农民工入场须知
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外来人员进入施工现场安全须知范文为了保障施工现场的安全,确保施工工作的顺利进行,特制定本安全须知,提醒外来人员进入施工现场时应注意的事项和安全规范。
请在进入施工现场之前仔细阅读并按照执行,确保自己的安全并减少可能发生的事故。
一、了解施工现场的安全规定和制度1. 在进入施工现场之前,需事先了解施工现场的安全规定和制度,确保对施工现场的安全规范有所了解。
如何通过正式渠道获取施工现场的安全规定和制度:咨询施工单位、工地管理人员或者查阅相关的文件和资料。
2. 熟悉施工现场的布局和特殊要求,了解各个作业区域的标识和指示牌,遵守相关要求和警示信号。
3. 尽量避免进入危险区域,严禁私自进入未经许可的封闭区域。
二、佩戴个人防护装备1. 常规个人防护装备:头盔、安全帽、耳塞、耳罩、安全鞋、防护眼镜、防护手套等。
根据现场的不同情况,佩戴对应的个人防护装备,确保自己的安全。
2. 对于特殊作业或化学品接触等,根据现场指导,佩戴适当的呼吸器或防护服等。
3. 定期检查个人防护装备的状况,发现损坏或过期的及时更换,不得随意拆卸个人防护装备。
4. 禁止将个人防护装备借给他人使用,每个人只能使用自己的个人防护装备。
三、遵守现场安全规定和操作规程1. 在施工现场行进时,要注意绕过作业场地及占道施工区域,尽量避开机械设备和运输工具的行驶路线。
2. 严禁在施工现场吸烟和携带易燃物品,严禁使用明火。
3. 遵守现场交通规则,不乱穿越施工现场,不随意踏入车辆行驶的区域。
4. 遵守工作岗位的操作规程,熟悉施工设备的使用方法和注意事项,不得擅自使用未培训过的设备或参与不熟悉的作业。
5. 临时设施的使用要谨慎,坚决按规定操作,不得擅自将临时设施用于其他用途。
6. 遵守施工现场的作业时间,不在规定的停工时间进行工作。
7. 每天进入施工现场之前,需在临时工地办公室登记,接受领导交办的工作任务,并在作业结束后报告临时工地办公室。
四、危险品的使用和存放1. 使用危险品时必须按照操作规程进行操作,并具备相应的操作证件和资质。
承德市众合鑫建筑工程有限公司工人进场须知为加快施工进度,确保安全生产,杜绝各种事故及隐患的发生,确保各位工人在生产第一线上健康的工作,特制定此须知,望各位遵守。
一、所有人员必须凭有效身份证件进场。
二、工人进场后,携带身份证件由其主管领导陪同到项目部报到,领取进场须知,填写工人基本信息登记表,以备发放工资和参加保险等用,工人进场时间以财务部门收到工人基本信息登记表为准,此前产生的一切事故,后果自负,与本公司无关。
三、进场人员严格遵守公司劳动制度,听从公司项目部的统一安排。
四、进场人员严禁酒后上岗或加班,违者罚款100元每次,以示警告。
五、进场人员严禁酗酒、赌博,违者罚款100元每次,在外赌博,罚款500元每次。
六、进入施工现场必须佩带安全帽,系好帽带,违者处罚工人50元每次,领导100元每次,高空作业、挖孔桩井上作业人员除佩带安全帽外,还必须佩带安全带,违者罚款100元每次。
七、进场人员严禁赤体上班,严禁穿拖鞋上班,违者罚款50元每次。
八、各工班负责人要随时在岗,24小时保持通讯畅通,及时排除施工现场安全隐患,每晚上报当日安全和人员出勤情况,安全员要佩戴袖章,不定时检查各班组安全事项落实情况。
九、所有人员不得野外用火(包括吸烟),宿舍内严禁使用电热毯、快壶以外的电烧水用具,一经发现一律没收,并处罚款50元每次。
野外用火造成损失的,交有关部门处理。
十、电工、电焊工劳动期间必须使用和穿戴防护用品,如绝缘鞋、绝缘手套、电焊手套、电焊帽或眼镜等,不得带电作业,湿雨天气不得施工。
十一、所有人员必须保持宿舍及院内卫生,不得随意丢弃剩菜、剩饭及其他生活垃圾,所有赃物要放在指定位置。
