某企业公司工作说明书
一、岗位资料
岗位名称：产品工程师岗位编号
岗位人数：2 职位等级
所属部门/科室：营销总部直属上司职位：营销总部经理临时替代岗位：售前工程师、产品开发工程师
可轮调岗位：售前工程师
可升迁岗位：
1
2
1
2
3
品标准。
4．基本技能：电脑操作，机械（电器）设计。
5．基本素质：严谨的工作态度，协作能力，沟通能力强。
6．特殊要求：较好职业道德和较强的保密意识。
八．业务接触对象
1．公司外：质量技术监督部门，专利局，“标准化部门”，协作单位（人员）、客户2．公司内：生产部门、品质部门、各技术岗位、客户服务部、销售部
九、绩效考核标准
撰写人初审人核准人日期
工程师岗位说明书 工程师岗位说明书 岗位说明书，不仅可以让领导对下属的工作心里有数，还有诸多好处。下面小编给大家带来工程师岗位说明书，欢迎大家阅读。 工程师岗位说明书篇1：岗位描述： 1、负责公司设备的管理，故障诊断和排除，填写维修日志; 2、安装、调试、维护设备; 3、按照公司维修、保养计划进行设备保养及校准; 4、对设备、保养记录进行总结分析，发现问题，及时上报解决; 5、协助技术部解决技术问题，范文《机械维修工程师岗位说明书》。 任职资格： 1、中专以上学历; 2、具备一年以上维修工作经验;
3、具有良好的服务意识，工作认真负责; 4、较强的事故判断和处理能力，动手能力强。 工程师岗位说明书篇2： 1、根据产品功能定位和城市规划要求，编制设计任务书或设计委托书，组织设计方案招标工作，对方案设计优化提供意见，建筑设计的岗位说明书。 2、参与设计委托合同条款(专业部分)的拟定;根据需要参与设计委托合同的谈判。 3、参与设计过程中对项目目标成本、设计质量、设计进度的控制;并负责监督设计单位对合同、协议的执行情况，及时上报部门经理(番禺经理)。 4、跟踪市场对房地产产品要求，关注本专业的最新实用技术，对项目采用建筑新技术向公司提出建议。 5、组织监督地质勘察和控制测量工作，主办设计合同与勘察合同的签订。 6、组织技术方案评审，包括设计规范标准采用、桩基础与基坑支护、结构选型等重大技术问题，突发情况向番禺项目经理汇报。 7、跟进设计工作，针对设计中不合理的.情形提出专业审查意见，并督促跟踪设计修改，编写设计质量问题月报。 8、组织施工图会审。对设计图深度，建筑的安全性、经济性、合理性审查。 9、设计变更管理。
技术工程师岗位职责说明书 手机软件开发工程师是进行手机应用程序开发、手机视频播放器开发、手机游戏开发等一系列开发设计并提供现场技术支持的专业技术人员。 公司链路规化、网络结构整体布局，包位、熔接纤芯色普资料的整理，网络工程的规划、督导、项目实施、技术支持、验收; 及时反馈技术处理过程中的异常情况，及时向部门负责人、服务开发PM、客户经理等相关人员报警;同时，主动协调资源推动问题解决; 不同的岗位有不同的职责，为大家搜集了3篇“采购工程师的岗位职责说明书”，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友! 对实验室内的物品负保管责任，特别是各类化工试剂，应严格登记各项入库及使用记录。确保无外流情况发生。 负责公司油品处理工艺的设计和改进工作。组织、实施油品性能参数测试及相关化工实验。做好检测工作的同时，保证自身安全。 客服班长的岗位职责是什么呢，下面为大家搜集的2篇“客服班长的岗位职责说明书”，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友!
抓好一线生产人员的专业培训工作。负责组织烫工、包装工、杂工、收发等岗位的业务指导和培训工作，并对其技术水平和工作能力按期检查、查核、评比; 有强烈的事业心、高度的责任感和正直的品质，具有团队合作精神;熟悉网络技术，了解数据库、服务器和数据存储系统基本知识，掌握项目管理的基本知识，了解与项目管理和工程实施的相关法律法规知识，熟悉网络集成的有关技术标准;具有较强的分析、判断和概括能力，具备较强的逻辑思维能力，良好的沟通协调能力，较好的语言表达能力，较好的文字处理能力。 技术工程师岗位职责说明书 岗位要求 1、本科或以上学历 2、五年以上相关工作经验，有危险废物行业经验者更佳 3、较强的车间管理能力和技术能力，熟悉油品、溶剂、三废处理方法 4、工作认真负责，有较强的沟通能力及管理协调能力 5、良好的英语听说读写能力。 6、持有工程师资格证书。工作范围 1、负责公司车间生产管理相关事宜 2、负责生产技术研究、质量保证
研发工程师岗位说明书 研发工程师指从事某种行业，对某种不存在的事物进行系统的研究和开发并具有一定经验的专业工作者，或者对已经存在的事物进行改进以达到优化目的的专业工作者。 研发工程师岗位职责 1、通过报纸和杂志收集新产品、新技术方面的资料; 2、统计新产品在市场的发展情况，进行市场预测; 然而面对着一张张的荣誉证书，在我心底涌动的不是该有的满足，而是一串串的追问。是啊，为什么那么多次的一等奖与我失之交臂?为什么我没能换种角度去思考?可能那样会更好。为什么别人能想到的好方法，我却忽略了?是啊，为什么? 本合同依据中华人民共和国法律、《深圳经济特区土地管理条例》和《深圳经济特区商品房产管理规定》制定。 3、根据公司总体规划和生产需要，挑选可行性较高的新产品作为开发对象，提出开发立项; 4、撰写《可行性报告》，填写《新技术开发表》，并提交新品项目组长审核，结合公司设备设计新产品的工艺，确定重点和难点，确定新产品的检验标准、方法和手段; 5、对新产品工艺中的难点进行实验，确定并不断修改具体实验方法，提出制造辅助工具及工装、夹具的方案以及
