项目九成果检查验收
任务一成果检查验收
教学要求
一、目的和要求
熟悉检查验收的程序、实施过程，掌握检查和验收工作的内容、方法，熟悉成果的质量评定方法。
二、重点和难点
①检查验收工作的实施
②检查验收工作的内容及方法
三、内容提要
验收依据
检查验收制度
检查工作的实施
验收工作的实施
检查验收的内容与方法
质量评定
一、验收应执行的国家规范
⑴国标：《数字测绘成果质量检查与验收》
⑵规范：如城市测量规范、工程测量规范、1:500 1:1000 1:2000外业数字测图技术规程等
(3)项目任务书，合同书和委托检查验收文件
二、检查验收制度
制度：二级检查一级验收制。即对数字测绘产品实行过程检查、最终检查和验收制度。
过程检查由生产单位的中队（室）检查人员承担。
最终检查由生产单位的质量管理机构负责实施。
验收工作由任务的委托单位组织实施，或由该单位委托具有检验资格的检验机构验收。
各级检查、验收工作必须独立进行，不得省略或代替。
三、检查工作的实施
一般按作业员自检→作业组互检→过程检查→最终检查→验收顺序逐级进行；
作业人员经自查、互查，确认无误后方可按规定整理上交资料成果；
中队（室）进行过程检查；
生产单位（院）进行最终检查；
二级检查均为100 ％的成果全面检查。
在过程、最终检查时，如发现有不符合质量要求的产品时，应退给作业组、中队（室）进行处理，然后再进行检查，直到检查合格为止。
产品经最终检查、返回作业人员进行修改处理后，按要求评定产品的质量，并按规定编写检查报告。
检查报告经生产单位领导审核后，随产品一并提交验收。
四、验收工作的实施
验收工作应在测绘产品经最终检查合格后进行。
检验批一般应由同一区域、同一生产单位的测绘产品组成。同一区域范围较大时，可以按生产时间不同分别组成检验批。
验收部门在验收时，一般按检验批中的单位产品数量N 的
10 ％抽取样本（n ）。当检验批单位产品数量N ≤10 时，n=2 ；当N > 10 时，且Nx10 ％不为整数时，则取整加1 作为抽检样本数。
抽样方法可采用简单随机抽样法或分级随机抽样法。对困难类别、作业方法等大体一致的产品，可采用简单随机抽样法。否则，应采用分级随机抽样法。
对样本进行详查，并按规定进行产品质盘核定。对样本以外的产品一般进行概查。如样本中经验收有质量为不合格产品时，须进行二次抽样详查。
根据规定判定检验批的质量。经验收判为合格的检验批，被检单位要对验收中发现的问题进行处理；经验收判为一次检验未通过的批，要将检验批全部或部分退回被检单位，令其重新检查、处理，然后再重新复检。
凡是复检的产品，必须重新抽样。验收工作完成后，按规定编写验收报告，验收报告经验收单位上级主管部门审核。（委托验收的验收报告送委托单位审核）后，随产品归档，并送生产单位一份。
五、检查验收的内容与方法
1、文件名及数据格式检查
a ）检查文件名命名格式与名称的正确性；
b ）检查数据格式、数据组织是否符合规定。
2、数学基础的检查
a ）检查采纳的空间定位系统正确性；
b ）将图廓点、首末公里网、经纬网交点、控制点的已知坐标值核对。
3、平面和高程精度的检查
选择检测点的一般规定：数字地形图平面检测点应是均匀分布、随机选取的明显地物点。平面和高程检测点的数量视地物复杂程度、比例尺等等具体情况确定，每幅图一般各选取20-50个点。
检测方法：野外测量采集数据的数字地形图，当比例尺大于1 : 5000 时，检测点的平面坐标和高程采用外业散点法按测站点精度施测。用钢尺或测距仪量测相邻地物点间距离，量
测边数量每幅一般不少于20处。
4、接边精度的检测：通过量取两相邻图幅接边处要素端点的距离是否等于0 来检查接边精度，未连接的记录其偏差值；检查接边要素几何上自然连接情况，避免生硬；检查面域属性、线划属性的一致情况，记录属性不一致的要素实体个数。
5、属性精度的检测：
a ）检查各个层的名称是否正确，是否有漏层，
b ）逐层检查各属性表中的属性项类型、长度、顺序等是否正确，有无遗漏；
c ）按照地理实体的分类、分级等语义属性检索，在屏幕上将检测要素逐一显示或绘出
要素全要素图（或分要素图）与地图要素分类代码表，和数字化原图对照，目视检查各要素分层、代码、属性值是否正确或遗漏，
d ）检查公共边的属性值是否正确；
6、逻辑一致性检测
a）用相应软件检查各层是否建立了拓扑关系及拓扑关系的正确性；
b ）检查各层是否有重复的要素；
c ）检查有向符号，有向线状要素的方向是否正确；
d ）检查多边形的闭合情况，标识码是否正确；
e ）检查线状要素的结点匹配情况；
f ）检查各要素的关系表示是否合理,有无地理适应性矛盾。
g ）检查双线表示的要素（如双线铁路、公路）是否沿中心线数字化；
h ）检查水系、道路等要素数字化是否连续。
7、完备性及现势性的检测
检查数据源生产日期是否满足要求；
检查数据采集时是否使用了最新的资料；
8、整饰质量检查：
a)检查各要素符号是否正确，尺寸是否符合图式规定；
b)检查图形线划是否连续光滑、清晰，粗细是否符合规定；
c)检查各要素关系是否合理，是否有重盛、压盖现象，
d)检查各名称注记是否正确，位置是否合理，指向是否明确，字体、字大、字向是否符合规定。
e)检查注记是否压盖重要地物或点状符号；
f)检查图面配置、图廓内外整饰是否符合规定。
9、检测数据的处理
a ）分析检测数据，检查各项误差是否符合正态分布。凡检测误差大于规定2 倍中误
差的检测点应校核检测数据，避免由于检测造成的错误；
b ）检测点的平面和高程中误差计算：
地物点的平面中误差：
其中：Mx 坐标X 的中误差，m ; My 坐标Y 的中误差，m ;
Xi 坐标X 的检测值，m ; Yi 坐标X 的原测值，m ; xi 坐标Y 的检测值，m ;
yi 坐标y 的原测值，m ;n 检测点数。 相邻地物点之间间距中误差：
（或点状目标位移中误差、线状目标位移中误差）
△si 相邻地物点实测边长与图上同名边长较差或地图数字化采集的数字地形图与数字化原图套合后透检量测的点状或线状目标的位移差
高程中误差:
Hi 检测点的实测高程,m ；
hi ― 数字地形图上相应内插点高程， m ; n ― 高程检测点个数。
六、质量评定
质量评定基本规定：数字测绘产品质量实行优级品、良级品、合格品、不合格品评定制。 数字测绘产品质量由生产单位评定，验收单位则通过检验批进行核定。数字测绘产品检验批质量实行合格批、不合格批评定制。
单位产品质量等级的划分标准：
优级品 N = 90- 100 分； 良级品 N =75 - 89 分； 合格品 N = 60-74 分； 不合格品 N = 0 - 59 分。 检验批质量判定：
