当前位置:文档之家› 纺织工程实习报告

纺织工程实习报告

纺织工程实习报告

篇一:纺织工程专业毕业实习周记范文原创全套

纺织工程专业毕业实习周记全套

(本人在纺织工程专业相关岗位3个月的实习,十二篇周记,总结一

篇,全部原创,共6500字,欢迎下载参考)

姓名:杜宗飞

学号:20XX090118

专业:纺织工程专业

班级:纺织工程专业01班

指导教师:赵晓明

第1周

作为纺织工程专业的大学生,我很荣幸能够进入纺织工程专业相关的岗位实习。相信每个人都有第一天上班的经历,也会对第一天上班有着深刻的感受及体会。尤其是从未有过工作经历的职场大学们。

头几天实习,心情自然是激动而又紧张的,激动是觉得自己终于有机会进入职场工作,紧张是因为要面对一个完全陌生的职场环境。刚开始,岗位实习不用做太多的工作,基本都是在熟悉新工作的环境,单位内部文化,以及工作中日常所需要知道的一些事物等。对于这个职位的一切还很陌

生,但是学会快速适应陌生的环境,是一种锻炼自我的过程,是我第一件要学的技能。这次实习为以后步入职场打下基础。第一周领导让我和办公室的其他职员相互认识了一下,并给我分配了一个师父,我以后在这里的实习遇到的问题和困难都可以找他帮忙。

一周的时间很快就过去了,原以为实习的日子会比较枯燥的,不过老实说第一周的实习还是比较轻松愉快的,嘿嘿,俗话说万事开头难,我已经迈出了第一步了,在接下去的日子里我会继续努力的。生活并不简单,我们要勇往直前!再苦再累,我也要坚持下去,只要坚持着,总会有微笑的一天。虽然第一周的实习没什么事情,比较轻松,但我并不放松,依然会本着积极乐观的态度,努力进取,以最大的热情融入实习生活中。

虽然第一周的实习没什么事情,比较轻松,但我并不放松,依然会本着积极乐观的态度,努力进取,以最大的热情融入实习生活中。

第2周

过一周的实习,对自己岗位的运作流程也有了一些了解,虽然我是读是纺织工程专业,但和实习岗位实践有些脱节,这周一直是在给我们培训那些业务的理论知识,感觉又回到了学校上课的时候。虽然我对业务还没有那么熟悉,也会有很多的不懂,但是我慢慢学会了如何去处理一些事情。

在工作地过程中明白了主动的重要性,在你可以选择的时候,就要把主动权握在自己手中。有时候遇到工作过程中的棘手问题,心里会特别的憋屈,但是过会也就好了,我想只要积极学习积极办事,做好自己份内事,不懂就问,多做少说就会有意想不到

的收获,只有自己想不到没有做不到。

第二周实习快结束了,来这里有一段时间了,虽然同事们都很好,工作也轻松,对工作的环境有一定的了解,但真正在这里生活了,还是会觉得有些不适应。与当初想象中的职场状态似乎有些差距,我相信我会适应职场生活。

第3周

不知不觉进入了实习的第三周,生活还在慢慢的适应,每天按部就班的工作。除了学习岗位相关的业务知识,我还加强大学纺织工程专业相关知识与自己岗位相结合,努力让纺织工程专业相关知识应用到实际工作中。实习不想在学校,很多工作遇到的很多问题都只能自己钻研,不过好在有很多资料可以查,大学里学习的纺织工程专业相关知识能够帮上忙,也不枉大学的学习。不懂时就查查资料,也培养了自学能力,同时了解许多相关的知识,一举多得。

