义和非法宗教活动大是大非问题上,始终做到旗帜鲜明,立场坚定。 二、切实协助某委、政府抓好分管工作。 一是抓班子队伍建设。要求班子成员和纪委各科室每季度制定详细的工作计划和落实内容,并将单位车辆管理、学习、党风廉政建设、机关效能等规章制度汇编成册,作为一项长效机制坚持贯彻落实; 二是认真贯彻落实党风廉政建设责任制。根据每个领导的分工,按季度和月份对党风廉政建设责任制进行了层层分解,在年中和年底及时进行督促检查; 三是加大案件查办力度。全年共初核违纪线索12件,立案查处违纪案件6件,依法处分党员干部4人,挽回经济损失xx万元;

领导班子述职述责述廉报告

领导班子述职述责述廉报告 篇1:领导班子述职述责述廉报告 各位领导、同志们: 三年来,我乡在县委政府的正确领导下,在各级各部门的大力关心和支持下,全乡广大干部职工和人民群众认真贯彻落实党的和十八届三中全会精神,艰苦奋斗,团结协作,全乡经济社会取得了长足发展,人民生活水平迈上了新水平。现在我代表乡党委班子作述德述职述廉报告,不妥之处,敬请批评指正。 一、强化学习教育,提升班子整体素质 三年来,我们始终把抓整体学习教育作为提升班子素质和能力的重要手段来抓,从而使班子的整体战斗力明显增

强。一方面抓理论学习。以学习党的、十八届三中全会和系列讲话精神为重点,认真学习党的政治路线和方针政策,用科学的理论武装头脑,提升了班子服务人民服务发展的能力。另一方面向典型学习。以焦裕禄、文朝荣等先进人物为标杆,加强对先进典型的学习,不断增强班子宗旨意识和艰苦奋斗精神。三是向实践学习。三年来,我们始终坚持在实践中调研,在调研中实践,与群众交朋友,拜群众为师,从而增强了班子服务农业农村工作的能力。四是以德立本,践行社会主义核心价值观。三年来,我们按照社会主义核心价值观“24字方针”要求,以“道德讲堂”为载体,全面开展干部职业道德教育,在全乡营造爱岗敬业、诚实守信的浓厚氛围。 二、突出科学发展,实现社会和谐稳定 三年来,牢固树立科学发展意识,着力做好以水、电、路为主的基础设施建设,深入以畜牧养殖和经果林种植为主的产业结构调整工作,实现全乡经济社会取得了长足发展。

(一)基础设施成效显著。三年来,始终将基础设施建设作为改善发展环境的重要抓手,全面加强全乡基础设施建设力度。一是水利建设方面。完成了XX、XX、XX等组安全饮水工程,新修了XX、XX等村人畜饮水工程,完成了XX洼地排涝工程,改造了XX、XXX等山塘水库,全乡水利设施的承载能力显著增强。二是电力设施方面。完成了XX30千伏变电站主体建设工程和XX线路提级改造工程。三是公路建设方面。一抓通村公路硬化工程。完成了小XX至XX和XX、XX 至XX、XX至XX、XX至XX通村公路硬化XX公里;启动了XX 至XX、XX至XX至XX至XX、XX至XX通村公路硬化工程XX 公里。二抓通组公路建设工程。三年来,完成了XX、XX、XX、XX等通组公路建设工程XX公里。三抓“一事一议”项目工程。利用“一事一议”财政奖补项目工程,完成了XX、XX、XX、XX、XX、XX等通组公路硬化XX公里,同时在XX、XX安装太阳能路灯XX盏,完成XX等村连户路面硬化XX公里。四抓基层阵地建设工程。近年来,先后投入资金XX多万元,新修和完善了各村办公楼。五是启动实施了XX村“四在农家〃美丽乡村”建设工作。 (二)结构调整效益明显。近年来,我们按照“畜牧强乡、果蔬富民”的总体思路和目标定位,大力调整产业结构,取

城管局长2019年述职述廉报告

仅供参考城管局长2019年述职述廉报告 日期:__________________ 姓名:__________________ 单位:__________________ 第1 页共18 页

