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环境、职业健康安全管理目标、指标管理方案

环境、职业健康安全管理目标、指标管理方案
环境、职业健康安全管理目标、指标管理方案

河北大元建业集团股份有限公司

职业健康安全目标、指标和管理方案

一、公司年度职业健康安全管理目标

1、施工现场执行建设部部颁标准和安全技术规范,实现安全达标率100%。

2、有效的控制工伤事故,杜绝重大伤亡事故,轻伤率低于20‰。

3、现场严格执行文明施工规定,本年度省、市文明工地申报:6个省级文明工地,4个市级文明工地。

二、公司职业健康安全管理指标

1、承建工程安全技术措施(施工方案)编制率100%,审批100%。

2、现场使用设备的验收合格率达100%,按部颁标准(JGJ59-99)检查评分≥80分。

3、进入施工现场人员佩戴安全帽100%,从事电气作业人员穿绝缘鞋100%。

4、特种作业人员持证上岗率100%,施工管理人员持资格证及其他人员持证上岗率达100%。

5、基坑支护方案编制及审批达100%,按部颁标准(JGJ59-99)检查评分≥80分。

6、严格验收把关,杜绝集料平台倾覆事故。

7、实现洞口临边防护100%受方案控制,100%受监督检

查控制。

8、现浇砼模板支撑系统90%以上受方案控制,100%受监督检查控制,按JGJ59-99检查评分≥80分。

9、加强临电管理,按JGJ59-99检查现场临电得分≥80分。

10、工作结束后及时清除焊渣确保引燃引起火灾事故为0。

11、加强吊装作业管理,预防吊装事故发生,按JGJ59-99检查标准得分≥80分。

12、化学危险品中毒及燃爆引发事故为0。

13、焊接接地极严格按规定设置,因接地引发的事故为0。

14、采取措施控制,在易燃物品上方焊割作业引发的事故为0。

15、雨雪天或六级以上大风进行露天高处焊接,采取措施控制,达到事故为0。

16、消防器材按规定配置率100%,确保有效率100%,未经批准不得使用卤代烷灭火器

17、传染病防治依据《中华人民共和国传染病防治法》执行,传染率为0。

三、为实现公司职业健康安全管理目标,确定管理方案

1、落实《安全生产岗位责任制》

认真贯彻执行公司制定的《安全生产岗位责任制》,根据“各级一把手是安全生产的第一责任者”、“管生产必须管安全”、“安全生产人人有责”的原则,将安全生产责任层层分解,逐级落实,做到横向到边,纵向到底,使安全管理工作专管成线,群管成网,

将安全责任落实到分公司各部门和全体人员,使安全生产贯穿于施工的全过程。

2、抓好安全技术措施的编制和落实

抓好专项安全技术措施的编制与落实,编写的安全技术措施要保证其针对性、及时性和可操作性,力求全面完善,并严格审批制度。各级管理人员要参与安全技术措施的编制、审核,并加强落实施工过程中的监督检查,严格技术交底在先,操作在后制度,交底内容与经审批的技术措及方案施严格一致,确保安全技术措施落实到位,做好劳动保护经费的提取使用,确保经费的落实。落实时间为整个施工过程,落实部门为分公司、项目部,主责部门生产安全部。

3、加强施工人员的安全教育、培训工作

加强公司各级管理人员和项目部全体管理人员的培训工作,认真学习并落实贯标文件和安全生产的标准、规范及有关规定,通过教育培训,增加项目全体管理人员安全意识,人人能自觉得执行安全生产的各项规章制度,提高安全管理水平,做好新职工入场三级安全教育,未经培训不得上岗;抓好特种作业人员的培训考核,持证上岗。项目部要重点做好班前安全活动等安全教育工作,提高广大职工的操作水平和遵章守纪的自觉性,掌握安全生产技能。落实部门分公司、项目部,主责部门人力资源部、生产安全部。

4、搞好监督检查

坚持安全生产检查制度,开展定期检查,具体执行公司《安全生产文明施工检查制度》,发现隐患和不符合项,根据立项、

整改、复查、消项的原则进行处理和处置后验证,做到不合格的设施不使用,不合格的过程不通过,不安全的行为不放过。对重复或重大的事故隐患和不合格,调查不合格的原因,制定不合格的纠正措施,确保纠正措施的执行。落实时间为整个施工过程,落实部门主要是项目部,主责部门为生产安全部,相关部门为各科室。

