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什么是共青团工作

什么是共青团工作
什么是共青团工作

什么是共青团工作?

共青团作为党的助手和后备军,是广大青年在实践中学习共产主义和中国特色社会主义的学校。共青团在党的领导下,在中国革命、建设和改革开放的各个历史时期,都发挥了极其重要的作用。共青团工作是党的事业的重要组成部分,青年工作是党的群众工作的重要内容,具有极其重要的地位。共青团工作是一项神圣的事业,在社会主义现代化建设中,只能加强不能消弱,而且必将随着党的事业的发展而不断发展。

共青团干部由于事业的原因,在个人发展中往往起步较早,环境较好,更要有一份感恩之心、进取之意,立足岗位做奉献,甘于奉献干事业。一要有荣誉感。共青团事业是一份神圣而光荣的事业,无数前贤以自己的青春和智慧铸就了共青团岗位的金色荣耀。在人的一生中能够从事共青团工作,为共青团事业作出贡献是是一种荣誉,是一种幸福。每一个共青团干部都要以从事共青团事业为荣,满怀激情、充满自信的去工作、去奉献。二要有责任感。共青团干部肩负光荣而艰巨的责任。党组织选定我们从事共青团工作,为我们提供了锻炼自己、成长自己的最好舞台,也赋予我们推动事业发展的重大责任。团的领导干部更是团员青年的标杆和楷模,个人的品质与形象将很大程度上成为团员青年的价值取向,个人的努力与作为将在很大程度上决定共青团组织的作为和贡献。共青团干部一

定要有强烈的使命感和责任心,要有一种舍我其谁的气概,自加压力,兢兢业业,履职尽责,追求卓越,努力把工作做到最好。三要有成就感。共青团的事业是无限美好的,我们所从事的每一项工作,都是事业的一种进步、都是个人的一种成就。一个没有成就感的人,不可能有大的作为;一个不能促进事业发展的工作,必将是无益的工作。共青团干部要善于发现工作的价值和意义,防止活动开展意义空转,防止事业推进空洞虚化,累积工作的成就动因,从而使自身始终处于奋发有为、追求卓越的过程中。

怎么做好共青团工作?

一、共青团的工作需要学习。

共青团组织作为中国青年运动的主导力量,遵循着青年运动普遍而客观的发展规律,同时由于共青团的性质、地位及历史渊源,又具有其自身发展的特殊规律,形成了完整的理论基础和原则规定、工作对象和工作内容、运行机制和方式方法,构成了一门概念清晰、理论完整、实践丰富的科学体系。我们从事共青团工作就必须研究青年思想,学习团的理论,钻研团的业务。

学习对个人来说是一种输入,如果没有源源不断地输入养分,我们的心智就会停滞不前。现代社会是信息社会,能够最大量的获

取信息并有效地处理信息就是能力。面对变化的形势和新的情况,如何处理我们没有遇见过的问题,路径只有一条,就是学习。几代国家领导人多次要求年轻干部要抓紧学习、善于学习,要把学习看作是工作的内容,是一种生活方式、一种自觉、是一种习惯。我们团干部年富力强,更应该树立全面学习、终身学习的理念。眼观六路耳听八方,读万卷书知天下事。

当前,共青团事业正处在一个新的历史起点上,面对经济体制深刻变革,社会结构深刻变动,利益格局深刻调整,思想观念深刻变化的新形势,共青团工作呈现出新的发展趋势。我们团干部要带头认真学习党的基本理论和路线方针政策,学习企业发展的中心工作和主要矛盾,自觉把工作纳入党政大局,使工作的视野更宽,层次更高。我们广大团员青年也要珍惜大好时光,始终保持旺盛的学习热情和强烈的求知欲望,向书本学习,向实践学习,掌握新知识、新技术,刻苦钻研业务,坚持岗位练兵和日常演练,增强建功立业的过硬本领,努力成为本职岗位的行家里手。各级团组织要积极适应青年成长成才的需要,有针对性地组织形式多样的业务培训和导师带徒活动,坚持开展各种学技练功和岗位能手竞赛,不断提高团员青年的业务素质,为企业又好又快发展提供人才保证和智力支持。

二、团的工作需要创新。

无论是工作的对象还是工作的主体,无论是工作的性质还是工作的内容,无论是工作的方式还是工作的途径,共青团工作都富有

力、沟通力、引导力为目标,更多的应用非权力因素,以自己高尚的人格去凝聚人、教育人,坚持以人为本,与广大团员青年交朋友,做团员青年的同路人、同行者。要形式多样地开展富有吸引力与感召力的活动,扩大对团员青年的覆盖面和影响力。对团干部来讲,我们一定要用心联系、用心服务、用心凝聚。

三、团的工作需要热情、激情和真情,团的工作会铸就团情

共青团的事业是一项非常光荣的事业,承载着党的希望和青年的期望。能从事共青团工作,是党委对一个青年能力素质人品的肯定,要感到十分骄傲和自豪。在工作中与青年打交道,做联系党和青年的桥梁

四、团的工作需要传承。

要扶上马送一程,做好传帮带。要充满感情的对待团的工作,要做团的工作的功臣,不做团的工作的罪臣。在我们手上,团的工作要发扬光大。在团的岗位上,要加强团的工作,提高团的地位,不能在我们手上团的地位变低了。

当前,共青团事业正处在一个新的历史起点上,面临新的机遇和更大的挑战。由于共青团干部流动相对比较快,新手比较多,工作经验不足,客观上对工作的延续和继承造成了一定影响。但我们一定

要深刻地认识到,共青团的事业是千百人的事业,我们需要有一种宽广的胸襟,有一种团结合作的精神,充分调动广大团员青年的积极性,充分发挥各方面的作用,形成一支壮大的队伍来造就并完成我们的事业。共青团的事业是千秋万代的事业,在历史的链条中,我们仅仅是一个环节,在历史的长河中,我们仅仅是一朵浪花。我们都是站在前人的肩膀上在继承、在发展、在创新。我们要勇敢的接过前人的接力棒,完成我们的使命,在进一步把它传递给后来者。只有这样,我们才无愧于时代,无愧于前人、无悔于自己的青春。

中央企业共青团工作计划

中央企业共青团工作计划 导读:2011年中央企业共青团工作的指导思想和总体要求是:以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入学习实践科学发展观,认真贯彻落实团的十六大、十六届二中全会以及中央企业群众工作会议精神,以“服务大局、服务青年,遵循企业发展规律、履行组织根本职责,努力提高团组织对企业核心竞争力的贡献能力”为总体思路,加强对青年的教育引导,提高服务青年的能力和水平,推进团的自身建设,组织动员青年齐心协力迎挑战,创新创效促发展,为实现中央企业平稳较快发展做出积极贡献。 一、突出企业特色,强化思想引领,坚持用社会主义核心价值体系引导凝聚青年 1.深入学习实践科学发展观。要按照中央企业学习实践科学发展观活动的总体部署,配合组织好青年的学习实践活动,帮助青年深刻领会科学发展观的科学内涵、精神实质和根本要求,引导青年争做学习实践科学发展观的先锋。以科学发展观为指导,进一步深入探索工作规律,找准自身定位,查找工作中的问题和不足,研究改进工作的思路和方法。 2.贯彻落实团十六届二中全会精神。认真学习领会团的十六届二中全会和《共青团工作五年纲要》精神,结合全年重点工作和中央企业实际认真贯彻落实,增强组织青年、引导青年、服务青年、维护青年合法权益的能力。

