下载文档原格式
冶炼厂部门职责 Prepared on 24 November 2020锡林勒盟双源有色金属冶炼有限公司部门职责（2015年7月修订）三、所属企业组织结构——冶炼企业1-1：生产技术处职责（生产管理）具体职责1、负责建立健全生产方面的规章制度、工作程序、工作标准，并贯彻实施；2、负责组织编制年度生产经营计划，并组织实施；3、负责生产和物料内部控制管理，编制生产物料平衡计划；4、负责生产运行、生产现场管理及日常生产调度，为分厂提供配料单；协调生产中车辆装卸、运输以及分厂之间的相互配合工作；5、负责组织原辅材料、半成品、产成品、生产过程质检化验的监督管理；6、负责生产数据统计、汇总原始记录、记录台帐、填报统计报表；7、负责生产成本控制管理及分析；8、负责进行生产分析，解决生产中存在的问题，提出改进措施、提交分析报告；9、负责制订生产定额标准、物资库存定额标准，并监督实施；10、负责原辅料、半成品、产成品库存的监督管理；11、负责审核各生产单位月度物资采购需求计划；12、负责生产外包业务的招标、签约及组织实施，负责对外包业务进行评估；13、负责生产用固定资产的日常管理；14、负责落实安全生产现场管理和应急操作，参与事故调查；15、负责组织原辅料进厂、产品发货验货、取制样、检斤、水分测定全过程；16、负责组织制订冶炼技术标准、规范、规程，并贯彻落实；17、负责制订工艺技术指标计划，并监督各项工艺指标的落实；18、负责日常生产技术指导、监督和培训；19、负责生产工艺管理，收集、分析生产工艺数据，提出技术改进方案；20、负责金属平衡及技术指标、技术管理工作分析；21、负责冶炼工艺的优化研究，制订科研项目计划，组织实施并进行总结评价；22、负责生产技术事故的调查分析，提出处置方案和预防措施；23、负责新技术、新设备、新工艺的推广应用，推动技术进步；24、负责技术管理基础工作，建立和积累原始记录，负责技术资料保密、保管、存档工作；1-2：生产技术处职责（设备动力管理）1-3：生产技术处职责（建设项目管理）1-4：生产技术处岗位设置2-1：安全环保处职责2-2：安全环保处岗位设置3-1：经营处职责3-2：经营处岗位设置4-1：质检处职责4-2：质检处岗位设置5-1：中心化验室职责5-2：中心化验室岗位设置6-1：财务处职责6-2：财务处岗位设置7-1：综合处职责7-2：综合处职责7-3：综合处岗位设置8-1：保卫处职责8-2：保卫处岗位设置9-1：铅熔炼分厂职责10-1：铅电解分厂职责11-1：贵金属分厂职责12-1：动力维修分厂职责双源有色金属冶炼有限公司岗位设置1-1双源有色金属冶炼有限公司岗位设置1-2双源有色金属冶炼有限公司岗位设置1-3备注：公司及所属企业所有部门均需对各自业务范围内的制度、内控、标准等进行制订、跟踪、修订和完善。
冶炼车间岗位职责（多篇）篇：冶炼车间主任岗位职责说明书冶炼车间主任岗位职责说明书一、冶炼车间主任岗位职责与任务1.在公司领导的领导下主持冶炼车间全面工作，领导副职，抓好计划、生产管理工作；定期召开生产工作会议，研究解决生产中的问题。
2.结合本单位实际，合理组织、指挥生产，按时完成生产任务、工艺指标和成本指标。
3.根据冶炼生产作业计划，编制冶炼成本计划，并将成本指标进行分解落实，努力降低生产成本。
4.负责定期组织召开冶炼车间经济活动分析会，提出加强经营管理的意见和建议，制定并实施节能降耗措施。
5.负责本单位的目标管理与绩效考核工作。
