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内部控制与风险管理体系介绍

内部控制与风险管理体系介绍
内部控制与风险管理体系介绍

EAS内部控制与风险管理体系

EAS战略管理系统部王云

导读

风险管理系统对很多客户、机构营销实施等人员来说,都是一个新领域。

美国Committee of Sponsoring Organizations (COSO) 于2004年9月发布了《企业风险管理——整合框架》。2004版的COSO框架构建了一个较为完善的企业风险管理框架,它提供了关键原则和概念、共同的语言以及明晰的方向和指南。作为一本国际权威文献,该框架除了在美国企业中应用,也为其他国家广泛借鉴应用,同时也是金蝶EAS风险管理系统建立的重要理论标准。

适用范围

本文适用于EAS 项目实施人员。适用与EAS 所有通用版本。

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目录

1背景 (3)

2内部控制与风险管理体系 (3)

2.1概述 (3)

2.2常用术语与概念 (4)

2.3企业风险管理整合框架 (6)

2.4内部控制基本规范 (12)

2.5国有企业内部控制框架 (13)

3体系涉及的几个重要关系 (14)

3.1内部控制与风险管理的关系 (14)

3.2风险管理与内部审计的关系 (15)

3.3指标监控、信息系统及风险管理的关系 (15)

3.4风险管理与企业管理的关系 (16)

内部控制与风险管理体系

1背景

内部控制与风险管理在国外经历了几十年的发展与演进,形成了以保障战略目标、经营目标、报告目标、合规目标为主要目标的一套相对完整的体系。在内部控制与风险管理理论的不断发展与完善的不同时期,学界与业界有着不同的解读与认识,但从目前多国的普遍研究与实践看,监管部门与集团企业管理层对内部控制与风险管理达到了前所未有的重视程度。风险管理已经成为企业管理信息系统的主线和方向,信息系统和内控风险管理趋于融合和统一。风险识别重要,而对风险的控制和预防更重要,风险与控制活动是蕴含在业务流程之中的,所以信息系统就成为风险控制的有力工具,而要有效发挥这种工具的价值,风险管理要求融入信息系统之中就成为一种必然。因此我们必须尽快学习并掌握风险管理理论体系,为把握风险管理产品、协助集团企业构建科学的内控与风险管理系统做好充分的知识准备。

2内部控制与风险管理体系

2.1概述

2001年前后爆发的一系列公司丑闻,使得各国对采用新的法律法规和上市公司监督准则来加强公司治理与风险管理的要求变得日益迫切。美国Committee of Sponsoring Organizations (COSO) 首先于2004年9月发布了《企业风险管理——整合框架》。2004版的COSO框架构建了一个较为完善的企业风险管理框架,它提供了关键原则和概念、共同的语言以及明晰的方向和指南。作为一本国际权威文献,该框架除了在美国企业中应用,也为其他国家广泛借鉴应用。 COSO框架常以下图所示的立方体形式表达。这一框架体现了企业风险管理的八个要素,同时也展现了企业目标和组织结构这两个重要维度。

这一框架体现了企业风险管理的八个要素,同时也展现了企业目标和组织结构这两个重要维度。作为企业风险管理核心的八要素,从不同方面体现了企业风险管理的重要步骤,详见上图分析。总体来讲2006年五部委颁布的《企业内部控制基本规范》的主要框架同上述COSO框架基于同样的风险管理理念,事实《基本规范》的五要素体系严格对应了92版的COSO框架。

2.2常用术语与概念

风险容量是一个主体在追求价值的过程中所愿意承担的广泛意义上的风险的数量。它反映了企业的风险管理理念,进而影响了主体的文化和经营风格。

事项是源于内部或外部的影响战略实施或目标实现的事故或事件。

风险是一个事项将会发生并给目标实现带来负面影响的可能性。

事项识别即管理当局识别将会对主体产生影响的潜在事项。确定它们是否代表机会,或者是否会对主体成功地实施战略和实现目标的能力产生负面影响。带来负面影响的事项代表风险,它要求管理当局予以评估和应对。正面影响的事项代表机会,管理当局可以将其反馈

到战略和目标设定过程之中。

风险评估使主体能够考虑潜在事项影响目标实现的程度。管理当局从两个角度:可能性和影响,对事项进行评估,并且通常采用定性和定量相结合的方法。

固有风险是管理当局没有采取任何措施来改变风险的可能性或影响的情况下,一个主体所面临的风险。

剩余风险是在管理当局的风险应对之后所残余的风险。一旦风险应对已经就绪,管理当局接下来就要考虑剩余风险。

风险应对策略包括风险回避、降低、分担和承受。在考虑应对的过程中,管理当局评估风险的可能性和影响的后果,以及成本效益,选择能够使剩余风险处于期望的风险容限以内的应对策略。

风险管理组织体系:组织结构和责任归属的构建与落实在企业风险管控的实施过程中有极其重要的地位。可以说是整个项目成功与否的基础。特别是对于一个周期长、涉及企业层级多、业务范围广、参与人员众多、内容复杂并需要企业全体人员尤其是企业高层管理者全力支持的项目来说。

整个风险管控的组织构成涉及了企业管理的各个层面和不同职能部门。下图展现的是基于中央国资委《全面风险管理指引》的一个典型的风险管控组织结构。

2.3企业风险管理整合框架

如上所述,2004版的企业风险管理整合框架是一本国际权威文献,该框架除了在美国企业中应用,也为其他国家广泛借鉴应用,另外也是金蝶EAS风险管理系统建立的重要理论标准。因此我们必须首先学习并把握该框架相关内容:

2.3.1内容概述

企业风险管理的基础性前提是每一个主体的存在都是为它的利益相关者提供价值。所有的主体都面临不确定性,管理当局所面临的挑战就是在为增加利益相关者价值而奋斗的同时,要确定承受多大的不确定性。不确定性可能会破坏或增加价值,因而它既代表风险,也代表机会。企业风险管理使管理当局能够有效地应对不确定性以及由此带来的风险和机会,增进创造价值的能力。

当管理当局通过制订战略和目标,力求实现增长和报酬目标以及相关的风险之间的最优平衡,并且在追求所在主体的目标的过程中高效率和有效地调配资源时,价值得以最大化。企业风险管理包括:

协调风险容量(risk appetite)与战略——管理当局在评价备选的战略、设定相关目标和建立相关风险的管理机制的过程中,需要考虑所在主体的风险容量。

增进风险应对决策——企业风险管理为识别和在备选的风险应对——风险回避、降低、分担和承受——之间进行选择提供了严密性。

抑减经营意外和损失——主体识别潜在事项和实施应对的能力得以增强,抑减了意外情况以及由此带来的成本或损失。

识别和管理多重的和贯穿于企业的风险——每一家企业都面临影响组织的不同部分的一系列风险,企业风险管理有助于有效地应对交互影响,以及整合式地应对多重风险。

抓住机会——通过考虑全面范围内的潜在事项,促使管理当局识别并积极地实现机会。

改善资本调配——获取强有力的风险信息,使得管理当局能够有效地评估总体资本需求,并改进资本配置。

企业风险管理所固有的这些能力帮助管理当局实现所在主体的业绩和赢利目标,防止资源损失。企业风险管理有助于确保有效的报告以及符合法律和法规,还有助于避免对主体声誉的损害以及由此带来的后果。总之,企业风险管理不仅帮助一个主体到达期望的目的地,还有助于避开前进途中的隐患和意外。

2.3.2要素解析:

企业风险管理整合框架构成要素包括:内部环境、目标设定、事项识别、风险评估、风险应对、控制活动、信息与沟通及监督。各要素解析:

2.3.2.1 内部环境

内部环境是企业风险管理所有其他构成要素的基础,为其他要素提供约束和结构。它影响着战略和目标如何制订、经营活动如何组织以及如何识别、评估风险并采取行动。它还影响着控制活动、信息与沟通体系和监控措施的设计与运行。

内部环境受到主体的历史和文化的影响。它包含许多要素,一般包括治理结构、机构设置及权责分配、内部审计、人力资源政策、企业文化等。董事会是内部环境的一个关键部分,它对其他的内部环境要素有重大的影响。

2.3.2.2 目标设定

目标是设定在战略层次上的,它为经营、报告和合规目标奠定了基础。目标设定是事项识别、风险评估和风险应对的前提。在管理当局识别和评估实现目标的风险并采取行动来管理风险之前,首先必须有目标。