生产安全部

2011年4月20日

环境管理目标、指标和管理方案

一、公司年度环境管理目标

1、噪声排放达标

2、现场目测无粉尘

3、运输无遗洒

4、严格控制易燃、易爆品、油品及化学危险品的采购、运输、储存、发放、使用,严防重大火灾、爆炸事故的发生

5、废弃物实行分类管理,提高回收利用率

6、严格控制施工现场夜间光污染

7、生产、生活污水的排放达标

8、严格控制烟尘的排放,烟气排放目测无黑烟

二、环境管理指标

具体的环境管理目标见表

三、管理措施

1、噪声管理

1.1土方开挖前,先搭建施工现场门、围墙及临建设施,以减少噪声扩散。

1.2施工应尽量安排在6:00-22:00间进行,特殊原因连续施工须经建设主管部门批准,取得合法夜间施工手续。

1.3施工过程中,不准使用高音、怪音喇叭,减少空载停留时间。

1.4现场设置木工棚、钢筋工棚、搅拌机棚、水泥库。

1.5合理安排易产生噪声的施工工序,未经批准禁止夜间施

工。

1.6在居民区施工要做好安民告示,取得谅解,对居民投诉做好接待并责成专人处理。

1.7各单位依据程序文件规定对场界噪声监测并做好记录。

2、粉尘管理

2.1施工现场主要道路及加工区采用硬化地面,未硬化部位,可进行绿化处理。

2.2场地要经常淋水降尘,砂子、石子成方堆放。

2.3临时露天堆放的易产生扬尘的材料应进行覆盖。

2.4现场搅拌站、水泥库要进行封闭。

2.5施工现场车辆进、出场前冲洗车轮。

2.6现场垃圾设半封闭垃圾池,及时清运。

3、运输遗洒管理

3.1运输车辆每次出场洗净料斗。

3.2土方渣土、砂、石运输车辆不得超载,并篷布覆盖。

4、易燃、易爆品、油品及化学危险品管理

4.1采购消防监督部门审核批准的生产厂家的产品。

4.2对有互相抵触而容易发生事故的物品,不准用同一运输工具混装混运。

4.3现场设专用仓库或专用储存室,并设专人管理。

4.4 发放易燃、易爆品、油品及化学危险品,由专人负责,对领用物品、数量、领用人及领用日期进行登记,并控制其领用数量。

4.5使用管理

4.5.1严格执行动火许可证制度,动火前,要申请办理动火许可证。

4.5.2使用易燃、易爆品、油品及化学危险品应有必要的防护措施和用具,防止引发火灾、爆炸和泄漏。

4.5.3氧气瓶、乙炔瓶在使用时均应保持规定的安全距离,并远离明火热源。

4.6对余料残液回收后,集中存放,统一处理。

4.7对操作者进行使用培训。

5、废弃物管理

5.1废弃物的存放场(或容器)按照废弃物分类进行标识。

5.2办公区公共场所设置,不可回收利用废弃物和有毒有害废弃物两种垃圾箱,分别存放相应的垃圾;纸张的废弃由各部门集中存放处置;废电池单独存放在密闭的容器内。

5.3废弃物的回收利用

5.3.1废金属、废木材、废办公用纸等在充分利用的基础上由各单位设专人统一管理。

5.3.2废水泥、砼碎块、碎砖头、砂漏等根据施工现场实际情况充分回收利用,或粉碎后硬化场地,剩余部分作为建筑垃圾外运。

5.3.3对有毒有害废弃物中若有利用价值的可回收利用。

6、光污染的管理

6.1现场照明灯具配备定向照明灯罩,使用前调整好照射角,不得射入居民家中。

6.2电焊施工时,采用严密遮挡,遮住射向居民住宅一侧的

弧光。

6.3未经批准,禁止夜间施工。

7、污水排放的管理

7.1现场应设置沉淀池,井点降水、搅拌机污水、冲洗安装管道产生的污水等经沉淀后方可排入市政污水管网。

7.2食堂设隔油池,生活污水经隔油池沉淀后排入污水管内,隔油池及时清理,将垃圾运到定点垃圾站。厕所设置化粪池,化粪池及时清理。

生产安全部

2011年4月20日

一、施工作业安全管理缺陷的管理方案

二、基坑护壁强度不够的管理方案

三、不按规定安装集料平台的管理方案

四、25×25毫米以上洞口不按规定防护的管理方案

五、现浇砼模板支撑系统不符合要求的管理方案

六、不正确使用吊索具的管理方案

七、未达到三级配电、两级保护的管理方案

八、焊接作业的管理方案

九、消防器材及材料不符合要求的管理方案

十、化学危险品未按规定存放使用的管理方案

2020职业健康安全目标指标及管理方案

2020职业健康安全目标指标及管理方案表单编号:JLDWG-19 场所危险源目标指标管理方案责任部门预算资金完成期限大名城物业管理处触电伤人公司内部人员全年各类人身伤害事故控制在2%以内。年不发生触电事故 1、电工进行工作时穿绝缘鞋; 2、绝缘鞋安全可靠; 3、电工持证上岗; 4、有关机械维护和电工操作定期培训安全规程。大名城物业管理处5千元 1、xx年12月31日前 2、长期 3、长期 4、xx年12月31日前大名城物业管理处高空坠物xx年不发生高空坠落事故 1、制定预案并培训演练; 2、长期宣传有关要求; 3、加强日常安全检查,及时巡查安全隐患,有问题及时提出整改;大名城物业管理处30000元 1、xx年12月31日前 2、xx年12月31日前 3、长期大名城物业管理处公司总部火灾xx年无消防火灾发生xx年无消防火灾发生 1、制定消防管理制度。 2、强调电气防火1)电气设备和线路绝缘良好,接地可靠,有防雨防潮设施。2)严禁随意乱接乱拉电线和一闸多用。3)严禁使用电炉子等大功率电器。 3、完善消防设施、做好消防警示标识;防止消防通道堵塞; 4、煤气管道、瓶等设施定期检查; 5、建立应急预案,定期进行消防演习。大名城物业管理处综合部10000元

12、31前 2、长期 3、长期 4、xx、 12、31前 5、xx、 12、31前大名城物业管理处治安突发性事件不发生伤亡事件不发生伤亡事件 1、加大和谐社区文化建设,和谐共建; 2、加强沟通了解,及时沟通,发现问题及时处理; 3、建立警民共建系统,及时处理治安突发事件 4、建立治安突发事件预案,培训并演练。大名城物业管理处5000元 1、长期 2、长期 3、全文结束》》、 12、3 14、全文结束》》、 12、31公司全部交通事故不发生不发生 1、加强交通法规教育,确保不发生酒驾等违反交通法规的情况; 2、定期检查监督;综合部5000元 1、xx、 12、3

职业健康安全管理体系及保证措施

职业健康安全管理体系及 保证措施 Final approval draft on November 22, 2020

职业健康安全管理体系及保证措施 1、职业健康安全保障目标 严格遵照职业安全健康管理体系的标准建立本项目职业健康体系,制订实施职业健康等各项制度和措施。保证职工生活及工作场所干净整洁、施工现场粉尘及有害气体不超过国家规定标准、劳动保护符合有关规定;防止食物中毒、传染病扩散、职业病、地方病发生。 2、职业健康安全保障体系 按照GB/T28001-2001建立职业健康安全管理体系,详见“职业健康安全保证体系框图”。 3、职业健康安全组织管理措施 职业健康安全保障组织机构 指挥部成立以指挥长为组长,总工、副指挥长为副组长,综合办公室、安全质量部、计划财务部部门负责人及各项目经理部经理等相关人员为组员的职业健康安全领导小组。 综合办公室为专职管理部门,设专职职业健康安全员,主抓本项目的职业健康安全工作。 物资设备部、计划财务部为协作部门,为提供必要的职业健康安全防护用品作保障。下设卫生所、施工监测员。 职业健康安全领导小组制定各项保障措施,明确各级分工,将职业健康安全保障作为日常工作重点,对生活、办公及施工生产过程进行全面的职业健康安全与环境保护检查指导,以保证职工的身体健康和防止职业病的发生。 主要职责 负责整个标段职工的医疗、保健和早期抢救工作,保证职工伤病及时得到有效救治;加强对职工进行健康教育;开展卫生防病卫生监护工作,杜绝传染病、地方病和疫源性疾病的发生和流行;对可以在工地诊断和治疗的常见病、多发病进行诊治;急症、外伤的早期抢救处理。 职业健康安全保障设施

