安全生产管理目标考核表

安全生产责任制及目标指标考核管理办法

一、目的

为进一步完善项目部年度安全生产责任制、安全生产目标及文明施工考核工作，使之与公司现行考核办法接轨，特制定本办法。

二、制定依据

《安全生产法》、《中国水利水电第十二工程局有限公司安全生产考核管理办法》等相关要求。

三、适用范围

本办法适用于对项目部所属各科室季度、年度安全生产责任制、安全生产目标，其中季度考核为年度考核的主要依据。

四、考核与评价

1、安全生产考核工作在项目部安全生产领导小组统一领导下进行，具体考核工作由项目部安全环保科组织实施。

2、项目部机关各部门按《安全生产责任制考核表》进行考核。

3、项目部对机关各部门的考核计分采取百分制。

4、项目部对机关各部门的季度、年度安全生产工作做出优秀、合格、不合格的评价。考核分在90（含）以上的为优秀单位；考核得分在70(含）-89（含）分之间的为合格单位；考核

得分在70分以下的为不合格单位。

5、考核评分采用扣分制，单项设基准分，单项不得负分，单项得分之和为该部门考核得分。

6、项目部按照季度对全员实施安全生产考核，考核依据是季度安全生产目标指标完成情况及季度人人查隐患制度执行情况。

7、项目部将在每季度末的25日至30日期间进行责任制季度考核，每年度1月15日前完成上年度责任制考核及全员安全考核，并形成相关考核报告。

五、奖罚

1、被评为季度优秀的科室，项目部将通报表扬。

2、被评为年度优秀的科室，项目部将给予3000元奖励，给予优秀科室负责人绩效年薪1%的奖励。

3、对季度考核不合格的科室及单位要求进行限期整改，并进行通报批评。

4、经过年度考核不合格的科室，扣除科室负责人绩效年薪1%。

5、实现季度安全生产控制目标指标，将按照职工实际出勤天数，每天5元进行考核奖励，如未实现季度安全生产控制目标指标，取消全员安全考核奖励。

6、如受到上级部门的安全奖励（如：集团公司（包括公司）安全生产先进单位），项目部将对安全生产领导小组成员、安

全环保部门负责人、专职安全管理人员进行奖励，奖励额度由职能部门提出，安委会讨论决定。

六、附则

1、本办法由项目部安全环保科负责解释；

2、本办法自下发日起执行。

附件：中国水利水电第十二工程局有限公司水源1标项目部生产责任制考核表

安全生产责任制考核表（安全环保科）

注：此表为季度、年度进行安全目标管理责任考核。

考核分在90分（含90分）以上为优；考核分在89-70分（含70分）之间为合格；考核分在69分以下为不合格。

考核单位：安全生产领导小组考核对象：安全环保科

年月日年月日

安全生产责任制考核表（治安保卫科）

注：此表为季度、年度进行安全目标管理责任考核。

考核分在90分（含90分）以上为优；考核分在89-70分（含70分）之间为合格；考核分在69分以下为不合格。

考核单位：安全生产领导小组考核对象：安全环保科

年月日年月日

安全生产责任制考核表（调度室）

注：此表为季度、年度进行安全目标管理责任考核。

考核分在90分（含90分）以上为优；考核分在89-70分（含70分）之间为合格；考核分在69分以下为不合格。

考核单位：安全生产领导小组考核对象：调度室

年月日年月日

安全生产责任制考核表（技术科）

注：此表为季度、年度进行安全目标管理责任考核。

考核分在90分（含90分）以上为优；考核分在89-70分（含70分）之间为合格；考核分在69分以下为不合格。

考核单位：安全生产领导小组考核对象：技术科年月日年月日

安全生产责任制考核表（计划经营科）

注：此表为季度、年度进行安全目标管理责任考核。

考核分在90分（含90分）以上为优；考核分在89-70分（含70分）之间为合格；考核分在69分以下为不合格。

考核单位：安全生产领导小组考核对象：计划经营科年月日年月日

安全生产责任制考核表（设备物资科）

注：此表为季度、年度进行安全目标管理责任考核。

考核分在90分（含90分）以上为优；考核分在89-70分（含70分）之间为合格；考核分在69分以下为不合格。

考核单位：安全生产领导小组考核对象：设备物资科年月日年月日

安全生产责任制考核表（综合办公室）

注：此表为季度、年度进行安全目标管理责任考核。

考核分在90分（含90分）以上为优；考核分在89-70分（含70分）之间为合格；考核分在69分以下为不合格。

考核单位：安全生产领导小组考核对象：综合办公室

年月日年月日

安全生产责任制考核表（财务科）

注：此表为季度、年度进行安全目标管理责任考核。

考核分在90分（含90分）以上为优；考核分在89-70分（含70分）之间为合格；考核分在69分以下为不合格。

考核单位：安全生产领导小组考核对象：财务科

年月日年月日

安全生产责任制考核表（测量队）

注：此表为季度、年度进行安全目标管理责任考核。

考核分在90分（含90分）以上为优；考核分在89-70分（含70分）之间为合格；考核分在69分以下为不合格。

考核单位：安全生产领导小组考核对象：测量队年月日年月日

安全生产责任制考核表（质检科）

注：此表为季度、年度进行安全目标管理责任考核。

考核分在90分（含90分）以上为优；考核分在89-70分（含70分）之间为合格；考核分在69分以下为不合格。

考核人：安全生产领导小组考核对象：质检科年月日年月日