从2004年版本的“企业风险管理整合框架”看,企业目标包括如下四类:

a)战略目标:管理层从愿景出发,制定企业战略目标。战略目标是高层次的目标,它

反映了管理层就企业如何努力为它的利益相关者创造价值所做出的选择。

b)经营目标:经营目标关系到主体经营的有效性和效率,反映主体运作所处的特定的

经营、行业和经济环境。

c)报告目标:报告目标包括可靠的对内、对外报告;对内报告为管理当局提供适合其

既定目的的准确而完整的信息;对外报告可能包括财务报表与附注披露、管理当局

的讨论与分析以及向监管机构提交的报告。

d)合规目标:企业从事经营活动所必须符合的相关法律和法规。

从2008年财政部等五部委联合颁布的“企业内部控制基本规范”看,企业目标是:企业经营管理合法合规、资产安全、财务报告及相关信息真实完整,提高经营效率和效率,促进企业实现发展战略。即包括的五类目标:战略目标、经营目标、报告目标、合规目标及资产安全目标。相比COSO企业风险管理框架,增加了资产安全目标。

2.3.2.3 事项识别

事项是源于内部或外部的影响战略实施或目标实现的事故或事件。事项可能带来正面或负面影响,或者两者兼而有之。

在事项识别的过程中,管理当局认识到不确定性的存在,但是并不知道一个事项是否会发生,或什么时候发生,或者它所带来的确切影响。管理当局最初只考虑源于外部和内部的一系列潜在事项,而没有对它们的影响是正面的还是负面的作必要的关注。管理当局按照这种方法识别的不仅仅是具有负面影响的潜在事项,而且还包括那些代表着应该追逐的机会的事项。

事项有的明显,有的很隐晦;所产生的影响有的微不足道,有的十分重大。为了避免忽略相关的事项,最好把识别与对事项发生的可能性和它的影响的评估区分开来。

2.3.2.4 风险评估

风险评估使主体能够考虑潜在事项影响目标实现的程度。管理当局从两个角度:可能性和影响程度,对事项进行评估,并且通常采用定性和定量相结合的方法。

在评估风险时,管理当局考虑预期事项和非预期事项。许多事项是常规性的和重复性的,并且已经在管理当局的计划和经营预算中提到,而其他的事项则是非预期的。管理当局评估可能对主体有重大影响的非预期的潜在事项以及预期事项的风险。

在评估风险时,管理当局既考虑固有风险,也考虑剩余风险。固有风险是管理当局没有采取任何措施来改变风险的可能性或影响的情况下,一个主体所面临的风险。剩余风险是在管理当局的风险应对之后所残余的风险。一旦风险应对已经就绪,管理当局接下来就要考虑剩余风险。

在评估风险时,对风险的可能性和影响的估计值通常利用来自过去的可观察事项的数据来确定,它提供了一个比完全主观的估计值更加客观的依据。根据一个主体自己的经验内部生成的数据可能会反映较少的主观个人偏见,并提供比来自外部渠道的数据更好的结果。但是,即使在内部生成的数据是主要输入的地方,外部数据作为一个印证或者对于增进分析可能很有用。例如,一家公司的管理当局在评估由于设备故障所导致的生产中断风险时,首先看它自己的制造设备先前发生故障的频率和影响。接下来用行业基准来补充数据。这样就能够对故障的可能性和影响进行更精确的估计,从而能够制订更有效的防护性维护计划。当利用过去的事项来对未来进行预测时,应该保持谨慎,因为影响事项的因素可能随着时间的推移而发生变化。

2.3.2.5 风险应对

在评估了相关的风险之后,管理当局就要确定如何应对。风险应对包括风险回避、降低、分担和承受。在考虑风险应对的过程中,管理当局评估对风险的可能性和影响的效果,以及成本效益,选择能够使剩余风险处于期望的风险容限以内的应对。管理当局识别所有可能存在的机会,从主体范围或组合的角度去认识风险,以确定总体剩余风险是否在主体的风险容量之内。

2.3.2.6 控制活动

控制活动是帮助确保管理当局的风险应对得以实施的政策和程序。控制活动的发生贯穿于整个组织,遍及各个层级和各个职能机构。它们包括一系列不同的活动,例如批准、授权、验证、调节、经营业绩评价、资产安全以及职责分离。

控制活动的类型的许多不同的表述,包括预防性的、检查性的、人工的、计算机的以及管理控制。控制活动还可以根据特定的控制目标来进行分类,例如确保数据处理的全面性和准确性。如:

●高层复核:高层管理当局对照预算、预测、以前期间和竞争者来复核实际的业绩。

主要的活动——例如营销冲刺、改进生产流程以及成本抑制或降低计划等——被反

映到任务实现程度的计量指标上。并对新产品开发、合营企业或筹资计划的执行进

行监控。

●直接的职能或活动管理:负责职能机构或活动的管理人员业绩报告。一位负责一家

银行的消费者贷款的管理人员审核按分行、地区和贷款(担保)种类区分的报告,

核对摘要,识别趋势,并将结果与经济统计数据和任务进行对照。分行管理人员收

到按贷款官员和地区客户分片区分的新业务数据。分行管理人员还要关注合规问

题,审核监管机构对规定金额的新存款所要求的报告。根据集中为隔夜转账和投资

所报告的净头寸,调节每日的现金流量。

●信息处理:实施一系列的控制来检查交易的准确性、完整性和授权。输入的数据要

经过联机编辑核对(on-line edit checks)或与经批准的控制文件相匹配。例如,一

个客户的指令只有在对照了经批准的客户文件和信用限额之后才能被接受。对交

易的数量化结果进行核算,对例外情况追查到底并报告给监督人员。对新系统的开

发和现有系统的改变,以及对数据、文件和程序的进入都要加以控制。

●实物控制:对设备、存货、证券、现金和其他资产进行实物性的保护,定期盘点,

并与控制记录上所反映的数额相比较。

●业绩指标:把不同系列的——经营的或者财务的——数据彼此联系起来,与对相互

关系的分析以及调查和矫正措施一起,构成了一项控制活动。例如,业绩指标包括

各个单元的员工流动率。通过调查非预期的结果或异常的趋势,管理当局可以识别

由于没有足够的能力去完成关键的流程而可能意味着实现目标的可能性较低的情

况。管理当局如何利用这种信息——仅仅用于经营决策,或是还要追查报告系统中

非预期的结果——决定着对业绩指标的分析是只能用于经营目的,还是也能同时用

于报告控制目的。

职责分离:把不同人员的职责予以分开或隔离,以便降低错误或舞弊的风险。举例来说,交易授权、记录和处理相关资产的职责就要分开。一位授权赊销的管理人员

不能负责记录应收账款或处理现金回款。同样,销售人员无权修改产品价格文件或

佣金比率。

通常执行一个控制组合来处理相关的风险应对。例如,一家公司的管理当局设定交易限额来管理与一个投资组合相关的风险,并确定旨在帮助确保不超过交易限额的控制活动。控制活动包括在之前停止特定交易的预防性控制,以及及时地识别其他交易的检查性控制。控制活动把计算机和人工控制结合起来,包括确保正确获取了所有信息的自动抽,以及使负有责任的个人能够授权或批准投资决策的途径程序。

2.3.2.7 信息与沟通

信息与沟通是企业及时、准确地收集、传递与风险管理相关的信息,确保信息在企业内部、企业与外部之间进行有效沟通。有效的信息沟通会出现信息在组织中向下、平行和向上的流动。

一个组织中的各个层次都需要信息,以便识别、评估和应对风险,以及从其他方面去经营主体和实现其目标。要利用与一个或多个目标类别相关的大量信息。来自内部和外部来源的经营信息,包括财务的和非财务的,与多个经营目标相关。例如,财务信息不仅用来编制财务报表以实现报告目的,还用于经营决策,例如监控业绩和配置资源。可行的财务信息对于计划、预算、定价、评价卖主的业绩、主体合营企业和联盟以及一系列其他的管理活动而言是十分重要的。

2.3.2.8 监控

监控是企业对内部控制与风险管理体系的建立与实施情况进行监督检查。监控可以通过持续监控、个别评价或者两者相结合来完成。

持续监控包含于一个主体正常的、反复的经营活动之中。持续监控被实时执行,动态地应对变化的情况,并且植根于主体之中。因此,它比个别评价更加有效。由于个别评价发生在事后,所以通过持续监控程序通常能够更迅速地识别问题。许多主体尽管有着良好的持续监控活动,也会定期对企业风险管理进行个别评价。如果需要经常性个别评价的主体,应该

集中精力去改进持续监控活动。

在正常的经营过程中,许多活动可以考虑到监控企业风险管理的有效性的作用。它们来自定期的管理活动,可能包括差异分析、对来自不同渠道的信息的比较,以及应对非预期的突发事件。

持续监控活动一般由直线式的经营管理人员或职能式的辅助管理人员来执行,以便对他们所接收的信息的含意予以深入考虑。通过关注关系、矛盾或其他的相应含意,他们提出问题并追查必要的其他员工,以确定是否需要矫正或其他措施。持续监控活动应与经营过程中的政策所要求执行的活动区分开来。例如,作为信息系统或会计程序所要求的步骤来执行的交易审批、账户余额调节以及验证主要文件的准确性,最好界定为控制活动。

