关于野生动物驯养繁殖清理整顿活动的自查报告
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依据市园林和林业局关于转发《省林业厅办公室关于印发〈野生动物驯养繁殖清理整顿活动方案〉的通知》的通知精神，我局认真贯彻落实，对全区范围内野生动物驯养繁殖、经营利用单位（户）进行了清理和自查，现在就相关情况汇报如下：
一、组织领导
为保证此次清理整顿活动顺利开展，我局成立清理整顿领导小组。组长由林业和旅游（园林）局副局长xxx 担任，副组长由沉湖湿地局局长xxx、区森林公安分局局长xxx担任。成员有野生动物保护站全体工作人员。领导小组下设清理整顿工作专班，专班办公室设
在野生动物保护站，章伟同志兼任办公室主任。
二、基本情况
我区现有野生动物驯养繁殖单位4家，即xxx市xxx鹿业有限公司、xxx市xxx区xxx梅花鹿养殖场、xxx区飞翔蓝孔雀养殖场、xxx区xxx鹿业有限公司。野生动物经营利用单位有6家，主要是餐馆酒楼经营利用省级以下的野生动物。均办理了野生动物驯养繁殖许可证和经营利用的行政许可。
三、开展野生动物驯养繁殖、经营利用单位（户）清理整顿活动
1、xx月xx日，我局野生动物保护站对全区野生动物驯养繁殖、经营利用单位（户）开展了检查活动，对野生动物驯养繁殖单位和个人，按照法律法规，检查了其养殖条件、XXTOP100范文排行技术能力、经费保障、制度规章、应急预案等情况进了检查，对各类安全隐患和应急预案提出了具体的要求，加强野生动物安全管理、禁止驯养
动物与非本单位人员近距离接触、加强疫源疫病管理，督促业主对所养殖的野生动物进行疫苗接种，进一步完善消毒措施等，确保从业人员、公众卫生和野生动物安全。
2、加强野生动物证件的管理。目前飞翔蓝孔雀养殖场野生动物驯养、经营许可证以通过区局办理了年审相关手续。xxx鹿业有限公司、xxx鹿场、xxx 鹿业有限公司的梅花鹿驯养繁殖、经营利用的行政审批以通过区局审核，已报上级主管部门审批。4家野生动物驯养繁殖单位严格按照行政许可范围从事野生动物的驯养繁殖和经营利用。没有发现违法违规行为。
3、严厉打击非法驯养繁殖和经营利用野生动物的违法行为。
加强野生动物经营利用的监管，联合区工商行政管理局，及时反馈违法经营野生动物的违法行为信息，适时开展联合执法行动，重点对xxx城关地区的农贸市场、餐馆酒楼经营野生动
物的违法行为进行查处。整改带“野味”字样招揽消费者的餐馆2家。强化野生动物经营利用管理，定期不定期开展检查，督促业主依法依规经营野生动物。
xxx区林业和旅游（园林）局各位读友大家好，此文档由网络收集而来，欢迎您下载，谢谢
作风整改活动存在问题自查报告及主要原因分析与今后整顿措施 在这次机关干部作风整理运动中，为达到自我教育、自我进步的运动目标，在认真学习理论、深刻阐发党性的底子上，接洽自己工作现实，把解决突出问题与履行岗位职责联合起来，本人自查报告如下：一、存在的问题 1、案件有逾期办结征象，由于新体系的启用，有个别关 键还不太顺应，不够熟练，个别关键还必要调解，所以暂时还没有按公开答应的时限管理，力图立刻调解到位，按时办结。 2、软、懒、散征象也时有发生。 3、对运动了解不到位。在机关作风设置装备摆设运动初期，片面地自我满足，自认为工作好、表现好，没什么题目必要自查自纠。同事以为本身虽有缺点，但问题不大，都是小毛病，对机关作风建设缺乏危机感和责任感，认识上存在偏差，态度不够明确。 4、创新意识不强。没有针对实际环境，主动去寻找出路，想办法，解难题，因此，工作上没有大的前进。 5、业务知识不精。对待工作有事不敷自动，积极，只满 足于完成上级机关和向导交给的使命，在工作中未把工作做实、做深、做细。 6、工作作风不敷踏实，有时存在急于求成的感情。平时 的理论学习抓得时紧时松，对理论学习的重要性了解不敷，不求甚解，而且没有发扬勤奋学习的精力。 7、偶然精力不敷振作，当手头工作较多时，有时会存在 一定的急躁感情和急躁生理。特别是遇到96196救援任务重、
出现问题压力大的时候容易孕育发生烦躁感情，导致在工作上出现一些疏漏。工作思路还不敷宽，日常工作中与时俱进，开拓创新的头脑树立得不牢固。二、存在问题的主要原因上述这些题目的存在，虽然有肯定的客观因素，但更主要的还是自身主观原因造成。在此我将联合理论学习，我对自身存在的主要问题和不敷也将举行反思，深刻剖析产生这些题目的泉源和危害。从主观上找原因，概括起来主要有以下几方面： 1、政治学习不够，理论功底不足。平常只满意于念书、 看报，参加单位会合构造的学习多，自学少，对重要理论、思想知识没有深刻地了解，专研不够。 2、业务水平不高，钻研功夫不够。没有深刻意识到业务 水平的高低对工作效率和质量起决定性作用，业务水平要提高。 3、工作方法简单，只安于表面。认为把自己份内的事变 做好就可以，处理事情的要领比较简单，没有创新精神，工作作风不敷踏实，对问题不作深层次的阐发。 4、思想树立不牢固。与时俱进、开拓创新的思想不能在 日常工作中得以运用，焦躁脾气和急躁生理时有发生。自我要求有所放松，忽视了自我约束、自我监督、自我提高。在自身学习上研究思考题目的力度不敷。 5、自我要求不严。在工作上，有时思考问题、处理题目 显得不敷严谨，有只图“完成任务”的观念，不讲究精益求精;有时说话做事也没考虑自己的身份和所处情况，没有过多考虑会造成什么影响和结果。 6、创新意识不强。这是造成工作作风不实、拖沓的直接 原因。吸取新知识不够，思考新问题欠缺，缺乏开拓创新、与时俱进的精神，缺乏求真务实的作风，导致头脑上欠创新，标准上欠求真，作风上欠踏实。三、今后的整顿措施针对自己在