3.开展中国特色社会主义共同理想教育。结合新中国成立60周年和纪念“五四”运动90周年,深入开展“与祖国共奋进,与企业同发展”主题教育实践活动和“青年月”活动,深入开展国情教育,大力弘扬爱国主义精神,不断增强青年的民族自豪感和自信心。 4.深化形势任务教育。通过形势报告会、座谈、研讨、等多种形式,引导青年正确认识形势,坚定必胜信心,扎实做好工作,与企业共度难关。密切关注、及时掌握青年思想动态,做好青年的思想引导工作,维护企业稳定大局。结合中央企业优化结构上水平的新任务,加强政策宣传,引导青年做企业改革的支持者和实践者、做企业发展的生力军和突击队、做维护企业稳定的中坚力量。 5.加强职业道德教育和企业文化教育。通过组织学习、活动引导、典型示范等方式,切实加强青年的职业道德教育,引导青年爱岗敬业、遵章守纪、诚实守信,大力弘扬职业文明。引导青年积极参与企业文化建设,提高团员青年对企业核心价值观的认同感,充分认识中央企业加大重组力度过程中企业文化融合的必要性和紧迫性,继续开展“和谐重组一家亲”活动,加强重组企业青年的沟通交流,促进企业文化融合。 6.创新教育引导青年的方式。结合企业实际,把对青年的教育引导和企业的生产经营结合起来,把理论学习和丰富的实践活动结合起来,把教育青年和服务青年结合起来,尊重青年选择,运用青年喜闻乐见的方式方法引导青年,提高针对性,扩大覆盖面。

什么是共青团工作

什么是共青团工作? 共青团作为党的助手和后备军,是广大青年在实践中学习共产主义和中国特色社会主义的学校。共青团在党的领导下,在中国革命、建设和改革开放的各个历史时期,都发挥了极其重要的作用。共青团工作是党的事业的重要组成部分,青年工作是党的群众工作的重要内容,具有极其重要的地位。共青团工作是一项神圣的事业,在社会主义现代化建设中,只能加强不能消弱,而且必将随着党的事业的发展而不断发展。 共青团干部由于事业的原因,在个人发展中往往起步较早,环境较好,更要有一份感恩之心、进取之意,立足岗位做奉献,甘于奉献干事业。一要有荣誉感。共青团事业是一份神圣而光荣的事业,无数前贤以自己的青春和智慧铸就了共青团岗位的金色荣耀。在人的一生中能够从事共青团工作,为共青团事业作出贡献是是一种荣誉,是一种幸福。每一个共青团干部都要以从事共青团事业为荣,满怀激情、充满自信的去工作、去奉献。二要有责任感。共青团干部肩负光荣而艰巨的责任。党组织选定我们从事共青团工作,为我们提供了锻炼自己、成长自己的最好舞台,也赋予我们推动事业发展的重大责任。团的领导干部更是团员青年的标杆和楷模,个人的品质与形象将很大程度上成为团员青年的价值取向,个人的努力与作为将在很大程度上决定共青团组织的作为和贡献。共青团干部一

定要有强烈的使命感和责任心,要有一种舍我其谁的气概,自加压力,兢兢业业,履职尽责,追求卓越,努力把工作做到最好。三要有成就感。共青团的事业是无限美好的,我们所从事的每一项工作,都是事业的一种进步、都是个人的一种成就。一个没有成就感的人,不可能有大的作为;一个不能促进事业发展的工作,必将是无益的工作。共青团干部要善于发现工作的价值和意义,防止活动开展意义空转,防止事业推进空洞虚化,累积工作的成就动因,从而使自身始终处于奋发有为、追求卓越的过程中。 怎么做好共青团工作? 一、共青团的工作需要学习。 共青团组织作为中国青年运动的主导力量,遵循着青年运动普遍而客观的发展规律,同时由于共青团的性质、地位及历史渊源,又具有其自身发展的特殊规律,形成了完整的理论基础和原则规定、工作对象和工作内容、运行机制和方式方法,构成了一门概念清晰、理论完整、实践丰富的科学体系。我们从事共青团工作就必须研究青年思想,学习团的理论,钻研团的业务。 学习对个人来说是一种输入,如果没有源源不断地输入养分,我们的心智就会停滞不前。现代社会是信息社会,能够最大量的获

团员自我介绍(精选多篇)

团员自我介绍(精选多篇) 第一篇:中学生团员自我介绍 中国共青团,党与全国广大青年联系的纽带,身为一名共青团员,我光荣。 在全党开展保持共产党员先进性教育活动,是党中央作出的一项重大决策,是坚持用“三个代表”重要思想武装全党的重要举措,是提高党的执政能力、巩固党的执政基础,实现全面建设小康社会宏伟目标、推进中国特色社会主义伟大事业的重要举措。共青团作为党的助手和后备军,党联系青年的桥梁和纽带,将保持共产党员先进性教育活动的精神传达贯彻到团员青年中去,教育引导广大团员青年“永远跟党走”,是共青团的神圣职责。在全团开展增强团员意识主题教育活动,是共青团学习实践“三个代表”重要思想的继续和深化,是全面贯彻落实中央保持共产党员先进性教育精神的实际行动和具体举措,对巩固和扩大党的青年群众基础、永葆党的先进性具有重要意义。作为共青团员的我们,要以邓小平理论和“三个代表” 重要思想为指导,深入贯彻党的十六大和十六届三中、四中全会精神,全面落实团十五大和团十五届三中全会确定的目标任务,紧密结合共青团和青年工作实际,以学习实践“三个代表”重要思想为主线,以“永远跟党走”为主题,切实增强广大共青团员的政治意识、组织意识和模范意识,真正地做到为团旗添光彩。我作为 一名光荣的共青团员,要坚持用科学理论构筑精神支柱,自觉成为“三个代表”重要思想的忠实实践者,切实增强政治意识;保障和维护团员的基本权利,明确团员 的各项义务,打团旗、戴团徽、唱团歌、学团章,提高对团组织的认同感和归属感,切实增强组织意识;引导自己在学习和工作中自觉发挥模范带头作用,提高责任感 和使命感,切实增强模范意识。我们青年具有强烈的进取心,有着在开创事业中 实现自身价值的渴望。在实践“三个代表”,保持党员的先进性的背景下,我们反问自己:我们团员要干什么?我们青年团员在新形势下,应明确共青团员绝不仅仅 是一种所谓的政治标签,更是一种责任,一种动力源泉,我们应当保持与时俱进的精神状态,弘扬与时俱进的学习风气,开拓与时俱进的局面。这正是我们完成艰巨任务、完善自我的迫切需要。党员争先进,团员干什么?团员应1、我们始终要充 分发挥党的助手和后备军作用,始终保持先进性,不断增强党的阶级基础和扩大党的群众基础的战略高度,充分认识团员先进性教育的重要性,不断学习,缺什么,补什么。用行动去学习“三个代表”,去践行“三个代表”,用我们年轻人的激情去工作。 我们要从具体、日常、基础的部分开始,把团旗飘起来、团歌唱起来、团章学起来、团费收起来;坚持把组织是生活过好:坚持经常化、制度化、规范化,经常 不断地开展卓有成效的学习活动,使团员意识转化为我们的自觉行动。“学习是 共青团的重要任务。在新的历史条件下,只有不断增强学习能力,团组织才能永葆生机和活力”。作为当代大学生的我们,要使自己成为学习型团员,就要不断增强