经过2个多星期的正式实习工作,我已经慢慢适应这样的作息和工作方式了。以前在学校的时候,有时候偷懒或者身体不适,就会请假或者逃课,老师也会很理解很包容我们

这群他眼里的“没长大的孩子”。但是现在开始上班,同事中没有人再会把我们当成孩子,也不会像老师那样宠溺和包容我们。不管是谁,迟到都是会受到领导的批评。所以每天早上都不敢偷懒,准时起床去上班,有时候为了不迟到,不吃早饭都是常态。为了给大家留下好的印象,我都要提早去办公室,把办公室清扫一下,再给大家打上热水。虽然都是一些微不足道的小事情,但是也算是给这个办公室做出的一些贡献。

第三周实习快结束了,我相信下个星期我能做得更好,每天进步一点点。

第4周

这周头一天星期一,我终于接到实习以来的第一个真正的工作任务。虽然在这儿实习了快一个月了,但是工作的内容无非是协助同事,帮帮忙,打打杂。大部分的时间都是闲着的,我的师父今天终于分配给我第一个工作任务,我充分利用了大学里面学习的纺织工程专业相关知识,把第一个任务圆满完成。师父说,通过他的观察,说我态度积极,并且耐的住性子,已经初步通过了他的考验,所以分配给我一个工作任务,对我进行进一步的考验。这个看似

篇二:纺织工程专业顶岗实习报告

(20XX届)

学生姓名雷神军学号 20XX54691328班级纺织131

实习单位(名称/地点)浙江XX纺织股份有限公司/浙江校外指导教师(姓名/职称)陆总校内指导教师(姓名/职称)曹叔/副教授

XX学院材料与纺织工程学院制

20XX年1月20日

目录

1顶岗实习的目的与意义 ................................................ ................................................... .. 1

2顶岗实习的基本要求 ................................................ ................................................... (2)

3 顶岗实习时间 ................................................ ................................................... .. (2)

4 顶岗实习单位概况 ................................................ ................................................... (2)

5 顶岗实习部门与岗位 ................................................ ................................................... .. (2)

6 顶岗实习工作内容 ................................................ ................................................... (2)

顶岗实习安排 ................................................ ................................................... (2)

适应企业文化专题 ................................................ ................................................... . (2)

专业能力提高专题 ................................................ ................................................... . (3)

职业素质养成专题 ................................................

(7)

信息检索与文字处理能力专题 ................................................ .. (8)

人际交往能力专题 ................................................ ................................................... . (8)

组织协调或团队合作专题 ................................................ ................................................... . (9)

7 顶岗实习收获、体会与建议 ................................................ (10)

8 顶岗实习单位鉴定意见 ................................................ ..................................................

11

9 指导教师评语与建议成绩 ................................................

1顶岗实习的目的与意义

顶岗实习就是安排学生离校走入生产一线,进行劳动锻炼。顶岗,顾名思义,是在生产一线的诸多岗位,从事生产性劳动,因为企业不是学校,不可能满足学生提供专业对口的生产岗位。顶岗实习的目的如下:

①使我们这些学生加深对职业岗位工作的认识,逐步明确自身的发展定位,克服对前途迷茫和盲目高攀的不现实思想,客观地确定人生的发展道路;

②加强我们的实践能力锻炼,提高我们的实际操作能力,缩小与企业实际需要的差距;

③提高我们的职业素质,培养我们的敬业精神、团队精神、责任意识以及良好的职业心态和作风;

④使我们逐步了解和熟悉社会,在社会实践中学会做事、学会作人,为走上社会、顺利实现就业做好充分的思想和心理准备,打下良好的基础。

意义之一,转变观念。转变观念就是让学生从大学生活、学习中切换到现实社会中去。大学培养学生的目标是——符合社会要求的技术性、应用性人才,如:基层领导、技术员、工程师、高级技工。要适应社会的要求,首先就要在思想观念上适应社会,了解社会对大学生的要求,特别是职业素养上应当具备哪些?以利做到缺什么补什么。

