人力资源管理师二级真题及答案（完整版）
第一部分：职业道德·
(第1～25题，共25道题)
一、职业道德基础理论与知识部分(第1～16题)
(一)单项选择题(第1～8题)
1．关于道德规范，正确的说法是（）
A．道德规范就是像法律那样制约人的行为的一整套制度体系
B．道德规范是做人的准则，规范个人行为应该做什么，不应该做什么C．从时间上看，道德规范比法律产生得略晚
D．道德规范与法律规范作用的范围是基本相同的
2．关于职业道德，正确的说法是（）
A．职业道德建设有助于提高企业凝聚力，但无助于促进企业技术进步B．职业道德建设有助于提高劳动生产率，但无助于降低生产成本
C．职业道德建设有利于提高职业技能，增强企业竞争力
D．职业道德建设有助于提高产品质量，但不会提高企业服务质量
3．《公民道德建设实施纲要》指出的我国职业道德建设规范是（）A．求真务实、开拓创新、艰苦奋斗、服务人民、促进发展
B．爱岗敬业、诚实守信、办事公道、服务群众、奉献社会
C．以人为本、解放思想、实事求是、与时俱进、促进和谐
D．文明礼貌、勤俭节约、团结互助、遵纪守法、开拓创新
4．社会主义道德建设的核心是（）
A．为人民服务
B．爱国主义
C．社会主义和谐社会
D．共同发展
5．社会主义道德建设的重点是（）
A．诚实守信
B．爱岗敬业
C．树立理想
D．职业纪律
6．下列选项，符合一般从业人员职业规范要求的是（）
A．男服务员要留胡须，以保持男性的阳刚之气
B．女服务员要梳时尚发型，以展示新女性的时代形象
C．男服务员要定时理发，以保持面部和头型的整洁
D．女服务员要浓墨重粉，以凸显女性的魅力
7．关于办事公平公正，正确的说法是（）
A．只要本着公平公正的心处理问题，就能够做到公平公正
B．每个人都有他对公平公正的看法，因此事实上的公平公正是不存在的C．对犯错误的当事人做出均等处罚是公平公正的核心
D．公平公正是按照原则办事，处理问题合情合理，不徇私情
8．关于勤劳与节俭，正确的说法是（）
A．勤劳的人当然节俭，反之亦然
B．勤劳有助于节俭品质的形成，节俭有助于勤劳品质的升华
C．节俭不利于生产繁荣，勤劳无助于生产效率的提高
D．勤劳与节俭不应该是现代从业人员的道德品质
(二)多项选择题(第9～16题)
9．企业文化的功能有（）
A．中和功能
B．整合功能
C．调和功能
D．导向功能
10．员工处理与领导的关系，比较妥当的做法有（）
A．领导安排的工作不能做时，要如实讲明原因
B．尊重领导的隐私，领导的隐私权高于一切
C．对领导有意见，不论在何种场合，要敢于当面指出来
D．维护领导的威信，一般不越级汇报工作
11．文明礼貌的具体要求有（）
A．仪表端庄
B．声音响亮
C．举止潇洒
D．待人热情
12．职业技能的构成要素包括（）
A．体力
B．智力
C．知识
D．技术
13．对劳动合同认识正确的有（）
A．劳动合同在理论上是完美的，但在现实中基本上是一纸空文
B．劳动合同是企业持续稳定发展的重要保障
C．劳动合同是受法律保护的
D．劳动合同是员工的卖身契
14．“精益求精”所包含的职业道德要求有（）
A．提高技能
B．诚实守信
C．爱岗敬业
D．团结互助
15．关于自由，正确的理解包括（）
A．自由就是排除一切外在束缚
B．自由的前提是认识和把握事物的本质和规律
C．自由需要以遵守道德和法律为前提
D．由于对事物认识能力的不断增强，人的自由不断扩大
16．关于职业道德修养的说法中，正确的有（）
A．职业道德修养是员工自我教育、自我改造、自我完善的过程
B．职业道德修养是长期的、艰巨的过程
C．“慎独”是职业道德修养的高尚境界
D．职业道德修养的主要途径和方法是闭门思过
二、职业道德个人表现部分(第17～25题)
17．W女士体型富态，Q女士体型苗条，两人都对自己的体型十分在意，问题在于两人都觉得自己很胖。当W女士、Q女士同时在场的情况下，你会（）A．对她们说：“你们两人都不胖，你们的体型都恰到好处”
B．对w说：“你确实胖”，对Q说：“你为什么觉得自己胖呢”
C．对两人说：“要是能够把W身上的肉匀一点给Q多好啊”
D．对她们说：“体型重要，但身体健康和心理健康理更重要”
18．过马路时，遇到了红灯，但是大批的行人视而不见，强行闯红灯，交通协管员也没有了办法，如果你是行人当中的一员，你会（）A．随大溜，走过去
B．等待红灯变成绿灯时再过马路
C．快步走过去
D．提醒行人注意安全
19．在本企业中，你认为员工之间的待遇存在差异，是因为（）
A．能力不同
B．学历不同
C．资历不同
D．努力程度不同
20．假如公司领导近来对你的工作有所不满，你想和领导谈谈，但你又没有机会接触领导，你会（）
A．电话与领导沟通
B．给领导写封信说明
C．等待见面的机会
D．就按照这样做下去
21．某少年经常沉溺于上网逃课，学习成绩日下，老师、家长苦口婆心规劝无济于事。假如你是该少年的父母，你会采取的下一步措施是（）A．严厉体罚
B．无奈，放任自流
C．求助社会
D．求助专家
22．扒手王某扒技“高超”，一次，她遇一个外地来城就医的人，遂将其洗劫一空，结果导致病人因无钱住院而亡。对于这件事，你的看法是（）A．与图财害命无异，应判以极刑
B．加强治安，打击扒手
C．教育为本
D．警察无用
23．你相信下列说法中的（）
A．金钱不一定带来幸福
B．金钱等同幸福
C．金钱是幸福的源泉
D．金钱有益于幸福
24．你心目中的和谐企业是职工之间（）
A．彼此客客气气，相敬如宾
B．不存在任何形式的矛盾和纠纷
C．有矛盾和纠纷产生，但很少，发生之后就过去了
D．相互间敢于批评，但批评完了，彼此之间的关系会更好
25．假如你和几个同事关系很僵，总觉得这几
个人有意和自己“过不去”，你会（）
A．向领导反映情况，请他帮助解决
B．另外找几个同事，和他们对着干
C．反思自己的做法有什么不妥，并加以改正
D．把这种局面当成是一场考验，绝不妥协退让
·第二部分理论知识·
(第26～125题，共100道题，满分为100分)
一、单项选择题(第26～85题，每题1分，共60分。每小题只有一个最恰当的答案，请在答题卡上将所选答案的相应字母涂黑)
26．两种劳动参与假说的前提，其观点是相同的，即（）的劳动力参与率与经济周期不存在敏感的反应性。
A．男性成年人
B．老年人
C．女性成年人
D．青年人
27．以下关于社会保险的说法不正确的是（）
A．社会保险不具有强制性
B．社会保险当事人不能自行选择保险项目
C．社会保险当事人不能自行选择是否参加保险
D．对劳动者而言，物质帮助权主要通过社会保险来实现
28．劳动保障法不包括（）
A．促进就业法
B．社会保险法
C．工作时间法
D．劳动福利法
29．投入期企业不适宜采取的营销策略是（）
A．快速掠取策略
B．缓慢渗透策略
C．快速渗透策略
D．树立产品形象
30．20世纪50年代末，（）提出了第一个综合的权变模型。
A．赫塞
B．布兰查德
C．费德勒
D．明茨伯格
31．在正常情况下，组织开发的重点是组织的（）
A．协作能力
B．创新能力
C．竞争能力
D．发展能力
32．（）不属于静态的组织设计理论的研究内容。
A．管理行为规范
B．组织的权、责结构
C．组织信息控制
D．部门划分的形式和结构
33．模拟分权组织结构模式的主要缺点，不包括（）A．企业内部的价格体系不容易完全理顺
B．企业内部信息沟通较差，组织内纵向协调难度大
C．各专业分公司生产经营计划的目标和任务难以确定
D．各单位任务完成情况的考核显得比较困难而复杂
34．（）是以成果为中心设计的部门结构模式。
A．直线职能制
B．网络型组织
C．多维立体组织
D．事业部制
35．在进行组织结构调查时，需要调查的资料不包含（）A．管理业务流程图
B．组织战略图
C．工作岗位说明书