6.完成领导安排的其它工作。
二、冶炼车间主任知识要求1.熟练掌握贵金属冶炼工艺。
2.冶炼车间技术管理等知识。
冶炼车间主任工作经验要求大学专科及以上学历，冶金工程师及以上职称，具有15年以上冶炼厂工作经验，有冶炼车间管理岗位任职经验。
第2篇：冶炼车间工作计划冶炼车间2021年度工作计划2021年我车间将继续以“抓好标准化操作，抓好基础管理”为主要手段，通过科学管理，推动各项工作的稳步提高。
一、抓好车间管理，提高队伍的技术素质1、强化班组管理，将管理工作的重心下移至班组。
要求车间全体班组长认真学习专业知识，要做到敢管理、会管理、管理好。
班组的各项考核要与班组长挂钩，促进班组长主动开展管理工作。
2、加快推进队伍建设，培养一支技术素质过硬的队伍。
现在的操作队伍从五月份调整不久，个别班组甚至只能胜任基本的操作，遇到突发和特殊情况后束手无策。
因此明年的重点工作之一就是要加快操作队伍建设，对提高空间较大的操作人员加大培训指导力度，对个别技术素质较弱的班组重点辅导，要每一名职工都能知道什么不能做、什么必须做、怎样去做。
使操作队伍的操作水平在较短时间内整体提高。
二、技术工作：4、以终点碳为切入点，各项工作协调全面开展。
无论是安全生产和维护炉体，还是技术质量和各项技术经济指标，在炼钢生产中都是一个协调统一的整体。
某冶金有限责任公司各岗位工作职责概述综合办工作职责综合办公室是协助公司领导处理日常工作，并负责劳动人事、薪酬分配、绩效考核、员工培训、综合协调、文秘、档案、法律和行政事务的综合管理职能机构。
主要职责是：1、遵守国家有关法律、法规，贯彻执行公司的各项规章制度，负责制定综合办公室职责范围内的制度，完善有关规定，建立工作流程。
2、负责公司员工劳动合同的管理。
3、负责公司员工社会保险的管理。
4、负责公司劳动人事、薪酬分配、绩效考核、员工培训等人力资源的管理。
5、负责公司人才需求计划的拟定、员工招聘、员工录用、退（辞）职、退休等工作。
6、负责文印、印信、收发及保密工作，负责公司文档、科档、人事档案和声像档案的管理工作。
7、按照公文管理的规范程序，认真审核拟发单位的各项公文文稿，做好往来行文的呈批、注办、催办工作。
8、负责公文的拟稿和起草各类综合性文字材料。
9、负责公司（不包括专业口的会议）会务管理。
10、负责公司日常接待工作。
11、负责公司信息化建设。
12、负责机关办公设备的管理、验收和交接。
13、负责各基层单位综合管理月度考核工作。
14、负责机关车辆的管理。
15、负责办公室、库房标准化建设和办公楼区域卫生的保洁。
16、按时完成公司领导交办的其他工作。
综合办主任工作职责1、遵纪守法，遵守国家的规章制度，服从领导，保守公司秘密。
2、负责办公室制度建设，逐步实现办公室工作的制度化、规范化和程序化。
3、负责制定本室年度工作计划和工作措施，并组织实施，负责本室人员的工作安排、业务学习、培训和考核。
4、负责公文的批转、传递、保密工作，落实领导批示，并及时反馈落实情况。
5、组织起草、审核各种公文，把好文字关和政策关。
6、负责起草各类综合性文字材料。
7、负责主办的会议准备、组织、记录，督查督办会议决议（决定）的落实。
8、负责对外沟通、联系、汇报、约请等，安排或代表领导参加公务接待和公务活动。
9、负责起草公司有关劳动人事、薪酬分配、绩效考核方面的管理制度以及机构人员调整计划，并组织实施。