城管局长2019年述职述廉报告 xx年,我作为县城市管理局局长(主持工作),忠诚党的事业,严于律己,勤奋工作,严格管理,圆满完成了所设范围内的各项工作,现将本人述职述廉情况报告如下: 一、政治理论学习和思想建设在政治理论和政治思想的学习、创新和实践上,我始终以学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、三个代表的重要思想以及科学发展观等为根本,以全面认真学习贯彻党的十八大精神;全面落实十八届中纪委二次全会、十届省纪委二次全会和州委州政府、县委县政府的部署要求。通过政治理论的学习,不断提升自己的政治理论水平,增强自己的政治素养。进一步坚定了马列主义、共产主义信念和自己的政治立场。 并且在平时的日常我不断学习和吸收与业务相关的管理知识、法律知识及其他科学文化知识,主积极把握机会,主动参加各项业务培训,不断提升自己的业务技能。 在平时的工作实践中,我坚持科学决策和集体决策,使各项决策更具科学化;我坚持以科学的政治理论立场、观点和方法来分析、研究和解决问题;我坚持用专业的业务理论知识来指导自己的工作和生活实践;实事求是,积极进取,不断创新管理机制,不断创新问题解决途径,不断优化工作流程,不断提升自我综合素质。要求自己在学习中不断成长,在成长中不断创新,在创新中不断求发展。 二、工作作风建设 (一)团结一致勤政为民县城市管理局为县政府主管市政、环卫、园林绿化、城市综合管理和城市监察行政执法的正科级事业单位机构。我 第2页共18页

2019年环保局副局长个人述职述廉报告

述职述廉:_________ 2019年环保局副局长个人述职述廉报告 姓名:______________________ 单位:______________________ 日期:______年_____月_____日 第1 页共10 页

2019年环保局副局长个人述职述廉报告 今年是本人到环保局工作的第4个年头,4月底党组决定我的分管工作作了调整,由分管党务工作调整到分管监察工作,由于本人的工作经历关系,对于党务工作比较熟悉,而监察工作是环保工作的警察,业务性较强,承担着繁重的工作任务,我认为既然在一个部门工作,就不应该怕苦畏难,样样工作都要有人去做,要有环保勇担重担的勇气。从一种较闲的工作一下子到一种忙碌的状态,期间还经过了一段适应过程。在党组的正确领导下,在监察大队的全体同志的共同奋斗下,通过艰苦努力,较好地完成了年初定下的各项任务和各种突出性工作。现将这一年本人的学习,工作情况向领导和同事们作简要汇报。 一、摆正自己的位置,营造良好的工作氛围。 人心齐、泰山移,领导班子的团结,能使领导班子的核心作用得到充发发挥。领导班子是事业发展的龙头,按照十七届四中全会的要求,努力加强五型领导班子建设,形成了一把手负总责,分管领导各负其责,班子成员之间相互支持、相互帮助的良好氛围。工作中注意做到相互支持不争权,主动工作不越位,密切配合不拆台,相互交心通气,统一认识,化解思想矛盾,做到大事讲原则,小事讲风格,坚持集体领导,民主决策,增强领导班子讲正气,稳大局,谋发展的凝聚力,树立了团结、创新、扎实的领导班子形象。既对分管工作负责,又做好上下的沟通联系,使本部门工作形成了整体力量。 二、加强理论业务学习,提高自身素质加强政治学习,提高政治素质,思想的深度对于干部来讲是一种觉悟、一种境界和责任,只有不断地学习新的知识、新的精神,才能在工作和生活中不走弯路。今年以来, 第2页共10页

公安副局长述职述廉报告

公安副局长述职述廉报告 ----WORD文档,下载后可编辑修改---- 公安副局长述职述廉报告(一)尊敬的领导,各位同事: 大家好! 我叫某某,今年41岁,大专文化程度,中共党员,现任某市公安局副局长,分管刑警大队、经侦大队。一年来,本人在市委、市政府及上级业务部门的正确领导下,按照“抓班子、带队伍、促工作、保平安”的总体思路,严于律已,开拓进取,与时俱进,积极完成上级领导和局党委交办的各项工作任务,现将一年来的思想、工作情况简要汇报如下: 一、思想情况 一是强化求知意识,勤学习、多实践。认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“十九大”精神和“三个代表”重要思想,努力以科学的理论武装自己的头脑,提高自身的政策理论水平,并结合思想工作实际,加强党性锻炼,不断提升思想境界,始终保持共产党员的先进性和纯洁性,增强了政治鉴别力和政治敏锐性,做到在政治上思想上行动上与党中央和各级党委保持一致。认真学习wto、市场经济、科技、金融、法律等方面的知识,丰富了自己的知识储备,优化了知识结构,提高了知识水平和科学决策能力。以先进人物为榜样,牢记“两个务必”的要求,始终保持开拓进取、奋发有为的精神状态和兢兢业业、无私奉献的工作态度,埋头苦干,恪尽职守,践岗履责。