意义之二,增强岗位意识。作为一名xx,我们毕业后走向社会,大多是从事一线工作,有生产性的,质量性的,有采购性的,有营销性的,有维修性的,基本上都要从基层做起,这是纺织专业的大学生必走之道。每一个岗位都有他特有的作用,干一行,爱一行,专一行,是一种岗位责任,是一种职业品质,用人单位很注重这种品质。这种岗位责任是一名员工走向成功的必经之路。要增强岗位责任,就必须顶岗深入到生产一线进行脚踏实地的工作,兢兢业业的去做,只有这样,才能磨练和增强他们的岗位责任感,这是现代社会对大学生的基本要求。

意义之三,增强社会经验。增强社会经验,也是增加工作经验。一名应届毕业大学生在面对用人单位面试时,别人很自然要问到你有无工作经验,这道门槛拦住了不少大学生。因此,顶岗实习不仅仅是一种劳动锻炼,更重要的是通过实践增强工作能力,增加工作中的沟通和适应能力,增强做人的才干;实践出真知,实践长才干。有

了适当的顶岗实习并能顺利拿到一份顶岗实习合格证,这对今后走向社会,应聘岗位时,无疑是非常有益的。

2顶岗实习的基本要求

以现代纺织企业为学习背景,以纺织产品加工技术为主线,着力提高学生的工程意识、工程素质和工程实践能力。通过在企业实习基地参加实践学习,参与纺织企业新产品、

新工艺和新技术的开发研制全过程,熟悉纺织企业生产流程、生产工艺的制定、生产设备的管理等内容;了解纺织品检测程序与方法,熟悉纺织技术标准,相关行业的政策、法律和法规,巩固和深化纺织专业知识,培养工程实践能力和创新能力;熟悉现代纺织企业工作流程和文化,培养学生良好的职业素养与社会责任感,提高人际交往能力、组织协调能力、交流沟通能力和团队合作意识,达到纺织工程师知识、能力、素质的基本要求。

3 顶岗实习时间

20XX年8月~20XX年4月

4 顶岗实习单位概况

5 顶岗实习部门与岗位

实习部门:纺五车间

岗位:机修保养工、实验员

6 顶岗实习工作内容

顶岗实习安排

深入基层,先在公司目前最大的纺五车间里跟着机修队队长做机修保养的工作,在工作的同时学习和了解毛纺车间里各机器的结构、功能和作用,掌握机器维修保养的一些本领,熟悉羊毛纱线生产以及后整理的整个工艺流程,了解工艺参数的设计。后来在纺五车间的实验室里跟着实验室负责人做实验员的工作,掌握了毛纺纺织品的检测程序与方法,

了解产品质量的过程控制和方法手段,并了解一些产品质量问题的起因和解决方法。

适应企业文化专题

公司秉承“以人为本、量才适用、人尽其才”的用人理念,努力为员工打造与企

业共同成长的发展平台。公司现有大学生分布在销售、生产、技术、管理等各个岗位,对企业的发展起到了重要作用。公司的目标是构建一个充满活力、负责任、持续发展的现代企业,努力成为全球最好的供应商,让更多人享受公司的产品所赋予的高品质生活。

进入公司后对我们进行了新工培训,讲解了公司目前的基本情况、公司的规章制度、员工的福利待遇、可用资源以及生活方面等问题。通过新工培训我对公司的企业文化有了一定的了解,一些为员工考虑的福利待遇让我对公司以人为本的用人理念有了一定的了解。而之后在消防逃生演练中,车间主任特别强调员工的生命放在第一位,他特别提醒大家一旦发生火灾,只管逃离,在人生没有安全的情况下不要再想着保护厂里的财产而还要带些东西撤离而导致撤退缓慢。在平时的工作中,对于在机台上工作的挡车工,车间主任也经常跟她们强调:安全要放在第一位,产量放在第二位,一定要安全的进行生产,不要受伤。从车间的几个领导工作中的言行举止我慢慢的体会到了公司以人为本的用人理念的

