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第二季度个人工作总结

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第二季度个人工作总结

【 - 第二季度对个人工作总结】

总结工作的时候需要客观,一份耕耘一份收获,摆好心态,追求实事求是。上面由笔者整理的“《第二季度某项工作总结》”供您参考,了解更多相关机构文章记得收藏本站。

二季度以来,我们在一段党委的领导下,按照段党委党建工作计划案的要求,积极探索工区生产实际,充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋先进典型,圆满完成了各项此项工作任务。

一、围绕“4.18”提速调图,立足优势,目标同向,确保安全生产。

一是最广泛宣传教育,强化思想认识。在全体干部职工中记名传达王了副局长在分局机务系统协调会上的讲话,充分认识提速图定安全的极端重要性,增强了责任意识;二是转变依法行政,强化安全管理。成立了添乘组、看车组、抢临修组、救援组等措施,落责到人,组织党员、职工分别传达学习了路分局领导“3.29”、“3.30”和左局长4.5重要电话会议上才的讲话,进一步认识狠抓进一步自查自验的意义,增强了干部的责任意识,加强了现场盯控力度。三是组织党员认真学习上级文件精神,每个党员都订定了确保“4.18”提速调图安全的维护措施,结合二季度党内活动的要求,在各自的岗位上发挥示范作用。党员工长在工区组织下带领生产骨干昼夜不间断的检查运用机车。4月份共组织112人次检查运用机车439台次,发现处理各类隐患397件,党员xx等同志带领职工对段内担当客车的机车从4.17到4.22实行了不间断地根车添乘。

二、深入开展以“三查三反”为主要内容的百日会战当先锋、安全生产创全胜活动。

活动中,我们以党员大会、组织生活等需要进行方式进行宣传发动,并适时地组织党员进行讨论,认清形势、明确任务,提高党员对

该活动的重视程度和思想认识,为活动的顺利开展奠定良好的基础。

同时,我们督促每位党员以认真的态度写出安全保证读到措施,消除

搞形式、走过场的旧思想,以积极的态度全力全部投入到活动中。

通过组织支部党员反思剖析,定修支部共查摆问题33件。其中,

查摆思想认识各方面9件,工作作风方面11件,作用发挥方面9件,

其他方面4件。从查摆的环境问题来看,分布区涉及面比较广,查摆

的问题细致、深入,切合实际生产工作,风险问题大到意识不高等方面,小到挂禁动牌等,有年年搞年年犯的惯性问题,也有由于改革等

带来的新问题。通过查摆的问题,也使我们深刻认识到工作、运营管

理当中存在的不足,找到了差距。

针对查摆的问题我们认真组织支部党员逐条分析研究,通过表象

看实质,探究问题存在的深层原因。在此基础上,逐条制定整改措施,落实责任到人头到岗位,限期消号处理,做到了整改问题坚决果断。

在查摆的33件问题中,对工区权限范围内的29件问题,已经或进行

了彻底整改,并在安全管理生产当中显示出了明显效果。对工区权限

范围外的4件问题,也高层领导已经汇总上报给有关部门或领导,并

正在整改当中。三、深入开展创建学习型机务段活动。

深化思想认识,优化创建方案。党支部从创建学习型组织机构入手,制定了创设学习型工区、工区、班组活动措施,引导干部职工深

刻领会“学习型组织”的丰富内涵,倡导“创新创优创一流”的企业

精神,教育干部职工增强危机意识和竞争,自觉树立终生学习理念,

积极参与全力支持创建学习型机务段活动。工务段在创建学习型组织中,利用每天下午工余时间组织部分职工到工区收看了电化教育专题片,不断提高了职工的学习兴趣,提高了业务技能。

四、抓好创建“五好”党支部活动。

政府机构召开了党支部委员会,认真讨论了如何进一步开展好创

建“五好”党支部活动?如何在新形势下抓住机遇做好支部组织工作?引导各支部本着“上纲要、创五好、争先进”活动的要求,联结各自

的工作特点,凸显战斗堡垒作用的发挥,认真制定了符合实际、内容

具体、针对性强的“五好”党支部创建措施,健全落实了党支部建设

的七个长效机制,并召开了各支部委员会,规范了“三会一课”制度、工作汇报制度、信息反馈制度,规范了各类台帐记录。并结合一季度

党务工作检查提出的问题,需要进行了认真的对照整改,切实提高党

支部的工作质量。五、做好开展保持党员先进性老同志教育活动准备

工作。

根据段党委《关于做好开展保持共产党员先进性德育活动活动准

备工作的安排意见》的要求和车间总支的部署,定修党支部重点做了

以下几项党务工作:

谢鲁瓦组织支部委员党代表参加专题培训,提高认识。按照段党

委的其要求,认真组织支部委员于5月18、19日两天

二是研究制定支部安排意见和推进计划。支部于5月20日上午召

开了支委会,重点研究制定关键环节了支部的先进性教育活动安排意

见和推进计划。一是对培训班的内容又进行了重点,统一了支委思想;二是结合段党委紧密结合和车间党总支的明确要求,结合支部的实际

情况,研究制定了支部统一安排活动安排具体措施和推进计划,针对

活动的具体工作支委作了分工,明确了任务;