所需购买的设备、仪器清单，确定项目所需的原材料并认定供应商; 6、进行综合性的全线制造实验，并不断改善工艺及制造方法; 7、负责跟踪前期生产，指导监督全部生产过程，及时解决生产中遇到的问题; 协助主任分管教学管理工作，组织贯彻执行上级有关教学方面的方针、政策、规定和任务，对本部门教学任务和分管工作负全面责任。 8、产品完全成熟后，移交整套工艺性文件，指导、帮助生产系统人员进行生产，向市场部提供有关加工能力及价格的信息; 9、参与地区售后服务，向客户解答产品出现的问题。 研发工程师岗位要求 20XX年03月12日上海沛鸿网络科技有限公司在互联网上公布招聘嵌入式软件开发工程师信息，主要内容为以下:发布日期：20XX-03-11工作地点：太原招聘人数：若干工作年限：xx学历：本科职位职能:嵌入式软件开发(Linux/单片机/DLC/DSP…)软件工程师职位描述:职位描述 承担满额的教学工作量;根据学校规定，按教学环节组织课堂教学，注重理论联系实际开展课堂教学，教学效果好。 1、电器设计或机械制造专业;
售后技术支持工程师岗位的主要职责 售后技术支持工程师岗位的主要职责1 职责： 1、收集日常客户需求和BUG，能及时、准确地反馈给研发和相关负责人。并管理好相关需求和BUG，以便日后追溯和统计。 2、用电话、网络远程技术支持和指导客户解决客户相关需求和问题，维护好客户关系 3、现场解决客户相关需求和问题 4、现场客户技术培训(全面) 5、问题的复现和相关平台的搭建以及上机测试工作 6、收集新客户、项目前期需求，跟踪、推进项目进展。 7、及时汇报相关工作(日常、项目)，做好日报和周报 8、收集客户反馈和市场动态，为公司产品改进或研发提出相关建议 9、编写相关产品(软件、硬件)说明书，以及产品更改通知和相关技术更改通知 10、客户信息管理，包括机型配置、版本，做到随时可追溯、查阅，保持公司各部门关于客户信息沟通无障碍。 11、客户相关信息，市场资讯、动态搜集，协助公司开展相关市场、商务工作
任职要求： 1、专科及以上学历，可接收应届生; 2、具有较强技术分析判断能力和解决问题能力、协调沟通能力和客户关系维护能力; 3、思路清晰、思维敏捷、具有极佳的口头表达和学习能力; 4、良好的语言表达能力和沟通能力，工作踏实有责任心，能吃苦耐劳 5、能够适应出差。 售后技术支持工程师岗位的主要职责2 职责： 1、客户应用指导，故障处理。 2、技术问题反馈及技术升级建议汇报。 3、产品现场维修、调试。 4、产品质量分析。 任职要求： 1、具备较好的沟通表达能力，能够与客户顺畅交流。吃苦耐劳精神，敢于担当的敬业精神，具备团队协作的能力。 2、电气工程自动化、自动化、电机拖动及控制相关专业。 3、有技术问题判断能力。
总工程师岗位职责总工程师工作说明书及任职要求 一、总工程师基本资料： 岗位名称：总工程师 总工程师隶属部门：新产品开发部 总工程师岗位编码：NC010008 总工程师直接上级：总经理 总工程师工资等级：28级 总工程师直接下级：新品项目组长、新品开发工程师 总工程师可轮换岗位：无 总工程师分析日期：2010年5月8日 二、总工程师岗位工作概述 在公司质量方针指导下，全面负责公司新产品与新技术的研究与开发工作，全面负责新设备的引进工作，参与解决公司生产和技术方面的重大疑难问题。 三、总工程师岗位职责与任务 （一）负责公司新产品和新技术开发 1．根据公司总体规划和生产需要提出开发立项； 2．组织人员进行可行性论证； 3．撰写可行性报告，并提交领导决策； 4．指定负责人实施开发项目，指导、监督、审核项目负责人的工作； 5．组织项目验收小组对项目的验收工作；6．交整套工艺性文件，指导、帮助生产系统人员掌握新产品的生产工艺。 （二）负责公司大型设备的采购与改造
1．根据公司总体规划和生产需要提出购买计划； 2．针对设备的产能、价格等指标，组织相关人员进行分析与论证； 3．审核、确定设备购买前期的技术、价格指标； 4．负责供应商的选择或推荐、寻价等工作； 5．负责签订设备购买合同； 6．负责向公司采购部门移交前期工作，并提供相关指导； 7．负责设备的安装与调试，并评估设备的性能。 （三）参与公司重大生产或技术问题的解决过程，并承担相应的责任 （四）参与公司的持续改进工作，批准立项，主持成果的评估 （五）负责制定、完善与审核本部门的规章制度与工作流程 （六）监督、管理、指导部门下属岗位员工的工作 （七）完成上级委派的其他任务 四、总工程师工作绩效标准 （一）新品和技术的开发要符合公司战略的总体安排，研制的产品必须达到规范的技术成熟度； （二）及时对要采购的设备进行前期调研与分析工作，并随时为采购部门提供技术支持与指导； （三）合理制定部门内部的工作流程与制度，合理分派任务； （四）及时监控下属员工的工作业绩与工作能力。 五、总工程师岗位工作关系 （一）内部关系 1．所受监督：在公司总体规划、重大决策及重要文件审批方面，接受总经理的指示和监督； 2．所施监督：在向部门内部人员下达工作任务和文件审批方面，对新品开发工程师和设备改造工程师实施监督； 3．合作关系：在新技术与新产品开发、设备采购等方面，与制造系统副总经理发生协作关系；在获取市场需求信息等方面，与市场系统副总经理发生协作关系；在对设备的采购提供前期技术支持方面，与采购部发生协作关系；后期安装和调试、使用方面与行政、制造、品保等部门发生协作关系。
