民事起诉状
原告：刘**，女，29岁，，汉族，住深圳市南山区创业路***大厦**室（邮编518000），联系电话×××××××。
被告：上海**房地产经纪有限公司，法定代表人蒋*，住所上海市长宁区***路**号底层甲（邮编200051），联系电话021－********。
请求事项：
1、请求被告支付原告2006年9月1日至2006年11月30日的工资共计18000元，以及25％的经济补偿金4500元。
2、请求被告为原告补缴2006年4、6、10、11月共4个月外来从业人员综合保险。
3、本案诉讼费由被告承担。
事实和理由：
原告于2006年3月20日与被告建立事实劳动关系，并在被告单位担任董事助理职务，工资为6000元/月。2006年11月29日，被告通过岗位调动的方式被将原告派遣至被告上级单位深圳××臵业评估有限公司担任客户服务部经理，工资降为4500元/月。原告在被告工作期间，被告拖欠原告2006年9、10、11三个月的工资共计18000元，原告曾多次向被告催讨，被告每次都承诺等财务状况好转后再支付。但2007年4月25日，在未提前通知原告的情况下，被告伙同上级单位深圳××臵业评估有限公司找借口于当日将本人辞退。
原告认为，依法足额向劳动者支付工资是用人单位的法定义务，被告无正当理由企图逃避这一法定义务，除应全额支付拖欠工资外，还应加付25％的经济补偿金。此外，被告还欠缴原告外来从业人员综合保险理应补缴。
为维护原告合法权益，现起诉至你院，希望能支持原告诉请。
此致
上海××区人民法院
原告：（签名）
年月日
1
民事起诉状（股东损害公司债权人利益责任纠纷） 民事起诉状 原告： 住所地： 主要负责人： 电话： 被告一： 性别： 出生日期 住址： 身份证号： 联系电话： 被告二： 性别： 出生日期： 住址： 身份证号： 联系电话： 案由：股东损害公司债权人利益责任纠纷 诉讼请求： 一、判令二被告对号民事判决书确认的本金元、利
息元债务及自年月日起至还清之日止的罚息债务（元为基数，按月利率％。的％计收）承担连带清偿责任； 二、本案诉讼费用由二被告承担。 事实和理由： 一、原告系本案所涉债权的合法权利人 阐明原告系号生效法律文书确定的债权人。 二、公司已被吊销营业执照但至今未清算。 因 ____________________ 公_ 司未按规定办理年检，_______________________________ 工__商分局 于 _________ 年月日吊销其营业执照，并责令 ________________________________________________ 公__司股东依法限期 进行清算。但二被告作为公司股东，自公司出现上述法定解散事由至今已逾（时间），不仅未对进行清算，还转移、隐匿、私分了该公司财产并解散了工作人员，致使上述债权至今未实现。 综上，由于二被告原因导致公司无财产可供执行，二被告作为法定清算义务人应就原告债权未能受偿的情形，承担赔偿责任。 故此，原告依据《公司法》第二十条、《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国公司法〉若干问题的规定（二）》第十八条等法规规定，向贵院提起诉讼，请法院判如所请。 此致 _____________________ 人__民法院 具状人： 主要负责人：
2020年劳动纠纷起诉状(集合版) 劳动纠纷起诉状(精华版) 范文一：原告：刘××，男，30岁，原××公司职工， 住××省××市××镇××号。电话：××××××。 被告：××公司住所地：×××市××区 法定代表人：××，男，40岁，职务：董事长，联系电话：×××××× 案由：×××劳动争议 原告不服×××市××区劳动争议仲裁委员会劳仲字〔〕第××号裁决书，特向贵院提起诉讼。 请求事项： ______________________________________________________________________ ______________________________________________________________________ 诉讼理由及事实如下： ______________________________________________________________________ ______________________________________________________________________ 此致 ×××人民法院 具状人：(签章) 年月日 附：1.副本_____________份; 2.物证_____________件;书证_____________件。 范文二：原告 ______ 性别______ 民族______ 出生年月日______籍贯______ 现住址______联系电话______ 被告______法定代表人______ 职务______住址______联系电话______ 案由：一般劳动争议纠纷
公司民事起诉状范文 起诉状可以分为民事起诉状、行政起诉状和刑事自诉状三类，知道公司民事起诉状怎么写吗?下面小编给大家介绍关于公司民事起诉状范文的相关资料，希望对您有所帮助。 公司民事起诉状范文一 原告：何x，男，汉族，1971年11月19日出生，身份证号：4305x91113，x229号3单元602号;范x，男，汉族，1964年02月03日出生，身份证号：432x4570，xx村6组17号;彭x,男，汉族，1962年04月02日出生，身份证号：43x217,x开发区45号。 被告：x实业投资有限公司，法定代表人：某某，x工业厂区。 诉讼请求： 1、依法判定dg市xx实业投资有限公司双倍返还原告押金及赔偿原告投资损失合计人民币500万元; 2、本案诉讼费用全由被告自行承担。