尽管持续监控程序通常能提供有关企业风险管理的其他要素的有效性重要反馈。但是有时候采取个别评价直接关注企业风险管理的有效性可能是很有用的。它也能提供一个考察持续监控程序的持续有效性机会。

2.4内部控制基本规范

在2008年6月28日,财政部等五部委联合正式发布《企业内部控制基本规范》;基本规范自2009年7月1日起先在上市公司范围内施行,鼓励非上市的其他大中型企业执行。由于受到金融危机等经济环境影响,已将实施时间延后。届时,全体上市公司都将向交易所提交企业内部控制报告,而对于其他非上市公司则予以鼓励施行。

《企业内部控制基本规范》明确指出企业要建立与实施有效的内部控制,应当包括下列要素:内部环境、风险评估、控制活动、信息与沟通、内部监督。如下图所示:

从上可以看出,新的企业内部控制基本规范的体系基础仍是COSO的内部控制框架;但重点突出如下内容:

1、科学界定了内部控制的内涵。强调内部控制是由企业董事会、监事会、经理层和全体员工实施的、旨在实现控制目标的过程,有利于树立全面、全员、全过程控制的理念;

2、准确定位内部控制的目标。要求企业在保证经营管理合法合规、资产安全、财务报告及相关信息真实完整,提高经营效率和效果的基础上,着力促进企业实现发展战略;

3、统筹构建了内部控制的要素。有机融合世界主要经济体加强内部控制的做法经验,构建了以内部控制环境为重要基础、以风险评估为重要环节、以控制活动为重要手段、以信息与沟通为重要条件、以内部监督为重要保障,相互联系、相互促进的五要素内部控制模型;

4、开创性地建立了以企业为主体、以政府监管为促进、以中介机构审计为重要组成部分的内部控制实施机制。要求企业实行内部控制自我评价制度;国务院有关监管部门有权对企业建立并实施内部控制的情况进行监督检查;明确企业可以依法委托会计师事务所对本企业内部控制的有效性进行审计,出具审计报告。

2.5国有企业内部控制框架

2.5.1内控与风险管理在国企开展

近年来,国资委采取了一系列措施来加强和推动风险管理在企业中的开展:

首先,推动央企逐步建立切实可行的风险管理体系。

其次,建立中国国情的企业内部控制和风险管理的制度体系。2006年至2008年,国资委、财政部等部门发布一系列的制度与规范(如《中央企业全面风险管理指引》)。

再次,加强央企内部风险管理和主要风险领域的监管。主要是落实企业内部控制和风险管理的责任,并且责任到人。如:2006年4月国资委发布了《中央企业总会计师工作职责管理暂行办法》。

最后,建立健全资产损失责任追究制度。如:2008年国资委出台了《中央企业资产损失责任追究管理办法》,进一步明确企业负责人、相关责任人在加强企业内部控制和风险管理方面的管理和监督责任;组织对企业高风险业务的管理方式、管理效率和投资结果的客观、公正的评价;对在内部管理、内部控制和风险管理方面违反国家法律法规或工作不尽职造成重大资产损失的责任人,国资委将按规定进行责任追究。

近期,再次强调并要求央企建立建全“全面风险管理管理体系”,如2009.12.14.,国资委在中央企业负责人会议中再次强调并要求持续推动企业健全全面风险管理管理体系。

由此可看出,风险管理已成为国资委对国有企业及其高管人员进行规范与考核的重要标准。由于包括央企与地方国企等在内的大中型国有企业集团也是金蝶EAS的目标客户,为此我们需要熟悉该基本框架。

2.5.2国企内部控制基本框架

国资委“国有企业内部控制研究课题组”在综合考虑国有企业特殊环境及国有企业在内部控制建设实践过程中所获取的经验与认知的同时,借鉴COSO内部控制基本框架和COSO的风险管理框架,参考萨班斯法案404条款,提出并建立了国有企业“12345内部控制基本框架”,即:

1.一个首要目标:运营效率与效果。

2.两大责任主体:主要管理人与控股股东。

3.三条建设主线:治理环境、会计财务控制和业务控制。

4.四大基本原则:强支撑、短流程、高授权、大监督。

5.五项保障措施:改善支撑环境、提高风险应对能力、完善政策流程、促进信息沟

通、提高监督能力。

基本框架从3个纬度确定了内部控制框架的基本构成,即目标、内容和措施;从两个层面确定了内部控制建设和实施的责任主体,即国有大股东和管理层;从4个角度确定了内部控制建设和实施的基本原则,即强支撑、短流程、高授权、大监督。

3体系涉及的几个重要关系

3.1内部控制与风险管理的关系

内部控制与风险管理是一对既有联系又互有差别的概念。

内部控制是为了提高经营效率与效果,遵守有关法律法规与企业内部规章制度,保证信息的真实、可靠和资产安全、完整,从而实现企业的战略目标。

风险管理包括狭义的风险管理与广义的风险管理。狭义的风险管理是企业先收集风险信息,进行风险评估,选择风险管理策略,制定风险管理方案,并对风险管理进行持续的监督和改进,同时还要构建风险管理组织体系和风险管理信息系统,营造风险管理文化。相对于内部控制,狭义的风险管理是一个更为独立的过程,更偏向对于影响目标实现的风险的识别、分析、评估与应对。

广义的风险管理涵盖内部控制,内部控制是企业风险管理不可分割的一部分。COSO委员会2004年颁布的“企业风险管理整合框架”涵盖了内部控制整合框架,构建了一个更强有力的概念和管理工具。在实际操作中,内部控制是基于风险的控制过程,内部控制活动通常嵌入到企业各业务流程的具体业务活动,融合在企业的各项规章制度中,使企业在正常运营过程中自发地防止错误,防范风险,提高效率,合理保障企业目标的实现。

3.2风险管理与内部审计的关系

风险管理与内部审计两者之间存在互相促进、互相提升的关系。

风险管理的内涵非常广泛,而且风险管理过程是一个连续不断的过程,几乎覆盖了企业周转运营的各个方面。内部审计是公司治理的四大基石之一,是风险管理的重要组成内容,是风险管理八要素中监督的重要手段,同时也是风险管理不断完善、持续改进的建议与监督主题。内部审计具体表现为:在企业内部通过审查和评价自身经营活动、财务行为、内部控制等的合法、适当、有效而开展的独立的监督评价活动。相应的,风险管理是内部审计的工作对象之一,风险管理需要内部审计对内部控制与风险管理体系的设计是否合理、执行是否有效等方面进行检查、反馈,从而实现自身的不断完善和提高。

3.3指标监控、信息系统及风险管理的关系

指标监控(BI、KDSS等)、信息系统(ERP)及狭义的风险管理构成了内部控制与风险管理体系(即全面风险管理体系),它们间的关系反映如下:

另外,我们从2004版的企业风险管理整合框架中,也可以看到COSO八要素之一“监控”,监控是内部控制机制实现效率与风险防范平衡的重要管理手段。而指标监控则是实现风险管理过程监控的重要工具,可以帮助企业从大量的财务、运营指标中,提炼出从不同方位反映企业财务经营状况的关键指标,通过与标杆指标的对比分析,捕捉管理层容易忽略的关键信息,或是下级管理者人为隐瞒的关键数据。

3.4风险管理与企业管理的关系

风险管理与企业管理也是一对相互关联、相互促进的关系。

企业管理是指由企业管理层或管理机构对企业的经济活动过程进行计划、组织、指挥、协调、控制,以提高经济效益的一系列活动的总和。管理工作有三个基本职责:计划、组织、领导。计划主要是制定组织的目标。组织就是要集中人力、物力、财力资源,按照组织的政策和计划分配到各部门各单位。领导就是运用行政职权,采取适当的措施,保证组织按照计划运转。为了实现组织的目标必须制定一整套管理制度,这套制度包购计划、组织、领导以及各项政策、规章、制度、标准和程序,这总称为内部控制。企业管理是一个非常广泛的概念,不但涉及企业的内部经营管理,而且涉及企业的外部关系。内部控制与风险管理是企业管理的重要组成内容,是企业内部为确保企业目标实现而建立起来的一系列政策、规则、程序,是从风险和控制的角度系统地将企业管理具体化,也可以说是企业管理的具体化。当然,

企业管理的方法和工具较多,如六西格玛管理、7S管理体系等,企业风险管理从内部环境、目标设定、事项识别、风险评估、风险应对、控制活动、信息与沟通、监控等角度系统地提出了完善企业管理的方法。企业风险管理更为有效,企业管理水平也就会提高。相反,企业内部控制不健全,风险管理无效,企业管理水平也就薄弱。