三是由上而下宣传发动,建构良好的舆论氛围。5月20日利用党

员组织生活的时间组织党员先后学习了段党委下发的《关于做好开展

保持素质教育党员先进性教育活动准备教育工作的安排意见》和车间

党总支的安排意见及推进计划,通过交流经验文件,使广大党员明确

了开展先进性教育活动的目的意义、方法步骤和要求,迅速把思想统

一到很快中央精神、分局党委和两段多段党委的部署上来。明确了开

展保持共产党员先进性教育的重要性和必要性,增强了搞好先进性先

进性教育活动的责任感和使命感。各班组也利用早点名会、讲评会的

时间及时地向广大职工传达段及车间开展先进性幼儿教育的活动目的

意义和步骤,开展在全工区构成了开展先进性教育活动良好地舆论氛围。

四是对照党建工作制度,对支部政府机构状况进行分析。5月27

研讨日定修党支部召开了专题支委会,对照党建教育工作制度的要求,从班子与否坚强有力,党员运营管理教育是否有效,党支部的战斗堡

垒作用和党员的得到先锋模范作用若得到充分发挥等方面,认真查找

和分析了党支部党建工作中存在的主要问题,查找和分析了党员管理

教育工作中存在的首要主要差距,并就存在的风险问题研究制定了针

对性的措施。通过分析,支部一班人决心以这次党员先进性教育活动

为契机,紧紧结合上级党组织的部署和要求,进一步整章建制,规范

管理,加强支部自身建设,创造性地开展党内竞赛活动,时刻能保持

党员的先进性,团结和带领广大职工群众干部群众为提高机车检修质量、降低成本发挥非常积极的作用。

个人工作总结延伸阅读

转眼间,已经进入邹平广播电台这个大家庭四个已经年头了,自

己也度过了三个月的试用期,签订了合同,也算正式加入到广电这个

大家庭,成为其中一份子,感到很高兴、很自豪。

在实习期的三个月里,由于之前不会接触过广播行业这个行业,

很多东西都比较生疏,什么都要从头开始学起。广播电台有一群可亲

可爱的哥哥和领导们,从开始对我们新人的照顾和帮助,不论工作上

还是生活上,都予以很大的支持和鼓励。从刚开始的什么几乎不懂,

什么都不会,由前辈们带领着,手把手的教,不耐其烦的讲解,再加

上领导们的严格要求,力求力求在最短的时间内让我们快速成长,制

定出有一系列训练计划,果真,在三个月的时间里,在前辈和领导们

的共同帮助和自己的努力下所,确实得到了不小的内生性。

对广播事业有了基本认识的了解,通过对高层领导布置的几个大

师的讲座的学习和参透,大致明白了广播为何以,它的产生、发展以

及定位、品牌市场等等,都有所了解。

但这才是刚接触广播,要学习的东西还有很多很多,连我们的张

主任组织工作的组组长这么多年,依然再坚持学习,我们这还练兽皮

都算不上,要拿出活到老,学到老的精神,投入到广播事业当中。

进入2016年,我们邹平广播电台又进入了一个代莱桑翁时期,不

管以前获得多大的成功,都需要从零开始,从新开始,这就意味着广

播电台圣索弗的所有人员面临着隆格尚的挑战,要求我们每个广播电

台人员极其广播电台努力,更加积极,更加的勤奋刻苦。

下面就总结一下2016年后第一季度的工作情况,从中总结出得与失,为接下来的工作制定出有一个完善的计划。

一、广告创收上

2016年,电台进入了节目、创收两手一起抓的紧张状态。在保证

节目质量高标准的特别节目情况下,所有一下人员要积极努力的去拉

广告、创收。

自己作为新人,领导暂时性的无领导做过多的任务要求,这使得

自我放松下来,没有积极的跑出去,没有积极的去提升自己的业务能力,没有把广告创收作为自己职责中重要的部分。在此,做出深刻的

检讨和思索,首先要从思想上惹起足够的重视,只要能有计划、有规

划的跑出去,或许一定会有所收获。再就是要依靠很好的策划和创意

去打动客户,令顾客愿意跟我们合作,这里面宋学的义理就很大很大了,一方面要持续提升自己,多看书,多学习知识,再就是多跟前辈

们和领导学习,借鉴他们的取得成功之略,吸取他们失败的经验教训,并使自己少走些弯路。

接下来要做到,每周将近有一天要跑出去,这是给自己的定的计划。

二、节目上

自己目前征婚接手的节目以后征婚交友节目《美丽星空》,一开

始觉得太简单的节目,只是读读短信而已,没有什么技巧可言,但经

过同事和领导体悟们的说教加上自己亲身体会其后,才知道并非像自

己想的那样。每个节目都要用心去做,要打动听众首先要打动自己,

就如这档节目,虽然只是简单明了的短信文字,看主持人如何去驾驭,以朋友的姿态,去真心关照这些听众,作为他们的知心朋友,为他们

排忧解难,诚信征婚交友,这样才能已引起听众朋友们的共鸣,他们

才乐意去观看电视我们的节目,才愿意去分享他们的心声。再就是在

节目中穿插故事,带动听众的情绪,增加节目的可听性。

自己还要多练习多学习,不仅仅只局限于上好这上以一个系列节目,有可能还会接手其它节目或者是晚会主持,需要自己不断提升专

业知识,多练普通话,多随同前辈们学习。

三、组织纪律上

在组织纪律上,能做到基本遵守纪律,做到不迟到、不早退、不

在直播间吃东西、打手机等,我们新人刚进电台首先学习的就是电台

纪律,这样就很好,因为一个优秀的团队就应该有铁一样的纪律,俗

话说,无规矩,不成方圆,就是这个道理。一个以求合作者有了纪律

才能蒸蒸日上,才能不断壮大。规章制度丢失了纪律将正式成为一盘

散沙、溃不成军。

自己在车展期间,做出了违反纪律的事情,埃唐佩县也做出了深

刻的检讨,说明自己还没做到足够多的重视,没有足够多的约束自己,遵守纪律不难,难的是一直遵守纪律。

在此像领导和表哥们起誓,如有再犯,定将颇受严厉惩罚,也相

信自己一定能做好坚持原则。

经过这四个多月的淬炼,学到了很多东西,也学会了很多玩意,

但自己深深地弄清楚这些还远远的深深地不够。为自己出好下一步的

计划和打算,跑过来计划一步步走下去,一定会有所获!

一、2012年底第一季度工作总结

1、“基智团”的工作

在费老师的指导下所,第一季度的基金销售改革工作取得了实质性的进展。每季度重点基金投资基金策略报告、每月基金短语评价、基金对帐单、季度定投基金投资策略报告、每周基金投资时事短信发送、基金发行信息短信发送等各项工作都有条不紊地展开。

3月份,在“银华90基金”销售过程中,做到及早安排、统一学习、互相竞争的局面,最终在本次私募基金销售中,取得500多万的成绩,排名公司第五名。

2、思考组织工作中存在的问题,妥善解决

每天下班回到家,安排自己十五分钟的时间,回顾一天党务工作中的得失,发现工作中的薄弱点,对于存在风险问题进行思考,自己竭尽全力提出可行性方案,次日进行立即解决。

二、2012年第二季度科研工作计划

1、增强债券基金客户的服务工作

目前,营业部可能需要从根本上转变经营模式,转变传统的经纪业务的过度依赖,需要将转成真正的营销客户中心。那么,我们的服务就是至关重要的了。

我们营业部的该基金销售工作至今已经历了八个年头,期间也积累了千余基金客户及上亿万余的基金资产。如何能够帮助更好地服务这些客户,从这些客户中所挖掘潜能,盘活他们的公募基金资产呢?

每季度举办特色基金拉开帷幕项目投资俱乐部,每次会议都安排一个主题客户前来参加。会议中,我们将以基金投资项目的实例、分析解决客户对于自己存量基金的疑问,并出具基金短语小结,从而使客户对自己帐户中的该基金及时了解,适时采取必要的赎回措施。

