新时代的劳模精神

弘扬劳模精神工匠精神心得及感悟劳模精神和工匠精神是我国优秀传统文化的瑰宝，是新时代劳动者应当传承和弘扬的精神风貌。

近年来，我国高度重视劳动模范和工匠人才的培养，强调要在全社会营造尊重劳动、崇尚技能的良好氛围。

作为一名普通劳动者，我深感荣幸和自豪，在此，我想分享一下自己对于劳模精神和工匠精神的心得和感悟。

首先，劳模精神是一种崇高的道德品质。

它体现在爱岗敬业、无私奉献、勇于创新、追求卓越等方面。

劳动模范是劳动者的杰出代表，他们以实际行动践行着社会主义核心价值观，为社会发展作出了巨大贡献。

我认为，要弘扬劳模精神，就要始终保持对工作的热情和敬业精神，不断提高自己的业务水平，努力成为行业内的专业人才。

同时，要树立正确的价值观，认识到劳动的价值和尊严，珍惜来之不易的荣誉和地位。

其次，工匠精神是一种精湛的技艺和职业素养。

它体现在精益求精、严谨细致、专注执着、追求完美等方面。

工匠精神是劳动者在生产实践中形成的宝贵财富，是中华民族优秀传统文化的重要组成部分。

我认为，要弘扬工匠精神，就要注重细节，追求卓越，对待每一个工作环节都要精益求精。

同时，要不断提高自己的技能水平，善于总结和传承经验，将技艺传承下去。

在我的工作中，我深刻体会到了劳模精神和工匠精神的重要性。

作为一名基层工作者，我始终坚持以人民为中心的发展思想，努力为人民群众提供优质服务。

在这个过程中，我深知自己肩负的责任和使命，时刻保持着敬业精神和进取心。

我努力提高自己的业务水平，不断学习新知识、新技能，以便更好地服务于人民群众。

同时，我也深刻认识到工匠精神对于提高工作效率和质量的重要性。

在工作中，我注重细节，严谨细致，力求做到尽善尽美。

我认为，只有将工匠精神融入到工作中，才能真正实现事业的发展和个人的价值。

因此，我始终保持对工作的热情和专注，将每一项工作都当作自己的作品来对待。

在新时代，弘扬劳模精神和工匠精神具有重要意义。

一方面，这有助于提高劳动者的职业素养和技能水平，推动经济社会发展。

弘扬劳模精神的时代价值论述一、引言劳模精神是指在工作中，以高度的责任心、敬业精神、创新能力和实践能力为特征的一种工作态度和行为规范。

随着时代的变迁，劳模精神不仅是一种职业道德，更是一种社会价值观念。

本文将从时代背景、价值内涵、现实意义等方面进行论述。

二、时代背景1.社会主义建设初期在新中国成立之初，国家经济处于落后状态。

为了加速国家建设，需要大量的劳动力和技术人才。

这个时期出现了一批批优秀的工人模范和先进生产者，他们以自己的实际行动践行着“爱岗敬业、勤俭节约”的劳动观念，成为当时社会主义建设的中坚力量。

2.改革开放以来改革开放以来，中国经济飞速发展。

随着市场经济体制逐渐形成，企业内部竞争逐渐激烈。

这个时期出现了一批又一批优秀的企业家和职工先进个人，在市场竞争中不断创新、奋发向前，成为中国经济发展的重要力量。

三、价值内涵1.责任心劳模精神的核心是责任心。

在工作中，劳模们始终保持着对企业和社会的高度责任感，不断地为企业和社会做出贡献。

他们始终保持着一种“我是企业的一份子，我应该为企业做出更多贡献”的精神状态。

2.敬业精神敬业精神是劳模精神的重要组成部分。

在工作中，劳模们始终以高度的热情和专业技能投入到工作中去，不断提升自己的专业水平和工作能力。

他们始终保持着一种“我热爱我的工作，我要把我的工作做得更好”的态度。

3.创新能力创新能力也是劳模精神的重要组成部分。

在市场经济体制下，只有不断创新才能赢得竞争优势。

劳模们始终以开拓创新、勇于尝试和追求卓越为目标，在日常工作中积极探索、勇于实践，不断推动企业创新发展。

4.实践能力实践能力是劳模精神的重要组成部分。

在工作中，劳模们始终注重实践，将理论转化为实际行动。

他们始终保持着一种“做中学、学中做”的态度，通过不断的实践和总结，提高自己的工作能力和业务水平。

四、现实意义1.对企业的意义劳模精神是企业发展的重要保障。

企业需要具备高度的责任心、敬业精神、创新能力和实践能力才能在市场竞争中立于不败之地。

171思想政治教育论新时代劳模及劳模精神新内涵建国以来，党和国家共召开过十六次全国劳动模范和先进工作者代表大会，每届会议的指导思想、评选条件、评选范围、评选要求、名额分配等方面都存在着一些差异，党和国家领导人对劳模精神的诠释也不尽相同，这也反映出国家的意识形态和社会时代的变化。

劳模精神不是固定不变的，它是随着国家社会经济的发展而不断发展的，是与时俱进的。

十八大后，习近平总书记进一步总结提出了新时期劳模精神的基本内涵：爱岗敬业、争创一流，艰苦奋斗、勇于创新，淡泊名利、甘于奉献。

[1]在今年的《在全国劳动模范和先进工作者表彰大会上的讲话》中，习近平总书记又进一步论述了新时代劳模精神：“在长期实践中，我们培育形成了爱岗敬业、争创一流、艰苦奋斗、勇于创新、淡泊名利、甘于奉献的劳模精神，崇尚劳动、热爱劳动、辛勤劳动、诚实劳动的劳动精神，执着专注、精益求精、一丝不苟、追求卓越的工匠精神。

”[2]习总书记对劳模精神的新诠释体现了新时代发展对劳模精神的新要求。

下面就劳模精神及新内涵做一下粗浅的认识。

何为劳模？何为劳模精神？社会学家、《工会博览》杂志执行主编艾君在《劳模永远是时代的领跑者》一文中这样描述：劳模即劳动模范和先进工作者的简称。

他认为，劳模代表的是一种饱含感情的符号；劳模也意味着“光”，是一种能够照亮黑夜，温暖人心的希望之光；劳模，也意味着一种“文”，是一种人理之伦、人生之道的“人文”；劳模，意味着一种“取向”，那是一个时代追寻的脚步，人生道德观念和价值取向。