参考文献:

2004版的企业风险管理整合框架

中央企业全面风险管理指引

企业内部控制基本规范

国有企业内部控制框架,等。

全面风险管理体系建设的审计 -大纲

全面风险管理体系建设的审计(大纲) (上海蓝草咨询) 一、风险管理治理架构的审计 风险治理与风险管理的关系。 全面风险管理组织架构的评价。 二、高级管理层、业务管理部门、风险管理部门履职审计 各部门管理人员能否将本部门风险工作与全面风险管理关联的评估。 审计案例:从管理部门的工作计划和总结入手,结合访谈,评价管理部门对条线风险管理的履职有效性。 对各类管理部门和业务部门(营业网点)风险管理履职审计重点。 三、风险管理制度的审计 制度的完备性、有效性,策略、偏好、限额的规定及评估。 审计案例:从制度清单入手,评价银行制度健全性和制度建设能力。 高级管理层的风险偏好及对风险限额的接受程度,对银行风险管理的影响评估。是否将高级管理层的意见转化为制度的评估。 四、风险管理制度执行机制的审计 从高层到普通员工,对制度权威性的认识评价。

管理部门和普通员工在制度执行的主动性评价。 审计案例:从大额贷款的审批评价某银行贷审委工作的有效性。 审计案例:透过现金调拨的具体流程,评价现金管理制度的执行。 五、相互制衡机制的审计 评估各类业务和部门间的边界是否清晰,评估上下机构间、横向部门间、各类人员间,是否建立了有效的相互制衡制约的机制。 案例:从某行员工信息的维护流程,评估该行在员工管理方面的重大隐患。 六、沟通机制的审计 风险管理为主题的沟通机制是否畅通。行领导是否为员工搭建良好的风险管理沟通交流平台。 各类机构和管理部门例会制度是否健全,例会工作内容对风险沟通机制的影响。单位(或部门)主管怎样通过例会平台鼓励风险管理事项的充分沟通。 报告途径是否畅通。 七、问责机制建设的审计 问责和考核机制的建立情况评估。 考核有效性评估。考核的维度分析评估。 八、信息系统和数据质量控制机制

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遵义供电局安全生产管理方面的专家—赵建红高工为我们大家授课,赵高工从安全生产风险管理体系产生的背景、它具有的特点以及它运行效果等几方面结合实际采用生动的案例,深入浅出的说教,让我和在座的各位同事们受益非浅,学到了许多关于安全生产管理方面的新鲜理念、特色做法,从思想上真正认识到安全生产风险管理体系能促进安全生产管理水平的不断提高,使之发生质的飞跃。下面我就谈几点我对安全生产风险管理体系的几点看法: 一、本企业安全生产风险管理体系具有其鲜明的特色 在当今科技日益发达的今天,国际上流行的各种安全管理体系正在广为运用,譬如针对矿山安全管理设计的安全管理体系;针对道路交通安全管理设计的安全管理体系等等,但它们是针对各行业的属性而量身定做的,具有一定的局限性,对电力行业的针对性和实用性不强,而南方电网公司安全生产风险管理体系运用国际安全管理的思想,结合电力行业安全管理的经验和方法,构建了一个基于风险管理、涵盖电力生产各环节、实用、可操作的电力安全生产风险管理体系,这就很好地说明了我们安全生产风险管理体系和其

注册会计师-风险与风险管理、风险管理框架下的内部控制(二)

(A)风险与风险管理、风险管理框架下的内部控制(二) 一、单项选择题(总题数:24,分数:36.00) 1.关于内部审计的外包,正确的说法是______。 ? A.企业应指定一名保持独立性的内部审计师负责管理与外包企业的关系 ? B.此类工作常常是涉及专门领域的,比如信息技术和信托 ? C.服务提供商通常仅为具体领域执行商定程序,并将结果直接向企业的董事会报告 ? D.审计由外单位承包,所以企业不需要内部审计师 (分数:1.50) A. B. √ C. D. 企业应指定一名保持独立性的雇员(一般是内部审计师或内部审计经理或总监),负责管理与外包企业的关系;服务提供商通常仅为具体领域执行商定程序,并将结果直接向企业的内部审计经理报告。 2.关于董事会的有关说法中,不正确的是______。 ? A.董事是由股东选出的,但是董事会及其代表在挑选候选人时发挥着重要的作用 ? B.董事会成员中至少有一名是独立董事 ? C.董事长的角色还应扩展至配合非执行董事的工作,并促进执行董事与非执行董事之间建立良好的关系 ? D.提名委员会的存在不应当被看作是意味着分散或减少了董事会作为一个整体的责任 (分数:1.50) A. B. √ C. D. 董事会中大部分成员应当是独立董事。 3.奠定管理和监督的坚实基础的方法之一是确认并公布董事会和管理层各自的作用和责任。以下关于董事会和管理层各自作用和责任的说法中不正确的是______。 ? A.董事会可以任免首席执行官或相应职位 ? B.独立董事是独立于管理层,不具有任何可能会大大干扰或可以合理地认为有重大干扰的关系,从而能够不受约束地进行独立判断 ? C.内部审计部门应该独立于外部审计师 ? D.一般应由董事会审查企业财务报告的诚信和监督外部审计师的独立性 (分数:1.50) A. B. C. D. √ 审计委员会应审查企业财务报告的诚信和监督外部审计师的独立性。 4.审计委员会的职能是监督、评估和______企业内的其他部门和系统。 ? A.复核

浅析内部控制与企业全面风险管理论文

浅析内部控制与企业全面风险管理论文 一、内部控制与全面风险管理概念界定 内部控制在发展过程中经历了内部牵制、内部控制系统、内部控制结构、内部控制整合框架四个阶段。COSO于1992年9月发布的《内部控制——整合框架》中对内部控制做出定义:“内部控制是由主体的董事会、管理层和其他员工实施的,旨在为经营的效率和有效性、财务报告的可靠性、遵循使用的法律法规等目标的实现提供合理保证的过程”。随后,COSO于2004年9月发布了《企业风险管理——整合框架》,提出全面风险管理的概念:“全面风险管理是一个过程,它由一个主体的董事会、管理层和其他人员实施,应用于战略制定并贯穿于企业之中,旨在识别可能影响主体的潜在事项、管理风险,以使其在该主体的风险容量之内,并为主体目标的实现提供合理保证”。 二、内部控制与全面风险管理关系 (一)现阶段对于内部控制与全面风险管理有三种代表性观点。 第一种观点,内部控制包含风险管理。在内部控制框架中,风险评估被纳入五个构成要素,就是将风险管理包含在了内部控制之中。因此在抓住机会和管理风险时,也在实施控制。 第二种观点,内部控制即为风险管理。内部控制与风险管理日益融合。英国学者马修雷奇在2004年提出,内部控制系统与风险管理系统已经逐渐变为同一事物。 第三种观点,内部控制包含于风险管理。《企业风险管理——整合框架》将内部控制上升至全面风险管理的高度来认识。全面风险管

理是对内部控制的拓展及延伸。 (二)内部控制与全面风险管理的区别。 1.范畴不同。从内部控制框架以及全面风险管理框架包含的内容上看,后者较前者增加了目标制定、风险识别和风险应对三个管理要素。以此强调对于企业经营风险的关注与控制,新增的三要素与风险评估共同构成了风险管理的完整过程。内部控制框架在设计之初主要是针对企业的财务情况而制定,较少考虑到企业风险以及经营目标的制定,其管理范围小于全面风险管理。 2.风险应对不同。风险偏好和风险容忍度的概念被加入全面风险管理框架中。要求企业在制定经营战略时要考虑到既定收益以及在实现经营目标时可以接受的差异及风险的程度和数量。全面风险管理框架还要求企业管理层以风险组合的方式考虑风险,站在企业整体的角度,制定合适的战略目标。 3.执行方式不同。内部控制是全面风险管理的必要组成部分,企业在进行全面风险管理时必须要进行内部控制,但全面风险管理中的很多部分不需要进行内部控制的。内部控制仅局限于事中和事后的控制,只是管理的一项职能。全面风险管理框架指出其应贯穿于战略制定、分解和执行过程始终,不仅要求进行事中和事后对于管理经营的控制,更着眼于事前对于风险的预见性及考虑,将其纳入制定战略目标的影响因素。 (三)内部控制与全面风险管理的联系。 1.实施主体及目的一致。从COSO对于二者的定义可以看出,内

全面风险管理体系建设方案

全面风险管理体系建设 方案 内部编号:(YUUT-TBBY-MMUT-URRUY-UOOY-DBUYI-0128)