每次会议前,必须设计有针对性的进行调查问卷。会议结束后,必须对调查问卷及时进行梳理,了解客户的内在融资需求,将登记客户需求进行登记并加以解决。

目前,营业部的基金销售在工作中遇到瓶颈,我们只要转变思路,化危机为机遇,将自身能够帮助做好的事情做到最好。通过自己的努力,带领营业部的基金销售走出瓶颈。

2、统整基金客户名单,改进基金服务模式

对于个人而言,服务基金客户必须细化手中客户名单。将手里分

有所有客户分为重点客户(资产大经常购买基金)、核心客户(偶尔

购买基金)、普通客户(持有套牢基金)。对于重点客户必须每次沟

通前买家打印基金持仓明细,根据评论者营业部的基金短语评论,与

客户保持两周一次的电话沟通;对于核心客户,根据评论者营业部的

基金短语评论,每期保持一次电话沟通;对于普通客户,将每月的私

募基金短语拿给评论寄送给客户,并每月保持部分客户的沟通其他工作。

3、注重融资融券的业务学习,发展融资融券的客户

随着券商态势竞争格局日趋激烈,发展新业务预期利润的赢利模

式也势在必行。所以,今年融资融券新业务也作为了营业部重点考核

的目标之一。

在每日下午收盘后,利用半个小时的时间对融资融券业务及柜台

操作流程充分运用作出学习。遇到融资融券开户需求时,掌握实际开

户操作流程,尽快开户分担开户柜财务人员的开户压力。6月30日之前,完成两个融资融券顾客的开户指标。

作为证券营业部的一员,必须学习融资融券业务、发展融资融券

客户,为营业部的发展作出自己的贡献。

4、团队成员互相合作,携手努力共创成绩斐然

心中理想的环境是团队成员和谐共处、各项业务由成员牵头组织

学习并回答员工提出政府机构的疑难问题、部门之间互相支持帮助、

学习成长热情高涨的集体。

作为营业部的一颗“螺丝钉”,虽然渺小,但是也能够想要发挥

自己的长处。在基金业务学习中所,把握基金的特点,找出基金的卖点,安排让“基智团”成员棚内主持学习,对六位成员的研究能力、

组织能力、演讲能力都会有所提高。

通过书籍、微博等传媒方式来吸收正面能量,然后在部门员工之间、营业部员工之间起到传播正面力量的导体。

5、完成六月投资分析考试,做到有计划,有安排

6月11日,中考又是一回证券从业人员考试。我要利用现在起的

两个年初时间,对学习章节、学习要点按“周”进行划分,每周突出

学习重点,把握书中的每一个医学知识知识要点,完成章节的练习题,争取在六月完成投资分析剖析的考试。

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年工程项目第二季度工作总结范文

年工程项目第二季度工作总结范文 一、优化组织施工方案,提高科学管理水平。 200x年以来,自已在施工管理中,始终把科学管理,优化方案放在工程管理的首位,经常不断地在研究和探讨适合工程管理,且可操作性强的施工方案,来不断满足工程需要和甲方需求。在每次施工方案的制定中,我都是不断根据工程的特点、难点,进行多次论证,并运用科学的态度,加大组织方案的科技含量。不断延伸方案中的科学管理渠道。 1、如:xx住宅楼工程,成人面积24022㎡,总高度57.25m,地下一层,地上十八层,钢筋砼剪力墙结构。质量目标为创市优工程和质量无通病示范工程,为了保工期,针对现场狭窄,周围居民楼住户多的特点,将原方案设计的基坑支护灌注桩止水帷幕,12m一根共250根,支出费用93万元。改为圆型平面布置的密排水泥搅拌桩,即达到了支护桩又起了止水作用。缩短工期36天,节省投资近46万余元。深得甲方满意,在粗钢筋连接上,我采用了cabr变形钢筋套管冷挤压连接技术,比压弧焊连接法提高工效三倍。在模板支撑工艺上,原方案采用剪力墙支模穿墙镙栓的支杆为塑料管不能拔出,这样浪费太大,经研究我们把穿墙镙栓的塑料管自行加热,制成大小头能拔出的塑料管,减去剔凿设计破损率30%,还节省费用1.5万元。 2、原模板采用小钢模支护体系,但在开发的清水砼施工技术工程上,宜采用大模板钢木组拼体系支护,减少模板之间的缝隙,施工缝无明显痕迹,从而取消抹灰层,经涂料装饰后,达到高级抹灰数据标准及使用功能要求,节省抹灰材料及人工,并减轻建筑本身的自重,减少模板费用的投入,避免因质量通病造成的大量修理费用发生。在架子搭设上,原方案采用双排落地式外架子,大型工具使用数量太多,占用时间较长,而且租费成本高,为降低成本根据建筑物特点我采用工具式挂架子,即安全,又轻便,又节省大量资金。

2020人事第二季度工作总结

2020人事第二季度工作总结 2019年第二季度人力资源部在全体员工的努力配合下,在人员 配置、企业文化与员工培训、薪酬规划、组织工作、基础管理等方 面按照公司的战略要求完成了相应的工作,现总结如下: 一、人员配置 1.员工入职、离职(截止x月xx日) 总部:各部门入职41人,离职13人。离职率为4%。2017年同 期入职17人、离职人员25人。离职率为8%。离职率较去年同期降 低4个百分点。 加工厂:入职163人,离职76人,离职率为13%。2017年同期 入职为112人,离职人数73人,离职率为15%。入职人数同比增长 51人,增长46%,同比离职率下降2%。从以上数据可以看出来,工 厂在招工难的外部环境压力下,还是招录相对较多的工人,且离职 率同比有所下降。充分体现了公司年初提高员工福利待遇、改善员 工伙食等一系列的激励政策与人文关怀的良好结果。也体现了工厂 对外宣传公司政策、吸引曾离职工人重返工作岗位的工作成果。 办事处:(截止x月末,且不含临时人数。3月数据正在整理, 中旬才能完成),办事处共318个专柜,在职988人,入职108人,离职95人。离职率为9%。20xx年同期离职人员为107人,入职为114人,离职率为10%。同比变化不大。 专卖店:(截止到x月末,x月份人数正在整理中),专卖店共 有28个店铺,在职87人,离职率为xx%。因专卖店的人事信息刚 刚完善,暂没有前期的对应数据。 综上,在公司的人力资源战略规划中,20xx年是组织架构、人 员结构调整年,20xx年是人员能力提升及二次创业人才储备的一年,这一点从上述的入职数据中可见端倪。 2.招聘

公司第二季度工作总结精选5篇

公司第二季度工作总结精选5篇 2020公司第二季度工作总结(一) __公司第二季度安全生产工作在大家的共同努力下较好地 完成了各项任务,未发生安全生产事故,现将所做工作小结如下: 一、在安全防汛方面 1、各有关单位根_月份汛前检查发现的问题和隐患,及时进行了整改和排除,部分单位在_月期间,又进行了检查并处理,确保安全渡汛,洋庄乡政府对洋庄加油站河边的一幢民房进行了拆除,彻底消除安全隐患。 2、各有关单位在主汛期,均能按照防汛责任制要求,做好值班、防汛信息上传下达、安全巡查、抢险及报灾等方面的工作。 3、_月__日防汛指挥部和武装部联合组织开展冲锋舟驾驶培训和抢险模拟演练,参加人数70人。 二、在建施工项目和生产经营单位日常安全管理方面 第二季度,各单位结合防汛工作,均加强了安全生产管理工作,提高安全生产意识,总体工作有进步,希望继续努力。 第二季度,由于防汛任务重,安办抽查较少,共抽查了12个水利生产企业,发出整改通知书6份。通过检查,看到许多单位对原来提到的问题均进行了整改,但有此没有整改到位,仍然存在项目经理和安全员不在现场进行管理;监理单位监督管理不够严格,监理员无证上岗;水利经营企业安全制度不够完善,电

站员工部分无证上岗,安全设施不全等问题。 水电站部分员工无证上岗问题和政府管理部门变动有关,安办和安监局联系过,因时间太长,无法直接换证,只能分期分批培训取证。 三、安全生产月活动情况 _月份是全国安全生产月,根据__市水利局和__市安监局文件要求,我局制定了安全生产月工作计划和要求,下发至各有关单位,各单位均根据安全生产月工作要求开展了宣传、培训、演练、隐患排查等工作。局安办参加了市安监局在公园组织的安全生产月宣传活动,参加了连墩电站、水电总公司组织培训开班式。连墩电站、__总公司安全生产月活动内容多,形式多样,予以表杨。 四、其它方面 参加民政局组织的防灾减灾日宣传活动;及时转发上级有关安全生产文件5份;印发了水利局安全生产目标责任;完成水利部安全生产系统数据库填报工作,目前全市共有37个水利安全生产管理单位和165个管理工程。 第三季度工作主要内容 1、水利工程在第三季度将全面铺开,在建工程安全生产工作明显增加,各单位要在安全宣传、安全管理制度、人员是否持证上岗、安全设施是否齐全方面进行加强管理。减少安全隐患,杜绝安全生产事故发生。

2020年第二季度个人工作总结范文

2020年第二季度个人工作总结范文 2020年第二季度个人工作总结我怀着对教育的梦想,捧着一颗火热的心踏上了神圣的讲台。一个学期已过去,新的学期即将来临,在这半年里我深刻体会到了做老师的艰辛和快乐,我把自己的青春倾注于我所钟爱的教育事业上,倾注于每一个学生身上。一个学期的工作已经结束,收获不少,下面我对上学期的工作作一总结,为新学期的工作确立新的目标。 一、思想认识。 在上一学期里,作为一个共产_党员,我在思想上严于律己,热爱党的教育事业,全面贯彻党的教育方针,以党员的要求严格要求自己,鞭策自己,力争思想上和工作上在同事、学生的心目中都树立起榜样的作用。积极参加学校组织的各项政治活动,如学校的党员冬训活动。一学期来,我服从学校的工作安排,配合领导和老师们做好校内外的各项工作。我相信在以后的工作学习中,我会在党组织的关怀下,在同事们的帮助下,通过自己的努力,克服缺点,取得更大的进步。新学期即将来临,我将更加努力工作,勤学苦练,使自己真正成为一个经受得起任何考验的共产_党员。 二、教学工作。 在教学工作方面,整学期的教学任务都非常重,担任初一共十三个班级的信息技术课,但不管怎样,为了把自己的教学水平提高,我坚持经常看电脑报、信息技术奥赛书籍等,还经常网上找一些优秀的教案课件学习,还争取机会多出外听课,从中学习别人的长处,领悟其中的教学艺术。平时还虚心请教有经验的老师。在备课过程中认真分析教材,根据教材的特点及学生的实际情况设计教案。一学期来,认真备课、上课、听课、评课,及时批改作业、讲评作业,做好课后辅导工作,广泛涉猎各种知识,形成比较完整的知识结构,严格要求学生,尊重学生,发扬教学民主,使学生学有所得,不断提高,从而不断提高自己的教学水平和思想觉悟,并顺利完成教育教学任务。 在教学中,由于这个学期学校正在改造,所以没有安排机房,这对于信息技术