研发工程师岗位说明书x -标准化文件发布号：（9456-EUATWK-MWUB-WUNN-INNUL-DDQTY-KII
研发部岗位说明书 1、适用范围 本说明书适用于研发部研发工程师及助理岗位工作的具体规定； 2、岗位设置目的 根据公司新产品上市要求和OEM客户打版要求设计配方或者研发部内部规划的中长期研究开发项目, 尝试新技术,新原料,新工艺的运用, 研发新产品, 改良老产品，确定生产工艺, 持续改进产品性能以及对检测方法的摸索和掌握。 3、工作职责 对本部门人员分工，管理协调监督各项目负责人的工作进度；负责与其它部门的沟通，确保产品开发任务的可行性、及时性； 负责本部门日常行政管理，充分发挥本部门人员的能动性、创造性； 负责对本部门各技术资料归档，发放资料，确保技术资料、文件的秘密安全； 组织本部人员对打好小样的进行内部评价确认，及稳定性考察； 非特征产品备案及特征产品中产品相关的技术文件的编写，及汇总；向相关部门传发相关技术文件；
本部门内部已确认小样，向相关部门派送，并收集各相关部门的反馈意见，及时对相关产品进行改进； 负责对已确定样品提供配方技术资料； 负责招待原料商外来人员；收集化妆品行业信息，开阔视野思路，了解本行业发展动向，提高本部门能力； 相关项目负责人参与市场产品调研的相关事项 相关项目负责人对产品配方从小试，中试，量产环节的全程跟踪，到产品配方的验证完成；协助处理相关化妆品的技术问题，保证化妆品生产正常进行 本部门工程师助理应按要求的完成打样及检测工作，对工作中遇到的问题要及时的反馈给相对应的工程师，协助工程师完成开发任务 检测员要熟悉自己负责领域中的仪器及检测方法，协助工程师完成开发任务及配方储备;对新配方进行针对性的功能性评估及分析 工艺监督员要熟悉生产设备参数，对配方工艺有权提出意见及更改；日常工作要对生产中的操作进行监督及纠正并及时的汇报工作情况 微检员须掌握检测技能，协助工程师完成开发任务及配方储备 4、工作职权 有权代表公司参加各类化妆品行业技术研讨会、展会，有与原料商相关外来人员的交流权，新原料应用权； 有购买实验设备的建议、申请权。
( 岗位说明书) 姓名：____________________ 单位：____________________ 日期：____________________ 编号：YB-BH-020446 通信技术工程师岗位说明书Job description of Communication Technology Engineer
通信技术工程师岗位说明书 通信技术工程师岗位说明书 通信技术工程师主要是指从事光纤通信、卫星通信、数字微波通信、无线和移动通信、通信交换系统和综合业务数字网以及综合网和有线传输系统的研究、开发、设计、制造、使用与维护的工程技术人员。 通信技术工程师岗位职责 1、研究、开发、设计、生产和使用通信装备与系统、光纤光缆等; 2、研究、开发、设计、生产和维护无线和移动通信系统与装备、无线寻呼系统、无绳电话、数字蜂窝移动通信系统等; 3、研究、开发、设计、生产和维护通信交换装备与系统、软件、窄带综合业务数字网组网技术、传真机等; 4、研究、开发、设计、生产和维护综合业务数字网系统、网络接口技术与装配、数字终端设备、宽带综合业务数字网模型、电子数据交换系统等; 5、研究、规划、施工、运行、维护载波传输、数字传输和电、光缆传输通信线路; 6、负责技术平台使用的意见反馈，客户使用满意度反馈，工程质量及运转
情况反馈，及时组织解决相关问题，对客户的应用提供建议。 通信技术工程师岗位要求 1、具备计算机、通信、电子等专业; 2、能使用部分编程工具编写程序，例如delphi或C++等; 3、有扎实计算机网络和通信基础知识，对移动通信技术有所了解; 4、有建立软件产品架构的能力，具有独立分析和处理计算机及网络故障能力; 5、精通局域网的维护及网络安全; 6、良好的沟通与表达能力，具有优秀的团队合作和敬业精神及技术沟通能力; 7、英语阅读能力强，英语水平大学四级以上; 8、具有较好的文字表达能力和文档组织能力，能独立完成全部或部分应标文档制作; 9、工作踏实积极上进肯吃苦，勇于创新及钻研、工作认真负责且细心，具有较强的分析解决问题的能力。 通信技术工程师关键技能 专业能力 编写程序计算机网络移动通信技术 个人能力 沟通与表达能力团队合作和敬业精神分析解决问题能力英语阅读能力 通信技术工程师升职空间 助理工程师→通信工程师→技术经理/IT项目经理
技术支持工程师简单岗位职责 技术支持工程师主要是在软件或硬件方向从事售前或售后技术维护、应用培训、升级管理、解决投诉，提升客户满意度。以下是小编为你带来的“技术支持工程师岗位职责”，供你参考，希望能对你有所帮助。 技术支持工程师岗位职责(一) (1) 负责提供分部内服务商的各项考评数据。 (2) 负责本区域内服务不满和投诉的分析和统计。 (3) 对总部(售后系统)的文件在本分部的落实情况定期抽查。 技术支持工程师岗位职责(二) 1) 负责调研分部竞争对手的服务政策和服务项目，并根据竞争对手情况上报意见和建议。 2) 负责日常培训工作的组织和实施。 3) 负责组织阶段性服务活动。 4) 负责跟进重点服务项目的执行情况。 5) 负责与分部客服部对接，保证分部客诉的处理时效。 技术支持工程师岗位职责(三) 1、售后电力/电气技术服务维护工作，处理客户产品技术方面的投诉，及时向客户反馈结果并定期回访; 2、指导终端客户正确使用产品、解决常见问题、介绍相关知识并收集整理客户的反馈信息; 3、根据投诉总结与市场反馈向技术部门提出产品改进意见，协调拟定改进方案，促进改善产品质量; 4、根据客户要求接受特殊订单，配合做好售后技术支持; 5、结合产品特性、使用手册组织实施对客户、销售人员、客服人员的技术培训。 技术支持工程师岗位职责(四) 1、熟读图纸，了解设计意图，及时与设计院沟通。对施工单位(班组)技术