事实与理由： 原告(原告三人之间的关系为自然合伙人，合伙人略有变动，有相关合法变更手续证明)于20xx年06月10日与被告签订了《**客运站租赁合同》。 截至今日这段时期内，原告屡次强烈要求被告严格按合约履行自身的职责和义务，被告却充耳不闻、视而不见，完全视合约为一纸空文，严重违反了合同的各项约定，亦严重损害了原告的经济利益，被告的行为已属严重违约。 原告不得不向人民法院陈述事实，主张自身的合法权益，其中，被告严重违约事实主要体现在如下几方面： 1、交付的建筑物及附属物问题重重根据合同法诚实信用、等价有偿的原则，被告交付给原告经营使用的建筑物应该是合法合规合标的。 时至今日，被告交付原告使用的建筑物主体工程及附属物都未合格验收，主体工程合格验收证仍迟迟未见下达。 车站在原告连续经营长达一年后，被告的施工人员依然驻守在车站，还隔三差五地进行相关项目的施工和整修，就连消防许可证亦是不久前才审批下来。 与此同时，被告拥有车站物业相关的资料和手续只有部分与原告沟通或移交过。
民事起诉状 原告：陈某某，男，195x年10月20日生，汉族，住某某市沙依巴克区仓柏一巷x号xx号，公民身份证号码 3xxxxxxxxxxx3，联系电话：1xxxxx。 被告：xxxxx物业服务有限公司，住某某市沙依巴克区西山路5号6幢1单元xxx室，统一社会信用代码 9xxxxxxxxxxxxxx0，联系电话：xxxxxx。 法定代表人：蔡xx，职务执行董事兼总经理。 诉讼请求： 一、请求判令解除原、被告之间存在的事实劳动关系； 二、请求判令被告承担原告工伤费用8000元； 三、请求判令被告支付11个月双倍工资29700元； 四、请求判令被告支付拖欠原告的10月至12月的三个月工资8100元； 五、请求判令被告支付原告经济赔偿金4050元； 六、请求判令诉讼费用由被告承担。 事实理由： 本人系安徽进城务工的农民工，2019年5月27日经朋 友介绍入职xxxxxx物业服务有限公司任保安一职务，派驻到xxxxxx区公安厅家属院小区先后负责小区南院大门保卫工作、地下车库工作，约定工资每月2700元，每月17日以现金方式发放工资，但在实际发放工资时告知要扣押一个月工资并
每月扣除5元钱作为集资款，工资在保安队长董xx处领取现金，双方一直没有签定书面劳动合同，更没有交纳相应社保，依照法律规定应当有被告支付工伤待遇费用。 自入职以来兢兢业业、尽心尽责，遵守公司各项规章制度，工作也充分得到同事和业主的肯定和认可,2020年7月中旬拾到厦门投资商钱包一事在会上得到了公开表扬。 2020年11月1日早上八点半左右，本人在进入工作场地大门后遭到同事李xx用玻璃水杯袭击致头部受伤，当时拨打110报警并拨打120至xx医科大学附属医院中医院救治，经急诊外科诊断为脑震荡、头部皮肤软组织裂伤、气滞血瘀证，住院治疗至2020年11月9日才出院，医嘱出院后全休一周，一个月后复查，至今头顶仍留有约6厘米长的疤痕。 原告于2020年11月18日下午打电话给保安队长董xx 询问上月工资问题时，告知等待工伤处理结束后再说；2020年11月23日至25日多次回被告处主动要求上班时，告知人员已满，在家等待通知。 2020年11月27日再次要求上班，被告张贴通报：以原告在上班时与同事发生口角打架斗殴为由，对原告罚款500元并解除劳动合同。 2020年12月1日通知原告到被告处办理离职手续，要强行扣除53元服装费和500元罚款，因工伤补偿金、经济补偿金、工资数额问题经多次协商未果。
不服劳动仲裁民事起诉状（用人单位起 诉） 不服劳动仲裁可以到法院进行起诉，那么，下面是我给大家介绍的不服劳动仲裁民事起诉状(用人单位起诉)，仅供参考。 不服劳动仲裁民事起诉状1 原告：河北xxxxxxxx有限公司(仲裁被申请人)，住所：xxxx区和平西路xxx号。 法定代表人：xxx 被告：xxx(仲裁申请人)，男，汉族，xxx年xx月xx日出生，住址：xx市xx区庞各庄镇早花西巷x号。 原告因与被告劳动争议纠纷一案，不服xx市xx区劳动争议仲裁委员会京x劳仲字(20xx)第xxxx号仲裁裁决书(以下简称裁决书)，特向贵院提起民事诉讼。 诉讼请求 1、判决被告与原告之间不存在劳动关系，原告不予承担被告加班工资。 2、本案诉讼费由被告承担。 事实和理由 一、裁决书认定的事实前后矛盾 引裁决书第四页："本委认为：虽然xxx(仲裁申请人)自xxx年6月11日起即在xx区庞各庄镇农业基地工作，但其主张与xx公司(仲裁被申
请人)一直存续劳动关系的主张，缺乏事实依据，本委不予采信......"这说明xxxxxx有限责任公司(以下简称xx公司)在经营农业基地的时候被告与其就不存在劳动关系，而原告与xx公司签订委托经营合同接手该农业基地后，在没有其他任何补充证据的情况下裁决书认定被告与原告存在劳动关系，同事实，同证据，裁决书却做出截然相反的事实认定，这显然存在事实和逻辑上的矛盾。 二、原告与被告之间不存在劳动关系，原告不应承担被告休息日的加班工资 1、被告没有提供任何证据证明与原告之间存在劳动关系，也没有提供任何能证明其休息日加班的证据，裁决书仅仅依据原告没有提供工资与考勤记录，就裁决原告承担责任，这显然是对原告的极大不公平。 2、原告与xx公司签订的《委托经营合同》第四条明确规定原告是为xx公司的员工提供工资和福利支持。但裁决书已经认定被告与宝能公司之间不存在劳动关系，被告不是xx公司的员工。原告接手农业基地后，被告与原告也不存在劳动关系，因此，原告不应该承担被告加班工资的责任。 3、被告与原告之间不存在劳动关系，所以裁决书适用法律错误，裁决书不应适用中华人民共和国劳动法，因此裁决书不应该裁决原告承担被告加班工资。 基于以上事实和理由，为保护原告的合法权益，特诉至贵院，请依法支持原告的诉讼请求。 此致