十二、所有人员人员进出必须配合门卫检查,违者罚款100元每次,必要是交有关部门处理。
十三、进场工人不得骑摩托车上下班,中途离场必须填写离场请假条,得到负责人签批后,方可离场,未经批准擅自离场或骑摩托车上下班者,出现意外等事故自行承担责任,公司概不负责。
安徽杰智建设工程有限公司外来务工人员进场务工须知为规范我公司各项管理规定,保障每位外来务工人员的合法权益,树立本公司依法制企的良好形象,特对每位进入本公司各项目部务工的务工人员进行如下入场须知公示。
1、凡进入我公司务工的人员必须出具本人身份证在项目部登记造册,未在项目部登记造册备案的,如发生劳务经济纠纷,我公司概不受理并以敲诈勒索向公安机关报警处理。
2、每位务工人员均要与公司认定的劳务公司签订劳务用工合同,合同中应明确工日单价、付款方式、付款约定时间,合同必须由本人签字按手印。
3、我公司每月底将对每位务工人员的出勤工日、工资支付情况予以公示,凡有异议,应及时由其负责人带至公司驻项目部办公室予以澄清、核实。
4、每位务工人员进入施工现场必须无条件接受安全三级教育,未经安全三级教育和安全考核不达标的务工人员不得进入施工现场进行施工。
5、每位务工人员每天上下班必须进行指纹打卡,项目部劳资专管员每天予以核实,并由其班组长签字。
严禁打卡后未上班等虚假现象发生,一经发现扣发做假务工人员三天工资。
如未到下班时间下班,必须由其班组长到项目部履行请假手续和事由说明,否则按缺勤处理。
6、每位务工人员必须无条件遵守施工现场的各项安全管理规定,进入施工现场必须正确佩戴好安全帽、系好安全帽带;登高作业必须系好安全带;进入施工现场正确着装,不得有赤背、穿拖鞋等不文明、不安全现象发生;未经同意不得私自拆除施工现场任何安全防护设施,一经发现将按照公司相关管理规定予以处罚,造成后果的依法追究其刑事责任。
7、进入用工项目部的务工人员应提供本人的银行卡,项目部将按照合同约定时间将工资打入其银行卡。
如不愿意实施银行卡由其班组长带领发放的,必须由本人签署工资代领授权委托书与其班组长(授权委托书必须由项目部劳资专管员或项目部指定的管理人员见证签字方可有效)。
8、所有班组长出具的未经用工项目部签章的欠条均属无效欠条。
9、对承包班组存在划片小班组承包的情况,要求要及时将内部承包小合同上报至项目部存档。
项目部劳务作业班组人员入场须知
(劳务管理)
1.及时填写并提交《班组承包人简历表》、《班组小班组信息表》。
2. 及时将入场人员花名册及身份证复印件交给项目部劳务专管员。
3.每个班组作业人员应提供委托班组承包人代领支付生活费及工资的《委托书》。
4、班组承包人签订确保将工资足额发放到工人手中的《承诺书》。
5.劳务管理员根据入场人数通知后勤管理员安排临时住宿,不住在项目部生活区人员签订《交通安全责任书》。
6、班组承包人应对每个作业人员进行合理维权,告知项目部、劳务公司、中天公司的投诉电话的进行交底。
7.未满16周岁童工、未满18周岁的未成年工及满60周岁的超龄人员一律退场,禁止使用。
8.在班组作业人员进场一个月内,与每个作业人员签订《劳动合同》,交到劳务管理员处存档。
9.班组长每月10日前,将本班组上月原始考勤资料班组作业人员工资发放资,上交劳务管理员处存档。
10.班组工种结束退场后,应及时办理工程量结算手续,双方签字确认,并提交最后未付清人员名单及剩余工资金额。
11、配合项目部劳务专管员做好岗前培训、实名制考勤工作。
12、作业班组人员如有投诉,应打项目部、劳务公司、中天公司投诉热线电话。
外来人员进入施工现场安全须知一、入场前的准备1.了解施工现场的安全制度和管理规定,接受必要的培训,并取得相关证明文件;2.穿戴符合要求的个人防护装备,包括安全帽、安全鞋、工作服等;3.梳理出国际上施工现场安全管理的做法;4.持有效证件入场,进行登记并领取临时工作证件;5.根据施工现场的安全要求和指示,参加安全教育和交底会。