职业健康安全目标指标及管理方案

精心打造 胜利油田科研设施建设工程 职业健康安全目标、指标及管理方案 编制人: 审批人: 编制单位:胜利油田科研设施建设项目监理部 日期:二零一三年 1

环境和职业健康安全 目标、指标及管理方案 一、编制说明: 1、依据GB/T28001-2001《职业健康安全管理体系规范》、胜利油田胜利建设监理有限责任公司质量、环境、职业健康安全管理 体系文件《程序文件》及《管理手册》及危险源识别情况,编制项目职业健康安全目标、指标及管理方案。 2、本目标、指标及管理方案涉及职业健康安全重大危险源共8项,包括: ⑴高处坠落⑵触电⑶物体打击⑷坍塌⑸机械伤害⑹起重伤害⑺火灾⑻爆炸 3、本目标、指标及管理方案为项目总体控制方向,各职能部门、项目经理部为实现本目标、指标及管理方案,应依据局管理体 系文件及本文件的精神编制、实施有针对性的分目标、指标及管理方案,以确保项目目标、指标及管理方案的实现。 4、本目标、指标及管理方案由项目部编制审批。如出现不适合情况,由项目部进行修订。下一年度的目标、指标及管理方案将 根据本年度完成情况进行调整。 5、发生伤亡事故等紧急情况,按应急预案进行处理。 6、环境和职业健康安全管理目标: (1)伤亡控制指标: 1、杜绝重大火灾事故; 2

2、杜绝死亡、重伤事故; 3、杜绝重大机械事故; 4、杜绝急性中毒事故; 5、轻伤频率控制在12‰以内; (2)文明施工目标: 以“山东省省级安全生产文明施工示范化工地”为要求目标。 (3)环境目标 1、杜绝项目重大环境事故发生; 2、因噪声、扬尘、运输遗洒等环境污染问题造成的处罚投诉为零; 3、生产、生活污水排放符合地方标准; 4、节能、节耗,减少资源浪费。 二、管理方案(见后页) 3

安全、环境、职业健康安全目标、指标及管理方案

安全/环境/职业健康安全目标、指标 及管理方案 项目部 年月日

安全、环境、职业健康安全管理体系目标、指标

一、编制依据 1、建设部JGJ59—99《建筑施工安全检查标准》; 2、省建委《福建省建筑施工安全检查实施细则》; 3.GB/T19000—2000 idt ISO9000:2000质量管理体系 4.GB/T19001—2000 idt ISO9001:2000质量管理体系要求 5.GB/T24001—2004idt ISO14001:2004《环境管理体系规范及使用指南》。 4.GB/T28001—2001《职业健康安全管理体系规范》标准公司环境/职业健康安全管理体系《手册》,《程序文件》 二、工程概况: 本工程建筑耐久等级均为二级,使用年限为50年,抗震设防烈度为7度,防火类别为一类,耐火等级为一级,地下防水等级为二级,屋面防水等级为二级。 三、管理目标: 1.污水排放符合国家和地方环保部门监测标准 2. 施工现场扬尘高度不超过围墙高度对外界不造成影响。 3. 创2011年度省级文明工地 4.劳动保护 5. 死亡事故为零,重伤事故为零,无重大机械伤害事故。一般轻伤事故率控制在15‰以下。 6.节能降耗

7.工程质量:合格创市优争省优 四、管理方案 4.1目标:本项目根据《中华人民共和国环境噪声污染防治办法》中工业企业厂界噪声标准取二类。 指标:施工场界噪声白天不超过70dB,夜间不超过55 dB 4.1.1方案措施: (1)施工现场周边设2米高的围墙。作好隔音降噪围档。 (2)施工前先向环保部门做申请;而后作好安民告示,对相关方的有关投诉作好接待工作,并由项目经理调查投诉原因并及时处理。 (3)现场易产生强噪音的电锯等机械设备搭设工作棚,四周进行封闭。工作棚内噪声最高值不超过85 dB,对操作人员配备耳塞等劳动保护用品。(4)合理安排施工工序,夜间10小时之后禁止从事易产生强噪声的作业。当地政府在特殊时期有特殊规定的应遵守当地政府的规定。 (5)大型施工机械(推土机、挖掘机、装载机)等在施工过程中设备状况保持良好,设备装有完好的消音装置。 (6)认真执行公司《污染物控制程序》及当地环保部门的有关规定。(7)根据程序文件的规定对场界噪声进行监测,并做好记录。 4.1.2完成时间 噪声在施工过程中得到有效控制并进行监测,施工全过程噪声控制符合要

浅谈职业安全健康管理体系的建立、运行和保持(2021版)

浅谈职业安全健康管理体系的建立、运行和保持(2021版) Enterprises should establish and improve various safety production rules and regulations in accordance with national safety production laws and regulations. ( 安全管理 ) 单位:______________________ 姓名:______________________ 日期:______________________ 编号:AQ-SN-0333

浅谈职业安全健康管理体系的建立、运行 和保持(2021版) 建立、运行和保持职业安全健康管理体系是企业提升职业安全健康管理水平,逐步与国际现代职业安全健康管理模式有效接轨的重要手段。现 结合渤海公司所属单位体系建立、运行的实践,对企业如何建立、运行和保持职业安全健康管理体系等相关问题谈些粗浅认识。 1体系的建立 建立体系,是实施、运行职业安全健康管理体系的第一步,这项工作做好了,就打下了良好的基础。对这项工作有几个方面需要引起注意。 1.1最高管理层对职业安全健康管理体系的承诺和支持 1.1.1企业职业安全健康管理体系的建立和运行,首先需要企业

的最高管理层对改进其生产经营或服务活动中的职业安全健康管理工作做出承诺 才能成功。 1.1.2最高管理层自始至终的承诺和支持具有决定性和推动性 的作用。 1.2建立前的体系规范及相关内容的学习培训 1.2.1由外部专家或咨询机构对企业班组长以上的各级管理人 员和体系编写小组成员等进行基础培训 培训的内容主要包括体系规范、危险辨识、风险评价和风险控制,体系文件的策划、编写以及如何实施内部审核等。 只有使最高管理层深刻理解体系规范的内涵和建立体系的迫切性和重要性,明确最高管理层在体系建设中的关键地位和主导作用,才能真正把建立和保持职业安全健康管理体系的工作放在重要位置。只有使体系编写小组全面理解了体系规范,掌握了相关知识和方法,建立职业安全健康管理体系的工作才能够得以正确策划和运行,编写的体系文件才能符合企业实际,便于操作。只有使班组长