1、对检验批按规定比例抽取样本；若样本中全部为合格品以上产品，则该检验批判为合格批。
2、若样本中有不合格产品，则该检验批为一次检验未通过批，应从检验批中再抽取一
1
)
(1
)(1
2
12
--±
=--±
=∑∑--n y Y M n x X
M n
i i
i
y n
i i i
x 1
1
2
-?±
=∑=n s Ms n
i i
1
)(1
2
--±
=∑=n h H
M n
i i
i i
h
定比例的样本进行详查。
3、如样本中仍有不合格产品，则该检验批判为不合格批。 单位产品质量评定方法：
a ）采用百分制表征单位产品的质量水平；
b ）采用缺陷扣分法计算单位产品得分。 缺陷扣分标准：
a ）严重缺陷的缺陷值42 分；
b ）重缺陷的缺陷值12 / T 分；
c ）轻缺陷的缺陷值l / T 分。
其中：T 为缺陷值调整系数，根据单位产品的复杂程度而定，一般取值范围为0.8 -1.2 。设单位产品由简单至复杂分别为三级、四级或五级，则T 可分别取为0.8 、1.0 、1.2 或0.8 、0.9 、1.0、1.1 或0.8 、0.9 、1.0、1.1、1.2 。 质量评分方法：
每个单位产品得分预置为x 分，根据缺陷扣分标准对单位产品中出现的缺陷逐个扣分。单位产品得分按下式计算 式中：
x ― 单位产品预置得分； i ― 单位产品中严重缺陷的个数； j ― 单位产品中重缺陷的个数； k ― 单位产品中轻缺陷的个数； T ― 缺陷值调整系数。
生产单位最终检查质量评定时，x 预置得分为100 分．验收单位进行质量核定时，x 预置得分根据生产单位最终检查评定的质量等级取其最高分，即优级品、良级品、合格品分别为100 、89 、74 分。
k
T j T i x N )/1()/12(42---=
管理学基础形考4 一、名词解释(20分) 从教材中找出十个关键词，并加以解释答: 1.管理:是管理者为有效地达到组织目标，对组织资源和组织活动有意识、有组织、不断地进行的协调活动。 2.外部环境:民族文化传统、社会政治制度、经济制度和科学技术便成为影响管理活动的外部环境. 3.管理职能:即是管理的职责的权限。管理职能有-般职能和具体职能之分。 4.决策:指人们为了实现某一特定系统的目标，在占有信息的经验的基础.上，根据客观的条件，提出各种备选的行动方案,借助科学的理论和方法，进行必要的计算、分析和判断,从中选择出一个最满意的方案，以之作为目前和今后的行动指南。 5.协调:即和谐，指企业的一切工作都能配合得适当，以便于工作使企业的经营活动顺利进行，并有利于企业取得成功。 6.组织的效率:指组织活动达到组织目标的有效性。 7.霍桑试验:分为四个阶段: 1)工厂照明试验; 2)继电器装配试验; 3)谈话研究; 4)观察试验。 8.行为科学:广义的行为科学是指包括类似运用自然科学的实验和观察方法，研究在自然和寒舍环境中人的千米的科学。狭义的行为科学是指有关对工作环境中个人和群体的行为的一i 综合性学科。组织行为学:主要包括领导理论和组织变革、组织发展理论。 9.企业再造:企业再造的实施方法是以先进的信息系统和信息技术为手段,以顾客中长期需要为目标，通过最大限度地减少产品的质量和生产规模发生质的变化。 10.管理理论的丛林:理论和学派在历史源渊和内容.上相互影响的相互联系,形成了盘根错节、争相竞荣的局面，被称为"管理理论的丛林”。 二、撰写一篇小短文(80分) 管理学是研究管理活动过程及其规律的科学，是管理实践活动的科学总结。任何一一个组织，凡是有目标、有协调活动，都需要管理。学完课程后，你有哪些收获?或者体会?请撰写一篇1000字左右的小短文。 答: 管理学分为总论、决策与计划、组织、领导、控制、创新六篇，每一篇都有特定的目标主旨。而计划作为管理学理论的基础，让我有了许多很深的体会。
科技成果转化平台建设方案 为促进科技成果在、国家自主创新示区（以下简称“自创区”）转移转化，提高技术源头供给能力，提升产业发展层次，依据《省促进科技成果转移转化行动方案》，结合科技成果转化工作实际，制定本方案。 一、建设目标 设立自创区科技成果转化引导基金，树立“四棒接力”的科技成果转化思维，着力打通“基础理论研究——实验室研究——中试放大及功能验证——工业化生产”四个接力环节，重点解决第三棒缺位或接力不足的问题，全力推动一批短中期见效、带动力强的重大科技成果在自创区落地转化。到2022年，培育市级以上科技成果转化基地10个，省级以上技术转移示机构40家，培养技术转移转化专业人才至少100名，转化重大科技成果100项以上，建成省级科技成果转移转化示区。 二、建设容 (一)建设线上线下相结合的综合转化平台 1.科技成果征集。开发“自创区科技成果转化信息服务系统”，科易网、科技大市场等省外科技成果转化平台,建设科技成果、企业需求、科技项目、科技专家等数据库，积极向高校、科研院所、企业等征集科技成果，鼓励各类用户在网络系统实名注册，登记科技成果，逐步将全国乃至全球的优质科技资源纳入系统。
2.科技成果筛选。建设自创区科技创新专家智库，建立科技成果筛选机制，对已征集的科技成果进行分类、评价、筛选，遴选出成熟度高、适于转化、市场前景广阔的科技成果，定期发布优秀科技成果和技术推广目录，引导企业、金融机构、创业者等在区进行投资转化。 3.科技成果交易。广泛开展创新论坛、科博会、科交会、项目路演等交流对接活动，为成果“提供方”和“需求方”实地对接提供沟通平台。建立科技成果专业化、市场化定价机制，指导科技成果所有方以技术交易市场挂牌交易、协议出让、股权投资等方式进行技术成果交易。 4.科技成果落地。将完成交易的科技成果列入跟踪培育对象，对完成实验室研究阶段的项目，引导投资转化方进入自创区孵化器；对完成中试熟化阶段的项目，引导其进入企业加速器或直接落地产业园，培育和扶持科技成果在区就地转化。 (二)建设科技成果转化基地 5.建设小试平台。对高校、院所、企业现有的工程技术中心、实验室等进行资源统筹，按功能定位分类，构建开放共享的小试服务平台，为科技成果转化方提供数据积累、工艺优化、二次研发等服务，提出适合中试生产和投放市场的产品路线。 6.建设中试基地。围绕生命健康、新材料、智能制造、节能环保等重点产业领域，支持省高校、科研院所、企业、中介机构等，通过升级、自建、协同合作等方式，建设一批
