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2015年国考国家公务员面试真题和解析——海事局

2015年国考国家公务员面试真题和解析——海事局
2015年国考国家公务员面试真题和解析——海事局

2015年国考国家公务员面试真题和解析——海事局

2018国考公务员笔试成绩将于1月上旬公布,河北华图面试培训提供国考国家公务员面试真题和解析、国考公务员外交部面试真题和解析、国考公务员铁路公安面试真题和解析、国考公务员出入境检验检疫局面试真题和解析、国考公务员海关系统海事局面试真题和解析、国考公务员银监会面试真题和解析、国考公务员国税面试真题和解析等内容。

3月7日国家公务员海关面试真题:(4道题20分钟)

1.你负责研发一项技术,是单位的新任务,同事小林掌握的一项技术是这项新研发工作急需的。但小林平时与同事相处不太融洽,领导对此也存在顾虑,假如你是这项新研发工作的项目负责人,请问你该怎么办?

2.政府准备开设“阳光热线”来进行政务公开和与民沟通,需要领导和相关专家来参与,在线解读相关政策并回答群众提问。“阳光热线”的影响面大,专业能力要求高,突发情况会比较多,假如让你来牵头组织这项工作,你将如何开展?

3.小李是商品配送人员,由于工作失误,把洗衣机上一个英文标签弄错了,导致把高配置洗衣机配送给了预定低配置洗衣机的顾客。因为两款洗衣机外观相同,所以一直没有顾客发现问题、前来投诉,你是该商场的销售人员,在月末整理销售清单时发现这一问题,这时你应该怎么办?

4.2014年12月4号是我国设立的第一个国家宪法日,但政府在调查过程中发现,公众对宪法的了解情况并不乐观:受访者中,完整读过宪法的仅为15%,从未读过宪法的占33%,50%以上的人虽然读过但未读完。请问你怎么看待这一现象?

3月8日国家公务员海关面试真题(海关统一命题)

1.你和小张合伙开一家网吧,前期投入很大,找到了很得力的助手,也费了很大劲才找到可以租的房子,一开始小张很积极,后来就对网吧经营不上心了,助手看到这种情况也想另找工作,房东也嫌你们把房间弄得又脏又乱,不想续租,请问你该怎么办?

2.某海关的报关大厅排队人多,所以改变成电话预约,但群众反映改变后电话一直打不进去,反而降低了效率,请问你怎么处理?

3.某酒店一个客人被困电梯中,给前台打电话求助,情绪激动,酒店电梯维修人员无法修好,从外面叫的维修人员又堵在路上,你作为前台服务人员,应该怎么办?

4.现在有的蓝领比如月嫂、快递员的工资比白领还高,请问你怎么看?

3月9日上午国家公务员上海海关面试真题

(面试时间20分钟,4题,没有题本,结构化面试,现场不公布成绩。)

1、单位领导让你牵头小王做一个项目、小王是项目骨干,但是由于没评比上先进,谣传说是你在外面说了坏话,小王因此不配合你工作,项目时间临近,领导有些担忧,你怎么办?

2、执法单位要进行一次知识产权宣传活动,以往都是发传单摆摊子起不到良好的效果、你怎么组织

3、你是小区负责监控录像的人员,有人在你们小区门口下车,但是把钱包等物品遗落在了出租车上、没记下车牌希望你帮他调取监控,但是物业经理批准才能调取录像,物业经理联系不上,你怎么办?

4、某些地区开办大学生创业基地鼓励创业,创业时间可以代替学习时间,还能代替相应学分,社会多此有人说好有人说不好,你怎么看?

3月10日海关面试真题

材料内容:第一段:现在西方国家的垃圾分类标准不适合中国;第二段,A市作为垃圾分类一个试点,政府办牵头讨论垃圾分类,你是工作人员李强,参与会议,环保局说什么忘了,环卫局说垃圾车辆不够用,财政局说没有通过环保考核,明年要削减环保资金,企业说高价购进外国设备,却不能用,只能按老办法处理垃圾。第三段,李强关注到论坛上居民对垃圾分类的热议。

1.在座谈会上各方公说公有理,婆说婆有理,各执一词,你作为组织者李强,你怎么办?

2.你是李强,关注到网上论坛里居民的议论,你怎么办?

3.会后,领导交给你制定垃圾分类的办法,你是李强,你怎么办?

4.西方国家垃圾处理标准不适合中国,中国目前垃圾分类效果不理想,你怎么看?

3月8日海事局面试题

为了提高安全应急水平,海事局决定对新录入的100名员工进行跳水、水上求生和援助等能力的培训,预计为期7天,划拨经费30万。领导将此事交给你,你怎么组织?

组织新员工技能培训,既能够提高我局工作人员的安全应急水平,也能够确保他们在以后执行任务时保障自身安全,因此,我会根据培训时限和经费数目合理组织这次培训。

首先,我会对这100名新员工进行摸底了解,只有对新员工的情况有清晰的了解,才能够制订符合实际情况的培训计划。我会向领导索要这些新员工的基本信息表,了解其身体素质及对游泳技能的掌握情况等,如果基本信息表中未涵盖以上信息,我会立即在局网站发布通知,让新员工尽快提供相关真实信息,以便后续培训工作能够有的放矢。

其次,我会分步骤制定具体的培训计划,联系相关老师,确定培训时间和内容。第一,根据实际需要的培训师数量,联系局里或是外聘的相关专业培训老师,并确定费用。第二,

与老师一起商定培训内容,将采用理论讲解和实践操作相结合的方式,一方面讲解水上应急救援基本技术、方法和操舟机的工作原理;另一方面,现场示范演示救生衣穿法、跳水姿势、游泳和求生等;第三,进行课程安排,理论讲解用一天的时间,实践操练用六天的时间。实际演练我会根据了解到的员工情况,将按照基本掌握、非常熟练的层次分为2个小组,根据其进度的不同分别参加初级、高级培训。此外,根据现有的经费,商定相关物资费用等,做好预算。

再次,在一切培训事宜安排妥当后,向新员工发出培训通知及考核说明等。提醒学员根据通知到不同的组别参加实际操练,对培训中遇到的问题我会及时协调相关人员解决,确保实现培训目的。在培训接近尾声时,我会邀请局里相关领导观看、指导对新员工的考核,使新员工能够合格上岗。