贵州省野生动物资源调查报告 贵州省动物资源调查领导小组名单 组长：张礼安 副组长：李明晶钱震元甘如一 技术总负责人：江亚猛 调查领导小组办公室成员名单 主任：李明晶 成员：江亚猛朱惊毅罗杨胡兴平 专家顾问小组成员名单 周政贤罗蓉谢家骅陈汉彬吴至康李德俊 编著者分工 江亚猛：贵州省陆生野生动物资源调查报告 李筑眉：雉类专项调查报告 冉景丞：猫科动物专项调查报告 胡兴平：蛇类专项调查报告
目录 前言 (1) 总论 (7) 第一章基本情况 (7) 1.1自然概况 (7) 1.2社会经济状况 (16) 1.3调查研究简史 (20) 第二章调查方法 (21) 2.1调查内容、对象及范围 (22) 2.2总体及抽样设计 (24) 2.3调查方法 (24) 2.4数据处理 (26) 2.5组织实施 (33) 调查结果 (37) 第三章爬行动物资源状况 (37) 3.1蛇目 (37) 第四章鸟类资源状况 (43) 4.1鸊鷉目 (44) 4.2鹈形目 (44) 4.3鹳形目 (45) 4.4雁形目 (47) 4.5隼形目 (51) 4.6鸡形目 (57) 4.7鹤形目 (66) 4.8鸥形目 (69) 4.9鹃形目 (70) 4.10雀形目 (70) 第五章兽类资源状况 (71) 5.1灵长目 (71) 5.2鳞甲目 (76) 5.3食肉目 (76) 5.4偶蹄目 (83) 第六章野生动物资源利用状况 (85) 6.1猎场建设及狩猎状况 (85) 6.2野生动物加工及贸易状况 (85) 6.3野生动物驯养业 (86) 第七章野生动物资源保护管理 (87) 7.1管理体制及机构建设 (87) 7.2法制建设 (88) 7.3保护区建设 (89) 7.4禁猎区建设 (96) 7.5宣传教育 (96) 7.6科学研究 (96) 评价与建议 (98)
最新安全隐患的自查自纠报告 xxx支行关于执行《哈尔滨农商银行打击治理电信网络新型违法犯罪工作督导检查方案》的自查报告根据哈尔滨农商银行股份有限公司3月24日下发的哈农商发〔2017〕30号文件，关于印发《哈尔滨农商银行打击治理电信网络新型违法犯罪工作督导检查方案》的通知（以下简称《通知》），鞍山支行立即针对该《通知》中强调的问题进行了严格自查。自查情况如下。 一、针对自助设备的自查 我行现管辖九部自助设备，其中三部附行式自助设备，六部离行式自助设备。我行现有专人对其进行巡检维护，并严格按照规定，附行式每日巡查，离行式每周至少两次巡查。能够保证自助设备无故障、自助设备周边环境干净整洁。对于非法张贴、安装的异物及时进行清理。对自助设备上非法安装的特殊装置，及时向支行反馈。厂家每次进行保养维护时均有我行自助设备管理员陪同，并在检修维护之后对故障报修时间、原因及修复时间等信息进行登记。自助设备钥匙、密码严格按规定分岗分人管理。 二、网上银行业务的自查 我行对开办网上银行的客户严格按照制度执行。柜员针对自然人在开户时必须通过公民身份信息系统对其进行联网核查。保证自然人客户通过网上银行管理系统核验客户账号密码，对企业客户，必须核对其预留印鉴。柜员能够严格比对客户在申请表上填写的内容与网上银行管理系统开户时录入的客户信息。我行USBKey的管理和调拨严格按照总行规定执行，没有柜员违规保管客户USBKey的情况。 三、电话银行业户的自查 我行员工在受理客户提出的电话银行办理需求时，能够将电话银行的优势和可能面临的风险，我行针对这些风险进行的风险控制方法及相关风险的责任承担如实的告知客户，确保其知情权。在电话银行的柜面签约过程中，柜员能够确保其为本人持有效身份证件在柜面办理该业务。并能够保证客户信息与申请表填写相符。针对企业用户，保证其经办人必须到柜面办理业务，并逐一审核其资料真实性及企业预留印鉴的一致性。并且能够按照《黑龙江省农村信用社会计档案管理办法》要求，妥善保存电话银行资料。
安全生产自查自纠报告 篇一 xx 房产公司： 为进一步强化xx 城建建筑工程有限责任公司质量安全生产工作，切实加强建设工程安全施工管理，坚持“安全第一，预防为主”的方针，确保我公司20xx 年安全生产目标的实现。根据凯里市建设局有关文件精神,于20xx年3月1日，根据《建筑施工安全检查标准》及相关建筑施工质量管理规范，对xx 黔城一期和二期工程的质量安全生产工作进行了自查自纠，现将检查情况和纠正措施汇报如下： 一) 存在问题： 1 、各栋号施工现场有白色垃圾，已安排人员清理。 2、20-24 栋报建手续未完善，目前正在抓办理。 3、47-48 栋脚手架未超层挂网，目前整改抓紧整改。 二、施工现场卫生与防火、防中毒等情况的检查 工程从开工至今，未出现任何中毒、火灾和任何安全与卫生事件，项目部为了防止火灾和员工中毒事件，要求各班组召集班组人员学习防火安全知识的安全活动，并派不定时对员工的宿舍及办公地点、材料库房等进行查查，及时清理外运建筑及生活垃圾。 三、现场文明施工 1) 存在问题：个别施工班组建筑材料、构件、料具不按总平面布局堆放，材料未挂名称，品种，规格标牌，未做到工完场清，建筑材料、垃圾堆放不整齐，未标出名称，品种。各车库及住宅周边临边洞口未按规定设置安全围护或围护不到位，个别班组未设置安全通道指示牌。 2)处理措施：已下发安全整改通知，要求各班组根据公司现场文明施工
管理规范要求于3月10日前完成整改。 四、三宝、四口、五临边检查 1) 存在问题：施工现场个别工人有未正确佩戴安全帽，安破损未及时更换。 2) 处理措施 已下发整改通知，要求相关班组根据安全生产要求，加强四口、五临边的安全防护。 五、施工现场值班及安全防护措施的检查 工地施工现场各施工班组为保证财产和员工的财物不受损害，专门配备2?3人24小时轮流值班。 xx 城建建筑工程有限责任公司高度重视质量安全生产工作，公司xx 一期和二期项目部已对本次检查发现的安全隐患和质量问题下达了整改通知，要求各施工班组必须于3月10日前完成整改工作。 为了切实加强xx 黔城一期和二期工程的质量安全文明施工管理，确保工程顺利实施，树立公司的良好形象，我公司将本着“安全第一、预防为主、以人为本”的原则，把安全工作放在首位并一贯坚持下去，积极完善相应安全配套设施，争取实现安全责任事故“ 0”目标。 一、检查安全制度建设 对公司的安全生产管理制度检查，备案存档工作较好，各项安全制度健全，对公司各岗位操作规程及特殊岗位考核成果较好，应急预案完整，演练可行，定期参加上级组织的安全生产管理类人员及特种作业人员培训，各岗位操作得到规范，并在实践中得到不断更新，各级机构及干部职工自觉遵守制度和规程内容，无违章现象。 二、各项安全设施情况 通过检查，检查组人员对隐患下达了整改通知书，且责令限期整改，并根