《我是特种兵2》火爆荧屏刘晓洁侯梦莎的别样穿衣风格近日，军旅大戏又重整旗鼓，特别是江苏卫视推出的《我是特种兵2》即是《我是特种兵之利刃出鞘》，延续了第一部《我是特种兵》，基本原班人马打造，讲述了一群90后加入特战部队的重重磨难，掀起了年轻人的爱国情和热血，由于第一部《我是特种兵》打下收视群基础，收视一路飙升。虽是男儿戏，但也不免加入些儿女情长和小年轻的情感纠葛，这样才能更加接地气和符合现代军人。衣联网和你一起来看看，部队中那万绿丛中一点红的女主演——刘晓洁侯梦莎的别样的穿衣风格吧！！
刘晓洁虽已结婚生子，但是演起个十多二十岁的学生还是绰绰有余的；刘晓洁在《我是特种兵2》中扮演何晨光的前女友，也是一名大学生，因此穿衣服也显得青春、年轻的字母T恤衫外搭蓝色格纹运动开衫，这样的穿衣风格简单自然，整个造型特别是现在初秋季节，甜甜地微笑，清纯十足。 刘晓洁在戏外的穿衣，有别于《我是特种兵2》中青春学生妹。白色吊带抹胸裙，竖纹的设计和金黄色胸部交叉带的设计，凸显亮色和精巧。裸露香肩和美背为刘晓洁增添了些小性感和现代女性味；但齐刘海和简短的头发，还是有很多的可爱的。
刘晓洁在《我是特种兵》中穿着绿色军装，那一个飒爽和可爱的劲触碰到无数男人了吧。依旧是短短的头发，不施粉黛，却无疑展现出最好的形象，自然甜甜的微笑，小小可爱的酒窝，不经意间烙印在脑海深处。这样美的警花，难道你不想拥有吗？
侯梦莎身穿粉紫色和灰色交叉的大格纹衬衫，宽松的款式，简单自然搭配黑色小脚牛仔裤，一双粉色的运动板鞋。斜分短发，《我是特种兵2》中的剧照，安安静静地坐在湖边，阳光慵懒地照着，一切都显得安静自然和谐，短发女人也可以很可爱啊！ 侯梦莎在《我是特种兵2》中依然饰演一位军人，不过相比第一部，此时此刻的她更具霸气和勇猛。军绿色的迷你背心和军装裤，粗重的腰带，大露健壮手臂，手持重枪。黑色遮阳帽和黑手套衬托出侯梦莎的百变——霸气勇猛。
红警2rules.ini修改 红警2 1.006 XCC提取rules.ini路径ra2.mix-local.mix-rule.ini ---------- ---------- 修改时，注意大小写和标点。“;”后的语句为解释。 ---------- ---------- 本次修改如下: ---------- 1.盟军都拥有狙击手。 2.3.V3火箭具有全屏攻击的能力，且威力加强，变为精英后将装备核弹头。 4.使美国拥有V3火箭。 5.给美国增加一个新兵种PLA（具有共和国之辉里解放军的外形）。 ---------- ---------- rules.ini的修改： ---------- 1.将狙击手改为盟军皆有 ; British Sniper [SNIPE] UIName=Name:SNIPE Name=Sniper Category=Soldier Primary=AWP ;CanPassiveAquire=no ; Won't try to pick up own targets Prerequisite=GAPILE,RADAR CrushSound=InfantrySquish Strength=125 ;成员的生命值，值越高，抗打击越强。 Pip=red Armor=none TechLevel=1 Sight=8 Speed=4 ;单位的移动速度，不要改太高，以免出错。 Owner=British,French,Germans,Americans,Alliance RequiredHouses=British “RequiredHouses=British”意思是仅限英国生产，将此语句删除，就可使盟军都可产生狙击手。 2.使V3火箭的射程覆盖全屏，真正的东风导弹。
页眉 管理学基础（专）形考任务一答案 一、单项选择（每小题2分，共30分） 1题目下列各选项中，（）属于管理的对象。 选择一项： a. 组织中的人 组织资源和组织目标b. 组织目标和组织活动c. 组织资源和组织活动d. 正确答案是：组织资源和组织活动 2题目）的重要性。“凡事预则立，不预则废”，说的是（选择一项： a. 组织 b. 计划 预测c. d. 预防 正确答案是：计划 3题目页脚 页眉 人们常说“管理是一门艺术”，这强调的是（）。 选择一项：
a. 管理的实践性 b. 管理的复杂性 c. 管理的科学性 d. 管理的变动性 正确答案是：管理的实践性 4题目当管理者接待来访者、参加剪彩仪式等社会活动时，他行使的是（）的角色。选择一项： 领导者a. b. 精神领袖 c. 发言人 d. 组织联络者 正确答案是：精神领袖 5题目对于高层管理者来说，掌握良好的（）是最为重要的。选择一项：a. 概念技能 页脚 页眉 b. 管理技能 c. 人际技能 d. 技术技能 正确答案是：概念技能 6题目泰罗科学管理理论的中心问题是（）。 选择一项：
a. 提高劳动生产率 增强责任感b. 加强人的管理c. 科学技术d. 正确答案是：提高劳动生产率 7题目在组织中存在着正式组织与非正式组织，正式组织与非正式组织之间的一个重大的区别就是，正式组织是以（）为重要标准。 选择一项： a. 感情的逻辑 b. 科学的理念 c. 正规的程序 d. 效率的逻辑 页脚 页眉 正确答案是：效率的逻辑 8题目日本经济之所以能在“战后”一片废墟上迅速发展起来，起主导和关键作用的是（）。 选择一项： a. 充分利用企业战略管理 b. 进行了企业流程再造 c. 先进的社会制度 d. 形成了自己独特的企业文化
看完我是特种兵，可以用两个字来形容“给力”，我喜欢的是他们身上那种特殊的气质，那就是钢铁般的军魂每个军人身上都会有这种气质，而特种兵是军人中的军人，是“来自地狱的勇士，特种兵每一个人都是一匹孤独之狼，小庄庄焱西伯利亚狼，郑三炮山狼、强子草原狼、恶狼、耿继辉森林狼、邓振华大尾巴狼、史大凡秃尾巴狼、高中队野狼、狼头、马达灰狼、冉锋土狼大宝西伯利亚小狼，每一匹狼为我们都传达了不同的企业文化，在这部剧中我所体会的有以下三句话。 首先就是要有坚定的信念和崇高的信仰。 成为特种兵是每个侦查兵的梦想，而成为特种兵不仅仅是个人的荣誉，它还是侦察兵的荣誉，是国家的荣誉。剧中小庄的排长陈国涛从小的理想就是成为一名出色的特战队员，所以他从高中就开始准备，但却因为强直性脊柱炎发作，不得不在选拔的过程中退出。并且因为错过了最佳的治疗时期他永远也无法站起来，但他永远也不会后悔自己的选择，因为有梦想的人是快乐的，即使是倒下，他也要以一名特战队员的身份倒下。崇高的信仰就是忠诚和为人民服务。一个21岁的特战队员，为了救老百姓的一只绵羊牺牲了；一个17岁的特战队员为了掩护战友的撤离，独自一人吸引了200多个敌人，最后和他们同归于尽；一名23岁的特战队员在一次缉毒行动中牺牲，留下了还未满一岁的儿子和深爱的妻子??????他们为什么要这样做？