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2009年工作汇报材料

2009年工作汇报材料
2009年工作汇报材料

2009年工作汇报材料

杨陵区人民检察院检察长成永涛

(2009年12月1日)

尊敬的各位领导、同志们:

首先我代表杨陵区院党组和全体干警对市院考核组一行来杨凌检查工作表示热烈欢迎。下面我向各位汇报我院2009年工作情况,不足之处,请予以指正。

今年以来,我院在区委和市院的正确领导下,在区人大的有力监督和区政府、区政协的大力支持下,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面落实科学发展观,突出“强化法律监督,维护公平正义”的检察工作主题,认真履行法律监督职责,为维护我区社会大局稳定,保障经济建设和各项事业发展做出了积极的贡献。

一、岗位目标任务完成任务情况。市院各项目标任务下达之后,我们及时予以分解落实,基本上完成了全年各项业务目标任务。全年共受理公安机关提请批准逮捕案件39件84人,经审查批准逮捕38件80人,公安机关主动撤案1件4人;受理移送审查起诉案件57件101人,经审查提起公诉51件90人,不起诉2件3人,报送市院审查起诉5件8人;介入侦查19件。在批捕和起诉工作中,我们积极落实宽严相济的刑事司法政策,认真审查,严格把关,真正树立起了

质量为本、证据为先的执法理念,无错捕、错诉和无罪判决案件发生。全年共受理职务犯罪案件线索6件,初查6件,立案侦查并移送起诉3案6人(其中市院指定移送起诉2人)。我们按照“全面、全部、全程、规范、高质量”的要求,在办案中严格实行讯问犯罪嫌疑人全程同步录音录像,提高了案件质量,确保了办案安全。在延长集团化建公司等单位作法制报告3次,开展了揉谷乡村公路建设和建筑行业专项预防4件,开展了个案预防3件,从源头上预防和减少了职务犯罪案件的发生。加强诉讼活动监督,向公安机关发出《说明不立案理由通知书》4件,公安机关已全部立案;向公安机关发出《纠正违法通知书》2件、《检察建议》4件,公安机关全部予以纠正和采纳;民事行政申诉案件立案7件,提请抗诉5件,市院支持抗诉5件,终止审查的2件;向监管机关发《纠正违法通知书》3件、《检察建议》2件,监管机关全部予以纠正和采纳。对被监管人员上法制教育课4次,谈话教育100人次,对监外“五种人”进行考察2次,考察43人,监所安全检查12次。通过诉讼监督,维护了司法公正,保障了诉讼活动顺利进行。共受理举报、控告、申诉案件线索25件,分流、转办23件,初查2件,全部依法办结。认真做好信访接待工作,安排检察长接待24次,检察长下访、巡访4次。上街开展法制宣传活动12次,实现了“一控制,两下降”的目标,继续保持了涉检“零上访”的良好态势。全年在市级以上媒体刊发检察调研文章2篇,在省级

媒体刊发检察宣传信息3篇,在市级媒体刊发检察宣传信息6篇,有力地宣传了我院的各项检察工作和队伍建设情况。

二、规范化建设和精神文明“创选评”活动开展情况。我们始终坚持把队伍建设放在全部工作的首位,按照执法规范化、队伍专业化、管理科学化、保障现代化的目标,坚持统筹兼顾、以人为本、与时俱进、全面发展,队伍整体素质显著提高。一是以领导班子建设带动队伍建设。我们坚持以领导班子建设为龙头,以提高领导能力和执法能力为核心内容,以贯彻执行民主集中制、树立正确用人导向、改进领导作风为重点,努力把领导班子建设成为坚定贯彻党的理论和路线方针政策、忠实履行宪法和法律赋予的职责、善于领导科学发展的坚强集体,充分发挥领导班子的模范带头作用。召开了学习实践科学发展观活动领导班子专题民主生活会,班子成员认真开展了批评与自我批评。党组一班人严格执行民主集中制原则,在工作中讲团结、顾大局,对重大事项坚持集体研究决定。不断加强班子成员政治和领导素能建设,提高了宏观决策能力、创新发展能力和业务工作能力。班子成员认真落实述职述廉制度、领导干部个人重大事项报告等制度,从严规范自身言行,自觉接受监督,带动全院上下形成了讲正气、守纪律、思进取的良好氛围。二是深入开展推进检务公开活动。为了方便群众办事和主动接受群众监督,我们设置了“两栏两册一台一员”(即检务公开栏、办事指南栏、检务公开册、办事指南册、接待咨询台、接待咨询员)。

在大厅醒目位置设置检务公开栏、办事指南栏、规范执法监督牌、服务指南图、服务承诺书和检察纪律规定,公布了检察机关的职权及各内设机构的职责,院领导及部门负责人的联系方式,标明了各部门在办公楼中所处的具体位置,使群众一目了然,方便办事群众快捷找到相关部门和具体负责人员,从而提高办事效率,达到便民利民的效果;向群众公开各类案件的办理期限以及检察纪律规定,主动、自觉接受群众监督,促进为民执法水平的提高。在大厅设置了便民服务台,提供饮水用品及宣传资料,每天安排一名同志任接待咨询员,为前来办事的群众提供办事引导、法律咨询等服务。同时,广泛开展检务公开宣传。3月底到4月初两周的时间,安排专人,搜集完善检务公开相关资料,印制宣传资料4万余份。一是设点宣传。在区委区政府门前和田园居步行街设置宣传服务点,由院领导带队,抽调干警20余人次,发放宣传资料3000余份,接受法律咨询服务40余人次,收到了良好的效果。二是开展“检务公开进万家”活动。与区教育局协商确定,开展“检务公开进万家”活动。区教育局在全区中小学校园网上发布活动通知,在其积极配合下,在前期准备工作的基础上,由院领导带队,组织干警64人次,出动车辆16台次,深入辖区四乡一镇一办6所中学、26所小学,向中小学生发放检务公开宣传资料2万余份,让其带回家庭,向家庭成员开展宣传,宣传群众达5万余人。狠抓日常性的政治学习,坚持每周三政治学习制度,营造了浓厚的

学习氛围。开展了深入推进检务公开活动、“践行科学发展,做党的忠诚卫士、群众贴心人”作风建设活动及“两下移三贴近”活动等专项工作,检察干警的政治意识、大局意识和服务意识不断增强,执法思想更加统一,执法行为更加规范,促进了严格公正文明执法。三是加强人员业务培训和岗位练兵。利用视频会议系统,认真组织干警参加省、市院“检察大讲堂”授课。推荐1名干警参加省院司法考试培训班,有1名干警通过司法考试。组织岗位练兵活动和业务竞赛3次。提高了干警的理论水平和执法能力。

三、学习实践科学发展观活动开展情况。在学习调研阶段,我们召开了党组专题会议,确定了活动的实践载体,成立了组织机构,制定了活动实施方案和实施细则。组织全体干警集中学习培训6天,重点学习了《毛泽东邓小平江泽民论科学发展》和《科学发展观重要论述摘编》,以及各级领导关于开展学习实践科学发展观活动的重要讲话,院领导为全体干警作辅导报告5次,每人记学习笔记8000余字,每人撰写心得体会1篇,副科以上领导干部每人撰写调研文章1篇,组织心得体会交流会和调研报告交流会各1次,开展解放思想大讨论1次。我们确定了以“两下移三贴近”活动为学习实践科学发展观活动载体,利用一周时间,组织干警60余人次,分3个小组,由院主要领导带队,深入辖区乡镇、农村、社区,通过设立宣传点和流动宣传车等形式广泛开展了宣传,向群众发放资料3000余份,出动流动宣传车20余