中国野生动物保护研究现状 ：周建新 农业大学信息科学技术学院14级计算 机科学与技术 摘要：野生动物是十分宝贵的自然资源, 但是随着森林资源的减少和人为地猎捕, 许多种类濒临灭绝。生物多样性急剧减少，本文主要论述了我国野生动物保护现状以及存在的问题, 提出了野生动物资源保护的对策，防止生物多样性的丧失。 关键词：野生动物生物多样性现状保护措施 参考文献： [1] 翀.浅析我国野生动物保护现状及对策.林业，2007（6）. [2] 琰.我国动物保护现状及其完善.广播电视大学学报,2010(3). [3] 辅文,娄治平.中国野生动物保护研究现状.生物多样性保护,2010(6). [4] 董小丽.星子县野生动物保护现状及对策研究.《现代农业科技》,2010 (4). [1] 翀. 浅析我国野生动物保护现状及对策[J]. 林业, 2007, (6). [2] 华思武. 漫议野生动物保护[J]. 中国林业, 2004, (1)B: 43-44. [3] 胡锦矗. 大熊猫研究[M] . : 科技教育, 2001. [4] 董红旗. 保护野生动物需要强化措施[J]. 中国林业, 2007, (10)A: 45. [5] 仇永胜, 叶利华. 野生动物保护的制度思考[J]. 生态经济, 2005, (2) [6] 长虹, 汪青雄. 野生动物保护与利用关系的思考[J]. 野生动物杂志, 王智，明康，卫华．中国生物多样性重点保护区评价标准探讨地球生命力报告2012 灵芝1993 中国的生物多样性现状及其保护对策科学 领中国的濒临物种及其保护动物学报 志刚马克平保护生物学的现状，挑战，和对策。 丁辉徐海根2009 生物多样性评估指标及其案例分析 The China wildlife conservation research status
安全隐患排查整改情况汇报 霍邱县住建局： 根据住建管<2013>53号文件精神，结合本工程实际情况，项目部经理牵头，组织安全员、技术负责人、施工员、各班组长结合工程具体情况进行全面隐患排查，特汇报如下： 1、高大模板支撑系统排查： 本工程11#楼一层框架模板正在施工，搭设钢管脚手架前，回填土已经过多次打夯和浇水沉降处理，沉降基本稳定，搭设脚手架立管下面垫双层模板，距地150设扫地杆，扫地杆下在基础梁上垫150大方木，确保不下沉，检查中发现脚手架剪刀撑偏少，个别立杆下面松动悬空，现场作好记录，并书面通知木工班组限时整改。 2、施工处脚手架排查情况： 本工程7#、8#、10#外墙装修正在施工中，外脚手架正在使用，存在错层施工情况，检查中发现存在错层施工高处落物隐患，现场记录，项目部立即采取模板在悬挑钢梁层进行全隔断封闭，限1周内完成，检查中发现8#楼19层个别悬挑钢梁木楔松动，有连墙杆被拆现象，现场责令架子工班组立即派人全面检查，并由安全员复查。 3、检查各分项、专项施工方案 经技术负责人全面清查资料，各专项工程施工方案齐全，已安装的施工机械备案手续齐全，维保记录齐全，维修保养情况属实，特种操作工人证相符。 4、施工用电检查 检查中发现现场各楼层施工照明用电搭接混乱，有乱搭现象，现场责令电工立即拆除，并配备各楼层专用电箱，箱内配专用插孔（多组）备用。 5、电梯作业部门检查 检查中发现6#楼、8#楼施工时有电梯离开后作业层门不关现象，当天开会，明确规定由电梯司机负责关门，并建立罚款制度，立即执行。 2013 福建九建建筑工程有限公司阳光假日城二期项目部年4月24日篇二：安全隐患排查整改情况报告及下一步工作建议 安全隐患排查整改情况报告及下一步工作建议 濉溪县初级中学 2012.03.15. 根据淮北市市教育局的《关于开展校园安全隐患排查的通知》，我校为切实加强学校各方面的安全工作，杜绝重大安全事故的发生，对学校各方面安全状况进行了全面的排查，取得了很好的效果，现将有关情况汇报如下： 一、严格落实通知精神。 接到教育局的通知后，学校马上召开班子会议，校长对通知精神做了具体传达，由校长亲自部署，组织、指挥，主管领导具体负责，对校舍安全、食品卫生、消防安全、校园保卫、交通安全、安全教育等各方面进行周密部署。紧接着又召开了炊管人员和保卫人员紧急会议。 二、严格完善落实各项规章制度。 完善了《濉溪初中安全预案》、《门卫职责》 三、成立了“安全监督小组”。 以张雪峰校长为组长的学校安全工作组织机构，进一步明确了责任分工。对学校楼道、门口进行监督，定点值班，并严格地责任到人，一名领导带两名教师，每天负责学生上下学、上下操等集体活动的监管，以确保校园的安全。 组长：张雪峰 副组长：北楼，陈存云南搂，赵传生 组员：北楼二层，易勇
关于野生动物驯养繁殖清理整顿活动的自查报告 各位读友大家好，此文档由网络收集而来，欢迎您下载，谢谢 依据市园林和林业局关于转发《省林业厅办公室关于印发〈野生动物驯养繁殖清理整顿活动方案〉的通知》的通知精神，我局认真贯彻落实，对全区范围内野生动物驯养繁殖、经营利用单位（户）进行了清理和自查，现在就相关情况汇报如下： 一、组织领导 为保证此次清理整顿活动顺利开展，我局成立清理整顿领导小组。组长由林业和旅游（园林）局副局长xxx 担任，副组长由沉湖湿地局局长xxx、区森林公安分局局长xxx担任。成员有野生动物保护站全体工作人员。领导小组下设清理整顿工作专班，专班办公室设