二是强化政治意识,识大体、顾大局。从讲政治、讲大局、讲团结的高度,时时爱护班子的形象,处处维护集体的声誉,做到不利于团结的话不说,不利于团结的事不做;自觉摆正自身位置,坚持在大局下行动,把自己分管的工作放到全市大局中来把握,既勇于负责,敢抓敢管,又注意征求各方面的意见,凡是有利于改进工作的意见,包括对自己的意见,都诚心诚意地虚心倾听,开诚布公地互相探讨交流,努力达成共识,形成合力开展工作。 三是强化模范意识,带好头、做表率。始终以一名优秀领导干部的标准来要求自己,在生活上严格自律,清正廉洁,勤俭节约,自觉抵制享乐主义的侵蚀,自觉遵守各级党委廉洁勤政的有关规定,克己奉公,防微杜渐,自重、自省、自警、自励;坚持常教育、严要求,严格管理和约束亲属以及身边的工作人员,以自身的廉洁奉公意识和行为,带动他们树立清正廉洁的良好形象。自觉按照民主集中制原则办事,始终本着对组织高度负责的态度,坚持原则、出于公心,正确行使手中的权力,立党为公,以坚强的党性和良好的作风,积极参与决策,模范遵守、带头执行市委提出的有关规定,对集体通过的决定坚定不移地执行,坚决维护班子的权威。 二、廉洁自律方面 在廉洁自律方面,本人能够做到恪守职业道德,遵纪守法。同时结合《公安人员八大纪律十项注意》和《中国共产党纪律处分条例》,坚持以事实为根据、以法律为准绳、秉公执法、不徇私情,做到不看人情面子办“关系案”、不依个人好坏办“感情案”、不畏上级压力

2019年度述责述廉报告

2016年度述责述廉报告 2016年度述责述廉报告 县委办副主任 XX 今年以来,我始终牢记廉政责任和工作职责,从严要求自己,特别是在新常态的引领下,认真完成各项工作,并将廉政工作做为办公室常抓不懈的重点工作,下面我将一年来情况汇报如下: 一、履行党风廉政建设责任职责情况 (一)强化主体责任、深入推进廉政建设 党风廉政建设责任制是党组织凝心聚力、加强党的领导、深入推进反腐的保障。今年,结合党的群众路线教育实践活动,在分管科室深入学习了党的十八大、十八届三中、四中、五中、六中全会精神,观看《忏悔》、《镜鉴》等影片,参加廉政知识测试,到法纪教育基地实地参观,集中学习反面教材,开展集体廉政谈话等,深入推进落实中央“八项规定”,及时纠正作风、文风、会风、学风可能存在的问题。(二)严格要求自己、加强自身责任职责 作为县委办副主任,我从严要求自己,围绕“强化执纪问责,保障脱贫攻坚”主题年要求,严格执行民主集中制,涉及重大事项由集体研究决定,严格执行个人事项报告制度。在专题民主生活会上同事对我提出的意见、建议及时建立整改台帐,并及时进行整改,改进个人、

办公室工作氛围,提高自己和分管办公室的整体工作效率。 二、加强办公室成员廉洁从政、教育、管理、监督情况 (一)廉洁从政、加强教育 认真贯彻上级各项规定,加强和落实成员廉政建设目标责任制,努力提高成员廉洁自律的自觉性。在办公室会议、党员民主评议会和专题民主生活会上,组织办公室人员认真学习《准则》、《条例》,强调成员严于律己、廉洁工作,切实把廉政建设贯彻落实在工作中。深入开展批评与自我批评活动,进一步加强党员的党性、党风、党纪教育,办公室工作人员的廉政意识得到提高。 (二)强化监督、增强意识 我坚持把监督工作当中落实主体责任的重要抓手,坚持工作开展到哪里、监督工作跟踪到哪里。定期组织检查,及时反馈各方面的工作动态,推动各项工作扎实开展。全年开展各种专项督导检查120余次,另一方面,针对热点难点问题,主动督查。对领导批办、交办事项和群众反映强烈的热点、难点问题,及时列入督查范围,实施追踪督查。按照县委重点工作的部署要求,从重点、难点、焦点问题入手,对领导批办事项,按照“一事一办、专人负责、严格把关”的原则,及时做好分办、转办、催办工作,做到件件有单位承办、事事有专人负责,有效发挥了领导批示件指导工作、推动决策落实的辐射作用。深入推进防控措施,实现权力行使透明化、流程管理的精细化、工作规范化,制定廉政风险防控实施方案,健全廉政风险的鉴别和防范意识,在会务、服务工作中,严格按照规定办理各类文件手续,增强办公室的廉