台次,宣传平安创建和检察工作,现场接待群众,为群众提供法律服务。邀请人大和政法委领导,水务局、交通局、农林局、国土局、电力局等区级部门的主要领导同志,辖区四乡一镇一办的负责同志,社区群众代表和农村基层组织代表,西北农林科技大学、杨凌职业技术学院、驻区企业和新闻媒体等各界代表40余人,召开了作风建设暨“两下移三贴近”活动座谈会,共征求意见和建议4类20余条,对促进检察工作起到了积极作用。在分析检查阶段,我们向区级几大家、各乡镇办、区级相关部门、高校、发案单位发放征求意见表60余份,征求到4个方面意见18条。召开了支部专题组织生活会,认真开展了批评与自我批评,查找了存在问题、深挖了根源、提出了整改措施。开展院领导与干警开展谈心活动17人次,交流了思想、澄清了认识,明确了思路。召开了领导班子专题民主生活会,回顾了今年以来检察工作的总体情况,查找了在贯彻落实科学发展观方面存在的突出问题,明确了努力方向和主要举措,提出了加强领导班子自身建设的具体措施,形成了领导班子分析检查报告。召开了党员群众评议会,广泛听取了意见和建议。在整改提高阶段,我们以分析检查报告为依据,按照“大力推进现代农业,构建和谐富裕新杨陵”和“坚持科学发展、强化法律监督、维护公平正义、促进社会和谐”的要求,对查摆出的问题进行系统全面梳理归类,认真分析,按照轻重缓急和难易程度,制定了整改方案,建立了整改台帐,明确了整改目标,

确定了整改时限,落实了整改责任。整改落实方案确定后,向党员、群众予以公布,征求意见和建议,修订完善整改落实方案。选准突破口和切入点,解决影响和制约科学发展的突出问题5项,解决党性党风党纪方面的突出问题2项,为群众办实事好事2件。从促进科学发展的需要出发,把完善检察机制建设贯穿于学习实践活动始终,积极稳妥地推进体制机制创新和制度建设,废止制度7项,修订制度5项,新建制度3项。召开了学习实践活动群众满意度测评会议,测评测满意度98.5%。通过学习实践科学发展观活动,提高了干警的政治思想觉悟,加强了检察队伍建设,促进了检察工作科学发展。

四、党风廉政建设开展情况。我们把管人与管事相结合、管业务与管党风廉政建设相结合,实现党风廉政建设与检察业务工作同部署、同落实。运用层层签订责任书的形式,把责任目标分解落实到每个部门、每个部门负责人、每个干警身上,形成了级级有目标、层层有责任的责任体系。认真落实中央《建立健全惩治和预防腐败体系建设2008-2012年工作规划》和高检院《检察机关党风廉政建设责任制实施办法》,严格执行高检院“十个严禁”和“禁酒令”,严格执行“收支两条线”和扣押、冻结款物管理规定。通过开展经常性的廉洁自律教育活动,检察干警职业道德观念和廉洁从检意识进一步增强。通过推行重点案件回访发案单位,认真开展日常督察、积极开展专项督查,完善干警执法档案等制度,

有效加强了对干警执法行为的监督,干警执法行为进一步规范。

五、完成区委中心工作情况。抽调3名作风过硬、理论功底较好的同志,深入揉谷乡石家村、新集村,扎实开展了第三批学习实践活动的包村指导工作。同时,该3名同志长期深入五泉镇设施农业建设现场,与群众同吃、同住、同劳动,帮扶群众共建设施农业大棚。利用工作之余的时间,全院干警参加了大棚建设土方清理工作,帮扶工作进展顺利,受到基层党员干部及群众的好评。抽调15名干警参加了农高会安保工作,圆满完成了工作任务。

在院党组的坚强领导下,经过全院干警的不懈努力,我院各项工作取得了较好成绩,受到了上级肯定。2008年,我院获得省级集体表彰2项,市级集体表彰2项,区级表彰3项;获得市级个人表彰1人,区级个人表彰4人。以上成绩的取得,是区委和市院的正确领导,区人大的有力监督,区政协及社会各界的大力支持的结果,在此,我代表区检察院党组和全体干警表示衷心感谢。

一年来,我院的各项工作虽然取得了较好成绩,但是仍然存在一定的问题:一是检察调研工作质量不高,刊发率低;二是执法信息化应用水平偏低,不能适应检察工作的实际需要。对此,我们进行了认真分析,查找了存在上述问题的原因,并提出了以下整改措施:一是在保证检察调研文章数量的基础上,加强深度和高度,着力提高质量,积极和新闻媒

体、相关报刊杂志联系沟通,提高文章的刊发率。二是加强对干警的信息化应用培训,促使干警熟练操作各种办公、办案系统,提高工作效率,更好地适应不断发展的检察工作的需要。

在今后的工作中,我们将按照区委和市院的部署和要求,继续保持良好的精神状态和饱满的工作热情,正视困难,增强信心,顽强拼搏,扎实搞好各项工作,努力推动检察工作持续、健康、创新发展,为示范区二次创业和建设“和谐杨凌”做出新的更大的贡献。

全国文明城市创建工作情况汇报

创建全国文明城市工作总结 信阳市工业和信息化委员会 (二〇一六年九月八日) 在市创建指挥部的领导下,我委紧紧围绕全市中心工作,把创建全国文明城市与经济建设发展紧密结合,严格按照《落实<全国文明城市测评体系>指标任务分工》的要求,认真对照《信阳市创建全国文明城市目标任务分解表》的各项任务指标,采取有力措施,积极开展创建全国文明城市活动,较好地完成了创建各项 一、抓全员创建,营造浓厚氛围 一是统一思想认识。委党组高度重视文明城市创建工作,把文明城市创建工作列入全委工作的重要议事日程,加强领导,强化责任,周密部署,狠抓落实,切实从思想上、组织上、具体措施上全面进行落实。 二是加强组织领导。委成立了文明城市创建工作领导小组,主要领导挂帅,全体班子参与,各科室、各二级机构主要负责同志为成员,明确了分管领导,形成了创建工作的组织网络。研究制定各项工作目标任务,专题对全委文明城市创建工作进行了研究和部署,制定了《市工信委文明城市创建工作实施方案》,确保全委文明城市创建有计划有措施有成效。 三是健全创建网络。对创建目标及具体措施内容进行细化量化、逐项落实,层层落实目标责任,管人与管事、抓业务工作与

抓文明创建有机结合,从而形成了创建工作一级抓一级、层层抓落实的良好格局。为了确保文明城市创建工作落到实处,委领导不定期督查,针对薄弱环节认真抓好查漏补缺,并及时进行通报,在全委形成了人人参与创建、支持创建的浓厚氛围。 二、抓机关创建,确保不留死角 一是完善硬件设施。为搞好创建工作,设置了文明创建宣传橱窗,楼道里设置了文化长廊,加强了公共设施的经常性维修、养护,盆景全部进行了换新,会议室、办公室设置禁烟标志,完善了阅览室、活动室、道德讲堂等文体设施,办公环境得到全面改善,硬件水平得到提高。 二是美化办公环境。对办公区进行了绿化、美化、净化、亮化,建立卫生责任制,执行卫生保洁制度,做到室内窗明几净,物品摆放整齐。 三是整顿办公秩序。认真组织学习《市民日常文明用语》《公共场所文明礼仪手册》《公共道德格言》等公共文明礼仪读物。在机关广泛开展了外学英模、内学榜样等活动,推进社会公德、职业道德、家庭美德的建设,开展了“文明信阳、我在行动”道德教育专题活动,组织了机关干部职工开展“文明礼仪我知行”知识竞赛活动,增强了干部职工思想道德教育意识,提升了文明道德素养。为规范办公秩序,委领导经常性到科室,开展督导检查,对科室文明办公、规范办公等方面进行突击检查,发现有不文明行为及时整改。 三、抓活动开展,提升创建水平