最后,在培训活动结束后,我会收集新员工对于培训的反馈,结合他们的感受和我的体验,总结在此次培训中的经验和不足,并进行编撰整理。

2015年国考国家公务员面试真题和解析——统计局

2015年国考国家公务员面试真题和解析——统计局2018国考公务员笔试成绩将于1月上旬公布,河北华图面试培训提供国考国家公务员面试真题和解析、国考公务员外交部面试真题和解析、国考公务员铁路公安面试真题和解析、国考公务员出入境检验检疫局面试真题和解析、国考公务员海关系统海事局面试真题和解析、国考公务员银监会面试真题和解析、国考公务员国税面试真题和解析等内容。 3月7号统计局调查队面试真题: (考生先在场外读材料15分钟,进考场后考官读题作答,不允许带材料和草稿纸进入考场,数据也全靠回忆。共4道题20分钟,当场不出成绩) 材料题,共四段材料,分别给出三个场景和一组数据。 小王是市调查队工作人员,带领一个新同事杨姐从事人均收支水平入户调查工作。 材料一:小王和杨姐上老杨家拿账单,顺利拿到。杨姐有疑问:“为什么这家去年的人均可支配收入为4070元,这个数字我们单位大多数人都达不到。” 材料二:小张不满其妻子接受调查,承担记账工作,认为烦,而且存在隐私泄露问题。 材料三:接近中午,小王和杨姐上老李家入户收账单,对话如下: 老李:你们怎么不通知我就来了,我前几天的账还没记清楚。 杨姐:你现在记,我们等着。 老李:我要做饭。 杨姐:你随便记点。 老李:有几笔账记得不是很清楚。 杨姐:回忆着记吧。 老李:昨天买了台电脑,忘记多少钱了。 杨姐:估计多少记上就行。 材料四:给出一组数据,数据大意是:我国居民收入有增长,增长率稳定;同时,支出也在增长,增长率逐年上升。其中,食品消费金额增长,占总消费比重下降;教育娱乐服务消费金额增长,占总消费比重也增长。 1.对于材料一中老杨这类现象,你怎么看? 2.在材料二中,如果你是小王,你如何劝说小张,请情景模拟一下。 3.材料三的对话中,杨姐有哪些不对的地方请你指出,并谈一谈如何做好统计工作,能得出清晰、精确、全面的统计结果? 4.请你针对材料四中的数据,观察、分析并得出结论。 3月8日统计局面试真题:

2015年国考国家公务员面试真题和解析——海事局

2015年国考国家公务员面试真题和解析——海事局 2018国考公务员笔试成绩将于1月上旬公布,河北华图面试培训提供国考国家公务员面试真题和解析、国考公务员外交部面试真题和解析、国考公务员铁路公安面试真题和解析、国考公务员出入境检验检疫局面试真题和解析、国考公务员海关系统海事局面试真题和解析、国考公务员银监会面试真题和解析、国考公务员国税面试真题和解析等内容。 3月7日国家公务员海关面试真题:(4道题20分钟) 1.你负责研发一项技术,是单位的新任务,同事小林掌握的一项技术是这项新研发工作急需的。但小林平时与同事相处不太融洽,领导对此也存在顾虑,假如你是这项新研发工作的项目负责人,请问你该怎么办? 2.政府准备开设“阳光热线”来进行政务公开和与民沟通,需要领导和相关专家来参与,在线解读相关政策并回答群众提问。“阳光热线”的影响面大,专业能力要求高,突发情况会比较多,假如让你来牵头组织这项工作,你将如何开展? 3.小李是商品配送人员,由于工作失误,把洗衣机上一个英文标签弄错了,导致把高配置洗衣机配送给了预定低配置洗衣机的顾客。因为两款洗衣机外观相同,所以一直没有顾客发现问题、前来投诉,你是该商场的销售人员,在月末整理销售清单时发现这一问题,这时你应该怎么办? 4.2014年12月4号是我国设立的第一个国家宪法日,但政府在调查过程中发现,公众对宪法的了解情况并不乐观:受访者中,完整读过宪法的仅为15%,从未读过宪法的占33%,50%以上的人虽然读过但未读完。请问你怎么看待这一现象? 3月8日国家公务员海关面试真题(海关统一命题) 1.你和小张合伙开一家网吧,前期投入很大,找到了很得力的助手,也费了很大劲才找到可以租的房子,一开始小张很积极,后来就对网吧经营不上心了,助手看到这种情况也想另找工作,房东也嫌你们把房间弄得又脏又乱,不想续租,请问你该怎么办? 2.某海关的报关大厅排队人多,所以改变成电话预约,但群众反映改变后电话一直打不进去,反而降低了效率,请问你怎么处理? 3.某酒店一个客人被困电梯中,给前台打电话求助,情绪激动,酒店电梯维修人员无法修好,从外面叫的维修人员又堵在路上,你作为前台服务人员,应该怎么办? 4.现在有的蓝领比如月嫂、快递员的工资比白领还高,请问你怎么看? 3月9日上午国家公务员上海海关面试真题 (面试时间20分钟,4题,没有题本,结构化面试,现场不公布成绩。)

2009年国考面试真题及解析

2009年国考面试真题及解析 2009年国家公务员考试面试题集:3月6日下午辽宁国税局 1、下列各项你认为那两项对人际交往更重要?为什么? (1)合作 (2)交流 (3)沟通 (4)营造合作环境 (5)确立自己的地位 2、你到了一个新单位急于表现自己,在你的要求下领导给了你一个重要工作,而你发现自己却没有能力完成这项工作,你如何处理? 3、有人说,现在的年轻人喊苦喊累是因为社会竞争激烈的原因,你如何看? 2009年国家公务员考试面试题集:3月5日上午辽宁国税局 1、合作、沟通、交流、竟争、、营造环境,你认为在团队合作中哪项最重要?为什么? 2、你的想法领导觉得很好让你去实行,但是遇到了同事们的阻碍,你怎么办? 3、经验主义,教条主义,影响社会和谐,你怎么看? 2009年国家公务员考试面试题集:3月4日上午辽宁国税局 1、一个人的德商、智商、情商、逆商,你觉得哪两个对工作的积极作用最大? 2、工作中同事之间相互埋怨什么的,你怎么处理? 3、现在存在工作一般化的情况具体表现为一般化的领导一般化的认识一般化的措施一般化的结果针对这一问题你怎么看你怎么改善? 注:华图陈老师提示,人有10大商数。 1.德商(MQ):指一个人的道德人格品质。德商的内容包括体贴、尊重、容忍、宽容、诚实、负责、平和、忠心、礼貌、幽默等各种美德。 2.智商(IQ):是一种表示人智力高低的数量指标。也可以表现为一个人对知识的掌握程度,反映人的观察力、记忆力、思维力、想象力、创造力以及分析问题和解决问题的能力。 3.情商(EQ):指管理自己的情绪和处理人际关系的能力。

