关于做好第一季度基层党建工作的指导意见.doc

关于做好2011年度党支部工作总结和考核的通知

各党支部：

根据《上海药物所党支部工作考核办法》的要求，结合“推先选优”活动，将对2011年度各党支部工作开展情况进行考核。希望通过考核，进一步指导党支部总结成绩和经验，找出差距和不足，明确下一步改进举措，为开展好“争创先进基层党组织，争当优秀共产党员”活动打下坚实基础。为组织好本年度考核工作，特制定方案如下：

一、考核的主要内容

1．党支部履职及支委班子建设情况，包括“红旗党支部”创建和“红旗项目”落实等年度工作计划执行情况；党支部服务和保障中心工作情况；庆祝建党90周年活动开展情况；五类年度重点工作（学习型党组织建设、基层党内民主建设、研究生党建、高知群体组织发展、网络党建）推进情况；工作亮点和特色项目凝练，支部工作视频展示情况。

2．党员责任区工作推进情况，包括党员公开承诺活动；指导和帮助党员争当“三强”（政治强、本领强、作用强）党员情况。

3．指导和协调各文明室组建设情况。

4．党建带团建、党建带群建情况。

5．完成党委要求的其他工作任务情况。

二、考核程序

1．支部总结自评（2011年12月10日前）

（1）2011年度党支部年度考核工作部署会召开后，各党支部要在充分听取党员意见的基础上进行年度工作总结，填写《2011党支部考核内容及自评打分表》（见附件）。

（2）各党支部在2011年12月10日前将《2011年度党支部工作总结》、《2011党支部考核内容及自评打分表》、《党支部工作记录》

上交党群办，作为2011年度党支部考核自评材料。

2．会议交流互评（2011年12月20日前）

（1）召开各党支部工作交流评议会。党支部书记进行年度工作交流，内容为支部工作亮点、存在问题和解决办法的思考，各党支部汇报(PPT的形式)时长为10分钟，另加3分钟的视频展示。会上，各党支部书记就支部工作进行互评，现场填写《2011年党支部考评互评表》。

（2）由党委领导进行工作点评，由党群办根据工作特色给予相应加分。

3．群众书面测评（2011年12月25日前）

结合文明室组考核同时进行现场群众测评。

4．党群办汇总核评（2012年1月6日前）

（1）党群办按照党支部年度工作总结、支部台帐及党群办工作台帐审核填写党支部工作考评表。

（2）党群办汇总考核情况撰写考核综述，肯定成绩、指出不足，提出改进措施。

（3）按照“推先选优”活动的要求，推荐为“先进党支部”的组织公示。

5．党委全面审评（2012年1月13日前）

党委审核后，党支部工作考核为“优”的（“红旗党支部”），党委予以通报表扬， 2012年度党建活动经费在原基础上增加20%,并作为评选“红旗党支部”的重要依据；考核为“良”的，增加10%；考核为“不合格”的，减少5%。

评选为“红旗党支部”的所在党支部书记将获得“优秀党务工作者”称号。

三、考核说明

1．累计各项指标的完成和质量的分值得出总分值，90分以上为

“优”，80分以上为“良”，60分以上（含60%）为“合格”，60分以下为“不合格”。

2．出现下列情况之一的不能评为优：

（1）支部党员（含入党积极分子、发展对象）违反法纪、所规的。

（2）经党员测评，对党支部工作不满意率在10%以上的。

（3）组织生活完成率未达到100%的。

（4）党员参加组织生活率低于90%的。

（5）5+1年度重点工作（学习型研究所建设、基层党内民主建设、研究生党建、高知群体组织发展、网络党建，党员责任区或公开承诺等“红旗项目”）有未启动的。

（6）党支部活动台帐记录齐全率低于90%的。

（7）所在党支部文明室组评选有不合格的。

中科院上海药物所党委

二〇一一年十一月十七日