儿科护士论文范文.doc

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儿科护士论文范文

儿科护士论文范文儿科护士是一个特殊的群体,在工作中就需要付出更多的爱心和同情心,时间久了更加容易疲劳,而长期过度支出情感可以使儿科护士出现同情心疲乏的现象。

下面是学习啦小编为大家整理的儿科护士论文,供大家参考。

儿科护士论文范文一儿科护士心理品质的感悟与实践1“精”精湛的技术、精明的头脑、精心的照顾 1.1精湛的技术技术是赢得信誉的第一张王牌。

患者来院就医相信的就是医务人员的技术水平。

尤其作为一名儿科护士,更需要具备高超的静脉穿刺技术。

如今,大多数患儿都是独生子女,父母视为掌上明珠,对护士的期望值较高,在治疗过程中,希望静脉输液时能“一针见血”。

因此,儿科护士的静脉穿刺水平是赢得患儿及家长的信任,打造医院护理服务品牌的重要影响因素。

1.2精明的头脑智慧的头脑是做好本职工作的前提。

面对儿科护士纷繁复杂的工作性质、患儿病情的瞬息万变、多数量多层面陪护家属的应对等工作特点,护士要重视

对自身专业知识技能和综合能力的提升。

培养敏锐的观察力、判断力以及艺术的交流沟通能力,锻炼自身协调能力、组织能力、应急能力、果断的决策及优良的社会适应能力,在第一时间发现护理问题和缺陷,减少和化解护患纠纷,提高患者满意度。

1.3精心的照顾深刻理解护理内涵是提升护理理念的关键。

护理本身也是一种照顾,给患者提供最满意、最舒适的照顾也是护理人员应尽的职责。

除提供正确及时的治疗性的护理外,还要重视患儿及家长的诉求及心理需求。

实施“以家庭为中心儿科护理”是对患儿及家长提供身心整体护理的基础和保障。

2“爱”爱岗敬业、爱患如亲、爱说爱笑 2.1爱岗敬业工作热情决定工作质量。

只有爱岗,才能敬业;只有敬业,才能将工作做到最好。

诚然,有很多护士厌烦护理工作,觉得护士没有地位、辛苦劳累,也没有优厚的待遇。

任何一项工作都有其特定的目的和意义。

当你认真出色的完成各项工作的时候,工作本身会回馈给你一份欣慰和收获。

护理工作看似平凡却孕育着伟大,因为护理是和人的生

命息息相关,当一个生命垂危的人经过医护人员的奋力抢救而重获新生的时候,当看到患者经过自己精心的护理而康复出院,当看到一张张满意的笑脸,听到一声声赞许和感谢的时候,还会觉得累么会收获到很多快乐和欣慰,所有的付出和辛苦都是值得的。

因此,儿科护士不能有丝毫的厌烦情绪,要树立“护士崇高”的观念,以护理这个职业为荣,牢记护士的职责和义务,帮助患者减轻痛苦、促进健康、恢复健康、保持健康。

2.2爱患如亲关爱患者是和谐医患关系的永恒主题。

“象爱自己一样的爱患者”这是医务人员最崇高的思想境界。

患者是服务对象,其有权利得到最佳的服务,护士也有义务提供给患者最满意的服务。

当然,这也是所有医务人员所追求的最和谐的医患关系,为创建这种和谐,需要医务人员和患者的共同努力,共同提高认识,提高素质和修养,相互理解和支持。

想成为一名优秀的儿科护士就要像亲人一样的对待每一位患者,力求做到“心想到,话说到,力尽到”,全心全意的为患者做出最优质的服务。

2.3爱说爱笑温馨的话语能够给人以欣慰,甜美的微笑能够给人以信心。

儿科护士要培养活泼开朗的性格,健康幽默的情绪,平静愉快的心境。

要经常和患者进行沟通、交流、告知及宣教,使患者能够掌握有关疾病的相关知识,了解病情变化及护理,从而积极的配合治疗,提高疗效,缩短病程。

3“先”思想争先、理论争先、技术争先随医疗护理技术的飞速发展,越来越多新的护理理念和工作模式需要去探索、去学习、去掌握。

只有时刻保持着进步的思想,养成持续学习的习惯,创新思维,了解护理发展动态,掌握最新护理信息,夯实护理理论基础,提升护理技能,才能为广大患者提供更加安全、便捷、优质的护理服务。

4“美”心灵美、仪表美、举止美、语言美南丁格尔曾说过“护士其实是没有翅膀的天使,是真善美的化身。

”美,是人人追求的一种视觉效果。

如果能够带给患者美的感受,必将会增加护士的亲和力,增加患者的舒适度。

因此,基于职业的需要,儿科护士应培养自己具有一定的美学素质,学会追求美、认识美、鉴赏美、表现美、热爱美和创造美,将内在美与外在美融为一体,成为美的典范。

努力做到文明礼貌、热情大方、仪表端庄、谈吐优雅;朴实整洁而不呆板,稳重端庄而不矫饰,活泼开朗而不轻浮,

热情大方而不做作,善良和蔼而不怯懦,谦逊文雅而不庸俗[3]。

通过美的感受使护理工作能够在高层次服务上得以开拓和发展,从而达到人的自然生命、社会生命和精神生命的三重健康。

5“忍”忍耐、忍耐、再忍耐尽管医护人员如何努力的提供给患者尽可能满意的服务,有时还是会引起患者的不满,甚至大打出手、受到威胁恐吓,护理人员也会有很多的辛酸和委屈。

因此,要求儿科护士要具备大海一样的胸怀、高山一样的道德、拥有一颗博爱、包容的心,多从患者的角度想问题,考虑患者的处境和心态,加强沟通,增进理解,尽最大努力去消除和降低护患纠纷发生的概率。

总之,提高护理服务质量,构建和谐健康的医患关系是每一位医务人员义不容辞的责任,也是每一位患者的衷心愿望。

儿科护士作为护理队伍中的一份子更要树立积极的心理品质,增加对儿科护理事业的情感指数,为广大患儿提供更加优质的护理服务。

儿科护士论文范文二小议儿科护士的专业自我概念Arthur1999年使用专业自我概念量表测量11个国家注册护士的护理专业自我概念,北京和香港注册护士的专业自我概

念项目均分分别为3.03、2.99[5]。

本研究结果显示,儿科护士专业自我概念的项目均分为2.94±0.38,总体水平是88.25±11.27,高于75分,偏向于积极。

反映专业自我概念的5种能力的平均得分,从高到低依次为技能、灵活性、沟通交流、管理能力和满意度。

灵活性包括思维的灵活性和工作的灵活性。

思维的灵活性指思维活动的灵活程度,善于根据事物的发展规律与变化,及时地用新的观点看待已经变化了的事物,灵活地寻找符合实际的解决问题的新设想、新方案和新方法。

工作的灵活性则是指一个人对工作中变化程度的适应性能力。

而专业技能是从事护理工作所必备的、最基本的能力,是护理教育和护理培训及考核的重点,也是护理核心能力构成的基础,护士以掌握较高的专业技能而感到自豪。

尤其是在儿科,由于患儿无法很好地理解及配合治疗,从而导致其对医疗环境及医务人员,特别是治疗项目的恐惧及抵触,同时其照顾者非常关注患儿的感受,因此对儿科护士的专业技能提出了非常高的要求,使得专业技能的提升成为儿科护士最迫切的需求。

技能与知识不同,技能必须亲自学习,并且不断练习才