二、施工现场的安全规定1.酒后禁止进入施工现场;2.在施工现场内严禁行走或停留在未经指定的区域;3.施工现场内禁止穿戴打底裤、短裤、拖鞋等不符合安全要求的服装和鞋子;4.施工现场内禁止吸烟;5.禁止私自带入易燃、易爆、有毒、有害、放射性等危险物品;6.禁止饮食、喝水等行为应在指定区域进行;7.禁止私自操作任何工程机械、设备等;8.禁止私自更改或拆除防护设施、标志等。
三、进入施工现场后的安全注意事项1.遵守施工现场的安全制度和管理规定;2.了解并遵守施工现场的工作计划和施工流程;3.严格按照工作票、作业指导书等文件执行工作;4.严格执行施工现场的安全操作规程和安全操作程序;5.对施工现场的危险源进行识别、评估并采取相应的控制措施;6.配合现场安全管理人员的工作,参与现场的安全交底和安全教育;7.严格遵守现场的安全标志和警示标识;8.严禁私自使用施工现场的设备、机具和工具;9.严禁对施工现场的安全设施和设备进行私自拆卸或损坏;10.发现安全隐患应及时上报并采取相应的措施进行处理;11.严禁携带易燃、易爆、有毒、有害、放射性等危险物品进入施工现场;12.在工作中严禁饮酒、吸烟、打闹等不安全行为;13.工作结束后,及时清理工作区域,保持现场的整洁和安全。
四、紧急情况的应对措施1.发生火灾或爆炸等紧急情况时,立即按照现场的火灾应急预案进行处理;2.遇到突发事件或危险情况时,立即向现场安全管理人员报告,并按照现场的应急预案进行处理;3.听从现场安全管理人员的指挥和操作,不得擅自行动;4.遇到紧急情况或安全事故时,必须采取有效的自救和互救措施,保护自己和他人的安全。
建筑业农民工入场安全知识教育1. 概述建筑业农民工是建筑工程领域不可或缺的劳动力,他们在工地上承担着各种各样的工作,然而,由于作业环境的特殊性,农民工容易面临各种安全风险。
因此,对农民工进行入场安全知识教育是十分重要的。
本文将介绍一些建筑业农民工入场安全知识,帮助他们增强安全意识,减少安全事故的发生。
2. 安全教育的重要性2.1 提高安全意识通过安全教育,农民工能够认识到自己在工地上所面临的安全风险,提高对安全事故的警觉性,从而能够更加积极地采取预防措施,有效减少事故发生的概率。
2.2 降低事故发生率通过安全教育,农民工能够掌握基本安全知识和操作技巧,正确使用和维护安全设备,遵守工地相关安全规定,从而可以降低事故的发生率。
2.3 保障农民工权益通过安全教育,农民工能够了解自己的合法权益以及相关法律法规,知晓如何维护自己的合法权益,有效提升农民工在建筑工程中的地位和保障。
3. 入场安全知识教育内容3.1 安全生产法律法规农民工需要了解《中华人民共和国安全生产法》等相关法律法规,熟悉自己的权益和责任,提高对法律法规的遵守。
3.2 安全设备和防护措施农民工需要掌握各种安全设备(如安全帽、安全带等)的正确使用方法。
此外,他们还需要了解工地上的各种安全防护措施,如警示标志标识、缓冲装置等。
3.3 高处作业安全高处作业是建筑工程中常见的危险工作之一,农民工需要学会正确的攀爬和下降技巧,使用安全绳索进行保护,并掌握高处坠落事故的应急处置方法。
3.4 机械设备操作安全农民工在建筑工地上经常需要操作各种机械设备,如起重机、挖掘机等。
他们需要接受相应的操作培训,了解机械设备的使用规范和安全操作流程,以避免因操作不当而引发事故。
3.5 紧急情况应急逃生农民工需要了解在紧急情况下的应急逃生知识,包括火灾、地震等突发事件的应对措施和逃生路线,提高自救能力和逃生意识。
4. 安全教育的实施方法4.1 培训课程通过开展安全培训课程,传授相关安全知识和技能,提高农民工的安全意识和操作能力。
入场须知进入施工现场必须佩戴安全帽及相应防护用具,如发现一次未戴安全帽罚款50元,如被甲方督察人员发现一次罚款500元。
禁止酒后上岗,根据情节轻重处200-1000元罚款。