最新2021班子成员个人述职述廉报告范文

2021班子成员个人述职述廉报告范文 20xx年,作为支行班子成员,在工作上我能认真找准自己的工作位置,努力维护支行党组的权威,当好支行“一把手”的助手,尽力抓好本职工作,积极支持和配合支行班子其他成员一道搞好支行各项工作,努力为班子其他成员做好协调配合工作,为他们创造良好的工作环境,切实履行并做好本职工作,努力完成工作任务。在做好本职工作的同时,切实加强自身廉洁自律建设工作,自觉遵守廉洁自律各项规定,努力做好支行及自身分管职责范围内的党风廉政建设及反腐倡廉各项工作,全面完成了全年各项工作任务。现将本人一年来履行职责以及个人廉洁自律等各方面的情况作如下述职述廉。 一、加强学习,全面提高自身政治思想理论觉悟 一年来,我能够始终坚持以“三个代表”重要思想来指导自己的思想和行动,自觉贯彻执行党的各项方针政策,坚定正确的立场和方向,努力加强自身政治思想和业务知识的学习。认真参加支行党组中心组学习和支行组织的各类政治业务学习活动,积极参加上级行规定要求的学习培训,认真参加上级行和地方有关部门组织的学习培训,切实把加强学习提高自身理论素质当作一件大事来认真对待。通过对党的xx大精神、xx届四中五中全会和中纪委xx届五次全会精神等理论知识的学习,进一步加深了对党的路线方针政策、科学发展观思想精神以及上级各级会议精神的认识,提高了自己对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想深刻内涵的理解,也使自己在思想上、政治上、行动上能够做到自觉保持同党中央的高度一致,开扩了视野,拓宽了思路,使自己各方面的理论知识水平和实际业务指导能力有了进一步的提高,并做到坚持用共产党员的标准和行

2019年县委班子述责述廉报告

仅供参考2019年县委班子述责述廉报告 日期:__________________ 姓名:__________________ 单位:__________________ 第1 页共9 页

2019年县委班子述责述廉报告 (xx年12月日)今年以来,在市委、市纪委的坚强领导下,xx县委按照从严治党、依规治党要求,深入落实县委主体责任和纪委监督责任,持续推动党风廉政建设和反腐败工作,切实把中央、省委、市委各项规定和要求落到实处,有力推动了县域政治生态的不断优化。 一、贯彻四个服从,严格执纪监督,切实加强对党风廉政建设和反腐败工作的组织领导深入学习贯彻落实党的十八大、十八届三中、四中、五中全会精神,坚持做到四个服从,把严守党的政治纪律作为思想和行动的基本准则,毫不动摇地坚持党的领导,坚决同中央和省、市委保持高度一致,切实担负起对中央方针政策和省、市委决策部署的贯彻落实责任,在大局下想问题、作决策,在任何情况下都做到政治信仰不动摇、政治立场不含糊、政治方向不偏移。严格执行党内政治生活纪律,坚决贯彻民主集中制,注重发扬民主,坚持集体决策,自觉按照党的组织原则和党内政治生活准则办事,加强政治纪律教育和监督检查,坚决查处违反党的纪律的行为,切实做到纪律面前人人平等、纪律面前没有特权、执行纪律没有例外,使纪律真正成为带电的高压线。牢固树立抓党风廉政建设是本职、不抓党风廉政建设是失职、抓不好党风廉政建设是渎职的理念,主动承担党风廉政建设领导者、执行者、推动者的角色,把反腐倡廉纳入经济社会发展目标统一部署、检查考核,将党风廉政建设与经济工作同部署、同落实,切实做到守土有责、守土负责、守土尽责。结合三严三实专题教育,将落实两个责任情况列入各级领导班子和领导干部对照检查的重要内容,并出台《xx县党政机关事业单位及工作人员问责暂行办法》,列举七大类问责情形,以责任归位促进责任到位。大 第2页共9页