我们侧重从企业整体层面制定风险战略、完善内控体系、设计风险管理流程和组织职能等。我们帮助企业搭建风险管理的综合架构,建立风险管理的长效机制,从根本上提升风险管理的效率和效果。 全面风险管理体系建设将帮助企业达到以下目标: ·从企业战略出发,统一风险度量,建立风险预警机制和应对策略 ·明确风险管理职责,将所有风险的管理责任落实到企业的各个层面 ·形成风险信息的收集、分析、报告系统,为风险的实时有效监控和应对提供依据 ·避免企业重大损失,支持企业战略目标的实现 ·使所有企业利益相关人了解企业的风险,满足股东以及监管机构的要求 ·形成一套自我运行、自我完善的风险管理机制 · 风险评估 系统辨识客户企业面临的风险,将辨识出的风险进行定性和定量的分析,评价风险对企业目标的影响。 ·统一的风险语言 ·确定风险列表和坐标图

·确定企业风险管理的重点 ·明确风险的价值 · 风险管理诊断 评估企业风险管理体系的整体水平,诊断对于重大风险管理的应对手段,把握企业了解当前的风险管理现状,提出改进的建议方案。 ·评估核心风险的管理状况 ·满足合规的要求 ·找出风险管理现状与最佳管理实践之间的差距 · 风险战略设计 根据企业的发展战略,结合企业自身的管理能力,明确风险管理目标,并针对不同的风险,引入量化分析工具,确定风险偏好和承受度,设计保证战略目标实现的风险管理战略。 ·确定风险管理指导方针 ·确定风险偏好及风险承受度 ·确定企业整体风险模型 ·确定风险预警体系 · 风险文化建设 统一企业的风险意识和风险语言,培养企业员工的风险责任感,建设与企业风险战略相符合的风险文化。 ·普及风险管理知识 ·强化全员风险意识

安全生产风险管理体系基础知识手册

凯里供电局安全生产风险管理体系基础知识手册 一、通用部分 1、我们的安全理念是什么 答:一切事故都可以预防。 2、南方电网公司有关风险体系建设的指导性文件主要有哪些 答:主要文件有《安全生产风险管理体系》、《安全生产风险管理体系审核指南》、《安全生产风险管理体系建设与实施指导文件汇编》。 3、安全生产风险管理体系的特点有哪些什么 答:以风险控制为导向,强调事前的分析与控制; 以PDCA闭环管理为原则,强调工作的计划性、有效性能; 以系统化、规范化为管理思想,强调管理工作的系统性、管理过程的规范性; 以持续改进为目标,不断提高电网安全生产的绩效; 以先进管理体系为基础,突出专业化特色,实现了管理创新。 4、安全生产风险管理体系解决了什么问题 答:解决安全生产“管什么,怎么管,做什么,怎么做”的问题,从管理理念、内容和方法上确保安全生产风险可控与在控。 5、安全生产“三大敌人”是什么 答:违章、麻痹、不负责任。 6、安全生产风险管理体系建设与实施有哪些重要意义 答:安全生产风险管理体系,强调系统的过程管理与结果管理并重,关注事前的风险分析与评估,超前控制风险,把安全防范关口前移,持续、系统地改进安全生产管理,提升企业安全管理水平,促进企业持续、健康、科学的发展。 7、安全生产风险管理体系有哪几个单元共有多少个要素 答:南方电网公司安全生产风险管理体系共有九个单元。共有51个要素。 8、在安全生产风险管理体系推行过程中应注意做好哪“三个结合”、充分发挥哪“三种人”的作用实现“两个控制” 答:“三个结合”即安全生产风险管理体系与实际工作相结合。安全生产风险管理体系与生产管理规范化建设相结合。安全生产风险管理体系与本单位管理现状相结合。“三种人”是领导、中层干部、骨干。“两个控制”是质量、进度控制。 9、安全生产风险管理体系建设原则是什么

(完整版)安全风险管控系统

落实安全责任主体,强化风险管控系统 开头引语(根据2017年公司安全情况可做简要介绍,引入风险管控系统) 随着社会经济的发展,对供电的可靠性要求越来越高,然而近年来各级电网停电计划数量、作业难度和运行风险均不断增加,电网检修与“五大体系”建设体制改革风险叠加给电网安全、队伍建设、优质服务带来前所未有的考验。电网发生稳定破坏和大面积停电的风险始终存在。 目前,在作业现场安全措施管理方面执行的作业文本主要有“两票” (工作票、操作票)、危险点分析预控卡、作业控制卡及二次工作安全措施票。它们虽然对检修现场所必须的安全措施做出了明确要求,但均不能直观展示作业现场安全措施的实际布置情况,可能出现同样作业而因不同的设备布局、安装位置不尽相同,但是作业现场实施相同标准,所以仍然可能存在危险点,且不便于作业人员在作业中全面贯彻检修现场安全措施。 如果只根据以上文本作业,极易造成现场安全措施布置的不完善,致使运行和检修人员对现场存在的危险点分析不全面,从而出现预控措施不完善的情况。例如:工作票要求明确了作业现场的安全措施(包括:应断开的开关和刀闸、应装设的接地线和应合上的接地刀闸、应装设的遮拦及应悬挂的标示牌、工作地点保留带电部分和安全措施等),但均使用文字表述,不直观和不清晰;危险点分析预控卡只简

单的说明了作业现场及作业过程中存在的危险点和预控措施;班组作业控制卡也只是对现场作业班组和人员进行了分工,分析了班组(或专业)交叉、配合作业存在的风险,却不能全面反映作业现场安全措施的整体布置。总之,目前作业现场安全措施管理方面执行的作业文本同现场作业依然存在着不完全或不全面的差距。 随着电网规模的不断发展,在电力企业现场作业风险辨识、风险评估的基础上,逐步探索建立了一套科学的现场作业安全风险管控机制。通过风险分析,针对可能发生的危险事件进行预报,提醒工作人员注意作业危险点,同时落实风险预控措施,实现对各种事故现象的早期预防与控制。 下面我们来了解一下什么是风险管控系统 1、安全风险管控的概念和构成因素 1.1安全风险管控的定义 安全风险管控是指针对人们生产、生活过程中的安全问题,进行危险有害因素的辨识、评价、运用有效的资源、采取合理的措施进行干预避险。安全风险管控主要注重于对损害生命与财产因素的分析、评价和采取合理的措施进行避险,是企业管理的重要组成部分。 1.2构成安全风险的因素 众所周知,影响安全生产的因素都是造成事故的直接原因。随着电网规模的不断发展,现场作业出现点多面广、作业环境复杂多样的情况。在现场作业中,人的不安全行为、物的不安全状态和环境的不安全因素总是客观存在的,我认为主要反映为以下四点:一、生产条件

全面风险管理及内控体系建设的要求

全面风险管理及内控体系建设的要求 一、统一思想,提高认识,切实增强推进全面风险管理的自觉性和紧迫感 企业生存发展的过程,就是一个不断应对和化解各类风险的过程,关键在于管理人员是否有风险意识和辨析风险的能力,企业是否有防范风险的体系和防控风险的能力。因此,推行风险管理,不是你想与不想,认为有或没有;不是你愿不愿意、可不可以的问题;而是市场经济条件下,不以人的意志为转移,伴随一个人任职与企业运营始终的事情。对此,我们必须从以下三个方面来提高认识,统一思想,增强工作 的自觉性和紧迫感。 (一)企业所面临的各种风险需要应对,是市场经济的必然。风险是“未来的不确定性对实现目标的影响”。企业风险源于企业在实现其未来目标过程中的种种不确定因素。俗话说商场如战场,市场不相信眼泪。市场风云总是瞬息万变,企业作为市场主体,所面临的风险可谓无时不在、无处不有,所从事的每一项活动都伴随着相应的风险,没有风险的行业是不存在的。而且风险总是与目标相联系,目标定得越高,所要承担的风险就越大。2008年四季度,由美国次贷危机引发的全球金融危机给各个国家的各类经济体,造成了巨大的损失,更是实实在在地告诉我们,市场经济就是风险经济。

在追求效益最大化的同时,努力把风险降到最低,控制在最小,是市场经济条件下,对现代企业的一个基本要求,这也是落实科学发展观的具体体现。特别是在当今经济全球化的时代,企业所处环境越来越复杂、面临的风险越来越多,我们不仅要关注独立的、个别的风险,更要对包括战略风险、投资风险、市场风险、运营风险、财务风险、法律风险等在内的所有各类风险进行科学辨析、全面管理。全面风险管理不仅可以有效地帮助企业防范风险、降低损失,而且有利于企业科学开展危机管理,合理利用风险,化险为夷、化危为机,不断增强盈利能力,提升核心竞争力。(二)国有企业所承担的国有资产保值增值本质要求,促使各级国资监管机构对推行全面风险管理提出刚性要求。确保国有资产保值增值、建设“责任型、创新型、和谐型”企业,是各级国资监管机构对国有企业的本质要求,也是企业和各级管理人员义不容辞的责任。要实现国有资产保值增值,就必须控制好风险,杜绝国有资产流失。近几年来,自上而下,各级国资监管机构十分重视,并采取许多有针对性的措施,加快推进国有企业风险管理和内控体系建设。2003年国务院颁布的《企业国有资产监督管理暂行条例》第三十六条明确规定,“国有及国有控股企业应当加强内部监督和风险控制”。2006年,国资委发布了《中央企业全面风险管理指引》,去年又对央企全面风险管理提出了具体的实施意见;