他认为，劳模精神，实际上折射出一个时代的人文精神，反映出一个民族在某一个时代的人生价值和思维道德取向。

[3]回顾建国以来，对劳模的认识，我们很明显地感知到劳模及劳模精神的时代性、人文性和价值取向。

二十世纪五六十年代的劳模是在社会主义劳动竞赛中加班加点、努力工作的典型，主要表彰和倡导的是“老黄牛”精神。

二十世纪七八十年代的劳模主要体现为先进生产力的优秀代表，能够推动生产力的发展和为社会主义建设事业的贡献方面。

以劳模精神引领新时代劳动教育以劳模精神引领新时代劳动教育一、引言劳模是劳动者的楷模，是中国工人阶级的骄傲，也是青少年学习劳动教育的榜样。

新时代劳动教育应该紧密结合劳模精神，通过深入浅出、生动有趣的方式，引导青少年树立正确的劳动观念、价值观和人生观。

本文将从劳模精神的内涵与特征、劳模的作用与价值以及如何在劳动教育中引领新时代，提出相关观点。

二、劳模精神的内涵与特征劳模精神是指劳模通过自觉遵纪守法、勇于拼搏进取、勤劳务实、追求卓越等具有鲜明特点的精神面貌。

其内涵可以总结为：勇敢、刻苦，富有奉献精神；自觉，遵纪守法，诚实守信，正直为人；通情达理，严于个人行为；勤勉、严谨、求实、创新。

劳模精神的特征凝结了劳动者为之奋斗、追求的共同理想和精神追求。

三、劳模的作用与价值1. 树立榜样：劳模是工人阶级的楷模，树立了劳动者的榜样形象，激发了广大劳动者的奋斗精神和进取意识。

2. 弘扬正能量：劳模勇于拼搏、追求卓越的精神，为社会传递了正能量，激励了人们对工作和生活的积极态度。

3. 推动工艺进步：劳模不断追求卓越，提高工作技能和综合素质，推动了工艺的进步与创新。

4. 家庭和谐稳定：劳模的榜样作用不仅局限于工作岗位上，在家庭中，劳模更是榜样的典范，对子女的教育和家庭和谐起到了重要的作用。

四、新时代劳动教育的意义与目标新时代劳动教育意味着对现代劳动理念和职业技能的全面培养，培养青少年树立正确的劳动观念和价值观，提高劳动素养和职业素质。

新时代劳动教育的目标是培养社会主义建设者和接班人，提高劳动者整体素质，促进经济社会发展，培养社会主义核心价值观。

五、劳模精神在新时代劳动教育中的引领作用1. 激发学生勇敢拼搏的精神：劳模的勇敢拼搏精神鼓励青少年在学习和工作中敢于挑战自我，勇往直前，不畏困难，不怕失败。

2. 培养学生刻苦敬业的态度：劳模的勤劳务实精神对培养学生的刻苦敬业态度起到了榜样作用，使他们能够全身心地投入到学习和工作中。

新时代高校宏扬劳模精神、劳动精神和工匠精神的价值意蕴与实践路径引言新时代高校作为培育人才的重要阵地，肩负着宏扬劳模精神、劳动精神和工匠精神的使命与责任。

这些精神的价值意蕴，体现了对劳动者奋斗精神、敬业精神和专业精神的高度肯定，对于培育具有社会责任感、创新能力和实践能力的高素养人才具有重要意义。

本文将盘绕新时代高校宏扬劳模精神、劳动精神和工匠精神的价值意蕴与实践路径展开阐述。

一、劳模精神的价值意蕴劳模精神体现了劳动者在工作中坚韧不拔、勤奋努力的品质与精神。