社区创建健康型社区汇报材料

XXX社区 创建健康型社区申报材料 XXX小区位于廊坊市和平路与光明道交口东南,地及广场面积4.75万平方米,绿化覆盖率为30%.建有住宅楼28栋,设计住户3520户,常住居民11000人。XXX社区结合自己的综合实力,发展方向、人文环境、居民结构等实际情况,开展了特色社区建设,确定健康型社区的建设方向,大力倡导文明、健康的生活方式和思维方式,提高广大居民的心理身体素质,努力打造健康型社区品牌。 一、指导思想 坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻科学发展观,以加强社区管理、美化社区环境为关键点,以突出XXX社区健康型特色为着力点,以完善居民服务、提高生活水平为落脚点,积极创新,开拓进取,全面创建健康型社区活动,努力推动XXX社区建设的全面协调可持续发展。 二、工作目标 经过努力,实现XXX社区面貌显着改观、社区服务规范完善、居民生活明显提高,XXX健康型社区特色全面呈现。具体目标是:进一步健全组织网络,发展社区志愿者队伍,加大健康教育宣传力度,通过举办计生、卫生保健、健康预防等知识讲座,倡导健康的生活方式。

三、工作措施 (一)加大宣传力度,营造浓烈健康氛围。社区将充分利用现有硬件宣传条件,根据季节和重要活动,及时更换社区宣传橱窗、宣传板报等内容,在各居民楼道张贴内容丰富的健康宣传小展板,广泛开展日常性的健康宣传工作。并依靠辖区共建单位,定期举办法律、健康、健康知识学习班,进行健康知识宣传,开展专题报告会,组织健康知识交流活动,增强居民健康意识,带动辖区居民健康意识的提高。 (二)开展“健康进小区、服务进家庭”活动。以“服务社区居民”为中心,组织开展“健康进小区、服务进家庭”大型广场咨询义诊活动。接受健康、健康、心理、法律维权等方面的咨询,免费发放健康、计生、法律、文明等宣传小册子,培养居民健康、科学、文明的生活方式。以“居民衣食住行”为重点,根据社区居民不同需求,进行分类指导教育,举办计生、卫生保健、健康预防、饮食用药安全、家电使用安全等专题知识讲座,大力普及科学知识,提高居民健康意识,提升社区整体生活质量。社区以开展50多次健康知识讲座,超过3000人次居民参加。 (三)进一步深化“绿色家庭”系列活动。提倡“爱绿、护绿”、倡导绿色消费;号召广大居民积极参加当地组织的创建文明社区、卫生社区、除四害活动及消除白色污染等环保行动,使用自来水和卫生厕所;积极参加社区健康教育、“讲文明、讲卫生、改陋习、树新风”形成良好的环境保护意识和文明行为。

建筑公司资料员年终个人工作总结及下年计划

建筑公司资料员年终个人工作总结及下年 计划 建筑公司资料员年终个人工作总结及下年计划 自进入公司以来,我一直负责林桥社区生活保障房工程项目的资料整理、收集、管理工作,工程资料真实反映工程项目的施工结果,本着“各项工作资料先行”的原则,严格按照国家标准规范及各类规定,主动会同相关部门及责任人随施工进度及时整理完善各项资料。我的主要工作及总结如下: 1、配合各专业工程师对施工单位的工程资料做好严格把关,资料就是在工程建设过程中形成的各种形式的信息记录,只有和专业工程师、施工单位资料员、监理单位全力配合才能完成并做好这项工作。资料的整理、收集是一个逐渐积累的过程,要确保资料的真实与完整,为工程验收提供及时、有效、适用的资料。 xx年的主要工作,其中也有些不足之处: 对于施工单位工程资料报验的监督有一定的松懈,开工初期施工单位不重视工程资料的编制,往往某一分项工程已施工完毕才将工程资料上报,存在拖延、滞后等现象。工程资料应随施工进度同步收集、整理并按规定移交。在今后的工作中,我将严格要求施工单位做好工程资料的编制与报验

工作,保证工程资料的真实、有效、完整,为工程的顺利验收奠定基础。 xx年的工作计划: 1、工程将进入基础及主体施工阶段,施工队伍多,施工项目多,所涉及到的技术资料项目繁杂,这对我的工作能力也是一项考验,我将一如既往的认真履行自己的职责。加强对各施工单位土建、安装、安全资料的监管力度,定期对其进行查阅,保证技术资料及时、完整的整理,并达到质检站的验收要求。 xx年7月加入xx公司这个大家庭。通过一系列的培训和考核后于xx年9月转正成为公司的正式员工,至今已有两年的工作时间,在这两年期间我先后担任了xx项目一期和二期项目部资料员一职,从事现场工程资料的填写、收集管理以及相关内业事务工作。 在做好本职工作之余我还主动要求参与现场施工工作。反复研究图纸,结合现场实际情况收集查阅相关规范和图集资料,时刻保持谦虚谨慎的态度、虚心请教,使我的书面知识与实践工作得到了系统的结合,提升了自身的知识系统能力,得到了不断的充实。 在搞好工作的同时我还积极主动参加公司及项目组织的各项活动,例如:乒乓球比赛、羽毛球比赛、拔活比赛等,不断的充实自己,使自己各方面得到全面提升。

工程建设单位工作汇报材料

工程建设单位工作汇报材料 篇一:重点工程项目建设情况汇报 重点工程项目建设情况汇报 一、中山大道延伸段(职校—梅江大桥段) 中山大道延伸段(职校—梅江大桥段)道路全长2303.7米,规划设计道路宽度46米,东以梅江河岸为界、西以道路红线往西50米范围为界。该项目总用地面积5901.75m2,建筑面积7134.04m2,概算总投资5665.05万元。 1、项目完成情况: 目前已完成规划设计案,做好了征地范围线的测试、工程概算、房屋拆迁面积摸底等工作。 2、存在的问题: ①征地难; ②需要确定规划设计的风格及标准。 3、下一步工作打算: ①5月份开始着手启动房屋拆迁安置工作; ②7月份开始区域范围内的土石方及路基平检和桥梁建设工作。 二、宁都县四星级大酒店 宁都县四星级大酒店规划位于中山大道延伸段东侧,总用地面积50亩,配套房地产开发面积100亩。目前已完成

设计方案的招标工作。下一步要尽快确定该项目招商引资的挂牌条件,启动征地工作,与综合大市场协调完成土地填挖平整工作。 三、宁都第二水厂 宁都第二水厂规划在县城西部刘坑村,供水规模为5万立方米/日,水源选用竹坑水库水,建设资金为申请国家补助与自筹相结合,预计分两期实施,一期2.5万立方米/日,计划投资2538.71万元。 1、项目完成情况: ①已完成第二水厂建设的立项工作。(宁发改投字[XX]18号文批复立项); ②完成第二水厂的可行性研究报告,环境影响评估报告,水资源论证报告,水土保持方案报告;(宁发改投字[XX]82号批复) ③初步拟定厂址在县城西部的刘坑村、虎陂村,总占地面积60亩。 2、存在的问题: ①资金缺口大。第二水厂项目总投资高达3600余万元,仅靠供水公司自身经营,无法解决第二水厂建设资金。 ②征地难。目前虽已确定选址,但征地拆迁和征地补偿工作难度大,需政府相关部门协调配合。