2019年个人述责述廉报告三篇

2019年个人述责述廉报告 【篇一】 尊敬的上级领导: 过去一年中经过群众路线教育实践活动,使我的思想认识得到了显著提高,同时通过群教活动中问题整改使自己的问题得到了不少的改进。结合群教认真学习党风廉政建设的相关文件,努力做到廉洁执法、廉洁从政。现进行2018年度述责述廉报告。 一、履行“一岗双责”的情况 1.推动责任落实情况。按照党风廉政建设“一岗双责”的要求,认真做好分管工作的党风廉政建设工作。特别是对分管的安监执法大队这一块,多次与大队长进行交心谈心,对执法大队提出廉洁执法的要求,要求执法大队严格按程序、按照标准实施行政执法行为,一年来没有出现违反廉政规定的行为。同时在分管的干部人事工作中,严格遵守市委组织部关于干部选拔作用的有关规定,进行干部的选拔作用。没有出现违规用人的现象。 2.加强教育监管情况。加强与分管的中层干部的谈心谈话,今年先后与分管的科长(大队长)进行了至少一次以上的廉政谈话,对科长存在的一些倾向性问题进行了提醒式谈话。同时对执法人员执法行为进行严格监管,所有的行政处罚都严格按照程序进行管理,督促了执法人员的规范执法。

3.加强作风建设情况。作为分管党群工作的分管领导,积极配合纪检组长加强作风建设工作,通过制度建设、党课教育、民主生活会等方式,推进党员干部包括自身作风建设,强化了作风。 4.推进预防腐败情况。积极参加纪检组安排的各种预防腐败教育活动。特别是安排的警示片的观看,警示案例的学习,并积极撰写了心得体会。同时积极配合纪检组开展风险点的查找和预防措施的落实工作,做到预防腐败措施到位。 二、遵守党的纪律情况 1.严格执行政治纪律,坚决落实中央、省委、xx市委、我市重大决策部署。 2.认真执行相关的组织纪律。作为分管干部人事工作的分管领导,严格按照干部选人用人的有关规定开展推荐、考察、党组研究决定、公示、报告等程序,做到公正地选人用人。对重大事项做到请示汇报,凡涉及财务、人事及在行政执法中的重大行政处罚,都严格坚持先请示再执行的原则。 3.严格执行财经纪律,无违规使用公款吃喝现象。 4.严格执行工作纪律,严格上下班制度,凡外出半天以上的工作都向主要领导报告及向办公室告之去处。对于上级和党组安排的工作均不折不扣地完成。

领导班子述职述责述廉报告正式版

For the things that have been done in a certain period, the general inspection of the system is also a specific general analysis to find out the shortcomings and deficiencies 领导班子述职述责述廉报 告正式版

领导班子述职述责述廉报告正式版 下载提示:此报告资料适用于某一时期已经做过的事情,进行一次全面系统的总检查、总评价,同时也是一次具体的总分析、总研究,找出成绩、缺点和不足,并找出可提升点和教训记录成文,为以后遇到同类事项提供借鉴的经验。文档可以直接使用,也可根据实际需要修订后使用。 各位领导、同志们: 三年来,我乡在县委政府的正确领导下,在各级各部门的大力关心和支持下,全乡广大干部职工和人民群众认真贯彻落实党的和xx届三中全会精神,艰苦奋斗,团结协作,全乡经济社会取得了长足发展,人民生活水平迈上了新水平。现在我代表乡党委班子作述德述职述廉报告,不妥之处,敬请批评指正。 一、强化学习教育,提升班子整体素质 三年来,我们始终把抓整体学习教育

作为提升班子素质和能力的重要手段来抓,从而使班子的整体战斗力明显增强。一方面抓理论学习。以学习党的、xx届三中全会和系列讲话精神为重点,认真学习党的政治路线和方针政策,用科学的理论武装头脑,提升了班子服务人民服务发展的能力。另一方面向典型学习。以焦裕禄、文朝荣等先进人物为标杆,加强对先进典型的学习,不断增强班子宗旨意识和艰苦奋斗精神。三是向实践学习。三年来,我们始终坚持在实践中调研,在调研中实践,与群众交朋友,拜群众为师,从而增强了班子服务农业农村工作的能力。四是以德立本,践行社会主义核心价值观。三年来,我们按照社会主义核心价值

