企业卫生自查整改报告doc
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企业卫生自查整改报告
篇一:职业卫生自查自该报告
****厂职业卫生建设自查自改报告
在工作中我们深刻认识到职业卫生工作关乎国家长治久安,关乎企业的生存发展,关乎家庭的和睦幸福,关乎员工的生命健康,是实现效益最大化的基本保障。相关工作开展以来,****厂认真贯彻落实相关法律、法规、标准、制度和各级会议精神,根据集团公司相关要求,对照《用人单位职业卫生基础建设主要内容及检查方法》(ZW-JB-XX-002)对职业卫生建设的薄弱环节进行逐项检查并制定相应的整改措施,现将自查自改情况汇报如下:
一、****厂职业卫生基础建设活动开展情况
1、建立健全职业卫生管理机构
为加强对职业卫生的领导,****厂设置了职业卫生管理机构,建立了职业卫生管理网络,增设职业卫生管理办公室,在**厂安全环保科配备了专职职业卫生管理人员,在三级单位设立了专(兼)职职业卫生管理人员。
2、建立健全职业卫生规章制度与基础管理台账
根据要求,****厂建立了《****厂职业卫生管理规定》。同时,按照集团公司《职业卫生技术规范》要求,我们建立《职业卫生档案》、《职业健康监护档案》、《职业卫生教育培训档案》和《个体劳动防护用品发放登记档案》,按时监测
和上报技术数据,定时更新相关资料。
3、做好职业病的前期预防工作
由于长年的运行,现场(活前线)部分设备设施锈蚀严重,现场安全生产管理难度大。**厂根据现场生产实际,加强职业病危害作业场所的监控,细化各项管理规定。对在用的化学药剂、危化品开展普查,在药剂添加区域、化验室张贴危化品安全技术说明书;在大罐盘
梯处设置“禁止攀登”、在注水泵区设置“当心高压”、在注水井管线粘贴“当心硫化氢”等警示标志,并做好职业卫生公示工作。
4、加强职业场所职业卫生管理
各管理区平台及油气集输大队联合站现场配备常用急救用品,在中心平台、联合站的注水泵区和天然气压缩机区安装职业卫生警示标识牌,安装耳罩箱并配备耳罩,将噪声危害降低到规定范围内,并定期对生产现场噪声情况进行监测。为加药工配备耐酸碱橡胶防护手套;化验间安装鼓风机,避免油气聚集;加强硫化氢防护检测工作,委托专业监测机构,对油气井、容器进行取样检测,购进便携式防毒面具并配发至岗位;在平台工作现场设立区域危害公告牌,使员工进入该区域前,明白区域存在的工作危害因素。
5、配备防护设施及个人防护用品
为减轻职业病危害因素对员工的影响,**厂建立了《个
体防护用品发放登记档案》,为现场配备了硫化氢检测仪、便携式防毒面具、正压式空气呼吸器、洗眼器、护目镜、防护手套等基础职业防护设施。定期保养,按时校验,确保处于好用状态。
三、职业卫生建设存在问题及解决措施
1、**厂职业卫生建设处于起步阶段,部分规章制度制定不够完善、考虑不够全面,需要在下一步工作继续加大对各项规章制度及操作规程的修订、完善。
2、现场(活前线)部分职业防护设备设施不齐全,**厂在下一步工作将根据现场工作实际,有针对性地配备现场职业防护设施,提高现场安全管理水平。
3、部门员工的职业卫生工作的重要性认识不足,职业卫生健康
的意识还需进一步加强。**厂将利用宣传栏、网络等加大职业卫生宣传力度、通过专项培训等方式让员工及时了解、掌握其所在岗位的职业危害因素的种类、危害程度、危害后果及防护措施,提高员工对有害作业岗位职业病的认识,增强自我保护意识。
****厂
XX年10月11日
篇二:企业自查自纠整改报告
自查自纠整改措施报告
自集团开展整顿工作作风,客服官僚主义动员会后,我按照要求,认真学习了相关文件
精神,并细心体会,与其同时,也开始认真反思自身。这是我第一次学习有关整顿工作作风
方面的精神,经过学习教育和深入思考,我个人对开展整顿思想作风活动有了更深的理解。
同时,也对自身存在的问题也有了更进一步的认识。现在对照工作实际,作深入剖析,期望
后期达到自我教育、自我提高、自我完善目的。
一、存在的问题
由于我刚进入集团,在公司领导的指导下,在同志们的协助下,虽然做了一些工作,并
按照领导的提醒对自己完成的工作做了修改,但还是不能充分对自己在如今的工作中存在的
问题进行自我剖析,所以我将结合自身在之前工作岗位中存在的问题一并反思,主要有以下
几个方面:
1、对自我表现有些满足。过去在学校表现还算优异,在第一份工作中做出了一些成绩,
第二份工作也要求简单,然后就有些自我良好,对自身要求也有所降低,幸运的是在现在的
工作岗位上发现了自己还欠缺众多。
2、对待工作过于被动。工作时,有时不够主动、积极,只满足于完成领导交给的任务,
或者听着领导安排任务。在工作中遇到难题,常常等待领导的指示,说一步走一步,未把工
作做实、做深、做细。
3、对自身要求放松。在日常工作中,如果没有较急、较重的任务的时候,对自己没有严
格要求,有时上班时间有过聊天,同时看到很多做得好的东西,心理想着下来试着做,却没
落实。空余时间也很少花时间看书,继续学习,勤于练习。
二、存在问题的原因
上述这些问题的存在,主要来自于自身,董事长会上才教导了我们遇到问题首先从自身
找原因。因此,借着周末,我对自身存在的主要问题和不足也认真进行了反思,概括起来主
要有以下几个方面:
1、对自我学习要求不够高。学习的范围较窄,也不够深入,从而使得学习的效果不明显。
以为某方面专一做事就没问题,现在发现职场里需要的更多是综合型的人才,一方面精,其余方面也不差才可以把工作做得更好,而之前就专业跟自己
爱好以外的东西接触甚至学习都太少,这是没有要求自身去学习导致的。
2、工作意识不够高。对待工作有些被动就是因为工作意识不够高,而且在某些方面还存
在依赖性,有些唯唯诺诺,若不知道领导的要求,便不敢自己先做事,唯恐自己做不好,担
心事先做的都是无用功。
3、学习意识不够强。空余时间,虽然会做些图,写些东西,看看书,但大多都是自己爱
好内的事,对于与工作有关的专业性的书籍,看得太少。主要原因在于自己学习意识不够强,
自我开始松懈,对自己的要求也跟着降低。
三、整改措施和努力方向对于自己在工作中存在的种种问题,我将在以后的工作中加以改进,不断进行自我批评,严格要求自己,尽心尽力干好每一项工作,不断学习,提高自身综合素质。具体做到以下几
点:
1、加强学习,提高自身素质。拥有好的工作作风及良好的工作心态是终身的事,而工作
能力只有不断提升才不会被社会所淘汰,自我素质不断提升才会被社会所认可。因此,现在
乃至将来,这都是一个不断学习的过程,要真正做到活