交底。 2、负责编写施工组织设计方案，对各施工单位(班组)贯彻施工组织设计意图，审查现场施工是否符合质量要求及安全规范要求。 3、根据公司拟定的施工进度节点编制施工进度计划。 4、负责起草施工现场工程指令单、工作联系单等工作往来文件。 5、服从并完成领导安排的临时任务或其他工作。 技术支持工程师岗位职责(五) 1、负责重大项目售前咨询服务，包括项目需求分析、技术交流引导和项目方案设计，指导项目技术架构设计与技术风险控制; 2、负责项目售前全生命周期的管理，使项目售前方案及技术服务满足项目各阶段的进度、质量和目标要求; 3、负责行业市场与竞争分析，掌握目标行业和竞争对手动态，在项目售前过程中确保竞争优势; 4、根据公司销售重心，组合公司现有解决方案、产品、服务种类，深入挖掘行业客户的潜在需求，形成具有创新性的行业解决方案。
工程师岗位说明书 岗位名称: 工程师岗位编号: 所在部门: 直接上级: 技术总监 岗位定员: 直接下级: 部门使命 建立健全公司的工程管理体系，负责技术总监安排的工作，为公司其它部门的工作提供相关支持和服务。 职责与工作任务 职责描述：部分新品的打样、规格书、材料清单的制作 职责一工 作 任 务 做好所负责新产品的打样、规格书和材料清单的制作。 职责描述：处理生产线的技术问题 职责二工 作 任 务 为生产现场提供技术支持； 随时跟进在线产品的生产情况，对生产过程实施检查、指导,解决生产中的技术问题； 协助品管部对自己承担的产品在生产中和客户反馈质量问题的分析、解决。 职责描述：工艺文件的制作 职责三工 作 任 务 编制所负责新产品的各种工艺文件；工艺卡的编制（着重于有订单的长线及工艺复杂的产品）； 自己负责的产品生产线工艺、技术问题的处理，着重是产品第一单工艺、技术问题的处理。 职责表述：新品上线首件确认
职责四工 作 任 务 配合生厂所做好相关新产品的试产工作，着重对新产品首件的指导，检查确认； 负责各部门对新产品品质异常进行评审和处理。 职责表述：技术文件的存档、收发 职责五工 作 任 务 负责研发的规格书存档； 负责工艺文件的存档； 负责规格书及工艺文件发放、登记。 职责表述：BOM单制作、修改 职责六工 作 任 务 负责增加成品、半成品以及其它物料编码； 负责增加BOM单录入，以及变更等。 权力： 有权对生产不按工艺操作人员给予处罚的建议权有权对工艺编制、修改权 有权要求新品上线班长做首件确认 有权对研发部规格书的存档、发放 有权对BOM单的录入、修改权 对项目执行情况考核的建议权 使用工具/设备计算机、一般办公设备（电话、传真机、打印机、Internet/Intranet网络）及通讯设备 工作环境办公室、 工作时间特征正常工作时间，偶尔需要加班所需记录文档工作计划、工作总结
研发工程师岗位说明书 研发工程师岗位说明书 研发工程师指从事某种行业，对某种不存在的事物进行系统的研究和开发并具有一定 经验的专业工作者，或者对已经存在的事物进行改进以达到优化目的的专业工作者。 研发工程师岗位职责 1、通过报纸和杂志收集新产品、新技术方面的资料; 2、统计新产品在市场的发展情况，进行市场预测; 然而面对着一张张的荣誉证书，在我心底涌动的不是该有的满足，而是一串串的追问。是啊，为什么那么多次的一等奖与我失之交臂?为什么我没能换种角度去思考?可能那样会 更好。为什么别人能想到的好方法，我却忽略了?是啊，为什么? 本合同依据中华人民共和国法律、《深圳经济特区土地管理条例》和《深圳经济特区 商品房产管理规定》制定。 3、根据公司总体规划和生产需要，挑选可行性较高的新产品作为开发对象，提出开 发立项; 4、撰写《可行性报告》，填写《新技术开发表》，并提交新品项目组长审核，结合 公司设备设计新产品的工艺，确定重点和难点，确定新产品的检验标准、方法和手段; 5、对新产品工艺中的难点进行实验，确定并不断修改具体实验方法，提出制造辅助 工具及工装、夹具的方案以及所需购买的设备、仪器清单，确定项目所需的原材料并认定 供应商; 6、进行综合性的全线制造实验，并不断改善工艺及制造方法; 7、负责跟踪前期生产，指导监督全部生产过程，及时解决生产中遇到的问题; 协助主任分管教学管理工作，组织贯彻执行上级有关教学方面的方针、政策、规定和 任务，对本部门教学任务和分管工作负全面责任。 8、产品完全成熟后，移交整套工艺性文件，指导、帮助生产系统人员进行生产，向 市场部提供有关加工能力及价格的信息; 9、参与地区售后服务，向客户解答产品出现的问题。 研发工程师岗位要求