关于做好新形势下共青团工作的思考

关于做好新形势下共青团工作的思考 共青团是我党领导下的一支充满活力、激情和战斗力的队伍,是我党力量源泉的重要组成部分,在凝聚青年力量、服务广大群众、促进社会和谐等方面,发挥着无可替代的作用。本文结合当前的新形势,围绕如何进一步抓好共青团工作进行了深入思考,提出了相关对策。 标签:新形势;共青团工作;思考 一、强化认识摆位,准确把握党对共青团工作的新要求 着眼把党对共青团工作的要求部署落到实处,具体做到“三个一”。即,组织一次专题培训。深入开展团干专题培训,认真学习领会党的群团工作会议精神,积极践行团中央的四维工作思路,不断强化对青年思想政治教育,坚决做到党委有号召,团员冲在前,为抓好共青团工作奠定坚实的思想基础。开展一次专题调研。及时组织团干部围绕如何做好新形势下共青团工作,深入广泛地开展一次专题调研。通过调研要知道青年在想什么,需要什么,需要帮助什么,需要提供什么,要知道青年的特点和青年的需求,要知道社会对于团的组织应该做些什么。在此基础上,探索务实有效的途径和方法。实施一次专题研讨。在做好培训工作和调研工作的基础上,及时召开一次专题研讨会。研讨会重点围绕当前共青团工作中的“四化”问题,立足于调研所掌握的问题,找准切入点、获取闪光点,制定解决问题的办法和举措。 二、聚焦发展重心,积极释放广大青年的凝聚力战斗力 如何充分调动广大青年的积极性和主动性,在党委的中心工作中增添助力、保驾护航,是团委工作的核心要求。具体来讲,要做到“三个立足”。即,立足党政所需,主动服务攻坚发展大局。利用良好的发展契机,积极打造各类活动载体,大力开展青年安全示范岗活动,着力抓好五四红旗团支部建设,真正把优秀青年吸附在团组织的周围。扎实组织青年突击队,充分发挥青年文明号的重要作用,动员广大青年主动参与到企业各类活动当中,特别是积极参与企业规范化建设、企业文化建设、企业效能建设等各类活动,为加快推动企业发展提供强大助力。 立足青年所愿,全面增强青年服務能力。坚持服务青少年这一生命线,在把握需求、精准服务、资源整合上下功夫,依托各类服务青少年的平台载体,积极倾听心声、主动解决问题,切实打造广大青少年信赖的“堡垒”。突出对重点青少年群体的关心帮扶,通过开展各类公益活动、帮扶活动等,切实帮助困难青少年走出困境、渡过难关、实现自我发展。立足团委所能,勠力打造特色品牌。在工作中通过与青年线上线下多互动,成立网络团组织、各种形式的社会自组织等多种载体,将青年吸附到团干的周围。积极引导团组织精准谋划工作,找准定位、找准抓手,做到工作项目化、项目品牌化,使团的各项工作在服务大局、服务青年中出特色、树品牌,形成示范典型。

共青团工作感悟

文档来源为:从网络收集整理.word版本可编辑.欢迎下载支持. 共青团工作感悟 1、坚持理论业务学习,提高自身政治素质 共青团作为党的助手和后备军,在建设中国特色社会主义伟大事业中充分发挥着生力军作用。作为一名共青团员,尤其是一名共青团干部,我始终不忘严格要求自己,始终坚持用一个共青团员的标准来衡量自己的一言一行,不断求知、不断进步、不断学习,处处发挥先锋模范作用。政治上积极拥护中国共产党的领导、坚决贯彻执行党的理论和路线以及国家的各项方针、政策。在加强自身思想建设的同时,还不断与其他青年学生加强沟通联系发现问题随时解决,随时改进与提高,始终把加强团员队伍素质建设列入重要日程,常抓不懈。 2、创新文体活动形式,丰富团员业余生活 在坚持勤奋工作、高效工作的同时,不忘丰富青年的精神文化生活,不拘泥于一两种活动形式,凡是新出现的、团员提出来的意见都认真记录思考,有可行性的方案立马化为实践。在学校的大力支持下,不断创新文体活动形式,丰富青年学生的业余生活,增强团组织的凝聚力和号召力。 3、开展青年志愿者活动,亲身参与树立标杆 作为团干部一定要亲身参与每一次服务大局、服务社会、服务青年的生动实践。围绕提高青年思想道德素质,弘扬文明新风,动员广大团员青年服务社会,帮助他人,大力弘扬志愿者精神,扎实推进青年志愿者活动的深入开展。积极配合学校及县团委组织的各项活动:结合精准扶贫,到绿水田家寨村的贫困户家中进行帮扶;参加“普法宣传”活动;利用老人节、儿童节等节日积极为留守儿童、老人送上慰问品、慰问金,送去暖心祝福;参加县组织的“植绿护绿”活动,以实际行动宣传环保理念。 成绩只能代表过去,新的建设任务正等待着我们。作为一名基层团干部,五四精神一直激励着我不断进取、奋发向上。在今后的工作中,我将时刻牢记自己身负的竭诚为共青团健康成长服务的事业心和责任感,保持深入实际的工作作风,具有无私奉献的精神,更好地组织、引导和帮助团员努力开展丰富多采的文体活动,进行道德和社会实践活动,使我校团工作取得更大的成绩。 1

新形势下如何做好共青团工作

新形势下如何做好共青 团工作 文件编码(008-TTIG-UTITD-GKBTT-PUUTI-WYTUI-8256)