第二季度工作总结范文2篇

第二季度工作总结范文2篇Model work summary of the second quarter

第二季度工作总结范文2篇 小泰温馨提示:工作总结是将一个时间段的工作进行一次全面系统的 总检查、总评价、总分析,并分析不足。通过总结,可以把零散的、 肤浅的感性认识上升为系统、深刻的理性认识,从而得出科学的结论,以便改正缺点,吸取经验教训,指引下一步工作顺利展开。本文档根 据工作总结的书写内容要求,带有自我性、回顾性、客观性和经验性 的特点全面复盘,具有实践指导意义。便于学习和使用,本文下载后 内容可随意调整修改及打印。 本文简要目录如下:【下载该文档后使用Word打开,按住键盘 Ctrl键且鼠标单击目录内容即可跳转到对应篇章】 1、篇章1:第二季度工作总结范文 2、篇章2:扶贫办第二季度工作总结范文 篇章1:第二季度工作总结范文 二季度以来,支部在段党委的领导下,按照段党委工作 计划的要求,结合xx公寓生产实际,充分发挥了党支部的战 斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,圆满完成了各项工作任务。 1、围绕中心,立足优势,目标同向,确保了安全生产。 进入署运以来,公寓接待任务量不断加大,无论叫班、服务、维修、食堂等等,每个岗位都增加了工作量,支部全体党员能够做到吃苦在前、任劳任怨,充分发挥了党员先锋模范作用,

全体党员的付出,为我们xx公寓圆满完成各项任务做出了贡献。 2、支部全体党员,在各自的岗位上发挥了示范作用。今 年是我们三段合并改革的第一年,我们面临着巨大的难题,许多问题前所未见,有些问题向上请示汇报后也得不到及时有效的解决办法,有些难题是改革过程中谁都解决不了的,尤其是人的思想问题。支部全体党员,恪尽职守,兢兢业业,任劳任怨,无私奉献,作用明显。 3、在安全生产及日常工作中,党员作用明显。今年支部 有四名同志被段党委评为优秀共产党员,他们是:xx、xx、xx、xx。另外,xx同志被段党委命名为“党员红旗标兵”称号。 在生产经营中,无论是窗口岗位还是后勤服务岗位,全体党员都能够发挥先锋责任岗的作用,作用突出,效果明显。 4、在暑运工作中,党员同志们坚持为一线服务的宗旨, 质量良好地完成阶段任务。署运工作即将过半,同志们坚持为一线服务的宗旨,坚守岗位,服务大局,无论在接待乘务员方面,还是在经营管理上,都付出了极大努力,取得了良好效果。今年上半年,我们xx公寓按照“高标准、讲科学、不懈怠” 的工作要求和“快半拍、高一格、好一档”的工作理念,在狠

第二季度工作总结及工作计划

第二季度工作总结及工作计划 俗话说站在巨人的肩膀上能让你站得更高看得更远,工作总结就是工作中的一个巨人,在工作中,你只有及时做好了工作总结,你才能更加完整的掌控之前的知识并加以有效的利用,从而能将目光放的更远。下面是小编给大家分享的有关工作总结的信息,仅供参考。欢迎关注工作总结网更多相关信息。 二季度以来,我们在段党委的领导下,按照段党委党建工作计划的要求,结合工区生产实际,充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,圆满完成了各项工作任务。 一、围绕“4.18”提速调图,立足优势,目标同向,确保安全生产。 二、深入开展以“三查三反”为主要内容的百日会战当先锋、安全生产创佳绩活动。 活动中,我们以党员大会、组织生活等方式进行宣传发动,并适时地组织党员进行讨论,认清形势、明确任务,提高党员对该活动的重视程度和思想认识,为活动的顺利开展奠定良好的基础。同时,我们要求每位党员以认真的态度写出安全保证措施,消除搞形式、走过场的思想意识,以积极的态度投入到活动中。 通过组织支部党员反思剖析,定修支部共查摆问题33件。其中,查摆思想认识方面9件,工作作风方面11件,作用发挥方面9件,其他方面4件。从查摆的问题来看,范围涉及面比较广,查摆的问题细致、深入,切合实际生产工作,问题大到意识不高等方面,小到挂禁动牌等,有年年搞年年犯的惯性问题,也有由于改革等带来的新问题。通过查摆的问题,也使我们深刻认识到工作、管理当中存在的不足,找到了差距。 针对查摆的问题我们认真组织支部党员逐条分析研究,通过表象看实质,探究问题存在的深层原因。在此基础上,逐条制定整改措施,落实责任到人头到岗位,限期消号处理,做到了整改问题坚决果断。在查摆的33件问题中,对工区权限范围内的29件问题,已经进行了彻底整改,并在安全生产当中显示出了明显效果。对工区权限范围外的4件问题,也已经整理上报给有关部门或领导,并正在整改当中。三、深入开展创建学习型机务段活动。 深化思想认识,优化创建方案。党支部从创建学习型组织入手,制定了创建学习型工区、工区、班组活动措施,引导干部职工深刻领会“学习型组织”的丰富内涵,倡导“创新创优创一流”的企业精神,教育干部职工增强危机意识和竞争意识,自觉树立终生学习理念,积极参与创建学习型机务段活动。工区在创建学习型组织中,利用每天下午工余时间组织部分职工到工区收看了电化教育专题片,增强了职工的学习兴趣,提高了业务技能。 四、抓好创建“五好”党支部活动。 组织召开了党支部委员会,认真讨论了如何进一步开展好创建“五好”党支部活动?如何在新形势下做好支部工作?引导各支部本着“上纲要、创五好、争先进”活动的要求,结合各自的工作特点,突出战斗堡垒作用的发挥,认真制定了符合实际、内容具体、针对性强的“五好”党支部创建措施,健全落实了党支部建设的七个长效机制,并召开了各支部委员会,规范了“三会一课”制度、工作汇报制度、信息反馈制度,规范了各类台帐记录。并结合一季度党务工作检查提出的问题,进行了认真的对照整改,切实提高党支部的工作质量。五、做好开展保持党员先进性教育活动准备工作。 根据段党委《关于做好开展保持共产党员先进性教育活动准备工作的安排意见》的要求和车间党总支的部署,定修党支部重点做了以下几项工作: 一是组织支部委员参加专题培训,提高认识。按照段党委的要求,认真组织支部委员于5月18、19日两天参加了段党委组织的专题培训。认真听取了党委书记王忠吉的动员报告、学习了中组部、铁道部政治部有关开展先进性教育活动的部署和要求,听取了纪委书记王军生关于段党委开展保持党员先进性教育活动准备工作的安排意见,深刻认清了开展先进性教育活动的重要性和必要性,增强搞好先进性教育活动的责任感和使命感,了解和掌握了先进性教育活动的指导思想、基本方法和大体步骤,明确了准备工作的任务、方法和工作要求,