关于文明单位创建工作汇报材料

关于文明单位创建工作汇报材料关于文明单位创建工作汇报材料xx年,区委xx部以____新时期中国特点社会主义思想为指点,深入贯彻党的109大和109届2中、3中、4中全会精神,认真落实全区精神文明建设工作会议的各项部署,扎实展开精神文明创建工作,不断提高干部职工的文明素质,有力地增进了xx部门各项工作高质量发展。 1、加强组织领导,落实创建职责 1是健全组织领导。区委xx部坚持把精神文明创建工作摆在重要位置,成立了机关精神文明创建工作领导小组,并根据人员变动情况及时进行调剂。领导小组由xx部长任组长,xx部副部长任副组长,各科室负责人为成员,全面领导和调和创建工作;领导小组下设办公室,负责创建工作平常事务。2是落实主体责任。领导小组成员和办公室分工明确、各负其责,xx部各科室齐抓共管、协同推动,为顺利展开创建工作提供了坚实的组织保障。同时,以目标管理为统领,制定年度创建工作计划,融入平常工作管理,做到创建工作与机关工作同安排、同部署、同检查,并立足机关实际,体现xx部门特点,把创建工作贯穿于组织工作的各个环节,为我区创新发辗转型发展高质量发展提供坚强的思想和组织保证。 2、结合部门实际,丰富创建内涵 最近几年来,在抓好全区组织工作的同时,以“7型部门”创建为载体,着力打造党性最强、人品最好、业务最优的组工干部队伍,有力增进了部机关文明单位创建工作。 (1)抓思想促提高,扎实展开学习教育。1是不断加强党员思想建设。为支部党员配发《党章》《109大报告辅导百问》《党章修正案学习问答》《党的109大文件汇编》《____治国理政第1卷、第2

卷、第3卷》《____新时期中国特点社会主义思想310讲》等相干书籍,深入学习党的109大精神,将____新时期中国特点社会主义思想和治国理政新理念、新思想、新战略与党建工作结合起来。2是积极探索党员教育新方法。把展开深入细致的思想政治工作与解决支部党员干部的实际问题相结合,实现思想政治工作从说教向渗透的转变。落实党支部主题党日和开放式组织生活制度,制定学习计划,明确学习主题,深入研读109大报告、____新时期中国特点社会主义思想等。展开“铭记初心,坚定信仰”主题活动、109大知识测验、参观xx 党建展馆、户外素质拓展等特点活动,有效激起党员学习热忱,推动平常教育有效展开。3是巩固提升“不忘初心、牢记使命”主题教育成果。高标准落实党支部组织生活7项制度,在支部党员中延续展开“亮身份、当先锋”活动,引导党员依照“4个合格”标准,自觉对标、主动践行,做政治合格、履行纪律合格、品德合格、发挥作用合格党员,当好机关党务工作“排头兵”“领头雁”。 (2)抓好队伍建设,强化示范榜样作用。1是做好对口扶贫工作。为认真贯彻落实区委展开对口扶贫的任务要求,深入对口扶贫分包村——xx县xx乡xx村进行调研,深入分析xx村的现状、致贫缘由和下1步帮扶思路及措施,并调和xx万元完成村部道路扩建。2是推动党务公然。广泛展开谈心活动,认真听取党员的意见和建议,不断规范和完善党支部工作,重大情况及时向党员通报、重要决策及时征求党员意见,畅通党员参与党内事务,推动党内民主建设。3是强化责任意识。严格落实党支部书记抓党建第1责任人职责,高标准展开好“3会1课”、支部主题党日、党员积分管理、民主评议党员等工作,切实加强对党员的教育、管理和监督。认真抓好党支部目标管理和党建工作责任制,切实强化直接责任人的责任,

创建文明城市工作汇报

创建文明城市工作汇报 以决战的气势、冲刺的状态,成功创建全国文明城市。下面是小编收集整理的创建文明城市工作汇报,欢迎阅读参考!! 创建文明城市工作汇报一尊敬的宋xx主任,检查验收团的各位领导,同志们: 今天,省委宣传部部务会成员、省文明办主任宋智富同志,与省文明办的各位领导,亲临郴州检查指导我市省文明城市创建工作,这充分体现了省委、省政府和省文明委对郴州的高度重视和亲切关怀,我们深感振奋,倍受鼓舞。我们一定要以这次检查验收为契机,贯彻落实好宋智富主任及各位领导同志在检查指导过程中作出的指示精神,加速推进“两城”建设,尤其是文明创建工作,再上新台阶,实现新跨越。 宋智富主任对郴州有着深厚的感情,对郴州的文明创建工作非常关心,多次来郴州进行具体指导,给予了大力帮助和支持。晓平、孟霞副主任也多次到郴州指导文明创建工作,提出了很多宝贵的指导意见。省文明办的其他同志也对郴州的创建工作给予了很多支持。在此,我代表 4 74万郴州人民向各位领导表示衷心的感谢! 下面,我代表市委、市政府向省文明城市检查验收组汇

报三个方面的情况。这个汇报是在呈报材料的基础上总结归纳的。 多年来,特别是近两年来,市委、市政府对文明城市创建工作看得很重、很高。既看重结果,更看重过程,始终把创建文明城市作为推动科学发展、构建和谐社会、造福人民群众的大事,常抓不懈,把获取文明城市称号作为全市各级党委、政府和全市人民的光荣职责和神圣使命。 第一,创建文明城市是落实科学发展观、加速“两城”建设的重要推手。当前,郴州经济社会发展正处于加快发展的黄金期,改革发展的各项工作都呈现出了加速推进的发展态势,特别是市委、市政府提出建设湖南最开放城市、湘粤赣省际区域中心城市(简称“两城”建设)的奋斗目标后,全市上下加快发展、科学发展、跨越发展的呼声更加迫切,与此同时,人民群众对生活质量和生活环境也提出了更高的要求,这些都在客观上要求我们必须创造一个更好的环境,搭建一个更大的平台,来推动经济社会又好又快发展。“两城”建设,核心在城市,载体在城市。只有真正拥有实力强、活力足、功能全、形象美、风尚好的城市,“两城”建设才能名副其实,才会有强大的生命力。基于这些考虑,市委、市政府于去年4月28日提出了创建建全国文明城市、国家卫生城市、国家园林城市的奋斗目标,把创建文明城市作为推进“两城”建设的有力抓手,举全市之力,集全民之智,强

创建星级社区工作汇报材料

创建星级社区工作汇报材料 创建星级社区工作汇报材料 各位领导: 大家好!在此我代表XX社区将星级社区创建工作向大家做一简要汇报,不妥之处,请批评指正。 XX年我们以打造五星级社区为目标,访民情、抓落实、办实事、强组织、谋发展、促和谐,以“提升自我服务群众”为核心价值理念,以“始于群众需求、终于群众满意”为服务理念,重点围绕“白水鉴心讲廉洁石庆数马为百姓桥连民心促民生”基层组织建设文化品牌,以“格小家园服务社区人”为载体,不断创新工作方式方法,充分发挥社区的服务、凝聚、管理、维稳功能,深入开展星级社区创建工作,有力推进社区各项事业的全面发展。现将创建工作开展情况汇报如下: 一、社区基本概况 XX社区于XX年正式成立,位于厦门路6号,东起太原路、西至上海路,南接烟草公司、北靠喀什西路,社区办公场所面积402平方米,辖区总面积约为平方公里。社区居住有汉、维、回等十多个民族,现