要做好共青团工作,首先要弄清楚的是共青团做什么的问题,我自己感到既要服务大局,又要服务青年,要实现两个服务这一宗旨,而且必须发挥好三个作用:政治作用,经济作用和社会作用.在实际操作中,只注意教育或光知道干活,青年同志不答应,光知道娱乐和八小时以外的文化生活,单位领导通不过,所以,对于这三者,对于完整的共青团工作来讲,缺少哪一项都是不可以的. 其次,就是找准位置的为题.共青团是助手,是帮手,必须找准自己的位置.领导和上级布置的工作要做好,领导没有想到而是和企业发展和青年 需要的工作要去做,计划和规划好的任务要落实.具体工作中要做到请示 与回报相结合,计划与临时相结合,原则与灵活相结合,从而化压力为动力,化被动为主动,化优势为劣势,化苦劳为功劳. 第三就是要解决好会干得问题.敢干,能干,会干,苦干,这是我以前在 干好共青团工作的深刻体会,作为团干部,要有三条,一是身体好,而是工 作环境好,三是自身肯努力.作为共青团干部,别人会干得,你要会干,别人不会干的,你也要会干,别人会干得你要比他干得更好,否则就没有说服力,别人就不服你.用一句话概括就是”人晚我早,人少我多,人劣我优,人慢 我快,人弱我强,人强我精. 还有一点,干共青团一没权,二没钱,要干好工作,凭的是三条:共青团 干部的人格力量,二是干部的感情力量,三是团员和青年的职业道德和社 会责任感.

近几年共青团工作开展得方式多样化,通过“师带徒”、岗位练兵、技术比武”等载体将共青团工作开展得越来越细,青工的热情度有了很大的提升. 我觉得还可以从以下几个方面深入推进共青团工作: 1.认真慎重的在青年中发现人才,在全体员工中宣传青年典型.可以以”优秀共产党员”宣传方式为模板,逐级选拔,厂报刊登,大会表彰等鼓励激励方式,提高青工投身事业的积极性和热情度.转变青工"重付出,轻所得”的观念,让他们从根本上意识到自己虽然年轻,资历浅,但是通过认真的付出和努力也能得到领导和周围同事的认可,也是自己积极奋进的一种渠道,一种方式. 2.增加团员评优,团干评优的公开性,让广大青工全员参与到评优的过程中来,加大宣传,形成你追我赶的比学赶帮超的良好氛围.因此我们要突破过去那种以单位为核心的小范围活动,要积极拓宽工作领域,与外单位横向联合,整合资源,每年组织优秀团员,优秀团干及优秀团组织走出企业,到外单位参观学习交流,回来后多总结,,多宣传,召开总结大会在全员范围内制作PPT,作总结汇报.充分提高青年的参与度,加强单位间的合作,互相学习,优势互补,不断丰富活动内容、创新活动形式,提高团的工作水平。 新形势下如何开展共青团工作 一、团组织建设有所创新,整合自身和社会资源。 1、因企业制宜,强化内部机构设置,灵活设置团组织。 在我们国有煤企中基本没有设置单独的团委部门,而是与党委工作部、人力资源、纪委等部门合并,团委负责人身兼数职且只设置副书记岗

高中学校团委工作简介

高中团委工作简介 本学年学校团委在学校领导的指导下,围绕学校工作要点,开拓进取,脚踏实地地深入开展了一系列教育活动。并且依据2013年团县委工作要点、工作计划,立足学校实际,本着服从学校管理,利于德育工作,利于学生成长的原则。开展了一些实实在在的工作,营造了良好的校园文化氛围,并积极探索学校团建工作特点,走出了一条适合学校团建工作的新路子,取得了一定的成绩,为做好学生管理工作、开展学生各项活动奠定了很好的基础。 1、常规性开展系列仪式教育。 2013至2014学年以来,团委以学生会纳新、运动会,护绿活动为契机,开展了学生干部“以老带新”、做一名合格的广播员、志愿者服务启动的仪式教育。 2、加强民主法制教育。 校团委围绕着县公安局局长的法制报告会,组织各班级团干部深入学习并按校长要求写出心得材料。并以此为契机,在团委的日常工作中,加大对民主法制的宣传和教育。 3、服务学校,服务年级,服务每个青年学子 加大对个年级团总支的工作指导,培养出一支特别能战斗、特别能吃苦的学生干部队伍,更好的服务于学校的各项临时性中心工作和各年级各项常规工作,如午休纪律检查、两操检查、卫生检查、车辆管理等方面。 4、在广大团员青年中积极开展爱国主义知识宣传教育活动,增强学

生的自我保护意识,自觉抵制各种不良诱惑,提高明辨是非的判断力。 5、提升校园宣传阵地建设水平。 本学期团委能充分利用好校内橱窗、板报、宣传栏、广播站等宣传阵地,开阔了更加广阔的交流空间,体现出了信息传递快速,能直接反映学生意愿和抒发感情,节约资源的特点,通过舆论宣传团的各项活动。 6、定期举办学生干部培训班 作为学生干部,应具备良好的组织管理能力、团队合作能力、沟通能力和创新能力。为增强我校学生干部的全局意识、服务意识、责任意识、效率意识、创新意识,加强学生队伍的凝聚力、战斗力,提高学生干部的整体素质。校团委将秉承淮高优良传统,陆续开办以“提升素质,与优秀为伍”为主题的三期学生干部培训班。加强对学生干部的教育、培养和管理。以此促进学生干部适应新环境、接受新挑战和自主解决问题的综合能力,从而更好地服务于学校,服务于年级,服务于同学。 7、承办每年学校教工元旦游艺、文艺联谊会活动 为了全面推动素质教育的进程,丰富我校广大师生员工的校园文化生活,营造文明健康的校园活动氛围,在每年元旦到来之际,承办学校庆元旦联谊会活动,通过活动使全校师生员工过上一个充实而又愉快的节日。 8、“中国梦,我的梦,大学梦”征文评选活动 为了让中国梦根植于每个青少年的内心里,引导广大青少年

企业共青团工作的思考

企业共青团工作的思考 随着社会、企业的不断发展,各种新事物层出不穷,企业共青团工作面临更多的新情况、新问题。如何更好地发挥企业中共青团的作用,如何找准青年工作的切入点,准确把握共青团发展的新趋势,使共青团事业蓬勃发展,是摆在企业共青团工作者面前的一个重要课题。 一、企业共青团工作的现状 1.团组织不够专业化。以仁怀移动公司为例,团干部都是兼职。工作精力相对分散,积极性没有其他学校、事业单位团干部高。团组织对团员青年越来越缺乏吸引力,团员青年从团意识淡薄,对团的活动漠不关心。 2.团的工作内容单一。在企业中,一切工作以生产经营为主,所开展活动都是利用大家业余时间开展,都是临时性的,小型化活动,而不是集中性的,脱岗的,存在盲目性、被动性、滞后性而缺乏灵活性和独创性。 但是,在移动公司这样的企业中,团员却是广泛分布在生产一线,是公司生产建设的主力军,因此,正确教育、引导、带领青年团员在生产实践中发挥先锋模范作用,对促进生产发展,维护企业稳定有十分重要的意义。那么团的工作该如何切入呢?这就需要弄明白团组织在企业中如何定位的问题 二、团组织在企业中的定位 我认为,在目前的形势下,团组织首先要做的是要把团员的目光吸