4.逆商(AQ):指面对逆境承受压力的能力,或承受失败和挫折的能力。 5.胆商(DQ):是一个人胆量、胆识、胆略的度量,体现了一种冒险精神。胆商高的人能够把握机会,凡是成功的商人、政客,都具有非凡胆略和魄力。 6.财商(FQ):指理财能力,特别是投资收益能力。财商是一个人最需要的能力,但往往会被人们忽略。 7.心商(MQ):就是维持心理健康、缓解心理压力、保持良好心理状况和活力的能力。心商的高低,直接决定了人生过程的苦乐,主宰人生命运的成功。 8.志商(WQ):指一个人的意志品质水平,包括坚韧性、目的性、果断性、自制力等方面。 9.灵商(SQ):就是对事物本质的顿悟能力和直觉思维能力。 10.健商(HQ):是指个人所具有的健康意识、健康知识和健康能力的反映。 2009年国家公务员考试面试题集:2月27日吉林国税局 1、某地区开启针对贫困家庭大学生就业“绿色通道”,你对此有设么看法? 2、领导委托开展一次“反对打击假发票”为主题的宣传活动,你如何开展? 3、《*市公务接待规定》规定,单位陪客人用餐的人数不能超过来客的人数。外省一领导要来交流工作经验,你负责接待工作,安排陪餐的人员。这时,正局长对你说,我来陪吧。而主管这方面工作的副局长也对你说,这方面工作我负责,由我来陪吧。又一位局长又对你说,我跟他是老同学,交情深,我来陪吧。请问,你该如何解决? 4、演讲题:请以“道路与命运”为主题,做演讲。 2009年国家公务员考试面试题集:2月26日吉林国税局 1、春节过后第一天上班有人用摄像机拍摄到公务员迟到,并把录像在电视台播放了,这个你怎么看? 2、单位要提升你之前进行审核,有同事议论你利用职位之便帮助亲戚逃税,事实上你的亲戚根本就没有逃税,你怎么办? 3、区政府要调查教育乱收费现象,你是带队的,你怎么保证调查结果的真实性?

2015年国家公务员面试真题解析

2015年国家公务员面试真题解析 1、小蜗牛没有骨头还要背重重的壳,毛毛虫也没有骨头但是不要背重重的壳,小蜗牛妈妈说:毛毛虫会变成蝴蝶,天空和大地会保护它们?小蜗牛:那什么来保护我们呢?蜗牛妈妈说:我们的壳啊,不要担心,一步一步我们也会成功的。谈谈对你的启示。 2、小李刚进单位,为了想表现自己,在期刊和杂志上找了一点些理论,在会上对单位提出了一些问题和建议,领导和同事认为不符合实际,对小李有了看法,并且同事们在背后议论纷纷,造成小李有心里负担,你怎么和他沟通? 3、现在政府机关提供上门一对一办公,二对一办公等形式。但是一段时间后,工作人员工作热情降低,态度差,群众也表示很多不满,你怎么做? 4、4月23日开展第十五届读书会活动,A局开展了书香机关的活动,鼓励大家多读书、读好书,你作为A局的工作人员组织此次活动。对于这个活动你的工作思路是什么?

1.答题参考:启示一:不要羡慕别人,也要从自身找到优势。启示二:要努力去寻找成功的方向。启示三:学会耐得住寂寞,不要急躁。启示四:看似是负担,其实也可能是优势,要学会换位思考。启示五:要学会借助外力来成就自我。 2.答题参考:第一:肯定他的工作态度。因为年轻人总是希望到到单位后能给领导和同事一个好的印象。第二:告诉他在工作中只有工作态度是不行的,还需要注意工作的方式和方法。第三:希望他在工作中要注意结合实际。比如理论和实际情况是有一定差距的。希望他能全面调查了解本单位的实际情况后,再去提出一些好的建议和方法。第四:建议他在提出建议时要注意工作的方式和方法,比如先询问领导或者同事对某些工作有什么样的看法。然后再结合自身认识来提出问题。第五:希望他今后能在工作上先主动去加强学习,尤其是对专业知识的学习来提高自身的理论知识。同时要多向一些有工作经验的老同事去多去学习取经。在生活上也要多展示自身的性格。加强对同事的了解和让同事对你的熟悉。 3.答题参考:第一,广泛调查了解这项政策在执行过程中所存在的问题有哪些,进行针对性改变。第二,改变服务群众的信息收集工作的相关制度,提升为民办事的主动意识。让工作人员更具有操作性。比如在单位的网站或者办公地点外面专门设立热线电话。并派专人24小时接听。第三,加大对工作人员的监督力度,促进工作开展。在安排工作后要对群众进行随访,了解服务工作中的效果如何。第五,对上门服务人员的服务能力进行相关培训,提高他们的办事效率和服务能力。满足群众需求。第四,制定对工作人员的服务态度考核制度。做到有奖有罚。提升群众满意程度。 4.参考答案:第一步先查找一下过去十四届的读书活动具体是如何开展的。并找到活动成功举办的原因。作为我举办活动的经验。第二步调查了解一下,领导和同事对今年的读书会活动有什么样的建议和想法。方便下一步按照大家的兴趣来开展。第三步,制定本次读书会活动的主题、形式、内容、方法,要求等具体的工作计划。第四步,针对机关单位的工作特点,和近期出版的热门书籍。选择一批好的图书作为这次活动备选书目。用通知的方式告知单位职工。并定期组织大家学习阅读。第五步,组织活动中要注意不能和工作时间和其他事件发生冲突,做好相关工作的安排部署。第六步,在这次活动中要针对那些积极主动参与的要给与一定的奖励。用先进典型来带动大家主动学习的热情。

2015国家公务员考试面试真题: 海事局面试真题解析(2014年2月19日)

1、海上搜救,按照国际惯例,生还可能性不大的,就停止搜救。但按照中国的传统道德,应该不计成本,尊重生命。对此,你怎么看? 【测评要素】综合分析能力 【参考要点】 (1)提出观点。两种观点是辩证统一的。海上的搜救应该本着科学的方法,尊重现实和客观条件下,以人为本,竭尽全力做好生命的救助。 (2)论证观点。随着各国海事活动的增多,各类因不可抗力的自然条件或是人为引发的海上事故也在日益增多。但是海上受多种因素影响,落水人员生存能力有限,在缺乏漂浮救生器材,易致淹溺。低温海水中浸泡易造成冻僵。如水温0℃时,人仅能存活0.25h;水温5℃时,能存活1h左右。海洋中易受有害生物伤害,如鲨鱼、海蛇、水母、章鱼、有毒鱼类等,尤以鲨鱼为烈,可主动攻击人,造成落水人员伤亡。所以我们的搜救一定要及时,高效。本着以人为本,尊重生命的至高原则,全力以赴,同时要严格根据专家科学方法与生还可能的预测,进行集中搜救,或是停止搜救。 (3)落实观点。提高搜救能力和避免海上事故才是停止争议的根本。一、宣传预防。从思想上避免事故的发生。二、增加海上巡逻。指导海上船舶的正常运行与事故发生时的第一时间介入。三、增强、更新救援装备。为救援保驾护航。四、船企、船主、船员自我防范意识加强。 2、河流周边有很多小学,学生上下学因安全意识不足,产生很多水上事故。为了增强广大小学生水上交通安全意识和安全防范能力,市海事局要组织“水上交通安全知识进校园”活动,假如你是此次活动的负责人,请问你如何组织? 【测评要素】计划组织协调能力 【参考要点】 (1)阐述此次活动能够提升小学生水上交通安全的意识和防范能力,进一步减少水上安全事故。 (2)与教育部门协商活动的开展日期及时长。走进校园,根据小学生的特点,选择有耐心、语言生动的讲解人员,确定活动主要讲解渡运安全知识、乘船注意事项、水上交通事故逃生安全常识、水上急救常识、防溺水知识、救生衣、救生圈使用方法等内容,以漫画展板、讲解、有奖抢答和情境模拟等方式开展活动。同时注意到小学生为非完全行为能力人,所以学生的家长[微博]也是此次活动的宣传对象之一。 (3)总结提升。评估此次活动效果。从活动的内容和形式上学生是否能够接受并提高安全防范意识。教师对于此类活动的反响。