酒后严禁兹事打架,如发现一次罚款500元,情节严重者立即开除并移交执法机关处理。
禁止带领小孩进入施工现场,如有违反出现的一切后果自负。
严禁随处大小便,小便发现一次罚款100元,大便发现一次罚款1000元。
禁止在宿舍使用大功率电器做饭。
发现一次电器没收,罚款1000元。
警卫人员做好进出场车辆检查工作,对外来车辆及人员做好登记工作。
现场文明、做到工完料净。
各种施工材料严禁浪费、偷窃,发现一次按材料的十倍价格赔偿且视情节罚款1000-5000元,情节严重者立即开除并移交执法机关处理;严禁破坏公共财物,破坏公共财物者按财物原价的十倍赔偿。
施工机械需专人操作,禁止随便乱动。
随便乱动者出现的一切问题由自己负责。
施工过程中要服从项目部管理人员安排,严禁出现顶撞现象。
不服从、顶撞管理人员者发现一次罚款100-500元。
严禁生活垃圾随便乱倒,垃圾应倒入指定垃圾箱。
如有违反每次罚款100元。
宿舍区内电线不能乱拉乱扯,发现一次罚款100元,如需要进行电路更改需向管理人员提出,经管理人员同意后由电工进行处理。
施工材料计划必须提前15天提计划,如不按规定提出计划,造成的工期拖延有施工队伍自行承担。
每周五上午9:00点开例会,所有与会人员必须准时到场参加,不得迟到和缺席,迟到者罚款100元;缺席者罚款200元。
各施工队伍每天必须派专人驻守在施工现场,有特殊情况须向项目部施工管理人员请假,如有未经请假离开施工现场的每次罚款100元且施工现场出现的问题由自己承担。
各施工队,进场三天内,提供劳务人员的身份证复印件、健康证明及无违法证明。
每月22日进行任务单对账,过期不侯。
施工人员退场须提前通知项目部管理人员,经同意后方能撤场,如出现擅自退场现象,每次罚款5000元。
务工人员入场须知为了保障用人单位与劳动者双方的合法权益,防止劳资纠纷的发生,依据《陕西省建筑施工企业农民工工资支付办法》及《工程质量治理两年行动》文件的相关规定,结合本项目现有的管理制度,特制定本项目务工人员入场须知:1、新进场的务工人员须携带本人身份证原件及两张一寸免冠照片,到总包单位劳务专管员处办理入场手续,没有办理入场手续的,不得进入施工现场。
2、本项目施行按照务工人员考勤发放工资制度,为了各务工人员的切身利益,要求各分包单位及劳务公司务工人员上下班打卡,具体要求详见附页职工考勤制度。
3、胸卡丢失应由员工本人填写丢失证明,由劳务公司班组长或专业分包单位负责人及项目执行经理签字确认,方可补办;已经退场的务工人员如果胸卡丢失,需本人到项目部按要求补办,否则不予补办。
4、各分包单位及劳务公司负责人每月按照劳务专管员提供的员工考勤记录制作工资表,工资表制作完成后加盖公章返还给总包单位劳务专管员,工资由总包单位按照工资表统一发放给务工人员,没有考勤记录的务工人员不予发放工资,具体要求详见附页职工考勤制度。
5、各分包单位及劳务公司与工人签订劳务合同时,如果工资超出国家规定的需缴纳个人所得税标准时,个人所得税由分包单位及劳务公司负责扣缴。
6、所有务工人员领取工资时须提供本人胸卡及身份证原件。
7、退场务工人员工资结清的应在退场前由本人在总包单位劳务专管员见证下填写务工人员工资结清证明及本人工资领取的委托书;工资没有结清的应在离场前由本人在总单位包劳务专管员见证下填写务工人员工资领取的委托书委托他人代领,同时填写承若书,具体内容见附件:工资结清证明、委托书、承诺书。
8、所有务工人员离场时须由劳务公司班组长或专业分包单位负责人负责收回胸卡并交于总包单位劳务专管员处,没有胸卡的此人的工资不予代领。
注:上述《务工人员入场须知》由劳务公司班组长或专业分包单位负责人及所有务工人员进场时详细阅读并签字按手印。
入场须知牌
一、进入施工现场必须正确佩戴安全帽。
二、非现场施工人员不得进入施工区域。
三、不准穿戴拖鞋、高跟鞋或易滑、带钉的鞋进入工地现场。