生产企业岗位职责1.在生产部领导下全面负责车间之生产、质量、技术、设备、安全等各项工作,努力提高管理水平,提高生产效益,全面保质保量完成上级下达的各项指标和任务。
2.根据生产部下达生产计划,组织车间生产,协调各生产工序,掌握生产进度,保证均衡生产和生产任务之完成。
3.严格执行安全、文明生产管理,教育工人遵守劳动、工艺纪律和操作规程,按图样、按工艺、按标准认真操作。
4.根据企业对设备管理之要求,切实抓好设备维护保养工作,定期组织保养检查。
5.积极协助办公室做好员工质量教育和技术培训，不断提高职工之素质。
支持质量检验工作，及时组织分析解决质量问题，出现重大的设备、技术、质量等问题要及时上报。
____对员工出勤、纪律、工作效率、责任心等负责;并负责检查工艺纪律执行情况;生产企业岗位职责（2）生产企业的岗位职责可以根据具体的岗位分为以下几种：1. 生产经理：负责制定生产计划，监督生产流程，确保生产进度和生产质量，管理生产团队，解决生产过程中的问题和难题。
2. 生产主管：负责监督生产线的运行状况，协调各岗位工作，保障生产线的正常运转，及时处理异常情况，提高生产效率。
3. 物料经理：负责物料采购和库存管理，与供应商进行沟通和协商，确保生产所需物料的及时供应，同时控制库存成本。
4. 质量控制员：负责执行产品质量检测和监控，确保生产过程中的产品符合相关的质量标准和规范，及时发现并解决质量问题，提高产品质量。
5. 生产计划员：负责根据市场需求和产能情况制定生产计划，调配生产资源，安排生产任务，确保生产进度和产量的达到预期目标。
6. 设备维护工程师：负责设备的维护和保养工作，定期进行设备的检查和维修，确保设备的正常运转，提高设备的可靠性和使用寿命。
7. 生产文员：负责制作生产报表和统计数据，查找异常数据和问题，向上级领导提交生产相关的报告，协助解决生产过程中的一般性问题。
8. 包装工人：负责产品的包装操作，按照工艺流程进行包装，确保产品的安全和美观，同时协助仓库工作，进行适当的产品分类和存放。
选厂各工种岗位职责选厂各岗位管理职责为了强化各岗位爱岗敬业，格尽职守的理念，加强正规操作和设备维护，为努力完成公司下达的各项生产任务，特制定车间岗位职责和管理制度，具体内容如下：破碎工岗位职责一、上岗前必须准确穿戴好劳动保护用品。
二、按照本岗位生产操作规程，各种规章制度要求，完成粗碎岗位生产操作。
按时检查设备各部件运转及润滑状态，发现问题及时处理，并按要求认真填写运行记录。
三、根据矿石块粒度情况和破碎难易程度，合理调整给料机的给矿速度，做到均匀给矿，保证完成设备台时处理能力和碎矿产品粒度指标，满足下道工序的生产作业要求。
四、管理好皮带的运行及设备整体情况，便于给矿量的调整和工艺参数的记录。
五、搞好本岗位安全文明生产，及时捡出原矿石中带入的木块、杂物、废铁送到指定地点，并及时回收散落矿石。
六、管理好除铁器和其它过铁装置，严防各种金属进入下道工序，杜绝金属进入圆锥破碎机。
七、及时清理皮带头、尾轮，托辊上的片块和皮带上的杂物，保持设备和操作环境的安全文明生产。
八、严格执行交接班制度，遵守都兰分公司的各项规章制度，按时完成领导交待的各种临时性工作。
一、上岗前必须准确穿戴好劳动保护用品。
二、严格执行本岗位的安全、技术、设备维护规程及其它各项管理制度，完成工段下达的产量和质量标准，确保人身、设备安全并按规定填写原始记录。