引过来,如何吸引?要把团组织定位为服务青年团员的组织。只有真正为青年服务好,青年才信任你,走近你,这样你在青年中的工作才好开展。 另外,服务青年的最终目的,还是要引导青年,为企业发展出力。因此,团组织除了作为服务者之外,还要定位为引导者。如何做好这两个方面,我以为以以下工作需要做。 三、具体要做的工作 1、要提高团干部素质。企业共青团的工作需要团干部去展开和落实,如果团干部本身的思想出现问题,能力素质以及思想意识跟不上新形势的需要,那企业共青团组织的工作很难有新的进展。 一是要在新形势下思想上进,乐于奉献,要有服务意识,能够在大是大非面前,旗帜鲜明,立场坚定,面对企业的困难和问题时,头脑清醒,泾渭分明,起到好的带头作用。 二是要加强学习,提高个人的综合素质。团干不仅要提高自身的政治素质,而且要提高自身的业务素质,自觉加强个人修养,处处严格要求自己。同时注意不断充实自己,不断加强政策、业务等方面的学习,把新的现代技术管理用于实际工作中,争取一专多能,提高自己在实际工作中组织、协调、预测和观察、思考、分析以及解决问题的能力。 三是要尽力塑造自身形象。用高尚的品格,坦荡的胸怀,丰富的知识和无私奉献的精神,影响青年,教育青年,当好表率。这样才能真正塑好自己的形象,真正把企业团的工作搞好。

校团委工作心得体会3篇

校团委工作心得体会3篇 校团委工作心得体会范文【1】 时光飞逝,转眼间又是一年,在过去的一年里,湘潭大学能源工程学院、职业技术学院团委学生会在校团委的正确领导及各组织的关心支持下,各项工作有条不紊的在进行,各项活动也都圆满完成。过去的一年里,我院以加强学风建设、完善团委内部建设、服务广大青年为宗旨,策划并开展了一系列活动。围绕学校工作要点,开拓进取,脚踏实地地深入开展了一系列教育活动。立足实际,开展了一些实实在在的工作,营造了良好的校园文化氛围,并积极探索本院团建工作特点,走出了一条适合我院团建工作的新道路,并且取得了一定的成绩,为做好学生管理工作、开展学生各项活动奠定了很好的基础。 一、主要工作 加强团组织的规范化建设,探索民主、科学的管理方法。本学期,我们继续贯彻“以人为本“的管理理念,本着“高标准、严要求”的原则,从养成教育入手,努力探索民主、科学的管理办法,培养学生的管理能力。每个星期定期召开团委学生会成员会议,总结本周各项工作的开展情况及出现的主要问题,研究整改措施,布臵下周主要工作等。 发挥学生干部带头作用,积极开展团员先进性活动,增强责任意识,提高团员素质。做为大学生基层团组织,当代大学生责任意识和使命感也有待于逐步落实,为此,我院团委学生会加强团前教育,严把团员入口关,发展团员走上规范化轨道。通过坚持不懈的理论教育,富有教育意义的实践活动,使广大团员青年的思想道德素质进一步得到了加强,通过微博宣传与团校培训,指导学生学习团的有关知识,明确团员青年的先进性和拥有的权利、应尽的义务,让团员在学校生活中起到带头作用,在学校各项活动中,身先士卒,给全体同学树立榜样,使广大学生认识到了共青团组织的先进性,增强了团组织的凝聚力。同时我们也积极加强青年思想政治教育,积极评优推先。在五四评优上,我院团委积极组织开展有关评优的班团会,明确评优宗旨与思想,各支部在我院团委组织下,积极推优,使本年度评优工作在公平、民主下圆满完成。本学期共有三位同学被推选校本部“青马工程”培训班,任梦宇、黄思齐等多位同学被推优入党,推进了我院

企业团委工作计划

企业团委工作计划 企业团委工作计划 公司集团共青团委员会xx年工作计划 xx年是集团公司深层次改革和加快发展的推进年,企业对年轻员工的不断需求不仅给团的工作带来了发展空间,也使团青工作面临新的形势和任务。集团团委将坚持以人为本,以构建青年工作新格局为目标,进一步按照服务大局、服务青年的工作思想,深化“青年为本、以德为先、服务为重、发展为主题”的“四为”工作理念,主动适应企业各项工作,在改革中寻求新的发展,找准企业共青团工作的切入点,在集团公司“三次腾飞”浪潮中发挥积极的作用。 xx年集团共青团工作的指导思想是: 高举邓小平理论伟大旗帜,以“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻党的路线、方针、政策,加强组织建设和思想建设,全面提高团员自身素质,活跃企业青年员工的文化,推进企业加快发展。并本着“服务青年、服务企业”的宗旨,运用现代化手段进行团籍管理,探索适合企业现状的团委组织形式和办法,加强干部团员的培训与考核,为集团发展储备优秀人才。 一、强化组织意识,体现组织优势。近年来,随着国内市场经济的蓬勃发展,企业体制变革的加速,以及人才流动的相对频繁。团组织的概念往往在每个人离开校园,走上工作岗位后,就在人的心目中逐渐淡忘或消失了。集团今天成立了团委,就是要在党组织的领导下,重新找回青年人应有的集体意识,让大家都有一种归属感,并建立组织体系,以便于开展一系列的工作。作为党的后备军,我们团委

应在明年的工作中发挥应有的作用。首先,团组织的带头人要充分把握团员的思想动态,通过完善团员的登记、注册、考核等工作,建立完整的团员个人档案,宣传策动,从点滴做起,塑造并强化团组织的思想意识,提高团员青年的认识。使每个团员思想上合力,行动上合拍。其次,加强对团干部的考核力度。火车跑的快,全靠车头带。集团团委是集团新生的一个组织,如何团结广大的青年才俊,发挥团的作用,是每个团干部必须考虑的问题。团干作为各级团组织的领头人,一定要走在前面,发挥模范带头作用。要教育引导各级团干牢固树立“对上负责,对下服务”的工作态度,塑造责任意识、服务意识。第一,依靠党建带团建。实行党委统一领导下的符合企业实际的青年工作运行机制和齐抓共管的工作格局。各单位明确党支部书记分管青年工作,定期听取青年工作汇报,及时研究解决青年工作中存在的问题。比如,我们明年将建立青工思想月报制,及时了解青年思想动态。第二,各级团组织应深入基层,接触了解青年职工,倾听他们的心声,在工作、生活、学习等方面给青年职工以实实在在的关心和帮助,拉近团组织的和团员青年的感情。最后,充分利用组织的凝聚力和向心力,发挥团组织的优势。现代民营企业,除了强调经济效益外,更要注重社会总体效益,同时也要关心企业内部的人,即员工的福利和发展。现代企业中青年有发展的需要,有交友、学习、成才的需要,而共青团作为一个由先进青年组成的群众性团体、作为一个年轻人的组织,在这一点上决定了团的组织优势。因此,团组织在培养教育青年、满足青年的需要、维护青年利益等方面,起着不可替代的作用。对于现代企业而言,青工队伍的比例,特别是青工队伍的素质直接影响着企业的发展,而团组织正可以在青年工作的舞台上一展身