四、不准赤膊、赤脚进入工地现场。
五、进入工地人员不准擅自拆动脚手架材料及施工现场的一切
防护设施。
六、进入工地人员不得随意开动机械设备。
七、不得携带小孩进入施工现场。
八、入场人员不准进入挂有“严禁出入”或设有危险警示标志的
区域、场所。
九、进入工地人员不得聚众赌博、酗酒。
有限公司
X X X X X
X X X X X 有限公司。
施工工地班组进场前安全须知(总2页)--本页仅作为文档封面,使用时请直接删除即可----内页可以根据需求调整合适字体及大小--施工工地班组进场前安全须知1、新工人进入工地前必须认真学习本工种安全技术操作规程。
未经安全知识教育和培训,不得进入施工现场操作。
2、进入施工现场,必须戴好安全帽,扣好帽带。
3、在没有防护设施的二米高处,悬崖和陡坡施工作业必须系好安全带。
4、高空作业时,不准向下或向上抛材料和工具等物件。
5、不懂电器和机械的人员,严禁使用和玩弄机电设备。
6、建筑材料和构件要堆放整齐稳妥,不要过高。
7、危险区域要有明显标志,要采取防护措施,夜间要设红灯警示。
8、在操作中,应坚守工作岗位,严禁酒后操作。
9、特殊工种(电工、焊工、司炉工、爆破工、起重及打桩司机和指挥、架子工、各种机动车辆司机等)必须经过有关部门专业培训考试合格后发给操作证,方准独立操作。
10、施工现场禁止穿拖鞋、高跟鞋、赤脚和易滑、带钉的鞋和赤膊操作。
11、施工现场的脚手架、防护设施、安全标志、警告牌、脚手架连接铅丝或连接件不得擅自拆除,需要拆除必须经过加固后经施工负责人同意。
12、施工现场的洞、坑、井架、升降口、漏斗等危险处,应有防护措施并有明显标志。
13、任何人不准向下、向上乱丢材、物、垃圾、工具等。
不准随意开动一切机械。
操作中思想要集中不准开玩笑,做私活。
14、不准坐在脚手架防护栏上休息和在脚手架上睡觉。
15、手推车装运物料,应注意平稳,掌握重心,不得猛跑或撒把溜放。
16、拆下的脚手架、钢模板、轧头或木模、支撑要及时整理,元钉要及时拔出。
17、砌墙斩砖要朝里长,不准朝外斩。
防止碎砖坠落伤人。
18、工具用好后要随时装入工具袋。
19、不准在井架提升后到下面去清理砂浆,混凝土等杂物,不准吊篮久停空中;下班后吊篮必须放在地面处,切断电源。
20、脚手架上霜、雪、泥的要及时清扫。
21、脚手板两端要扎牢、防止空头板(竹脚手片应四点扎牢)。
入场须知
1、进入施工现场必须遵守现场各项管理规定,服从管理。
2、进入施工现场必须戴安全帽。
3、不得穿高跟鞋、拖鞋进入施工现场。
4、在场内行走必须走安全通道,严禁随意穿行。
5、施工现场严禁吸烟、用火需取得用火证。
6、施工现场内严禁打闹、嬉戏。
7、酒后不得进入施工现场。
8、严禁随意动用场内各种机械、电器设备。
9、首次进场人员,需在班长以上管理人员陪同下主动接受安全员的入场安全教育,并备案。
10、参观人员进入施工现场,必须经现场主管人员同意,并有专人陪同。
关于××××项目施工劳务班组进场须知
一、复工前的各项准备:
1、签订劳务合同(报总包项目经理部核定);
2、根据合同约定上报各劳务施工班组现场管理机构组织名单(姓名、联系方式、职责明确)(报总包项目经理部);
3、上报劳务施工班组负责人委托书(如合同签约人不在现场负责的必须指定委托)(报总包项目经理部);
4、上报特殊工种名单和有效操作证件(报安全科);
5、上报施工范围内的主材和周转材料计划(报总包项目技术经理部);
6、所有职工进场必须提前落实安全登记教育备案后方可进场施工,严禁招收年龄不满18周岁和超过60周岁的施工人员;(报安全科办理和核查);。