诉讼请求： 1、请求法院依法判令 2、 o o o o 3、诉讼费及相关费用由被告承担。 将你想要求法 院判令的要求写上。 事实与理由： 围绕诉求，将与诉求 有关的事实于理由写明， 住要点。 此致 201X 年 X 月 X 日 民事起诉状模板 原告：姓名，性别，民族，出生年月日， 被告：姓名，性别，民族，出生年月日， ，电话。 ，电话。 注意要简明扼要，抓 XX 市 XX 区人民法院 具状人：
民事起诉状范文 原告xx市xM区xx公司，地址：xx市xM区路x号, 法人代表：xxx系公司经理。 被告xx市xx区xx商店，地址：xx市xx区xx大街x号， 法人代表：xxx系商店经理。 诉讼请求 1?责令被告偿还原告货款3万元。 2?责令被告赔偿拖欠原告货款3个月的利息损失。 3.责令被告赔偿原告提起诉讼而产生的一切损失，包括诉讼费、 请律师费等。 事实和理由 原告和被告20xx年10月18日商定，被告从原告处购进西凤酒 200箱，价值人民币3万元。原告于当年10月19日将200箱西凤酒用车送至被告处，被告立即开出3万元的转帐支票交付原告，原告在收到支票的第二天去银行转帐时，被告开户银行告知原告，被告帐户上存款只有1.2万余元，不足清偿货款。由于被告透支，支票被银行退回。 当原告再次找被告索要货款时，被告无理拒付。后来原告多次找被告交涉，均被被告以经理不在为由拒之门外。
根据《中华人民共和国民法通则》第106条第一款和第134条第一款第七项的规定，被告应当承担民事责任，原告有权要求被告偿付货款，并赔偿由于被告拖欠贷款而给原告带来的一切经济损失。 证人姓名和住址，其他证据名称、来源 1.被告收到货后签收的收条1份 2.银行退回的被告方开的支票1张 3.法院和律师事务所的收费收据X张 此致 x＞区人民法院 起诉人：XX市XX区XX公司（公章） 法定代表人 二Oxx年-一月二十日附：1.本状副本1份； 2.书证X份。 承揽合同民事起诉状范文 民事起诉状 原告：
遇到劳动纠纷问题？赢了网律师为你免费解惑！访问>> https://www.doczj.com/doc/0b4918892.html, 劳动争议起诉状应该如何写 在现实的生活中，劳资双方出现争议是经常发生的事，出现劳动争议可以通过劳动仲裁和劳动诉讼等方法进行解决。那么在诉讼中，劳动争议起诉状应该如何写?下面就由赢了网小编就些问题进行解答。 劳动争议起诉状应该如何写 劳动争议起诉状范本 原告:上海xx公司 地址：xxx 法定代表人:xxx，职务：董事长 被告:xx，性别X,出生年月XXX
身份证号码：xxx 户籍地：xxx 诉讼请求 1、判决原告不予承担解除劳动合同的经济补偿金人民币XXX元; 2、判决被告xx立即归还所借的公司笔记本电脑【型号： DELL(Inspiron1640M服务编号：BH7VZ1X)】及测温仪MT4、风速仪MS6250、温度计TES-1332A各一台; 3、由被告承担本案的诉讼费用及仲裁费用。 事实与理由 被告是原告单位的员工，于1998年11月与原告单位建立劳动合同关系。2017年2月22日，被告因家中有事提出停薪留职6个月的请假申请，同年2月26日，原告公司总裁在被告提出的希望批准停薪留职的签呈上批示：“特殊个案依情况以请假方式处理”(见证据一)。此后，被告休年休假至2017年3月14日。2017年3月15日至3月
27日，被告未办理任何请假手续而不到公司上班(见证据二)，在此期间，被告的部门主管xxx多次与被告联系未果。2017年3月24日，被告突然电话告知xx，说准备向公司提出辞职(见证据三)。2017年3月28，被告来到公司递交了辞职报告。在被告办理领用设备交接过程中，被告拒不归还公司的笔记本电脑等财物，其交接报告未能得到公司有关部门主管的核准(见证据四)。2017年4月1日，针对被告连续矿工等事实，公司作出了解除劳动合同关系的开除决定。因工资等问题，被告于2017年5月31日向上海市xx区劳动争议仲裁委员会申请仲裁，2017年7月20日，上海市xx区劳动争议仲裁委员会作出了x劳仲(2007)办字第xx号裁决书。 一、原告并未同意批准被告事假，被告亦未按照公司规定的请假程序申请事假 根据原告《公司员工手册》(见证据五)第三章第六条第(四)至(六) 项规定“员工请事假应提前一天提出并填写《休假申请单》，按照假单上的要求逐项填写、签名……如果每月事假超过56小时(7天)，必须到地区人力资源部备案，否则作矿工处理。员工请病假必须在病假结束后的一周内……”，公司员工请假的事由有请事假、请病假等，具体方式、要求不一。2017年2月26日，公司总裁在被告xx起草的一份家中有事希望批准停薪留职的签呈上，批示为“特殊个案依情况以请假方式处理”。原仲裁裁决在没有任何证据证明的情况下，仅
民事起诉状范本 文稿归稿存档编号：[KKUY-KKIO69-OTM243-OLUI129-G00I-FDQS58-
