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公司关键岗位胜任力模型评价系统及考核标准

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员工胜任力模型及标准
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最新的员工胜任力模型及标准
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南方电网公司技能人员胜任力模型及行为评价标准
南方电网公司技能人员胜任力模型及行为 评价标准 2009 年第 6 期云南电力技...
企业员工胜任力分析模型
企业员工胜任力分析模型关键岗位胜任力模型评价系统第一部分 胜任能力方案系统一、 通过对**制药股份公司关键岗位胜任力模型的建立,可以清晰公司现有人员能力素质状况,......
基于胜任力模型绩效考核体系
确定企业绩效目标。 构建胜任力模型绩效考核系统之前,首先明确企业未来的发展方向,确定公 司年度经营目标与计划。 2. 建立关键岗位胜任力模型。 确定企业绩效目标后......
基于关键胜任力模型岗位人才测评系统
中国移动广东公司客户服务部创新成果奖 申报书 (服务类) 项目名称:基于关键胜任力模型的 10086 岗位人才测评系统 申报单位:客户服务()中心人力资源室 中国移动通信......
基于关键胜任力模型岗位人才测评系统方案
. . 中国移动公司客户服务部创新成果奖申 报书 (服务类) 项目名称:基于关键胜任力模型的 10086 岗位人才测评系统 申报单位:客户服务()中心人力资源室 页脚 . .......
基于胜任力模型绩效考核体系
本项目首先理清公司的绩效目标,然后对关键岗位建立胜任力模型,根据胜 5 页脚内容 基于网络的教务教学管理系统的设计与实现 任力要素对员工进行能力评估,并以此为依据......
构建岗位胜任力模型工作方案
关键岗位胜任力模型可以由三个部分组成:通用胜任力模型、管理岗位胜任 力模型: 通用胜任力模型,主要是根据集团公司企业文化和战略目标,寻找出金榜 2 集团所有员工......
基于某关键胜任力模型岗位人才测评系统
中国移动公司客户服务部创新成果奖申报 书(服务类)项目名称:基于关键胜任力模型的 10086 岗位人才测评系统 申报单位:客户服务()中心人力资源室中国移动通信集团客户......
员工胜任力模型及标准
员工胜任力模型及标准前言 术语和定义 专门讲明 应用范畴 各岗位胜任力模型 各岗位胜任力标准一、前言 新经济时代,人力资源治理将面临一系列的社会经济变化,公司的......
员工胜任力模型及标准
目录: 一、 前言 二、 术语和定义 三、 特别说明 四、 应用范围 五、 各岗位胜任力模型 六、 各岗位胜任力标准 - 1 - 一、前言 新经济时代,人力资源管理......
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企业员工胜任力分析模型
企业员工胜任力分析模型_自我管理与提升_求职/职场_实用文档。. . . **制药股份 关键岗位胜任力模型评价系统 第一部分 胜任能力方案系统 一、 通过对**制药股份......
基于关键胜任力模型岗位人才测评系统
(东莞)中心人力资源室 中国移动通信集团广东有限公司客户服务部 年月日 一、项目基本情况 项目 中文 基于关键胜任力模型的 10086 岗位人才测评系统 名称 英文 ......