论企业的内部控制与风险管理

远程与继续教育学院 本科毕业论文(设计) 题目:论企业的内部控制与风险管理 学习中心:内蒙古学习中心 学号: 090F12133103 姓名:牟贤丽 专业:会计学 指导教师:孙鹂 2015 年 8月 5 日

中国地质大学(武汉)远程与继续教育学院 本科毕业论文(设计)指导教师指导意见表 学生姓名:牟贤丽学号: 090F12133103 专业:会计学毕业设计(论文)题目:论企业的内部控制与风险管理

中国地质大学(武汉)远程与继续教育学院 本科毕业设计(论文)评阅教师评阅意见表 学生姓名:牟贤丽学号: 090F12133103专业:会计学毕业设计(论文)题目:论企业的内部控制与风险管理 论文原创性声明

本人郑重声明:本人所呈交的本科毕业论文《论企业的内部控制与风险管理》,是本人在导师的指导下独立进行研究工作所取得的成果。论文中引用他人的文献、资料均已明确注出,论文中的结论和结果为本人独立完成,不包含他人成果及使用过的材料。对论文的完成提供过帮助的有关人员已在文中说明并致以谢意。 本人所呈交的本科毕业论文没有违反学术道德和学术规范,没有侵权行为,并愿意承担由此而产生的法律责任和法律后果。 论文作者(签字):牟贤丽 日期:2015年8月5日

摘要 从我国目前的情况看,内部控制理论尚未完全与企业的风险管理相结合,使得企业的内部控制缺乏主导的方向,在风险日益增加的今天,没有完全与风险管理相结合的内部控制不会达到其应有的效果。鉴于此,本文研究的主攻方向是通过企业内部控制与风险管理之间的概述,评价总结由于企业内部控制的缺陷及存在的问题所带来的风险管理问题,针对该种弊端提出相应的解决机制。本文采用传统的规范研究方法,运用归纳、演绎的方法进行研究。首先,论述了企业内部控制与风险管理的相关理论及其相互之间的关系,并分析了内部控制不完善所引发的缺陷;其次,对这种缺陷的原因进行了进一步分析,然后根据企业内部控制下的风险管理提出一些相应的建议及措施,最后对全文进行总结概括。 关键词:1、风险管理 2、内部控制 3、法人治理结构

企业内部控制与风险管理关系

企业内部控制与风险管理 内部控制与企业风险管理之间的联系是十分紧密的。内部控制的实质是风险控制,风险管理是内部控制的主要内容,企业风险管理包容内部控制。但两者之间的关系并不是简单的相互关系,两者之间存 即内部控制,从这一概念来说,风险管理是内部控制的重要内容,企业风险管理包含内部控制,但两者之间的关系并不是简单的相互关系,两者之间存在着相互依存的、不可分离的内在联系。主要表现在: 1.1组成部分重合

内部控制与风险管理的组成要素中,其中控制环境、风险评估、控制活动、信息与沟通以及监督这五个要素是重合的。 1.2最终目标相同 内部控制与风险管理的目标都包括:经营目标、合规性目标、报告目标。 1.6内部控制的一个基本作用是控制风险;风险管理是指在企业生产经营过程中,对企业可能面临的风险进行识别、评估和控制,最终目标也是控制风险。 总而言之,风险管理是内部控制的发展,风险管理拓展了内部控

制内涵,内部控制发展成了以风险为导向的内部控制。因此,我们将内部控制与风险管理一体化,将他们作为一个整体进行理解与处理。 [1] 问题与误区编辑 内部控制和风险管理建设中的误区或问题 还 一种常规的管理和运行机制。可以说,内部控制和风险管理既是一种制度安排、也是一种管理过程,更是一种自律行为。 2.2认为内部控制和风险管理是相互独立的 虽然内部控制和风险管理的内涵有很多重合之处,如要素很多相

同、方法很多相似,但内部控制和风险管理的具体运用需要根据企业自身的特点、发展阶段、行业特性、技术条件、外部环境等要求来执行。比如,某企业生产医疗设备或药品,因为涉及到人的生命健康问题,而且政府管制非常严格,风险管理的迫切性相对较强,此时企业以风险管理来主导内部控制比较合适;如果某企业是为了使自己的财 系,只有理论说教,缺少实际行动。 2.5制度执行不力 制度的关键在于执行,没有执行或执行力度不够,再先进的制度也不起作用。影响内部控制和风险管理执行力度的因素很多,其中,

全面风险管理体系建设方案

我们侧重从企业整体层面制定风险战略、完善内控体系、设计风险管理流程和组织职能等。我们帮助企业搭建风险管理的综合架构,建立风险管理的长效机制,从根本上提升风险管理的效率和效果。 全面风险管理体系建设将帮助企业达到以下目标: ·从企业战略出发,统一风险度量,建立风险预警机制和应对策略 ·明确风险管理职责,将所有风险的管理责任落实到企业的各个层面 ·形成风险信息的收集、分析、报告系统,为风险的实时有效监控和应对提供依据 ·避免企业重大损失,支持企业战略目标的实现 ·使所有企业利益相关人了解企业的风险,满足股东以及监管机构的要求 ·形成一套自我运行、自我完善的风险管理机制 · 风险评估 系统辨识客户企业面临的风险,将辨识出的风险进行定性和定量的分析,评价风险对企业目标的影响。 ·统一的风险语言 ·确定风险列表和坐标图 ·确定企业风险管理的重点 ·明确风险的价值 · 风险管理诊断 评估企业风险管理体系的整体水平,诊断对于重大风险管理的应对手段,把握企业了解当前的风险管理现状,提出改进的建议方案。 ·评估核心风险的管理状况 ·满足合规的要求 ·找出风险管理现状与最佳管理实践之间的差距 · 风险战略设计 根据企业的发展战略,结合企业自身的管理能力,明确风险管理目标,并针对不同的风险,引入量化分析工具,确定风险偏好和承受度,设计保证战略目标实现的风险管理战略。·确定风险管理指导方针 ·确定风险偏好及风险承受度 ·确定企业整体风险模型 ·确定风险预警体系

风险文化建设 统一企业的风险意识和风险语言,培养企业员工的风险责任感,建设与企业风险战略相符合的风险文化。 ·普及风险管理知识 ·强化全员风险意识 ·建立道德诚信准则 · 风险管理规划 帮助企业制订全面风险管理体系建设的总体规划,建立一套长效机制并协助客户将总体规划分解落实,明晰每步的工作内容和里程碑。 ·明确全面风险管理的最终目标 ·确定预期效果与评估标准 ·确定实施的步骤 ·确定组织方式 ·确定资源配置方案 · 风险流程设计 基于企业现有的内控流程,结合已评估出的风险,找出流程中的关键风险控制点,梳理并细化具体控制内容,修改制度,增加监控指标,强化业务和管理流程中的内部风险控制。·协助业务和管理流程再造 ·公司整体内部控制系统的建设和维护 ·优化重大投资决策、财务报告、衍生产品交易流程 ·建立突发事件、危机管理系统 ·制定风险管理手册 · 组织职能设计 在企业内部管理职能的基础上,融合风险管理对岗位职责的要求,设计企业不同层面的风险管理组织职能方案和相应的职责要求、人员能力框架,补充和完善关键的考核内容和激励机制,构成风险管理有效运行的保障架构。 ·协助认定董事会、管理层、风险管理部门和审计部门的风险管理职责、权限 ·明确风险管理部门的工作流程 ·明确风险管理部门与其他部门的分工协调