做好共青团工作服务青年促进发展

做好共青团工作服务青 年促进发展 Document serial number【KK89K-LLS98YT-SS8CB-SSUT-SST108】

做好共青团工作,服务青年,促进发展 社会进步、企业化经营以及青年思想的多元化,给我们的共青团工作带来了许多机遇和挑战。如何在新形势下更好地发挥团组织的作用,团结、带领广大团员青年投身经济建设,已成为我们煤炭地质单位共青团工作面临的重要课题。在这里,我想谈一下自己对如何共青团工作的一些粗浅认识和思考。 一、充分认识共青团工作的重要性,做好共青团工作。 1、共青团工作的重要性。青年是生产经营和经济建设的承担者和接班人,是我们煤炭地质单位的未来。生产任务的完成和经营目标的实现离不开青年,企业的改革创新也需要青年积极参与,青年职工思想的稳定关系到整个单位的稳定。共青团是在中国共产党领导下的群众组织,具有优良的革命传统,拥有先天的优越性,能积极引导、教育青年,做好青年人的思想工作,培养青年成才,组织和带领青年勤奋学习、爱岗敬业,提高青年的文化素质和业务素质,并充分发挥青年职工的热情和聪明才智,有力地推动企业的改革和发展。 2、按照党建带动团建的要求,加强与党组织的联系。团组织要在党组织的指导下开展共青团工作,积极争取党组织的支持和帮助,并以实际工作成效服务于党建工作。一方面,要组织团员青年紧紧围绕党的中心工作开展各项工作,出色完成党组织交给的各项任务,从而为团建工作的开展赢得广阔的空间;另一方面,要培养团员青年、积极向党组织推荐优秀团员青年,提高党组织在青年职工中的凝聚力,增强党团之间的联系与沟通。 3、加强团组织建设和团干部队伍建设。团委要根据实际情况,建立健全团的基层组织,形成团员青年的活动阵地,增强团组织的凝聚力,把团员青年团结到一起。要把思想过硬,具有奉献精神和开拓精神,有一定组织领导能力和群众基础党团员吸收选拔到团的岗位上来,从而把共青团工作做得更好。 二、服务青年,促进青年成长成才。 1、以服务青年为中心,扩大团组织在团员青年中的影响力。团委和团支部要紧密围绕青年凝聚工程建设,切实在从思想上、生活中关心和照顾广大团员青年,做青年之友。采取主题团日活动、座谈会、个别交流谈心等多种形式,做好沟通工作,同时通过具体的实际行动,解决团员青年们思想上、生活中遇到的问题和困难,让青年人真正感受到团组织的温暖。在团员青年中倡导友爱互助的精神,促进青年们之间的交流和联系,增进青年们之间的情感。组织团员青年参加培训班、开展读书活动、开展青年职业生涯导航教育、鼓励青年们积极参加夜大、函授班、成人教育等,使青年们树立终身学习的观念,提高青年们的知识水平和业务能力。要把共青团组织建设成为联系、凝聚、服务青年的纽带,成为青年学习、生活、工作和倡导先进文化的平台,成为青年成长成才的根据地。 2、深入开展青年志愿者活动。青年志愿者活动以“奉献、友爱、团结、互助”为宗旨,以志愿服务的方式参与社会生活,奉献个人力量,是新时期青年人参与社会实践、锻炼个人综合品质和道德品格的良好载体活动。要大力倡导和组织开展青年志愿者服务活动,充分发挥青年先锋队、排头兵作用,在捐资助学、服务社区、扶危济困、保护环境等公益活动中培养团员青年的奉献意识和服务能力,培训其高尚的道德情操,同时树立我煤炭地质单位在社会上的良好形象。 3、开展丰富多彩的活动。青年是活跃的、热情的,要抓住这一点,把青年们凝聚在共青团组织周围,开展有益青年身心发展的文体活动。以“五四”青年节、国庆节、新年等重要节日为契机,组织开展读书活动、团员联谊会、户外运动、与外单位团组织、青年开展交流联谊、评选优秀团员等活动,提高青年的素质,丰富青年的业余生活,增强团员青年的集体观念和自豪感。 三、以促进企业发展为中心,发挥共青团组织的战斗力 1、加强理论学习,不断促进团员青年的思想道德建设。要根据实际情况,采取集中学习和自学相结合的方式,围绕“三个代表”重要思想、科学发展观、党团理论、安全生产、工作创新等

共青团工作体会

共青团工作体会 第一篇:共青团工作心得体会 共青团工作心得体会 苏占富 在近三年的学校共青团工作中,有苦也有乐,有失败的痛心也有成功的喜悦,我从陌生到熟悉,从幼稚走向成熟,不断付出,用心积累,慢慢地在摸索中寻求进步。三年来,从事共青团工作经历给我带来了许多乐趣,同时也使我产生了许多内心的感触和体会,这对于我来说是一笔宝贵的财富。 作为一名学生干部,肩负着光荣的使命一一是桥梁、是纽带、是模范、是表率。我深知,当学生干部这一特殊名词被冠于某位学生时,则意味着一种责任,意味着他将有多于其他同学的一些使命。因此,我就自身在校共青团工作谈谈一些体会和想法。 首先,作为学生干部要尽心尽力做好本职工作。要做好本职工作需要“三心”,即耐心、细心和责任心。当工作繁多时,我们学生干部就要有充分的耐心,根据事情的轻重缓急,一件一件的圆满完成;当工作比较烦琐时,我们学生干部就要有十分细心,每一次会议都作到会前作好充分准备,每一项活动都作到事先有策划,事后有总结;“三心”之中责任心最重要,一个学生干部没有责任心,绝对是不称职的往往有少数干部进入学生组织的目的不明确,只是想在里面