房管局局长2017年个人述责述廉报告

2017年度领导干部个人述责述廉报告 **县房地产管理局党支部书记、局长 *** 一年来,在县委、县政府的坚强领导下,我与局班子成员一起坚决贯彻落实科学发展观、党的十八大精神、十九大精神,按照“规范管理、强化服务”的工作思路,以“改善民生、稳定市场、提升形象”为重点,真抓实干,攻坚克难,切实担负起履行党风廉政建设第一责任人职责,认真落实党风廉政建设主体责任,切实推动房管事业有序发展,现将一年来工作开展和履行党风廉政建设责任制情况报告如下: 一、履行党风廉政建设主体责任情况 (一)履行领导责任情况 我按照党风廉政建设责任制要求,强化守土有责、守土尽责意识,切实担负起“一把手”负总责的责任,始终坚持把反腐倡廉建设与房管业务工作同研究、同部署、同落实、同检查、同考核,全面落实了党风廉政建设主体责任。一是强化组织领导。做到及时传达上级有关党风廉政建设的各项部署和要求,认真研究并分解县房管局全年党风廉政建设的主要任务,明确每名班子成员的具体责任和各牵头单位、协办单位的工作目标及任务要求。年初,在充分调研的基础上,提出了仪陇县房地产管理局今年党风廉政建设的工作思路:坚定不移地把全面从严治党各项要求,深入落实到党风廉政建设的各个方面,按照市、县“突出责任担当、夯实管理基础、健全工作机制、防控风险隐患”的工作要求,抓实责任体系建设、抓牢作风纪律建设、抓优内控机制建

设、抓好思想文化建设,稳中求进,持续发力,实现年度目标。今年以来,我局已组织召开仪陇县房管局党风廉政建设工作会议、全局职工党风廉政教育警示大会,传达学习贯彻上级党风廉政建设会议精神,安排部署全年党风廉政建设工作;多次召开仪陇县房管局党风廉政建设形势分析会,专题研究和安排全局党风廉政建设工作。二是做到“四个亲自”。坚持做到对仪陇县房管局党风廉政重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办,定期召开会议研究党风廉政建设工作,经常听取汇报。我主持制定了仪陇县房管局《2017年党风廉政建设和反腐败工作要点》、《2017年党风廉政建设和反腐败工作任务分工表》等文件,在年初与班子成员及股室负责人签订了党风廉政建设责任书,年终检查考核。在一线调研时,我还不仅要指导业务工作,而且还要指导党风廉政建设工作。三是认真管好班子。我认真坚持了民主集中制,认真落实“三重一大”相关制度,努力发扬民主,依法、科学、民主决策。在干部任免、人员调动、基础维修、经费使用、物品采购、任务目标下达和职工奖惩等重大问题上,始终坚持由党支委集体研究决定,让班子成员充分发挥主观能动性,充分发表意见;我坚持末位发言制,正确集中大家意见。会上形成的决议,如果情况发生变化,需要更改,也是通过会议集体研究再做决定。加强对班子成员和科室负责人廉洁从政情况的监督,对班子成员和股室负责人可能出现的苗头性问题,及时提醒,敢于批评。敢于督办、善于督导班子成员和股室负责人履行“一岗双责”情况,引导每位同志自觉坚守底线,不闯红线。 (二)推动责任落实情况 作为单位党政“一把手”,在遵守廉洁自律各项规定上必须标准更

2019年度卫生局副局长述职述廉报告

2019年度卫生局副局长述职述廉报告 回顾一年来的工作,如果说我在工作岗位上做出了一点成绩的话,那么,这些成绩的取得也是领导悉心教诲和大力支持的结果,是同志关心帮助的结果。我深刻地认识到自己在工作中的不足和差距还很多,主要表现在: 从事局机关工作的经验还较欠缺,在许多复杂问题的处理上还存在着十分稚嫩的表现,工作思路还很局限,工作的主动性、超前性和创造性还远远不够。今后,随着对工作的进一步适应,我要更加珍惜组织赋予我的权利和实现人生价值的工作机会,努力学习党的政治理论和卫生专业知识,不断提高自身的政治修养和业务素质,进一步严格要求自己,坚持正确的政治立场和政治方向,力求把工作做得更好,为我县卫生事业的发展做出自己应有的贡献。 一、述职 根据局领导班子分工安排,本人主要分管爱国卫生、病媒生物防制、新四城创建工作,社区卫生服务中心建设、医政、药政、医德医风建设。现对照全年工作目标述职如下: (一)重点工作 1、牵头做好基本药物制度改革工作。今年以来,作为全省首批实施基本药物制度的县(区)之一,我区于年初启动实施基本药物制度改革,取得了阶段性成果。一是加强组织领导,明确工作职责。将基本药物制度实施列入全区为民办实事项目和区卫生局五大工程之一,区卫生局成立工作领导小组,切实加强基本药物制度组织领导。二是规范药品管理,确保执行到位。认真贯彻落实《江苏省基本药物制度