在野生动物保护站，章伟同志兼任办公室主任。 二、基本情况 我区现有野生动物驯养繁殖单位4家，即xxx市xxx鹿业有限公司、xxx市xxx区xxx梅花鹿养殖场、xxx区飞翔蓝孔雀养殖场、xxx区xxx鹿业有限公司。野生动物经营利用单位有6家，主要是餐馆酒楼经营利用省级以下的野生动物。均办理了野生动物驯养繁殖许可证和经营利用的行政许可。 三、开展野生动物驯养繁殖、经营利用单位（户）清理整顿活动 1、xx月xx日，我局野生动物保护站对全区野生动物驯养繁殖、经营利用单位（户）开展了检查活动，对野生动物驯养繁殖单位和个人，按照法律法规，检查了其养殖条件、XXTOP100范文排行技术能力、经费保障、制度规章、应急预案等情况进了检查，对各类安全隐患和应急预案提出了具体的要求，加强野生动物安全管理、禁止驯养
动物与非本单位人员近距离接触、加强疫源疫病管理，督促业主对所养殖的野生动物进行疫苗接种，进一步完善消毒措施等，确保从业人员、公众卫生和野生动物安全。 2、加强野生动物证件的管理。目前飞翔蓝孔雀养殖场野生动物驯养、经营许可证以通过区局办理了年审相关手续。xxx鹿业有限公司、xxx鹿场、xxx 鹿业有限公司的梅花鹿驯养繁殖、经营利用的行政审批以通过区局审核，已报上级主管部门审批。4家野生动物驯养繁殖单位严格按照行政许可范围从事野生动物的驯养繁殖和经营利用。没有发现违法违规行为。 3、严厉打击非法驯养繁殖和经营利用野生动物的违法行为。 加强野生动物经营利用的监管，联合区工商行政管理局，及时反馈违法经营野生动物的违法行为信息，适时开展联合执法行动，重点对xxx城关地区的农贸市场、餐馆酒楼经营野生动
作风整顿自查报告（共8篇） 一、存在的问题姐妹qq网名 一是学习的要求和动力不够。对学习的要求不够高，学习的资料较浅，学习的范围较窄，系统性、专业性、深入性不强，从而使得学习的效果不明显。动力不足，缺乏学习的主动性。主要表此刻：一方面，学习的自觉性不强。没改变那种“要我学”为“我要学”的良好学习习惯。自己较注重单位安排的各种政治、业务学习，而对其他学习的主动性不够；另一方面，学习的钻劲不够。学习过程中，我认真做了笔记，但往往浅尝辄止，没有作深入消化，领会内涵，全面贯彻；第三，学习重点不清。自己没有认真把握学习重点，但求面面俱到，结果忽视了直接相关工作需要的重点学习。 二是职责意识不够强。由于大局意识不够，往往只管自己职责以内的事，其它的事就少有过问。有时，自己明明看见其它同志工作中存在的问题，因碍于面子或是认为不该自己管，也就没有主动提出来帮忙改正，而是放之任之；有时自己认为无足轻重、无碍大局、可干可不干的事，也就无动于衷；有时本该这天干完的事，也随便拖到明天干。 三是处理问题理论联系实不够。尽管我也经常学习，但学习的深度不够。我经常告诫自己要用辨证的观点和方法去分析和处理问题，可总是讲在嘴边，忘在手边，结果分析和处理问题的方法简单，对具体问题分析力度不够，不能全面运用发展的、联系的、辨证的眼光看待和处理问题。 二、产生问题的原因分析环保广告语 一是平时疏于学习。在知识结构日新月异的这天，不学习，就要落伍。以往我总认为，只要能把本质工作干好，其他学习都无关紧要，殊不知，学习与工作是相辅相成的。只有深入地、系统地、全面地学习，才能更好地胜任自己的工作。在日常工作中，我认为只要能干好本职工作就行了，而放松了对其他知识的学习。理论知识的学习上也只满足于看看党报党刊、听听时事新闻，读读书本，偏重于时事了解，而对于马列主义、毛泽东思想、邓小平理论的学习不够，致使理论基础薄弱。由于忽视了对党的路线、方针、政策的学习和掌握，对于自己所学的东西，也没有认真去深入消化，吸收，也就不能很好地做到把自己所学贯彻到实践中去，落实到行动上来，致使在实际工作中政策水平较低。加之学习的主动性不够，对于学习制度坚持不够，老爱犯“三分钟”热情的毛病，这一不良习惯致使学习收效不大。 二是思维局限，认识落后。思维局限，认识落后，进取意识不够强，认为工作上过得去就行，不求冒尖，但求稳而不乱，奉行多一事不如少一事的原则。按部就班，认为只要规规矩矩地按条款、按规章制度办事，工作不出错，不给组织添乱子，也就问心无愧。没给自己树立起跨越的高标杆，让自己朝着目标坚定地走下去，反而缺乏向更高目标追求和奋斗的激情与勇气。 三是群众观念弱化。我们的一切出发点应着眼于广大人民群众，想人民群众之所想，急人民群众之所急，真正做到情为民系、权为民用、利为民谋。由于我们工作经常直接与企业职工接触的机会多，与他们之间的交流较多，看到群众的疾苦多，听到群众的呼声多，渐渐地麻木了、习以为常了，群众观念弱化，为人民服务的意识弱化。 三、整改措施 随着机关作风整顿活动的不断深入，透过对自身存在问题的排查，更加清醒地认识到自己存在的问题，也更加增强了我改正错误、提高自己思想素质的信心和决心。在今后的工作中，我决心从以下几方面进行改善： 一是加强理论学习，提高政治素质。全面认真系统地学习党的方针政策，毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”和科学发展观的重要思想，认真学习党的有关政策和省委十届九次全会以发市委五届十一次全会精神，在工作和学习中牢记共产党员的六条基本要求，按照合