D．组织体系图
36．一般来说，企业人员晋升计划的内容不包括（）A．晋升条件
B．晋升比率
C．晋升时间
D．晋升路径
37．以下关于人力资源预测的表述，不正确的是（）A．人力资源预测能引导员工进行职业生涯设计
B．动态的组织条件下，人力资源预测非常必要
C．静态的组织条件下，人力资源预测并非必要
D．企业战略的设定必须以人力资源预测为基础
38．以下关于德尔菲法的表述，不正确的是（）
A．是一种定性预测方法
B．可用来预测部门人力资源需求
C．适合于对人力需求的长期预测
D．可用于人力供给的中期长期预测
39．（）是先将公司的员工需求量与影响需求量主要因素之间的关系用数学模型表示出来，依此模型以及主要因素变量，来预测公司的员工需求。
A．计算机模型法
B．马尔可夫分析法
C．定员定额分析法
D．经济计量模型法
40．定员定额分析法不包括（）
A．结构定员法
B．比例定员法
C．效率定员法
D．劳动定额分析法
41．（）具有测评标准刚性强，测评指标灵活等特点。
A．选拔性测评
B．考核性测评
C．开发性测评
D．诊断性测评
42．在素质测评标准体系的设计中，（）结构是将需要测评的员工素质要素进行分解，并列出相应的项目。
A．平面
B．立体
C．横向
D．纵向
43．飞行员选拔标准来自于对飞机驾驶工作本身的直接描述，这种选拔标准是（）性标准。
A．效标参照
B．能力考核
C．常模参照
D．素质考核
44．在素质能力测评中，最常使用的差异量数是（）
A．均值
B．中位数
C．方差
D．标准差
45．在面试的（），面试考官应消除应聘者的紧张情绪，创造轻松、友好的氛围。
A．关系建立阶段
B．导入阶段
C．核心阶段
D．确认阶段
46．在面试的（），面试考官会进一步校对核心阶段所获得的信息。
A．关系建立阶段
B．导入阶段
C．准备阶段
D．确认阶段
47．围绕与工作相关的关键胜任能力的面试问题属于（）
A．压力性问题
B．知识性问题
C．行为性问题
D．经验性问题
48．在员工招聘通常使用的群体决策法，其特点不包括（）
A．决策人员的来源广泛
B．群体决策的主观性高
C．决策人员不是唯一的
D．运用了运筹学的原理
49．（）不适合采用无领导小组讨论法进行人员选拔。
A．人力资源主管
B．技术研发人员
C．销售部门经理
D．公关部门经理
50．企业在制定培训规划时，必须达到的要求不包括（）
A．系统性
B．标准化
C．先进性
D．有效性
51．在制定培训规划时，培训需求分析的内容不包括（）
A．企业战略分析
B．企业组织分析
C．企业资源分析
D．企业人员分析
52．（）不属于培训课程内容选择的基本要求。
A．价值性
B．相关性
C．有效性
D．普遍性
53．培训的印刷材料中，工作任务表的作用不包括（）
A．强调课程重点
B．提高学习效果
C．关注信息反馈
D．节约培训时间
54．在选择确定培训评估对象时，新开发课程评估的侧重点不包括（）A．培训需求
B．课程设计
C．受训人员
D．应用效果
55．在培训效果评估的层级体系中，第二级评估是（）
A．行为评估
B．学习评估
C．反应评估
D．结果评估
56．对培训效果进行学习评估时，不宜采用的评估方法是（）
A．笔试法
B．心得报告
C．提问法
D．行为观察
57．培训成果评估的重要指标不包括（）
A．技能成果
B．情感成果
C．绩效成果
D．学习成果
58．培训效果的问卷调查评估不适用于（）
A．了解学员偏爱的学习方法
B．让学员清楚了解自己的差距和不足
C．检查培训目标与工作任务的匹配度
D．评价学员在工作中对培训内容的应用情况
59．以（）为基础的绩效指标体系，能清楚地说明组织或员工在考评期内所完成的工作任务及其对组织贡献的大小。
A．实际投入
B．工作行为
C．实际产出
D．工作方式
60．（）的目的是寻求新的和异想天开的解决所面临难题的途径与方法。
A．关键事件法
B．要素图示法
C．个案研究法
D．头脑风暴法
61．绩效指标体系的设计程序包括：①工作分析；②理论验证；③修改调整；
④指标调查。正确的排序是（）
A．①③②④
B．①②③④
C．①②④③
D．①④②③
62．没有绝对的零点，只能做加减运算的绩效考评标准量表是（）
A．比率量表
B．等距量表
C．等级量表
D．名称量表
63．（）是测量水平最高的绩效考评量表。
A．比率量表
B．等距量表
C．等级量表
D．名称量表
64．KPI作为绩效指标与考核标准的结合体，它必须具备的特征是（）A．定性化、结果化
B．定性化、行为化
C．定量化、结果化
D．定量化、行为化
65．提取关键绩效指标的方法不包括（）
A．问卷调查法
B．目标分解法
C．关键分析法
D．标杆基准法
66．（）不能纠正绩效考评中的晕轮误差。
A．建立精确的考评标准体系
B．建立完善的数据处理系统
C．对考评者进行适当的培训
D．建立严谨的工作记录制度
67．进行360度考评前要对考评者进行培训，培训的内容不包括（）A．沟通技巧
B．反馈评价结果的方法
C．考评实施技巧
D．绩效考评指标的设计
68．可以在快、准、全三个方面满足客户要求的薪酬调查方式是（）A．企业之间相互调查
B．问卷调查
C．委托中介机构调查
D．访谈调查
69．（）是指由工作性质和特征相似的若干职系构成的岗位群。
A．职系
B．职组
C．职门
D．职等
70．（）能比较准确地反映工作的质量和数量特征，有利于贯彻“同工同酬”的原则。
A．岗位薪酬制
B．绩效薪酬制
C．技能薪酬制
D．提成薪酬制
71．（）工资不属于技能薪酬制的范畴。
A．技术
B．基础能力
C．薪点
D．策略能力
72．影响企业工资水平的企业外部因素不包括（）
A．劳动力市场
B．行业特征
C．当地法律法规
D．所处地域
73．应该使员工间的工资差距最小化的工作团队类型为（）
A．平行团队
B．交叉团队
C．流程团队
D．项目团队
74．以（）为导向的薪酬结构易使员工只重视眼前效益，不重视长期发展。
A．绩效
B．行为
C．工作
D．技能
75．企业进行工作岗位评价就是要保证工资的（）
A．外部竞争性
B．合法性
C．内部公平性
D．经济性
76．当企业的企业年金缴费不超过工资总额的（）时，企业缴费可以从成本中列支。
A．4%
B．5%
C．6%
D．7%
77．确定工资指导线水平应考虑的相关因素不包括（）
A．社会劳动生产率
B．企业经营状况
C．劳动力市场价格
D．人工成本水平
78．集体工资协议签订后（）内，由企业将工资协议一式三份及说明，报送当地(县级以上)劳动保障行政部门审查。
A．10日
B．15日
D．30日
79．劳动力市场价位信息的采集主要是通过（）取得的。
A．经济普查
B．问卷调查
C．人口普查
D．抽样调查
80．对劳动力市场工资指导价位相关信息的采集方法，错误的说法是（）A．两次调查时间间隔为两年
B．按国家劳动行政和统计主管部门的要求进行统计调查
C．调查范围包括市行政区域内的各行业所有城镇企业
D．调查内容为上一年度企业中有关职业在岗职工全年收入及有关情况
81．在安全生产责任制中，（）在各自岗位上承担严格遵守劳动安全技术规程的义务。
A．工人
B．企业法定代表人
C．总工程师
D．分管安全卫生的负责人
82．劳务派遣单位的注册资本不得少于（）
A．50万元
B．100万元
C．200万元
D．300万元
83．以下关于劳动争议的说法，正确的是（）
A．只有存在劳动关系的情况下才会发生劳动争议
B．是否遵循法律规范和合同规范是劳动争议的实质
C．权利争议通常是因订立、变更劳动合同所引起的
D．不存在劳动关系的劳动者可能成为劳动争议的当事人
84．以下关于劳动争议调解的说法，不正确的是（）
A．调解委员会的调解是独立的程序
B．企业劳动争议调解委员会是群众性组织