有居民7579人,其中:常住人口6570人,流动人口1009人。社区现有私房出租户183户,低保户36户49人,残疾人82户100人。社区党总支现有支部3个,党员61名。辖区国有企业4家,私营企业37家,商业点105家,驻社区行政事业单位4家,大中专院校1所,九年义务制学校1所,幼儿园2所。 二、夯实基础工作,建设民生社区 加强创建领导,充分发挥党组织的带头作用。 一是制定社区年度工作计划,明确领导班子成员分工。社区党组织始终把星级社区创建作为内强素质、外树形象、加快发展的一项重要工作来抓。制定年度工作计划,提出了“围绕党建抓创建抓好创建促民生”的工作思路,明确领导班子分工,社区党总支书记负责星级社区创建全盘工作,社区副主任分管各项业务,将星级社区创建工作与社会事业同安排、同落实、同考核。形成了层层有创建目标、人人有创建任务的工作机制,做到定人定岗定责,确保创建工作各项任务落实到位。 二是加强制度建设,促进民主管理。形成了创建星级社区的工作合力,建立党组织统一领导、站室齐抓共管、群众广泛参与、社会共同监督的“四级联动”创建体制。进一步促进社区的民主制度、资产管理制

工程资料员个人工作总结

工程资料员个人工作总结 本人是XXXXXXXXXXXX项目的一名资料员,说实话这是我第一次独立地做这么大工程的资料,由于是个新手,因此我从一开始就感觉比较难着手,在各位领导和师傅们的支持与鼓励下我勇敢地挑起了这个说重不重、说轻也不轻的担子,在这过程中我不断地学习和探索,不断地学习新技术、新工艺和新规范,在短短几个月的时间里我学到不少东西也积累了不少经验,我相信这是我人生一个很好的起点。我为自己总结出了一套做资料的技术规程:凡涉及到工程的所有资料都应以图纸为依据,首先应熟悉图纸,将工程中所要用的材料进行汇总,并列出清单(材料进场,根据清单核对质保书),如发现质保资料有问题

应及时通知材料供应商,所有进场材料上都应有标志、标示,其标志、标示应与质保书和设计要求相符。 我个人认为作为一名资料员,心态和心里素质一定要好,首先必须和监理处好关系(本着监理就是上帝的宗旨),凡有搞不明白的地方就去请教他们,尽量按监理的要求去做,确保资料签认的通过率,除此以外必须做好自己的本分工作,在每道工序报验前必须先将涉及到本工序的材料报上,及时做好隐蔽工序报验工作,进场材料应及时做台帐,并让监理签字认可(施工单位材料台帐应与监理台帐必须相吻合),所有收(发)文应做记录并让对方签字,所有资料经报验通过后及时将原件按资料组卷目录摆放,并做好汇总,混凝土、砂浆试块制作应及时登记,及时做好桩位轴线偏差记录,每一分项都应有专项施工方案(如土方、钢筋、模板、砌筑、门窗、装饰、保温、屋面、地坪等,钢结构组装、焊接、涂装、安装、高强度螺栓、普通螺

栓施工等),并对应做好书面技术交底,并让被交底人签字,所有非本人办理的资料应及时向项目部汇报(如口头汇报无效,应出具书面申请,并要求责任到人)。主体结构施工应及时做好沉降观测记录(每层一次),钢结构工程根据设计要求也应做沉降观测记录。检验批报验应做分项工程质量验收记录——分部(子分部)工程质量验收记录——单位(子单位)工程质量验收记录。混凝土试块如发现有不合格的应及时进行回弹试验(出具混凝土非破损检测报告),商品混凝土应有混凝土质量证明书(搅拌站提供),同一分部、强度等级的试块应按实际组数进行数理或非数理统计评定。所有设计变更应进行汇总,并做好图纸变更台帐(所有设计变更应在竣工图上反应)。 一、土建部分 1、开工前(具备开工条件的资料):施工许可证(建设单位提供),施工组织设计(包括报审表、审批表),开工报告(开工报审),工程地质勘查报告,施工现场

文明单位创建工作汇报材料

文明单位创建工作汇报材料2013年10月31日

文明单位创建工作汇报材料 在市教育局、办事处的直接领导下,在市、区文明委的精心指导下,我校认真贯彻《中共中央关于社会主义精神文明建设指导方针的决定》,按照《市文明单位规范化建设管理细则》的具体要求,在全校范围内大力开展创建文明单位活动。全面贯彻落实科学发展观,坚持育人为本,德育为先,实施素质教育,狠抓科学管理,不断深化教育教学改革,全面提高教育质量,努力培养德、智、体、美、劳全面发展的社会主义合格建设者和接班人,努力办好人民满意的教育。我们通过强化创建意识,加强组织领导,制定创建方案,重在创建实绩等一系列具体工作,不断加大创建工作力度,各项工作成效显著。得到了上级部门和社会各界的充分认可。学校先后荣获多项荣誉称号。 现根据上级有关精神,把我校文明创建工作汇报如下: 一、成立专门的领导机构,以求在组织领导上给予充分的保障。加强员工的思想教育工作,以求在思想认识的高度统一。 为了使我校的文明单位争创工作真正能够按照市、区文明委的要求顺利开展,学校专门成立了以校长为组长的创建工作领导小组,配备专、兼职文明创建工作人员,具体负责学校文明单位的创建工作开展。 为了使创建工作真正能够深入人心,学校坚持经常对全校师生进行相关的政治思想教育工作,统一思想,提高认识,

并把学校制定的各项创建措施自觉地贯彻落实到每个员工的具体行动之中。 通过反复的学习、教育工作扎实开展,全校师生一致认识到:创建文明单位工作,不仅仅是为了争取一个荣誉称号的简单问题,其更主要的意义在于能够体现学校师生的精神面貌是否焕然一新;能够体现学校的教育水平高低;能够体现学校管理质量的优劣;能够体现学校教育观念是否跟上时代发展的步伐;能够体现学校在教书育人工作推进中是否真正实现了党的教育方针的贯彻落实。这是一项能够综合反映学校各项工作开展情况和所取得成绩状况的十分有意义的工作。思想认识问题的有效解决,为学校创建文明单位工作的顺利而又扎实地推进,提供了可靠而坚实的保障。 二、完善各项规章制度,为创建工作的有序开展保驾护航。 为了使学校创建文明单位的工作开展真正做到有章可循、有规可依,根据上级关于创建工作的具体要求,结合学校实际工作的性质和要求,学校研究制定、修改、完善了诸如:《创建文明单位工作规划》、《创建文明单位实施方案》、《师德师风建设实施方案》、《依法治校实施方案》、《综合治理实施方案》、《学生行为规范实施条例》、《学生评先评优实施办法》、《计划生育工作条例》、《岗位职责汇编》、《安全工作条例》、《教学改革实施方案》、《课堂教学方法改革实施细则》、《政治业务学习若干规定》、《教学管理常

资料员上半年工作总结 (800字)