劳模精神的核心价值在于激发人们对劳动职业的尊重，鼓舞人们以他们为榜样，追求工作中的卓越与成功。

在高校中，宏扬劳模精神有助于激励同砚脚踏实地、努力奋斗，在学术探究、创新实践中追求卓越。

1.1 宏扬劳模精神的意义劳模精神是劳动者在工作中乐观向上、兢兢业业的表现，它体现了奋斗精神、敬业精神和责任精神。

对于新时代高校来说，宏扬劳模精神有利于激发同砚心中的责任感与使命感，使其培育起脚踏实地、无私奉献的精神品质。

同时，劳模精神也能够激发同砚的求知欲和探究精神，将其投入到学术探究和实践创新中，推动高校学术水平的提升。

1.2 宏扬劳模精神的实践路径（1）树立劳动尊严观念。

高校应该重视培育同砚对劳动的尊重与理解，开设相关课程，加强对劳模事迹和优秀工匠的宣扬与教育，引导同砚从心里尊重劳动、尊重劳动者。

（2）打造劳模培育平台。

高校应该为同砚提供广泛的实习机会、实践项目和科研创新机会，搭建劳模培育的平台。

通过乐观参与实践与创新活动，使同砚能够深刻感受到努力工作的乐趣和价值。

（3）激励同砚树立劳模意识。

高校可以设立一系列嘉奖机制，如“劳模学子”、“优秀工匠”等荣誉称号，鼓舞同砚在进修和实践中追求卓越，激励更多的同砚加入到劳动创设中。

二、劳动精神的价值意蕴劳动精神是一种主动接受工作任务，勇于经受，勤劳付出，忍受辛苦与压力的精神。

劳动精神的核心价值在于推崇辛勤劳动与付出的精神品质，培育同砚应付出的理解与认同，鼓舞同砚在进修和实践中追求进步和成长。

2024年弘扬劳模精神心得体会弘扬劳模精神是我们时代的需要，是社会进步的驱动力。

劳模精神代表着勤劳、奉献、踏实的工作态度，以及追求卓越、追求进步的精神追求。

作为一名普通的工作人员，我也深受劳模精神的影响和启发。

在工作中，我始终以劳模精神为榜样，努力工作，追求进步，取得了一定的成绩。

以下是我对劳模精神的一些心得体会。

一、坚持努力奋斗劳模精神的核心就是勤劳和奉献。

劳模们经过长期的努力和奋斗，才能获得今天的成就。

他们不仅要具备出色的技能和专业知识，更需要具备顽强的意志力和持之以恒的精神。

在工作中，我看到了劳模们坚持不懈的努力，从不轻言放弃，这深深地触动了我。

于是，我决定告别懒散和消极，努力工作，追求进步。

我参加了各种培训班，积极学习新知识和技能，不断提升自己的能力。

虽然过程艰辛，但是我相信，只要坚持努力，就一定能够取得自己的成就。

二、追求卓越，不断进步劳模精神鼓励人们不满足于现状，要不断追求卓越，并不断改进和完善自己的工作。

在工作中，我始终保持着对完美的追求。

我不仅要完成任务，更要做到精益求精。

在公司组织的各种技能竞赛中，我总是积极参与，并努力取得好成绩。

而当我取得成绩时，我并没有骄傲自满，而是更加努力地学习和进步，以期达到更高的水平。

我经常反思自己的不足，并积极听取他人的建议和意见，不断改进自己的工作方法和技巧。

通过这样的努力，我逐渐提升了自己的技能水平，也得到了领导和同事们的认可和赞赏。