职业健康安全管理体系目标指标

根据项目部危害辨识与风险评价的结果,为消除和控制与作业有关的各类危害和风险,持续改进职业健康安全绩效,确保员工作业过程中的安全与健康,特制定健康安全管理目标及管理方案。职业健康安全管理体系目标: 1、死亡、重伤事故、轻伤事故均为零。 2、创造良好的健康环境,对员工实施有效的健康监护。 二、为实现健康安全管理目标,确定管理方案 1、落实安全责任制 项目经理是项目部安全生产的第一责任者,“管生产的必须管安全”、“管技术的必须管安全技术”,认真落实安全生产的岗位责任制,做到“安全生产,人人有责”。 发生事故按照“四不放过”的原则严肃处理,落实四分公司各项安全管理制度,实行群防群治,专兼结合,使安全管理“专管成线,群管成网”。落实期限为整个施工过程,落实部门和人员为项目部的各职能部门和全体员工。 2、强化施工人员的安全培训 组织员工学习标准、规范和有关法律、法规,强化对员工安全技术操作规程的教育,加强对施工管理人员的培训,加强新入场人员“三级”安全教育,抓好特种作业人员的培训考核,做到持证上岗,并需加强班组的班前安全教育、换

岗教育、下岗6个月职工重新上岗教育,提高员工的安全法制意识,专业知识、专业技能、思想意识水平,要把安全培训教育工作贯穿落实在整个施工过程。 3、抓好安全技术措施的编制与落实 重点抓好专项安全技术措施的编制与落实,安全技术措施要保证其及时性、具有针对性和可操作性,并严格审批制度。本工程为四分公司确定的重点工程,所有管理人员要参与安技措施的编制并加强落实过程中的监督。落实时间为整个施工过程,落实部门为项目部,主管部门为四分公司工程管理科。 4、搞好监督检查 项目经理部执行周检,专职人员要做好巡回检查,对于施工用电、物料提升机与塔吊、施工机具等施工现场的安全防护设施与施工设备要及时履行验收手续,保证其使用的符合性。专、兼职安全人员要做好监督管理。落实时间为整个施工过程,落实部门为项目部,主管部门为四分公司工程管理科。 5专项管理方案附后

职业安全健康管理体系

职业安全健康管理体系 1 定义 职业安全健康管理体系(Occupation Health Safety Management System.英文简写为“OHSMS”):组织总的管理体系的一个部分,便于组织对与其业务相关的职业健康安全风险的管理。它包括为制定、实施、实现、评审和保护职业安全健康方针所需的组织结构、策划活动、职责、惯例、程序、过程的资源。 2 标准与认证简介 2.1 标准产生 1(90年代中后期国际标准化组织(ISO)一直在努力争取将职业安全健康管理体系标准发展成为类似ISO9000和ISO14000的国际标准; 2(1996年英国 BS8800《职业安全健康管理体系指南》国标;此后,美国、澳大利亚、日本、挪威等相继发布职业安全健康管理体系标准。 3(1999年英国标准协会、挪威船级社化等13个组织提出职业安全健康评价系列标准:OHSAS 18001:《职业安全健康管理体系——规范》、OHSAS 18002:《职业安全健康管理体系——OHSAS18001实施指南》 4(国际劳工组织:2001,职业健康安全管理体系指南。 5(1999年10月我国国家经贸委颁布《职业安全卫生管理体系试行标准》 6(2001年12月国家经贸委30号公告发布:《职业安全健康管理体系实施指导意见》、《职业安全健康管理体系审核规范》 7(2001年11月12日国家质量监督检验检疫总局发布GB/T28001-2001《职业健康安全管理体系规范》 补充说明:

国际劳工组织(ILO)2007年已修订OHSAS18001-1999标准,我国等同采纳尚在转换中。 OHSAS18001:2007标准修订原则: 1、使OHSAS18001:2007标准与ISO14001:2004以及ISO9001:2000标准更加兼容,有利于企业整合职业健康安全、环境、质量管理体系; 2、在OHSAS18001:2007 中,健康(health)被重点突出和强调; 3、基于职业健康安全的专业基础原理,对标准内容做出澄清修订。 标准主要变化 1.更加突出“健康”管理的重要性和与“安全”之间的平衡; 2(新版OHSAS18001把自己作为一个标准而不是象旧版那样作为一个规范或一个文件。这意味着OHSAS18001将逐步成为OHSMS国家标准的基础。 3.标准名称的变化,由“要求”取代原来的“规范”; 4.增加“引言”部分,"PDCA"模型图只在概述中作为一个整体给出,而不是在每个主要要素开始时给出局部图; (术语和定义:新增9个术语,可接受风险、纠正措施、文件、健康损害、5 职业健康安全方针、预防措施、程序、记录、工作场所;修改13个术语,审核、持续改进、危险源、事件、相关方、不符合、职业健康安全; 2.2 认证简介1(2000年我国成立全国职业安全健康管理体系认证机构认可委员会和全国职业安全健康管理体系认证人员认可委员会,并开始认证试点。 2(2001年正式开展认证机构认可和职业安全健康管理体系认证工作。 3(2002年中国认证机构国家认可委员会开始职业安全健康管理体系认证机构及认证人员认可工作,依据的标准是GB/T28001-2001《职业健康安全管理体系规范》。 3 职业健康按管理的发展现状

2019最新范文-职业安全健康管理体系建立方法与步骤

职业安全健康管理体系建立方法与步 骤 一、职业安全健康管理体系初始评审及体系策划的内容 1.初始评审的内容 (1)获取相关的职业安全健康法律、法规和其他要求,对其适用性 及需遵守的内容进行确认,并对遵守情况进行调查和评价; (2)对现有的或计划的作业活动进行危害辨识和风险评价; (3)确定现有措施或计划采取的措施是否能够消除危害或控制风险; (4)对所有现行职业安全健康管理的规定、过程和程序等进行检查,并评价其对管理体系要求的有效性和适用性; (5)分析以往企业安全事故情况以及员工健康监护数据等相关资料,包括人员伤亡、职业病、财产损失的统计、防护记录和趋势分析; (6)对现行组织机构、资源配备和职责分工等进行评价。 2.体系策划的内容 (1)确立职业安全健康方针; (2)制定职业安全健康体系目标及其管理方案; (3)结合职业安全健康管理体系要求进行职能分配和机构职责分工; (4)确定职业安全健康管理体系文件结构和各层次文件清单; (5)为建立和实施职业安全健康管理体系准备必要的资源。 二、职业安全健康管理体系文件的内容和结构 1.体系文件的内容

体系文件描述体系的核心要素及其相互作用,并提供查询相关文 件的途径。 主要内容有: 组织的职业安全健康方针和目标; 职业安全健康管理的关键岗位与职责; 主要的职业安全健康风险及其预防和控制措施; 职业安全健康管理体系框架内的管理方案、程序、作业指导书等。 体系文件要能确保所建立的职业安全健康管理体系在任何情况下(包括各级人员发生变动时)均能得到充分理解和有效运行。 2.体系文件的内容和结构 职业安全健康管理体系文件的结构,多数情况下是采用管理手册、程序文件、作业指导书以及记录的形式。