资料员工作总结 时光如梭,回顾这俩个月来的工作,我在领导及各位同事的支持与帮助下,严格要求自己,按照单位的要求,较好地完成了自己的本职工作。通过这俩个月来的学习与工作,工作模式上有了新的突破,工作方式有了较大的改变。 一、加强自身的学习 我深知自己的学识、能力、阅历,工作经验有限,所以就充分利用业余时间,积极学习,不断的拓宽知识。遇到不懂不会的问题,虚心的向同事请教,在这当中学到了不少的经验和知识,在与他人的交流、沟通方法上也有不少长进,在工作中通过多看、多问、多听,使自己的本职工作技能有了进一步的提高,相对于去年来说又进了一步。 二、积极工作,圆满完成各项任务: 1、做好各类文件、图纸,下发、传阅及传递工作并将文件原件存档。根据项目部规定,对文件进行相关分部的传阅、传递、下发,接收分部应进行签字确认,并将文件原件整理、分类、存档。 2、整理统计每一天的工作日报,随时了解分部的工程进度、机械到场情况和人员安排情况,画好施工进度图,能让大家很直观的知道工程的累计情况。 3、核实工程资料的完整情况,根据资料规程按资料内容特征对文件资料进行分类,将属于同一卷的资料用档案盒装订后入柜保存。并对文件资料进行核查,对遗缺文件进行追查,查明原因。要求工程资料应认真填写,字迹工整,装订整齐,以便以后检查及归档带来方便。 4、收集各分部组织设计,施工图纸会审和技术交底记录,还有整体施工方案。保证施工资料的真实性、完整性、有效性。如有图纸变更,要及时将图纸下发各个分部,协助好领导做好对外协调、接待工作,做好与各分部及外来人员的联络接待工作,树立单位形象。 三、工作中存在的不足 工作中虽然取得了一定成绩,但仍然存在着一些问题和不足。做事有时还是太孩子气,轻率、考虑事情不够全面,对待工作有时还不够不积极主动。今后,我要克服这些不足,让自己变的更踏实、稳重,争取工作的主动性、以正确的态度对待各项工作,认真仔细的完成领导交给的任务。并一如既往的继续向各位领导、同事们学习,丰富自己知识、提高工作效率和工作质量。 四、对工作后期安排 熟悉施工图纸,提出疑问并解决。从事不同的工作就从不同的角度去看,抓住重点。有时间要多到工地去了解一下具体情况,多学习累计实践经验。争取在下半年的努力下,使自己多考几个证,提高自己的学历地位。 在这次总结工作的经验、教训中,很有利于在以后工作中的扬长避短,更好的做好自己的本职工作。从领导身上我体会到了敬业与关怀,在同事身上我学习到了勤奋与自律,希望在以后繁忙的工作中,能好的充实自我,锻炼自我,使自己尽快成熟起来。 工程技术部:周慧 2014年7月20日

创建工作进展情况汇报材料

创建工作进展情况汇报材料 我街道残疾人的基本情况:西坞街道共有行政村23个(自然村60个),一个居委会。到XX年9月29日止,共有在册残疾人1165人,其中,肢体残673人,精神残142人,智力残98人,听力残126人,言语残9人,视力残112人,多重残5人。二级以上重度残疾人有303人。下面,我就我街道爱心街道创建和工作进展情况作总结: 一、目前创建工作进展情况 1、加强创建组织建设。 街道根据市委、市政府办公室《关于创建浙江省扶残助残爱心城市的实施意见》(市委办〔XX〕59号文件)要求,建立了以街道主任为组长,分管领导为副组长的扶残助残爱心城市创建工作领导小组,同时下设办公室,负责创建的日常工作,在各行政村(社区)中选聘出了联络员24名(自然村联络员58名)。其中自身残疾人11人残疾人,亲友2人,村文书8人,村民兵连长、妇女主任3人,该项工作经过多次调整后才得以落实,进一步完善我街道创建工作的组织网络。制订街道创建实施方案和进度表。 2、做好残疾人“人人享有康复服务”。 为了迎接今年十月份上级对我街道“人人享有康复服务”的达标验收,街道专门成立了康复工作领导小组,以分管领导为组长,下设康复服务站,站长由卫生院院长担任。并以

西坞卫生院为龙头,在西坞卫生院原有场地的基础上重新规划出30平方米的场地用作街道残疾人康复指导站。目前卫生院康复指导站正在建设中,街道残联与卫生院正积极讨论筹备康复指导站的相关设备配置问题,争取在已落实相关康复指导医生的前提下,早日建立残疾人康复训练与技术服务站,为残疾人群体服务,使残疾人群体形成了专业康复与自我康复相结合、专业指导与自我训练相结合的康复保障机制。在康复服务信息方面收集工作上,从XX年开始,街道残联积极收集各村的残疾人康复需求信息,走村入户了解残疾人的康复需求。截止今年9月份,街道残联已发放轮椅车60余辆,助听器14只,助视器8只,安装假肢6人,白内障免费复明62人,并先后为800余个康复对象进行了康复服务,受到了残疾人群体的一致好评。在前几年工作数据资料的基础上,街道残联对市残联下达的“人人享有康复服务”各项低限指标任务以各村(社区)人口为标准进行了分解,运用现有的残疾人联络员队伍,要求各村联络员亲自上门,进一步了解残疾人的致残原因,联系方式,生活、教育、医疗、养老情况,以及各类残疾人助听、助明、助行等康复需求,以便更好的为残疾人弱势群体进行康复服务,进一步完善“人人享有康复服务“的相关指标要求。 3、做好社会保障工作。 为了做好残疾人社会保障工作的落实,街道残联通过第

精神文明创建工作汇报材料

精神文明创建工作汇报材料 精神文明创建工作汇报材料 精神文明创建工作汇报材料 镇共145个行政村,2.6万户,10万口人,总面积180平方公里。近两年来,该镇以创建省级文明镇为总抓手,着力加强物质文明、精神文明、政治文明和生态文明建设,取得了显着成效,先后被评为省级文明镇、重点镇、中心镇、卫生镇、绿化示范镇和全国最适宜人居名镇。 一、大力加强组织领导 一是抓了镇村两级班子建设。坚持教育引 导、制度约束、监督管理多管齐下,加强镇村干部队伍建设。通过以会代训和专题培训相结合、经常性教育与集中教育相结合的方式,培训镇村干部5000多人次;通过实行干部定期个别谈话制度、部门工作定期展现制度和镇村干部动态管理制度,强化了对镇干部队伍的跟踪监督约束;积极开展党员党性定期分析、;;讲党性、重品行、作表率、促发展;;活动,大力加强党员干部党风廉政建设,转变了党员干部的思想作风,在群众中树立了很高的威信,全镇上下形成了政治安定、社会稳定、经济发展、人心思上的良好局面。 二是强化了各项工作措施。严格按照制定下发的《关于创建省级文明村镇的规划》有关标准及一系列规章制度办事,明确规定了长期规划和年度目标,并落实了党委、政府主要领导包片、一般干部包村、村干部包组、包街,部门负责人包单位责任制,将这项工作纳入了镇村干部岗位责任制,同其他工作一起部署、一起落实、一起检查、一起考核,使各项工作走上了制度化、规范化的轨道。 三是健全完善了组织领导机构。镇里专门成立了由党委书记任组长,镇长、党务书记、宣传委员任副组长,团委、妇联、教委等单位主要负责同志为成员的文明村镇建设领导小组,领导小组下设办公室,具体负责活动的组织领导和检查督促工作。各村、各部门、各企业也都建立了相应的领导组织机构,在全镇形成了层层有人抓、处处有人管的良好局面。 二、大力加强精神文明建设 一是扎实开展思想道德建设。在全镇党员干部中广泛开展了;;理想信念、廉政纪律;;活动和学习党的;;十七大;;活动,提高了广大党员干部的思想道德素质和理论水平;为加强未成年人思想道德建设,成立了关心下一代工作委员会,建立了由老干部、老战士、老专家、老模范和老教师组成的;;五老;;辅导队,在各中小学组织开展各类辅导报告120多次;在全镇各类民营业户中开展了争创;;文明信用守法户;;活动,评出文明信用户1860个,增强了他们的诚信意识。二是积极丰富多彩的群众性文化活动。深入开展和谐村庄、和谐家庭创建活动,美化了农村的生活环境,提高了农民的科技文化素质和致富本领;在各村开展了;;文明村、文明户、文明村民;;,;;好媳妇;;、;;好婆婆;;等评选活动。目前,全镇有90%以上的户成为各级;;文明户;;,80%以上的村、部门成为市、镇级文明单位;在各镇直部门、各服务行业中开展了行风建设活动,普遍推行了规范化服务和文明服务,杜绝了;;门难进、脸难看、事难办;;现象。 三是健全完善了镇村文化阵地。投资60万元,对原人民会堂进行了改建,建成了集学习、健身、休闲、娱乐于一体的文化中心。近期又引进外资100多万元,进行全国农村卫星综合文化服务站试点项目建设,新上在线书店、远程教育、在线病情诊断和数字影院影视设备,进一步提升文化中心的服务功能;投资610万元,建起了7处农村社区服务中心,配套建设了农家书屋、科普学校、健身广场;各村均建立了农村党员干部现代远程教育接收着站点,并在;;建管学用;;四个方面取得了很好的成绩,成为潍坊市远程教育示范镇;有线电视网络发展迅速,入户率居安丘市第一位;各村普遍建起了文化大院等文化娱乐场所。 四是着力推进科教文卫事业发展。科技方面,村村建立了档次较高的科普知识宣传栏,利用远程教育网络大力开展科技知识培训,提高了农民的科技文化素质。教育事业方面,投资60万元改造危房240间,校舍合格率达到100%;投资45万元实施了一通二热三改工程,极大地改善了