支行关于执行《哈尔滨农商银行打击治理电信络新型违法犯罪工作督导检查方案》的自查报告根据哈尔滨农商银行股份有限公司3月24日下发的哈农商发〔〕30号文件，关于印发《哈尔滨农商银行打击治理电信络新型违法犯罪工作督导检查方案》的通知（以下简称《通知》），鞍山支行立即针对该《通知》中强调的问题进行了严格自查。自查情况如下。 一、针对自助设备的自查 我行现管辖九部自助设备，其中三部附行式自助设备，六部离行式自助设备。我行现有专人对其进行巡检维护，并严格按照规定，附行式每日巡查，离行式每周至少两次巡查。能够保证自助设备无故障、自助设备周边环境干净整洁。对于非法张贴、安装的异物及时进行清理。对自助设备上非法安装的特殊装置，及时向支行反馈。厂家每次进行保养维护时均有我行自助设备管理员陪同，并在检修维护之后对故障报修时间、原因及修复时间等信息进行登记。自助设备钥匙、密码严格按规定分岗分人管理。 二、上银行业务的自查 我行对开办上银行的客户严格按照制度执行。柜员针对自然人在开户时必须通过公民身份信息系统对其进行联核查。保证自然人客户通过上银行管理系统核验客户账号密码，对企业客户，必须核对其预留印鉴。柜员能够严格比对客户在申请表上填写的内容与上银行管理系统开户时录入的客户信息。我行 B 的管理和调拨严格按照总行规定执行，没有柜员违规保管客户 B 的情况。 三、电话银行业户的自查 我行员工在受理客户提出的电话银行办理需求时，能够将电话银行的优势和可能面临的风险，我行针对这些风险进行的风险控制方法及相关风险的责任承担如实的告知客户，确保其知情权。在电话银行的柜面签约过程中，柜员能够确保其为本人持有效身份证件在柜面办理该业务。并能够保证客户信息与申请表填写相符。针对企业用户，保证其经办人必须到柜面办理业务，并逐一审核其资料真实性及企业预留印鉴的一致性。并且能够按照《黑龙江省农村信用社会计档案管理办法》要求，妥善保存电话银行资料。 四、手机银行业务的自查 客户在办理手机银行业务时，柜员能够按照规定确保其本人持有效身份证件在柜面办理该业务，并能够提示客户手机银行业务对手机型号及卡相关的要求。告知客户妥善保管手机和密码。手机银行业务办理的客户资料均随当日传票一同装订。 五、特约商户业务的自查 经查，我行柜员能够按照规定办理特约商户相关业务。能够对其基本情况、自信机路、经营和财务状况进行详实的审查。每签约一个特约商户，我行员工都会对其进行业务指导，包括入卡片的受理要求，掌握机具的使用方法及简单排障的方法等。我行员工会对特约商户进行不定期回访，对发现的各种违规使用机具的行为及时进行指导纠正，对屡教不改的商户，取消其特约商户收单资格。对于特约商户出现的各种风险也能够及时发现并制止。并且每次
国家重点保护野生动物驯养繁殖许可证的审核 一、设定依据 1．《中华人民共和国野生动物保护法》第十七条； 2.《中华人民共和国陆生野生动物保护实施条例》第二十二条。 二、申报材料（一式四份） 1．申请单位或个人的书面申请报告； 2.《野生动物保护管理行政许可事项申请表》； 3.《国家重点保护野生动物驯养繁殖许可证申请表》； 4．证明申请人身份的有效文件（身份证复印件）； 5．野生动物来源证明材料（双方供货协议）； 6.供货方在有效内的驯养繁殖许可证和经营利用许可证正本及副本复印件并经该单位加盖公章确认； 7.供货方企业营业执照（附企业法人身份证明）； 8.驯养繁殖野生动物场所的基本情况及设施的报告（包括驯养繁殖的固定场所、笼舍、隔离墙、隔离网等面积、规格及安全性说明和照片）； 9.驯养繁殖野生动物种类、数量及资金、人员、技术保证、饲料来源等情况； 10.驯养繁殖场所的土地使用权或租赁合同证明（房产证复印件或其他相关证明材料）； 11.资金储备证明（如：银行存款复印件等）； 12.如申请单位尚未在工商局登记注册（没有公章），以上材料需要申请单位盖章的，由申请单位负责人亲笔签名； 13.《商业性经营利用驯养繁殖技术成熟的陆生野生动物 54种名录》以外的物种提供可行性研究报告。 三、办理程序 申请——林业站受理——审核材料——现场核实情况——上报省林业局 四、市本级承诺期限 7个工作日 五、收费标准及依据 不收费 附件：野生动物保护管理行政许可事项申请表 国家重点保护野生动物驯养繁殖许可证申请表
野生动植物及其产品允许进出口的审核 一、设定依据 1．《中华人民共和国野生动物保护法》第二十四条； 2.《中华人民共和国陆生野生动物保护实施条例》第三十条； 3.《中华人民共和国野生植物保护条例》第二十条； 二、申报材料（一式四份） 1.欲从事上述活动单位的申请文件和正确填写的“中华人民共和国野生动植物及其产品《允许进出口证明书》申请表”或“国家濒管办ΧΧ办事处《允许进出口证明书》申请审批表”，同时附具营业执照复印件、外贸合同和报关单复印件；以及进出口目的的书面说明材料； 2.CITES证明或产地证明（进口、再出口野生动植物或其产品的，需提交原出口国CITES部门核发的出口许可证或相关文件；进口、再出口《公约》附录Ⅰ所列物种 [不含人工繁殖（培植）所获以及《公约》规定予以豁免的标本]，还需提交原出口国《公约》管理机构出具的同意出口（再出口）的函件；出口野生动植物或其产品的，需提交县级以上林业主管部门出具的产地证明书；引进国外种源的，需提交由省级或以上主管部门出具的《引种审批单》和《引进种子、苗木检疫审批单》；出口含野生动植物成份的中成药或保健品的，需提交省级以上医药主管部门批准的中成药成份表和外包装说明）； 3.证明申请人身份的有效文件或材料；个人携带进出口者提供个人申请、身份证、护照、购物凭证。 4.申请“出口国家重点保护陆生野生动物或者其产品”、“进出口国际公约限制进出口的陆生野生动物或其产品”许可的必须提供国家林业局规定的关于申请该许可必须提供的材料。 三、办理程序 申请——林业站受理——审核材料——现场核实情况——核发产地证明书（上报省林业局） 四、市本级承诺期限 3个工作日 五、收费标准及依据 不收费 附件：《允许进出口证明书》申请表