解析企业安全生产风险管理体系

解析企业安全生产风险管理体系 企业安全生产风险管理体系是对企业设计、建设、生产、销售各个环节中有可能出现损害生命与财产的因素进行分析、评价、干预、监督和管理的一个整体,是预防企业发生安全事故,造成人员生命和财产损失的一种管理方法。 企业应如何建立安全生产风险管理体系呢?首先要从设计就开始进行风险管理,然后是生产装置的施工过程的风险管理,接着是生产过程中的风险管理,最后是销售、使用过程中的风险管理,整个过程必须形成一个横到边,纵到底的风险管理体系。任何一个环节留下安全隐患,都有可能造成生命财产损失。 企业风险管理体系主要包括四部分:设计阶段安全风险管理、建设施工阶段安全风险管理、生产阶段安全风险管理和销售使用阶段安全风险管理。 一、项目设计阶段安全风险管理。项目设计阶段安全风险主要对项目选址、工艺流程、物料、产品和防火防爆措施进行危险有害因素分析。项目设计阶段安全风险管理主要靠设计单位和评价机构来把关,企业主要是对设计单位、安全评价机构的资质和信誉进行审查。在安全设施设计专篇中提出一些安全要求和建议。 二、建设施工阶段安全风险管理。施工过程中的安全主要是施工承包单位进行安全管理,而业主主要抓的是设备、设施、材料的质量和施工质量。这两方面控制不好,将会构成较大的安全隐患,随时都有可能在生产过程中产生安全事故。加强设备、设施、材料质量和施工质量的风险管理是防止物的不安全状态的重要措施之一。 1、设备、设施、材料质量安全风险管理。设备、设施、材料质量安全风险管理主要是对建设期设备、设施和材料质量进行管理,对不符合设计要求的设备、设施和新材料进行安全分析。新设备、新设施、新材料的使用也要进行技术分析,评价其成熟性。严格设备、设施、材料质量管理,建立设备、设施、材料质量评价档案,防止质量安全隐患。 2、施工质量安全风险管理。施工质量安全风险管理是根据工艺设计、质量和安全设计专篇的要求对施工过程中的偏离进行检查、分析、控制、纠正。建立数据档案,为以后的安全管理提供风险评价依据。 三、生产阶段安全风险管理:生产阶段安全风险管理主要从物的不安全状态、人的不安全行为和管理上的缺陷进行安全风险管理。 造成物的不安全状态主要有设备设施缺陷或故障。设备、设施缺陷是由于设计、制造、安装等在设备设施本身存在的不安全状态。设备、设施故障是指设备、设施在运行过程中不能实行预期功能的现象。生产过程中企业要想更好地控制设备设施缺陷或故障引起的物的不安全状态,必须进行备品、备件、材料质量安全风险管理、特种设备安全风险管理、设备设施维护保养安全风险管理、切

基于风险管理的内部控制研究

本科生毕业论文(设计) 论文(设计)题目:基于风险管理的内部控制研究学院、系:会计学院会计系 专业 (方向):会计 年级、班:2007级会计(2)班 学生姓名: 指导教师: 2011年5月25日

基于风险管理的内部控制研究 摘要 目前,很多企业内部控制存在风险管理缺失的问题。随着内部控制理论的不断发展和完善,风险管理成为企业内部控制发展的一种新视角。文章首先阐述内部控制和风险管理的相关概念及关系,分析了我国企业内部控制风险管理中存在的问题,从明确基于风险管理的内部控制目标、强调内部控制环境建设、加强风险评估、加强风险控制活动、加强企业内部控制监督几个方面做出了加强以风险为导向的内部控制的建议。 [关键词]风险管理内部控制体系构建 Abstract At present, a lot of enterprise internal control the risk management deficiencies. With the continuous development of internal control theory, risk management and improve the development of enterprise internal control became a new perspective. This article first formulated internal control and risk management related concepts in China is analyzed, and the relationship between the risk of internal control in enterprises, the existing problems in the management of risk management from clear based on internal control objectives, emphasizes the internal control environment construction, strengthen risk assessment, strengthen risk control activities, reinforcing the enterprise internal control made strengthening supervision several aspects to risk oriented internal control suggestion. [Key word] risk management internal control system construction

某某集团全面风险管理实施方案.doc

某某集团全面风险管理实施方案1 关于印发《****集团公司全面风险 管理体系建设实施方案》的通知 各所属企业: 现将《****集团公司全面风险管理体系建设实施方案》印发给你们,请结合本企业实际,认真贯彻落实。 特此通知。 附件:****集团公司全面风险管理体系建设实施方案 二○一○年十月二十八日 主题词:风险管理实施方案通知 附件: ****集团公司 全面风险管理体系建设实施方案 根据国务院国资委和****集团战略发展要求,集团公司决定从2010年7月至2012年12月开展全面风险管理体系建设项目,计划利用2~3年时间,最终建立****集团全面风险管理体系,进而提高集团公司及所属企业风险管理能力,促进企业科学、可持续发展。 为更好的借鉴全面风险管理体系建设的经验,集团公司决定

聘请咨询机构作为外部专家,指导集团公司及所属企业开展全面风险管理体系建设工作。考虑集团本部及所属企业管理模式和业务特点,坚持“总体规划、整体部署、重点突出、分步实施、逐层推进”的总体思路,走“先试点、后推广、再提高”的路线,分为两个阶段进行。 一、全面风险管理项目启动、试点阶段(2010年7月~2011年12月) 通过本阶段工作,集团本部及所属企业初步完成全面风险管理体系框架建设工作,为后期推广工作打下坚实基础;集团本部及试点企业全面风险管理体系建立并开始测试运转,重要领域的风险管理水平得到提升,并为第二阶段在非试点企业进行项目推广积累经验;同时风险管理信息系统的规划工作基本完成,为后期信息系统的实施打下基础。 该阶段工作具体分为三个阶段: (一)项目准备阶段(2010年07月~2010年10月) 本阶段主要任务是成立领导小组和工作机构,开展调研,明确项目目标、制定项目总体方案,选定咨询机构,做好项目动员部署等其他准备工作。具体方案详见附件一。 (二)项目启动阶段(2010年11月~2011年04月) 本阶段主要任务:一是****集团本部及所属企业完成全面风险管理体系框架建设;二是做好风险信息收集、风险评估工作;三是确定风险管理内容和第一阶段风险管理重点项目,开展重大风险管控;四是明确试点企业,并制定各试点企业风险管理实施

某集团公司全面风险管理体系建设实施计划方案

关于印发《****集团公司全面风险 管理体系建设实施方案》的通知 各所属企业: 现将《****集团公司全面风险管理体系建设实施方案》印发给你们,请结合本企业实际,认真贯彻落实。 特此通知。 附件:****集团公司全面风险管理体系建设实施方案 二○一○年十月二十八日 主题词:风险管理实施方案通知

附件: ****集团公司 全面风险管理体系建设实施方案 根据国务院国资委和****集团战略发展要求,集团公司决定从2010年7月至2012年12月开展全面风险管理体系建设项目,计划利用2~3年时间,最终建立****集团全面风险管理体系,进而提高集团公司及所属企业风险管理能力,促进企业科学、可持续发展。 为更好的借鉴全面风险管理体系建设的经验,集团公司决定聘请咨询机构作为外部专家,指导集团公司及所属企业开展全面风险管理体系建设工作。考虑集团本部及所属企业管理模式和业务特点,坚持“总体规划、整体部署、重点突出、分步实施、逐层推进”的总体思路,走“先试点、后推广、再提高”的路线,分为两个阶段进行。 一、全面风险管理项目启动、试点阶段(2010年7月~2011年12月) 通过本阶段工作,集团本部及所属企业初步完成全面风险管理体系框架建设工作,为后期推广工作打下坚实基础;集团本部及试点企业全面风险管理体系建立并开始测试运转,重要领域的风险管理水平

得到提升,并为第二阶段在非试点企业进行项目推广积累经验;同时风险管理信息系统的规划工作基本完成,为后期信息系统的实施打下基础。 该阶段工作具体分为三个阶段: (一)项目准备阶段(2010年07月~2010年10月) 本阶段主要任务是成立领导小组和工作机构,开展调研,明确项目目标、制定项目总体方案,选定咨询机构,做好项目动员部署等其他准备工作。具体方案详见附件一。 (二)项目启动阶段(2010年11月~2011年04月) 本阶段主要任务:一是****集团本部及所属企业完成全面风险管理体系框架建设;二是做好风险信息收集、风险评估工作;三是确定风险管理内容和第一阶段风险管理重点项目,开展重大风险管控;四是明确试点企业,并制定各试点企业风险管理实施方案;五是2011年4月20日前完成2011年度****集团风险管理报告并报国务院国资委;六是抓好相关培训工作,为全面风险管理体系建设提供智力支持。具体工作方案详见附件二。 (三)试点企业全面风险管理体系建设与实施阶段(2011年05月~2011年12月) 本阶段主要任务是****集团本部及试点企业全面风险管理体系开始试运转、跟踪改进并持续提高。 重点做好以下工作: 一是抓好各试点企业1~2项重要风险管理项目的实施与改进工