创建文明社区工作情况汇报

创建文明社区工作情况汇报 为了进一步加强我市蝉联国家文明城市的工作,新市社区在镇委镇政府的正确领导下,以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,推动科学发展,促进社会和谐,以提升人的文明素质和城市文明程度为主要任务,坚持贴近实际、贴近生活、贴近群众、重在建设、注重实效、吸引群众广泛参与的原则,围绕建设“宜居、宜商、宜工”的现代新型社区的目标,在文明社区的基础上,加强各项基础设施的建设、完善各项制度的落实,积极开展现代新型社区建设工作,努力营造一个给老百姓****的良好社区环境。 一、坚持党建先行,开展文明创建活动。 社区党组织是社区各项工作的核心,为保证创建工作有效开展,**社区始终以抓好党建为抓手,促进文明创建有效开展。社区党总支始终坚持把领导班子建设成为一支党性强、作风硬、团结好的强有力的领导集体。一是加强了马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和三个代表重要思想的学习。坚定社会主义信念,注重用科学发展观武装领导班子的思想,不断提高班子的议事决策能力。二是经常召开民主生活会,狠抓班子团结。坚持民主生活制度,重大事项集体研究,形成团结协作、务实高效的工作作风。社区党支部召开了社区党员民主生活会,就如何构建文明和谐社区等议题展开广泛讨论,党员干部争相发言,结合社区建设实际提出许多合理化意见和建议。三是加强党风廉政建设。先后开展了自我剖析整改、反腐倡廉等警示教育活动,强化自我约束机制。班子成员身体力行,率先垂范,勤政廉洁,克已奉公,起到了良好的模范带头作用和示范作用。四是强化组织、加强领导。为使创建工作顺利开展,我们结合社区实际,制定工作计划及实施方

案,健全创建工作的领导体制和工作机制,把创建文明社区工作摆上重要日程,贯穿社区各项工作的始终。 二、坚持卫生整治,营造优美社区环境。 **社区占地面积4.94平方公里,社区整体交通布局合理,各项基础设施健全。几年来,社区做到道路硬化整洁、下水道畅通、化粪池无满溢,无污水积面,建筑物外墙完好整洁。道路交通标志、街名、门牌号码、店名、广告牌匾用字规范,设置合理。生活垃圾实行袋装化,日处理垃圾达10吨,做到日产日清。社区内无乱搭建、乱张贴、乱设摊点、乱停车,公共楼道无杂物堆放等现象。社区内企事业单位废气、废水、烟尘、噪音等排放均符合环保要求。“四害”密度控制在规定标准以内,“四害”防治措施落实。社区公共绿地、庭院绿化和道路两侧绿地合理分布,绿化队伍管理得当,养护措施落实,辖区居民也积极拥护美化绿化,无破坏、践踏现象,使社区环境得到进一步改善。 三、加大宣传力度,打造精神文明社区为创建文明社区,**社区找准宣传载体,充分利用图书馆、宣传栏、培训班等形式,在社区广泛进行党的政策、科普知识的宣传,把党的温暖送到千家万户。一是充分发挥党员的先锋模范作用。**社区党支部利用建党90周年这个重大节日,组织广大党员学习讲话精神,着力加强学习型党组织的建设,加强对党员干部的培养。二是充分发挥宣传栏的作用,定期更换有关消防安全、科普知识、计划生育等内容,将奉献爱心、崇尚科学、积极向上的理念通过各种方式一一渗透给辖区居民,努力在社区营造祥和文明的氛围。三是**社区组建了一只舞蹈队、篮球队、足球队,积极参与上级组织的各种文化活动,去年我们获得黄江镇广场集体舞一等奖,黄江镇篮球比赛第三名,黄江镇足球比赛第二名的好成绩。四是**社区还先后投资了10多万元,建

资料员个人工作总结

资料员个人工作总结 总结是前一个过程结束与又一个过程开始的连接,随着时间消失,又到了一个新的年岁交替,2010年即将过去,又要写总结啦!总结一年来工作中的经验、教训,有利于在以后的工作中扬长避短,更好的做好技术工作,下面分几个方面对一年来的工作进行总结: 一、今年的主要工作: 由于2010年初公司改制,原来的项目管理部被取消,成立了第二建筑分公司,于是就被调往担任资料员,主要承担该分公司在万兴花园C区D组团2#楼1、2、3、4单元、3#楼1、2、3单元、4#楼1、2、3单元、7#楼、幼儿园及天桥和D组团前期场地平整工程的资料管理、材料和试样送检、质量管理、图纸预算等。 二、具体工作内容: 1、资料管理工作 对于土建资料员来说,了解熟悉每一个工程的施工工序这是一个非常重要的和关键的,也是一个合格的土建资料员的必备的素质。因为都知道所有的资料都是紧跟着每一道施工工序产生的。对于现在来说工程材料管理十分的严格。对于土建资料员来说一定要熟悉材料这一块,还有就是材料的取送样。同时加强施工员和技术员的交流。专职资料员其实工作内容是十分的简单,就是收集一些和整理一些工程的资料,其中部分都是好多都是施工员、技术员、测量员提供的。目前我国的整个国内建筑业界的整体的发展是比较混乱,很多不是资料员的工作内容都可能会强加在资料员身上。现在的资料员其实要知道的东西非常全面的。一:施工现场管理与资料收集 施工管理工作分为三个阶段:即1、施工准备 2、施工阶段 3、竣工验收; (一)施工准备阶段应收集的资料: 1、技木准备承包合同,工程预算、施工组织设计、图纸会审。 2、现场准备三通一平、工程定位放线及复核、施工许可证申报、质监申报、临时占用道路申报、现场文明施工围蔽、临施建造、材料、机具组织进场。 (二):施工阶段应收集的资料: 1:质量控制贯沏施工组织设计、制度措施、监督执行规范、规程、工艺标准,贯沏工程质量验收标准,切实执行质量检查和质量验收,做好工序交接捡查验收,隐蔽工程检查验收,防渗漏试水检查验收,变更工程签证,控制材料进场质量,加强施工复核,组织工程质量定期及不定期的质量检查。 2:安全控制贯彻以“予防为主”的安全生产方针,控制五个安全因素(人、材料、机械、方法、环境)其中包括:施工作业安排、用电与防火安全,落实层级安全生产责任制,贯沏安全生产奖惩制度措施,落实安全生产检查制度,组织安全技术交底及安全教育学习。3:进度控制根据合同工期及施工组织设计,分阶段编制施工进度作业计划,及时检查计划进度,及时调整计划,协调土建与专业施工的协作配合。 4:成本控制及时做好经济签证,贯沏降低成本措施,优化进度计划,优化劳动力,严格控制材料进场数量及质量,材料发放实行限额领料,加强施工放线复核,做到事前控制质量,减少事后返工损失,掌握经济索赔技巧,及签证索赔,减少经济损失。