历年国考国税局面试真题及答案

2016年国家公务员面试国税面试真题及答案解析 2016年3月1日国家公务员面试真题:国税 第一题:漫画题 图片描述:一个人腰部以下就像树根一样,伸着胳膊,他的手的方向有一个吊瓶。 取两个贴切的标题,并对其中一个结合社会现象阐述。 第二题: 国家实行一带一路,小语种很需要,领导要你组织一个本单位的小语种建设方案,你怎么做? 第三题: 领导给你派工作,每次要求的完成时限很短,导致你不能按时完成,你很苦恼,怎么办? 第四题: 国税局某部建立一个税收资料室,很少有人去,利用率低,你是负责人,怎样提高服务和利用率,重点做哪些工作? 2016年3月2日国家公务员面试真题:国税 第一题:某地交警部门在非机动车道设置人工护栏,由交警绿灯时手动打开,以防止行人及自行车、电动车闯红灯,你怎么看? 第二题:材料:你是国税局工作人员,上班时遇见以下一些问题需要处理: (1)14点上级领导检查工作,由你负责接待; (2)14:30父母从老家来看你,你要去火车站接父母; (3)房东要你15点去续签合同,但你对合同有不满之处,需要与房东商议修改; (4)单位退休干部要15点来报销医保,需要你接待; (5)女友生病了,想让你下午请假陪她去医院。 请问:如果你是该工作人员,面对以上情况,你会如何安排?

第三题:小张是行政服务人员,工作认真勤恳,有一次群众办理业务时没有按照要求填写单据,小张要求群众重新填写,群众认为小张故意刁难他,投诉了小张,小张为此情绪低落,作为小张的同事,你会怎么劝导他,请现场模拟。 第四题:你是办税大厅工作人员,单位在推广手机办税,但使用率很低,你要怎么提高移动办税平台使用率? 3月3日国税系统统考面试真题 第一题:请为下面这幅漫画拟定两个标题,并就其中一个结合社会现象做分析阐述。 第二题:你是国税系统工作人员,为了融洽和纳税人之间的关系,增进交流,单位拟开展“国税开放日”活动,请你设计三个有创意的活动主题,并就其中一个为例谈谈具体怎么组织。 第三题:单位要派一位业务骨干参加会计师事务所培训,为期半年,你符合条件,想争取这个机会,但你手头有一项重要工作要处理。你打算如何与领导沟通,请现场模拟。 第四题:在餐厅工作的小王在上菜的时候不小心把汤溅在了顾客身上,顾客很生气,发生了争执,引起其他客人围观,场面混乱。如果你是店长,你该怎么解决。 3月4日国税系统统考面试真题 第一题:深秋街道上的落叶很美,有市民抱怨环工人扫得太及时破坏了风景,相关部门说扫掉落叶是为了出行安全起见。你怎么看? 第二题:材料:你是国税局工作人员,上班时遇见以下一些问题需要处理: (1) 8点接到通知,下午有一个交流会,你要帮领导写发言稿(需要两个小时); (2)11:30要去机场接两名交流会重要代表(来回大概一个半小时); (3)8:30接到通知,通知领导和先进人员十点在大礼堂开会; (4)8:35领导让你跟他一起去医院看望一位同事; (5)9:00同事通知你今天是最后一天领取银行纪念币,仅凭身份证领取。 请问:如果你是该工作人员,面对以上情况,你会如何安排? 第三题:一次工作,因为你的粗心,造成小李工作失误受到领导批评,你怎么跟小李解释。请现场模拟。

2015年广东公务员考试面试真题解析

2015年xx公务员考试面试真题解析 汇总(5月16日)市级上午试题: 第一题:基层公务员不想待在基层,想到上级部门工作,你怎么看。 【参考要点】①基层工作晴天一身灰,雨天一身泥,琐碎却有时还被群众所误解,这给某些公务员造成了一些消极情绪。但是,作为一名公职人员,我们必须意识到“群众利益无小事”,越是细微、基层之处,越是重要。公务员充实基层到乡镇、农村工作是夯实基层的组织基础,推进社会主义新农村建设的有效途径,在培养锻炼人才、融洽党群、干群关系方面意义重大。 ②“基层是检验干部的试金石”。基层工作琐碎复杂,深入基层一线锻炼有利于磨练意志,砥砺品格,养成吃苦耐劳,勇于奉献的精神,是迅速锻炼公务员能力的重要途径,也是培养国家干部的重要途径。因此从这一层面而言,上级部门并非一定强与基层,反而是“万丈高楼平地起”,一步一个脚印的从基层做起才有利于切切实实的发展自身。 ③上述现象反映出我国某些公务员积极进取、不敢落后的进取心理的同时也反映出了存在的一些心气浮躁,作风不踏实,以及国家公务员系统内部晋升难等现象。对此要想解决这些问题一方面我们要积极树立“为人民服务的观念”,通过多读书、多动脑思考,多想基层老干部学习等方式提高自己解决问题的能力,另一方面也应积极完善公务员晋升制度,对于公务员工资实行级别、职位双轨制,保障基层公务员的生活,同时通过基层经验与升级制度直接挂钩的方式来拓宽并保障基层公务员的切身权益。 【解析人】xx媛 第二题:村遭受台风影响,需要了解受灾情况,你如何组织? 【参考要点】①积极联系该村的负责人或村支书,了解该村情况,(包括台风时间、时长、危害等)并对大致情况进行登记,依据了解的情况积极做好后续的调查计划。