是什么给了他们如此大的勇气？那就是他们头上的军徽，眼前的军旗和心中的信仰。我们每个人都应该有自己的理想和信仰。它们会在你胆怯时给你力量，在你想放弃时提醒你，在你迷路时为你导航。有了它们你就有了力量和方向。 接下来是要学会忍耐，要经的住诱惑，耐的住寂寞。 特种兵不仅要有过硬的军事素质，还要有超强的心理素质。所以，忍耐是成为特种兵前要上的第一课。正式进入选拔是没有娱乐，没有休息日，没有通信，也没有外出的。第一周是魔鬼周，又叫做“除锈”，目的是筛选那些不能忍受痛苦疲惫和精神虐待的淘汰者。所有参加选拔的人没有名字，军衔，只有一个代号——菜鸟。30公里越野跑，负重游泳，在泥塘、臭水塘里格斗都是家常便饭，饥饿和严重的睡眠不足也很平常，有时半夜被叫起来进行野外生存训练??????在这个过程中还会有人不断打击他们的自信心，劝他们放弃或是对他们进行人格和自尊的侮辱。每天都有人忍受不了，而忍不了就只有被淘汰。生活中我们同样需要“忍”,我们要忍受寂寞，忍受诱惑，忍受困难和挫折对我们的折磨。忍可以让我们的意志变坚强，让我们的心变强大。这样我们才能够顺利的走完崎岖的人生路，才能为自己的理想和信仰奋斗。 最后是人生重要的不是所站的位置，而是所朝的方向 军人是有着钢铁纪律部队中的一员，剧中的小庄开始就是没有纪律的意识。天生就藐视权威的他多次犯错，也从不把军规放在眼里，但当他听到躺在病床上的排长的一
一、单项选择（每小题2分，共30分） 题目1 领导者的权力来源包括职位权力和（）两个方面。 选择一项： a. 自身影响力正确 b. 权力影响力 c. 文化影响力 d. 组织影响力 正确答案：自身影响力 题目2 管理方格理论提出了五种最具代表性的领导类型，其中，（）又称俱乐部式领导者，这种领导方式对业绩关心少，对人关心多，努力营造一种人人放松的环境。 选择一项： a. 5-5型 b. 1-9型正确 c. 1-1型 d. 9-1型 正确答案：1-9型 题目3 当领导者面对一个非处理不可的事情时，不直接处理，而是先搁一搁，去处理其他问题。这种调适人际关系的方法就是（）。 选择一项： a. 缓冲法 b. 糊涂法 c. 不为法 d. 转移法正确 正确答案：转移法 题目4 （）认为人的需要由低级向高级分为五个层次，即生理的需要、保障或安全的需要、归属或承认的需要、尊重的需要、自我实现的需要。 选择一项： a. 成就需要理论
c. 需要层次理论正确 d. 双因素理论 反馈 正确答案;需要层次理论 题目5 根据强化理论，职工努力工作是为了避免不希望得到的结果，这就是（）。 选择一项： a. 正强化 b. 消极强化正确 c. 自然消退 d. 惩罚 正确答案：消极强化 题目6 沟通的深层次目的是( )。 选择一项： a. 将工作布置下去 b. 激励或影响人的行为正确 c. 将信息传递给别人 d. 展示才能和影响力 正确答案：激励或影响人的行为 题目7 ( ) 的最大的优点在于它持久、有形、可以核实。 选择一项： a. 非语言沟通 b. 口头沟通 c. 电子媒介沟通 d. 书面沟通正确 正确答案：书面沟通 题目8 下级不愿意向上级传递坏消息，怕被上级认为自己无能；而上级也可能没有注意到下级的贡献，把下级的贡献归到自己头上，引起下级不满。这种引起沟通组织障碍的原因是（）。
《我是特种兵》情景体验 野外生存训练营野外生存体验之旅：我是特种兵 一段激情昂扬的热血青春，一部与众不同的 军旅励志剧。从一个桀骜不驯的艺术青年， 到一个骁勇善战、百炼成钢的合格特种兵， 小庄在绿色的军营中一遍一遍经历着蜕变、 感召和洗礼 1）体验时间：2015年月日至月日（共3天） 你们是一个集体，一个人犯错，全体都要受罚 生存法则第一条：你们现在已经不是老百姓，而是兵! 2）组训教练： 3）受训地点:
4）参训人数: 体验主题： 我是特种兵 本期主题：｛我是特种兵｝情景体验式野外生 存 一、野外生存: 生存训练体验营的营员在生存体验期 间，将 根据时间，完成一般人无法完成的任 务一一潜 伏、侦查、阻击、突围、逃生、营 救、设伏、渡 河、红蓝军对抗、野营、野炊、 生存极限训练、 自救自护。 完成任务的营员必将能成为一个真正的 勇敢 者，无论走向任何职场，他都会战胜困 难，拥抱 成功！ 这是一个只属于敢于挑战、敢于担当、 寻求 突破者才有资格参加的生存体验，是一 个绝对只 存在于你的想象中的——紧张、刺激、 验你的智力和体力、挑战你的生理和心理，它是勇敢者和 渴望成功的人才敢参加的 独一无二的生存体验。在二天或更长时间的生存体验期间，队员没有姓名，只有代 号；没有理由，只有服从；没有目标，只有任务；没有后退，只有前进；没有犹豫, 只有坚强；没有自我，只有团队；没有苦累，只有荣誉。 我们的宗旨是：想尽一切办法去折腾每一位参训队员！ 因为战争不会给你任何解释的机会; 如果你们不后悔，那就是我的错。 培养吃苦耐劳精神、认识自身潜能、增强自信心、 改善 自身形象、克服心理惰性、磨练战胜困难的毅力、 启发想象力与 创造力、提高发现问题解决问题的能力、 认识群体的作用，增进 对集体的参与意识与责任心、 改善 人际关系、学会关心、更为融洽的与群体合作、对迎接 未来世界挑 战的信心和勇气、对自己的认可、培养对生 活的美好情趣和热爱、 学习欣赏、关注和爱护大自然 . 于尚未开发的丛林，丛林上几乎没有居民居住，此次野外生存条件艰苦可想而知，食物方 面实行配给制，大部分时间参训队员们只能就地寻找可食用的动植物，比如自己捕鱼、螃蟹等。 同时夜晚住宿也将成为对参训练成员的一大考验。 、生存训练意义: 冒险；充满挑战、充满悬念；它考
在《红色警戒2》里有许多超级武器，得到这些武器，胜利只是迟早的事情，像共和国之辉里就有不少。 联盟国家： 铁幕装修（增加坦克大概一分钟的无敌状态，选中后再点击要用的坦克单位）、核弹（直接攻击敌方建筑和人员，选中后直接点击敌方所有单位）盟军国家： 闪电风暴（直接攻击敌方建筑和人员，选中后直接点击敌方所有单位）、超时空转换（传送己方坦克单位到任意地方，选中后再点击要用的己方坦克单位再点击要传送到的地点）。 所有国家都还有一个超能立场（增加己方任意一个建筑单位大概五秒左右的无敌状态，选中后点击要保护的己方建筑单位）。 