2020年公司第二季度工作总结(标准版)

2020年公司第二季度工作总 结(标准版) The work summary can correctly understand the advantages and disadvantages of the past work; it can clarify the direction and improve the work efficiency. ( 工作总结) 部门:_______________________ 姓名:_______________________ 日期:_______________________ 本文档文字可以自由修改

2020年公司第二季度工作总结(标准版) 【篇一】2020年公司第二季度工作总结 为切实抓好20xx年第二季度安全生产工作,巩固“打非治违”专项整治成果,继续保持我县安全生产的良好势头,确保全县人民生命财产安全,我局严格按照各级相关会议精神,对地质灾害、非煤矿山及无证小煤窑、无证勘探等各类安全隐患进行了督查、排查,现将第二季度安全工作情况总结如下: 一、加强领导、统一思想 在四月初,我局就向各乡(镇)国土资源所下发了《xx县国土资源局关于开展第二季度安全生产督查、排查工作的通知》,要求各乡(镇)国土所干部思想上务必高度重视;工作中务必突出重点;强化措施,落实责任,务必确保第二季度广大人民群众的生命财产安全。

二、工作全面,不留死角 四月中旬,各乡(镇)国土资源所对20xx年第二季度排查出的安全隐患整改情况进行了全面核查,对非煤矿山第二季度以来复工生产的安全问题进行了认真督查,对地质灾害隐患、无证小煤窑、无证勘探等各类隐患进行了拉网式排查。随后,地矿与资源环境管理股对重大地质灾害隐患点和部分非煤矿山进行了复查。 三、20xx年第一季度的安全隐患整改情况 在第一季度的隐患排查中,共排查出无证小煤窑1个,在此次核查中均全面整改,整改率。 四、第二季度安全生产隐患排查情况 此次排查内容主要围绕有无越层越界开采行为、是否分台阶分层式开采、安全生产制度是否彻底落实、是否存在无证勘探或资质不符等情况进行逐一检查。均未发现安全隐患。 五、取得的成效 通过此次督查、排查,我县非煤矿山的安全水平得到继续保

2021公司财务第二季度个人工作总结

2021公司财务第二季度个人工作总结 第二季度在指尖溜走,工作有结束了一季,在第二季工作中,我总结经验,团结部门同事一起做好了我们财务的工作。 在工作中不急不躁,因为财务毕竟掌管的钱财,需要我们总是每一份数据,毕竟一个小数点的错误就会造成更多严重的错误,毕竟财务工作做的好才能够让我们公司正常发展和工作,多努力一些,多负担一些,不需要自己如何付出,只要我都做好每天的工作,少犯错,多思考就不会做错了。 第二季是我们团结工作的一季,因为我们工作很重,公司的业务增加,公司的发展走上了更好的道路,我们财务的工作也想当重一些,既然工作中当然要更加认真,所以我每天都会好好的努力,我从来不会忘记自己能够有工作的机会是依靠公司的重视,让我可以有一个落脚之地,所以我把公司当做自己的家,第一季的成绩不理想但是到了第二季,我更加努力所以第二季我的能力得到了极大的提高,我们财务工作人员做的更好。 为了配得上自己的岗位,我在第二季开始的时候就加强了自己我自学时间,上班休息时间,回家之后我都多次认真努力学习,毕竟我在财务工作上的时间不多,所以我更多的重心放在自己的学习上,公司也给了我们成长的机会,经常给我们新人一些学习的机会,每个人都分配有师傅,我跟随师傅学习和工作,做的不够但是却也一直都坚持着。 在工作中我感到很多压力,毕竟学习也不容意,工作同样不简单,想要做好还是需要靠我自己更加坚持多付出,所以我就不得不多做考虑多分析,但是当最后的结果出来时,当最后第二季结束时,我突然感觉自己所做的没有失望,我做的一切都是那么正确,至少我收获了自己想要的,虽然学的很辛苦,工作压力大,但是至少我取得了不错的成绩。 当然在工作的时候,我们在我们财务部门经理的协同指挥下,更加认真清晰自己的工作方式,也知道自己要如何去做,有目标,也知道步骤这让我们做起来轻松不少,我们不需要掌握大方向,只需要做好手头上的基本工作,做好有能力的也会积极配合其他人更会帮助我们工作,让我们整个部门都变得更加团结,更加积极工作。 结束既开始,每次的工作留下的汗水,收获的是微笑,很多人认为自己做的都是值得的,在财务岗位上成长了许多,同样也为下一个季度的工作展开了一个更好的开端,毕竟这是我们做的结果,未来的工作我们会继续做到工作坚定完成好工作。 感谢您的阅读,祝您生活愉快。

2020物业第二季度工作总结范文5篇

2020物业第二季度工作总结范文5篇 物业的工作是非常重要的,物业工作的工作总结是对我们的物业工作非常重要的,所以做好我们物业中工作总结对我们有很大的帮助。下面为大家整理了几篇2020物业第二季度工作总结,希望对您有帮助。 2020物业第二季度工作总结 感谢各位业主的支持,在过去第二季度的时间里,积极配合,共同致力于小区的发展,现在,我将从以下几个方面对过去一个季度的工作做出阐述。 一、完善配套设施方面 1、自我公司接手物业以来,增设了道阐杆子,更换了地下车库设备系统,设置了门禁等,发行远距离卡200张,门禁卡300张,实行一库一卡制,使车辆进出井然有序。 2、在各重要地段,安装监控,对往来人员予以记录,使违法犯罪消除在萌芽之中。 3、对之前已损坏的单元门锁进行了修复。 4、在7栋、8栋、10栋进行了管道疏通,保护了小区卫生,方便了业主。 二、维修管理方面 1、电梯系统,专人维护,定期保养,有故障及时排除,保证系统的正常工作。 2、道路灯或其他照明随坏随修。

3、排水管,水泵发现问题及时维修。 4、污水池、化粪池定期清理。 三、环境卫生方面 第二季度,刚接手这个小区时,窗户、楼梯扶手都是一抹灰,生活垃圾也随处可见,垃圾桶也配备不全,自我接手后,请了专门的保洁人员,实行一天两扫制,同时,补全了部分楼栋所缺少的垃圾桶,另外,聘请了专门的环卫人员,按时清运垃圾,保证了小区的干净。 四、绿化方面 之前小区杂草丛生,树木也无人修剪,显得乱而杂,后来,我集中了各部门人员进行了初步的除草,随后聘用了专业的人员对其打理。此外,还增设了其它树种,丰富了小区的植被。 五、治安方面 安装道阐杆子,设置门禁,安装监控等,在很大程度上遏制了盗窃等犯罪行为的发生,同时安排保安进行巡逻,特别针对节假日盗窃案件高发时段,实施重点布控,加派队员蹲守、避免无关人员进入小区、材料出入必须到值班室进行登记,截止目前为止,从未发生过一起盗窃事件。 此外,我也要对各位业主说声抱歉,因合同未签,导致部分工作不好开展,如: 1、对车库进行整顿 2、对各单元门锁再次进行修复 3、对绿化花坛进行修补,树木进行维护

企业员工第二季度工作总结3篇

企业员工第二季度工作总结3篇Summary of employees' work in the second quarter 汇报人:JinTai College