三、团结合作，共同进步劳模精神强调团结合作的重要性。

在工作中，每个人都有自己的专业和职责，但只有团结合作，才能够取得更好的工作效果。

我始终相信团队的力量，并努力与同事们保持良好的合作关系。

我愿意帮助他人，乐于与他人分享自己的经验和知识。

同时，我也愿意接受他人的指导和帮助，虚心向别人请教，以期提高自己的工作能力。

通过团结合作，我经常与同事们一起共同解决问题，共同进步。

也正是因为有了这样的合作精神，我所在的团队才能够在各个方面取得优异的成绩。

以劳模精神引领新时代劳动教育以劳模精神引领新时代劳动教育随着新时代的来临，劳动教育在培养学生积极向上的劳动态度和职业素养方面扮演着重要的角色。

然而，现实中仍然存在着一些问题，例如学生缺乏对劳动的认识和理解，劳动教育缺乏系统性和规范性等。

为了引领新时代劳动教育，我们应当倡导劳模精神并将其融入到劳动教育中。

一、劳模精神的内涵和特点劳模精神是指在工作岗位上对工作充满热情和责任心，勤勉工作、遵守纪律，主动学习并不断提高自身素质的精神状态。

劳模精神包括奋发向上、刻苦钻研、勇于创新、团结协作等方面的内容。

首先，劳模精神表现为奋发向上的态度。

劳模们勇于迎接挑战，积极主动地工作。

他们具有不怕吃苦、不畏困难的精神品质，永不放弃，持之以恒。

其次，劳模精神展示出刻苦钻研的精神境界。

劳模们具有勤学苦练、精益求精的精神追求，不断提高自己的工作水平和技术能力。

此外，劳模精神还表现为勇于创新的思维方式。

劳模们敢于面对问题和挑战，主动寻求解决方案并不断创新和改进工作方法，提高生产效率和质量。

最后，劳模精神体现了团结协作的价值观念。

劳模们具有良好的合作意识和团队精神，善于与他人合作，形成同心协力的氛围。

二、劳动教育的现状和问题然而，在现实生活中，劳动教育存在一些问题。

首先，学生对劳动的认识和理解不足。

随着社会的进步，劳动的内涵发生了变化，但是部分学生对劳动仍然存在误解和偏见，认为劳动是低贱的、辛苦的，无法体现自我价值。

其次，劳动教育缺乏系统性和规范性。

劳动教育在校园中常常被忽视或敷衍，缺乏科学性的规划和组织，使得学生无法真正了解劳动的价值和意义。

另外，劳动教育存在理论与实践脱节的问题。

许多学生在校园中接受理论的劳动教育，但缺乏实践操作的机会，不能将所学知识运用到实际中去。

三、以劳模精神引领新时代劳动教育的建议为了引领新时代劳动教育，我们可以通过以下几方面的努力来加强劳动教育中劳模精神的引领作用。

首先，加强对劳动的宣传和教育。

通过多种形式的宣传教育活动，让学生了解劳动的内涵和价值，树立正确的劳动观念。

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弘扬新风正气、传承新时代劳模精神和工匠精神演讲稿尊敬的领导、各位来宾、亲爱的同事们：大家好！今天，我非常荣幸能在这里和大家一起探讨弘扬新风正气、传承新时代劳模精神和工匠精神的重要性。