下面就是《红警2超级武器代码》： NUKE核弹： 没什么好改的了,无聊来改下暴炸范围 打开Rules.INI 查找[NUKE] 你会看到 [NUKE] CellSpread=10←改这个,把它改100（前提是你装了YR的空降坦克补丁，平时改超过10就会出错的） PercentAtMax=.02 ←这个改0.9，哈哈，范围内的辐射都很绿哦，浓度一样哦 WallAbsoluteDestroyer=yes←是否一次秒掉一块墙 Wood=yes←是否能摧毁树和木桥 Verses=100%,100%,100%,200%,100%,100%,100%,100%,100%,100%,100%←都改100%,对基地都超强 InfDeath=7←打到兵时兵的死亡动画 Sparky=no←不知 Tiberium=yes←不知 AnimList=NUKEA NIM←蘑菇云动画 我们在弹头里面加上最BT的代码： ShakeXlo=15←同下 ShakeXhi=15←核弹落地后给你个屏幕超级大晃动 ShakeYlo=22←同上 ShakeYhi=22←同上上 Rocker=yes←爆出冲击气浪，可能会把坦克掀翻哦~ 然后我们改辐射~~ [Radiation] RadDurationMultiple=1 RadApplicationDelay=16 RadLevelMax=500←辐射最大等级，限制RadLevel=里的最大值 RadLevelDelay=90←辐射的杀伤力过多少时间变弱一次 RadLightDelay=90←辐射的亮度过多少时间变弱一次 RadLevelFactor=0.2 RadLightFactor=0.1 RadTintFactor=1.0 RadColor=255,0,0←辐射颜色，改成255,0,0，红色辐射~~ RadSiteWarhead=RadSite←辐射使用的弹头 根据自己的需要来改吧
国开【形考】《管理学基础》形考任务1-4答案 形考任务一 一、填空题 1、下列各选项中，（组织资源和组织活动）属于管理的对象。 2、“凡事预则立，不预则废”，说的是（计划）的重要性。 3、人们常说“管理是一门艺术”，这强调的是（管理的实践性）。 4、当管理者接待来访者、参加剪彩仪式等社会活动时，他行使的是（精神领袖）的角色。 5、对于高层管理者来说，掌握良好的（概念技能）是最为重要的。 6、泰罗科学管理理论的中心问题是（提高劳动生产率）。 7、在组织中存在着正式组织与非正式组织，正式组织与非正式组织之间的一个重大的区别就是，正式组织是以（效率的逻辑）为重要标准。 8、日本经济之所以能在“战后”一片废墟上迅速发展起来，起主导和关键作用的是（形成了自己独特的企业文化）。 9、计划工作的前提是（预测）。 10、每一层级的管理者都参与组织计划的制定，这就是计划工作的（普遍性）特征。 11、当外部环境具有很高的不确定性时，计划应是指导性的，同时计划期限也应该（更短） 12、选择方案就是根据评价结果，从各种可行方案中选出（最满意）的方案。 13、当预测者能够得到足够的准确数据资料时，采用（定量预测）是可取的方法。 14、企业目标并不是一成不变的，应根据外部环境的变化及时调整与修正，使其更好地实现企业的宗旨，这就是确定企业目标的（权变性）原则。 15、目标建立过程中要注意，目标数量要适中。一般地，要把目标限制在（5个）以内。 二、多选题 16、根据管理二重性的原理，与自然属性相联系的是（生产力；社会化大生产）。 17、明茨伯格通过实证研究发现：管理者在组织中扮演十种角色，这些角色被分为（人际关系角色；信息传递角色；决策制定角色）。 18、管理者在行使各种管理职能、扮演三类管理角色时，必须具备以下技能：如（技术技能；人际技能；概念技能）。 19、外部环境是指对组织的绩效起着潜在影响的外部因素，它又分为（宏观环境；产业环境）。 20、梅奥的人际关系学说的基本内容包括（企业中存在着非正式组织；生产效率主要取决于工人的士气）。人是“社会人”而不是“经济人”, 21、马克斯·韦伯指出，任何组织都必须由某种形式的权力作为基础，才能实现目标。这些权力包括：（传统的权力；理性----合法的权力；超凡的权力）。
科技成果转化平台建 设方案
科技成果转化平台建设方案 为促进科技成果在兰州、白银国家自主创新示范区（以下简称“兰州自创区”）转移转化，提高技术源头供给能力，提升产业发展层次，依据《甘肃省促进科技成果转移转化行动方案》，结合科技成果转化工作实际，制定本方案。 一、建设目标 设立兰州自创区科技成果转化引导基金，树立“四棒接力”的科技成果转化思维，着力打通“基础理论研究——实验室研究——中试放大及功能验证——工业化生产”四个接力环节，重点解决第三棒缺位或接力不足的问题，全力推动一批短中期见效、带动力强的重大科技成果在兰州自创区落地转化。到2022年，培育市级以上科技成果转化基地10个，省级以上技术转移示范机构40家，培养技术转移转化专业人才至少100名，转化重大科技成果100项以上，建成省级科技成果转移转化示范区。 二、建设内容 (一)建设线上线下相结合的综合转化平台 1.科技成果征集。开发“兰州自创区科技成果转化信息服务系统”，链接科易网、兰州科技大市场等省内外科技成果转化平台,建设科技成果、企业需求、科技项目、科技专家等数据库，积极向高校、科研院所、企业等征集科
技成果，鼓励各类用户在网络系统实名注册，登记科技成果，逐步将全国乃至全球的优质科技资源纳入系统。 2.科技成果筛选。建设兰州自创区科技创新专家智库，建立科技成果筛选机制，对已征集的科技成果进行分类、评价、筛选，遴选出成熟度高、适于转化、市场前景广阔的科技成果，定期发布优秀科技成果和技术推广目录，引导企业、金融机构、创业者等在区内进行投资转化。 3.科技成果交易。广泛开展创新论坛、科博会、科交会、项目路演等交流对接活动，为成果“提供方”和“需求方”实地对接提供沟通平台。建立科技成果专业化、市场化定价机制，指导科技成果所有方以技术交易市场挂牌交易、协议出让、股权投资等方式进行技术成果交易。 4.科技成果落地。将完成交易的科技成果列入跟踪培育对象，对完成实验室研究阶段的项目，引导投资转化方进入兰州自创区孵化器；对完成中试熟化阶段的项目，引导其进入企业加速器或直接落地产业园，培育和扶持科技成果在区内就地转化。 (二)建设科技成果转化基地 5.建设小试平台。对高校、院所、企业现有的工程技术中心、实验室等进行资源统筹，按功能定位分类，构建开放共享的小试服务平台，为科技成果转化方提供数据积累、工艺优化、二次研发等服务，提出适合中试生产和投放市场的产品路线。
