案例分析试题（1）
一、单选题
1．试选出如下事故分类方法中，哪一种最有利于预防事故：( )
A. 按伤害程度分，如死亡、重伤、轻伤等
B．按经济损失分，如一般损失事故、重大损失事故等
C．按事故原因分，如管理原因、教育原因、技术设施原因等
2．工伤事故是指在工作时间、工作场所发生的与——或———相关的人身伤害事故。A. 工作休息 B.工作学习 C.工作岗位工作时间 D.工作辅助性工作
3．在安全生产工作的保护对象中，———是第一位的。( )
A. 物 B．财产 C．人 D.环境
4．所谓本质上实现安全化(本质安全化)指的是：设备、设施或技术、工艺含有——能够从根本上防止发生事故的功能。( )
A. 足够的 B．内在的 C．充分的 D．完善的
5．根据安全理论进行系统地分析，事故的间接原因是：( )
A. 人的不安全行为，物的不安全状态
B．自然条件、气象条件不良等
C．生产技术本质安全性差、管理不良、教育不力、人的生理及心理因素等
6．确定事故原点的方法一般有几种?( )
A．5 B．2 C．3
7．发生重伤以上事故后，事故上报时间最迟不超过——小时。
A．12 B．24 C、48 D．72
8．预防事故三大对策是指：( )
A. 控制三违 B．安全技术、安全检测、安全设施 C工程对策、教育对策和管理对策9．总体来说，事故发生的主要原因是——。( )
A. 人的失误和不安全行为 B．物的不安全状态或设备缺陷 C．运气不好
10．伤亡事故是指造成——和——的事故。( )
A. 死亡，工伤 B．伤害，损失 C．人身伤亡，急性中毒
11．调查意外事故的主要目的是——。( )
A.追究责任 B．计算损失 C．防止重演
12．生产安全事故的处理一般在90 13内结案，特殊情况不得超过。( )
A．120 日 B．150 日 C．180日
3．根据安全理论进行系统地分析，事故的直接原因是：( )
A. 人的不安全行为，物的不安全状态，环境不良
B．情绪不佳，技术不好
C．管理不严，无章可循
14．根据安全理论进行系统地分析，事故的间接原因是：( )
A．人的不安全行为，物的不安全状态
B．自然条件、气象条件不良等
C．生产技术本质安全性差、管理不良、教育不力、人的生理及心理因素等
15．我国的道路交通事故死亡人数计算的时间是多少天?
A. 7天 B．10天 C．30天 C．60天
16．我国工矿企业发生工伤事故的死亡人数计算时间是多少天?
A．7天 B．10天 C．30天 D.60天
二、多选题
1．下列哪些措施可有效控制人的不安全行为：( )
A. 职业适应性选择
B．创造良好的行为环境和工作环境
C．加强培训、教育，提高职工的安全素质
D．严格管理
2．下列哪些方面可以控制由于环境因素导致的事故：( )
A. 治理尘、毒危害
B．应用劳动保护用品
C．运用安全检查手段改变异常环境
D．运用法制手段加强环境管理
3．下列哪些属于由于失机的时间而导致的事故：( )
A. 火车抢点、晚点中发生的撞车事故
B．电气作业不能按规定时间按时停电发生的触电事故
C. 职工由于加班疲劳而导致的事故
D．由于季节变化而导致发生的各种季节性事故
4．下列哪些属于由于延长的时间而导致的事故：( )
A. 设备不能正常检修，故障不能及时消除，而导致发生与设备相关的事故
B．电气作业不能按规定时间按时停电发生的触电事故
C．职工由于加班疲劳而导致的事故
D．由于季节变化而导致发生的各种季节性事故
5．能量观点的事故因果连锁理论认为事故发生的基本原因是：( )
A. 企业领导者的安全政策和决策 B．社会因素 C．个人因素 D．环境因素6．下列哪几种模型属于事故模型论：( )
A. 因果连锁模型 B．综合模型 C．人为失误模型 D．原因体系模型7．事故系统的要素有：( )
A. 人 B．机 C．管理 D．环境 E．工艺