需求工程师岗位职责说明书俗话说：“办事不由东，累死也无功”，再好的软件如果没有做好需求分析也将失去市场意义，失去生存活力。需求工程师是沟通用户与开发人员的桥梁，做好需求分析是一个产品是否能够适应用户要求的关键所在。需求工程师们在了解用户又了解技术的基础上掌控着项目发展的风向标。 负责网络以及服务器的网络设置、维护和优化、网络的安全监控、系统性能管理和优化、网络性能管理和优化; 岗位描述： 1、根据产品规划或者项目要求，开展需求调研，完成调研报告和需求规格说明书; 2、向开发工程师提供咨询、指导、解释业务需求，向用户汇报系统功能; 人力资源管理师(Human Resources Professional，HRP)是指从事人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理等工作的管理人员。人力资源管理师共设四个等级，分别为：四级企业人力资源管理师(国家职业资格四级)、三级企业人力资源管理师(国家职业资格三级)、二级企业人力资源管理师(国家职业资格二级)、一级企业人力资源管理师(国家职业资格一级)。
3、整理和分析客户需求，对其分类汇总和实现预估，提出需求分析报告和实现计划要求; 4、参与整个产品开发流程，负责需求开发与跟踪，完成需求变更的控制与管理，与开发测试团队一起保证最终产品的正确定位; 5、指导测试工程师根据测试需求，组建测试环境的工作。 任职资格： 1、计算机或通讯相关专业本科以上学历，本科毕业4年以上，硕士毕业1年以上; 不同的岗位有不同的职责，为大家搜集了3篇“采购工程师的岗位职责说明书”，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友! 2 根据公司及行业管理要求编制有关报表格式、原始记录表，报部门经理审批，并负责组建生产系统统计网络。并对各统计人员进行。 2、两年以上终端软件开发工作经验; 客房内各项物品卫生整洁、摆放整齐。严格按卫生防疫部门要求(一冲、二洗、三消毒、四保洁)，对客房水杯、卫
研发部岗位说明书 1、适用范围 1.1本说明书适用于研发部研发工程师及助理岗位工作的具体规定； 2、岗位设置目的 根据公司新产品上市要求和OEM客户打版要求设计配方或者研发部内部规划的中长期研究开发项目, 尝试新技术,新原料,新工艺的运用, 研发新产品, 改良老产品，确定生产工艺, 持续改进产品性能以及对检测方法的摸索和掌握。 3、工作职责 3.1对本部门人员分工，管理协调监督各项目负责人的工作进度； 3.2负责与其它部门的沟通，确保产品开发任务的可行性、及时性； 3.3负责本部门日常行政管理，充分发挥本部门人员的能动性、创造性； 3.4负责对本部门各技术资料归档，发放资料，确保技术资料、文件的秘密安全； 3.5组织本部人员对打好小样的进行内部评价确认，及稳定性考察； 3.6非特征产品备案及特征产品中产品相关的技术文件的编写，及汇总；向相关部门传发相关技术文件；
3.7本部门内部已确认小样，向相关部门派送，并收集各相关部门的反馈意见，及时对相关产品进行改进； 3.8负责对已确定样品提供配方技术资料； 3.9负责招待原料商外来人员；收集化妆品行业信息，开阔视野思路，了解本行业发展动向，提高本部门能力； 3.10相关项目负责人参与市场产品调研的相关事项 3.11 相关项目负责人对产品配方从小试，中试，量产环节的全程跟踪，到产品配方的验证完成；协助处理相关化妆品的技术问题，保证化妆品生产正常进行 3.12 本部门工程师助理应按要求的完成打样及检测工作，对工作中遇到的问题要及时的反馈给相对应的工程师，协助工程师完成开发任务 3.13 检测员要熟悉自己负责领域中的仪器及检测方法，协助工程师完成开发任务及配方储备;对新配方进行针对性的功能性评估及分析 3.14 工艺监督员要熟悉生产设备参数，对配方工艺有权提出意见及更改；日常工作要对生产中的操作进行监督及纠正并及时的汇报工作情况 3.15 微检员须掌握检测技能，协助工程师完成开发任务及配方储备 4、工作职权 4.1有权代表公司参加各类化妆品行业技术研讨会、展会，有与原料商相关外来人员的交流权，新原料应用权；
B I M技术工程师具体岗位职 责说明 -标准化文件发布号：（9456-EUATWK-MWUB-WUNN-INNUL-DDQTY-KII
BIM技术工程师具体岗位职责说明 不同的企业部门需要不同的岗位职责，这样才能让不同的部门在不同的工作面前相互协调起来。下面是小编给大家带来的公司各部门岗位职责，欢迎大家阅读参考，我们一起来看看吧! BIM技术工程师岗位职责(一) 1、负责对BIM项目在各阶段实施过程中进行指导及监督;负责将BIM项目经理的任务安排落实到BIM操作人员;负责协同各BIM操作人员工作内容;及全过程的BIM工程应用; 2、学习和实施BIM技术，承担软件培训、技术方案模拟等方面的BIM咨询服务; 3、密切关注行业动态及最新建筑技术，结合公司业务情况，及时引入。 4、完成上级下达的日常任务及各项临时性工作。 BIM技术工程师岗位职责(二)
1.负责收集并了解现有和新兴的与BIM相关的软硬件前沿技术，完成应用价值及优劣势分析，为企业技术发展决策提供依据; 2.配合投标工作，制定设计BIM方案、建模; 3.配合工程项目的BIM工作，出具报告，并对模型进行日常维护; 4.优化完成BIM系统流程、标准编制，搭建并维护公司装饰BIM族库。 BIM技术工程师岗位职责(三) 1、负责项目BIM模型的应用; 2、负责定期与项目部相关人员沟通，熟悉并能操作BIM5D 平台，保证协同管理平台的有序开展; 3、负责项目不同阶段的BIM应用成果的交付，发现相关问题，及时处理; 5、负责完成BIM模型的自检或审核，汇总最终数据，形成最终的BIM模型交付成果。 BIM技术工程师岗位职责(四)