C．劳动争议仲裁委员会的调解是独立程序
D．调解委员会劳动者代表由工会成员担任或由全体员工推举产生
85．劳动争议仲裁实行一个裁级（）裁决制度。
A．一次
C．多次
D．无限
二、多项选择题(第86～125题，每题1分，共40分。每题有多个答案正确，请在答题卡上将所选答案的相应字母涂黑。错选、少选、多选，均不得分) 86．实证研究方法的特点包括（）
A．目的在于认识客观事实
B．结论具有客观性
C．以某种价值判断为基础
D．结论具有主观性
E．主要目的在于为政府制定经济政策服务
87．我国劳动法律渊源的类别，主要包括（）
A．正式解释
B．劳动法律
C．地方性劳动法规
D．劳动规章
E．国务院劳动行政法规
88．风险型决策方法包括（）
A．收益矩阵法
B．决策树法
C．线性规划法
D．微分法
E．敏感性分析法
89．按测验目的不同，心理测验可分为（）
A．描述性测验
B．诊断性测验
C．综合性测验
D．预测性测验
E．个体性测验
90．多维立体组织结构的管理组织机构系统包括（）
A．产品利润中心
B．专业成本中心
C．地区利润中心
D．部门网络中心
E．服务网络中心
91．组织结构爆破式变革的具体表现有（）
A．新设一个部门
B．两家企业合并
C．企业组织结构的整合
D．局部改变某个科室的职能
E．从职能制结构改为事业部制结构
92．影响企业人力资源规划的人口环境因素有（）A．人口的性别比例
B．劳动力队伍的结构
C．劳动力队伍的数量
D．劳动力队伍的质量
E．社会或本地区的人口规模
93．影响企业人力资源活动的法律因素有（）A．户籍制度
B．劳动力市场价位
C．最低工资标准
D．当地社会风俗
E．政府有关的劳动就业制度
94．狭义的人力资源规划其核心部分包括（）A．人力资源费用的控制
B．人力资源需求预测
C．人力资源信息的收集
D．人力资源供给预测
E．人力资源供需综合平衡
95．企业人力资源内部供给预测的方法包括（）A．回归分析模型
B．人力资源信息库
C．马尔可夫模型
D．经济计量模型法
E．管理人员接替模型
96．员工素质测评标准表示的形式包括（）
A．评语短句式
B．客观语句式
C．方向指示式
D．主观提问式
2017年下半年系统集成项目管理师真题+答案解析 上午选择题 1、以下关于信息的表述，不正确的是: （）。 A. 信息是对客观世界中各种事物的运动状态和变化的反映 B. 信息是事物的运动状态和状态变化方式的自我表述 C. 信息是事物普遍的联系方式，具有不确定性、不哥量化等特点 D. 信息是主体对于事物的运动状态以及状态变化方式的具体描述 答案：C 根据《系统集成项目管理工程师教程（第2版）》第2页：“信息论的奠基者香侬认为：信息就是能够用来消除不确定性的东西。”而C选项说信息具有不确定性，是错误的。 2、《中国制造2025》提出"推进信息化与工业化深度融合"的重点任务，加快推动新一代信息技术与制造技术融合发展，把（）作为两化深度融合的主攻方向。 A. 人工智能 B. 智能制造 C. 大数据 D. 云计算 答案：B 国务院发布实施的中国制造2025明确提出将智能制造作为主攻方向，加速培育新的经济增长动力，抢占新一轮产业竞争制造点。 3、智能挖掘分析是智慧城市建设参考模型（）中的关键技术。 A. 智慧应用层 B. 计算与存储层 C. 数据及服务支撑层 D. 网络通信层 答案：C 智慧城市建设主要包括以下几个部分：首先，通过传感器或信息采集设备全方位地获取城市系统数据；其次，通过网络将数据关联、融合、处理、分析为信息；第三，通过充分共享、智能挖掘将信息变成知识；最后，结合信息技术，把知识应用到各行各业形成智慧。 4、信息技术服务标准（ITSS）规定了IT服务的组成要素和生命周期，IT服务生命周期由规划设计、部署实施、服务运营、持续改进、（）五个阶段组成。 A. 二次规划设计 B. 客户满意度调查 C. 项目验收 D. 监督管理 答案：D 根据《系统集成项目管理工程师教程（第2版）》第122页，IT服务生命周期
2017年二级建造师施工管理真题及答案解析 一、单项选择题(共70题，每题1分。每题的备选项中，只有1个最符合题意) 1.对施工方而言，建设工程项目管理的“费用目标”是指项目的()。 A.投资目标 B.成本目标 C.财务目标 D.经营目标 【答案】B 【考点】建设工程项目管理的概念 【来源】2Z101011 建设工程项目管理的类型 【解析】“自项目开始至项目完成”指的是项目的实施期;“项目策划”指的是项目实施的策划(它区别于项目决策期的策划)，即项目目标控制前的一系列筹划和准备工作;“费用目标”对业主而言是投资目标，对施工方而言是成本目标。 2.甲企业为某工程项目的施工总承包方，乙企业为甲企业依法选定的分包方，丙企业为业主依法选定的专业分包方。则关于甲、乙、丙企业在施工及管理中关系的说法，正确的是()。 A.甲企业只负责完成自己承担的施工任务 B.丙企业只听从业主的指令 C.丙企业只听从乙企业的指令 D.甲企业负责组织和管理乙企业与丙企业的施工 【答案】D 【考点】施工总承包方的管理任务 【来源】2Z101012 施工项目管理的目标和任务 【解析】施工总承包方是工程施工的总执行者和总组织者，它除了完成自己承担的施工任务以外，还负责组织和指挥它自行分包的分包施工单位和业主指定的分包施工单位的施工。
3.某施工项目技术负责人从项目技术部提出的两个土方开挖反感中选定了拟实施的反感， 并要求技术部队该反感进行深化。该项目技术负责人在施工管理中履行的管理职能是 ()。 A.检查 B.执行 C.决策 D.计划 【答案】C 【考点】施工管理的管理职能分工 【来源】2Z101024 施工管理的管理职能分工 【解析】管理职能的含义： (1)提出问题——通过进度计划值和实际值的比较，发现进度推迟了; (2)筹划——加快进度有多重可能的方案，如改一班工作制为两班工作制，增加夜班作业，增加施工设备或改变施工方法，针对这几个方案进行比较; (3)决策——从上述几个可能的反感中选择一个将被执行的反感，如增加夜班作业; (4)执行——落实夜班施工的条件，组织夜班施工; (5)检查——检查增加夜班施工的决策有否被执行，如已执行，则检查执行的效果如何。 4、某项目部根据项目特点制定了投资控制、进度控制、合同管理、付款和设计变更等工作流程，这些工作流程组织属于() A.物质流程组织 B.管理工程流程组织 C.信息处理工程流程组织 D.施工工作流程组织 答案：B 考点：施工管理的工作流程组织 解析：工程流程组织包括：
绝密★启用前 2017年普通高等学校全国统一考试语文 注意事项： 1．答卷前，考生务必将自己的姓名和座位号填写在答题卡上。 2．回答选择题时，选出每小题答案后，用铅笔把答题卡对应题目的答案标号涂黑。如需改动，用橡皮擦干净后，在选涂其它答案标号。回答非选择题时，将答案写在答题卡上。写在本试卷上无效。 3．考试结束后，将本试卷和答题卡一并交回。 一、现代文阅读（35分） （一）论述类文本阅读（9分，每小题3分） 阅读下面的文字，完成1~3题。 气候正义是环境主义在气候变化领域的具体发展和体现。2000年前后，一些非政府组织承袭环境正义运动的精神。开始对气候变化的影响进行伦理审视，气候正义便应运而生。气候正义关注的核心主要是在气候容量有限的前提下，如何界定各方的权利和义务，主要表现为一种社会正义或法律正义。 从空间维度来看，气候正义涉及不同国家和地区之间公平享有气候容量的问题，也涉及一国内部不同区域之间公平享有气候容量的问题，因而存在气候变化的国际公平和国内公平问题，公平原则应以满足人的基本需求作为首要目标，每个人都有义务将自己的“碳足迹”控制在合理范围之内。