企业安全生产自检自查报告 按照万府办[XX]120号通知要求开展企业安全生产大检查。我公司领导高度重视，积极组织相关人员抓好组织发动，认真开展自查自纠，不留死角。针对存在的问题和薄弱环节按照定人员、定时间、定措施、定资金的原则制定整改计划，落实整改措施，严防事故发生。现就自查情况总结如下。 一、强化管理，明确责任 为切实加强对我公司20xx年安全生产工作的领导，公司调整充实了公司安全生产工作领导组，力争做到目标明确，责任落实，工作到位，防患于未然。 二、细化措施，落实到位 全面贯彻落实“安全第一，预防为主”的方针和市安全生产工作有关文件精神，坚持做到依法管理，强化监督，严格检查，督促整改，让隐患得到消除，事故得到控制，人民群众的生命财产得到保障。以监管工作为重点，严防一般安全事故，杜绝重、特大安全事故，确保人民群众生命财产安全。 三、工作内容及措施办法得当 (一)加强安全知识的宣传教育，努力提高全公司职工安全生产意识。认真开展安全生产法律法规和政策的宣传教育，倡导和抓好安全文化建设，增强公司职工安全生产意识。二是企业要按照有关要求，积极主动选派人员参加上级主管部门组织的安全培训和复训，并切实抓好企业职工安全生产知识和生产技能的培训，
确保特种作业人员和从业人员持证上岗率达100%。三是综治办协助派出所要定期组织机动车辆驾驶员和车主参加道路交通安全法的培训教育，促使其增强道路交通安全意识，严守道路交通安全法规。四是加强检查、督促，促使企业安全生产培训教育工作制度化、经常化。 (二)强化安全责任管理，建立健全各项规章制度。本单位安全工作的第一责任人，对本单位安全生产工作负直接责任，必须切实履行职责，加强监督检查，及时排除各类安全隐患，严防各类安全事故的发生。一是要认真贯彻落实好与公司签订的安全生产目标管理责任书，做到有岗、有位、有责。二是公司安全生产领导组定期组织人员对各个部门落实的情况进行检查、督促，并将情况登记在册，作为年终综合考核的评分依据。三是各单位要结合自身实际，制定和完善各项安全生产规章制度及安全生产规程，并严格执行，杜绝“三违”现象，切实做到安全生产有章可循。 (三)突出重点，狠抓落实，加大隐患排查整改力度。 1.定期开展了综合性安全生产大检查。企业安全生产领导组每季度组织开展一次综合性的安全生产大检查，对重点部门存在的重大隐患，要督促其制定整改措施，落实资金，安排专人督促整改，并将隐患排查以及整改情况上报市安委会;各村、各企业和安全责任单位每月组织一次安全大检查，发现隐患，制定措施，落实专人，限期整改，并将情况及时上报企业安全生产领导组。
纪律作风整顿教育活动自查报告 自全市干部作风整顿活动开展以来，按照干部作风整顿的具体安排，我认真学习了党的十六届五中全会《关于制定国民经济和社会发展第十一个五年规划的建议》、《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》、《公务员法》和市委领导同志在全市干部作风整顿动员大会上的重要讲话精神，针对工作中存在的突出问题，从思想上、工作上、学习上进行了自查。 一、参加机关作风教育整顿活动情况。 自从开展机关作风教育整顿活动以来，我能够按照市委、市市政府和本局的安排，积极参加学习，认真查找问题。在学习方面，无论是单位组织的职工学习会，还是中心小组学习会，我都按时参加，没有缺席。除了集体学习外，个人还坚持自学。学习之后，及时撰写心得体会。在坚持学习的同时，我还注意对照要求，查找实际工作中和个人思想中的问题和不足，努力纠正干部队伍中存在的作风懒散、纪律松弛、工作效率低下等问题。同时，对照市委出台《关于市直机关干部“八不准”的规定》，严明机关干部工作纪律，并且努力从自身做起、做点滴做起。同时积极配合领导班子做好本单位、本行业的思想作风建设，努力把自已成为合格的机关
干部，努力使自己分管的科室成为高效、廉洁、勤政、开拓型的团队。 二、自查自纠中存在的问题 1、政治学习不够，学习标准不高。平时只满足于读书、看报，参加单位集中组织的学习多，自学少，学马克思主义理论就更少，对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论缺乏系统的学习，特别是对“三个代表”的重要思想没有深刻地领会，钻研不够，联系实际不够，使自己对理论知识的理解与实际脱钩，没有发挥理论的指导作用，只是为了学习而学习，使学习变得形式化、教条化，因而不能准确把握形势。 2、创新意识不强，工作方法简单。只安于表面，把自己份内的事做好就可以了，存在船到桥头自然直的想法，缺少创新意识，工作作风还不够扎实，没有很好地深入基层、深入实际，处理事情方法比较简单、表面，未注意到工作方法的完善会给自己的工作带来动力。 3、自我要求不严，主动超前少。在理论学习中，没有很好地坚持理论联系实际，没能及时用科学思想分析出现问题的原由，及时纠正主观认识上出现的偏差。自我要求不够严格，缺乏工作的主动性、进取性，安于份内工作，经常是处于奉命行事，落实任务，不能站在全局的高度的高度，思考问题，处理矛盾。作为副职没有很好地发挥参谋、助手作用，在工作中遇到繁琐、复杂的事情，有时会采取逃避的方
全国水鸟越冬期、迁徙期同步调查 河南省工作方案 河南省林业厅 二〇一三年十月
目录 1 调查目的 (1) 2 调查任务 (1) 3 调查对象 (1) 4 调查内容 (1) 5 调查方法 (1) 5.1 样地和样点确定 (2) 5.2 种群及分布区调查 (2) 5.3 栖息地调查 (2) 6 调查时间 (3) 7 数据处理和统计分析 (3) 7.1 原始数据的检查、分类及录入 (3) 7.2 调查样地数据计算 (3) 7.3 数据汇总 (3) 8 调查成果 (4) 8.1 调查样地成果 (4) 8.2 全省调查成果 (4) 9 质量控制 (4) 9.1 质量管理 (4) 9.2 检查 (5) 9.3 质量评定 (6) 9.4 验收 (6) 10 调查计划及任务安排 (6) 10.1 调查准备 (7) 10.2 调查培训及试点 (10) 10.3 调查实施 (10) 10.4 成果汇总 (10)