三、岗位所属给矿系统、磨矿回路（振动给料机、给矿皮带、球磨机，给矿管道、阀门、泵池、渣浆泵、旋流器）等设备及安全防护、照明设施的维护使用和巡回检查，是否漏矿或堵塞，有无杂物，按规定对备用泵盘车，检查泵内有无磨擦或压泵、堵管，发现问题及时处理。
设备要达到规定的维护标准。
四、要努力搞好上下工序的衔接，主动为下道工序创造有利条件，发现问题及时报告并配合维护人员处理故障或检修；对检修后的设备认真检查、验收。
五、搞好本岗位设备、设施及清理区域卫生，交接班前擦拭清扫本岗位设备、设施及区域卫生，做到无积矿、无积尘、无油污、无杂物，确保文明生产。
生产工厂岗位职责大全（精选3篇）生产工厂大全篇1岗位职责：1、全面负责工厂系统的运营、管理工作，参与公司重大决策；2、负责分管部门的预算管理，确保成本、维修费等各项费用控制在年度计划之内；3、负责运用系统的方法，提出优化生产工艺流程方案，组织进行精益生产并完成各项改善任务，提高生产效率；4、不断提高员工的'安全意识、设备管理水平、装置的运行水平及生产的技术水平，确保公司安全生产，确保环保达标排放；5、负责公司生产管理人员队伍建设；选拔、配备、评价下属人员，对生产系统人员进行积极有效的激励、监督和专业指导，提高整体业务水平和营造积极的工作氛围。
任职要求：1、企业管理、有机化学、精细化工、药学类相关专业，本科及以上学历；2、具备5年以上农药行业生产管理及质量管理工作经验，生产总监或生产厂长岗位至少3年经历；3、擅长产能提升、成本控制、安全环保管理，熟悉5S现场管理；4、接受过安全生产、环保治理、设备管理、财务及运营管理等方面的相关培训。
生产工厂岗位职责大全篇21、对生产部的各生产线的每天生产计划的安排、跟进，出货的'跟进，确保生产计划的准时完成和准时出货。
2、对生产部组装、测试和包装线的生产异常的协调技术部、研发部或品质部处理，及时解决，以便生产正常。
3、利用PDCA管理法和精益生产改善不断提升生产效率、生产品质和降低成本，并不断改善生产现场5S和安全生产，以达到公司目标。
4、对生产部的员工进行生产技能和品质意识培训以提升生产效率和品质，并对基层管理进行生产管理技能管理，以提高基层管理能力。
5、对生产部各文件、报表和操作规范等按ISO13485体系要求进行整改，所有生产人员按体系要求执行，确保公司的内外审核顺利通过。
6、上级交办的事项。
生产工厂岗位职责大全篇3岗位职责：1、协助车间主任管理车间日常事务；2、负责生产中异常和不合格品处理及制定纠正预防措施；3、做好相关技术资料的分析、统计；4、做好各工序岗位技能知识培训；5、其他相关事宜。
【精选】冶炼厂岗位设置及职责—WORD版
【本文为word版，下载后可修改、打印，如对您有所帮助，请购买，谢谢。
】
冶炼厂岗位设置及职责
冶炼厂设置如下岗位：厂长1人、副厂长1人、炉前工3人、定盘工3人、送料精整工3人。
一、通用职责：
1、做好与其他岗位互相配合工作，共同完成公司下达的生产任务。
2、保证分厂内人员的人身安全、设备安全、其他财产安全。
3、做好交接班，并做好记录。
4、及时检查自己分管设备的运行状况，填写设备运行记录，做好日常维护保养。
5、保持分管区域卫生整洁卫生。
6、按照指定区域存放厂内工具、模具、锭盘以及其它小型设备或物品。
第1 页。
（岗位职责）某冶金有限责任公司各岗位工作职责概述综合办工作职责综合办公室是协助公司领导处理日常工作，且负责劳动人事、薪酬分配、绩效考核、员工培训、综合协调、文秘、档案、法律和行政事务的综合管理职能机构。