在新时代的背景下，我们需要不断发挥劳模和工匠的样本作用，弘扬新风正气，提升全社会的素质和文明。

一、弘扬新风正气，塑造社会文明弘扬新风正气是我们每一个人的责任和义务。

在日常生活中，我们要注重培养良好的行为习惯和生活方式，传递正能量和诚信，营造文明、友善、和谐的社会环境。

我们要从自身做起，从身边的事做起，加强自我养成、自我约束，创造一个和谐、文明的社会环境。

同时，我们也要注重营造团队协作和和谐的企业氛围。

作为企业的一份子，我们不仅要做好自己本职工作，更要关注和关心身边的同事。

在团队建设中，我们要讲究团结协作、互相尊重、处理好人际关系，建立团结的战斗力。

二、传承新时代劳模精神，提升自身素质劳模精神是中华民族的精神财富，是各级劳动模范的优秀品质和工作作风的集中体现。

我们每一个人，都应该向劳模学习，传承劳模精神，并融入到我们的日常工作和生活中。

具体来说，我们要注重提高自身素质，积极提升工作技能和综合素质。

我们要多关注企业发展，注重学习先进的思想和工作方法，不断发掘企业的潜力和创新点。

我们更要尊重职业道德，发挥自己的应有作用，做好工作，发挥个人才华的同时，为企业和团队做出更大的贡献。

三、弘扬工匠精神，推动企业高质量发展工匠精神是中华民族的传统美德，是中国制造的难得资本，是中华民族拥有的独特优势。

我们要积极倡导和弘扬工匠精神，在工作中不断追求卓越和创新，打造出更高质量的产品和服务。

首先，我们要关注工作技能，注重实践和经验积累。

我们要了解企业和行业的现状和发展趋势，不断总结工作经验，提高自身的工作能力和技术水平。

其次，我们要注重品质和细节，追求完美和创新。

在工作中，我们要坚持以用户为中心，注重用户体验和需求，努力做出更优质的产品和服务。

“新时代最美劳动者”评选标准：
一、劳动精神
1. 具备勤奋、忠诚、自强的劳动态度，能够积极主动地完成工作任务。

2. 具备良好的团队合作精神，能够带动和影响他人积极参与劳动。

3. 具备创新意识和创造能力，能够在工作中提出新的思路和方法。

二、职业道德
1. 遵守社会道德规范和职业操守，具有高度的诚信和责任感。

2. 尊重他人，保护他人权益，维护公司形象和社会公共利益。

3. 具有良好的团队合作精神，能够与他人协作完成任务。

三、职业技能
1. 具备与工作岗位相关的专业知识和技能，能够胜任工作要求。

2. 善于学习和运用新知识、新技能，不断提高自身的专业水平。

3. 在专业领域具有较高的知名度和影响力，能够为行业和社会做出贡献。

四、社会贡献
1. 在各自的工作领域中，为社会做出重要贡献，对企业和社会发展做出积极贡献。

2. 帮助他人、服务社会，积极参与社会公益和志愿服务活动。

五、创新创造
1. 具备创新创造的精神，能够发现和探索新的工作方法和思路。

2. 善于思考和探索，能够提出改进和优化的建议，为工作带来新的突破。

3. 在工作中能够积极尝试和探索新的技术和方法，提高工作效率和质量。