企业员工第二季度工作总结3篇 前言:工作总结是将一个时间段的工作进行一次全面系统的总检查、总评价、总分析,并分析不足。通过总结,可以把零散的、肤浅的感性认识上升为系统、深刻的 理性认识,从而得出科学的结论,以便改正缺点,吸取经验教训,指引下一步工作 顺利展开。本文档根据工作总结的书写内容要求,带有自我性、回顾性、客观性和 经验性的特点全面复盘,具有实践指导意义。便于学习和使用,本文档下载后内容 可按需编辑修改及打印。 本文简要目录如下:【下载该文档后使用Word打开,按住键盘 Ctrl键且鼠标单击目录内容即可跳转到对应篇章】 1、篇章1:企业员工第二季度工作总结 2、篇章2:企业员工第二季度工作总结 3、篇章3:企业员工第二季度工作总结 篇章1:企业员工第二季度工作总结 第二季度的工作到此结束,我为自己这一个季度以来的 表现而感到满足,也感到骄傲,因为我进步了很多,相信在今后的工作当中,可能会遇到的挑战,肯定也会遇到更多的问题,我已经做好了充分的准备,我相信有些东西我们不能去逃避,一定要去勇往直前,执事问题解决问题,这才是最好的方法,作为一名优秀的员工,我认为要做好的事情,还有很多,我离

这一点还有一定的距离,我会为自己今后的工作更加努力,回顾过去一个季度以来成长很多,工作上面也得到了很大的突破,个人能力上面也进步了不少,这对于而言已经是一个很大的收获了,我需要回顾总结一下。 在自己能力上面,我认为一个季度以来,我看到周围的 同事们那么努力,我经常会虚心的请教,也会向优秀的同事们请教一些自己没有做过的工作,有很多人的工作经验都非常的丰富,这一点是毋庸置疑的,也是我一直都在追求的东西,我认为有些事情必须要让自己沉着起来,冷静的同时,也应该保持着好的状态,在这样的心态下面,我会让自己接触到更多的事情,我对自己能力还是非常相信的,我渴望自己得到一个好的工作环境,也渴望自己能够在这个工作环境上面努力成长,把这些事情都发挥到更大,要让自己在这个过程当中积累足够的工作经验是非常不简单的,也是需要一定的时间跟经历去完成,我肯定会把这些都做好,这一个季度以来,在能力上面,我自己也看到了自己身上的发光点,我会继续保持下去,虚心的学习,做一个好的榜样。 在工作当中,我更加是非常认真,积极落实好公司的各 项规定,不是说自己做好了就可以放松,这是不对的,我从来不觉得自己做的有多么好,更加不会让自己松懈,有些事情本

2019公司第二季度工作总结范文

2019公司第二季度工作总结范文 2019公司第二季度工作总结(一) 刚刚过去的三个月,晋中分部的各项工作全面起步,稳健发展,顺利渡过了公司新成立后的磨合期,逐步走向快速发展期。在总公司、省公司领导的大力支持下,在上级各职能部门的密切配合下,全体员工努力开拓,奋勇拼搏,团结一致攻坚克难,在经营上取得了较为满意的成绩.同时,公司的整体管理水平得到了全面提升,全体员工的业务素质和开拓能力有了明显的提高。现将二季度的具体工作总结如下: 一、营销工作 在前一阶段工作的坚实基础上,营销工作围绕"二季度业务突击活动"重点展开。在"活动"中,全体员工同舟共济,自强不息,克服了诸多困难,努力拓宽市场领域,积极投入日益激烈的市场竞争,弘扬"求实、诚信、拼搏、创新"的创业精神,群策群力,为业务的发展作出了巨大贡献。 至二季度末,我部累计完成保费收入527万元,其中车险业务完成185.41万元,占总保费的35.18%,非车险业务完成341.58万元,占总保费的64.82%。榆次团队完成187.42万元,占35.56%;昔阳团队完成333.54万元,占63.29%;灵石团队完成5.38万元,占 1.02%;和顺团队完成0.58万元,占0.11%。原计划到二季度末保费收入突破600万元,但有两单共计170万元的企财险业务因为公司再保险能力不足而不得不分给其他公司承保,致使目标任务未能完成。

二季度共计实现保费收入284.25万元,其中车险业务142.59万元,占50.17%,非车险业务141.66万元,占49.83%。在车险业务中,交强险合计72.47万元,占50.86%,商业险70.11万元,占 49.14%。榆次团队完成176.73万元,昔阳团队完成102.2万元,灵石团队完成4.94万元,和顺团队完成0.58万元。 至6月30日,个人年度销售前三名分别为:xx14.23万元, xx8.64万元,xxx8.02万元。二季度中,xx、xx、xxx等三人分别列个人销售榜前三名。 二、管理工作 随着我部各项工作的全面起步,管理工作也在不断地工作实践中日趋完善。分部综合管理水平的不断提升,为各项工作的全面稳健发展提供了强有力的动力。 1、完善了多项内控制度 二季度我部相继出台了《内勤人员管理和考核办法》、《工作纪律管理和考核办法》、《卫生区域管理和考核办法》等多项有针对性的个性化制度,同时抓落实、重实效,派专人不定期对各项制度的执行情况进行检查,及时处理出现的问题,极大地提高了整体工作效率。 2、加强了员工的培训学习 鉴于公司目前存在的暂时不能挂牌等诸多因素,原定营销团队组建工作暂时放缓,工作的重点放在对现有员工不断的培训学习工作上。自员工进入公司起,我部便密切关注员工的思想动态和行为规范,利用每天晨会时间,不断地对员工进行专业知识的学习、业务能力的锻炼和职业道德的训诫,督促和帮助他们能尽快适应新的工作岗

银行员工第二季度个人工作总结(新编版)

银行员工第二季度个人工作总 结(新编版) Work summary is to summarize, analyze and research the work in a certain period of time, affirm the achievements, find out the problems, and draw lessons from experience. ( 工作总结) 部门:_______________________ 姓名:_______________________ 日期:_______________________ 本文档文字可以自由修改

银行员工第二季度个人工作总结(新编版)说明:本文适用于工作总结,工作总结是对一定时期内的工作加以总结,分析 和研究,肯定成绩,找出问题,得出经验教训,明确下一步工作的方向,少走 弯路,少犯错误,提高工作效益。下载后可直接打印使用。 转眼之间马上就到第三个季度了,我还是满满的收获,银行工作对我而言是一种锻炼磨砺自己,对自己的成长很大,相对而言,我更加愿意去保持这样的工作状态,不断的去成长,自己努力去接受一些自己没有工作过的事情,实现自己的要求,一定会很过瘾,当然,作为一名银行工作人员,我更加希望自己能够让客户满意,让自己发自内心的去服务好每一位客户,就这二季度工作我总结一番。 不是所有事情都能够慢慢说服自己,银行工作人员首先要自信,工作当中认真仔细,要求高,这一点也一直都是我的行事准则,我是非常相信自己的能力,也愿意去挑战一些有难度的事情,未来很长一段时间,我也会去坚持下去,有很多东西不是一蹴而就,面对每一天的工作,我们都认真踏实去坚持着,有什么问题

第二季度安全生产工作总结范文

第二季度安全生产工作总结范文 篇一: 水利局第二季度安全生产工作在大家的共同努力下较好地完成了各项任务,未发生安全生产事故,现将所做工作小如下: 一、在安全防汛方面: 1、各有关单位根据3月份汛前检查发现的问题和隐患,及时进行了整改和排除,部分单位在4-5月期间,又进行了检查并处理,确保安全渡汛,洋庄乡政府对洋庄加油站河边的一幢民房进行了拆除,彻底消除安全隐患。 2、各有关单位在主汛期,均能按照防汛责任制要求,做好值班、防汛信息上传下达、安全巡查、抢险及报灾等方面的工作。 3、5月18日防汛指挥部和武装部联合组织开展冲锋舟驾驶培训和抢险模拟演练,参加人数70人。 二、在建施工项目和生产经营单位日常安全管理方面: 第二季度,各单位合防汛工作,均加强了安全生产管理工作,提高安全生产意识,总体工作有进步,希望继续努力。 第二季度,由于防汛任务重,安办抽查较少,共抽查了12个水利生产企业,发出整改通知书6份。通过检查,看到许多单位对原来提到的问题均进行了整改,但有此没有整改到位,仍然存在项目经理和安全员不在现场进行管理;监理单位监督管理不够严格,监理员无证上岗;水利经营企业安全制度不够完善,电站员工部分无证上岗,安全设施不全等问题。 水电站部分员工无证上岗问题和政府管理部门变动有关,安办和安监局联系过,因时间太长,无法直接换证,只能分期分批培训取证。 三、安全生产月活动情况: 6月份是全国安全生产月,根据南平市水利局和武夷山市安监局文件要求,我局制定了安全生产月工作计划和要求,下发至各有关单位,各单位均根据安全生产月工作要求开展了宣传、培训、演练、隐患排查等工作。局安办参加了市安监局在公园组织的安全生产月宣传活动,参加了连墩电站、水电总公司组织培训开班式。连墩电站、水电总公司安全生产月活动内容多,形式多样,予以表杨。 四、其它方面:

第二季度工作总结

第二季度工作总结 2018年即将过去,又迎来新的一年,回顾车间这一年来的工作,车间在公司领导班子的正确领导下,紧紧围绕生产为中心,克服诸多困难因素,不断强化车间基础管理工作,狠抓落实,经过全体车间员工的共同努力,车间的综合管理工作一直处于正轨。车间在公司和生产部的正确领导下,在车间员工的共同努力下我们圆满完成下达的生产任务,并且在这生产过程中我们取得了良好的业绩,但是也存在一些需要我们在以后工作中注意的问题。在新的一年里,我们必须保持在13年已经取得的业绩,使各方面工作能得到进一步完善。 对于我们来说,安全生产就是根本。认真贯彻公司各项任务,严格执行工艺纪律、劳动纪律和考核目标是我们的职责。以科学的方法进行操作,及时掌握分析数据,在确保合格的前提下,节能降耗、提高效率是我们的任务,以下是我们对全年工作的总结汇报: 2018年生产总结汇报表:今年以来,车间始终把满足下道工序生产需要作为重要任务,求真务实,开拓进取,以“提品质、降消耗、保证一致性”为工作目标;以公司质量提升规划工作为契机,真抓实干,稳定和提高产品一致性质量,加强提高一次合格配组率,认真抓好生产组织,保障产品的供应市场;生产安全工作常抓不懈,吸取教训,做到警钟长鸣;增强车间内部协调,理顺各种关系,强化管理,各项基础工作开展的有声有色,得到明显提高。车间针对设备杂、技术要求严格、操作人员素质不高等突出矛盾,以积极的心态寻求解决办法。通过优化内部资源配置,始终不渝坚持以人为本、抓好员工队伍建设;强化工资考核,层层落实责任,不断规范员工的操作行为;正确教育和引导员工,增强员工对企业发展的信心。通过一系列举措,使员工队伍得到稳定。 1、发动鼓励大家在工作中或工作之余,操作技术上用心琢磨,理论上熟记操作规程,培养个人独立操作能力,保证不发生误操事故。 2、时常在工作中遇到的问题和取得的经验、注意的事项随时和大家交流沟通,共同促进,提升整体素质。 俗话说“火车跑的快,全凭车头带”。车间生产时,主任要经常在车间、现场进行检查,发现问题及时处理,提高工作效率。与员工们同甘共苦,充分发挥车间带头人的作用并针对部分岗位人员操作协调能力差,职责不明确的情况,通过日常灌输,手把手教,逐渐掌握,熟练定岗工作,主任统管全局,班长提醒及时监督到位。遇事做到了忙而不乱,确保了工艺操作的安全平稳有序。 定额。严格按劳取酬,每月公开分配收入的透明度,让员工享有知情权、参与权。为广大员工创造愉悦的工作氛围,全身心地投入到安全生产工作中去。

公司员工第二季度个人工作总结2021(标准版)

公司员工第二季度个人工作总结2021(标准版) Through the summary, we can fully and systematically understand the past work situation, and can correctly understand the advantages and disadvantages of the past work. ( 工作总结 ) 部门:______________________ 姓名:______________________ 日期:______________________ 编号:MZ-SN-0848

公司员工第二季度个人工作总结2021(标 准版) 不知不觉地又是一个季度快结束了,这也就意味着这一年又过去一半了,想起来的时候不由得让人感叹时间真的是过得快啊,明明过年前的画面仿佛就在昨天,这一眨眼的时间新的一年就过了一半了。在这第二季度里面,虽然自己在工作上面没有为公司做出特别大的成绩,但是相较于第一季度自己还是进步了不少的,上一季度做的这一季度计划自己的完成度也非常的不错,现在我就总结以下自己第二季度的收获和不足,以及做一下第三季度的计划,让自己在新的季度里面进展的更快。 一、做好本职工作 我的工作是在客服部,主要工作就是接听客户的售后服务

电话,客户在使用我们产品遇到问题或者出现故障的气候就会打我们售后客服的电话,我们就要接听他们的电话为他们解答好各种问题,如果是遇到需要维修的故障的时候,我们也要让他们将产品寄到公司,我们也要将客户的信息和产品的具体情况做好登记,方便维修部更好地开展维修。我在工作当中做到了有服务态度,维护好了公司的员工素质和影响,并且耐心地做好所有的服务工作,认真做好工作的记录,保证在自己这一个环节少出错误甚至是不出错误。 二、思想得到了很大的进步 这一个季度里面自己总结了上一季度出现的工作失误和失误的原因,所以在这一季度当中针对之前的缺点做出了改善,在这一季度里面做事情更加的认真负责,立足于本岗位工作的同时还积极帮助其他同事,并且从他们身上学习好的工作方法和工作品质,所以在这几个月里面我裂开了的综合素质得到了进一步的提高。 三、存在不足 1、因为自己进入客服的工作时间还不算特比长,跟公司的老员工比起来还有许多的不足,特别的对公司产品的了解程度上差距就

第二季度个人工作总结

第二季度个人工作总结 【 - 第二季度对个人工作总结】 总结工作的时候需要客观,一份耕耘一份收获,摆好心态,追求实事求是。上面由笔者整理的“《第二季度某项工作总结》”供您参考,了解更多相关机构文章记得收藏本站。 二季度以来,我们在一段党委的领导下,按照段党委党建工作计划案的要求,积极探索工区生产实际,充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋先进典型,圆满完成了各项此项工作任务。 一、围绕“4.18”提速调图,立足优势,目标同向,确保安全生产。 一是最广泛宣传教育,强化思想认识。在全体干部职工中记名传达王了副局长在分局机务系统协调会上的讲话,充分认识提速图定安全的极端重要性,增强了责任意识;二是转变依法行政,强化安全管理。成立了添乘组、看车组、抢临修组、救援组等措施,落责到人,组织党员、职工分别传达学习了路分局领导“3.29”、“3.30”和左局长4.5重要电话会议上才的讲话,进一步认识狠抓进一步自查自验的意义,增强了干部的责任意识,加强了现场盯控力度。三是组织党员认真学习上级文件精神,每个党员都订定了确保“4.18”提速调图安全的维护措施,结合二季度党内活动的要求,在各自的岗位上发挥示范作用。党员工长在工区组织下带领生产骨干昼夜不间断的检查运用机车。4月份共组织112人次检查运用机车439台次,发现处理各类隐患397件,党员xx等同志带领职工对段内担当客车的机车从4.17到4.22实行了不间断地根车添乘。 二、深入开展以“三查三反”为主要内容的百日会战当先锋、安全生产创全胜活动。 活动中,我们以党员大会、组织生活等需要进行方式进行宣传发动,并适时地组织党员进行讨论,认清形势、明确任务,提高党员对

