仓库10月份排班表

宁波妈咪宝婴童科技股份有限公司安全科月排班表2015 年10 月 1 日至2015 年10 月31 日日期姓名01 02 03 04 05 06 07 08 09 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 备注四五六日一二三四五六日一二三四五六日一二三四五六日一二三四五六简小松休 A A A B B B 休 C C C C 休 A A B B B B C C 休 A A A A B B A A A 樊文江 A 休 A C C C C C 休 C B B B B B 休 B A A A A A 休 A C C C C C C C 康帅 A A 休 C C C C C C 休 B B B B B B 休 A A A A A A 休 C C C C C C C 彭怀章 B B B 休 A A A A A A 休 C C C C C C 休 B B B B B B 休 A A A A A A 孙立 B B B A 休 A A A A A C 休 C C C C C B 休 B B B B B A 休 A A A A A 杨文良 C C C B B 休 B B B B A A A A 休 A A C C 休 C C C C B B 休 B B B B 姚玉山 C C C B B B 休 B B B A A A 休 A A A C C C 休 C C C B B B 休 B B B说明：1、“A”表示早班7：30－15：30 “B”表示夜班15：30－23：30 “C”表示组长班23：30－7：30“休”表示例休。

2、每周转一次班。

转班顺序为：A转C，C转B，B转A；制表人：直属上级审核：部门确认：至：人力资源中心由：后勤设备中心事由：新厂保安12小时制的情况说明时间：2015/9/232015年8月份、9月份新厂已经投入生产，安保队伍因为人员欠缺，故进行两班制值班，确保工作正常开展，9月下旬安保编制逐渐补给到位，10月1号将改回三班制，但操作的方式为三班两运转（见10月份排班表）而非原来的三班三运转，改变后的方式确保了队员的休息正常（不存在疲劳工作），同时在工资上面保持不变，继续按照8小时制的工资发放。

仓库管理员行事历一、月初工作1.盘点库存：对仓库内所有物品进行全面盘点，确保库存数据准确无误。

2.检查安全设施：检查仓库的消防设备、安全出口等设施是否完好有效。

3.制定月度计划：根据业务需求，制定本月的进货、出货、存储等计划。

二、日常管理工作（一）进货管理：1.核对进货单与实物是否一致。

2.安排货物的存放位置，确保货物摆放整齐、有序。

3.更新库存数据，确保数据实时准确。

（二）出货管理：1.根据出货单准备货物。

2.检查货物的质量、数量是否符合要求。

3.协助搬运工人将货物装车，确保货物安全运输。

（三）库存维护：1.定期检查货物的保质期、状态等，确保库存货物质量。

2.对过期、损坏的货物进行登记，并通知相关人员处理。

3.保持仓库内部卫生、整洁，确保货物存放环境良好。

（四）数据管理：1.更新库存数据库，确保数据实时准确。

2.定期生成库存报表，供相关部门参考。

三、月末工作1.盘点库存：再次对仓库内所有物品进行全面盘点，确保库存数据准确无误。

2.总结月度工作：对本月的工作进行总结，分析存在的问题和不足，并提出改进措施。

3.制定下月计划：根据业务需求，制定下个月的进货、出货、存储等计划。

四、其他注意事项1.安全管理：随时关注仓库的安全状况，确保无火灾、盗窃等安全事故发生。

2.沟通协调：与相关部门保持良好沟通，确保进货、出货等工作顺畅进行。

3.培训提升：参加仓库管理相关的培训和学习，不断提升自己的管理水平和专业技能。

以上是一个仓库管理员的基本行事历，具体工作内容可能因公司规模、业务需求等因素而有所不同。

在实际工作中，仓库管理员应根据具体情况灵活调整工作计划，确保仓库管理工作的顺利进行。