以上五个方面是“新时代最美劳动者”的评选标准。

评选旨在表彰那些在劳动精神、职业道德、职业技能、社会贡献、创新创造等方面表现突出的劳动者，以此激励广大劳动者在新时代积极进取，争做最美劳动者，为实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献力量。

新时代劳动精神演讲征文(11篇精选)新时代劳动精神演讲征文篇1热爱劳动是中华民族的优秀传统，劳动是财富的源泉，也是幸福的源泉，可是，在我们身边总能听到不理解、不尊重劳动的声音：认为劳动挤占学习时间者有之，认为人工智能最终能够替代劳动者有之，更有同学认为能够花钱雇人代替劳动。

而我认为，一个人的成长，更应当在劳动的摔打中历练，我在那里倡议大家，热爱劳动，从我做起。

第一种不和谐的声音是重“智育”轻“劳育”的典型代表，劳动教育本来就应当是学校教育中的重要环节，在劳动实践中，我们既能够互相合作，培养团队精神，又能够锻炼本领，培养职责意识;我们能够在自我事情自我做的过程中战胜拖延懒惰的恶习，又能在亲力亲为的劳动实践中学会珍惜自我乃至他人的劳动果实。

同学们，大家想想看，如果我们身边都是好逸恶劳的贪图享受者，我们不应当呼吁打捞起“沉没”的劳动教育吗?所以，作为一名受教育者，我们有职责证明我们的态度：热爱劳动，从我做起!有人认为随着科技提高的快速发展，劳动会逐渐淡出我们的生活，不，你错了!我们暂且不提机器不能理解人性不能感情交流的局限性，先厘清概念，劳动不仅仅指狭隘的体力劳动，人工智能的便捷背后便是无数科学家辛勤劳动的汗水，而人工智能发展的终极目的也绝不是消灭吃苦耐劳的劳动精神。

我们之所以能够取得如今的发展与成就，就是有赖于所有劳动者的辛勤努力，用劳动精神解读国家的发展，能够看到一代代中华儿女挥洒汗水的壮阔图景;而展望未来，我们同样需要发扬新时代的劳动精神。

为了自我和祖国的未来，我们更应拿出我们的誓言：热爱劳动，从我做起!在我看来，花钱雇人代替劳动的资本逻辑是一些不良社会风气的遗毒，一些家长打着“爱孩子”的旗号对孩子过度保护、包办一切，这种用钱解决问题的思想恐怕就是滋生不劳而获思想的温床，院子里遛不出千里马，温室里长不出栋梁材，试问，你是靠什么挣得雇人劳动的第一桶金的呢?劳动精神能够折射出社会前进的脚步，时代发展的跫音，复兴中学的同学们，我们所处的这个新时代，是一代代劳动者奋斗出来的，我们的完美生活来自于各行业劳动者们的进取创造。

大学生如何践行劳模精神心得体会【六篇】大学生如何践行劳模精神心得体会1用实际行动劳模精神不是只在口头传扬的“口头禅”，需要大家真正的赋予实际现实生活和工作中。

相信在我们身边有很多的隐形的“劳模”，他们在自己的工作领域，默默的付出着自己的劳动。

用不断奋斗美好未来需要大家辛勤的双手来开创，伟大的梦想需要大家勤劳的汗水来浇筑，劳模的先进事迹催人奋进，作为普通众人的一员，我们要用不懈奋斗来践行劳模精神，谱写出属于自己的最美的人生华章。