安全生产风险管理体系

在全球经济一体化和中国加入WTO的背景下,国际上广为流行的OHSMS、ISO14000、ISO9000、NOSA、IGH 等管理体系被越来越多的电力企业所运用,引入科学化系统化、规范化的先进管理模式已成为趋势。 从企业的社会属性来看,电力企业是一个社会基础性行业,电力安全涉及千家万户,维护包括发、输、变、配在内的大电网安全、可靠运行是电力企业的天职,电网运行的安全、可靠是社会对我们企业的要求,更是我们电力企业在社会生存的价值。 从企业的自身属性来看,企业就是追求效益的最大化,但容易往往只看见管理显性的效益,而看不见管理隐性的效益;只看见事故显性的损失,而看不见事故隐性的损失。 因此,以系统化、流程化、规范化的思想,树立持续改进的理念,从管理内容、方法、流程、人机控制以及行为管理等方面入手,建立一套系统的过程管理与结果管理并重的模式对安全生产实施“标本兼治”是解决安全生产管理问题的唯一出路。 安全生产风险管理体系组成 安全管理、风险评估与控制、作业环境等管理单元明确了要管理的范围。 管理要素指出了需要具体管理的工作内容。 管理节点指出了要素的管理关键点/流程节点。 管理子标准是各个流程节点的工作要求或方法。 安全生产风险管理体系从管理内容、要求及方法方面提出规范管理要求,为安全生产管理提供管理平台(框架),解决安全生产“管什么、怎么管”的问题。安全生产风险管理体系是用于指导建设安全生产体系文件,在实际应用中,还需要制定更为具体的工作标准来支持,按5W1H(why what who when where how)的要求和企业实际编制各要素管理工作标准和作业指导书,规范和指导管理工作与作业项目,使各项工作满足体系中提出的管理要求。 健新科技提供的安全生产风险管理体系咨询服务是在国际先进安全管理体系内容、管理理念与管理方法基础上,结合电力企业实际构建而成。从体系本身而言,它主要有如下特点: 以风险控制为导向,强调事前的分析与控制; 以PDCA闭环管理为原则,强调工作的计划性、有效性;

论文:企业内部控制与风险管理关系与研究

企业内部控制与风险管理关系与研究 内容提要 企业内部控制与风险管理在人们的认识上有很大差别,在实际的经营过程中,风险管理与内部控制是密不可分的,一直以来内部控制与风险管理是关系密切又容易混淆的两个概念,它们之间有区别也有联系,既不能将两者完全隔离开来,也不能简单地将它们等同起来,有必要从演进视角对两者进行深入研究。本文引用美国COSO委员会关于内部控制及风险管理的两个报告以及相关研究,分析比较内部控制与风险管理的联系与区别,对两者间的从属进行探讨。 关键词:内部控制风险管理 COSO报告

目录 一、内部控制与风险管理的定义 (1) (一)内部控制的定义 (1) (二)风险管理的定义 (2) 二、内部控制与风险管理两者的联系 (3) (一)内部控制与风险管理的相同点 (3) (二)内部控制与风险管理的联系 (3) 三、内部控制与风险管理两者的区别 (4) (一) 两者内涵不同 (4) (二)两者的职能不同 (5) 四、对内部控制与风险管理的关系研究 (5) (一)现时世界对两者关系的观点 (5) (二)对两者关系的理解与观点 (6) 五、完善内部控制与风险管理的建议 (6) (一)设置全面风险管理内部控制组织体系 (6) (二)强化各关键环节风险控制,制定风险管理解决预案 (6) (三)构建先进的风险管理信息系统,实现风险预警 (7) 参考文献 (7)

企业内部控制与风险管理关系与研究 近年来,企业风险管理与内部控制在许多专业文献中提及,对于二者的区别和联系也一直是争论的热点话题,但对其异同仍未达成共识,正确地把握两者之间的关系,对干完善企业管理理论,推动经营管理水平的提高具有极其重要的意义。美国COSO委员会在1992年发布了《内部控制-整合框架》报告(1994 年又提出了该报告的修改篇),2004年又发布了《企业风险管理-整合框架》报告。COSO这两个框架报告分别对内部控制和风险管理理论进行了详细阐述,并对实践提出了指导性意见。从这两个报告看,COSO 提出的内部控制和风险管理这两个概念有着十分密切的联系,但又存在明显的不同。本文旨在根据这两个框架报告对两者的异同进行分析。 一、内部控制与风险管理的定义 (一)内部控制的定义 内部控制是指一个单位为了实现其经营目标,保护资产的安全完整.保证会计信息资料的正确可靠,确保经营方针的贯彻执行,保证经营活动的经济性、效率性和效果性而在单位内部采取的自我调整、约束、规划、评价和控制的一系列方法、手续与措施的总称。 1992年9月,COSO委员会提出了报告《内部控制——整体框架》。该框架指出“内部控制是受企业董事会、管理层和其他人员影响,为经营的效率效果、财务报告的可靠性、相关法规的遵循性等目标的实现而提供合理保证的过程。”1996年底美国审计委员会认可了COSO的研究成果,并修改相应的审计公告内容。而该报告提出了内部控制的五大要素: 1.内部环境。是影响、制约企业内部控制制度建立与执行的各种内部因素的总称,是实施内部控制的基础。内部环境主要包括治理结构、组织机构设置与权责分配、企业文化、人力资源政策、内部审计机制、反舞弊机制等内容。 2.风险评估。是及时识别、科学分析影响企业战略和经营管理目标实现的各种不确定因素并采取应对策略的过程,是实施内部控制的重要环节和内容。风险评估主要包括目标设定、风险识别、风险分析和风险应对。 3.控制措施。是根据风险评估结果、结合风险应对策略所采取的确保企业内部控制目标得以实现的方法和手段,是实施内部控制的具体方式和载体。控制措施结合企业具体业务和事项的特点与要求制定,主要包括职责分工控制、授权控制、审核批准控制、预算控制、财产保护控制、会计系统控制、内部报告控制、经济活动分析控制、绩效考评控制、信息技术控制等。 4.信息与沟通。是及时、准确、完整地收集与企业经营管理相关的各种信息,并使这些信息以适当的方式在企业有关层级之间进行及时传递、有效沟通和正确应用的过程,是实

建设全面风险管理体系--发表

关于建设全面风险管理体系的总体构想 ----兼论证券公司全面风险管理体系建设 作者:姜明。先后在银行、证券行业工作,发表过多篇经济类文章。联系方式:vgate@https://www.doczj.com/doc/1913075842.html, 一、证券行业全面风险管理现状与不足 证券行业经过几年来的清理整顿,以净资本为核心的合规管理已经上升到了一个新的高度。随着市场的发展和证券公司管理水平的不断提高,对各种风险进行全面管理的需要越来越迫切。对各种风险在加强内部控制的基础上,进行科学合理的识别、评估和量化,采用科学手段对风险进行转化,对资源进行有效配置,成为证券公司风险管理的重要任务。因此,为了有效地识别和管理证券公司的整体风险必须建设全面风险管理体系。证券公司建设全面风险管理体系的指导思想是,严格控制操作风险,有效降低市场风险,严密防范流动性风险,建设以经济资本配置和考核为核心的全面风险管理体系。 虽然证券公司在合规管理上取得了明显进步,但是证券行业与银行业和国际先进经验相比,全面风险管理工作仍然存在较大差距。 一、风险管理体系尚未实现全面统一 证券公司在风险管理制度、组织、管理机制、信息技术、文化等各个方面都实现了巨大进步,全面风险管理体系建设已经完成了基础

搭建工作。但是目前还没有从全面风险管理的角度形成一个完整的全面风险管理体系。风险管理体系需要进一步的梳理和完善。如对流动性风险的管理目前尚缺乏明确的部门职责、流程及技术保障。证券公司目前的风险管理主要是按照业务条线来进行风险监控和管理,尚未按照风险类型对各类风险进行统一管理,尚未对证券公司整体风险进行分析和判断。 二、风险管理政策不够完善 证券公司虽然已经在合规管理的基础上形成了比较完善的风险管理体系,形成了一系列的风险管理制度和原则,但是对于实施全面风险管理的要求来讲,缺乏对风险偏好和容忍度的明确定位,缺乏风险与收益相匹配的管理机制,没有形成证券公司的全面风险管理政策体系。 三、组织体系运转需要完善 证券公司已经搭建了风险管理的组织体系的初步框架,但是不够完善。如风险控制工作委员会偏重于对新业务、新流程的审议,还没有真正履行全面风险管理的应有职责。而且风险控制工作委员会实行的是部门代表制,不利于风险管理委员会的正规化管理和作用的发挥。现在风险控制工作委员会已经撤销,风险管理委员会需要尽早设立并发挥重要作用。 四、风险管理手段不够完善 证券公司虽然在市场风险量化测算、净资本监控、风险点识别上做了许多有益的探索,但是目前还没有从证券公司整体进行系统全面

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