民事起诉状 原告：广东*************有限公司 住所地：广东省*室。 法定代表人：***，总经理。 联系方式： 020-******** 被告：***** 住所地： 法定代表人： 诉讼请求： 一、请求判决被告向原告支付2014年8月至2014年11月劳务派遣员工的劳动报酬共193125.64元及滞纳金37134元（从2014年9月13日起至清偿完毕之日按拖欠金额的0.1%利率计算，暂计于2015年4月10日）； 二、请求判决11月服务费共805.64元； 三、由被告负担本案诉讼费用。 事实与理由 原告与被告***有限公司（以下简称“**公司”）于2013年10月7日签订《劳务派遣服务合同》，合同第一章第一条约定原告接受被告委托，原告派遣给被告符合被告要求的、合格的劳务派遣人员，被告就使用原告派遣的每位劳务派遣服务人员每月付给原告服务费；合同第二章第八条约定被告应按规定告之派遣员工的劳动报酬标准，并严格按照劳动报酬标准核算并发放劳动报酬；合同第七章第三十七条约定若被告无书面的正当理由延期支付综合派遣服务费，原告有权向被告提出书面抗议，同时延期的每天按实际发生金额的0.1%收取滞纳金。 合同签订后，原、被告一直保持着友好合作的关系。但自2014年9月起，被告一直以各种理由拖欠原告劳务派遣服务员工2014年8月至
2014年12月的工资。原告多次催告未果，现提起诉讼维护自己的权益。恳请人民法院查清事实，依法支持原告的诉讼请求。 此致 广州市天河区人民法院 具状人：广东******有限公司 年月日 证据清单 证据提交人：广东锐博人力资源服务有限公司 日期：年月日
民事起诉状原告：邓**，男，汉族，1951年11月18日出生，现住**市**镇**34号，电话：1397*****6。 被告：**市甲生物肥料有限公司 住所：**市**区****南路 法定代表人：彭* 工商注册号：43*********23。 被告：杨**，男，**市甲公司原法定代表人，原股东，汉族，1951年11月15日出生，住**市**镇*路130号1栋2单元203室，身份证号码：433*********14，电话：132******48。 被告：彭**，男，**市甲公司原法定代表人、原股东，汉族，1955年4月3日出生，住甲生物肥料有限公司院内，身份证号码：43***********14，电话：1****51。 第三人：彭*，男，**市甲公司经理、股东，汉族，1988年3月21日出生，住**市甲生物肥料有限公司院内，身份证号码：43******035，电话：18*****8。 第三人：涂**，男，**市甲公司股东，汉族，1966年6月4日出生，住**市甲生物肥料有限公司院内，身份证号码：430**********3。诉讼请求： 1.判令被告**市甲公司返还原告出资款20万元，并按20万元的%给付利息。（利息部分以实际计算为准，从2008年8月20日起至实际支付之日止）。
2.判令被告彭**、杨**对上述款项的清偿承担连带责任。 3.判令三被告共同承担本案全部诉讼费用。 事实和理由： 2009年4月19日，被告杨**出资15万元、被告彭**出资35万元共同设立**市甲公司并经工商注册登记，杨**时任公司法定代表人。 为筹措扩大经营规模所需资金，甲司决定向社会募集融资。经杨**介绍和股东彭**同意，原告邓**同意向**市甲公司投入资金。2008年8月20日，邓**向甲公司交纳投资款20万元。 甲公司持续经营至2010年3月9日，法定代表人更换为彭**，并办理了工商变更登记手续。 2011年3月30日，甲公司法定代表人再次变更登记为彭*。同日，公司新增股东变更登记为彭*和张**二人。 2011年7月7日，公司股东结构再次发生变化，股东变更登记新增涂**。 自2008年8月20日原告邓**向**市甲限公司投入资金至今，公司实际增资后始终未就收取的投资款向验资机构进行验资，也未向原告签发出资证明书。公司章程及多次修正案中，原告邓**即不是股东，也没有记载其出资额和出资日期。更没有将原告的姓名和出资额向公司登记机关申报股东名册登记。 被告甲公司和历任法定代表人杨**、彭**未尽职履行法定义务，却仍继续隐瞒真实情况，以致原告邓**在事实上承担了大量的股东义务后，致今仍不能获得合法的股东身份，致使其合法财产权益受到重
原告：XXXX，地址：XXXX。 法定代表人：XXX 被告：XX，XXXX。 原告与被告劳动争议纠纷一案，原告不服深圳市劳动人事争议仲裁委员会“深劳人仲案（2016）XXX号”仲裁裁决书第一、第二、第三项裁决，现提起诉讼。 诉讼请求： 1、原告无需支付被告2014年1月1日至2016年2月23日期间正常工作时间工资差额元； 2、原告无需支付被告2014年度至2016年2月23日未休年休假工资差额元； 3、原告无需支付被告律师代理费元； 4、本案诉讼费由被告承担。 事实和理由： 一、原告并不拖欠被告的工资，无需向被告支付2014年1月1日至2016年2月23日期间正常工作时间工资差额元。 根据原告与被告的约定，被告20%的工资将按公司的业绩情况及对被告的年终考核结果确定是否发放及发放的比例。2014年被告20%工资为72000元，年终考核结果系数为，即实际应发72000元×=56600元，已实际发放；2015年公司总体业绩不好，经原告与被告协商同意不予发放。 因此，原告并没有拖欠被告的工资。而且，如果被告对上述发放工资的情况有异议，早就应该向公司提出或申请劳动仲裁，而被告一直没有提出异议，已经过了仲裁时效，也客观证明了双方对20%工资须根据公司业绩及考核结果决定是否发放及发放比例的约定是真实的，是协商一致的结果。 二、被告已经休了年休假，原告无需向被告支付未休年休假工资