实施办法》等文件精神,加强对基本基本药物使用环节的管理与监督。严格执行全市统一基本药物遴选目录,根据全市统一基本药物遴选目录1186个品规范围内规范合理用药。以区为单位,在江苏省药品集中采购平台上实行基本药物统一采购、统一结算。在省公布中标(入围)本着企业范围,确定华龙、九洲通2家定点配供企业,签定基本药物配供协议,保障基本药物供应,满足临床用药需求。基本药物制度实施后,加强对医务人员引导与培训,使每名医务人员都掌握基本药物处方集,提高合理用药的能力和水平,规范基本药物的临床使用,切实减轻群众医药费用负担。三是落实政策措施,建立良性机制。积极协调财政、人社部门,按照核定任务、核定收支、绩效考核的要求,制订《区实施基本药物制度财政补助办法》,在收支两条线预算管理基础上,将政府办基层医疗卫生机构经常性收支差额列入财政补助范围,确保基本建设、设备购置、人员经费和公共卫生业务经费等足额到位,实现财政投入与实施基本药物零差率销售的有效衔接,保障政府办基层医疗卫生机构正常运转,切实维护公共医药卫生的公益性质。四是加大宣传培训,扩大改革影响。年初,区卫生局实施学习月活动,通过专家授课、集中培训、个人自学等方式、组织区卫生系统全体职工认真学习掌握医改及基本药物制度有关精神,引导广大职工全力支持和参与,成为医改的参与者和推动者。同时,加强社区宣传,实施基本药物零差率以后,积极利用报纸、电视等媒介,重点通过责任医生团队下社区的形式对社区居民宣传基本药物制度的主要政策和实施后带来的好处,普及科学用药知识,引导居民养成合理的用药习惯。实施基本药物制度改革近一年来,实施改革的淮西中

2020年度班子成员述职述廉报告

2018年度班子成员述职述廉报告 一、深刻理解党的十八大会议精神,坚定理想信念 作为一名共产党员,公路部门的领导干部,学习领会十八大报告精神,就是要在实际工作中,将报告精神融入思想,化为实践,贯穿于工作的各个方面。一是通读全文,加强学习。通过学习党的十八大会议精神,感受颇深。大会进一步明确今后一个时期的发展目标和宏伟蓝图,进一步动员全党全国各族人民坚定不移沿着中国特色社会主义道路前进,为全面建成小康社会而奋斗。整篇报告,贴近实际,振奋人心,鼓舞干劲。二是深刻领会,弘扬正气。十八大报告在最后一章用较大篇幅,从八个方面系统阐述“全面提高党的建设科学化水平”这一重要课题,明确提出“牢牢把握加强党的执政能力建设、先进性和纯洁性建设这条主线”,这标志着我们党把“纯洁性建设”提到一个新高度,具有很强的时代性和针对性。在实际工作中,以公道正派为人、清清白白为官为人生准则,始终保持清醒头脑,踏踏实实地干事,尽心尽力地工作,时时处处以一个党员领导干部的标准严格要求自己,不断强化自身的思想作风、领导作风、工作作风、学风和生活作风建设。三是学用结合,注重团结。维护大局、维护团结,全力支持班长的工作,认真落实局党委的工作部署,不折不扣地履行职责,与班子其他成员分工不分家,互相配合,协调一致,增进团结,促进工作。工作和生活中,始终做到坚持原则,与人为善,以诚待人,做到不利于工作的事不做,不利于团结的话不讲。成绩面前不争功,问题面前不诿过,摆正位置,当好参谋助手,工作不留余力,尽职不越位。工作中,注意充分听取方方面面的意见,充分发挥和调动分管科室的积极性,促进了所分管各项工作任务的完成。 二、立足职责、勤奋工作,2018年主要工作回顾