1、基本修改 我先教大家修改RULES.INI文件，这个文件可以到网上下载 1.查找TeamDelays,这是RULES中最重要的AI命令.如TeamDelays=1200,1350,1600,它分别对应冷酷的,中等的,简单的敌人的部队建造间隔.一般设为250,250,250,与下面的代码连用的话你将体会到敌人连续攻击的厉害! MinimumAIDefensiveTeams 电脑最小的防御部队数量 MaximumAIDefensiveTeams 电脑最大的防御部队数量 AISafeDistance 电脑聚集部队离敌方(我方)基地的距离 DisabledDisguiseDetectionPercent 电脑识别幻影坦克的几率 AttackInterval 电脑每次进攻的时间间隔(建议设为0) AttackDelay电脑首次进攻的时间间隔(建议设为0) PowerSurplus 电脑保留电量的大小(建议设为250) repair and refit RefundPercent=50% 这是规定拍卖建筑物时价格与实际造价的比例为50%,要是改为120%就是说卖价比造价高(有点变态！） 2.空投规则 GEF ;************ American Paradrop Special Rules *********** ;These two lists _must_ have the same number of elements ;AmerParaDropInf=E1,GHOST,ENGINEER ;AmerParaDropNum=6,6,6 ;How many of each of those infantry AmerParaDropInf=E1 ;(美国空投步兵类型) AmerParaDropNum=8 ;(美国空投步兵数量) AllyParaDropInf=E1 ;(盟军占有科技机场空投步兵类型) AllyParaDropNum=6 ;(盟军占有科技机场空投步兵数量) SovParaDropInf=E2 ;(苏军占有科技机场空投步兵类型) SovParaDropNum=9 ;(苏军占有科技机场空投步兵数量)
教育部关于印发《高等学校科技成果转化和技术转移基地认 定暂行办法》的通知 【法规类别】教育综合规定 【发文字号】教技[2018]7号 【发布部门】教育部 【发布日期】2018.05.18 【实施日期】2018.05.18 【时效性】现行有效 【效力级别】部门规范性文件 教育部关于印发《高等学校科技成果转化和技术转移基地认定暂行办法》的通知 （教技〔2018〕7号） 各省、自治区、直辖市教育厅（教委）、新疆生产建设兵团教育局，各有关高等学校：为全面贯彻党的十九大精神，推进实施高等学校服务国家战略行动，完善高校促进科技成果转化的管理体系、制度体系和支撑服务体系，探索形成各具特色的科技成果转化机制和模式，我部研究制定了《高等学校科技成果转化和技术转移基地认定暂行办法》。现印发给你们，请结合实际遵照执行。 教育部 2018年5月18日
高等学校科技成果转化和技术转移基地认定暂行办法 为深入贯彻落实《国家技术转移体系建设方案》和《促进科技成果转移转化行动方案》，有序推进高等学校科技成果转化和技术转移基地（以下简称基地）认定工作，特制定本办法。 一、指导思想 全面贯彻党的十九大精神，大力实施创新驱动发展战略，落实教育“奋进之笔”攻坚行动计划任务，推进实施高等学校服务国家战略行动，加强与地方、行业协同创新，聚焦科技成果转化推动经济高质量发展，探索高校科技成果转化机制和模式，完善高校促进科技成果转化的管理体系、制度体系和服务支撑体系，加速高校科技成果转移转化。二、发展目标 以服务国家重大区域发展战略和经济社会发展需求为导向，充分发挥科技创新对高校人才培养和“双一流”建设的带动作用，打造一批体系健全、机制创新、市场导向的高校科技成果转化和技术转移平台，结合实际开展体制机制探索，形成一批可复制、可推广的经验做法，促进高校科技成果转移转化能力明显提升，各具特色的高校科技成果转移转化体系逐步建立和完善。 三、认定条件 （一）基本条件：科技创新基础好、成果转化需求强烈、高校成果转化工作特色鲜明、转化协同成效显著的地方和高校，服务国家、区域重大战略实施及重点产业发展贡献突出。 （二）以地方为基本依托单位的基地，要求： 1．地方政府高度重视，建立了较为完善的成果转化政策体系；
红色警戒2（中文版）新增三种武器包修正了原来的任务包在鼠标移到上面时显示不正常的BUG，三种武器分别是：１、美国大兵需金钱６６６，激光枪，射程极远，威力巨大，可在水中行走，如履平地；２、天启坦克需金钱１２２８，激光炮＋Ｖ３火箭，激光炮攻击地面目标，Ｖ３火箭攻击飞行物（飞机、火箭飞行兵等），水陆两栖；３、航空母舰需金钱１２２８，在空中飞行，机枪＋Ｖ３火箭，机枪攻击火箭飞行兵、飞艇等，Ｖ３火箭攻击地面目标。 基本操作＆游戏秘笈： 红色警戒2 共和国之辉操作: 左手与+右手，请你动起来：快捷键键盘操作.E_dragon 很多玩家刚上平台与别人联网对战时，总感觉别人无论是造建筑还是造部队，都比自己快，就那么一点点，结果一局积累下来，差距就很大了，这是因为你们左手是闲着的。 红警有许多快捷键，比如Q，W，E，R，把左手除了大拇指，其余四指放在这四个键上，就可以在普通建筑栏/特殊建筑栏/兵栏/装甲部队栏这4个栏之间快速切换，“under attack”或是“Unit
lost”时，按一下空格就可以转换到事发地点，等等。举个简单而常见的实战例子：运兵车载辐射兵对付幻影光棱海时，晚展开0.几秒，不仅辐射兵就被幻影光能坦克打死，连犀牛坦克群都跑不了了。 战局争分夺秒，建议大家让双手动起来，当你习惯了键盘+鼠标操作时，就会惊喜地发现你的速度快了很多，而且是个象模象样的高手了。 下面以左手键盘右手鼠标习惯为例，介绍许多高手使用快捷键和键盘操作的心得。 1.展开基地：游戏登陆时，先准备，左手食指放在N键，无名指放在D键上；进入游戏，连续按N/D，展开基地，点电场。 2.（22时，增加这一步）点电场后，左手小指快速按TAB，瞄一下颜色，鼠标左键点选结盟；小指按ESC退出；左手食指按B，鼠标左键，信标提示盟友自己位置。 3.做建筑时，鼠标要停在你建筑要放的地方，小指放在Q/W 键上，调整建筑目标摆房处与建筑栏的位置为min。电场好，