外来人员进入施工现场安全须知工程施工现场存在引起起重伤害、高处坠落伤害、机械伤害、物体打击、坍塌伤害、触电、火灾等潜在危险源,为了保证您的人身安全,预防发生安全事故,任何外来施工单位或人员进入施工现场时必须遵循我公司安全第一,预防为主的安全方针,遵守本施工现场的一切安全管理规定,接受本项目部安全管理人员的安全监督,并严格执行如下规定:1、进入施工现场前请到陈热煤改气项目部的质安部办理登记手续,且由相关人员带领方可进入现场;2、施工现场严禁吸烟;3、不准酒后进入施工现场;4、不准穿拖鞋、高跟鞋、赤身、赤脚进入施工现场;5、不准在施工现场嬉笑打闹;6、进入现场进行技术服务或作业请正确佩戴安全帽及个人安全防护用品(登高请系安全带);并请注意现场安全警示标识提示。
7、禁止触摸现场内任何与本人工作无关的设备、设施,严禁随意开启和动用各种机械设备;8、严禁随意动用消防设备、器材;9、禁止损坏施工现场的各种防护设施;10、外来人员未经有关负责人同意,不得随意进入无关的生产区域,不准动用生产工具、原料、设备、车辆、设施等。
11、在重大危险源、吊装、动火等危险区域不要长时间逗留,以免发生意外;12、严禁摩托车、电瓶车进入生产区域;运输车辆按指定路线行驶,时速不得超过每小时10公里;13、运送原材料及设备到现场装卸及开箱验收时,随行人员必须遵守仓库及现场安全规定,禁止非现场作业人员进行装卸操作及指挥,注意保证施工现场道路和通道畅通,装卸验收完毕及时退出现场;14、未经允许,施工现场禁止外来人员拍照;15、有事故发生或有事故征兆时,外来人员必须服从现场相关管理单位人员指挥,立即撤离现场,不得参与抢险救灾。
16、外来单位及人员因违反安全法律法规、及本须知的安全规定,造成安全生产责任事故,项目部将依法追究其经济责任和法律责任;17、外来施工单位及人员因违反消防法规,造成本施工现场发生火灾事故,项目部将追依法究其经济责任和法律责任告知单位:被告知单位/人员(签字):外来人员进入施工现场安全须知(二)一、入场前的准备1.了解施工现场的安全制度和管理规定,接受必要的培训,并取得相关证明文件;2.穿戴符合要求的个人防护装备,包括安全帽、安全鞋、工作服等;3.梳理出国际上施工现场安全管理的做法;4.持有效证件入场,进行登记并领取临时工作证件;5.根据施工现场的安全要求和指示,参加安全教育和交底会。
施工人员入场须知(2)(总2
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劳务人员进场须知
劳务人员必须遵守潍坊市力拓建设安装工程有限公司和项目部的各项管理规章制度。
1、劳务人员进入工地前必须参加项目部组织的安全三级教育和安全技术交底学习培训,经培训合格后方可进场施工。
2、施工作业区设置吸烟室,劳务人员必须在吸烟室吸烟并遵守吸烟室管理规定,吸烟室以外发现吸烟的处罚吸烟劳务人员所在班组人民币壹万元,吸烟劳务人员作退场处理;各分包班组所属作业区内发现烟头,处罚分包班组500元。
3、劳务人员必须正确使用个人劳动防护用品,进入施工现场必须正确佩戴安全帽,正确扣好帽扣。
发现未佩戴或未正确佩戴的劳务人员,一次处罚500元/人。
施工现场处罚细则
以上内容,本人均已知晓,本人将严格遵守本制度,如有违反,自愿按照制度处罚。
若不缴纳罚款,双倍从工程款内扣除。
未签字本进场须知的劳务人员,不得进场施工,如发现一次处罚项目经理500元/人。
保证人:
签字日期:年月日。
附件8建设工程项目农民工须知各位农民工朋友:工程项目由我公司承包施工,按照赣州市相关规定,从2017年8月起全面实行农民工工资实名制管理制度,为切实保护您在本工程项目务工期间的合法权益,请您务必做好以下事项:1、进入工地上岗前应与班组负责人、施工单位项目部商定好从事工种(岗位)与施工要求、工资结算方式与单价等重要事项,以免事后产生纠纷。
2。
上岗前首先必须向施工企业项目部(劳资专管员处)报到,办理用工登记备案相关手续,包括提供身份证复印件、本人工资实名银行卡复印件、2张近期1寸免冠彩色照片等资料,填写用工登记表,签订书面劳动合同,采集实名制用工监管信息,领取上岗证等。