社保局长述职述廉报告

2011年度述职述廉报告 社会保险事业管理局局长 (2011年12月) 一年来,在市委、市政府的正确领导和市人大、市政协的监督、指导下,在相关部门的大力支持下,我立足本职岗位践行科学发展观,结合实际狠抓党风廉政建设,按照上级的工作部署,认真履行岗位职责,求真务实,开拓创新,局自身建设得到不断加强,各项工作都取得了较好成绩,上级部门下达的工作得以圆满落实。回顾一年来回顾工作和学习情况,主要有一下几个方面: 一、摆正位置,营造良好的工作氛围。 人心齐、泰山移,领导班子的团结,能使领导班子的核心作用得到充发发挥。领导班子是事业发展的龙头,在社保局成立之初,努力加强领导班子建设,形成了一把手负总责,分管领导各负其责,班子成员之间相互支持、相互帮助的良好氛围。工作中注意做到相互支持不争权,主动工作不越位,密切配合不拆台,相互交心不猜疑。做到大事讲原则,小事讲风格,坚持集体领导,民主决策,增强领导班子讲正气,稳大局,谋发展的凝聚力,树立了团结、创新、扎实的领导班子形象。既对分管工作负责,又做好上下的沟通联系,使本部门工作形成了整体力量。 二、加强理论业务学习,提高自身素质

思想的深度对于干部来讲是一种觉悟、一种境界和责任,只有不断地学习新的知识、新的精神,才能在工作和生活中不走弯路。今年以来,我重点学习了十七届六中全会精神和科学发展观等重要理论,深刻领会其精神实质,通过学习,增强了自身的大局意识、责任意识、服务意识,加深了对党的各项方针政策的理解,使自己在思想上、行动上始终与党中央保持一致。近几年国家对保障和改善民生越来越重视,社会保险的范围也越来越广,出台的法律、法规、条例也越来越多,而提出要求更是越来越高,面对社保工作的新形势、新任务,只有强化业务学习,才能提高处理工作的能力和执政水平,同时要求全局干部职工认真学习法律法规和业务知识,不断提高自身的业务素质和综合服务素质,能把学到的知识和经验运用到实际工作中去。 三、注重党风廉政建设,牢记宗旨意识 为提高全局干部职工的政治思想党悟和党风廉政建设责任感,确保党风廉政建设工作取得成效,我局始终把党风廉政建设工作摆在工作的首要位置。层层建立了党风廉政建设责任分解和责任追究制度,使党风廉政建设和惩防体系建设延伸到了基层的每一个工作环节。我局利用每周五为学习日,重点学习并传达了第十七届中央纪委第六次全会精神和国务院第五次廉政工作会议精神等。认真学习传达了《中国共产党党员领导干部廉洁从政

2021领导述责述廉报告

2021领导述责述廉报告 在本次召开的述职报告大会上,作为领导为本次会议做一个述说自身职责与廉政的报告,*是小编为大家整理的2021年的领导的述责述廉报告,仅供参考。 2021领导述责述廉报告篇一 2021年,局领导班子深入贯彻落实党的、十八届四中、五中全会和系列重要讲话精神,紧紧围绕中央、省、成都市和我市重大决策部署,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防,坚定不移反对腐败。积极发挥审计职能,发扬责任、忠诚、清廉、依法、独立、奉献的审计精神,依法履行审计监督职责,不断提高班子的思想素质和拒腐防变的能力,教育和引导全局干部廉洁从政、一心为公,努力打造清正、廉洁、高效的领导班子。现按照要求,将我局领导班子2021年度履行党风廉政建设职责情况述责述廉如下: 一、班子履行主体责任情况 (一)统筹安排,落实任务 我局领导班子高度重视党风廉政建设和反腐败工作,始终将此项工作列入重要议事日程,进一步加强对党风廉政建设工作的领导,强化党风廉政建设责任意识,明确领导班子成员党风廉政

建设的工作职责和具体要求。年初专门召开局党组会,研究部署党风廉政建设工作,把党风廉政建设工作列为年度的重要工作来抓。签订了《党风廉政建设目标责任书》;结合审计工作实际,制定了《彭州市审计局关于印发 (二)健全机制,落实责任 1.建立完善党风廉政建设责任制领导小组和反腐败工作机制,成立了以局主要负责人为组长,班子成员为副组长,各科室负责人为成员的党风廉政建设工作领导小组,形成主要领导亲自抓、班子成员共同抓、科室负责人具体抓,一级抓一级,层层抓落实的齐抓共管格局。定期召开局党组会专题研究党风廉政建设相关工作,认真落实成都市、彭州市党风廉政建设各项工作,切实将工作落到实处。 2.完善责任整改机制。针对省、成都市巡视巡察、党风廉政社会评价、行风政风满意度调查、监督检查、信访举报等反映、反馈的问题,局党组进行集中专题研究讨论,落实责任领导和责任科室,抓好整改和防范工作。 3.建立健全并严格执行党风廉政建设责任考核检查机制,把落实党风廉政建设责任制情况纳入对班子成员和科室评优评先的重要内容。 二、班子成员履行主体责任情况

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