真谛。在工作中以及与同事的交流沟通中,还有公司定期举行的一些活动中,我很清楚的能感受到公司的一些企业文化,比如团结、创新、充满活力等。我通过严格遵守公司的规则制度、车间的5S管理,与同事积极交流沟通、合作以及参加公司的一些活动等事情,不知不觉中就慢慢了解了公司的企业文化并适应企业文化。

专业能力提高专题

才到车间里,我通过自己的观察和记录,了解了毛纺的工艺流程如下:

混条→头针→二针→三针→四针→粗纱→细纱→自络筒(单纱)→并线→倍捻(筒子纱)→摇纱(绞纱)单纱为了稳定捻度,倍捻后的纱线为了提升强力、提高回潮、便于倒筒等,还会进行蒸纱。出售的筒子纱为了降低成本,在倍捻之后还会进行倒筒,将塑料筒管的卷装变为纸管的卷装。

在实习的工作过程中以及机修队队长的教导下,我在实际中学习到了很多书本上学不到的一些毛纺机械设备有关的知识。比如知道了自调匀整装置的作用和它的工作原理,所谓自调匀整装置是根据喂入或输出毛条定量的偏差(与额定值的差值),通过改变喂入罗拉或输出罗拉速度的办法,相应地自动调整牵伸倍数,使纺出的毛条定量,保持一个稳定的符合要求的数值,同时还能够改善毛条不同片段重量不

匀率。自

篇三:

xxxx

专业:纺织工程

班级:08级纺织贸易3班

学号: xx

姓名: xx

实习单位:嘉兴市xx有限公司

实习内容:纺织品加工

时间:

前言

我们的大学生活马上就要结束了,我们将要面临新的就业压力,近几年的经济萧条对大多数人来说不是一个好消息,尤其是我们即将毕业的大学生。这种情况下找到一个好工作不是那么容易,但是我相信我们可以找到自己满意的工作的。

实习目的是通过工作把自己在校所学知识应用到实践中去,通过理论与实际的结合,找出自己的优势和劣势,客观评价大学所学课程和顺利就业的合理性。提高自己的适应能力、组织能力、协调能力和分析解决实际问题的工作能力。通过实习,了解公司如何正常的运作,了解一个公司的组织结构,知道企业文化内涵,从业人员现状,研究其在员工管

理和公司发展长景规划方面的决策,分析存在的问题,尤其是在公司文化内涵、员工任用、业务流程方面的问题,并提出合理的政策性建议。为就业做好岗前培训工作。通过在公司实习,找出自身现状与公司企业以及社会实际需要的差距,并在以后的学习期间及时补充相关知识,为求职与正式工作做好充分的知识和能力准备,实现从学校学生走向公司员工的零距离。

我有幸在嘉兴市xx有限公司进行社会毕业实践活动。为期45天的实践使我对公司的生产经营管理有了一个近距离得全面接触,不仅对纺织印染等生产过程有了比较深入的了解,而且对整个纺织行业集群也有了初步的认识。进入该公司,首先映入眼帘的是公司宗旨“发展才是硬道理”七个大字,接着45天的实践活动我是按照以几下个方面学习的。

一、公司历史

嘉兴市xx有限公司在嘉兴有着深远的历史,他的前身系原嘉兴xx纺织总厂,今天,在董事长高海华的带领下已经完成了“改制”和“转型”工作,从而更加焕发出了新的生机和活力。该公司始终倡导“以人为本”的经营理念,遵循“公平经商,利客惠我”的交易原则,秉承“精、细、严、实”和争创一流,敢为人先”的企业文化精神。

在1997年1月24日,原国务院总理xx来嘉兴视察时曾说“调整产业产品结构发展化纤纺织工业”,1995年4月

25日,中国纺织总会会长杜钰洲来嘉兴视察时也曾提到此项举措。还有原国务院副总理、人大常委会副委员长,商务部部长、中华全国总工会副主席、党组书记、原浙江省委副书记、原化纺厂党委书记都来该厂视察过。