主要职责是：1、遵守国家有关法律、法规，贯彻执行公司的各项规章制度，负责制定综合办公室职责范围内的制度，完善有关规定，建立工作流程。
2、负责公司员工劳动合同的管理。
3、负责公司员工社会保险的管理。
4、负责公司劳动人事、薪酬分配、绩效考核、员工培训等人力资源的管理。
5、负责公司人才需求计划的拟定、员工招聘、员工录用、退（辞）职、退休等工作。
6、负责文印、印信、收发及保密工作，负责公司文档、科档、人事档案和声像档案的管理工作。
7、按照公文管理的规范程序，认真审核拟发单位的各项公文文稿，做好往来行文的呈批、注办、催办工作。
8、负责公文的拟稿和起草各类综合性文字材料。
9、负责公司（不包括专业口的会议）会务管理。
10、负责公司日常接待工作。
11、负责公司信息化建设。
12、负责机关办公设备的管理、验收和交接。
13、负责各基层单位综合管理月度考核工作。
14、负责机关车辆的管理。
15、负责办公室、库房标准化建设和办公楼区域卫生的保洁。
16、按时完成公司领导交办的其他工作。
综合办主任工作职责1、遵纪守法，遵守国家的规章制度，服从领导，保守公司秘密。
2、负责办公室制度建设，逐步实现办公室工作的制度化、规范化和程序化。
3、负责制定本室年度工作计划和工作措施，且组织实施，负责本室人员的工作安排、业务学习、培训和考核。
4、负责公文的批转、传递、保密工作，落实领导批示，且及时反馈落实情况。
5、组织起草、审核各种公文，把好文字关和政策关。
6、负责起草各类综合性文字材料。
7、负责主办的会议准备、组织、记录，督查督办会议决议（决定）的落实。
8、负责对外沟通、联系、汇报、约请等，安排或代表领导参加公务接待和公务活动。
9、负责起草公司有关劳动人事、薪酬分配、绩效考核方面的管理制度以及机构人员调整计划，且组织实施。
厂办职能1. 负责起草工厂年度工作计划、方针目标、年终工作总结；2. 负责工厂来宾接待、各种会议安排工作；3. 负责上级部门及外来文件的接收、发放等管理工作；4. 负责工厂员工的人事档案的建立，工厂员工调入、离厂及内部调动手续的办理工作；5. 负责工厂员工考勤、工资统计、核算及考核工作；6. 负责工厂行政、办公设备及其它用品的购置申请、管理和发放工作；7. 负责工厂各科室的报销及其管理工作；8. 负责工厂行政、相关文件、报告的起草，并对工厂行政大事进行记录；9. 负责工厂新员工的入厂教育工作；10.负责工厂食堂、环卫、绿化、门卫及治安保卫工作；11.负责工厂员工文化生活及宣传报导工作；12.做好工厂车辆的日常使用车调配及车辆管理工作；13.负责工厂人身伤亡事故的善后处理工作；14.完成领导交办的其他工作。
办公室主任岗位职责1. 在厂长的领导下，负责办公室的日常事务管理工作；2. 领导全室员工认真履行自己的岗位职责，积极开展各项业务及管理工作；3. 协助工厂领导编制工厂年度工作计划和方针目标，起草厂部工作报告、总结、决议、文件，并组织贯彻实施；4. 检查上级和厂部布置的各项行政任务，并督促各部门按期完成,及时向领导报告任务完成进度；5. 做好上级机关、外来客户及领导来厂检查、参观的接待工作；6. 负责收集、汇总、整理生产和行政等方面的信息，并及时向厂长报告；7. 负责工厂人力资源管理、员工培训及新员工师徒合同签订的工作；8. 负责全厂员工考勤、档案资料建立、工厂大事记编写等工作；9. 负责工厂食堂、治安保卫、环境卫生、绿化制度的建立并组识实施；10. 负责工厂车辆的管理，用车安排及协调工作；11. 负责工厂人身伤亡事故的善后处理工作；12. 完成领导交办的其他工作。