附表1 水鸟越冬期、迁徙期同步调查记录表格式 (11) 附表2 水鸟越冬期、迁徙期同步调查统计表格式 (12) 附表3 水鸟越冬期、迁徙期同步调查物种名录 (13) 附表4 河南省水鸟越冬期、迁徙期同步调查地点名录 (15) 附图河南省水鸟越冬期、迁徙期同步调查样点分布图 (20)
1 调查目的 陆生野生动物资源调查是各级林业行政主管部门贯彻执行《中华人民共和国野生动物保护法》及《中华人民共和国野生动物保护实施条例》的重要任务，其目的是掌握全省陆生野生动物资源底数及动态变化情况，为野生动物保护管理和相关国际公约履约事务提供科学依据。 水鸟在越冬期、迁徙期大多具有集群活动的特点，在此期间开展系统、全面的同步调查，掌握水鸟的种类、数量、分布的变化情况，水鸟重要栖息地及保护、受威胁情况等，为制定更具针对性的水鸟资源保护管理措施提供依据。 2 调查任务 河南省水鸟越冬期、迁徙期同步调查的主要任务是查清越冬期和迁徙期我省水鸟资源状况，建立水鸟越冬期、迁徙期资源数据库；对水鸟资源进行动态分析和综合评价，提出系统、准确的水鸟资源调查材料、图表材料和调查报告；在资源调查的同时建立水鸟监测网络。 3 调查对象 全省水鸟越冬期、迁徙期同步调查对象为在我省越冬、迁徙的所有水鸟，重点调查物种名录见附表3。 4 调查内容 全省水鸟越冬期、迁徙期同步调查的内容包括： ——水鸟越冬、迁徙期分布状况； ——水鸟越冬、迁徙种群数量； ——水鸟越冬、迁徙栖息地现状、保护状况； ——水鸟分布区的社会经济状况； ——影响水鸟资源变动的主要因子。 5 调查方法
安全隐患自查自纠报告 安全隐患自查自纠报告 安全隐患自查自纠报告 掘进四队201*-11-1 安全隐患索布河报告 我队认真贯彻“安全，预防为主”的安全生产方针，始终坚持“三不生产”和“四不放过”的原则，以“三抓三落实”为突破口，严格按照“谁主管，谁负责”的原则，开展逐系统、 逐头、逐面、逐岗位的复员军人安全隐患自查自纠活动，把开展活动 的根本贯彻执行到安全生产中，现将自查自改工作汇报概述： 重点自查内容 1、1301轨道上山掘进工作面：工作面最小空顶距未超过规定，每个生产班组每班保证了2个超前顶，工作面支护强度均达到吊装了设计要求，现掘进发展阶段为岩变煤，我队31日中班开始打注锚索加强支护强度，为岩变煤掘进作业提供了安全强而有力的安全保证。 2、机电运输方面：对各种提升设备、人车、电机车、矿车、矿车连接装置、钢丝绳等进行了定期检查，井下不存在电气失爆现象。提升设备为55KW绞车台，每班均或进行了钢丝绳验绳工作，绞车各制动装置完，信号清晰可靠；责令跟班队长在矿车提升运料时亲自检查连接状况，每次提升时耙岩机司机负责检验“到拉牛”滑轮，耙岩机司机不发信号绞车不得开机。
3、“通三防”方面：1301轨道上山屯秋掘进工作面的风量、风速等均满足要求，风筒漏风现象较少，监测安全监控系统可靠， 4、防治水方面：严格按照规定分析研究矿井水害防治现状并完善水害防治明确规定技术管理措施。 二、自纠结果： 1、隐患自查本人录不全，却未责令专人进行整改，建立健全各类台帐和本人记事录。 2、制度建设、各工种本人录、“三违”帮教本人录还须进 步完善不尽详细，近期将逐步开展完善。 特此上报，请审核！ 掘进四队201*-11-1 扩展阅读：安全隐患自查自纠情况分析报告 安全隐患自查自纠情况危急情况分析报告 为保障安全生产，根治违章顽疾、消除事故隐患，确保各项工作的安全顺利开展，我司在接到区安监局下发的《通知进步加强危化品生产企业安全生产事故隐患自查自纠工作的关于》（潍城安监字[201*]24号）后，于12月5日至12月8日开展了安全专项深入开展整治活动。现将活动开展情况总结如下： 高度重视，加强组织领导。为达致本次活动取得实效，我司成立了以司总经理为组长、各部门负责人为成员的专项整治活动领导本人组，全面负责开展此项活动。根据区通知指示要求和生产实际情况，我司将活动分为自查自纠、整改提高、验收总结三个关键期，并对自查自纠需要检查的项目进行了细化，落实到各责任部门和责任人，认真进行了检查整改。
Xxxx机关作风整顿自查报告 自机关作风开展以来，认真对照思想动态及实际工作，查摆了思想认识、组织纪律、服务态度、工作效率等方面存在的问题，并进行了认真剖析，查找了问题产生的原因，明确了今后的整改方向，以便更好地开展工作，机关作风自查报告及整改措施。 一、存在的主要问题: 1、政治思想意识不够强。表现在：对党的思想路线、方针政策的理解、贯彻、执行不够坚定，不能做到与时俱进，及时的提高自己的思想政治觉悟。政治敏锐性和洞察力不足，不善于运用马列主义、毛泽东思想和邓小平理论来武装自己的头脑，透过事物表象把握事物本质的能力不足，发现问题、分析问题、解决问题的能力有待提高。 2、为人民服务的宗旨观念不够牢固。表现在：对待群众不能始终保持热情服务的态度，当手头工作稍多时，性子就有些急燥，态度不够和蔼，遇到当事人反复询问的问题时，缺乏耐心，没有合理调整自己的情绪。有时过多考虑个人得失，存有“事不关己，高高挂起”的思想。 3、工作作风不够扎实。表现在：对待工作有时报有应付了事的态度，没有做到脚踏实地，总想在工作中找到捷径，最好不要花费太多的精力就可以把事情做好。有时由于私心作怪，存在“多做多错，少做少错，不做不错”的态度，除了自己必需完成的以外，可以不做的就不做，有时因此产生工作效率低的问题。 4、存在好人主义、形式主义思想。表现在：处理问题时的原则性有待加强，对工作中发现的问题，碍于情面，能不提的就不提，能不管的就不管，好人主义。有时有只求形式，不求落实的问题，具体制度的落实不够严谨，工作