国家公务员海事局面试真题

2014年2月19号海南海事局 1、海上搜救是否要不计成本? 2、有一所小学临近水边,发生过一些水上安全事故,请你组织一次小学水上安全教育 3、领导安排你和一个老同事一起工作,由于你个人的原因没办好事情,老同事对你有意见,不愿再与你合作,你怎么处理? 4、发生一起海上事故,双方在海事局的调解下达成和解,事故一方对调解协议不满,并聚众到海事局办事大厅闹事,请你进行处理? 2014年2月19日下午水利部海河水利委员会面试真题解析 1、怎么看待居家养老这种新型养老模式? 2、策划三个主题活动,选一个说说你将如何开展? 3、张奶奶子女反应志愿者对张奶奶不好,自己不平,和志愿者发生争吵,引发群众围观,你作为负责人如何做? 4、学生志愿者纷纷退出志愿活动,学生会主席也不愿再组织学生参加,你该如何跟学生会主席沟通? 2014年2月19日海关面试真题解析 1、小王牵头和你共同完成一个课件,小王却去参加了外单位的面试招聘,最后导致你们课件落选了,你有点难过,领导和同事对你和小王很冷淡,请问你怎么办? 2、你是新上任的XX经理,前任经理和你说你们的排水系统到使用年限了,但是现在排水系统无问题,请问你怎么工作? 3、你们本单位要开设一个政府网站,发布政务工作,由于敏感度较高,所以比较受关注,领导把这项任务交给你,你怎么办? 4、现在网民比较关注一些热点新闻,但是一些新闻有结论,一些没结论,网友戏称这些没有结论的新闻为"烂尾新闻",对于这些烂尾新闻,你怎么看? 2014年2月19号下午海洋局宜昌岗面试真题 1.现在在很多旅游景区存在用竹筏竹排代替轮船的现象,有人说这是中国的传统文化,有人说这是商业利益驱使,存在很大安全隐患,谈谈你的看法。 2.单位入职新同事,领导安排你对新同事组织为期3个月培训工作,要求做到有针对性、实用性,你将怎么办? 3.在轮渡运输汽车现场,此时你作为工作人员发现汽车里坐着老人和小孩,因为存在极大安全隐患,这是国家明确规定严禁的,你如何劝他下来? 4,你单位组织一次交流会,在会议中发现有部分与会人食物中毒,此时单位距离医院很远,而且车辆又不够,你作为活动组织者会怎么办?

公务员面试真题及答案详解

龙源期刊网 https://www.doczj.com/doc/0f4329328.html, 公务员面试真题及答案详解 作者:土人老师 来源:《公务员文萃》2015年第08期 咖啡厅门口一个牌子写着“本店不提供免费wifi,请抬起你的头和朋友交流吧”。你怎么看? 【解题】 考生审题时,必须养成抓住题目中的(敏感)关键词的好习惯,该题的敏感关键词是“不提供”、“wifi”、“抬起头”、“交流”。通过对这几个关键词的分析,加上联想到日常的生活,可以定性为否定观点题型,依据主要有以下两点:一是咖啡厅不提供免费wifi的目的是为了促进顾客彼此之间的交流,说明之前因为低头看手机而疏于交流的现象比较严重;二是咖啡厅本来是人与人沟通、交流的场所,而不是相约过来上网的。题型判断正确后,即可通过定性、表态、分析原因、阐述影响、采取措施这些思路进行解题,并通过“关键词联想法”和“大小法”思考出要点。 【参考答案】 题中所述咖啡厅的做法,让我联想到了许多场合如聚餐时大家都在低头玩手机的场景,反映了现代人过于依赖使用电子设备交流而忽视了面对面的沟通,我认为这样的现象是不正常,对此,我有以下几点看法。 段落分析:答案的开头,对该现象简要分析、定性。注意一定要简明扼要,切不可分析太多内容,主要内容要放在后面回答。 首先,让我们来分析一下产生这种现象的原因有哪些。一是随着经济社会的发展,手机成了我们必不可少的通讯工具,几乎人人都有,人人会用。而且手机等电子设备的功能越来越强大,甚至还能工作,已经成为人们生活中不可或缺的工具之一,导致人们越来越依赖他们,甚至已经沉迷成瘾,一会不看就觉得浑身难受。二是这些经常低头看手机的人被称为“低头族”,他们缺乏自制能力,使用手机不分场合、时间和对象,没有考虑身边人的感受,缺乏对别人的基本尊重。三是受社会风气的影响,越来越多的人成为“低头族”,自己也难免被潜移默化,也养成了低头看手机的习惯。比如一桌人,大家都在看手机,你如果没看,倒不知道该怎么办了。 段落分析:本段的主题为分析这一现象的原因。通过“关键词联想法”和“大小法”的解题技巧,由人(物)关键词:“朋友”、“wifi”,可以联想到手机、低头族、社会等,再由此展开论述,便可得到3个小要点。对于要点的扩展,要多联系日常的生活场景(或经验)。特别是该

2015年国考国家公务员面试真题和解析——知识产权局

2015年国考国家公务员面试真题和解析——知识产权局 2018国考公务员笔试成绩将于1月上旬公布,河北华图面试培训提供国考国家公务员面试真题和解析、国考公务员外交部面试真题和解析、国考公务员铁路公安面试真题和解析、国考公务员出入境检验检疫局面试真题和解析、国考公务员海关系统海事局面试真题和解析、国考公务员银监会面试真题和解析、国考公务员国税面试真题和解析等内容。 国家公务员公安部、国家安监总局、国家知识 考场规则:提供材料和草稿纸,读材料时间10分钟,答题时间25分钟,5道题,考官念题。可以在材料和草稿纸上做记录,但是只有草稿纸可以带进去,途中草稿纸必须折叠,不可以看,进了考场才可以看,五个考官,有的没穿制服,引导员都穿制服,考官年纪其中四个四十岁左右,有一个有六十岁左右。 材料题:农村宴请之风盛行,爱面子去大饭店的现象较多,某村杨某为其儿子举行婚宴,在该地一酒店办喜事,并邀请村民参加,由于肉食细菌超标导致村民食物中毒,好多人拉肚子,群众找酒店要说法,要赔偿。 A县之前针对食品安全出台了相关政策,但落实监管不到位。A县另一镇有关于食品安全问题的相关监督管理机制但是不健全。因为这次食品安全中毒事件,引发了该村的食品安全监管的问题,村里的食品监管分为一专三员,一专为食品监管专干,三员为:信息员、协调员、联络员,都由村干部、村支书和文书和食品安全监管局人员担任。 现在不仅民众中存在大吃大喝,请客吃饭问题,而且基层食品安全单位存在的问题。出现安全问题主要原因,是人员和设备不足,在知名酒店办婚宴有所疏忽等。 回答下面五个问题。 1.根据材料,说一说A县农村食品安全有哪些问题,并进一步分析产生的原因。 2.群众来酒店要赔偿的人越来越多,酒店负责人不在,群众扬言拆店,你作为村的治安工作人员应该怎么办? 3.村里要进行食品安全的专项整治,你要撰写具体实施方案,为了保证方案的可行性,你会重点考虑哪些内容? 4.镇里面对出现食品安全的餐饮店下达了停业整顿的通知,但是老板张某文化水平低,该事情千头万绪,他不知道怎么处理,而且对政策的理解也不深入,你作为食品安全监管的专干,你应该怎么办? 5.情景模拟演讲:镇里决定举办一个“倡导文明节俭,反对浪费”的宣传会,邀请一些村干部来参加这个宣传会,你做为副镇长应该进行怎样的演讲,请现场模拟一下。 国家知识产权局追加两题:

各地海事局历年面试真题

2014年国考面试真题-海南海事局 1、海上搜救是否要不计成本? 2、有一所小学临近水边,发生过一些水上安全事故,请你组织一次小学水上安全教育 3、领导安排你和一个老同事一起工作,由于你个人的原因没办好事情,老同事对你有意见,不愿再与你合作,你怎么处理? 4、发生一起海上事故,双方在海事局的调解下达成和解,事故一方对调解协议不满,并聚众到海事局办事大厅闹事,请你进行处理? 2013年3月17日上午国家公务员上海海事局面试题 1.谈谈渔船非法载客的看法? 2.为了保障春节期间的安全营运,单位需要与航运公司开个工作会,你怎么组织? 3.暴风雨要来了,渔民不愿意离开渔船,你是海巡船上的工作人员,你怎么办? 4.题目不详。 2013年3月17日上午国家公务员上海海事局面试题 1、某旅游城市一些自用渔船非法载客,游客反映正规游船费用太高,你怎么看? 2、你所在的市海事局准备召集辖区内的航运公司来参加春运水上交通安全保障会,你是负责人,你怎么组织? 3、全国海事局在推动信息化监管,一位老同志在使用信息系统时遇到故障,你是信息化监督系统的负责人,老同志来电,脾气非常暴躁,你怎么办?

4、受台风影响,渔船触礁遇险,现场救助时,渔民死活不愿意离开渔船,现在渔船随时有倾覆的危险,你作为现场求助指挥人员,怎么办? 2013年3月19日上午国家公务员上海海事局面试题 1、一些游艇在经营餐馆方面,存在管理松懈和食品安全问题,有人建议取消游艇上的食品经营,有人反对,你怎么看? 2、我县有一渡口客流量小,海事部门建议撤渡换桥,领导让你去调研,你怎么展开调研? 3、海上危险品运输方面存在安全隐患,海事处为了加大了监管力度,每天增加了五个集装箱检查,一些老同事反映,原来的工作量已经很大了,都在抱怨,你作为小组组长该怎么办? 4、从外地来的一群人来你办事大厅办理船员证,这时出现了网络故障,无法办理。这群人情绪激动,要求你们赔偿来回的路费,你该怎么办? 2013年海事局面试真题: 2013年3月17日 1. 在旅游景区,正规游艇收费高,小游艇收费低,为此很多游客都会选择没有正规手续的小游艇,对此你怎么看? 2. 临近春节,你辖区内要组织一个关于水上交通安全的会议,领导让你负责,请问你如何组织? 3. 现在推广办公系统自动化,但在推广过程中出现很多问题,甚至影响了工作的开展。有一个老同志打电话反映,情绪比较激动,这时你该怎么办? 4. 你是一名水上交通救助员,现在得知海上有大风浪,有一群众被困海上,派你去营救群众,但这位群众不愿弃船离开,你会怎么劝说? 2013年3月20日 1. 海上超载现象非常严重,而且超载屡禁不止,对这个现象你怎么看? 2. 为了提高船员整体素质,让他们更有归属心和责任心,航运公司要跟船员签署长期合同,现在让你做一个前期调研,你会怎么做? 3. 你局所管辖的海域内发生了两船相撞的事故,处长提出处理建议并发出命令,但是你认为按照处长的命令去处理的话后果会很严重,你会如何跟处长沟通? 4. 你所在的地区是旅游胜地,岛上有大雾导致停航,导致旅客们无法返程,聚集在政府门口,情绪非常激动,你怎么办? 2012年海事局面试真题: 2012年2月22日

上海公务员面试真题及答案解析

2015年上海公务员面试真题及答案解析 行测真题行测答案申论真题申论答案面试专题2015年上海公务员面试真题及答案解析 1.公务员是国家政策的执行者,结合岗位谈谈,如何把政策落到实处 2.对汽车限制购买的看法 3.对即将进行的一次招聘会,针对现场人流可能过大的问题,你如何做好限流工作和总量控制? 4.小区更换防火设施,有一部分人不愿意,认为旧的也能用,还有一部分人担心物业从中获利,不愿意配合,你如何劝解? 第一题: 公务员是国家法律、政策的执行者。请结合报考岗位,谈谈在工作中你会如何将国家政策落到实处? 【参考答案】 公务员是国家法律、政策的执行者,作为一名人民警察更应该严格坚定的执行好国家的法律、政策。在未来的工作过程中,我会从以下方面着手将国家政策落到实处。 首先,牢固树立严格执法的思想。人民警察作为社会公众的保护神,是国家法律的执行者和扞卫者。因此,在工作过程中应该牢固树立严格执法的思想,确保执法过程和执法结果的公平公正性。只有这样才能够真正维护法律的尊严和社会

的公平正义,为公众创造一个文明有序的社会生活环境。 其次,认真学习国家的相关政策和法律法规。作为一名执法者,必须做到知法懂法。所以,我会先将国家相关政策和法律熟记于心,这样在执法的过程中才能够确保有规章制度可循。当然,对于这些政策和法规的学习不能仅仅局限于书本,自己还要多向老同志学习和请教,咨询他们的以往工作经验和成功案例,使得自己在具体执法的过程中更加灵活和接地气。 最后,在具体工作中严格执法、勤于反思。作为一名执法者,仅仅具有法律知识和严格执法的思想是不够的,还要多倾听群众的意见,多做自我反思才能够不断进步,才能够真正将国家政策落到实处。因此,我会在严格执法的基础上多走进群众,真实了解群众的想法和看法。例如,可以通过走访群众、设立网络警民互动平台等形式,倾听群众的真实声音和想法,以便及时调整自己的工作方式,确保自己真正的成为一名合格的人民警察。 第二题: 近年来,北京、上海、深圳、广州等多地纷纷出台汽车限购令,以控制机动车保有量急剧增长速度,缓解日益拥堵的城市交通。对此,谈谈你的看法。 【参考答案】 近年来,随着经济社会快速发展和城市进程加快,机动车增