二、公司简介

嘉兴市xx有限公司位于嘉兴市xx号,他是目前国内最大的xx企业之一,占地面积18万平方米。现有员工1000余人,专业技术人员248人。拥有盘头75000枚,织机360台。各生产工序主要设备有德国、意大利的织带机、意大利萨维奥自动络筒机、索墨特织机等外引设备。年生产织带,化纤带40000万米。产品已形成20多个系列,1000余个花色品种。其中有50多个品种分获国优、省部优称号。#化纤带和仿毛华达呢被评为国内中长化纤产品中唯有的纱、带国家银质奖。恤平呢、圣华呢等军工行业面料被军委总后勤部指定为军工服装面料定点生产厂家,针对1#被评为国家新产品奖。该公司已经国家贸委批准,享有自营进出口权,1998年通过了ISO9002质量体系认证。

20XX年通过了法国迪卡侬验厂。

三、工艺设备

进入了厂房车间里,让我看到了许多新奇先进的设备,有德国BDT019自动织带机,德国特吕茨特自动织带机,意大利SAVIOESPEBO自动络筒机,苏拉倍捻机,整经机,EA308

国产织带机,验带机等一系列先进的机器。并且该公司年需化纤10000吨,化纤带2800万米,产品已形成20多个系列,1000余个花色品种。产品中的三分之二为“无面卷、无接头、无梭”的“三无”产品。

四、组织结构

该公司一共分为9个部门,分别是综合部,党群工作部,协力部行政事业部,生产部,销售部,研发技术部,企划部,财务部。其中生产部掌管着7大车间,分别是包根车间,整经车间,细带车间,加工车间,准备车间,织带车间,整理车间。在调研期间,是由车间主任带着我一个车间一个车间参观过来的,可以说车间挺多面积挺大。但是公司还有一个分厂是做牛仔带的,那个分厂我并没有参观。

五、产品介绍

该公司利用纺、织、染高新技术手段研发适销对路产品,并与国内相关科研院所及大专院校建立了长期、稳定的技术协作关系,不断适应市场和客户的需求。

产品已累计达20多个系列,上千个花色品种。特别是今年开发的中长涤带、军工行业装、抗静电、阻燃、新型英边、精细竹节、弹力及多组分等系列品种。产品不仅行销全国各地,而且还远销韩国、新加坡、智力、香港台湾等国家地区。不过还是有受金融危机的影响。

1、纱线

2、坯带 a.常规T/R千峰系列:以棉型、中长型化纤为原料,纱支在 40S/2—20S/2,平方米克重在180—300 克的平纹呢、华达呢、哔叽、将校呢、女士呢等产品,经染色后可用于制作中档服装面料。生产能力为1500万米/年。

b.高支高密胜毛系列:以细岱棉型、中长型化纤为原料,纱支在70S/2—45S/2或16S—45S,平方米克重在160—320的府绸、单面、哔叽、贡丝锦、驼丝锦、缎被哔叽、条纹呢、联合花呢、双层花呢等,经特殊染色后可用于制作高档服装面料。生产能力为600万米/年。

c.新型原料系列:以抗静电、抗菌、远红外、阻燃等功能性新原料生产的系列产品,经染整加工后具有特种功能,可用于制作各类行业装面料。生产能力为1000万米/年。

d.竹节系列:以竹节纱线为原料,或采用特殊的组织生产的具有规律或模糊竹节风格的系列产品。经不同的染整工艺加工后,可用于制作休闲服装或装饰面料。生产能力为500万米/年。

e.低比例系列:以阳改涤纶、粘胶及精梳毛按不同比例混纺,含毛量在5%—40%、纱支在50S —20S/2的中高档仿精纺毛系列产品。经染整加工后,可用于制作高档西装用织带。生产能力为500万米/年。