产品工程师职位职务说明书 岗位名称产品工程师岗位编号03 所在部门技术部部门编码0301~02 直接上级技术部部长助理职等职级助理工程师 直接下级岗位定员2 本职工作内容： 工作职责： 1、负责公司产品的设计及修改 3、负责公司产品执行标准的收集及实施 4、负责公司外来图审核及绘制工作 5、负责外来部件的测绘工作 5、负责公司新投入产品外协厂家的技术沟通工作 6、负责生产过程中图纸更改的收集及验证 7、负责公司产品的再升级及计划书的编制 8、负责收集国内外同行业相关产品信息 9、负责产品图纸的管理及保密工作 10、负责执行产品审核并输出整改信息 11、负责协助部门长部门其他未尽事宜的建设和完善工作
监督及岗位关系： （一）、所受监督和所施监督 1、接受技术部长、部长助理日常监督 2、设计图纸的下发更改实施 3、产品执行标准的实施 （二）、与其他岗位关系 1、收集质保部门质量信息反馈至部长助理并提出自己建议 2、收集生产部门的生产问题点信息并组织开展相关成本、效率活动 3、收集销售部门的信息并体现到产品中，满足顾客需求 4、收集员工合理化建议并体现在产品中，加以改善 5、积极主机厂技术部门对接，输出工作计划内容 6、接受公司领导其他未尽事宜的临时性安排 (三）、本岗位晋升图 技术职称：助理工程师→初级工程师→中级工程师→高级工程师→研究员 管理职称：产品工程师→技术部部长助理→技术部部长→总经理助理→技术副总考核要求： 考核要求及指标 1、产品外部反馈质量 2、产品图纸正确性 3、产品改进项（质量、成本、加工效率） 4、产品设计制造成本降低 5、新产品一次交付合格率 6、技术资料管理 权利： 1、图纸随意更改及污损的给予考核 2、图纸更改未实施的给予考核 3、变更后需主管工程签字的未签实施的考核 工作时间： 周一至周五8:00-17:00 偶有临时性加班 任职资格： 教育水平：本科以上学历 专业：机械设计制造专业及机械同类专业 经验：从事机械行业工作满3年以上，有2年产品设计开发经验 知识：机械设计原理、机械制造工艺、产品知识、ISO90001质量管理体系技能技巧：善于沟通、能够接纳建议、信息收集渠道广、具创新意识 个人素质：具有足够的加工工艺知识 性格特点：认真、细致、自学能力突出、创新意识强 心理品质及能力要求： 1、自我感知的能力 2、树立良好关系的能力 3、沟通能力 4、前瞻能力 5、发现问题并能诊断问题的能力 6、学习能力 7、创新能力 8、自我挑战能力
工管部路基工程师岗位说明书 一、岗位综述： 负责贯彻落实国家、总公司及路局有关铁路建设的政策、法规、技术规范、技术标准和批准的设计文件。在工程管理部主管部长的领导下，负责区间、站场范围内的路基、防护栅栏、安全保护区、大临便道、站场道路、混凝土构件预制场建设的施工技术管理工作。 二、管理关系： 直接上级：工管部部长 直接下级：无 外部关系：路局总工室、工务处、工务段；市、县、兵团国土部门 三、任职条件： 学历：大专及以上学历 职称：助理工程师及以上 工作经验：有5年以上路基专业工作经验，铁路建设路基专业管理工作经验。 专业知识及技能：熟悉工程管理相关业务及流程；具备较强的专业技术业务和协调能力，熟悉路基专业技术标准及施工流程。应知必会考试80以上，红线知识考试90分以上。 证书要求：无。 综合素质：1、责任心强，工作作风扎实；2、具备一定的语言、文字能力；
组织协调能力；应急处置能力以及综合分析处理问题的能力。 其他要求：CAD、word、excel、PPT、windows软件熟练掌握，通过计算机模块考试或计算机二级考试。 四、岗位职责： 1、认真贯彻落实国家、铁道部及路局有关铁路建设的政策、法规、技术规范、技术标准和批准的设计文件。在工程管理部主管部长的领导下，负责区间、站场范围内的的路基、防护栅栏、大临便道、站场道路、混凝土构件预制场建设的施工技术管理工作。 2、参加工程项目的可研、初步设计文件审查，按照路局工程前期工作的要求，结合以往工程的经验教训，完成路基工程重点内容审查。依据制度：《乌鲁木齐铁路局铁路建设项目前期工作管理办法（试行）》（乌铁办〔2015〕206号）； 3、由建设指挥部负责迁改的项目，组织设计院与产权部门协商，确定主管专业迁改方案和补偿方式，签订取土场协议；协调施工便道审批许可。依据制度：《乌鲁木齐铁路局铁路建设项目前期工作管理办法（试行）》（乌铁办〔2015〕206号）；《哈密铁路建设指挥部征地拆迁管理办法》（哈建指工〔2015〕124号） 4、按施工图审核要求，组织勘查设计、施工图审核单位进行现场勘查核对，对本专业施工设计文件进行审核及设计方案优化；依据制度：《哈密铁路建设指挥部施工图审核管理办法》（哈建指工〔2015〕104号）；《哈密铁路建设指挥部勘察设计单位管理办法》（哈建指工〔2015〕111号） 5、工程实施后督促施工、监理单位对本专业工程的施工图文件进行现场核对。依据制度《哈密铁路建设指挥部工程技术交底管理办法》（哈建指工〔2015〕109号）
岗位说明书系列 技术工程师岗位工作职责（标准、完整、实用、可修改）