职业健康安全目标(正式版)

文件编号:TP-AR-L3101 In Terms Of Organization Management, It Is Necessary To Form A Certain Guiding And Planning Executable Plan, So As To Help Decision-Makers To Carry Out Better Production And Management From Multiple Perspectives. (示范文本) 编订:_______________ 审核:_______________ 单位:_______________ 职业健康安全目标(正式 版)

职业健康安全目标(正式版) 使用注意:该安全管理资料可用在组织/机构/单位管理上,形成一定的具有指导性,规划性的可执行计划,从而实现多角度地帮助决策人员进行更好的生产与管理。材料内容可根据实际情况作相应修改,请在使用时认真阅读。 1总则 依据职业健康安全方针和风险现状,制定目标以 降低风险水平或进一步控制风险,并坚持持续改进。 2职责 2.1矿长审批职业健康安全目标(包括相关职能 和层次上的分目标)。 2.2管理者代表领导实施职业健康安全目标。 2.3各单位第一责任人实施完成本单位的分目 标。 2.4安监站制定或修订本矿职业健康安全目标, 对本矿的职业健康安全目标实施情况组织检查,并予

以考核和报告。 2.5技术科、生产科、通修工区等部门参与审订矿职业健康安全目标(包括相关职能和层次上的分目标)。 3管理要求 3.1职业健康安全目标的制定与评审 3.1.1安监站于每年11月份针对危险源辨识、风险评价和风险控制的策划结果,以及职业健康安全重要活动事项或指标,制定职业健康安全目标。 3.1.2安监站将职业健康安全目标报管理者代表审核,矿长批准。 3.1.3矿每年对目标评审、修订一次。 3.2目标制定、评审的要求: 3.2.1制定及修订目标应符合职业健康安全方针,符合矿及各单位的实际情况,目标应体现持续改

职业安全健康管理体系的基本要素(正式版)

文件编号:TP-AR-L2913 In Terms Of Organization Management, It Is Necessary To Form A Certain Guiding And Planning Executable Plan, So As To Help Decision-Makers To Carry Out Better Production And Management From Multiple Perspectives. (示范文本) 编订:_______________ 审核:_______________ 单位:_______________ 职业安全健康管理体系 的基本要素(正式版)

职业安全健康管理体系的基本要素 (正式版) 使用注意:该安全管理资料可用在组织/机构/单位管理上,形成一定的具有指导性,规划性的可执行计划,从而实现多角度地帮助决策人员进行更好的生产与管理。材料内容可根据实际情况作相应修改,请在使用时认真阅读。 一、职业安全健康管理体系的要素构成(依据 ILO-OSH2001导则的框架) 1.职业安全健康方针; 2.组织 (1)机构与职责; (2)培训、意识与能力; (3)协商与交流; (4)文件化; (5)文件与资料控制; (6)记录与记录管理。

3.计划与实施 (1)初始评审: a. 危害辨识、风险评价和风险控制策划; b. 法律法规及其他要求; (2)目标; (3)管理方案; (4)运行控制; (5)应急预案与响应。 4. 检查与评价 (1)绩效测量和监测; (2)事故、事件、不符合及其对职业安全健康绩效影响的调查; (3)审核; (4)管理评审。 5. 改进措施

职业安全健康管理体系审核

职业安全健康管理体系审核 定义 为获得证据并对其进行客观地评价,以确定满足审核准则的程度所进行的系统的、独立的并形成文件的过程。 审核的核心原则 ?客观性 ?独立性 ?系统性 审核的种类 ■第一方(对组织) - 内部审核 由公司内部进行的审核 ■第二方(对供方) - 外部审核 由采购方或代表采购方对供方/出售商进行的审核 审核的种类 ?第三方(独立) - 外部审核 由独立发证机构或类似团体所进行的审核 审核的目的 客观评估职业安全健康管理体系执行的情形: ?明文规定的管理体系是否符合18001标准的要求文件审核

?所有的管理规定、办法、作业指导书是否被遵守执行现场审核 审核阶段 ?准备 ?执行 ?报告 ?效果跟进 准备审核 失败的准备,就是准备失败 内审的审核范围 从以下三个方面界定: 企业的管理权限/活动领域/现场区域 确定审核准则 ?18001 标准 ?职业安全健康管理体系文件

?适用的职业安全健康法律、法规的要求 审核方式有三种 1) 按部门审核 2) 按要素审核 3) 按重大危险源为主线审核 检查表 检查表是一连串的问题,作为审核的途径,以确保覆盖有应该审核的范围 检查表内容 ?18001 标准的要求 ?内部文件(作业程序, 工作指引)的要求

?需要审查的安全健康控制记录 使用检查表的好处?确保准备工作的完整性 ?作为审核员之引导及备忘录() ?审核的客观证据 ?减少笔记时间 确定审核方案审核的安排和频率的决定因素 ?与过程/人员设备有关项目的关键性 ?客户的要求 ?管理,技术,措施或体系上的显著变动 确定审核方案审核时间表/行程表 ?年计划 ?覆盖全部要素及部门 ?以部门/ 功能作审核单位 ?时间分配需考虑 - 审核的项目 - 审核单位的操作员数目 - 审核单位的工作内容

职业健康安全及环境目标指标管理方案

职业健康安全及环境目标指标管理方案 为了响应国家和集团公司安全生产、文明施工的号召,为了保证集团公司安全生产体系正常运行,杜绝人身重大伤亡事故和财产损失事故,避免和减少一般性事故的发生。我项目部将严格按照国家和部门的有关安全生产、文明施工标准规范要求和我公司《企业管理制度》及《安全生产检查评分表》和《文明工地达标考核办法》的规定进行施工。 一、职业健康安全管理目标: 1、杜绝死亡事故 2、重大事故控制在每年0.3‰以下 3、一般事故年控制率在24‰以下 4、持证上岗率100% 5、设备完好率95% 6、检查合格率95% 二、职业健康安全管理方案 本着“安全第一,预防为主”的精神,我公司全体职工将认真按照安全/环境管理标准要求开展工作,以使目标、指标的实施情况达到较高的水平。 1、采取有效措施坚决杜绝重大伤亡事故。