比如说，鉴于全球排放空间有限，而发达国家已实现工业化，在分配排放空间时，就应首先满足发展中国家在衣食住行和公共基础设施建设等方面的基本发展需求，同时遇到在满足基本需求之上的奢侈排放。 从时间维度上来看，气候正义涉及当代人与后代之间公平享有气候容量的问题，因而存在代际权利义务关系问题。这一权利义务关系，从消极方面看，体现为当代人如何约束自己的行为来保护地球气候系统，以将同等质量的气候系统交给后代；从积极方面看，体现为当代人为自己及后代设定义务，就代际公平而言，地球上的自然资源在代际分配问题上应实现代际共享，避免“生态赤字”。因为，地球这个行星上的自然资源包括气候资源，是人类所有成员，包括上一代、这一代和下一代，共同享有和掌管的。我们这一代既是受益人，有权使用并受益于地球，又是受托人，为下一代掌管地球。我们作为地球的受托管理人，对子孙后代负有道德义务。实际上气候变化公约或协定把长期目标设定为保护气候系统面授人为原因引起的温室气体排放导致的干扰，其目的正是为了保护地球气候系统，这是符合后代利益的。至少从我们当代人已有的科学认识来看，气候正义的本质是为了保护后代的利益，而非为其设定义务。 总之，气候正义既有空间的维度，也有时间的维度，既涉及国际公平和国内公平，也设计代际公平和代内公平。因此，气候正义的内涵是：所有国家、地区和个人都有平等使用、享受气候容量的权利，页应公平地分担稳定气候系统的义务和成本。 （摘编自明德《中国参与国际气候治理的法律立场和策略：以气候正义为视角》） 1．下列关于原文内容的理解和分析，正确的一项是（3分） A.为了应对气候变化，非政府组织承袭环境正义运动的精神，提出了气候正义。 B.与气候变化有关的国际公平和国内公平问题，实际上就是限制排放的问题。 C.气候正义中的义务问题，是指我们对后代负有义务，而且要为后代设定义务。 D.已有的科学认识和对利益分配的认识都会影响我们对气候正义内涵的理解。 2．下列对原文论证的相关分析，不正确的一项是（3分） A. 文章从两个维度审视气候正义，并较为深入地阐述了后一维度的两个方面。
2017年二级建造师建筑实务真题及答案
2017二级建造师建筑工程实务真题及答案 一、单选题（共20题，每题1分） 1、按照建筑层数分类，属于多层住宅的是（） A、三层 B、五层 C、七层 D、九层 【答案】B 【解析】住宅建筑按层数和高度分类：1-3层为低层住宅，4-6层为多层住宅，7-9层（高度不大于27m）为中高层住宅，10层及10层以上或高度大于27m为高层住宅。 2、下列建筑钢材性能指标中，不属于拉伸性能的是（）
A.屈服强度 B.抗拉强度 C.疲劳强度 D.伸长率 【答案】C 【解析】建筑钢材拉伸性能的指标包括屈服强度、抗拉强度和伸长率 3、终凝时间不得长于6.5h的水泥品种是（） A.硅酸盐水泥 B.普通水泥 C.粉煤灰水泥 D.矿渣水泥 【答案】A
【解析】考查无机胶凝材料的性能和应用。国家标准规定，六大常用水泥的初凝时间均不得短于 45min，硅酸盐水泥的终凝时间不得长于6.5h，其他五类水泥不得长于10h，教材27。 4、针对平面形式为椭圆的建筑，建筑外轮廓线放样最适宜采用的测量方法是（） A、直角坐标法 B、角度交会法 C、距离交会法 D、极坐标法 【答案】D 5、不以降低基坑内地下水位为目的的井是（） A、集水井 B、减压井
C、回灌井 D、降水井 【答案】C 6、下列用于建筑幕墙的材料或构配件中，通常无需考虑承载能力要求的是（） A、连接角码 B、硅酮结构胶 C、不锈钢螺栓 D、防火密封胶 【答案】D 7、关于高温天气混凝土施工的说法，错误的是（） A、入模温度宜低于35℃ B、宜在午间进行浇筑 C、应及时进行保湿养护
一级建造师考试《项目管理》 一、单选题（共70题，每题1分。每题的备选项中，只有1个最符合题意） 1、在解决国际工程承包合同争议的时候,应该首选( )方式。 A.仲裁 B. DAB C.DRB D.协商 2、施工过程中,工程师下令暂停部分工程,而暂停的起因并非承包商违约或其他意外风险,承包商向业主提出索赔,则( )。 A.工期和费用索赔均能成立 B.工期和费用索赔均不能成立 C.工期索赔成立,费用索赔不能成立 D.工期索赔不能成立,费用索赔能成立 3、根据《建筑施工场界环境噪声排放标准》GB 12523-2001,打桩机械在昼间施工噪声排放限值是( )dB（A）。 A.55 B.60 C.65 D.70 4、根据《工程网络计划技术规程》JQJ/T121-2015,直接法绘制时标网络计划的下一步工作是( )。 A.将起点节点定位在时标计划表的起始刻度线上 B.绘制标时网络计划 C.计算各工作的最早时间 D.确定各节点的位置号 5、根据《工程网络计划技术规程》JQJ/T121-2015,网络图存在的绘图错误有( )。 A.编号相同的工作 B.多个七点节点 C.相同的节点编号 D.无箭尾节点的箭线 6、某房屋建筑拆除工程施工中,发生倒塌事故,造成12 人重伤、6 人死亡,根据《企业职工伤亡事故分类标准》,该事故属于( )。 A.较大事故 B.特大伤亡事故 C.重大事故 D.重大伤亡事故 7、工程建设过程中,对施工场界范围内的污染防治属于( )。
A.现场文明施工问题 B.环境保护问题 C.职业健康安全问题 D.安全生产问题 8、关于工程变更的说法,正确的是( )。 A.合同实施中,承包人应就合同范围内的业主变更先提出补偿要求 B.工程变更的索赔有效期一般为7 天,不超过14 天 C.工程变更的补偿范围越大,承包人的风险越大 D.工程变更索赔期越短,对承包人越有利 9、编制安全技术措施计划包括以下工作,①工作活动分类;②风险评价;③危险源识 别;④制定安全技术措施计划;⑤评价安全技术措施计划的充分性;⑥风险确定。正确的编制步骤是( )。 A.①-②-③-④-⑤-⑥ B.③-①-②-⑥-④-⑤ C.①-③-⑥-②-⑤-④ D.①-③-⑥-②-④-⑤ 10、根据《中华人民共和国建筑法》,工程监理人员发现工程设计不符合建筑工质 量标准或合同约定的质量要求的,应当报告( )要求设计单位改正。 A.总监理工程师 B.专业监理工程师 C.质量监督站 D.建设单位 11、建设工程生产安全事故应急预案的管理包括应急预案的( )。 A.评审、备案、实施和奖惩 B.制订、评审、备案和实施 D.评审、备案、实施和落实 C.制订、备案、实施和奖惩 12、下列建设工程项目总进度目标论证的工作中,属于项目结构分析的是( )。 A.将项目进行逐层分解 B.了解和调查项目的总体部署 C.对每一个工作项进行编码 D.调查项目实施的主客观条件 13、关于建设工程项目施工质量验收的说法,正确的是( ) A.分项工程、分部工程应由专业监理工程师组织验收 B.分部工程的质量验收在分项工程验收的基础上进行 C.分项工程是工程验收的最小单元 D.分部工程所含全部分项工程质量验收合格,即可认为该分部工程验收合格 14、物资采购管理程序中,完成编制采购计划后下一步应进行的工作是( )。 A.进行采购合同谈判,签订采购合同 B.选择材料设备的采购单位 C.进行市场调查,选择合格的产品供应单位并建立名录 D.明确釆购产品的基本要求、采购分工和有关责任