3。
严格遵守施工企业的各项规章制度和劳动用工管理规定,若有违反或拒不配合执行,可能受到相应制约惩罚措施或承担一定责任后果,发生劳资纠纷时,也将很难维权。
4、遵照规定要求,进出施工现场应配戴安全帽,主动出示上岗证件,积极配合执行每天上下班考勤制度;应听从指挥,服从管理,按时保质保量完成施工任务。
5。
按照要求,施工企业将会定期公示每月的考勤记录和工资核算与发放等情况,事关您的切身利益,请经常关注公示牌信息。
若有疑问或不明之处,应及时向施工企业劳资专管员反映沟通.6、根据相关规定要求,已经全面实行农民工工资委托银行代发制度,每月由施工企业通过银行划转直接打入个人工资卡中,严禁将民工工资委托包工头、班组长等个人名义以现金形式代发.若遇到答应现金发放并由包工头、班组长等个人统一代发工资的或者截留保管工资卡的情况,要千万提高警惕,不要轻易相信,避免上当受骗。
7、若要辞职离岗,应先向班组负责人提出,再到施工企业劳资专管员处办理工作交接、工资结算、辞职登记和解除劳动关系等手续,否则,没有办理辞职离岗手续的将直接影响工资支付领取。
8、对没有按照要求规范劳动用工管理而实行用工登记及工资按月由银行代发的工程项目,存在较大用工风险和欠薪隐患,要引起警觉,不要随便答应上岗做事,否则一旦发生工资纠纷将难以维权.9。
农民工进厂规章制度第一章总则第一条约定为了规范和管理进入工厂的农民工,维护工厂的正常秩序,保障员工的生命安全和权益,特制定本规章制度。
第二条适用范围本规章制度适用于所有进入工厂从事工作的农民工及其相关管理人员。
第三条目的本规章制度的目的是明确农民工在工厂中的工作职责、权利和义务,确保工厂的生产安全和顺利进行。
第四条文明待人农民工应遵守文明礼仪,尊重他人,遵守纪律,不得有辱骂、打架等不文明行为。
第五条安全第一农民工必须严格遵守工厂的安全规定,保护好自己和他人的安全,如发现不安全行为应及时报告。
第二章入场管理第六条身份核实农民工进入工厂需凭有效证件登记身份信息,经核实后方可进入工作区域。
第七条安全培训农民工进入工厂后须接受工厂的安全培训,了解安全设施和紧急逃生通道的位置。
第八条穿着规定农民工进入工厂需穿戴符合工作要求的工作服,不得穿拖鞋、高跟鞋等不符合安全标准的服装。
第九条作息时间农民工应严格按照工厂规定的作息时间工作,不得迟到早退,否则将受到相应处罚。
第三章工作纪律第十条工作岗位农民工应按照工厂安排的工作岗位和任务认真履行,不得擅离职守,拒绝工作。
第十一条禁止吸烟工厂内禁止吸烟,农民工在工作时间需在指定区域吸烟,不得影响他人。
第十二条工具使用农民工需妥善使用工作工具和设备,保持工具的清洁和完好,不得私自动用未授权的工具。
第十三条责任追究农民工如发现有违反工作纪律的情况,应及时向管理人员反映,如发现自己有违规行为,应积极改正。
第四章安全管理第十四条安全防护农民工进入工厂需佩戴工作安全帽、安全鞋等防护用具,严格遵守工厂的安全管理制度。
第十五条防护设施农民工应保护好工厂内的安全设施,不得私自拆除或破坏,如发现问题应及时报告。
第十六条火灾防范农民工应参加工厂定期组织的火灾演练,了解逃生方法和注意事项,保障自身和他人的生命安全。
第十七条应急处置农民工应了解工厂的应急预案和逃生路线,遇到紧急情况应保持冷静,按规定进行逃生。
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农民工入场须知
项目全体农民工:
为保障你在本项目劳动期间的合法权益,帮助你依法维权,现将有关情况告示如下:
1、当你进入本项目施工现场前,你必须符合以下的基本条件:
(1)要达到年满18周岁,并且要有劳动能力。
(2)要具备独立承担民事责任的能力。
(3)要持有有效居民身份证、技术等级证明,如资格证书、特殊工种操作证等能证明本
人技能和上岗资格的相关材料等。