办公室文员（会计）岗位职责1. 在办公室主任的领导下，做好办公室日常事务工作；2. 负责考勤和加班计划申报、工资计发、收发函件、整理保管相关文件等工作；3. 负责工厂费用的报销工作；4. 负责办公用品及耗材使用计划的编制、申报并负责保管和发放；5. 负责办公设备的购置申请和管理；6. 负责工厂员工档案管理、入厂、离厂手续的办理；7. 负责每月收集、整理工厂大事记材料；组织完成各类统计报表的填写；8. 负责编发周工作日程表和假期的值班、带班日程表；9. 完成领导交办的其他工作。
冶炼厂岗位设置及职责冶炼厂设置如下岗位：厂长____人、副厂长____人、炉前工____人、定盘工____人、送料精整工____人。
一、通用职责：1、做好与其他岗位互相配合工作，共同完成公司下达的生产任务。
2、保证分厂内人员的人身安全、设备安全、其他财产安全。
3、做好交接班，并做好记录。
4、及时检查自己分管设备的运行状况，填写设备运行记录，做好日常维护保养。
5、保持分管区域卫生整洁卫生。
6、按照指定区域存放厂内工具、模具、锭盘以及其它小型设备或物品。
7、发现生产中的异常现象及时报告分厂领导。
8、分厂领导安排的其他工作。
二、分工种职责：1、厂长、副厂长职责：组织安排冶炼分厂全面工作，监督各岗位工作进展情况，调度临时性工作，指导培训各岗位生产工艺，纠正违规操作，负责厂内人员考勤，参加调度会汇报分厂工作取得的经验和存在的问题，研究工作、工艺改进措施，与其他部门沟通工作，处罚违规操作者，遇重大问题及时上报主管生产的公司领导，完成上级领导交办的其他任务。
2、炉前工：1) 及时查看中频炉运行的各种参数，做好设备巡查，填写中频炉运行记录。
2) 按厂长指定投炉顺序加料。
3) 随时观察炉体状况防止穿炉，防止炉中钢水或原料上层结壳。
4) 控制出炉温度，倾炉浇铸。
5) 负责烤炉。
3、定盘工职责：1) 清理、砌筑锭盘，与行车工配合调运锭盘、模具、钢锭。
2) 与炉前工配合做好浇铸工作，尽力避免和减少跑钢次数。
3) 拆、打导流槽。
4、送料精整工职责1) 按照领料单到仓库进行领料，杜绝领错料，与库管员共同过磅称准数量。
2) 保持领料工作区整洁。
3) 将原辅材料送到生产分厂操作台，送料途中如有撒料及时捡拾。
4) 对钢锭进行耐火材料、飞边清理。
5) 清理好的钢锭产品送到成品库位。
6) 随时清理废旧耐火材料和钢渣，并运至指定地点。
5、行吊工职责：配合其他岗位做好分厂内原辅材料、产品、模具、锭盘、设备等物品的调运工作。
磁选打炉料、拆炉、筑炉冶炼厂岗位设置及职责（2）在冶炼厂中，常见的岗位和职责包括：1. 厂长/总经理：对冶炼厂的全面管理和领导工作负责，制定冶炼生产计划和决策；2. 技术总监：负责冶炼工艺、设备和技术的研究与开发，提升生产工艺和效率；3. 生产经理：负责冶炼生产过程中的日常管理和组织，确保生产任务的完成；4. 安全环保经理：负责冶炼过程中的安全生产和环境保护工作，确保工作场所的安全与环保；5. 品质经理：负责冶炼产品的质量管理，制定和执行质量控制措施；6. 设备维修主管：负责冶炼设备的维修和保养工作，确保设备的正常运行；7. 生产运行员：负责冶炼设备的操作和监控，及时发现和解决工艺问题；8. 班组长：负责指导和管理生产运行员的工作，确保生产任务的完成；9. 储运主管：负责冶炼产品的储存、运输和供应工作；10. 采购主管：负责冶炼原材料和辅助材料的采购工作；11. 人力资源主管：负责人员招聘、培训、考核和福利工作；12. 财务经理：负责冶炼生产成本的控制和财务报表的编制与分析；13. 销售经理：负责冶炼产品的销售和市场开拓工作。