{}{} )) 2B．2 A．1 绝密★启用前 2017年普通高等学校招生全国统一考试（新课标Ⅲ） 理科数学 注意事项： 1．答卷前，考生务必将自己的姓名、准考证号填写在答题卡上。 2．回答选择题时，选出每小题答案后，用铅笔把答题卡上对应题目的答案标号涂黑。如需改动，用橡皮擦干净后，再选涂其他答案标号。回答非选择题时，将答案写在答题卡上。写在本试卷上无效。 3．考试结束后，将本试卷和答题卡一并交回。 一、选择题：本大题共12小题，每小题5分，共60分。在每小题给出的四个选项中，只 有一项是符合题目要求的。 1．已知集合A=(x,y│x2+y2=1，B=(x,y│y=x，则A A．3B．2C．1B中元素的个数为 D．0 2．设复数z满足(1+i)z=2i，则∣z∣= 2C．2D．2 3．某城市为了解游客人数的变化规律，提高旅游服务质量，收集并整理了2014年1月至2016年12月期间月接待游客量（单位：万人）的数据，绘制了下面的折线图．学#科&网 根据该折线图，下列结论错误的是 A．月接待游客量逐月增加 B．年接待游客量逐年增加 C．各年的月接待游客量高峰期大致在7,8月份
A ． π B ． 3π }的首项为 1，公差不为 0．若 a ，a ，a D ．各年 1 月至 6 月的月接待游客量相对 7 月至 12 月，波动性更小，变化比较平稳 4．( x + y )(2 x - y )5 的展开式中 x 3 y 3 的系数为 A ．-80 B ．-40 C ．40 D ．80 5 ．已知双曲线 C ： x 2 y 2 5 - = 1 (a ＞ 0,b ＞ 0) 的一条渐近线方程为 y = a 2 b 2 2 x , 且与椭圆 x 2 y 2 + = 1 有公共焦点，则 C 的方程为 12 3 A ． x 2 y 2 - = 1 8 10 B ． x 2 y 2 - = 1 4 5 C ． x 2 y 2 - = 1 5 4 D ． x 2 y 2 - = 1 4 3 6．设函数 f (x )=cos(x + π 3 )，则下列结论错误的是 A ．f (x )的一个周期为?2π B ．y =f (x )的图像关于直线 x = 8π 3 对称 C ．f (x +π)的一个零点为 x = π 6 D ．f (x )在( π 2 ,π)单调递减 7．执行下面的程序框图，为使输出 S 的值小于 91，则输入的正整数 N 的最小值为 A ．5 B ．4 C ．3 D ．2 8．已知圆柱的高为 1，它的两个底面的圆周在直径为 2 的同一个球的球面上，则该圆柱的 体积为 4 C ． π 2 D ． π 4 9．等差数列{a n 2 3 6 成等比数列，则{a n }前 6 项的和 为
2017年二级建造师机电工程真题及答案解析 一.单项选择题(共20题，每题1分。每题的备选项中，只有1个最符合题意) 1.合金结构钢的强度等级是根据（）划分的。 A.屈服强度 B.抗拉强度 C.抗压强度 D.抗弯强度 【答案】A 【解析】合金结构钢根据屈服强度划分，共有Q345、Q390、Q420、Q460、Q500、Q550、Q620等强度等级。 2.关于长距离输电线路铁塔基础设施测量的说法，正确的是（）。 A.根据沿途实际情况测设铁塔基础 B.采用钢尺量距时的丈量长度适宜于80-10m C.一段架空线路的测量视距长度不宜超过400m D.大跨越档距之间不宜采用解析法测量 【答案】C 【解析】选项A，长距离输电线路定位并检查后，可根据起、止点和转折点及沿途障碍物的实际情况，测设钢塔架基础中心桩，并非直接测设基础；选项B，当采用钢尺量距时，其丈量长度不宜大于80m。同时，不宜小于20m；选项D，大跨越档距测量。在大跨越档距之间，通常采用电磁波测距法或解析法测量。 3.起重吊装采用2个以下吊点起吊时，下列吊索与水平线夹角，宜选用的角度是（）。 A.45° B.50° C.55° D.60° 【答案】D 【解析】若采用2个以上吊点起吊时，每点的吊索与水平线夹角不宜小于60°。. 4.下列焊接方法中，焊接飞溅最大的焊接方法是（）。 A.气焊 B.手工电弧焊 C.CO2气体保护焊 D.埋弧自动焊 【答案】C 【解析】CO2气体保护焊的缺点：弧光辐射较强，必须注意个人安全防护；抗风能力差，不宜在露天焊接；焊接飞溅大，焊缝成型不如埋弧焊美观。 5.若无设计规定，一般负压锅炉的风压试验压力是（）
2017年建设工程项目管理试题及答案 一、单项选择题 1.【题干】关于设计阶段项目管理的说法，错误的是()。 【选项】 A.设计阶段的项目管理是建设工程项目管理的一个非常重要的组成部分 B.由于设计费占建设总投资的比例小，业主方可以忽略对其进行管理 C.设计的质量直接影响项目实施的投资、进度和质量 D.设计的进度直接影响工程的进展 2.【题干】关于施工现场职业健康安全卫生要求的说法，错误的是()。 【选项】 A.生活区可以设置敞开式垃圾容器 B.施工现场宿舍严禁使用通铺 C.施工现场水冲式厕所地面必须硬化 D.现在食堂必须设置独立制作间 3.【题干】某工程因发包人原因造成承包人自有施工机械窝工10天，该机械市场租赁费为1200元/天，进出场费2000元，台班费400元/台班，其中台班折旧费160元/台班;计划每天工作1台班，共使用40天，则承包人索赔成立的费用是()元。 【选项】 A.4000 B.1600 C.12000 D.12500 4.【题干】下列施工生产要素的质量控制内容中，属于公益方案质量控制的是()。 【选项】 A.施工企业坚持执业资格注册制度和作业人员持证上岗制度 B.施工企业在施工过程中优先采用节能低碳的新型建筑材料和设备 C.施工企业对施工中使用的模具、脚手架等施工设备进行专项设计 D.施工企业合理布置施工总平面图和各阶段施工平面图 5.【题干】应用曲线法进行施工成本偏差分析时，已完工作实际成本与已完成工程预算成本的竖向距离表示()。 【选项】 A.成本累计偏差 B.进度累计偏差 C.进度局部偏差 D.成本局部偏差 【答案】A 【解析】
6.【题干】下列施工现场防止噪声污染的措施中，最根本的措施是()。 【选项】 A.接受者防护 B.传播途径控制 C.严格控制作业时间 D.声源上降低噪声 7.【题干】下列施工成本分析方法中，可以用来分析各种因素对成本影响程度的是()。【选项】 A.连环置换法 B.相关比率法 C.比重分析法 D.动态比率法 8.【题干】关于主体结构工程现场质量检测的说法，正确的是()。 【选项】 A.按照统计方法评定混凝土强度时，同一强度等级试件的留置数量不宜少于10组。按非统计方法评定时，留置数量不宜少于3组 B.砌体工程中，普通砖5万块，多孔砖10万块各为一检验批，抽检数量为1组 C.对梁板类构件，应抽取构件数量的1%且不少于5个构件进行钢筋保护层厚度检测 D.混凝土预制构建结构性能检测应按同一工艺生产的不超过100件且不超过3个月的同类产品为一检验批 9.【题干】建设工程项目进度控制的过程包括：①收集资料和调查研究;②进度计划的跟踪检查;③编制进度计划;④根据进度偏差情况纠偏或调整进度计划。其正确的是工作步骤是()。【选项】 A.①-③-②-④ B.①-②-③-④ C.X-X-X-X D.X-X-②-X 10.【题干】某双代号网络计划中，假设计划工期等于计算工期，且工作M的开始节点和完成节点均为关键节点。关于工作M的说法，正确的是()。 【选项】 A.工作M是关键工作 B.工作M的自由时差为零 C.工作M的总时差等于自由时差 D.工作M的总时差大于自由时差 11.【题干】某单代号网络计划如下图(时间单位：天)，其计算工期为()天。 【选项】 A.20 B.26