国家公务员面试真题及答案:历年民航面试真题

国家公务员面试真题及答案:历年民航面试真题 2013年2月27日航空局面试真题 材料大意:假定你是西部某市的招商局工作人员。该市畜牧和种植业比较发达,但是轻工业不行。为了招商引资,该市近期要举办一次展销会,而且此次展销会比以往规模大,知名企业更多。 问题: 1、面对我市现有的产业发展状况,我市目前轻工业招商展销会如果让你来负责,你会怎么做? 2、为了招商引资,你要说服一个知名企业的负责人参加一个展销会,因为在前几年的展销会中他没有收获,因此不想去,但领导执意要他参加,交给你处理,你该怎么办? 3、你是活动的组织者,在举行展销会时,有两个参加展销的厂家因为场地等原因发生了冲突,导致展台和展品都发生了损坏,面对这种情况,你该怎么办? 4、最近我国大中小城市展会不断,社会舆论对此褒贬不一,请你就此谈谈看法。 2013年2月28日航空局面试真题 面试题目: 材料: 第一段:张明是北京某师范学校的学生,参加支教活动,要去西藏地区的某县,张明是领队,选8个人,但是以往遇到报名人数较少、或者支教成员中途逃跑的问题。 第二段:介绍西藏某县,交通不便,财政收入很少,基础设施落后,支教队员去了呆不长,当地百姓逐渐失去信心了,说娃娃整天想老师,老师经常换,弄得本地的老师都不知道按谁的方法教学,支教还不如不搞。 第三段:支教的青年在开评教会,大家都认为小王的课程设计很敷衍了事,小王情绪激动,说:这怨我吗,我本次搞教学活动,校长和管理员都不配合,我干嘛费劲教学生。 第四段:是去做家访,家长不配合。 问题: 1.让你组织安排学校的学生到农村去支教一年,之前有很多学生不愿意去,你如何组织? 2.大学生到农村支教,在现场支教开会反映当地的家长和学生不配合他们工作,现在,你是带队者,让你和学校的负责人来谈,你如何谈?现场模拟。 3.其他学校的老师与你取得联系,他们学校的老师和学生去山村支教学习,但经验不足,想与你学习,请问你如何处理?

2015年广东省公务员考试面试真题

2015年5月15日广东省公务员面试题(县直机关、潮州、东莞等地) 4题、20分钟,有纸笔和录音笔、没题本(有的地方没有纸笔:河源) 上午面试题 1、今年来我国人民走进高雅艺术厅,比如欣赏音乐会,音乐剧、话剧等,为满足群众的文化需求各地积极各类文化活动走近群众.对此你怎么看? 2、单位拟定了一个绩效考核初稿,一绩效考核方案还没有定稿被同事不小心错发给基层干部造成了很不好的影响,领导派你处理,你怎么办? 3、单位要建立一个微信平台,方便职工学习政策文件,领导让你来建立,你怎么做? 4、为每一条村配一个法律顾问,你认为重点要做好哪些工作?1、今年来我国人民走进高雅艺术厅,比如欣赏一约会,已跃居等,越来越多的人走进书店,对此你怎么看? 2015年5月15日广东省公务员面试题(县直机关、阳江市等地) 上午面试题 1、有人说公务员应该处理群众日常生活,有人说公务员应该注重发展经济为人民谋福利,你怎么看待? 2、政府要组织修路,会路过有些群众家门口,有些群众觉得会有噪音影响休息不同意,你会怎么处理? 3、组社区织一次群众文艺汇演,你会怎么宣传发动? 4、有一批农药超标蔬菜就如当地市场,危害群众生命安全,你会怎么进行排查,怎么对群众进行宣传? 2015年5月15日广东省考面试题(县直机关、汕尾等地) 上午面试题 1、有一批农药超标的蔬菜流入本地市场,领导让你向群众宣传,你要去组织落实,你会怎么做? 2、为了丰富群众的文化生活,乡镇决定组织一次群众文化汇演活动,如果让你组织本次汇演活动,积极拉动群众参加,你会怎么去落实? 3、市政府在居民区附近修建道路,有的居民反对,认为道路修建好了之后车流量大,产生的噪音会影响到正常生活,你作为一个工作人员,你该怎么去劝说居民? 4、有的人认为基层干部应该处理群众的日常生活事务,有的人认为拉动经济发展,保障群众的经济,对此你怎么看? 2015年5月15日广东省公务员面试题(乡镇) 上午面试题 1、解决群众问题和发展经济哪个更重要?为什么? 2、村里举办文艺活动,需要呼吁村民参与到活动中来,你如何做? 3、有一段公路需要建设,刚好需要通过村民家附近,群众说噪音太大不同意修路,你该怎么来沟通? 4、有反映称喷了农药的蔬菜流入了本镇,你应该怎么解决和做好通知工作?

2017国家公务员长江海事局面试真题及解析(2月23日)

2017年2月23日长江海事局面试真题 1.辖区要在海上举办海上音乐会,要求大船绕行,增加半小时航程,有人说举办音乐会能促进经济文化发展,耽误半小时没什么,对此你怎么看? 【参考要点】 1、举办音乐会促进经济文化发展,出发点值得肯定,但如若为此要求大船绕行,增加半小时航程,此举考虑不够全面,存在不妥当之处,需仔细斟酌利弊、谨慎处理。【针对题干中的事件委婉表态】 2、看似只是对大船制造了绕行、增加半小时航程的小麻烦,但有可能会延误航期、给来往船只造成负担,且海上航行不比陆地,受时间气候影响,半小时的时间甚至可能会将其陷入险境。 3、为往来船只服务,本是部门职责,随意因为举办海上音乐会,就对大船提出要求,有以自我为中心,为船只考虑不足,过于随意和服务意识不足之嫌。如若实行,日后其他辖区如果效仿,近日为举行音乐会,他日就可能为其他行为做出甚之的行为,就会为船只航行带来巨大不便。【分析利弊影响及原因】 4、故此举要还需全面考虑。【再次重申观点】 2.海事局开展自助服务升级,投放了一部分电子触屏设备。一个老人到海事大厅办理业务,由于不熟悉触摸屏,总是点击错误,情绪很烦躁,你是工作人员,如何处理,请现场模拟。 【参考要点】 1、用礼貌自然地语言与大爷打招呼,如“大爷您好,看您在这忙半天了,我是大厅的工作人员,有什么我能帮上忙的吗”、【开场白+身份导入,介绍自己身份、表示愿意帮助解决本次问题抚平情绪】

2、询问目前遇到的障碍讲解使用程序、通过示范+自行操作帮助大爷解决目前的问题,并且教会本次业务操作技巧、如时间和条件允许可涉及常用的业务办理程序【解决问题主体措施和行为】 3、提醒大爷带好随身物品,跟大爷告别,可将大爷送至门口【结尾语+体现热情服务】 3.春节期间,辖区海上垃圾很多,领导让你对此进行调查处理,你怎么做? 【参考要点】 1、影响航道正常通行,存在安全隐患,造成环境污染,更有可能对养殖户造成直接利益损失,对它们进行调查为做好垃圾处理工作做好准备。【简要概括此举存在的必要性】 2、通过实地走访、沿线排查等方式,对辖区海域周边,对以下内容进行调查【点明调查方式、和调查范围】 垃圾——类型、量、危害、来源、存在的时间段、并与与平日垃圾情况作对比。海洋——海域面积、对航道正常通行及航道基础设施是否造成影响、对海洋环境是否造成影响;春节期间辖区内航运情况及沿线周边的实际情况进行了解;往年及其他节假日是否有过类 似的案例、处理方式、周期、及成本。做好详尽记录【调查内容全面深入、且具有可持续性】 3、将上述调查结果进行统计、总结成报告【提炼调查结果】 4.海上发现方形不明漂浮物,现位置正处在航道中,你是值班人员,接到报警后,你怎么处理? 【参考要点】 1、第一时间积极沟通、聆听对方反馈充分掌握有效资料,调取监控、进行鉴别。根据收集到的对不明漂浮物的情况,进行处理【了解情况确定任务】