追寻劳模足迹劳模的事迹是一个积极向上的、正能量的学习榜样。

通过多种活动形式，将劳模精神内化，引导大家在家庭、学校、社区中，积极宣传、践行劳模精神，真正将社会主义核心价值观落到实处。

坚持不懈，推陈出新在企业中坚持"劳模精神"，依靠信念、信仰，坚持产品不断改进、不断完善，然后通过高标准要求的历练之后，成为众多职工的骄傲，无论结果成功与否，在这个过程中，他们的精神也是正面积极的。

提高待遇通过出台有关政策，提高劳模待遇，帮助劳模解决生产生活的困难，可以采取设立荣誉津贴或者劳模帮困资金等措施，保障劳模的生产生活。

以此彰显有付出才有回报的道理，同时不让关注劳模的人寒心。

大学生如何践行劳模精神心得体会2弘扬劳模精神，争做时代楷模。

每个人不一定都成为劳模，但人人都能学习和践行劳模精神。

劳模精神没有“光环”的预期，更多的是职业的喜爱，发现的喜悦，劳动的乐趣，结果却实至名归。

我们不妨带着“问题”、“感情”、“镜子”去学，或许，我们更容易学到劳模精神的实质。

勤问好学，带着“问题”去学。

我们学习劳模，就是要带着问题去学，学习劳模如何在本职岗位上做好本职工作。

劳模都是在我们身边的楷模，我们就是要学习劳模在处理问题时，多问几个为什么，要带着自己的思考，带着自己的问题去学，有学习才有进步，有问题才有进步。

尊师重教，带着“感情”去学。

劳模的闪光点就在于他们把工作当事业，把付出当追求，在平凡的岗位上发光发热。

学习新时代劳模精神事迹心得自新时代劳模精神被提出以来，越来越多的人开始关注劳模们的事迹，以此激励自己在工作中加强努力。

在学习新时代劳模精神的事迹中，我深深感受到了他们勤奋、刻苦、诚实守信、遵守规则、脚踏实地的品质，这些品质是我们应该学习的。

刘永好是一个标准的新时代劳模，他自己创办的新希望集团在短短的时间内就成为中国农产品综合开发利用领域的领导者。

作为一名优秀的企业家，刘永好始终坚持创新的思路，带领员工们共同奋斗，将企业不断壮大，为国家和社会做出了巨大的贡献。

他的事迹告诉我们，只要有思想的创新和敬业的态度，就能在竞争激烈环境中立足。

科技劳模钱永华也是一个值得我们学习的典型人物。

在他刚刚步入科研岗位的时候，他将努力工作调整为自己的日常习惯，一直保持在快速而稳定地前进。

他将自己的工作视为自己的使命，从不因困难而退缩。

在钱永华工作的22 年，他曾经攻克了多项难题，取得了多项重大突破式的科技成果。

他的事迹告诉我们，只要有耐心和毅力，没有什么几乎是不可能的。

廉洁劳模李小兰是在收到领导干部的贺电中，才知道自己被评为廉洁劳模的人。

其后她还通过家里的努力，参观学习了那位贺电干部的好事贪腐惨败的教训。

她深刻认识到自己抵制贪污是多么的重要，她在往后的工作中常常苦口婆心地劝诫身边的人守住廉洁底线。

她的事迹告诉我们，只有廉洁做人和端正为官，才能才能获得尊重，光荣和自信。

以上三位劳模的事迹给我们敲响警钟，再次提醒我们，只有坚定信念、勤奋工作、不断创新，才能获得成功，只有遵守规则、守住廉想底线，才能待在这个社会里立足。

在每一个工作职责中，我们要努力落实，自尊自爱，脚踏实地，誓将自己铸就为一名新时代的劳模。