取样管理规章制度取样管理规定1.目的：为了对不同类型的取样活动进行规范，保证取样的代表性，特制定本程序。2.范围：本程序适应于本公司原辅料、中间体、成品的取样，以及纯化水、饮用水的取样。3.取样总则3.1 取样要求：3.1.1 取样范围：—由QC化验员负责原辅料、中间体、成品、微生物检验样品、纯化水、饮用水的取样；3.1.2 取样着装：—原辅料、中间体取样人

采样组规章管理制度

采样管理制度一、采样的原则1.代表性原则采样时必须综合考虑原料、加工方法、运输、贮存条件、加工批号以及加工作业人员的责任心和专业知识水平对产品质量的影响，尽量做到采取有代表性的样本。2.典型性原则采集能充分说明达到监测目的的典型样本，采样时怀疑被污染或已被污染的样本应作为采样的重点对象。3.适量性原则微生物检验按国家规定的进行。采取数量应根据检验项目和目的而

第六章化验室管理制度第一节综合厂化验室岗位设置及职责总则：第一条为加强化验室的各项管理，强化分析化验质量，提高分析检验水平，依据公司相关规章制度，制定化验室各项制度。第二条制定化验室管理制度的目的在于规范员工的行为，使化验室各项工作处在安全的控制之下，使实验室的工作有序运行并确保化验室检测数据的准确，从而使化验室无安全事故，无质量事故，无环境污染，无人身伤害

采样组规章管理制度为了创造一支以公司利益为准则，建立高素质、高水平的工作团队，本部门制定了以下的管理规章制度，望各位员工自觉遵守！本制度适用于所有采样部门员工。一、办公室管理制度1、上班时间严禁观看与工作无关的视频或玩游戏；2、未到下班时间严禁两人以上聚众进行与工作无关的闲聊；3、实行轮流值日制度，必须保持办公室内的整洁有序；4、违反以上条款，第1次予以警告

标本采集制度1. 标本采集核对规章制度2. 标本采集及送检规章制度3. 检验标本采集、运送规章制度4. 标本采集与管理规章制度5. 标本采集与管理规章制度1、标本采集核对规章制度一、护士应掌握各种标本的正确留取方法。二、采集标本严格遵医嘱执行。三、标本采集前认真执行查对制度，医嘱和检验单逐项核对无误后，方可执行。四、标本采集时要携带检验单再次核对确认病人（必

（管理制度）采样班管理制度Q/HCTP-MZ-08-011-2011煤质检验中心采样班管理制度壹、岗位设置及工作职责1．岗位设置1.1岗位设置：班长、副班长、技术员、采样员1．2各岗位定员为：班长壹人，副班长壹人，技术员壹人，每采样组各设采样员二人，其中壹人为负责人。1.3各采样组的人员每天按照班长的工作分工，分别对火车来煤、汽车来煤、入炉煤样进行采样、制样

化工企业取样安全管理规定集团公司文件内部编码：（TTT-UUTT-MMYB-URTTY-ITTLTY-化工企业取样安全管理制度一、目的：为了规范公司采样管理工作，对采样工作进行统一组织、协调、指导、监督和检查，为保证采样工作安全，提高质安全管理工作水平，保证取样人员的人身安全，特制定本制度。本制度适用于公司各种样品采样工作的管理与实施二、工作要求：1、化验人

1目的为一个最小包装单位。GB-2828《逐批检查计数抽样方法》和相应的质量标准执行。n，在已包装好的包装件中按上述规定随机抽取。次全检用量；成品取样量为全部检验项目（包括卫生学检验）所需样品量（不包括复检）。4.4取样方法：相符，包装是否完好无损、标志及其内容是否齐全。确认无误后，方可取样。约3/4处抽取均匀样品。取样数较少时，应选取中心点和周边四个抽样点

采样班管理规定HEN system office room 【HEN16H-HENS2AHENS8Q8-HENH1688】Q/HCTP-MZ-08-011-2011煤质检验中心采样班管理制度一、岗位设置及工作职责1．岗位设置岗位设置：班长、副班长、技术员、采样员1．2各岗位定员为：班长一人，副班长一人，技术员一人，每采样组各设采样员二人，其中一人为负责人。各

检验标本采集、运送规章制度一、检验科制定标本采集规范，包括对患者的准备要求、标本采集的方式与途径、标本处理、运送、保存环境等内容，要对相关医务人员进行教育与培训，使员工能知晓和遵循，避免由于标本采集环节因素而影响分析前的质量控制。遵循，避免由于标本采集环节因素而影响分析前的质量控制。二、标本采集前做好事前向患者告知，正确识别患者无误，按照正确的标本采集途径、