差额元。 1、原告公司《员工手册》第三章第条规定，带薪年假按照国家法律规定执行。员工入职起在公司服务满一年不满10年的，年休假5天。其中3天的年假统一安排与春节假期连休；《企业职工带薪年休假实施办法》第九条规定，用人单位根据生产，工作的具体情况，并考虑职工本人意愿，统筹安排年休假；根据以上规定，被告2014年至离职时应休年休假为10天。 2、《员工手册》、年假通知、关于2014/2015/2016年元旦、春节放假的通知、请假单、考勤表，可以证明原告已经在每年的春节假期予每位员工连休3天的年休假，被告也已实际休假。即被告2014年至离职时公司统一年休假9天，另被告请假、年假调休6天，被告2014年至离职期间已经休了年休假共15天，已经超过法定的年休假天数，因此，原告无需支付未休年休假工资。 三、被告的劳动仲裁请求没有事实和法律依据，被告律师代理费应由其自行承担，原告无需向其支付。 综上所述，原告特向贵院提起诉讼，请贵院判如所请。 此致 福田区人民法院 具状人：XXX 二〇一六年九月十二日
民事诉状格式范本 民事起诉状，是公民、法人或其他组织作为民事原告在自己的民事权益受到侵害或者与他人发生争议时，为维护自身的民事权益，依据事实和法律，向人民法院提起诉讼，要求依法裁判时所提出的书面请求。 （一）原告为自然人时起诉书格式 民事起诉状 原告：姓名、性别、出生年月、民族、工作单位、职业、住址、联系方式。 被告：姓名、性别、出生年月、民族、工作单位、职业、住址、联系方式。 请求事项：（写明向法院起诉所要达到的目的）。 事实和理由：（写明起诉或提出主张的事实依据和法律依据，包括证据情况和证人姓名及联系地址）。 此致
xxxx人民法院 原告人：（签名或盖章） XXXX年X月X日 附：1 .本诉状副本X份（按被告人数确定）； 2.证据XX份； 3.其他材料XX份。 （二）原告为法人时起诉书格式 民事起诉状 原告：名称、地址、联系方式。 法定代表人：姓名、职务 委托代理人：姓名、性别、年龄、民族、职务、工作单位、住址、联系方式。
被告：名称、地址、联系方式。 法定代表人：姓名、职务。 诉讼请求：（写明向法院起诉所要达到的目的）。 事实和理由：（写明起诉或提出主张的事实依据和法律依据，包括证据情况和证人姓名及联系地址）。 此致 XXXX人民法院 原告人：（签名或盖章） 法定代表人：（签名） XXXX年X月X日 附：1 .本诉状副本X份（按被告人数确定） 2.证据XX份；
3.其他材料XX份 【填写说明】 1.当事人栏，注明自然情况。自然人要列出姓名、性别、年龄、民族、工作单位、住址。法人或其他组织要列出名称、住所地、法定代表人或负责人姓名、职务、填写要准确，特别是姓名（名称）栏不能有任何错字。地址要尽量详实，具体到门牌号。最好注明邮编及通讯方式。 2.案由。主要写明当事人之间讼争的法律关系及其争议。 3.诉讼请求。主要写明请求解决争议的权益和争议的事实，以及请求人民法院依法解决原告一方要求的有关民事权益争议的具体事项。 4.事实和理由。事实部分，要全面反映案件事实的客观真实情况。 5.在起诉状尾部，当事人是自然人的，要由本人签字，是法人或其他组织的，由法定代表人或负责人签字并加盖单位公章。日期要填写准确。
最新整理劳动争议案民事上诉状|劳动争议案民事上诉状实例劳动争议上诉状范文 上诉人xxx******有限公司，住所地xxx西站综合贸易******楼，xxxx150 *******. 法定代表人陈**，系该公司董事长。 上诉人因与被上诉人劳动争议纠纷一案，不服xxx市鼓楼区人民法院（）鼓民初字第1**4、1**6号判决，现依法提起上诉。 上诉请求： 1.请求改判上诉人是依法解除与被上诉人的劳动关系，无须支付赔偿金； 2.请求改判上诉人无须向被上诉人支付失业金损失； 4.请求判令被上诉人承担一审、二审的全部诉讼费用。 事实与理由： 一、一审判决认定上诉人没有提供证据证明已将员工手册的内容告知劳动者，故员工手册对劳动者没有约束力。认定错误。 按照法律的相关规定，企业的规章制度要对劳动者发生法律效力，必须事先向劳动者公示。一审庭审过程中，上诉人已经向法院提供了员工手册公示照片，员工手册自从制定出来后，就一直放在公司的公示栏中进行公示，供员工查阅、学习。被上诉人作为公司的办公室主任称其没有见过公示的员工手册不合情理。 二、一审判决认定上诉人提供的考勤表注明苏**旷工22.5天，但在解除劳动合同通知书上又称从 12月起到现在已经旷工达30多天，对旷工30多天的事实意创公司没有提供充足的证据证明。认定错误。 三、一审判决认定，被上诉人提供的 1 月~9月内部账现金明细表，已经
证明****货款已进入意创公司的账户，被上诉人不存在挪用公司资金的情形。认定错误。 上诉人公司并不存在内部账。被上诉人称其已将****货款交纳公司内部账根本与事实不符。一审庭审过程中，上诉人向法院提供的《关于苏**挪用公司资金的情况说明》、《付款证明》、《银行卡存款业务回单》、《****远程工贸有限公司对账单》足以证明被上诉人严重失职，营私舞弊，给公司造成重大损失。 综上可知，上诉人是依法解除与被上诉人的劳动关系。一审判决认定违法解除错误。 四、一审法院在不能认定被上诉人在解除劳动关系前12个月平均工资的情况下，按照用人单位所在市上年度社会平均工资的三倍计算赔偿金。计算错误。 五、一审判决判令上诉人向被上诉人支付失业金损失，判决错误。 被上诉人已经重新就业不符合领取失业保险待遇的条件。 依据《失业保险条例》第十五条的规定，失业人员重新就业的停止领取失业保险金，并同时停止享受其他失业保险待遇。 补发工资应当按照被上诉人的实际应发工资数额补发，而不是按照本地区上年度职工月平均工资的三倍补发。一审法院在没有确定被上诉人工资数额的情况下，按照本地区上年度职工月平均工资的三倍计算补发工资，没有事实和法律依据。 综上，一审法院认定事实和适用法律存在错误，请求二审法院依法予以改判，支持上诉人的上诉请求。 上诉人：xxx******有限公司 二○**年十二月十日 （涉及当事人隐私，人名等均采用化名。）