8．下列哪几种理论属于事故预测理论：( )
A. 线性回归理论 B．趋势外推理论 C．规范反馈理论 D．灾变预测法9．下列哪几种分类法属于事故分类学的方法：( )
A. 加害物分类法 B．损失工日分类法
C．伤害程度与部位分类法 D.时间规律分类法
10．下列哪几种理论属于事故致因理论：( )
A. 规范反馈理论 B．事故频发倾向论 C能量转移理论 D．灾变预测法11．据事故理论的研究，事故具有下列哪些性质：( )
A. 因果性 B．随机性与偶然性 C．巧合性和危险性 D．潜在性和必然性12．下列哪些属于有关事故管理方面的标准：( )
A. 《火灾事故分类》 B．《事故伤害损失工作日标准》
C．《企业职工伤亡事故分类》 D．《企业职工伤亡事故调查分析规则》
三、填空题
1．事故的最基本特性就是因果性、随机性、——和——性。
2．机械伤害是指——做出强大的功能作用于——的伤害。受机械伤害人体最多的部位是——。因为——在劳动中与机械接触最为频繁。
3．对安全检查中发现的事故隐患，常用——通知书的形式，指定被查单位——。
4．装载液态或气态易燃、易爆物品的罐车，必须挂——；装载液化气体的车辆，应有——措施。
5．班后防火“五不走”的内容是：——不走；——不走；·——不走；——不走；发现
险情不报告不处理好不走。
四、判断题
1．在分析事故责任时，如果查清：本企业的员工没按规定进行安全教育和技术培训，
或未经工种考试合格上岗操作。应该追究领导者的责任。( )
2．在分析事故责任时，如果查清：本企业的员工没按规定进行安全教育和技术培训，
或未经工种考试合格上岗操作。应该追究领导者的责任。( )
3．一个企业在进行事故管理时，对未遂事故可以不去管它。< )
4．进行事故调查时，需要进行事故前的生产情况调查。( )
5．企业一旦发生重大伤亡事故，应及时赶赴事故现场组织抢救，并及时将事故情况扣
告政府有关部门。( )
6．伤亡事故是指职工在劳动生产过程中发生的人身伤害、急性中毒事故。( )
7．工作间断时，工作班人员应从工作现场撤出，所有安全措施保持不动，工作票仍有
工作负责人执行。( )
8．工作票一式两份，一份必须经常保存在工作地点，由工作负责人收执，另一份由值
班员收执，按时移交，在无人值班的设备上工作时，第二份工作票由工作许可人收执。( ) 9．有人说事故管理的目的仅仅是为了处理事故当事人。( )
10．在分析事故责任时，如果查清本企业的员工没按规定进行安全教育和技术培训，
或未经工种考试合格上岗操作。应该追究领导者的责任。( )
五、计算题
1．某企业有员工15 000人，2000年发生各类事故36起，其中死亡2人、重伤5人、轻伤22人，造成损失工日9 600人日。试计算：千人工伤率、千人死亡率、人均
损失工日、事故严重度(按损失工日计算)。
2．已知上半年单位1发生过轻伤、重伤、死亡和重大伤亡事故；单位2仅发生过轻伤和重伤事故。如记单位1为A，单位2为B，试求A∪B及A∩B发生的事故?(用
集合符号表示)
3．已知某企业去年事故重伤人次2人，轻伤人次8人，当年在册职工人数为2500人。
试求千人重伤率和千人伤亡率?
4．已知如下三种实际情况：1)某运输公司去年完成了5千万吨公里的运输工作量，事故经济损失3．5万元，预计来年将增加1千万吨公里的运输工作量，如来年公司
安全状况比去年无明显改善，试预测来年将会有多少事故损失?2)某企业去年伤
亡人数达65人次，来年的生产任务与去年相同，但经过技术革新和加强安全管理，
提出安全水平提高10％的目标，试根据以上条件推测，来年事故伤亡人次。3)某
工厂过去一年生产产值5 200万元，事故损失15万元。如来年产值要求增加10％，
安全状况有20％的改善(事故损失降低20％)；试求来年百万产值的事故损失率?