管理学基础形考任务答案 任务一 一、单项选择（每小题2分，共30分） 1.下列各选项中，（组织资源和组织活动）属于管理的对象。 2.“凡事预则立，不预则废”，说的是（计划）的重要性。 3.人们常说“管理是一门艺术”，这强调的是（管理的实践性）。 4.当管理者接待来访者、参加剪彩仪式等社会活动时，他行使的是（精神领袖）的角色。 5.对于高层管理者来说，掌握良好的（概念技能）是最为重要的。 选择一项： 6.泰罗科学管理理论的中心问题是（提高劳动生产率）。 7.在组织中存在着正式组织与非正式组织，正式组织与非正式组织之间的一个重大的区别就是，正式组织是以（效率的逻辑）为重要标准。 8.日本经济之所以能在“战后”一片废墟上迅速发展起来，起主导和关键作用的是（形成了自己独特的企业文化）。 9.计划工作的前提是（预测）。 10.每一层级的管理者都参与组织计划的制定，这就是计划工作的（普遍性）特征。 11.当外部环境具有很高的不确定性时，计划应是指导性的，同时计划期限也应该（更短）。 选择一项： 12.选择方案就是根据评价结果，从各种可行方案中选出（最满意）的方案。 13.当预测者能够得到足够的准确数据资料时，采用（定量预测）是可取的方法。 14.企业目标并不是一成不变的，应根据外部环境的变化及时调整与修正，使其更好地实现企业的宗旨，这就是确定企业目标的（权变性）原则。 15.目标建立过程中要注意，目标数量要适中。一般地，要把目标限制在（5个）以内。 二、多项选择（每小题2分，共30分。） 1.根据管理二重性的原理，与自然属性相联系的是（生产力社会化大生产）。 2.明茨伯格通过实证研究发现：管理者在组织中扮演十种角色，这些角色被分为（决策制定角色人际关系角色信息传递角色）。 3.管理者在行使各种管理职能、扮演三类管理角色时，必须具备以下技能：如（概念技能技术技能人际技能）。 4.外部环境是指对组织的绩效起着潜在影响的外部因素，它又分为（产业环境宏观环境）。 5.梅奥的人际关系学说的基本内容包括（生产效率主要取决于工人的士气人是“社会人”而不是“经济人”企业中存在着非正式组织）。 6.马克斯·韦伯指出，任何组织都必须由某种形式的权力作为基础，才能实现目标。这些权力包括：（超凡的权力理性----合法的权力传统的权力）。 7.1990年，美国麻省理工学院斯隆管理学院的彼得·圣吉教授出版了一本享誉世界之作--《第五项修炼－－学习型组织的艺术与实务》，下列选项中（建立共同愿景改变心智模式）是其主要内容。 8.物质文化是企业文化外在形象的具体体现，包括（厂容厂貌产品质量员工服饰产品设计）。 9.计划工作有广义和狭义之分，广义的计划工作包括（制定计划检查计划执行情况执行计划）。 10.根据应用广度的不同可以将计划分为（作业计划战略计划）。 11.任何组织的经营目标都是多元化的，比如：（提高市场占有率高利润提高员工福利待遇）。 12.以下选项中，（成本期限收益风险）属于备选方案的评价指标。 13.按预测属性的不同，可将预测划分为（定性预测定量预测）。 14.组织经营活动的复杂性决定了组织目标具有如下性质：(多重性变动性层次性 )。 15.目标建立过程中应该（期限适中尽可能量化企业目标把目标控制在五个以内）。 三、判断正误（每小题2分，共20分） 1.控制的实质就是使实践符合于计划，计划就是控制的标准。（对） 2.处于不同管理层次上管理者，其履行的管理职能也是不同的。（错） 3.对于同一管理职能，不同层次的管理者所从事的具体工作的内涵也是不完全相同的。（对） 4.泰罗的科学管理既重视技术因素，也重视人的社会因素。（错）
红色警戒快捷键大全（附“共和国之辉”强制建造） 部署对象/部队D 注释：美国大兵的坐下和起立，选中大兵，按D。辐射工兵的展开模式 2.警戒目前区域G在区域内保持警戒状态，如果有敌人前来，可以自动开火攻击 3.移动攻击点选部队按下Ctrl+Shift+点选部队或区域出现旋转的红绿色箭头即外为成功 结合Z键可以控制部队按指定命令消灭地方部队或者摧毁选定的建筑，与此同时，部队会消灭附近的所有地方可移动的兵种，而单纯的用Z键体现不出这种效果 4散开X 一般在坦克交火的时候常用，如果对方指挥坦克碾压你的辅助兵种，那么利用X键可以是己方辅助兵种很好的躲避碾压，同时不断的移动可以有效的吸引对方坦克火力，使它们的炮口不断转移，抑制对方开火频率 6.强制移动按住Alt键，用光标指示目标，再左击；配合Z键使用可以有效进行碾压，尤其是用车辆对付美国的空降兵是更能显示出效果 7.选项选单ESC 10.选择同类型部队T 注释：可选中你屏幕内及临近的同类部队 单击T键可以集合当前视野内的所有同类部队，而双次击T键所选择的是游戏中所有同类部队， 14.进入路径点模式点选部队 按住Z键，设定路径点，放开Z键开始让部队照路径前进。 注释：与屏幕下折线状按键等效 15.设定集合点 点选兵营、战车工厂、造船厂或复制中心，空指部再于战场上选择集合点。 注释：从你设置过的兵营中出来的兵会自动走到该点聚拢如想取消，先点中建筑物再按s键 16.前往雷达事件地点 空格键Space键 注释：卫星图出现闪动的方框地点即事件地点 如果刚才你与对手在冰天的中间富矿处交火，在战斗结束后的一段时间内，利用space仍然可以看到交火发生的所在地 19.跟随镜头F跟随处于选种状态的部队移动 20.守卫指定点Ctrl+Alt+点选区域 21.护卫部队Ctrl+Alt+点选部队 22.防守建筑Ctrl+Alt+点选建筑 出现盾牌状指示即为成功，坦克交战的时候如果对微操作不是很熟练的话，可以控制辅助兵种Alt+ctrl+坦克，这样坦克到哪里辅助兵种就跟到哪里 23.建筑页面Q建筑完工的时候利用此键可以使建筑放下的速度更快 24.武器页面W 25.步兵页面E 26.车辆页面R 28.下一个部队M 29.上一个部队N 30.全选P选取游戏中所有可以用来战斗的部队 31.以精锐为准选择部队Y也就是按照坦克获得的星级来区分部队。 32.以生命值为准选择部队U一般在坦克交战的时候常用，选取生命值少的部队，拖动使其后移，充分利用每一个坦克的火力优势
电大管理学基础形考任务答案
电大管理学基础形考任务答案 客观题共20题（满分40分） 一、单项选择题（共10题，每题2分） 第1题. 目标的确定要建立在对企业内外环境进行充分分析的基础上，并经过一定的程序加以确定，既要保证目标的科学性又要保证其可行性。这就是确定目标的（ ）原则。 A. 现实性 B. 可行性 C. 程序性 D. 权变性 第2题. 领导是由领导者、被领导者、领导行为、组织目标、行为结果等共同构成的内容体系，其中，领导行为的主体是（）。 A. 组织目标 B. 行为结果
领导者 D. 被领导者 第3题. 当企业外部环境比较稳定，预测可信度较高，部门之间的协作关系能够较多地运用规范的手段来实现，权力分配能够体现（）的特点。 A. 集权 B. 分权 C. 均权 D. 授权 第4题. “管理的十四项原则”是由（）提出来的。 A. 韦伯 B. 泰罗
梅奥 D. 法约尔 第5题. 在管理的各项职能中，（）职能能够保证目标及为其而制定的计划得以实现。 A. 领导 B. 协调 C. 控制 D. 计划 第6题. 狭义的计划指的是（）。 A. 执行计划 B. 制定计划 C.