民事起诉状（公司诉自然人）原告*： 公司名称*： 注册地*： 统一社会信用代码*： 法定代表人*：职务*： 法定代表人身份证号*： 送达地址*：省市自治区市区区县 街号 联系电话*： 电子邮箱： 传真：微信： 其他联系方式： 被告*：（如有其他被告请另附） 姓名*：性别*：□男□女 出生日期*：年月日民族*：族 身份证号*： 工作单位*：职务*： 住址*：省市自治区市区区县 街号 送达地址*：省市自治区市区区县 街号 联系电话*： 电子邮箱： 传真：微信： 其他联系方式：
案由：金融借款合同纠纷 诉讼请求*： . . . . . 事实和理由*： 具状人承诺： .如下信息与所呈交之证据一致； .□如下信息已能够充分反映本案事实与理由； .□除如下信息外，具状人另附陈述。 本案背景信息声明如下： 一、是否涉及其他合同：□否□是（其他合同信息另附信息表） 二、合同签订的背景及本案争议：
三、系争合同或系争条款之效力：□有效□无效□效力待定□解除□其他。 四、系争合同（向被告借出款项）的时间：年月日，签订地点：。 五、是否存在管辖条款协议：□否，□是（） 六、其他： 争议基本信息如下表：
综上所述，请求人民法院在查明事实的基础上，依法支持原告的诉讼请求。 此致 北京市人民法院 具状人： 年月日 民事起诉状（自然人诉公司） 原告*： 姓名*：性别*：□男□女 出生日期*：年月日民族*：族 身份证号*： 工作单位*：职务*： 住址*：省市自治区市区区县 街号 送达地址*：省市自治区市区区县 街号 联系电话*： 电子邮箱： 传真：微信：
其他联系方式： 被告*：（如有其他被告请另附） 公司名称*： 注册地*： 统一社会信用代码*： 法定代表人*：职务*： 法定代表人身份证号*： 送达地址*：省市自治区市区区县 街号 联系电话*： 电子邮箱： 传真：微信： 其他联系方式： 案由：金融借款合同纠纷 诉讼请求*： . . . . . 事实和理由*：
故意伤害民事起诉状范本 （文中蓝色字体有风险提示） 原告: 姓名：______，性别：_____，____族，___年____月___日生，__________人（户籍）。 住址：_______________，职业：____________，公民身份证号：_________________。 被告: 姓名：______，性别：_____，____族，___年____月___日生，__________人（户籍）。 住址：_______________，职业：____________，公民身份证号：_________________。 诉讼请求： 1、请求判令被告连带赔偿原告医疗费_____元，护理费____元，营养费_______元，住院伙食补助费______元，交通费_____元，鉴定费_____元，残疾赔偿金______元，精神抚慰金_______元，合计______元。 2、判令被告承担本案全部诉讼费用。 事实和理由： 易法通——法律大数据行业风控专家，10+年的沉淀，数百万的咨询和合同拟审服务数据| 越沉淀，越专业
_____年_____月____日___时____分左右,被告人______在______市______区______路，因____________引发纠纷，在________场所被告人对原告___________，使用凶器________打击原告__________，致使原告_____________。______年______月______日，经______人民法院_____刑___字第_________号《刑事判决书》判决，被告______因故意伤害罪被判处有期徒刑___年____个月。 经______司法鉴定中心鉴定，原告的伤情为___伤，伤残等级为___级，后期医疗费用评估为______元，休息期评定为_____天，营养期评定为____天，护理期评定为_____天。产生了鉴定费_____元。 《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十七条规定：受害人遭受人身损害，因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入，包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，赔偿义务人应当予以赔偿。受害人因伤致残的，其因增加生活上需要所支出的必要费用以及因丧失劳动能力导致的收入损失，包括残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费，以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费，赔偿义务人也应当予以赔偿。 依《最高院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》规定，被告伤害原告身体，应对原告因此次受伤产生的医疗费、护理费、营养费、住院伙食补助费、交通费、鉴定费、残疾赔偿金、精神抚慰金共计________元承担赔偿责任。 专业提醒：法律是经验性极强的领域，范本无法思考和涵盖全面，仍有风险，最好找专业律师审查后使用
STANDARD CONTRACT SAMPLE (合同范本) 甲方：____________________ 乙方：____________________ 签订日期：____________________ 编号：YB-HT-008311 劳动纠纷起诉状(完整版)