2015国考面试如何从容应对

2015国考面试如何从容应对 公务员面试是一种人事测评手段,是考官与考生通过面对面的交流与行为观察,来考查考生与该岗位是否具有高度的匹配性。公务员面试常测评的几大要素,主要包括综合分析能力、计划组织协调能力、人际交往的意识与技巧、应变能力、言语理解与表达能力、求职动机与拟任职位的匹配性、情绪控制能力等。有考生会有这么一个误解,以为在测评的这些要素中,只要做到其中的两点或者三点就差不多了。但实际上,面试是对考生各个能力的综合考察,并不是单纯地考察某一种能力。因此,各位考生在考场中一定要给考官留下良好的整体印象,下面中公教育专家主要从时间控制和言谈举止两个方面来帮助大家从容应对面试。 一、时间控制 思考时间和答题时间一定要合理分配。现在公务员面试一道题的答题时间一般是3—5分钟。中公教育专家建议大家一般将自己的思考时间限制在1分钟左右。如果思考时间太短,就会给考官一种不成熟、轻浮的印象;如果思考时间太长,考官则会认为考生思维不够活跃,不能很快地给出答案,所以思考时间一定要合理把握。 每题的答题时间则应控制在1.5—2分钟。如果答题时间太短,会给考官造成知识缺乏的印象;如果答题时间太长,则给考官造成做事不干练的感觉。因此答题的时间一定要把握好一个度,既能把题目内容答完,又显得精神干练,多一个字不多,少一个字不少。 二、言谈举止 考生自从进入考场开始,考官就在观察考生是否是考官所要找的那个人,那么我们在与考官沟通的内容上就要体现出我们具有相应的岗位所要求的价值观和能力。公务员代表的是政府的形象,一方面,表达清楚、流利,普通话标准;另一方面,答题的内容上要体现出分析问题和解决问题的能力。 考生要注意的是,面试不是为了答题而答题,一定要针对问题来进行回答,要从所答的内容中体现出是否具备岗位要求能力。每一种题型,它重点考察的要素不同,各位考生在备考中一定要分清楚各种题型的应对方法。大家在进入考试现场务必要沉着、冷静、面带微笑、讲礼仪。每个人进入考场都会有些紧张,适度的紧张其实是利于考试的,有助于集中注意力。但如果太过紧张,造成说不出话来,甚至全身冒汗,这就不利于我们的面试了。因此在面试前尽量多做一些类似的面试训练,以消除紧张感。 最后要告诉各位考生的是,虽然努力了不一定成功,但不努力是一定不会成功的。机会永远都是留给有准备的人,中公教育专家相信大家通过认真的准备一定会如愿考上心仪的岗位。

公务员面试题目及答案

人际关系 5、假如领导派你和一个有矛盾的同志一起出差,你如何处理?在日常生活中,出现这样的事情你是如何处理的?试举例说明。(人际关系) 答:在日常生活中,由于每个人的观点和立场,看待和分析问题的方法不同,矛盾是不可避免的。假如我和一个和我有矛盾的同志一起出差,我想首先应该开诚布公,因为有矛盾,就把许多东西隐藏起来,这只会加深误会,假如互相坦诚相见,以一种客观,不带个人情绪的态度看问题,你会发现你原先自认为十分得意的想法并不完全正确,你先前反对的看法和观点可能只是一个事物的另一侧面,你们原来在许多方面可以互相补充,互相完善。我个人认为在处理矛盾问题上要有一种宽容的态度,俗话说的好:宰相肚里能撑船。心胸狭隘是化解矛盾的大敌,而一个心胸狭隘的人是绝不可能成就一番大事业的。 我在上大学时,同寝室一个同学喜欢在寝室随地吐痰,我很不喜欢这一点,但他脾气比较暴躁,如果我直接向他说,矛盾就会激化,对此我采取了以下方法:一是通过别的同学委婉地表达我对他随地吐痰的反对态度;二是经常拿一些有关随地吐痰危害自己和他人健康的书籍放在寝室的桌子上,使他能够看到;三是我在他在寝室的时候也吐痰,但是不在寝室里吐,而是在外边吐,暗示其应到外边吐痰. 11、“作为副职,在和主要领导研究问题时,你认为自己的意见正确,提出后却不被采纳,面对这种情况,你如何处理?”(应变能力) 你在思考时,应明确以下思路:一要处以公心,冷静对待;二要再全面分析自己意见的正确性和可行性;三是如确认自己的意见切实可行,则可以向主要领导进一步反映陈述;四是经过反映陈述,仍得不到赞同和支持,可保留意见,若属重大问题可向上级反映。回答时,一步一步,将自己的观点逐层展开,使之环环相扣,从而增加答问陈述的逻辑性。 26、都说同事关系很难相处?你如何看待?如你被录用你如何和同事相处? (人际关系)答:首先要认识到他家同在一间办公室里工作,和睦相处形成一个和谐一致心情舒畅的工作环境是非常重要的,否则科室的正常工作可能都要受到干扰,作为公务员要有和同事和睦相处的能力 其次人都是有感情的,有可塑性的,是可以被说服的。因此和同事友好相处是王权可以做到的. 第三和任何人相处都要尊重对方,只有尊重别人,别人才会尊重你.在科室中应真诚的对待他人,有分歧时要多做沟通,不在背后传播谣言. 第四要谦虚谨慎,自己刚进科室比较年轻,资历浅工作经验少,要本着请教学习的态度和同事交流,不恃才傲物,善于发现别人的优点,不苛求别人. 第五同事和同事又有不同的地方,有的工作性质和你不沾边,有的工作性质完全相同。对待后一种同事,除了正常相处之外还要注意一些问题,要有主动承担繁重工作的精神,有成绩不要自我夸耀,不计较个人的得失,有忍让精神等等. 我相信通过自己的努力应该能够与同事友好相处.共同促进科室工作的工作效率 27、你有一个很好的工作设想,你经过实际调查认为这个设想既科学又可行,但你的领导和同事们很固执,你采取什么办法说服他们与你合作? (人际关系) 答:第一、如果产生这种情况我会感到很遗憾,但要一片公心,不能心存怨恨觉得领导和同事不同意你的方案有其他方面的原因. 第二、认真查找自己方案的可行性,保证在实施过程中不但会出现自己意料中的效果而且也

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