计划准备 D. 检查计划 第7题. 有关领导者向其下属部门或个人下达命令或指示的权力是（）。 A. 决策权 B. 组织权 C. 指挥权 D. 人事权 第8题. 在组织中存在着正式组织与非正式组织，正式组织与非正式组织之间的一个重大的区别就是，正式组织是以（）为重要标准。 A. 感情的逻辑 B. 正规的程序 C. 科学的理念
效率的逻辑 第9题. 一个组织的全部行为活动构成控制的（）。 A. 目的 B. 客体 C. 媒体 D. 主体 第10题. 定量预测是运用数学模型对事物未来的发展趋势作出定量、具体描述的方法。它需要完整有效的（）作基础。 A. 科学技术 B. 模拟试验室 C. 信息
傅程鹏个人资料信息简历及简介 基本信息 傅程鹏，1973年10月29日出生，江西宜春人，中国内地男演员。 1994年毕业于上海戏剧学院，毕业后进入南京军区前线文工团话剧队成为专业演员。出演了2部电影、40余部电视剧、数百场话剧。 2009年，在电视剧《狙击生死线》中饰演特警”山鹰韩光“一角为人所熟知，此后，主要在军旅和谍战题材的电视剧中担任角色。通过主演高收视热播电视剧《与狼共舞》系列、《我是特种兵》系列、《飘帅》、《铁核桃》、《突围突围》等获得观众认可，擅长演绎军旅硬汉和谍战特工。 中文名：傅程鹏 国籍：中国
民族：汉 出生地：江西宜春 出生日期：1973年10月29日 职业：演员 1 毕业院校：上海戏剧学院表演系 主要成就：凭借话剧《陀螺山一号》获得戏剧类表演奖一等奖、联合主演的电视剧《我是特种兵》获得“飞天奖”一等奖代表作品：飘帅、与狼共舞、与狼共舞2、我是特种兵、狙击生死线、铁核桃、突围突围 妻子：程愫 单位：南京军区前线文工团话剧队 粉丝：鹏友 星座：天蝎座 身高：180cm
体重：70kg 早年经历 傅程鹏出身于演艺家庭，但他在中学是学体育的，专业是射击，这段运动员的经历对他的演艺生涯非常重要。高中毕业时他听从父母的建议去考戏剧学院，经过努力考取了上海戏剧学院表演系。 演艺经历 1995年，傅程鹏刚出道，参演了两部电影：《女儿红》和《砚床》。 1996年，参演了电视剧《国脉春秋》，之后参演了十几部电视剧，话剧数百场。 2009年，在一部刘猛导演的《狙击生死线》中，傅程鹏带着“刺客山鹰韩光”这一角色走进了更多人的视线。由此他找准了自己的方向，在接下来的几年里，主要拍摄军旅和谍战方面的题材。 2011年，一部描写我军特种兵生活的电视剧《我是特种兵》红遍大江南北，掀起一股特种兵风暴，并获得了第28界飞天奖一等奖
在红色警戒2里点一下字母 m 出来一个对话框，接着输入 xswdfg 然后再点一下回车你的军队就变成无敌了！ 2在发射闪电风暴的时候，指针的云的左上角对准基地的中央，这样这个基地就报销 3选红军，然后造出屡牛坦克，用一个动员兵打此坦克（一直打到还剩最后一滴血），然后把坦克拉进修理厂，派恐怖机器人进入坦克（一定要快），等坦克修理好就会拥有恐怖机器人的速度，还愁战打不赢吗？4空投建筑物: 1.必须有伞兵，地图必须全亮。 2.伞兵好后，造防御建筑物。 3.造好防御建筑物后，将视图移到要空投的地点，左键单击伞兵后左键再单击造好的防御建筑物，在地图上点击要空投的地点稍下放，如果地平即可建造，如果不行可左键单击伞兵后左键再单击造好的防御建筑物，重新再投。 4.成功率80%以上。 5当战争刚开始时，将基地车展开后在卖出的同时将其变为基地车，你将发现你的基地车没有任何变化，但是身边将出现几个士兵和一个工程师。再将基地车展开重复多次上述过程，你就拥有了一支兵力雄厚的大兵部队 6使用中国占领苏联基地，造出复制中心，用围墙围住兵营(不留空间)，造中国兵，--100块，在让兵进入复制中心，得到1000块！ 7超级爆炸车用伊文给自己的5个士兵身上挂炸弹，然后这5个士兵进入防空车里，这样的话炸弹到时间也不会炸，找到机会后把士兵放出来，这样的话5个炸弹会一起爆炸，效果比核弹车大 8让间谍伪装成狗，这样的话速度会比一般的士兵跑的快不少，敌人发现也追不上，如果敌人的狗追来，用强制攻击点空地，那么只要不被敌人正面撞上，就肯定能逃脱 9共和国之辉作弊码在游戏中键入 "give me the money" 即可获得10,000美元。 10把时空兵颠到凹凸点就无敌了！ 11只要把"A""S"一起按住，在建造栏内的各种房屋就可以加速生产了！ 12钱快用完时,把鼠标放总部上,另只手按下L,鼠标就快速点击,钱在狂涨,260000呀!适于遭遇战,联机没试过,估计也以!!!!!!!!!!!!!!!!! 13F 跟踪所选的队伍 Y 所选队伍中的三级货 U 所选队伍中的要死货。 14首先用苏军，造出兵营和复制中心。再用围墙围实兵营，造兵，这样会发现复制中心会出兵而钱不扣的，这样就能造出无限军队啦