2017年度全国一级注册结构工程师专业考试 所使用的规范、标准、规程 1．《建筑结构可靠度设计统一标准》GB 50068-2001 2．《建筑结构荷载规范》GB 50009-2012 3．《建筑工程抗震设防分类标准》GB 50223-2008 4．《建筑抗震设计规范》GB 50011-2010（2016年版）5．《建筑地基基础设计规范》GB 50007-2011 6．《建筑桩基技术规范》JGJ 94-2008 7．《建筑边坡工程技术规范》GB 50330-2013 8．《建筑地基处理技术规范》JGJ 79-2012 9．《建筑地基基础工程施工质量验收规范》GB 50202-2002 10.《既有建筑地基基础加固技术规范》JGJ 123-2012 11．《混凝土结构设计规范》GB 50010-2010（2015年版）12．《混凝土结构工程施工质量验收规范》GB 50204-2015 13．《混凝土异形柱结构技术规程》JGJ 149-2006 14．《组合结构设计规范》JGJ 138-2016 15．《钢结构设计规范》GB 50017-2003 16．《冷弯薄壁型钢结构技术规范》GB 50018-2002 17．《高层民用建筑钢结构技术规程》JGJ 99-2015 18.《空间网格结构技术规程》JGJ 7-2010 19．《钢结构焊接规范》GB 50661-2011 20.《钢结构高强度螺栓连接技术规程》JGJ 82-2011
21．《钢结构工程施工质量验收规范》GB 50205-2001 22．《砌体结构设计规范》GB 50003-2011 23．《砌体结构工程施工质量验收规范》GB 50203-2011 24．《木结构设计规范》GB 50005-2003（2005年版） 25．《木结构工程施工质量验收规范》GB 50206-2012 26．《烟囱设计规范》GB 50051-2013 27．《高层建筑混凝土结构技术规程》JGJ 3-2010 28．《建筑设计防火规范》GB 50016-2014 29．《公路桥涵设计通用规范》JTG D60-2015 30.《城市桥梁设计规范》CJJ 11-2011 31.《城市桥梁抗震设计规范》CJJ 166-2011 32 《公路钢筋混凝土及预应力混凝土桥涵设计规范》JTG D62-2004 33．《公路桥梁抗震设计细则》JTG/T B02-01-2008 34．《城市人行天桥与人行地道技术规范》CJJ 69-95（含1998年局部修订）
绝密★启封前试卷类型A 2017 年普通高等学校招生全国统一考试（全国 1 卷）
英语 （考试时间： 120 分钟试卷满分：150分） 第一部分听力 (共两节，满分 30 分)略 第二部分阅读理解 (共两节，满分 40 分 ) 第一节(共 15 小题；每小题 2 分，满分 30 分) 阅读下列短文，从每题所给的 A 、 B、 C 和 D 四个选项中，选出最佳选项， 并在答题卡上将该项涂黑。 A Pacific Science Center Guide ◆Visit Pacific Science Center ’s Store Don’ t forget to stop by Pacific Science Center’ s Store while you are here to pick up a wonderful science activity or remember your visit. The store is located(位于 ) upstairs in Building 3 right next to the Laster Dome. ◆Hungry Our exhibits will feed your mind but what about your body? Our caf offers aécomplete menu of lunch and snack options, in addition to seasonal specials. The caf is located upstairs in Building 1 and is open daily until one hour before Pacific Science Center closes. ◆Rental Information Lockers are available to store any belongings during your visit. The lockers are located in Building 1 near the Information Desk and in Building 3. Pushchairs and wheelchairs are available to rent at the Information Desk and Denny Way entrance. ID required. ◆S upport Pacific Science Center Since 1962 Pacific Science Center has been inspiring a passion(热情) for discovery and lifelong learning in science, math and technology. Today Pacific Science Center serves more than 1.3 million people a year and beings inquiry-based science education to classrooms and community events all over Washington State. It an amazing accomplishment and one we connot achieve without generous support
2017 年二级建造师《市政实务》真题 一、单项选择题（共20题，每题 1 分。每题的备选项中，只有 1 个最符合题意） 1、以集散交通的功能为主，兼有服务功能的城镇道路称为（）。 A.快速路 B. 主干路 C.次干路 D.支路 答案：C 解析：次干路应与主干路结合组成干路网，以集散交通的功能为主，兼有服务功能。教材P1 2、关于普通混凝土路面胀缝施工技术要求，错误的是（） A.胀缝应与路面中心线垂直 B.缝壁必须垂直 C .缝宽必须一致，缝中不得连浆 D .缝上部安装缝板和传力杆 答案：D 解析：胀缝应与路面中心线垂直；缝壁必须垂直；缝宽必须一致，缝中不得连浆。缝上部灌填缝料，下部安装胀缝板和传力杆。教材 P26 3、直接或间接承受汽车等荷载作用，对桥梁结构安全起保证作
用的部件是（） A.桥台基础 B.桥面沥青混凝土铺装 C.桥梁栏杆 D.桥面排水系统 答案：A 解析：桥墩和桥台中使全部荷载传至地基的部分，通常称为基础。 4、某地铁区间隧道，位于含水量大的粉质细砂层，地面沉降控 制严格，且不具备水条件，宜采用（）施工 A.浅埋暗挖 B.明挖法 C.盾构法 D.盖挖法 答案：C 解析：明挖法、盖挖法、浅埋暗挖法均不得在含水层施工。教材P62 5、关于地下连续墙施工的说法，错误的是（） A.施工振动小，噪声低 B.不适用于卵砾石地层 C.刚度大，开挖深度大 D.可作为主题结构的一部分 答案：B
解析：可适用于多钟土层，除遇夹有孤石、大颗粒卵砾石等局部障碍物时会影响成槽效率外，对黏性土、卵砾石层等各种地层均能高效成槽。教材P68 6、关于污水处理厂试运行的规定，错误的是（） A.参加试运行人员须经过培训考试合格 B.单机试车后再进行设备机组试运行 C.全长联机运行时间为12h D.试运行前，所有单项工程验收合格 答案：C 解析：全厂联机运行应不少于24h。教材P98 7、关于给水排水构筑物砌筑材料额技术要求，错误的是（） A.机制烧结砖强度等级一般不低于MU10 B.设计无要求时，石材强度等级不得小于20MPa C.混凝土砌块应符合设计要求和相关规定 D.水泥砂浆强度不应低于M10 答案：B 解析：用于砌筑结构的石材强度等级应符合设计要求，设计无要求时不得小于30MPa教材P113 &在城镇供热管网闭式系统中，一次热网与二次热网采用（）连接 A.流量限制器 B.热交换器