教师第二季度工作总结范文

教师第二季度工作总结范文 教师第二季度工作总结一 我们正在踏上21新世纪的门槛。21世纪的生活,并不单单只在时间上突然降临,它是人类曾经有过的长久的憧憬,它是我们对于未来生活的苦苦构思的展开。重视人的全面发展,重视学生完整人格培养、个性充分发展,是21世纪教育的重要内容,也是当今世界各国教育现代化的重要目标和共同趋向。实行素质教育,创建一个良好的班集体,培育学生完整人格,这是班主任肩上责无旁贷的重任。我认为,班主任在有效地进行班级管理的过程中,不能仅靠一个或几个教师严格管理,关键是要教育和指导学生学会自我管理,使每个小学生做到既是管理的对象,又是管理的主体,达到”管,是为了不管”的目的。 一、学生自我管理的意义。 所谓”小学生自我管理”是指小学生自己主动采取的用来控制和协调班集体、小组、个人以及各种环境、物质因素的行为。它主要有以下三个方面的重要意义。 1、实行小学生自我管理是班集体教学的基本要求。 2、引导小学生自我管理,可以提高他们自我教育的能力。 3、引导自我管理,可以培养儿童独立的个性。”独立”不仅指不依赖父母,有较强的生活自理能力,更重要的是指不迷信书本,具

有开拓创新的思维能力。在班级管理中有效地实行自我管理,有利于儿童认识自我,了解他人,明确人与人之间的合作关系,为培养”社会化”人才打下了坚实的基础。 二、小学生自我管理的引导。 班主任除了要锻炼自己的班级管理能力外,还应该善于引导小学生进行自我管理。 1、强化小学生自我管理的意识。一方面,我们要对”小太阳”们进行生活学习的独立性教育。另一方面,我又爱护学生自我管理的积极性,经常进行成就强化。例如我实行了每周两天的”无批评日”制度,使学生不断体验到成功的快乐,巩固了进行自我管理的意识。在活动中培养小学生自我管理的能力。 2、引导自我管理,根本上在于培养自我管理的能力。 教育是要将”捕鱼”的本领传授给学生,不是直接将”鱼”给他们,即通常所说的”授之渔”,而不是”授之鱼”。 综上所述,作为一名小学班主任,应该认真抓好班级管理工作,充分发扬民主,让全体学生积极参与管理,培养他们独立自主的精神和自我管理的能力,逐步完成由教师管理向学生管理的过渡,真正扮演好引路人和协调者的角色。 教师第二季度工作总结二 这一季度以来,本人热爱本职工作,认真学习新的教育理论,广泛涉猎各种知识,形成比较完整的知识结构,严格要求学生,尊重学生,发扬教学民主,使学生学有所得,不断提高,从而不断提高自己

保险公司第二季度工作总结

保险公司第二季度工作总结 看到第二季度这个字眼,不仅让人感叹时间流逝,光阴如梭,时光永远走的那么快,快得让你抓不到,留不住。时光虽流去,但影还留。因刚参加工作,要学的东西很多,在这个季度里思考如何使自己进步,仍是我的主题。下面就这个季度的工作总结如下。 一、工作方面 这个季度以来,工作内容分两部分,工程的收尾工作和竣工验收工作。收尾工作主要是做防浪墙和建筑碎料路面铺设,由于进入冬季,再加上交叉作业,一号场地路口经常堵塞,在这样的情况下给施工带来可了很大的难度。但在我们大家的共同度努力下,天津港临港产业区(天津港第二港区)建设道路路基(a2f段)工程于2014年1月12日完成竣工验收。在a2f段工程竣工验收的过程中,我对验收工作有了一个较为系统的认识。验收前主要做好资料的整理,并报质监站通过,方可竣工验收。验收后主要做竣工决算,并经监理、业主审批。 资料的整理。水工资料包括:各分项工程报验、开工报告、施工组织设计方案报审、施工测量控制点报审、工程业务联系单、工程变更通知单、变更图纸、单位分部分项报审、资质报审、质量保证体系报审、冬季施工报审、工程测量任务书、专项施工方案报审、项目人员资质报审、施工合同、施工总结、竣工验收表、竣工验收证书、竣工验收报告单、 竣工验收报告。 竣工决算。决算工作包括:变更工程量的计算、变更工程量申请表、变更通知单、变更联系单、结算书。决算是竣工后很重要的一项工作,这是对整个工程完成过程中,实际工程量产生的费用的总汇。涉及到开工前的工程报价,设计变更中费用增减,还有其他相关费用。这是一项计算必须精细准确,思考必须全面的工作。 二、体会方面 在我的思维里有这样一种认同,人要有所进步思维必须改变,思维的改变会指引一个人行为的改变,这样人才会有改变,有改变才会有进步。抱着这一态度,我不断地改变自己,完善自己。现在的我把工作分为外业与内业、对上与对下、先主后次、用发展的眼光看待问题的原则进行展开。 首先,内业与外业。内业,涉及到的是一些资料处理、整理的问题。这方面问题不大,很多资料都可以胜任,如cad、word、excel等办公软件的应用不成问题,就是在一些细节处理上还欠缺熟练。在公文写作方面是我比较欠缺的一块,有关措辞,标点用法都很不标准这是我今后工作重要加强的地方。外业,是困扰我的主要点,‘外’无非是对外界人或事物的处理,由于工作经验的缺乏,在很多事的处理上显得生涩,对事情的判断力甚是缺乏,往往抓不住最本

【最新】企业员工第二季度个人工作总结2020年

企业员工第二季度个人工作总结2020 时间是箭,去来迅疾,一段时间的工作已经告一段落,回顾这段时间中有什么值得分享的成绩呢?这也意味着,又要准备开始写工作总结了.我们该怎么去写工作总结呢?以下是小编精心整理的企业员工第二季度个人工作总结2020,希望对大家有所帮助. 随着第三季度的接近,第二季度的结尾的工作也终于结束了.看着这个季度整体的工作情况,我们都对此,感到并不是太过满意.尽管整体来说是有进步的,但在很多方面依旧有许多的问题.而再来看看那我个人在这次工作上的付出,在个人的角度上,我确实在这个季度有了许多的进步,但仅仅如此还是不够的.为此,在今后的工作中我更需要努力的去提升自己的能来,让自己能为公司的发展贡献力量. 反省了这个季度的工作情况,在对下一季度工作做出计划前,我对自己的第二季度的工作情况总结如下: 一、个人的经验收获 这个季度的工作情况是多变的’,由于许多外部的影响,我们在工作上遇上了许多的困难.但这并不能阻止我们前进的脚步!在各位同事们的共同努力下,我们积极的突破了工作中的各种问题,并针对现阶段的情况进行了工作的改进. 而作为初次体验这样情况的我来说,尽管仅仅只是跟在同事们的身后去做好自己的工作.但是也收获了众多的经验和体会.这不仅仅

让我收获了众多的经验,还大大的提升了我的适应能力,扩宽了我的知识面.工作变得更加繁忙,而我在适应了这样的工作情况后,也变得更加出色! 二、第二季度工作情况 这个季度的工作磕磕碰碰,我们的工作中都多多少少的法正了部分改变.为了适应这份改变,我也在积极的面对. 面对第二季度的工作,我紧跟在前辈们的身后,面对众多的变化,经验较少的我一开始根本无法面对.但是在工作的时候,我也在不断的进步!在慢慢的去适应着工作的变化.通过努力的提升自己,我在工作上也是越发的顺利! 现在再回顾整个第二季度,尽管一开始的时候并不如意,但是却也在不断的提升.目前来说,在我们的工作情况已经有了很大的提升,尽管要回到过去的状态还需要一段时间.但是我们有信心. 三、对未来的期望 转眼第三季度已经到来,作为一名xx人,我不能继续停留在过去的道路上,我要不断的改变,不断的前进!跟随这领导的指点,在工作的道路上不断的完善自己!而我们未来的道路已经很明显了,在未来第三季度的工作中,我会有更加出色的表现!

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