扶贫先进事迹材料（5篇）
某某，男，壮族，1965年9月出生，中共党员，现任某某休闲运动中心超市董事长、惠民甘蔗种植专业合作社董事长、某某松林贸易有限公司董事长、某某启程运输有限公司董事长、某某县洞波瑶族乡商会会长。
某某同志从洞波供销社改制出来后，为了让乡村公路通车，给人民群众脱贫致富，于2002年被当选为洞波瑶族乡洞塘村委会副支书，上任后积极发动人民群众投工投劳把洞塘到洞波这条乡村公路打通，同时还经常用自己微薄的工资去慰问困难群众;为了让自己对社会作出更大的贡献，于2005年8月自己下海经商，在某某开设超市，为社会解决就业人员12名;为了发展某某甘蔗种植业，提高全县人民群众经济收入，2022年本人自主带头群众种植甘蔗500多亩，还获得某某县人民政府给予的种植大户二等奖，并被某某县人民政府评为某某十大创业明星之一;为了某某的新农村建设做出贡献，成立了某某松林贸易有限公司，专门为某某的十二个乡镇和某某的重大工程供应水泥，为了能让困难群众都能建得起房子和解决重大工程能顺利完工，公司投入巨额资金，以零利息，零风险的方式赊销给各个乡镇和工地建材款高达贰仟多万，特别2022年洞波乡洞塘村民委会弄方小组，36户困难户建房全部赊销钢筋和水泥共计300多万元，有些群众到现在还没有还请;近几年来还给困难群众捐助物资和资金共计10多万元，如：洞塘建档立卡户何永亮，人民币10某某某元、水泥20吨;为某某再祥养殖合作社免费提供80吨水泥用于厂房建设等。
某某担任某某县洞波乡商会会长一职以来，多次主持商会捐款和物资支助困难学生10多万元，给孩子送去实实在在的温暖;为了号召政府的精神文明建设，丰富地方传统文化，繁荣地方集镇经济，曾多次捐款捐物给地方文化组织，2022年4月份，洞波瑶族乡商会自筹资金10多万元，举
办了洞波瑶族乡商会2022年珑端节，为地方政府宣传精准扶贫、党的政
策和种养殖业等做出巨大贡献，得到地方政府的认可和好评。
近年来，我们某某工会按照集团公司工会的部署和要求，把困难职工
帮扶工作作为工会实践某某某某重要思想、贯彻落实科学发展观，服务职
工群众的一项重要工作来抓，不断创新维权帮扶机制、拓展帮扶服务领域、丰富维权帮扶内涵，为困难职工提供快捷完善、行之有效的帮扶服务，使
帮扶中心真正成为工会履行社会职能的前沿阵地和推进和谐社会建设的重
要载体，成为工会帮扶维权社会化的工作平台和充满爱心充满阳光的困难
职工之家。
在帮扶救助上，主要做到了三个三即，坚持了三个到位，建立完善了
三项帮扶制度，打造了三个帮扶品牌。
一、坚持三个到位，为困难帮扶工作铺路搭桥一是领导重视到位。公司党政
二是软硬件设施到位。公司工会为帮扶中心配备了电脑、文印设备;
对全公司所有困难职工的基本情况全部输入电脑信息库，实行动态管理、
及时更新、随时查阅;电视、广播站、《某某》、《某某人》报刊等新闻
媒体广泛宣传帮扶中心的运作机制，扩大帮扶中心在社会的影响力，营造
了社会各界关心、支持帮扶中心的良好氛围。
二、建立三项制度，确保困难帮扶工作取得实效针对困难帮扶工作涉
及面广、工作量大的实际，帮扶中心健全和完善了相关运行机制，实现解
困帮扶工作经常化、规范化、正常化。
一是建立帮扶中心日常工作制度。制定了《某某公司困难职工帮扶工
作方案》、《特困职工救助管理办法》、《某某公司帮扶资金使用管理制度》等5项制度并全
部上墙，同时还设立困难职工帮扶资金专用帐户，实行阳光操作与管理，真正使帮扶工作做到了正常化。
二是建立联席会议制度。每年由公司党政主持召开一至二次联席会议，研究解决职工群众的困难问题，使特别困难的职工群众得到及时、有效的
帮扶。近两年来，帮扶资金已达某某某余万余元，某某年对45名大病、
家庭困难、受助学生共救助39某某某元，某某年大病救助7万余元，并
会同集团公司救助中心救助大病和病亡无收入户、特困难户与病亡遗属共
某某某人，救助金额达到4166600余元，真正把党组织和企业的温暖送到
了困难职工心中，把党的关怀之情传到了千家万户。
三是建立困难帮扶公示和监督制度。我们在严格申请填报申报程序的
基础上，对帮扶的对象名单、帮扶金额，一律进行公示7天，做到公平、
公正、公开，同时设立由帮扶中心资金使用监管小组和职工代表巡查组，
对每年的帮扶资金使用情况进行年度审查和巡视，确保每笔帮扶资金做到
帮得准、扶得到位，使帮扶工作做到规范化。
三、创新工作思路、打造四个品牌、贴心服务办实事帮扶中心在开展
困难帮扶、送温暖、金秋助学等活动的基础上，我们创新工作思路。在全
公司范围内，深入开展了爱在某某，我们都是一家人帮扶活动，在活动中，实行了帮扶双结合，即大走访与结对互相结合;输血式与造血式相结合。
注重打造应急帮扶、结对帮扶、助学帮扶和造血帮扶四个品牌，为困难职
工贴心服务，最大限度地为职工办实事，解难事。深得职工的信赖和社会
的认可。
一是打造了应急帮扶品牌。在帮扶中心热情受理困难职工的救助申请，派人上门核实困难情况，并将核实情况汇报有关领导，由帮扶中心上会研
究确定是否帮扶。，对突发情况，则启动帮扶应急机制解决。如去年7月12日，38岁的警员某某某，上班时面色苍白，并不时地用手捂着胃，所
长见她不对劲，让她早点回家休
息，可她走上街时，突然大口吐血，单位同事把她送到同煤总医院，
经检查被诊断为胃癌晚期，经大同、太原、北京等各大医院几次手术和治疗，前后花费20多万元，高昂的医疗费用使这个本来就不宽裕的家庭更
是雪上加霜，帮扶中心得知情况后，紧急启动应急帮扶机制，为其特批帮
扶资金一万元，科内指导员和所长带头先后三次开展募捐活动，共捐款
17某某某元，工会女干部也伸手援助捐款1000余元，从经济上和精神上
全力支持她鼓足战胜病魔的信心，使他全家深受感动，其本人因胃部切除
五分之四，连化疗都不能，所以她曾一度陷入绝望的境地，死的心都有，
在帮扶中心和所里领导及同事的一次次的爱心行动，把其从死亡线上拉了
回来。她自己也下决心，一定战胜病魔，早日康复。她还深有感慨地说没
有公司党组织的关怀，没有帮扶中心的应急帮扶，就没有我的今天，党给
了我第二次生命。
关怀，不是他们的帮扶我家的日子真是没法过。自结对子帮扶活动开
展以来，某某某个区队先后为40名特困家庭办实事260余件，共发动员
工捐款53某某某元，使这些特困户都不同程度地缓解了各自的后顾之优。
三是打造造血帮扶品牌。帮扶中心在检查职工困难申请过程中，了解
掌握职工子女的就业情况积极开展金秋助学活动，为困难员工的子女圆了
上大学之梦。农换工名开山的女儿名晓芳，其父亲于2000年因公负伤，
已经失去劳动能力，巨大的变故迫使他离开了工作岗位，其妻也没有工作，