编号：FS-QG-64646技术工程师岗位工作职责 Job duties of technical engineer 说明：为规划化、统一化进行岗位管理，使岗位管理人员有章可循，提高工作效率与明确责任制，特此编写。 简介:技术工程师主要是从事技术维护、应用培训、升级管理、解决投诉，提升客户满意度，扩大用户群体对自有品牌的良好口碑。 技术工程师职位描述(模板一) 岗位职责: 1、协助销售进行必要的技术支持; 2、负责产品销售工具的制作和培训，包括行业解决方案、演示材料、客户案例、友商分析等; 3、负责销售人员的售前产品、行业知识以及演示技能培训; 4、协助市场推广活动的策划和执行; 5、负责本部门与其他部门之间的技术交流; 任职要求:
1、本科学历，机械设计制造及自动化或材料工程类专业; 2、具有三年以上管道售前工作经验优先; 3、具有较强的人际技能，及较强的逻辑与理解能力; 4、熟练使用绘图软件CAD与办公软件; 5、能够适应出差。技术工程师职位描述(模板二) 岗位职责: 1、协助区域内各项砂浆培训工作，深化销售团队对产品的认知，增强代理商和客户对公司的技术认同; 2、技术支持工作，负责产品施工现场指导; 3、打板制作，项目现场打样; 4、客诉处理工作，引导客户正确使用产品; 5、参与区域应用技术中心日常运营，参与应用技术方案的制定和实施; 6、参与样板开发和制作。 任职要求: 1、大专及以上学历，材料学、建筑土木工程、工程管理等相关专业; 2、3年以上技术服务工作经验，2年以上干混砂浆行业
工作说明 Job Description
岗位名称 职 系 产品研发工程师 所在公司 职等职级 青岛海菲勒气控阀门有限公司
岗位编号 版本次数 编写日期 所在部门 在职人数 07-12-21 研发部
组织中的位置
直接上级 直接下级 工作场所 副总经理 无 办公室、生产场所、偶有出差或外出
工作概要
执行新产品的研制、设计、开发及更新换代产品，提供技术支持。
工作职责 一、研发新品和更 新产品的策划：
工作清单
1. 起草个人年度产品研究开发计划； 2. 起草研发新品和更新产品的项目计划；
起草开发项目的预算； 搜集研究行业最新产品的技术发展方向； 收集竞争对手产品的功能、 性能信息， 分析比较本公司产品的优缺点， 提出比较报告； 参与公司产品性能分析、技术可行性研究与评审工作； 搜集特定材料的信息和新技术，参与评审新型材料、新产品、新技术、新工艺的应用；
3. 二、研发新品和更 1. 新产品的输入： 2. 3. 4. 5.
搜集项目中涉及到的法律法规文件，标准，相关资料； 6.参与评审根据用户或公司其他部门的要求进行的设计修改； 7、起草设计任务书。
三、研发新品和更 新产品的输出：
1. 2. 3. 4. 5.
按进度开展执行新产品的研究试制工作及现有产品的改进工作； 严格遵循新产品开发流程，保质保量完成试样，管理各阶段样品； 及时记录各种工作要素，起草齐全的产品文件； 指导样品的制作； 会同其他部门完成试生产，处理试生产中的设计问题；
6、起草包装、堆放文件。 四、研发新品和更 新产品的评审： 五、研发新品和更 新产品的验证： 1、按项目的进展情况提出组织评审； 2、记录评审过程。 1、对样品的性能指标进行验证； 2、协助市场部、销售部与客户沟通样品试用情况； 3、记录验证过程。 4、对包装结构进行打样和完成包装试验。 六、研发新品和更 新产品的确认： 1、收集客户确认信息； 2、提出产品确认的评审，记录确认过程； 3、发布正式版本的各种技术文件，含纸质文档和电子文档的受控归档； 4、执行产品技术向生产的转化和技术交底工作； 5、总结产品研发经验，持续改进产品性能。 七、设计更改： 1、执行研发新品和更新产品各阶段评审确定的更改方案； 2、纠正方案实施时发现的各技术文件的疏漏或笔误； 3、执行已确认的对供方或客户提出的修改要求； 4、执行相关法律、法规、标准更改时做出的相应更改；
编号：QC/RE-KA6563 结构工程师岗位职责说明书标准 范本 Describe the work content that the post needs to complete, and realize the scientific allocation of labor and employment to the greatest extent through the concrete work description. （岗位职责示范文本） 编订：________________________ 审批：________________________ 工作单位：________________________
结构工程师岗位职责说明书标准范本 使用指南：本岗位职责文件适合在描述岗位所需要去完成的工作内容以及应当承担的责任范围，无论兼任还是兼管不同的职务之间，通过具象化的工作描述能最大限度地实现劳动用工的科学配置。文件可用word任意修改，可根据自己的情况编辑。 结构工程师岗位职责说明书 岗位基本信息 岗位名称结构工程师所属部门技术中心岗位职等 直接上级主任直接下属无 岗位概要：负责集团公司各个项目的建筑结构图纸审验和技术变更把关、工程技术支持与服务 职责描述 重点工作 1.计划制定：根据项目总体规划和项目开发计划，参与制定项目设计任务书，负
