浅谈责任心
失聪的舞者只有拥有了节拍，才能跳出完美的“千手观音”！企业的员工只有拥有了责任心，才能展现出完美的执行力！
无论何时，对于企业的生存发展而言，员工都起着一种举足轻重的作用。然而，我们口中常常所说的责任心说到底又是什么呢？我个人认为责任心是一种负责、敬业的精神，一种服从、诚实的态度，一种有效、完美的执行能力。
在这个世界上，我们每个人都希望能够得到别人的认可，都希望能有一个展现个人价值的平台。现在呢，我们的日科给了我们这种认可，给了我们这个平台。
一般而言，责任心强的员工，必定是一位事业心强、工作积极主动、认真负责、踏实肯干、忠贞企业的员工；必定是一位能在看似平凡的工作中、不轻言放弃，激发出超常智慧，不辱使命，成就人生的员工。小小员工的责任心，就是我们日科面貌、作风和整体战斗力的侧写。
古人云：“不患无策，只怕无心”。责任是份内应做的事情，既是客观需要，也是主观追求。有责任心，才会在其位、谋其政、行其权、负其责，精力才会集中在工作上，积极主动地工作，才会真正没有任何借口、不发任何牢骚、满怀激情的工作。相反，责任心不强，在其位不谋其政，碰到问题不解决，遇到矛盾绕着走，对职责范围内的事情该做的不做该管的不管，结果就会困难越来越大，效率越来越低。可见，工作有难易之分,能力有高低之别,问题的关键还是在责任心。
“天地生人，有一人当有一人之业；人生在世，生一日当尽一日之勤”。责任重于泰山，恪守责任、坚定执行是基本的职业操守。