劳动纠纷起诉状(完整版) 合同编号：_________ 原告：______性别：______民族：______出生年月日：______籍贯：______现住址：______联系电话：___________ 被告：______法定代表人：______职务：______住址：______联系电话： ________________ 案由：一般劳动争议纠纷 原告不服_______劳仲_____庭(案)字[___]第_______号仲裁裁决书/不予受理通知书，现向法院提起民事诉讼。 诉讼请求： 1．________________________________________________________________ 2．________________________________________________________________ 3．________________________________________________________________ 4．________________________________________________________________ 事实与理由： 入厂时间：______，是否签有劳动合同：______，离职前工资：______， 离职前职务：______，离职时间：______，离职原因：______，
民事起诉状（公司诉自然人） 原告*： 公司名称*： 注册地*： 统一社会信用代码*： 法定代表人*：职务*： 法定代表人身份证号*： 送达地址*：省/市/自治区市/区区/县 街号联系电话*： 电子邮箱：@ 传真：微信： 其他联系方式： 被告*：（如有其他被告请另附） 姓名*：性别*：□男□女 出生日期*：年月日民族*：族身份证号*： 工作单位*：职务*： 住址*：省/市/自治区市/区区/县 街号送达地址*：省/市/自治区市/区区/县 街号联系电话*： 电子邮箱：@ 传真：微信： 其他联系方式： 案由：金融借款合同纠纷 诉讼请求*：
1. 2. 3. 4. 5. 事实和理由*： 具状人承诺： 1.如下信息与所呈交之证据一致； 2.□如下信息已能够充分反映本案事实与理由； 3.□除如下信息外，具状人另附陈述。 本案背景信息声明如下： 一、是否涉及其他合同：□否□是（其他合同信息另附信息表） 二、合同签订的背景及本案争议： 三、系争合同或系争条款之效力：□有效□无效□效力待定□解除□其他。 四、系争合同（向被告借出款项）的时间：年月日，签订地点：。 五、是否存在管辖条款协议：□否，□是（） 六、其他：
综上所述，请求人民法院在查明事实的基础上，依法支持原告的
诉讼请求。 此致 XX市人民法院 具状人：年月 日民事起诉状（自然人诉公司） 原告*： 姓名*：性别*：□男□女 出生日期*：年月日民族*：族身份证号*： 工作单位*：职务*： 住址*：省/市/自治区市/区区/县 街号送达地址*：省/市/自治区市/区区/县 街号联系电话*： 电子邮箱：@ 传真：微信： 其他联系方式： 被告*：（如有其他被告请另附） 公司名称*： 注册地*： 统一社会信用代码*： 法定代表人*：职务*： 法定代表人身份证号*： 送达地址*：省/市/自治区市/区区/县
起诉状格式范文 民事起诉状格式及写法【1】 (本文档含《民事诉讼法》规定、书写说明、范文和例文) 《民事诉讼法》(20xx年修订)第121条关于民事起诉状应记明事项的规定：第一百二十一条起诉状应当记明下列事项： (一)原告的姓名、性别、年龄、民族、职业、工作单位、住所、联系方式，法人或者其他组织的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务、联系方式; (二)被告的姓名、性别、工作单位、住所等信息，法人或者其他组织的名称、住所等信息; (三)诉讼请求和所根据的事实与理由; (四)证据和证据来源，证人姓名和住所。 怎样写好民事起诉状： 根据《民事诉讼法》第110条的规定，起诉状应当写明以下事项：第一，当事人的姓名、性别、年龄、民族、职业、工作单位和住所，法人或者其他组织的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务。 当事人的基本情况，应按原告、被告分别列出，原告无诉讼行为能力而由法定代表人起诉，或者由委托诉讼代理人代理诉讼的，应在原告之后说明或诉讼代理人的姓名、性别、民族、职务、工作单位和住所。