2、分公司要求项目部根据自身每个工程的特点制定针对性较强的环境安全管理方案,并按要求报集团公司安全生产部审批。分公司具体落实环境安全管理方案的实施情况,每周至少两次对项目部进行巡回检查。 3、保证各项安全防护设施到位,在各级检查中合格率达100%,优良率达90%以上。 4、劳保用品、安全防护设施用品合格率达100%。 5、施工现场安全技术资料由分公司指定的安全员(安全资料员)负责收集整理。 6、施工现场职工入场前,都要进行安全教育,使职工对于自己工作中可能发生的安全问题有所了解。各项目部每周至少进行一次全体职工的安全教育会,按照施工的进程,对存在的安全隐患提醒职工注意。 7、项目部项目经理要在环境、职业健康安全生产方面负总责;主管生产的副经理同时也是主管环境、职业健康安全生产工作的领导者、指挥者、责任者;项目工程师对环境、职业健康安全生产技术工作负技术责任。项目部安全员,对全项目的安全工作实行严格的监督、检查和控制,在安全工作上对项目经理负责,对全体施工人员的人身安全负责。各专业施工员在自己分管的生产领域里同时管好安全生产,不得违章指挥,不得纵容下属违章操作,各班组设兼职安全员,使那些有工作经验的老工人分管本班组的安全生产工作,这样形成一

职业健康安全目标和管理方案1.doc

职业健康安全目标和管理方案1 烟建集团 第四建筑安装分公司 职业健康安全目标和管理方案 发布日期:2010.3.30 实施日期:2010.3.30 职业健康安全目标和管理方案 依据公司危险源辨识与风险评价的结果,为消除和控制与作业活动有关的各类危险源,持续改进职业健康安全绩效,确保员工作业活动中的安全与健康,特制定集团公司职业健康安全目标和管理方案。 一、公司年度职业健康安全综合目标 1、杜绝因工责任死亡事故,职工负伤频率控制在8‰以内。 2、在建工程安全达标率100%,达到市级安全文明工地标准100%,外埠工程达到省级安全文明工地标准100%。 3、获得“省级安全文明工地”称号的工程1个、“市级安全文明工地”称号的工程2个以上。 4、确保荣获市级安全生产先进单位称号。 二、重大危险源及控制计划清单(见附件一) 三、职业健康安全管理方案(见附件二)

批准: 二○一○年三月三十日 附件一 重大危险源及其控制计划清单 表号:YJ2807-2 序号作业/活动/设施危险源可能导致的事故风险 级别 管理方式备注 1.基坑支护、降水、 开挖 深基坑支护开挖无专项施工方案,施工时没按方案支护,护壁强度 不够就开始土方开挖。 基坑坍塌 工人被埋 重大 安全管理方案和 运行控制程序

2. 落地和悬挑钢管 脚手架搭拆 落地和悬挑脚手架搭拆无专项施工方案,方案计算不准,未按实际 考虑钢管壁厚。未按专项方案支设、未经验收就投入使用。 倒塌/高处坠落/物体打 击 重大 安全管理方案和 运行控制程序 3. 悬挂式集料平台无设计计算及搭设方案,不按规定安装、搭设集料 平台。 高处坠落/物体打击重大 安全管理方案和 运行控制程序

ISO45001:2018 职业健康安全管理体系

ISO45001:2018职业健康安全管理体系 1 范围 本标准规定了对职业健康安全管理体系的要求及使用指南,旨在使组织能够提供健康安全的工作条件以预防与工作相关的伤害和健康损害,同时主动改进职业健康安全绩效。这包括考虑适用的法律法规要求和其他要求并制定和实施职业健康安全方针和目标。 本标准适用于任何有下列愿望的组织: a)建立、实施和保持职业健康安全管理体系,以提高职业健康安全,消除或尽可能降低职业健康安全风险(包括体系缺陷),利用职业健康安全机遇,应对与组织活动相关的职业健康安全体系不符合; b)持续改进组织的职业健康安全绩效和目标的实现程度; c)确保组织自身符合其所阐明的职业健康安全方针; d)证实符合本标准的要求。 本标准旨在适用于不同规模、各种类型和活动的组织,并适用于组织控制下的职业健康安全风险,该风险考虑了组织运行所处的环境以及员工和其他相关方的需求和期望。 本标准未提出具体的职业健康安全绩效准则,也未规定职业健康安全管理体系的结构。 本标准使组织能够通过组织的职业健康安全管理体系,整合健康和安全的其他方面,比如员工健康/福利。 本标准未涉及除给员工及其他相关方造成的风险以外的其他问题,比如产品安全、财产损失或环境影响等风险。 本标准能够全部或部分地用于系统地改进职业健康安全管理。但是,只有本标准的所有要求都被包含在了组织的职业健康安全管理体系中且全部得以满足,组织才能声明符合本标准。 注:有关本标准要求的意图的更多指南,请见附录A。 2 规范性引用文件 无规范性引用文件。 3 术语和定义 下列术语和定义适用于本标准。 3.1组织organization 为实现其目标(3.16)而具有职责、权限和关系等自身职能的个人或群体。 注1:组织包括但不限于个体经营者、公司、集团公司、商行、企事业单位、政府机构、合股经营的公司、公益机构、社团、或上述单位中的一部分或其结合体,无论其是否具有法人资格、公信或私营。 3.2相关方interested party 能够影响决策或活动、受决策或活动影响,或感觉自身受到决策或活动影响的个人或组织(3.1)。 注1:本标准规定了与员工有关的要求,员工也属于相关方. 3.3员工worker 在组织(3.1)控制下从组工作或与工作相关活动的人员。

职业安全健康管理体系的基本要素(最新版)

职业安全健康管理体系的基本 要素(最新版) The safety management system includes identifying hazards, preparing plans, rectifying hidden dangers, and establishing management mechanisms. ( 管理体系) 单位:_______________________ 部门:_______________________ 日期:_______________________ 本文档文字可以自由修改

职业安全健康管理体系的基本要素(最新 版) 一、职业安全健康管理体系的要素构成(依据 ILO-OSH2001导则的框架) 1.职业安全健康方针; 2.组织 (1)机构与职责; (2)培训、意识与能力; (3)协商与交流; (4)文件化; (5)文件与资料控制; (6)记录与记录管理。

3.计划与实施 (1)初始评审: a.危害辨识、风险评价和风险控制策划; b.法律法规及其他要求; (2)目标; (3)管理方案; (4)运行控制; (5)应急预案与响应。 4.检查与评价 (1)绩效测量和监测; (2)事故、事件、不符合及其对职业安全健康绩效影响的调查; (3)审核; (4)管理评审。 5.改进措施 (1)纠正与预防措施;

(2)持续改进。 二、职业安全健康管理体系的要素构成(依据OHSAS18001) 4.2职业安全健康方针 4.3策划 4.3.1危害辨识、风险评价和风险控制策划 4.3.2法律法规及其他要求 4.3.3目标 4.3.4管理方案 4.4实施与运行 4.4.1结构与职责 4.4.2培训、意识与能力 4.4.3协商与沟通 4.4.4文件 4.4.5文件和资料控制 4.4.6运行控制