2017年一级建造师-建设工程项目管理真题及答案 一、单选题 1、在解决国际工程承包合同争议的时候,应该首选()方式。 A.仲裁 B.DAB C.DRB D.协商 答案：D 2、施工过程中,工程师下令暂停部分工程,而暂停的起因并非承包商违约或其他……外风险,承包商向业主提出索赔,则()。 A.工期和费用索赔均能成立 B.工期和费用索赔均不能成立 C.工期索赔成立,费用索赔不能成立 D.工期索赔不能成立,费用索赔能成立 答案：A 3、根据《建筑施工场界环境噪声排放标准》GB12523-2001,打桩机械在昼间施工噪声排放限值是()dB(A)。 A.55 B.60 C.65 D.70 答案：D 4、根据《工程网络计划技术规程》JQJ/T121-2015,直接法绘制时标网络计划的下一步工作是()。 A.将起点节点定位在时标计划表的起始刻度线上 B.绘制标时网络计划 C.计算各工作的最早时间 D.确定各节点的位置号 答案：A
5、根据《工程网络计划技术规程》JQJ/T121-2015,网络图存在的绘图错误有()。 A.编号相同的工作 B.多个七点节点 C.相同的节点编号 D.无箭尾节点的箭线 答案A 6、某房屋建筑拆除工程施工中,发生倒塌事故,造成12人重伤、6人死亡,根据《企业职工伤亡事故分类标准》,该事故属于()。 A.较大事故 B.特大伤亡事故 C.重大事故 D.重大伤亡事故 答案：B 7、工程建设过程中,对施工场界范围内的污染防治属于()。 A.现场文明施工问题 B.环境保护问题 C.职业健康安全问题 D.安全生产问题 答案：C 8、关于工程变更的说法,正确的是()。 A.合同实施中,承包人应就合同范围内的业主变更先提出补偿要求 B.工程变更的索赔有效期一般为7天,不超过14天 C.工程变更的补偿范围越大,承包人的风险越大 D.工程变更索赔期越短,对承包人越有利
二级结构师资格考试大纲 总荷载、材料、施工及结构设计标准 总1 掌握建筑结构及塔架、烟囱等特种结构的荷载分类和组合。 总2 了解钢、木、混凝土及砌体等结构所用材料的基本性能和主要材料的质量要求，掌握材料的选用和设计指标取值。 总3 了解建筑结构及有关特种结构的基本施工知识。 总4 了解建筑防火、防腐蚀的基本要求。 总5 了解建筑结构极限状态设计的基本原理。 总6 掌握常用结构的静力计算方法。 一、钢筋混凝土结构 1·1 掌握钢筋混凝土结构的基本设计概念和计算原则；了解预应力混凝土结构的基本概念。 1·2 掌握基本受力构件的正截面、斜截面、扭曲截面、局部受压及受冲切承载力的计算方法；了解构件裂缝、变形和疲劳强度的验算。 1·3 掌握各种常用结构体系的适用范围、布置和设计原则、 1·4 掌握基本构件截面尺寸的选定原则及构造规定。 1·5 掌握现浇和装配构件的连接构造及节点配筋形式。 1·6 掌握一般钢筋混凝土结构构件的抗震设计原则和构造要求。 1·7 掌握对预制构件的制作、检验、运输和安装等方面的要求。 二、砌体结构与木结构 2·1 掌握无筋砌体构件的承载力计算。 2·2 掌握墙梁及挑梁的设计和计算方法。 2·3 掌握配筋砖砌体的设计和计算方法。 2·4 掌握砌体结构的抗震设计和近似计算方法。 2·5 掌握砌体结构的抗震构造措施。 2·6 了解国内常用木结构的构件、连接计算和构造要求。 2·8 了解木结构设计对施工的质量要求。 三、地基与基础 3·1 对工程勘查能正确地提出设计要求；对工程勘查成果能进行合理应用。 3·2 熟悉地基土（岩）的物理性质和工程分类。 3·3 熟悉地基、基础的设计原则和要求。 3·4 掌握地基承载力的确定方法、地基的变形特征和计算。 3·5 掌握软弱地基的加固处理技术、设计概念及计算方法。 3·6 掌握建筑浅基础结构的设计选型、计算方法和构造要求；掌握桩基的设计选型、承载力的确定方法和桩基承台的内力计算方法和构造要求。 3·7 了解边坡稳定分析及挡土墙结构设计选型、计算方法和构造要求。 3·8 了解砂土、粉土地基抗液化的技术措施；了解各类软弱地基加固处理及桩基的一般施工方法和要求。
2017下半年信息系统项目管理师下午案例分析真题试 题与答案 试题一（26分） 阅读下列说明，回答问题1至问题3，将解答填入答题纸的对应栏内。 ［说明］ 信管网A公司承接了一个为某政府客户开发ERP软件的项目，任命小张担任项目经理。由于该客户与A公司每年有上千万元的项目合作，A公司管理层对该客户非常重视，并一再嘱咐小张要保证项目的客户满意度。为此，小张从各部门抽调了经验丰富的工程师组成了项目团队。 在项目初期，小张制定了变更和配置管理规则：客户需求发生变化时，应首先由工程师对需求变化造成的影响做评估，如果影响不大，工程师可以直接进行修改并更新版本，不需要上报项目经理：当工程师不能判断需求变化对项目的影响时，应上报给项目经理，由项目经理作出评估，并安排相关人员进行修改。 在项目实施过程中，用户针对软件的功能模块提出一些修改需求，工程师针对需求做了评估，发现修改工作量不大，对项目进度没有影响，因此，出于客户满意度的考虑，工程师直接接受了客户的要求，对软件进行修改。在软件测试联调阶段，测试人员发现部分动能模块与原先设计不符，造成很多接口问题。经调查发现，主要原因是客户针对这些功能模块提出过修改要求，项目经理要求查验，没有发现相关变更文件。 ［问题1］（10分） 请分析该项目实施过程中存在哪些主要问题。 ［问题2］（10分） 结合案例，请描述项目变更管理的主要工作程序。
［问题3］（6分） 请将下面（1）～（6）处的答案填写在答题纸的对应栏内。 根据变更的迫切性，变更可分为（1）和（2），通过不同流程处理。 变更管理过程涉及到的角色主要包括项目经理、（3）、（4）、（5）、（6）。试题一信管网参考答案： 2017下信息系统项目管理师案例分析真题试题一信管网参考答案：【问题1】 1、没有建立变更控制委员会和变更控制流程 2、没有遵循正确的变更管理流程 3、对客户的变更请求没有进行充分的地评估和论证 4、没有提交书面的、正式的变更请求，或是对变更没有进行记录 5、没有对变更进行变更影响评估、论证、评审 6、缺少对变更实施过程的有效监控 7、缺少变更的验证认 【问题2】 1、提出与接受变更申请 2、对变更的初审 3、变更方案论证 4、项目管理委员会审查 5、发出变更通知并组织实施 6、变更实施的监控 7、变更效果的评估 8、判断发生变更后的项目是否已纳入正常轨道
二级结构工程师复习经验（纯手打） 本人1992年男。毕业于大连本科院校，土木工程专业（看网上都这么自我介绍，哈哈）。2015年毕业，同年进入甲方工作。其实甲方真的不需要你有什么能力，反正我们有钱，需要什么人才就花钱去外面请，但我一直想学了四年土木要是一点用不上真的不甘心。在甲方骄奢淫逸过了四个月，我决定考注册结构工程师，2016年开始准备一级结构工程师的基础考试，同年考试134分飘过，可谓惊险。因为分数太低不好意思夸夸其谈，我就简单谈下我对基础考试的理解。 基础考试科目多这是大家都知道的，基本上把大学里的课都考了个遍。但是其实难度并不大。复习时有两种情况，一：如果你时间有限，那我建议重点学习那些自己在大学里学的好的，对于那种大学里怎么努力都学不明白的应该适当舍弃（比如高数对我来说就是天书，我就适当的放弃了，毕竟四年都没学明白几个月怎么能搞懂），像工程经济电气这种不是咱们专业本身深入学习的，一定要看，因为不难，而且公式要记住。二：如果你时间充裕，那你就要分析各个科目在试卷中分值的占比，对于占比较大的比如高数力学之类的一定花时间搞定。最重要的一句话，通过类的考试，是复习策略和你自身能力的调节的艺术。要知道自己擅长的，不擅长的，以及你的复习时间，考试的深度，没必要在你不擅长的东西上浪费太多时间，简单的题答对就好。