第二，诉讼请求和所根据的事实与理由。 这部分是起诉状的主要内容。 诉讼请求必须具体、明确，该写的一定要写，因为其事关法院审查的范围。 但千万不可不加思考地乱要求，如果无相应的证据来支持你的主张，势必遭到败诉的后果，通常还会因此而向法院支付相应的诉讼费。 关于事实与理由部分也是至关重要的，一般要求内容真实详尽，理由充分，切不可不着边际洋洋洒洒上万言却未及案件的核心要害。 第三，证据和证据来源，证人姓名和住所。 案件事实是否存在，需要证据证明。 《民事诉讼法》规定了原告的举证责任。 因此，原告在书写起诉状时，对提出的诉讼请求和提出这种请求的理由都应该提供证据证明。 证据包括书证、物证、视听资料和其他证据，若系证人证言，须注明证人姓名和住所，以备人民法院查对证言和通知其出庭作证。 证据来源是指获取证据的地点、时间和途径。 当事人提供证据比较多时，为了便于自己在庭上举证和便于法官了解，应当依据一定的标准进行分类、编号，比如依据证明的对象不同而分类、编号，这样有助于法官更清晰地了解你的主张。 起诉状除应证明上述法律规定的事项外，还应写明收受起诉状的人民法院的名称和起诉的年、月、日，并由起诉人签名和盖章。 按法律规定应的事项起诉状记载如有欠缺，接受起诉的人民法院
货款纠纷的民事起诉状范本 原告：_______，____（性别），汉族，_______年___月___日出生，经常居住地：________________________，电话： ___________________。 代理人：_______律师，_______________律师事务所。 被告一：_______，____（性别），汉族，_______年___月___日出生，经常居住地：________________________，电话： ___________________。 被告二：_______，____（性别），汉族，_______年___月___日出生，经常居住地：________________________，电话： ___________________。 请求事项： 一、判令被告支付原告粮油款人民币___________元； 二、判令被告向原告支付截止_______年___月___日所拖欠的粮油款利息人民币________元以及至本息偿清之前的利息（利率按中国人民银行规定的同期贷款利率计算）； 三、判令被告承担本案诉讼费用。 事实和理由： 被告在原告处购买粮油等用品，截止到_______年___月___日，被告共拖欠原告粮油款__________元人民币并向原告出具欠条。
_______年___月___日，被告对原告出具还款计划：对拖欠的粮油款在农历春节前还__________元，_______年___月底之前还清剩余款项。但时至今日，被告并没有按照还款计划向原告付款，原告多次要求被告及时付款，但被告毫不理睬原告的再三请求，拒绝向原告付款。原告为维护自身的合法权益，现起诉至贵院，恳请查明事实，判如所请。 此致 ____________市人民法院 原告人：___________ 代理人：_______律师 _______年___月___日 风险提示： 提起民事诉讼的原告负有举证责任，要能够举出证明案情事实，支持自己诉讼主张的各种证据等等。 注意，列书证，要附上原件或复制件，如系摘录或抄件，要如实反映原件本意，切忌断章取义、并应注明材料的出处；列举物证，要写明什么样的物品，在什么地方由谁保存着；列举证人，要写明证人的姓名、住址，他能证明什么问题等。 另外，证据和证据来源，虽然法律规定必须提交，但提交时的说明应能简就简，尽可能在法律许可的范围内保留自己的杀手锏，在庭审辩论中占据主动。
合同编号: ___________ 单位不服劳动仲裁起诉状范本 2020最新 甲方：_______________________________________ 乙方：_______________________________________ 20 年月日
（文中蓝色字体下载后有风险提示） 原告：__________________ ,住所地： _____________________ 法定代表人：_______________ 被告：_________________ ，住所地： _____________________ , 性别_____ ，种族 ____________ ，年 ___ 月______ 日出生， 身份证号码：_____ ，联系电话：______ 0 诉讼请求： 风险提示： 诉讼请求必须具体、明确，该写的一定要写，因为其事关法院审查的范围。但千万不可不加思考地乱要求，如果无相应的证据来支持你的主张，势必遭到败诉的后果，通常还会因此而向法院支付相应的诉讼费。 另外，诉讼请求应提出具体的数额，不能笼统地说“赔偿原告的一切损失“之类。虽然这是没有争议的，但并不等于在提出诉讼请求时多多益善，比较切合实际的请求数额，不仅可以减收诉讼成本，降低诉讼风险，而且有利于法院的调解和双方当事人的和解，减少讼累。 1、撤销________ 人仲字［20___］第_______ 劳动争议仲裁决定书。 2、诉讼费用由被告承担。 事实与理由： 风险提示： 诉状是个利剑，挑起战争。如果没有写好，那么势必倒过来伤到自己。因此，要摆事实，讲明道理，引用有关法律和政策规定，为诉讼请求的合法性提供充足的依据。摆事实，是要把双方当事人的法律关系，发生纠纷的原因、经过和现状，特别是双方争议的焦点，实事求是地写清楚。讲道理，是要进行分析，分清是非曲直，明确责任，并援引有关法律条款和政策规定。 原告与被告之间的劳动争议纠纷，经__________ 动人事争议仲裁委员会受理、审查，做出了 ___________________ 人仲字［20___］第号劳动争议仲裁决定书。原告认为，仲裁裁决关于■勺认定事实错误（适用法律错误），依法应当撤销。 理由如下：一、________________________________________________ 。_ 综上所述，仲裁裁决认定事实不清（适用法律错误）。为维护原告的合法权益，特向贵院提起诉讼，