职业健康安全管理目标

山西省工业设备安装有限公司第三分公司2016年职业健康安全管理目标 批准/日期:年月日审核/日期:年月日编制/日期:年月日 2016年 5 月 13 日 山西省工业设备安装有限公司第三分公司发布

2016年度职业健康安全管理目标 一、安全生产目标:年度安全生产无事故。 二、事故控制指标 (1)杜绝死亡事故发生,轻伤负伤频率控制在8‰以下。 (2)杜绝火灾事故发生,杜绝机械事故发生,杜绝食物群体中毒事故发生。现场事故隐患消除率100%。 三、安全检查 1 执行公司管理文件《安全管理分册》、分公司管理文件《管理制度汇编》。 2 安全生产管理组织机构,专、兼(职)安全生产管理人员的配置,保证上岗率。 3 “安全生产工作责任目标考核细则”的落实。 4 现场安全达标和创建文明工地的活动。 5 按照公司管理文件《安全管理分册》和标准JGJ59--2011《建筑施工安全检查标准》每季度进行一次检查评定。 四、达标目标 施工现场安全生产事故隐患按照“三定”原则进行整改; 提升安全管控能力,实现施工生产本质安全,保证职业健康安全体系有效运行。

2016年度安全生产管理方案 为了贯彻“安全第一,预防为主,综合治理”的安全生产方针,全面落实安全生产责任制,明确分公司对项目部的监督检查和考核依据,强化分公司各职能部门和各项目部的安全生产主体责任,做到施工安全管理工作的标准化与规范化,确保承担建设的工程项目安全、优质、高效、按期完成,同时为进一步提高分公司安全生产管理的整体水平,杜绝死亡事故的发生,保障人身安全、保障公司信誉。根据《中华人民共和国建筑法》、《建设工程安全生产管理条例》和省、市建设工程安全文明施工管理规定等有关法令法规,特制定分公司安全生产管理方案,作为安全管理的指导与检查执行依据。 一、安全管理目标 1.安全生产目标:年度安全生产无事故。 2.安全事故控制指标 (1)杜绝死亡事故发生,轻伤负伤频率控制在8‰以下。 (2)杜绝火灾事故发生,杜绝机械事故发生,杜绝食物群体中毒事故发生。 3.安全生产隐患治理目标 (1)存在《建筑工程施工现场生产安全事故及重大事故隐患处理规定》(晋建质字[2011]464号)第二十三条规定的重大事故隐患,全部立即提出整改要求,并经验收合格后方可继续施工。 (2)公司、分公司安全检查中提出的隐患整改要求,项目部必须全部按时整改完成并上报公司、分公司。 (3)辨识评价出的重大危险源,全部制定管理方案,并保证措施

OHSMS18001职业安全健康管理体系介绍(通用版)

( 管理体系 ) 单位:_________________________ 姓名:_________________________ 日期:_________________________ 精品文档 / Word文档 / 文字可改OHSMS18001职业安全健康管理 体系介绍(通用版) Safety management system is the general term for safety management methods that keep pace with the times. In different periods, the same enterprise must have different management systems.

OHSMS18001职业安全健康管理体系介绍 (通用版) 一、OHSMS18001职业安全健康管理体系 职业安全健康管理体系(OHSMS)是20世纪80年代后期国际上兴起的现代安全管理模式。它是一套系统化、程序化和具有高度自我约束、自我完善的科学管理体系。其核心是要求企业采用现代化的管理模式、使包括安全生产管理在内的所有生产经营活动科学、规范和有效,建立安全健康风险,从而预防事故发生和控制职业危害。这与我国"安全第一,预防为主"的基本工作方针相一致,是当前市场经济、国家企业,尤其是大的跨国公司一致采用的安全生产管理体系,具有很高的科学性、安全性和实效性。 二.企业实施职业安全健康管理体系的好处 1.可以提高企业的安全管理和综合管理水平,促进企业管理的

规范化、标准化、现代化。 2.可能减少因工伤事故和职业病所造成的经济损失和因此所产生的负面影响,提高企业的经济效益。 3.可能提高企业的信誉、形象和凝聚力。 4.可以提高职工的安全素质、安全意识和操作技能,使员工在生产、经营活动中自觉防范安全健康风险。 5.可以增强企业在国内外市场中的竞争能力。 6.可以为企业在国际生产经营活动中吸引投资者和合作伙伴创造条件。 7.可以促进企业的安全管理与国际接轨,消除贸易壁垒,是企业的第三张通行证。 可以通过提高安全生产水平改善政府-企业-员工(以及相关方)之间的关系。 三.进行职业安全健康管理体系认证的依据 1999年10月13日国家经贸委下发了《关于职业安全卫生管理体系试行标准的通知》(国经贸厅〖1999〗447号)和《关于开展职

OHS职业健康安全管理体系目标

工作行为规范系列 OHS职业健康安全管理体 系目标 (标准、完整、实用、可修改)

编号:FS-QG-76165 OHS职业健康安全管理体系目标 OHS Occupational Health and Safety Management System Objectives 说明:为规范化、制度化和统一化作业行为,使人员管理工作有章可循,提高工作效率和责任感、归属感,特此编写。 OHS职业健康安全管理体系目标 组织应针对其内部相关职能和层次,建立职业安全健康目标,并使之形成文件。 组织在建立和评审职业安全健康目标时,应考虑法律和法规要求、自身职业安全健康危害和危险的特点、可选技术方案、财务、运行和经营要求,以及相关方的观点。目标应符合职业安全健康方针,并包括对持续改进的承诺。 1.理解要点 组织的OHS目标是OHS方针的具体体现。要实现这些目标,组织需要制定具体的指标。 标准要求组织在建立OHS管理体系时,凡属可行目标要具体要量化,指标应是明确并可测量的。在制定组织目标、指标时,应考虑设置可测量的参数,为OHS管理和体系运行

提供信息。 组织建立OHS管理体系的重要目的是组织的OHS管理水平得到整体改善,标准要求做到持续改进,而持续改进可见证性的数据就是反映在每年不断更新的目标和指标上,从而才能达到整体水平的不断改善。 目标、指标是根据其方针,考虑组织的规模、经济、技术等情况制定的,并且要体现出危险识别与评价和控制的连续性。另外,标准要求目标、指标是有层次的,是一个逐渐细化、分解的过程,目标要符合国家职业安全健康规划的要求、安全技术政策的要求,指标的制订要体现先进性、可操作性、可调整性和量化的要求。 组织应注重目标、指标的经济技术可行性,一个组织不能为通过认证而制定出不可行、不合理的、空洞的目标。否则,目标和指标不能完成也有可能成为认证通不过的原因。 标准中明确指出组织在制定目标和指标时要包括对持续改进的承诺。 如某公司某阶段的方针目标: 方针:减少工伤事故和职业病