你擅长的东西你就要搞清楚考试的深度，争取每道题都得分，但也不应过度钻研。这其中的平衡需要你们通过学习和历年真题好好品味。 2016年通过一级基础考试后，2017年开始准备二级结构工程师。我至今没做过设计，也懒得做。甲方天天晃晃悠悠过日子挺适合我。我也不是985 211大学的学生。规范从来没看过。我的复习资料不多，淘宝上买的一套规范19本吧，花了200多。施兰青考试指南2015年版的一本上下两册。（因为2015年停考了，17年的还没出版就随便买了本，想想也真是够凑合的）。还有二级结构历年真题一本。淘宝上都能买到。 第一轮复习：辅导书和规范一起看。将辅导书对规范的讲解觉得有必要的可一写到规范上。以下内容写给没做过设计没看过规范的朋友，规范的学习顺序真的很重要。我建议不管是谁的复习参考书都不要按照目录看。我的建议是先简单的看一下荷载规范，然后看混凝土（期间不断调阅荷载规范加深理解），然后高层和抗震结合着看。因为荷载规范没什么需要理解的只是查阅就好，你要看的就是荷载规范是怎么组成的，荷载组合，风荷载，雪荷载，活荷载取值等等。一开始你可能不是很理解，但在混凝土规范的学习中不可避免的会涉及到荷载规范的东西你回头查阅，这样就有了例题帮助你对荷载规范的理解。高层的学习和抗震应该放在一起学习，这两科目很多内容和原理都是相同的。二级结构的钢规真的是送分的，这部分我觉得值得花时间搞懂，性价比超高。地基基础二级要求的难度也不算高，跟着辅导书一个知识点一个知识点过。给我最大困惑的反而是砌体结构，砌体结构平时我见的少，大三上砌体结构的时候光忙着搞对象了，什么墙梁、托梁的完全搞不懂。这时候你就不要费时间思考，直接上网查，哪个名词不懂就查什么。慢慢你就开窍了。 第二轮复习：真题加规范。看完一遍辅导书后你对各个规范有了一定的理解，但这种理解没有将重点和难点区分出来，这就需要做题。实不相瞒07年到14年的真题我从头到尾做了三遍。这不是浪费时间，不是浪费时间，不是浪费时间，真的很重要。下面我告诉你为什么这样： 1你会知道那本规范的哪条是考点，哪里会设陷阱。比如抗震规范场地类别三四类，7、8度时，提高一度确定抗震等级。这条在规范上不是黑体字，又不是紧贴在确定抗震等级表格的上方。你查表确定抗震等级的很可能就忽略。这个知识点在15年前至少考过3遍，不做真题你就不知道这是容易疏忽的地方。 2陷阱：好多地方对参数的取值都有个限制，比如说规范规定一个参数取值是15到20，那你算出的是10。你就很可能把10当成正确答案继续算下去。考试时6分钟一道题，这种
绝密★启用前 2017年普通高等学校招生全国统一考试 理科数学 本试卷5页，23小题，满分150分。考试用时120分钟。 注意事项：1．答卷前，考生务必将自己的姓名、考生号、考场号和座位号填写在答题卡上。 用2B 铅笔将试卷类型（B ）填涂在答题卡相应位置上。将条形码横贴在答题卡右上角“条形码粘贴处”。 2．作答选择题时，选出每小题答案后，用2B 铅笔在答题卡上对应题目选项的答案信息点涂黑；如需要改动，用橡皮擦干净后，再选涂其他答案。答案不能答在试卷上。 3．非选择题必须用黑色字迹的钢笔或签字笔作答，答案必须写在答题卡各题目指定区域内相应位置上；如需改动，先划掉原来的答案，然后再写上新答案；不准使用铅笔和涂改液。不按以上要求作答无效。 4．考生必须保证答题卡的整洁。考试结束后，将试卷和答题卡一并交回。 一、选择题：本题共12小题，每小题5分，共60分。在每小题给出的四个选项中，只有一 项是符合题目要求的。 1．已知集合A ={x |x <1}，B ={x |31x <}，则 A ．{|0}A B x x =< B ．A B =R C ．{|1}A B x x => D ．A B =? 2．如图，正方形ABCD 内的图形来自中国古代的太极图.正方形内切圆中的黑色部分和白色部分关于正方形的中心成中心对称.在正方形内随机取一点，则此点取自黑色部分的概率是 A ． 1 4 B ． π8 C ．12 D ． π4 3．设有下面四个命题 1p ：若复数z 满足1 z ∈R ，则z ∈R ； 2p ：若复数z 满足2z ∈R ，则z ∈R ； 3p ：若复数12,z z 满足12z z ∈R ，则12z z =； 4p ：若复数z ∈R ，则z ∈R .
2017年二级建造师水利水电工程真题及解析 练习做多了自然会形成自己的做题方法和速度，为此，今天小编为大家整理了以下2017年二级建造师水利水电工程真题及解析，希望对大家有帮助! 1、土坝施工放样时，在施工范围内布设直接用于坝体高程放样的临时水准点，最低可按()精确施测。 A、等外 B、四等 C、三等 D、二等 答案：A 解析：本题考查的是土坝的施工放样。临时水准点应根据施工进度及时设置，并与永久水准点构成附合或闭合水准线路，按等外精度施测，并要根据永久水准点定期进行检测。参见教材P29 2、钢筋标注形式“nФd@s”中，s表示钢筋() A、根数 B、等级 C、直径 D、间距 答案：D 解析：本题考查的是钢筋制作与安装。@为钢筋间距的代号;s为钢筋间距的数值。参见教材P86 3、下列要素中，不属于岩层产状要素的是() A、走向 B、倾向 C、倾角 D、方位 答案：D 解析：本题考查的是水工建筑物的工程地质和水文地质条件。岩层产状三要素，走向、倾向、倾角。参见教材P25 4、混凝土坝分缝中，下图所示为( ) A.竖缝 B.斜缝 C.错缝 D.通仓浇筑 答案：C 5、下列材料中，属于水硬性胶凝材料的是() A、石灰 B、水玻璃 C、水泥 D、沥青 答案：C 解析：本题考查的是混凝土的分类和质量要求。水硬性胶凝材料不仅能在空气中硬化，而且能更好地在潮湿环境或水中硬化、保持并继续发展其强度，如水泥。参见教材P42 6、水工隧洞中的灌浆顺序是()
A、固结灌浆、回填灌浆、接缝灌浆 B、回填灌浆、固结灌浆、接缝灌浆 C、回填灌浆、接缝灌浆、固结灌浆 D、固结灌浆、接缝灌浆、回填灌浆 答案：B 解析：本题考查的是灌浆工艺与技术要求。水工隧洞中的灌浆宜按照先回填灌浆、后固结灌浆、再接缝灌浆的顺序进行。参见教材P74 7、下列模板荷载中，属于特殊荷载的是() A、风荷载 B、模板自重 C、振捣混凝土产生的荷载 D、新浇混凝土的测压力 答案：A 解析：本题考查的是模板制作与安装。特殊荷载包括风荷载和除七类基本荷载以外的荷载。参见教材P84 8、下列关于植筋锚固施工的说法中，正确的是() A、施工中钻出的非空，可采用与结构混凝土同强度等级的水泥砂浆 B、植筋可以使用光圆钢筋 C、植入孔内部门钢筋上的锈迹、油污应打磨清除干净 D、化学锚栓如需焊接，应在固化后方可进行 答案：C 解析：本题考查的是混凝土结构失稳。选项A，施工中钻出的废孔，应采用高于结构混凝土一个强度等级的水泥砂浆、树脂水泥砂浆或锚固胶黏剂进行填实;选择B，当植筋时，应使用热轧带肋钢筋，不得使用光圆钢筋;选项D，固化后不得进行焊接。参见教材P100 9、型号为QL2x80D的启闭机属于() A、螺杆式启闭机 B、液压式启闭机 C、卷扬式启闭机 D、移动式启闭机 答案：A 解析：本题考查的是水利水电工程中的金属结构的类型。型号中的L标识螺杆式启闭机。如果是P标识卷扬式启闭机，PPY标识液压式启闭机。参见教材P102 10、水利工程中，起重机械从220kV高压线通过时，其最高点与高压线之间的最小垂直距离不得小于()m。 A、4 B、5 C、6 D、7 答案：C 解析：本题考查的是施工用电要求。参见教材P107 11、根据《水利工程工程量清单计价规范》(GB 50501-2017)，下列费用中，不包含在土方明挖工程单价中，需另行支付的是() A、植被清理费 B、场地平整费