校工会平安校园建设2017年工作总结
一年来校工会根据学校综合治理委员会的要求，认真履行《平安校园建设目标责任书》中有关条款，在综合治理工作方面要求工会干部以牢固的政治意识、大局意识、团结意识和群众意识，从校工会的自身的性质和特点出发，尊重职工的主体地位，坚持把校工会综合治理工作和构建和谐校园结合起来，具体工作如下：
一、综合治理组织机构健全，各项制度完善
一是按“谁主管、谁负责”原则，认真落实目标责任，负责工会综合治理工作；二是工会制定《工会消防安全制度》，提出不违规在办公室使用大功率电器设备等具体要求。三是制定《工会综合治理安全保密制度》，明确组织领导、安全教育、规章制度等条款；四是建立健全工会工作系列制度，明确工会服务承诺及岗位责任制度，设置办公室值日制，要求值日人员下班时，必须对办公室的门窗水电逐一检查，做到下班关门、关窗、切断电源，值日人员的行为表现还与年终工会干部考核挂钩；五是制定《工会财务会计管理规定》，要求做到工会会计档案资料按照国家有关规定执行，定期整理归档，妥善保管。工会收缴的各项费用当日存放银行，保证资金的安全。六是明确工会财产责任人和管理人，做到工会财产逐项清点、登记，专人管理，对财产的转移，借出实名记录，确保工会财产无损失。工会综合治理机构的健全及各项制度的完善，也充分体现了校工会领导对综合治理的高度重视。
二、构建和谐校园，促进综合治理顺利进行
构建和谐校园是促进学校综合治理顺利进行的有利措施，校工会在树立和谐理念，倡导和谐精神，带头弘扬社会公德、职业道德、家庭美德，带头促进形成良好的人际关系的工作思路中，一直以来在创建和谐家庭、和谐校园中发挥了积极作用。把构建和谐校园，关心教职工生活作为工会的一项重要工作，在学校党委领导下、校行政的支持下，工会坚持为教职工做好事、办实事、解难事，把党和组织的关怀温暖带给广大教职工。
近一年来，工会把慰问生病住校、家庭困难的教职工，慰问都江校区受灾的教职工作为一项经常性工作来抓，以发放慰问金、食物的方式关心他们，工会还在积极与学校周边多所中小学、幼儿园联系，帮助引进人才和青年教职工子女入学、入托，解除他们的后顾之忧。精心组织教职工体检，继续为全体教职工购买职工互助保险及补充医疗保险等方面做了大量实际的工作，让大家感觉到家的温暖，极大地增强了系、部门的凝聚力。
工会积极关心群众利益，构建和谐校园为学校综合治理工作的顺利开展起到了积极的作用。
三、把安全防范意识贯穿到群众性文体活动中
开展群众性文体活动，增进教职工身心和身体健康是校工会主要工作之一，如何能够顺利、安全的组织好各项多种形式的群众性文化体育活动，更是工会的工作重点。因此在每一项活动方案中，安全预案是最重要的，也是工会领导最重视的。在学校的社会实践日，要求各部门报送安全预案，部门负责人为安全责任人。在今年校工会举办的全校教职工参加的羽毛球、乒乓球、软式排球、游泳等比赛，协助网球协会举办的校内网球比赛，协助参加校长杯网球比赛，组织教职工前往附属医校体检，召开“两代会”等校内外的各项活动和各类大小型会议，由于各项活动之前的安全预案防范工作到位，在各项活动的开展中均未发生任何不安全事件。
四、发挥工会桥梁纽带作用，为综合治理奠定坚实基础。
工会抓好校系两级教代会制度建设，加大源头参与的力度，拓宽教代会参与民主管理和民主监督的渠道，通过深入基层、开展调查研究，认真收集、及时掌握、深入分析教职工的工作、生活和思想动态，主动向学校党委、行政汇报工作；做好教职工民主参与、民主管理、民主监督，保障教职工的知情权、参与权和监督权。
一年来校工会在党委的领导下，在行政的大力支持下，在全体工会干部的共同努力下，校工会综合治理工作取得了良好成绩，无一起安全责任事故发生。
回顾一年以来的综治工作，我们取得了一定的成绩，但是与其他部门的工作相比，还存在差距。工会全体同志将继续努力，扎扎实实地做好本职工作，为创建和谐平安校园，为我校升本以后的快速发展做出更大的贡献。
校工会李海祺
2018年1月10日
