“工会工作先进单位”申报材料
莲山“工会作业先进单位”申报材料2010年度，xx包装工会在集团工会的正确领导下，在公司领导的关怀和指导下，xx 包装工会紧紧围绕公司2010度经济作业中心，以服务于企业的各项出产、运营活动为首要作业任务，联合务实，开拓立异，厚实作业，全面实行xx包装工会功能，保护广大员工的合法权益，有用的促进了企业员工的思维文明建设、安排建设等各项作业的顺利展开，并获得了必定的成果。一、公司领导高度重视，充分发挥工会效果，保护员工的合法权益（一）保护员工的合法权益是工会的一项重要功能。2010年，xx包装工会充分发挥工会功能效果，一向为员工利益考虑、在保护员工利益、活泼展开送温暖活动中获得必定成效。关怀员工身心健康，公司建立了专门的医务室，守时对员工健康状况进行检查，处理日常的医务护理作业。员工家中的遇到困难，以及员工家里的红白喜事等，工会领导坚持上门探望、慰劳；自2006年以来，接连4年在各种节日期间，xx 包装工会展开慰劳造访活动，竭尽所能的为员工搞好福利，协助员工排忧解难，使员工全身心的投入到作业中去。xx包装工会经过慰劳困难员工、送温暖，对员工家庭进行慰劳，经过这些活动的展开，使员工天伦之乐、联合友爱，增加了员工和企业之间深沉的爱情，充分体现了企业大家庭的温暖。
长期以来，xx包装工会活泼发明条件，丰厚员工的业余生活，关怀困难员工，展开“送温暖”活动。xx包装工会，还活泼响应集团工会及政府机关等部分的召唤，活泼参与社会公益活动。（二）xx包装工会安排展开丰厚多彩的员工文明体育活动，增强员工的凝聚力和向心力。为了增强员工的凝聚力和向心力，xx包装工会把精力文明建设和工会的创建活动结合起来，活泼安排员工展开各种方式的文明体育活动，既增强了员工的体质，又培育了员工顽强拼搏、活泼向上的风格。2010年阴历端午节这一天，在企业界部举行员工篮球友谊竞赛，并获得了满意的成功；组成员工文艺扮演队，参与集团、公司内部、兄弟单位、市级举行的各种文娱扮演活动，并屡次获奖遭到公司领导的好评，丰厚了员工文明生活，展示xx 包装员工工风貌。安排经常性的学习和娱乐活动，公司还设置了阅览室、电教会议室，安排员工学习活动，例如：观看电影、练习讲座、座谈会等不同方式，经过这些文明活动的展开，既活泼了员工的文明生活，又增强了员工的团体荣誉感和凝聚力，熏陶了员工的思维情趣，员工的精力风貌也发生了根本性改变，广大员作业业热心、作业功率有了显着前进。（三）深化出产一线，关爱员工，下入底层，了解员工的作业、生活情况，处理他们在作业、生活上遇到的难题，为员工排忧解难，让员工感遭到企业大家庭的关爱和温暖。
特别是每年进入夏天，因为天气炎热，出产车间温度高达30多度，为了能让一线的员工在这样晦气的环境下，战高温、斗盛暑，确保出产的顺利进行，公司工会及时研讨防暑降温计划，确保防暑降温物品的准时发放，每天将藿香正气水、仁丹、风油精、茶水、送到出产现场，守时发放冷饮、矿泉水，为员工降暑；一起公司医务室24小时敞开，做好防暑护理准备作业，让身体不适的员工能及时得到歇息和护理，确保高温气候下出产作业的顺利进行。二、坚持以人为本，前进员工的全体素质，推进企业运营、技能的前进和展开（一）xx包装工会长期以来一向坚持以人为本，把前进员工的全体素质和职业道德放在一个重要的方位，活泼吸纳企业界的出产运营各类优秀人才、出产技能骨干参加工会安排，不断的前进工会会员部队。员工是企业的主人，经过不同方式对员工的练习讲座、专题练习、针对性练习、安排员工外出练习、技能观摩沟通，为员工发明一个杰出的学习空气和空间，提搞员工在企业的主人翁的责任感，活泼引导员工结实建立爱岗敬业、热爱团体的思维，使每位员工都有详细荣誉感和危机感，而且充分调动员工的活泼性、发挥员工的主观能动性和聪明才华，为企业的运营事务、技能经济的展开做游历的推进效果。xx包装工会抓好员工部队建设，前进员工的思维认识。在包装工业园区、出产车间建立宣扬栏、看板等方式
进行宣扬，守时更新内容，公司的的各项办理制度、日常作业中出现的好人好事、嘉奖通报、公司展开现在的现状以及未来的展开前景等多方面的内容进行思维教育宣扬，让员工清晰了企业和个人的利益联系，规矩了员工的思维和作业态度，建立一支高素质的员工部队。（二）展开岗位技能学习竞赛、鼓舞员工进行进行技能立异和技能改造。出产技能是第一出产力，跟着出产技能的不断展开，出产设备、工艺技能不断的更新换代，习惯技能展开带来的新形势，培育员工“一工多能、一人多用”，安排员工进行多种方式的岗位技能练习、岗位标准化操作标准、岗位技能练兵，特别是专业技能人员，进行专业技能会集练习、全面把握一门以上的职业技能，关于技能过硬的员工给予奖赏，充分调动员工的活泼性，激起了员工的作业热情，增强了员工的主人翁的认识，前进了员工全体技能水平的前进，确保各项作业的顺利展开。xx包装印刷工段员工吴文国被引荐为巢湖市青年岗位技能能手评选的提名人。鼓舞员工进行进行技能改善和技能革新是工会一向高度重视的作业界容之一，为了可以前进出产功率、下降出产成本，长期以来，一向鼓舞员工进行技能改善和技能革新活动。在企业的节能减排、技能改善如出产流水线的蒸汽冷凝水的收回、循环冷凝水的收回、纵切技能改善完成不停机换单、纸箱成型技能的攻关改善等20多个大大
小小的项目中获得了突破性开展，大大的前进了出产功率、下降出产成本，每一项技能改善的成功，带来的经济效益是显着的，工会安排及时对员工进行通报嘉奖，鼓足了员工技能改造和立异的热情。（三）在企业界部建立标杆人物、营建争优抢先的空气。在2010年度中，出现出一大批爱岗敬业的优秀员工，他们各安闲自己的岗位上认真负责，知难而上，为企业的各项作业起到了活泼的推进效果。xx工会旨在增重劳作、尊重知识、尊重人才、尊重发明杰出的空气，先后建立了印刷机长吴文国、原料库保管员童友华、后勤厨师韦仕明等几位同志的先进事迹，建立了岗位标杆人物，召唤广大员工学习典范，争优抢先，安身本岗位，把作业做好做到位，做出水平、做出层次。充分利用十分关怀这一杰出的空气，公司的宣扬栏，声称标杆人物的先进事迹，大力宣扬宏扬劳模精力，建立岗位标杆人物，加强对标杆人物的引荐与宣扬，用典范的力气感化广大员工。在即将过去的2010年度中，xx包装工会安排在集团工会的领导下，在公司领导的高度重视下，全面实行xx包装工会的功能效果，为保护广大员工的合法权益，前进员工的全体素质，尊重人才、尊重知识、尊重技能，从广大员工的实践需求动身，为员工排忧解难、激起员工的作业热情，活泼引导广大员工全身心的投入到作业中去，做了一系列的作业并获得必定的成果，活泼