创建工作进展情况汇报材料

创建工作进展情况汇报材料我街道残疾人的基本情况:西坞街道共有行政村23 个(自然村60 个), 一个居委会。到XX年9月29日止,共有在册残疾人1165 人,其中,肢体残673 人,精神残142 人,智力残98 人,听力残126 人,言语残9 人,视力残112 人,多重残5人。二级以上重度残疾人有303 人。下面,我就我街道爱心街道创建和工作进展情况作总结: 一、目前创建工作进展情况 1、加强创建组织建设。街道根据市委、市政府办公室《关于创建浙江省扶残助残爱心城市的实施意见》(市委办〔XX〕59 号文件)要求,建立了以街道主任为组长,分管领导为副组长的扶残助残爱心城市创建工作领导小组,同时下设办公室,负责创建的日常工作,在各行政村(社区)中选聘出了联络员24 名(自然村联络员58 名)。其中自身残疾人11 人残疾人,亲友2 人,村文书8 人,村民兵连长、妇女主任3 人,该项工作经过多次调整后才得以落实,进一步完善我街道创建工作的组织网络。制订街道创建实施方案和进度表。 2、做好残疾人“人人享有康复服务” 。为了迎接今年十月份上级对我街道“人人享有康复服务” 的达标验收,街道专门成立了康复工作领导小组,以分管领导为组长,下设康复服务站,站长由卫生院院长担任。并以西坞卫生院为龙头,在西坞卫生院原有场地的基础上重新规划出30 平方米的场地用作街道残疾人康复指导站。目前卫

生院康复指导站正在建设中,街道残联与卫生院正积极讨论筹备康复指导站的相关设备配置问题,争取在已落实相关康复指导医生的前提下,早日建立残疾人康复训练与技术服务站,为残疾人群体服务,使残疾人群体形成了专业康复与自我康复相结合、专业指导与自我训练相结合的康复保障机制。在康复服务信息方面收集工作上,从XX 年开始,街道残联积极收集各村的残疾人康复需求信息,走村入户了解残疾人的康复需求。截止今年9 月份,街道残联已发放轮椅车60 余辆,助听器14 只,助视器8 只,安装假肢6 人,白内障免费复明62 人,并先后为800 余个康复对象进行了康复服务,受到了残疾人群体的一致好评。在前几年工作数据资料的基础上,街道残联对市残联下达的“人人享有康复服务” 各项低限指标任务以各村(社区)人口为标准进行了分解,运用现有的残疾人联络员队伍,要求各村联络员亲自上门,进一步了解残疾人的致残原因,联系方式,生活、教育、医疗、养老情况,以及各类残疾人助听、助明、助行等康复需求,以便更好的为残疾人弱势群体进行康复服务,进一步完善“人人享有康复服务“的相关指标要求。 3、做好社会保障工作。为了做好残疾人社会保障工作的落实, 街道残联通过第 二代残疾人证换发工作后,全面掌握了解残疾人的基本情况。街道残联对各类重度残疾人和四项补助对象进行了调查、摸底,做到主动上门,应报尽报,至今残联已落实了120 位残疾人为单独施保(补)对象,65 户残疾人家庭为四项补助对象,27 户残疾人家庭为托

社区创建文明城市工作情况汇报

社区创建文明城市工作情况汇报 社区创建文明城市工作情况汇报 按照市委、市政府及**镇党委政府的安排部署,结合社区实际,对辖区内环境卫生进行综合整治,推动两大工程顺利进行,现就工作开展情况总结如下: 一、加强领导、大力宣传、营造良好环境氛围 1、制定方案,成立组织机构。社区党支部及时召开会议,制定工作方案,并成立环境卫生整治工作领导小组,做到有计划有组织,保证工作的落实。 2、大力开展宣传工作(1)社区召集党员干部及单元长、楼长、共建单位共同参与的动员大会,宣传这次环境卫生整治的重要性,提高大家的认识,积极动员广大党员干部、居民、群众,踊跃投身“两大工程”建设的活动中来,形成全民动员,共建美好家园的氛围。(2)利用辖区黑板、橱窗和张贴标语、悬挂横幅、散发传单等形式,进行广泛宣传。其中,出黑板报两期,张贴标语20条,悬挂横幅5条,与**市卫生局共同散发传单,共计1510份,进行宣传。 通过以上宣传活动的开展,使广大居民了解到环境卫生整治的重要性与迫切性,投身环境卫生整治的大潮中来。 二、认真摸底排查,加大整治力度 (一)摸清情况,认真排查 社区组织广大干部,“40 51”人员对辖区内环境卫生进行认真的摸底排查工作,特别是卫生死角、脏、乱、差、

乱占、乱堆、乱贴等地方进行摸底调查,做到心中有数,为综合整治打下基础。 (二)加大整治力度,努力营造优美环境 1、加强社区内周围环境整治。我们及时与**市规划管理局、**市房管局联系,对人行办公楼东侧平房,夏贝公司一号楼门房、平房,大地小区对面平房及西苑小区政府开发一号楼内平房进行拆除,拆除平房85间。占地面积1872㎡,并且进行彻底清理,对西苑小区门口乱摆摊点进行清理。 2、大力整治非法小广告及乱贴乱画。社区积极与学校、武警支队及其他共建单位联系,先后多次组织大规模的清理户外和楼道内小广告及乱贴乱画现象,组织用人次360人次,使用涂料、油漆、灰浆、脱漆剂、草酸、水等多种材料,对小区道路两侧建筑物,各类公用设施及居民楼体、楼道内张贴广告进行彻底清理,对有损城市环境的地方进行粉刷。目前,整治情况良好,我们已安排人员随时督察,发现一处有问题,随时处理。 3、加强商业网点管理,落实“门前三包”责任制。针对商业网点,我们及时与各商店主人鉴定“门前三包”责任书,并且组织社区卫生监督员进行环境卫生监督,保证门前无杂物堆放,墙面干净,整治无乱贴乱画现象,各商业网点积极行动,并配合社区作好此项工作,取得了良好效果。 4、大力整治小区内乱堆乱放现象。对新小区,我们积极与各物业公司进行联系,社区配合对居民楼道内、空调栏内各种杂物进行彻底清理,对旧小区,我们挨家挨户做居民

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