党建工作总结：把握运用好“四种形态”推进全面从严治党
区纪委紧紧围绕“四种形态”，注重教育引导，突出抓早抓小，敢于动真碰硬，监督执纪问责的实效不断提高。
一、坚持内涵教育，不断转变执纪理念
为了使全区广大党员干部对当前党风廉政建设和反腐败工作的新思路、新举措，以及“四种形态”有更深的理解和掌握。区委通过召开区委常委会、中心组学习（扩大）会等形式，传达学习“四种形态”重要论述，抓住领导干部“关键少数”；区纪委通过召开警示教育大会、开展专题讲座、发放《学思践悟》读本等多种方式，不断强化引导，将“四种形态”的精神实质传递给每位干部，让其准确把握“大多数”与“极极少数”、“治标”和“治本”的关系。在准确把握“四种形态”科学内涵的基础上，不断转变执纪理念，创新方式方法，综合运用诫勉谈话、组织处理、纪律处分等多种方式开展工作。自201X年10月以来，区纪委对照“四种形态”对507名干部进行处理，其中，第一种和第二种形态456人，占总数的89.9%；第三种和第四种形态51人，占总数的10.1%。
二、坚持追责问责，倒逼主体责任落实
实践“四种形态”，既是对纪委监督责任的要求，也是对党委主体责任的要求，因此，区委坚持把“四种形态”落实到日常监督管理等工作中去。
一是压实各级责任。制定了落实“两个责任”清单、追究办法以及落实主体责任约谈、述廉述责和接受评议办法，为党委落实主体责任列出职责清单，也为追责问责
提供衡量标准。通过签订党风廉政建设责任书，逐级传导压力。
二是规范督查考核。严格落实“一岗双责”，明确将落实党风廉政建设“两个责任”作为区委重点工作考核内容，坚持每年由区委常委带队对22个乡镇（街）开展党风廉政建设责任制考核，并注重考核结果的运用。
三是严格责任追究。严格执行党风廉政建设“一票否决”和“一案双查”，坚持失责必问、问责必严，近年来，对5个单位实行了党风廉政建设“一票否决”，对2起主体责任落实不力问题进行问责，通过严肃问责，推进各级党组织扛起主体责任，实践“四种形态”，把全面从严治党落到实处。
三、坚持抓早抓小，紧盯违纪行为初始
践行“四种形态”的核心是挺纪在前，抓早抓小，因此我们始终将其作为一项重要的基础性工作抓紧抓实。
一是深化作风建设。继续紧盯重要节点，采取县区互查和市区联动方式，严肃查处违反中央八项规定精神行为。深入开展“酒桌办公”专项整治，给予党政纪处分7人，诫勉谈话20人，批评教育1人。区纪委会同区委组织部、区审计局，从村级财务审计入手，对全区291个村财务收支和管理情况进行全面审计，对发现问题线索分级分类分期处置，其中诫勉谈话136人，组织处理83人，立案查处132人。
二是规范问题线索处置。及时清理信访“暂存件”，防止养痈为患。201X年6月起，区纪委全面梳理历年信访“暂存件”，将其归纳分类，安排专人对“暂存件”进行清理，暂存率降低至0.1%。
三是严把干部任前廉政关。注重对干部选拔任用工作的监督，新建和完善1106