3、服装用织带

a.时装面料:男装和女装的织带

b.行业装面料:(1)学生装系列;例如:校服等。

(2)公安职业装系列;例如:警服。

(3)特殊功能系列。例如:消防员服装,医生护士服等。

六、技质体系

我又参观了该厂的实验室,检验室,研发室,该厂有技术管理人员200余名,技师10人。此时他们正在做着一些实验,有做化学测试的,有做纱支测试的,有做带强力试验的,还有纤维强力试验,纤维检测,色带检测,纱样检测的。其中有的一些检测我在学校的实验课中也做过。

七、工资食住

参观车间时我又与工人进行了一些交谈,他们大部分实行计件工资,月薪可达1800至2200元,工作12小时、休息12小时,节假日有休息,新员工将会培训一个月,如果正式录用,可自愿与企业签订劳动合同,享受养老保险待遇,冬季有取暖补助,外地的员工可住公寓,3人一个房间,职工食堂设立员工窗口,公司给予伙食补贴,每月食宿费只需30元,公司在市内有六条线通勤客车,可接送员工上下班。在嘉兴这样的城市来说,待遇算是一般吧。

八、新得体会

纺织业在中国是一个劳动密集程度高和对外依存度较大的产业。中国是世界上最大的纺织品服装生产和出口国,

纺织品服装出口的持续稳定增长对保证中国外汇储备、国际收支平衡、人民币汇率稳定、解决社会就业及纺织业可持续发展至关重要。而纺织工程专业是培养具备纺织工程方面的知识和能力,能在纺织企业、科研、教学等部门从事纺织品设计开发、纺织工艺设计、纺织生产质量控制、生产技术改造以及具有经营管理初步能力的高级工程技术人才。

这次参加社会实践,我明白了大学生社会实践是引导我们学生走出校门,走向社会,接触社会,了解社会,投身社会的良好形式;是促进大学生投身改革开放,向工农群众学习,培养锻炼才干的好渠道;是提升思想,修身养性,树立服务社会的思想的有效途径。通过参加社会实践活动,有助于我们在校大学生更新观念,吸收新的思想与知识。5天的社会实践,一晃而过,却让我从中领悟到了

篇四:纺织工程专业实习总结范文

《浙江大学优秀实习总结汇编》

纺织工程岗位工作实习期总结

转眼之间,两个月的实习期即将结束,回顾这两个月的实习工作,感触很深,收获颇丰。这两个月,在领导和同事们的悉心关怀和指导下,通过我自身的不懈努力,我学到了人生难得的工作经验和社会见识。我将从以下几个方面总结纺织工程岗位工作实习这段时间自己体会和心得:

一、努力学习,理论结合实践,不断提高自身工作能力。

在纺织工程岗位工作的实习过程中,我始终把学习作为获得新知识、掌握方法、提高能力、解决问题的一条重要途径和方法,切实做到用理论武装头脑、指导实践、推动工作。思想上积极进取,积极的把自己现有的知识用于社会实践中,在实践中也才能检验知识的有用性。在这两个月的实习工作中给我最大的感触就是:我们在学校学到了很多的理论知识,但很少用于社会实践中,这样理论和实践就大大的脱节了,以至于在以后的学习和生活中找不到方向,无法学以致用。同时,在工作中不断的学习也是弥补自己的不足的有效方式。信息时代,瞬息万变,社会在变化,人也在变化,所以你一天不学习,你就会落伍。通过这两个月的实习,并结合纺织工程岗位工作的实际情况,认真学习的纺织工程岗位工作各项政策制度、管理制度和工作条例,使工作中的困难有了最有力地解决武器。通过这些工作条例的学习使我进一步加深了对各项工作的理解,可以求真务实的开展各项工作。

二、围绕工作,突出重点,尽心尽力履行职责。

在纺织工程岗位工作中我都本着认真负责的态度去对待每项工作。虽然开始由于经验不足和认识不够,觉得在纺织工程岗位工作中找不到事情做,不能得到锻炼的目的,但我迅速从自身出发寻找原因,和同事交流,认识到自己的不足,以至于迅速的转变自己的角色和工作定位。为使自己尽

相关主题
文本预览
相关文档 最新文档