挂个职,不想做事或不想做太多的事,所以总是被动地工作, 甚至有时想办法逃避工作,即使有再强的能力,也是做不好工作的。所以热爱本职工作是做好工作的前提。我在担任学生干部期间,对工作充满热情,事无巨细,将工作合理安排并有条不紊地开展,力求做到“今日事,今日毕”。 其次,作为学生干部的领导者,基本组织能力是不可缺少的,要全心依靠广大同学,博采众长;要想方设法调动所有学生干部的积极性,应加大对学生干部服务意识的培养,提高各成员的归属感,管理更趋向人性化,让学生会真正有家的感觉;要有远瞩的目光,应充分发挥自己的聪明才智,大胆想象,大胆实践,本着推陈出新的原则,积极思考与时代特色相结合的工作方法,引领校园文化,打造特色品牌活动。 通过三年的学生干部工作,我深深地感到做一名学生干部实属不易。众所周知,在知识竞争的环境中,每一分每一秒都是很宝贵的。但是由于学生干部的工作很多就必然要占用一定的时间,所以充分利用好时间就显得尤为重要。我本着“在工作中学习、在学习中进步”的理念,勤奋工作,认真学习,经常是在没有工作任务的时候,抓紧时间学习,做到“工学两不误”,而且还可以利用课余 的时间对前阶段的 工作进行总结和对下阶段的工作进行构想 总之,在这三年的共青团和学生会的工作中我经历了许多酸甜苦辣。虽然工作耗费了很多精力,但我并无怨言,我感到的是能力的

当前国企共青团工作现及思考

当前国企共青团工作现状及思考 党的十六大以来,国企改革不断深化,改革步伐不断加快,各种新情况、新问题不断出现,面对这些迅猛的变化,国有企业团组织如何适应发展的需要,在改革中发展,在发展中前进是当前国企团组织面临的一个重要而迫切的课题。根据团市委的部署,结合本单位团的工作的现实情况及基层调研结果,并参考其它兄弟单位团的工作现实状况,笔者认为,当前国企共青团工作主要是要认清形势,理顺思路,发挥优势,以发展应对变化,在发展中解决我们遇到的困难,去开创团的事业新的局面。目前国企共青团工作面临的主要问题一、国有企业改革改制对团的工作的影响。在国企改制中,随着资产所有权的变更、人员的大幅调整,组织关系的变化,团组织不可避免地受到影响,而且,无论改制采取何种形式(如管理层控股、个人资本收购、股份制改造等),企业新的领导阶层首先最关心的肯定是资本运作、重大人事安排、产品结构调整、管理制度调整等与企业运行最直接关联的一系列问题,党团组织特别是团组织的设置、调整或重新建立以及团干待遇落实、团的活动经费等往往放在第二或第三步来安排和考虑,这期间团的工作受到的冲击较大甚至停顿,企业改制后在团干配备、团干待遇落实等方面很难得到保障。在暂时没有改制的大型国有企业中,也进行了不同程度的改革,企业团组织在改革中也不同程度地受到了一些影响,首先是专职团干人数的减少和兼职团干从事团的工作的时间减少,这直接导致了团的活动的减少和开展活动难度的加大;其次是团干的待遇在改革改制中难以保障,葛化集团公司中目前已进行了改制的企业(有团组织的)为4家,只有一家企业团干的待遇得以落实。集团本部祥龙电业公司于2003年进行了制度改革,工资分配权利全部下放到基层单位,原先工资体系全部重新确定,在公司团委做了大量协调工作后,能有待遇体现的直属团干也仅占50%左右。因为没有

进入校团委之后的感受总结

进入校团委之后的感受总结 最新学生团委工作心得体会 我的求学旅途一帆风顺,并且在老师的栽培和同学们的信任下一直在不同的岗位担任职务。从XX年我顺利地进入电子工业学校(现福建住处信息职业技术学院)就读,这期间也一直担任学生干部,从中专一年级的湖前学社社长到现在的系组织部部长,干出了一些成绩,也积累了不少经验。总结如下: 作为学生干部首先要尽心尽力做好本职工作。一个班级、一个系、甚至一个学院正常运行,都离不开学生干部的默默工作。我觉得学生干部做好自己的本职工作需要“三心”,即耐心、细心和责任心。当工作繁多时,我们学生干部就要有充分的耐心,根据事情的轻重缓急,一件一件的圆满完成;当工作比较烦琐时,我们学生干部就要有十分细心,每一次会议都作到会前作好充分准备,会议有记录,会后有总结,每一项活动都作到事先有策划,事后有总结;“三心”之中责任心最重要,一个学生干部没有责任心,那么他们不把他们的本职工作放在心上,心情好时,干一下,心情糟时,放着不管,实行“拖字诀”,这样的干部绝对是不称职的。我在担任学生干部期间,准备一本工作笔记,将工作安排好,有条不紊地开展工作,尽量做到“今日事,今日毕”,如果工作被其他重要事情耽搁,也应该尽快抽出时间完成。

然后,在作好本职工作的基础上,要培养团队合作能力和处理突发事件的能力,创造性的开展活动,来丰富广大同学的课余生活。或许我们能单独完成一项活动,像一些团日活动,但是如果我们让宣传部的学生干部来进行场地布置,请学习部配合寻找相关资料,那么我想效果一定会比一个人单枪匹马完成的要好。毕竟个人的能力和时间都是有限的。尤其当我们决定一次大型活动时,如迎新晚会、党章学习小组义务劳动活动,事先的筹备工作至关重要,一定要计划详尽,安排周全,如果准备工作不充分,往往影响整个活动的效果,而如此烦琐的工作关靠个人的能力应该是做不到尽善尽美的。所以当我策划一个规模较大的活动时,通常先制作一份活动的策划书,然后根据策划书上的要求来分配工作,让他们分别负责的擅长工作,如宣传部负责事前事后宣传活动的情况,劳动部负责搬运东西和清扫场地,纪检部负责秩序的维护等等,大家齐心协力共同作好准备工作。在活动开展时要我会全程监控活动的进行,如果发 生突发事件,尽量想办法处理,事后总结时在分析它形成的原因,和处理方法,以供今后借鉴,避免自己犯同样的错误。 只要策划具体周到,并能充分的发挥其他学生干部的长处,我觉得办一次活动不难,困难是如何挖掘其他学生干部的长处,如何恰如其分的分配工作,使得活动的效果更好。如何培养自己的团队协作能

单位共青团工作计划

单位共青团工作计划. 1、评优宣传. 认真组织20xx年“五四”青年节活动,加强“青年文明号”、“优秀团组织”、“优秀辅导员”、“优秀团干”、“优秀团员”、“优秀志愿者”、“青年创业基地”的创建。积极组织团组织开展活动,并从中严格选拔出优秀,强化对优秀组织和个人事迹的宣传,扩大影响力,带动更多人加入团的工作中来。 2、志愿服务 深入开展志愿者行动,一方面,吸纳更多的人加入到志愿者队伍,优化志愿者队伍结构,扩大高素质志愿者和行业精英在志愿者中的比例。另一方面,丰富志愿活动。定期组织志愿活动,组织实施多种形式的志愿服务,积极配合县内开展工作,践行好志愿服务精神。 3、做好未成年人保护工作 一是进一步加大对青少年违法犯罪、未成年保护、青少年法制宣传教育力度,积极宣传未成年保*和预防青少年犯罪的相关法律知识。二是加强与学校团委联系沟通,指导学校团组织做好对未成年人的思想指导和心理辅导,帮助未成年人的健康成长。 4、党建带团建 建立健全基层团组织机构,实施党建带团建,建立健全工作机制,扎实推进团的基层组织建设和基层工作,团县委将联合组织部门,在县委组织部的指导下,实施党建带团建,进一步完善工作制度,健全