科室院感管理小组成员及职责临床科室院感管理小组职责1、院感管理工作实际责任制管理，科主任为科室第一责任人，全面负责本科室院感管理的各项工作；2、定期组织本科室医务人员学习《医院感染管理办法》、《传染病防治法》、《医务人员手卫生规范》等行业标准及相关法律、法规，根据本科室特点制定院感相关管理制度，并组织实施；3、检查督促本科室实施侵袭性操作环境及紫外线照射累计

煤质管理员及采样工工作标准、职责、权限、岗位要求、工作内容和要求职责1、依据相关煤质管理文件工作，参与煤质日常管理。2、认真做好井下煤炭质量检查工作，及时向煤质主管汇报有关情况。3、按要求保质保量完成各项工作任务。权限1、有权制止井上下一切影响煤质情况的事发生，并根据相关规定给予责任人经济上的处罚。2、对恶意破坏煤质管理工作的人员，有权对责任人进行处罚。岗位

Q/HCTP-MZ-08-011-2011煤质检验中心采样班管理制度一、岗位设置及工作职责1．岗位设置岗位设置：班长、副班长、技术员、采样员1．2各岗位定员为：班长一人，副班长一人，技术员一人，每采样组各设采样员二人，其中一人为负责人。各采样组的人员每天按照班长的工作分工，分别对火车来煤、汽车来煤、入炉煤样进行采样、制样、存样工作，各组的人员不定期进行轮换，

Q/HCTP-MZ-08-011-2011煤质检验中心采样班管理制度一、岗位设置及工作职责1．岗位设置岗位设置：班长、副班长、技术员、采样员1．2各岗位定员为：班长一人，副班长一人，技术员一人，每采样组各设采样员二人，其中一人为负责人。各采样组的人员每天按照班长的工作分工，分别对火车来煤、汽车来煤、入炉煤样进行采样、制样、存样工作，各组的人员不定期进行轮换，

煤质检验中心采样班管理制度一、岗位设置及工作职责1．岗位设置1.1 岗位设置：班长、副班长、技术员、采样员1．2 各岗位定员为：班长一人，副班长一人，技术员一人，每采样组各设采样员二人，其中一人为负责人。1.3 各采样组的人员每天按照班长的工作分工，分别对火车来煤、汽车来煤、入炉煤样进行采样、制样、存样工作，各组的人员不定期进行轮换，由班长负责编制各组的值班

实验室管理制度1、实验室是进行实验检测分析、保存实验仪器用具和出具实验资料的重要场所。应保持严肃安静．非本实验人员未经许可，不得入内。2、实验室内应保持清洁、整齐，按指定位置放置实验器具，并清晰标识3、正确使用仪器，经常维护，不用时要及时切断电源。4、对所检测项目要认真熟悉检测方案，并按检测内容填写派工单交相关组室进行检测。5、为保证实验结论准确，数据真实。

Q/HCTP-MZ-08-011-2011煤质检验中心采样班管理制度一、岗位设置及工作职责1．岗位设置1.1岗位设置：班长、副班长、技术员、采样员1．2各岗位定员为：班长一人，副班长一人，技术员一人，每采样组各设采样员二人，其中一人为负责人。1.3 各采样组的人员每天按照班长的工作分工，分别对火车来煤、汽车来煤、入炉煤样进行采样、制样、存样工作，各组的人员不

信息米集员管理制度第一章总则第一条为了规范数字化城市管理信息采集员的行为，提高工作效能，建设高素质的信息采集员队伍，保证数字化城市管理顺利实施，依据有关规定并结合实际制定本规定。第二条本规定所称信息采集员，是指根据数字化城市管理的需要，由人力资源管理公司（以下简称“派遣公司”）派遣到信阳市城市数字化管理中心（以下简称“数管中心”），依照规定履行数字化城市管理

采样班管理规定文件编码（TTU-UITID-GGBKT-POIU-WUUI-0089）Q/H C T P-M Z-08-011-2011煤质检验中心采样班管理制度一、岗位设置及工作职责1．岗位设置岗位设置：班长、副班长、技术员、采样员1．2各岗位定员为：班长一人，副班长一人，技术员一人，每采样组各设采样员二人，其中一人为负责人。各采样组的人员每天按照班长的工