职业安全健康管理体系导则ILO-OHS2001

职业安全健康管理体系导则ILO-OHS2001 的依据;(c)为持续改进组织的职业安全健康管理体系提供一个能够测量的基准。 3.8.体系策划、实施与运行 3.8.1此项工作旨在建立一个满足下述要求的职业安全健康管理体系: (a)至少遵守国家的法律和法规; (b)有助于实施组织的职业安全健康管理体系要素; (c)持续改进其职业安全健康绩效。 3.8.2组织应根据初始评审、复评的结果或其它可获取的资料,制定充分合理的职业安全健康管理体系策划方案,策划方案应有助于保护作业场所员工的安全与健康,其内容应包括: (a)明确的职业安全健康目标(如可行应量化)及其优先顺序; (b)旨在实现目标的计划,包括明确的职责和绩效标准,表明做什么事,谁来做,什么时间做; (c)可供选择的测量标准,以确认目标的实现; (d)足够的资源保证,包括人力、资金及技术支持。 3.8.3职业安全健康策划方案应覆盖本导则第3章规定的和图2所示的职业安全健康管理体系所有要素的实施与运行。 3.9.职业安全健康目标 3.9.1组织应依据职业安全健康方针和初始评审或复评的结果,制定可测量的职业安全健康目标。目标应:

(a)适合于组织的特点、规模和活动的性质; (b)符合有关的职业安全健康法律法规的要求以及技术和经营上有关职业安全健康的要求; (c)将重点放在持续改进员工的职业安全健康防护措施上,以达到最好的职业安全健康绩效; (d)切合实际并可实现; (e)形成文件,并向组织内所有相关职能和层次的人员进行传达; (f)定期评审,如可行予以更新。 3.10.危害预防 3.10.1预防与控制措施 3.10.1.1应识别和评价各类影响员工安全和健康的危害/风险,并按如下优先顺序进行预防和控制: (a)消除危害/风险; (b)通过工程控制或管理措施从源头上控制危害/风险; (c)制定安全作业制度,包括制定管理措施来最大限度地降低危害/风险的影响; (d)当综合上述方法仍然不能控制残余危害/危险时,雇主应免费提供个体防护用品(包括防护服),并 采取措施确保其得到使用和维护。 3.10.1.2危害预防和控制程序或管理方案应当予以制定,并且它应:(a)适合于预防和控制组织所面临的危害/风险;

环境管理体系目标、指标与管理方案

广安市前锋区人民检察院办案和专业技术用房 预防职务犯罪警示教育基地业务用房项目 环境管理体系目标、指标与管理方案 审批: 编制单位:四川得友建工集团有限公司 编制日期:年月日

环境管理体系目标、指标与管理方案 序号 重大 环境因素 环境目 标 完成指标 管理方案 方案措施完成时间 落实部 门 主责部门 1 噪声排 放 噪声排 放达标 施工现场场界噪声值: 昼间 土方施工<75dB 打桩施工<85dB 结构施工<70dB 装修施工<65dB 夜间(晚22:00至次日 早6:00) 土方施工<55dB 打桩夜间禁止施工 结构施工<55dB 装修施工<55dB 1.周边环境对施工现场有特殊要求的工程,在施工前做 好隔声降噪围档;钢筋制作尽量在白天内进行. 2.现场木工棚、砼输送泵站进行封闭 3.合理安排易产生噪声的施工工序,未经批准禁止夜间 施工; 4.在居民区施工要做好安民告示,取得谅解,对居民投诉 做好接待并责成专人处理; 5.各单位依据程序文件规定对场界噪声进行监测,并做 好记录。 施工全过程项目部公司工程部 2 粉尘的 排放 现场无 扬尘 现场目测无扬尘; 现场地面平整坚实无 浮土;现场主要运输道 路硬化率达100%。 1.现场主要道路采用硬化地面; 2.场地平整要洒水降尘,砂子、石灰成方堆放; 3.临时露天存放的水泥、白灰等易产生扬尘的材料应进 行覆盖; 4.现场搅拌站、水泥库完全封闭; 5.现场垃圾站做好封闭,并及时清运; 6.高层建筑垃圾清运使用专用垃圾道或容器吊运,严禁 向下抛撒。 7.拆除过程中,经常进行洒水降尘。 施工全过程项目部公司工程部

职业安全健康管理体系审核规范

职业安全健康管理体系审核规范 4.1总要求 用人单位应建立并保持职业安全健康管理体系. 4.2职业安全健康方针 用人单位应有经最高管理者批准的职业安全健康方针,以阐明整体职业安全健5目标和改进职业安全健康绩效的承诺. 方针应该符合下述条件: (1)包括至少遵守现行适用的职业安全健康法律、法规和其它要求的承诺; (2)适合于用人单位职业安全健康风险的性质和规模; (3)包括对持续改进和事故预防、保护员工安全健康的承诺; (4)确保与员工及其代表进行协商,并鼓励他们积极参与职业安全健康管理体系所有要素的活动; (5)形成文件,付诸实施,予以保持; (6)传达到全体员工; (7)可为相关方所获取; (8)定期进行评审,确保其对用人单位的适宜性. 4.3策划 4.3.1危害辨识、风险评价和风险控制的策划 用人单位应建立和保持危害辨识、风险评价和实施必要控制措施的程序.程序应包括: --常规和非常规的活动;

--所有进入作业场所人员的活动; --所有作业场所内的设施. 用人单位所采用的危害辨识和风险评价方法应该符合下述条件: --依据用人单位的范围、性质和时限进行确定,以保证该方法是主动的而不是被动的; --确定风险级别; --与运行经验和所采取风险控制措施的能力相适应; --为确定设备要求、明确培训需求和建立运行控制,提供相应信息; --对所需控制活动的监测提供信息,以保证实施的有效性和及时性. 风险评价的结果应形成文件,作为建立和保持职业安全健康管理体系中各项决策的基础,并为持续改进用人单位的职业安全健康管理绩效提供衡量基准.用人单位所制定的风险控制计划应有助于保护员工的安全健康. 用人单位应定期或及时评审和更新危害辨识、风险评价和控制措施的信息. 4.3.2法律、法规及其他要求 用人单位应建立并保持识别和获取适用法律、法规和其他职业安全健康要求的程序. 用人单位应及时更新这些信息,并应将有关信息传达给相关人员和其他相关方. 4.3.3目标 用人单位应针对其内部相关职能和层次,建立并保持文件化的职业安全健康目标.如可行,目标应予以量化.

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