时只求是否做了，不求做得好坏。 5、工作纪律约束方面有待加强。表现在：有时有迟到早退的问题，有时在工作时间处理一些私人事务。 二、存在问题的主要原因： 一是思想上对政治学习缺乏正确的认识。平时虽然经常参加政治学习，但思想上未引起高度的重视，学习目的不够明确，学习时缺乏思考，流于形式，理论与实践相脱节，自己思想意识的更新与党的政策、方针脱节。 二是为人民服务的意识不足。对“一切为了群众，一切依靠群众，从群众中来到群众中去”的群众路线的领会不够，为人民服务的宗旨意识不强。没有坚实任何时候都要以群众满意不满意作为自己得失的衡量标准，在个人利益与集体利益相冲突时，往往考虑个人得失较多，而忽略了群众的想法，这是工作中缺乏耐心的根本原因。换位思考还做的不够，经常处于旁观者的位置解答咨询，处理工作。 三是业务水平有待提高。对业务水平的高低对工作效率和质量起决定性作用的认识有不足，一方面，理论与实践相结合做的不够,有理论与实践相脱节的情况存在。另一方面,缺乏敬业精神，对专业知识结构的更新不能跟上速度，有知识结构滞后的问题。 四是工作方法简单。对问题的认识不够深入，思考不深刻，处理事情方法比较简单，工作作风还不够扎实。不能从讲政治的高度认识问题，处理问题。 三、整改措施： 一是进一步增强群众观念、公仆意识，真正提高自己的思想觉悟。首先，要加强政治理论学习，不断用马克思、恩格斯、列宁、毛泽东关于人民公仆的理论改造自己的世界观、人生观，不断加强共产主义道德修养;其次，站在讲政治、讲正气的高度要求自己。敢于开展批评与自我批评，自觉抵制各种腐朽落
对食用野生动物状况的调查报告 浙江温州市瓯海区瞿溪镇第三小学科技活动小组金朝阳执笔 辅导老师潘春波唐亮一、调查目的 为弄清食用野生动物的现状及危害，维护生态平衡和人类的持续发展，开展调查考察，提高小朋友和村民的保护野生动物意识及文明行为，加大宣传力度，倡议防止滥食野生动物的紧急措施，创建一个与大自然和谐相处人类文明的美好新家园。 二、课题选择 我们在《温州人》杂志上看到“野生动物在灭绝”的记者暗访市内几家餐馆后，惊人发现国家一二级保护动物蟒蛇、穿山甲、虎纹蛙……等惨遭屠戳竟成为人们的高档野味菜。（附《野生动物在灭绝》）不禁使我们想起瞿溪镇位于三面环山的半山区，野生动物较多，捕杀野生动物现象屡见不鲜，我们对此很感不安，为弄清捕杀野生动物对整个生态系统的影响，自觉保护野生动物，我们科技小组对此进行考察调查。 三、调查过程 1、约历时一个月的查询及采访，我们到过两个菜场，三大餐馆明察暗访到经营的菜肴中有野生动物虎纹蛙、青蛙、野兔、蛇类……等，经常出现在餐桌上?一个家开餐馆的同学透露，经营野
生动物有时也被区环保查到罚款，但暗中还照常买卖。我们通过熟人到一家酒店里拍摄了部分野生动物，待顾客点食的斑鸠、麻雀、雉、鹁鸪等。还有些暗中经营的如“田鸡”蛇类等国家一二级保护野生动物暗藏起看不到，在市场拍摄到买卖的蛇类等（见原始资料野生动物的图十一）。 2、村民王叔叔说：过去周围山上树木葱郁，各式各样的鸟多的不得了，到外都看得到，现在偌大的山里偶尔听到一两声鸟叫，尽到20多岁的青年连猫头鹰、老鹰也没有看过。经常看到的小麻雀也好长一段时间悄无踪影。 3、兽类野猪、野兔、穿山甲、松鼠甚至黑鹿、狼狗、老虎过去在瞿溪经常出没，现在栖息地遭到人为地破坏，森林砍伐，这些野货都已难觅其踪。 4、查询到个体医生、药店等药用野生动物，斗斛、穿山甲等国家保护的爬行动物为数也不少。 5、据村民说每年都有外地打工仔，在附近捕蛇为业每年至少有上百条各种蛇类被捕杀、出卖来维持生活。 6、用猎枪、夹子、野弹、布饵毒杀等恶劣手段捕杀兽类，还有捕捉虎纹蛙、青蛙偷偷出卖或者好奇心捕食的人也不少。 7、走访瞿溪村原工艺厂陈师傅，据说该厂过去每年从全国各地 来的山鸡、画眉、猫头鹰、野锚……等野生动物多到上万只，经剥皮处理后的野肉都销售一空。
安全生产隐患自查自纠整改报告 山西煤炭运销集团龙达煤业有限公司龙达煤业有限公司“百日安全生产活动” 安全生产隐患自查自纠整改报告： 为认真贯彻落实安全生产方针政策、法律法规，贯彻落实省委、省政府关于加强当前安全生产工作的部署和要求，认真贯彻执行集团“百日安全生产活动”方针指示，继续深化安全生产专项整治行动，建立健全我矿安全生产管理体制，全面加强我矿安全生产工作，有效预防安全生产事故，龙达煤业公司于2013年8月12日组织开展了一次全面的安全生产隐患的自查自纠，根据自查自纠出现的安全隐患，提出了全面的整改方案。 自查自纠内容： 煤矿企业落实安全法规情况： 1、煤矿企业的安全管理机构是否健全： 自查自纠情况：我矿安全管理机构已根据《煤矿安全规程》第四条：“煤矿企业必须设置安全生产机构”规定建立健全； 2、煤矿劳动用工管理方面： 自查自纠情况：长期以来，我矿坚定不移的贯彻落实国家劳动保障法规并严格执行相关规定要求，守法用工，合理用工，大力完善用工备案、劳动合同管理和社会保险管理，使全矿劳动用工管理工作逐步走向科学化、制度化、规范化管理轨道。
3、矿级领导（管理人员）是否执行带班入井制度； 自查自纠情况：我矿已按照国家有关规定和本矿相关制度严格执行了矿级领导（管理人员）带班入井制度； 4、职工是否进行安全教育； 自查自纠情况：我矿对职工除送资质培训机构进行培训教育外，煤矿内部对职工也进行长期不间断的安全教育； 5、是否认真落实了隐患排查治理制度； 自查自纠情况：我矿已认真落实了隐患排查治理制度，切实进行了隐患排查治理； 6、操作人员是否持证上岗； 自查自纠情况：我矿特种操作人员全部做到持证上岗，并按照上级有关规定计划送培特种操作人员； 7、对发现的重大安全隐患是否做到责任、措施、资金、时间、预案五落实。 自查自纠情况：我矿对一经发现的重大安全隐患做到责任、措施、资金、时间、预案五落实。 8、瓦斯治理及煤与瓦斯突出防治情况： 自查自纠情况：我矿瓦斯等级鉴定批复为低瓦斯矿井，无煤与瓦斯突出危险性；目前矿井为建设阶段，无采煤工作面；我矿相关井下工作人员及管理人员均按规定配备便携式瓦斯检查仪器及CO检测仪，并保证仪器的正常使用，保证检测数据准确精良。 9、安装矿井安全监控系统、监控探头安装数量充足、按规定对监控