长效工作机制。大力加强团干部队伍建设,以开展基层团干部培训为契机,推进基层团组织建设,增强团组织的凝聚力和战斗力,将团的基层组织建设和基层工作落到实处。加强团的信息宣传工作,完善健全团属网站建设和信息交流、报送机制,扩大团的社会宣传影响力。 5、西部计划志愿者管理 积极向上级部门争取到更多的西部计划志愿者到xx县服务。同时,团县委要加强对志愿者的管理,从各方面关心帮助他们。积极引导志愿者改变就业观念,争取相关部门支持,鼓励西部计划志愿者参加相关公务员或企事业单位招考,帮助他们在基层就业,根据相关文件精神,及时将志愿者生活补贴发放到位,为他们安心、舒心工作创造条件。 6、“希望工程” 做好“希望工程”,认真实施“公平、公正、公开”的原则,做好摸底调查,资助贫品学兼优学生,保障他们能安心顺利实现大学梦。力争取社会各界的支持和上级团委的帮助,预计资助xx县75名大学生,计50万元。 7、推进青年就业创业行动 一是做好大学生村官、西部计划志愿者及创业大学生的扶持、服务工作。在现有的政策基础上整合资源,建立健全工作机制,为创业大学生尽可能的提供服务。二是加强与金融部门的合作,做好青年创业贷款项目跟踪服务工作。三是联合相关部门在我县乡镇团组织中,开展以政策知识普及、素质培训、职业技能培训等为主要内容的青年

浅谈如何做好共青团和青年工作

共青团工作要“立足青年” 共青团十五大报告指出,竭诚服务青年是共青团贯彻落实“三个代表”重要思想的必然要求,也是在新的历史条件下进一步增强团组织吸引力、凝聚力、战斗力的关键。但在实际工作中,有些团组织与广大青年沟通交流不够,使青年的呼声得不到及时的收集和传递;服务工作不到位,从而对广大青年缺乏号召力和有效的教育引导。为此,要增强团组织的吸引力、凝聚力和战斗力,必须把竭诚服务青年作为共青团工作的出发点和落脚点,在团的工作中立足青年。 突出团的工作的青年特点,立足青年,这是共青团的属性和本质特点所决定的。共青团的工作对象是团员青年,只有立足青年,了解和掌握广大青年的思想动态,根据当代青年的状况和特点,不断创新工作方式,丰富活动内容,围绕中心工作,适时组织和开展形式多样的学习、教育和活动,才能使共青团工作既符合党的要求、体现团的性质,又能为广大团员青年所接受、所欢迎,才会充满生机和活力。为党做好青年工作,既是党交给共青团的光荣任务,也是共青团组织赖以存在、体现价值的社会基础。共青团的工作只有为青年服务,代表和维护青年的利益,了解和反映青年的意愿和呼声,才能更好地团结和凝聚青年,得到青年的支持和拥护,否则,就在根本上偏离了党的要求,丧失了团组织的本色,失去了组织存在的价值。 立足青年就要把教育引导青年作为工作的基点。在全面建设小康社会的征程中,共青团应当更好地发扬党的助手和后备军作用及党联系青年的桥梁纽带作用,更好地担负起团结教育青年的重要职责。1997年以来,随着业务的不断拓展,我行逐年吸收了不少的大中专毕业生,他们已逐渐成为农发行事业的生力军和骨干力量。这些青年是在党的教育和社会主义环境下成才起来的,他们的文化水平较高,思 - 1 -

团委简介

三堡中学团委简介 共青团中学团委,作为党的助手和后备军,担负着团结和教育广大青年学生,执行党的青年工作方针,创造性地开展工作的职能。实验中学团委工作着眼于学校中心工作,紧扣服务大局、服务社会、服务青年三大职能,在抓重点、求创新、创品牌的基础上,大力推进团的思想教育、组织建设、校园文化、校园环境、社会实践、青年志愿者、青年学生素质拓展等工作,取得了显著的成绩。 中学团委将继续团结和带领全校广大团员青年,紧紧围绕学校改革发展的中心任务,以育人为中心,以中学生创新精神和创新能力培养为主线,以提升校园文化整体水平为载体,把握发展机遇、拓展工作领域、创新工作载体、健全工作机制,充分发挥共青团组织在素质教育中的重要作用,团结带领广大团员青年坚定信念、振奋精神、开拓创新、奋发有为,全面推进新时期我校共青团工作,使共青团成为学校育人工作的一支重要的力量。 我校团委在团县委和学校党总支领导下,负责全校的共青团工作,具体履行以下职责: 一、组织开展全校团员的思想政治教育工作。根据青年的特点,采取多种方式对他们进行党的路线、方针、政策教育,进行形势、任务、人生、理想、道德纪律教育。 二、按照学校党总支和上级团委的部署和要求,积极组织开展团的活动,制定我校团委年度工作计划并组织实施。 三、召开学校团委及有关团干部会议,传达上级指示,布置、讨论和检查工作。 四、指导、监督、检查、团总支和团支部的工作,深入基层,及时发现、研究、解决工作中存在的问题。 五、及时向学校党总支及上级团委汇报工作反映情况,争取得到党总支和上级团委的支持。 六、负责团支部和学生干部的培训,建立学生干部骨干队伍。 七、抓好团的组织建设,健全"团员证"制度和《团委工作手册》、《团支部工作手册》制度。 八、指导团支部积极、慎重的做好新团员的发展工作。负责办理新团员入团审批工作及团员超龄离团工作。 九、负责检查团员违纪情况,维护团的纪律,负责团纪处分的审批工作。 十、负责全学校团费的收缴、管理及使用工作。 九、负责检查团员违纪情况,维护团的纪律,负责团纪处分的审批工作。 十、负责全学校团费的收缴、管理及使用工作。 十一、做好维护青年权益的工作。关注和维护青年学生的正当利益,向学校党总支和有关部门及时反映学生的意见和要求。 十二、指导和帮助各学生社团开展工作,积极开展健康、有益、蓬勃向上的学生文体活动。 十三、负责组织学生积极参加社会实践活动和青年志愿者活动。 十四、配合学校党总支、德育处做好学生的思想教育工作。 十五、优秀团支部、优秀团员、优秀团干、团活动积极分子、青年志愿者先进集体、优秀社会实践奖的评比、表彰工作。配合有关部门进行青年学生文明行为的教育工作。 十六、负责团的对外接待联系,接转组织关系,团员证年度注册及文书档案的立卷归档工作。

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