(4)18—49周岁的育龄妇女须持有《流动人口婚育证明》。
2、当你进入本项目施工现场务工时,你必须与录用你的劳务用工单位签订书面的劳动合
同才能进行劳务作业。劳动合同是明确公司与劳动者权利和义务,保护劳动者的合法权益不
受侵害,也是减少和防止发生劳动争议的重要法律文书。不签订劳动合同,将存在两大害处:
一是当发生工资拖欠等情形时,劳动者可能会因为无法证明劳动关系存在,而无法维权。二
是一旦出现工伤事故,将有可能导致劳动者重大利益损失而无法得到赔偿,即使请求劳动保
障监察机构或劳动争议处理部门介入,也很难切实维护劳动者的合法权益。签订合同时应注
意的事项:
(1)你必须与合法的劳务公司签订劳动合同,在签订劳动合同时,应查看该劳务公司是
否与本项目的总承包单位签订了《劳务分包合同》,你可找本项目的项目经理部咨询核实以
上情况。
(2)订立劳动合同时,劳务公司不得向你收取定金、保证金或扣留居民身份证。
(3)订立劳动合同时,合同中明确约定工作内容、工作时间、劳动报酬和支付方式等。
3、你在履行劳动合同时,劳务公司应为你购买工伤保险或意外伤害保险。参加保险后,
你可享受工伤保险。
4、你在劳动合同期内如要离岗,为保障你的合法权益,请你务必与劳务用工单位解除劳
动合同,结算清工资,请不要不辞而别,使自身权益受到侵害。
5、本项目工地对农民工进场务工实行实名制管理。即你必须按本人身份证实名登记务工
作业;劳务公司负责给你造册及办理建设银行金融考勤IC卡,你的工作考勤必须每天刷卡记
录,每月统计月考勤及核实完成工作量,依照劳动合同单价标准结算工资,所有工资都将通
过建设银行汇入你手中的金融考勤IC卡。
你须注意以下事项:
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(1)实行实名制管理制度,可以为农民工维权提供相应的书面凭证。实名制金融考勤IC
卡由你自行保管,与劳动合同配套使用,一人一合同一金融考勤IC卡。
(2)你在进入施工现场务工时必须按规定自觉刷金融考勤IC卡,因不刷卡造成考勤不
实或工资纠纷的责任自负。
6、你有权要求劳务用工单位按照合同约定的按时足额发放劳动报酬。为使你的正当权益
受到保障,你必须做到:
(1)本项目经理部是工人工资监督发放的第一责任人,有权责成劳务公司按月支付农民
工工资,若其未能支付,可直接本项目经理部反映。
(2)用人单位按月支付的工资不得低于本地最低工资标准,如你的月工资低于当地最低
工资标准,必须当月向劳务公司或本项目经理部反映以便及时查明情况,维护你的权益。
(3)本项目建立了农民工工资支付公告制度,项目经理部在醒目处公示“农民工工资表
及考勤”,公示2天。如果考勤和工资与你当月的实际情况不符,务必在公示日期结束前向
项目部如实反映,以确保你反映的问题得到及时解决,避免后期出现劳资纠纷。
(4)劳务公司应当将工资直接支付给农民工本人或者直接汇入金融考勤IC卡。
7、当劳务公司同你发生劳动报酬争议或拖欠工资时,你可以采取以下措施维护自己权益:
(1)明确你是在何地的什么工程干的什么活,具体的施工总承包单位是哪家。
(2)你应当提供劳动合同、身份证明、出具注明工程名称、地址、施工(总、分包)单
位名称、从事工种、工作时间等有效证明。
(3)项目经理是本工程第一责任人,你应当首先找劳务公司负责人协商解决劳资纠纷;
还解决不了的,你应当将情况反映给本工程的项目经理进行协商解决;项目经理解决不了的
则可以直接将情况反映到施工总包单位,如还解决不了的,你可到工程所在地的上级行政主
管部门咨询协调解决。切不可采取过激行动,例如举旗游行、打砸财物、限制他人人身自由
等非法威逼手段,否则你有可能受到法律的制裁。
8、你可自愿参加工会组织,依法享有工会会员的权利。
实行用工单位农民工代表制度。用工单位由农民工民主推选1一2名农民工代表,农民
工代表监督劳务公司的工资发放。