责提出建筑结构设计要求;根据项目开发计划，负责拟订各阶段本专业出图时间计划，参与编制相应的费用预算; 2.委托设计管理：根据项目出图时间计划，参与项目方案设计、初步设计、扩初设计、施工设计等建筑设计各阶段的工程技术研讨，主动、及时跟踪设计单位工作情况，督促设计部门按期完成图纸设计任务，对图纸中出现的问题及时沟通，审核本专业设计技术图纸及细节，提出专业性的意见和建议;参与项目设计方案评审会的组织工作和项目设计交底工作; 3.技术变更：根据方案设计要求，监督项目设计方案的落实情况，纠正不合理技术变更行为;对各方面提出的一般技术变更
技术开发部岗位职责说明书范例 一．基本信息 岗位名称工艺工程师岗位编号暂空 所属部门技术开发部岗位编制 3 岗位类别暂空填制版本暂空 二．工作关系 直接上级技术开发部部长辖员人数无 直接下级无 公司内部沟通生产部、营销部、设备部、安全质量环保部等相关部门 公司外部沟通与公司合作的设计院所、科研院校等 三．岗位概述 根据部门职责及本岗位工作权限，负责搜集国内、国外化肥及相关领域的新技术、新产品等信息，参与或主持研究解决企业在生产经营及战略发展中遇到的各种技术难题，为公司生产经营提供技术支持与保障。 四．工作职责及权限 1.贯彻执行国家、地方及上级单位与本岗位有关的法律、法规、规章和标准。■经办□审核□审批□监督□考核□辅助 2.参与编制与本岗位有关的规章制度、工作标准、作业流程，并参照执行及持续改进。□经办□审核□审批□监督□考核■辅助 3.参与或主持编制公司级项目建议书和可行性论证报告，完成项目的立项评。 审和报批。■经办□审核□审批□监督□考核□辅助 4.参与或主持编制公司级项目的技术方案和实施计划。■经办□审核□审批□监督□考核■辅助 5.参与或主持公司级项目的研发，解决项目实施过程中出现的各种问题。■经办□审核□审批□监督□考核□辅助 6.参与公司级技改和成果转化项目的实施，编制实施计划，完成工程设计及评审，编制试生产方案、工艺操作、安全技术规程。■经办□审核□审批□监督□考核■辅助
7.参与公司级技改和成果转化项目的试生产，指导解决技术问题，跟踪项目运行效果，参与后评价和持续改进工作。■经办□审核□审批□监督□考核■辅助 8.负责完成或组织完成公司级项目的阶段性工作总结和评审，编制项目验收、成果鉴定等技术文件。■经办□审核□审批□监督□考核□辅助 9.向直级上级汇报本岗位工作情况，提出建议并为其决策提供有关支持/依据。■经办□审核□审批□监督□考核■辅助 10.完成上级领导交办的其他工作。■经办□审核□审批□监督□考核□辅助 五．任职资格 资格项目最低要求基本要求学历及学位暂空暂空资质暂空暂空工作经验暂空暂空专业暂空 综合素质及其他要求知识 1.精通复合肥（化肥）生产、技术开发及管理等知识； 2.掌握化工生产、技术开发及管理等知识； 3.了解化肥相关领域的专业知识； 4.掌握基本的社交礼仪知识。 能力 1. 具有良好的沟通协作能力； 2. 具有良好的分析判断能力和逻辑思维能力； 3. 具有良好的技术创新与研究能力； 4. 能熟练使用计算机并熟练操作OFFICE办公软件。 5．具有一定的英语阅读能力。 素质 1.身体健康； 2.具备岗位职业道德素养，立足本职，爱岗敬业，任劳任怨，品行端正， 作风正派，处事公道，原则性强。 个性 1. 认同公司的企业文化； 2.踏实肯干，平易近人，善于思考，具有创新精神。 六．工作环境
--------------------------可以编辑的精品文档，你值得拥有，下载后想怎么改就怎么改--------------------------- 技术工程师岗位说明书 岗位名称工程师岗位定员人所在部门技术部 直接上级总经理 本职:配合市场部与客户进行技术沟通～负责解决项目技术部分问题,与同行业公司以及产品 供应商保持技术合作关系,关注并收集合同能源管理相关技术资料～协助总经理建立 公司技术团队。 职责与工作任务: 职责描述:配合市场部与客户进行技术沟通～负责解决项目技术部分问题,与同行业公 司以及产品供应商保持技术合作关系, 配合市场部给客户进行技术讲解～让客户了解节能的必要性 解决项目中的能源审计～技术方案的制定等技术问题 与同行业公司和产品供应商联系并保持技术合作关系职 责项目设备安装时现场指导和监督安装质量和进度工作一任务对客户的操作人员和技术人员进行培训～使其能够正确操作使用设备 参与公司对外宣传与策划活动 职职责描述:关注并收集合同能源管理相关的最新动态～收集各领域的技术资料资料并整责理～协助总经理建立公司的技术团队。二 职 责职责描述:完成总经理交办的其它各项工作。
三 权力和责任: 权力: 技术合作对象的建议权 与供应商谈判的决定权 责任: 对项目的技术问题负责 对公司的技术团队负责 --------------------------可以编辑的精品文档，你值得拥有，下载后想怎么改就怎么改--------------------------- --------------------------可以编辑的精品文档，你值得拥有，下载后想怎么改就怎么改--------------------------- 工作协作关系: 内部协调关系财务部、销售部、技术部 外部协调关系同行业节能服务公司、设备供应商、客户等任职资格: 教育水平本科或以上学历 专业自动化～自控原理～以及热能方面专业经验 3年以上相关工作经验知识具备变频器～余热余压相关知识 技能技巧具有相关的技术知识～能够熟练使用计算机和网络个人素质具有较强的沟通能力、学习和动手能力～要有团队精神以及抗压能力。 其它: 使用工具设备计算机、一般办公设备,电话、打印机、网络, 工作环境办公室～项目现场 工作时间特征正常工作时间～根据工作加班