百度文库 - 让每个人平等地提升自我 1 选冶厂岗位职责 一车间 一、破碎岗位 1、负责破碎岗位的日常生产，完成当班生产任务，保证每班破碎规定的矿石量方可停机。 2、负责1#重型板式给料机、颚式破碎机、破碎液下泵开机、停机，维护岗位设备安全运行。 3、做好岗位设备的维护保养工作，按安全规程认真操作，发现问题要及时处理，自己处理不了的要及时逐级上报反映，若事故发展到危险程度的，有权停车。 4、做好与采场出矿的联系，保持原矿仓存矿适量。 5、经常观察破碎机排矿粒度大小，及时调整排矿口大小。 6、根据液下泵池的液位情况，开泵将泥浆打到车间外部。 7、每班清理重型板式给料机和颚式破碎机及其漏斗下部积料，保持工作区域干净整洁，做好岗位文明生产。 8、填写好岗位设备运行记录和生产记录。 9、参加岗位设备的检修。 二、1#皮带岗位 1、负责1#皮带岗位的日常生产，完成当班生产任务，保证输送完破碎矿石方可停机。 2、负责1#皮带输送机、电磁除铁器、745E坑口水泵开停机，维护岗位设备安全运行。 百度文库 - 让每个人平等地提升自我 2 3、做好岗位设备的维护保养工作，按安全规程认真操作，发现问题要及时处理，自己处理不了的要及时逐级上报反映，若事故发展到危险程度的，有权停车。 4、开停机时，做好与上下工序的衔接配合，保证按顺序安全启停。 5、定期清理电磁除铁器上的铁件。每班清理皮带输送机下的漏料，维护好作业区域卫生，搞好岗位文明生产。 6、填写岗位设备运行记录和生产记录。 7、参加岗位设备的检修。 三、矿石堆场岗位 1、负责矿石堆场岗位日常生产，完成当班生产任务，保证向球磨车间连续稳定给料。 2、负责2#重型板式给料机、2#皮带输送机、堆场液下泵的开停机，维护岗位设备安全运行。 3、做好设备的维护保养工作；定期巡检设备，发现异常及时处理，处理不了的要及时上报；出现紧急情况，应立即停机。 4、做好与上下工序衔接配合，保证开停机时按照规定顺序进行。 5、每班清理2#重型板式给料机和2#皮带输送机下方的漏矿，维持工作场所整洁，做好岗位文明生产。 6、将堆场内边角处的矿石用铲运车铲至重板给料机上方的下料口旁；根据液下泵池的液位情况，把泥浆打出堆场。 7、做好岗位设备运转记录和生产记录，参加岗位设备检修。 百度文库 - 让每个人平等地提升自我 3 四、磨矿岗位 1、负责磨矿岗位日常生产，完成当班生产任务，确保磨出粒度和浓度满足要求的矿浆，向浸出岗位连续稳定供料。 2、负责5518半自磨机、2FG-30双螺旋分级机、3236球磨机开停机，维护岗位设备安全运行。 3、按岗位安全操作规程和设备操作规程认真操作，接班后对设备进行巡检，发现异常及时处理，处理不了的应立即上报。出现紧急情况，应立即停机。 4、精心操作，视磨机和分级机工作情况，调整磨机和分级机的加水量；保持稳定给矿和出料，防止磨机“涨肚”或“空肚”，保持磨矿指标稳定。 5、每班定期检测排矿浓度与分级机溢流细度，观察返砂量大小。 6、按规定补加钢球，随时观察电机电流变化。将磨机绞笼排出的矿石铲入分级机中，拣出的好钢球放入钢球仓、废的送至废料堆。 7、做好岗位设备维护保养，协助设备检修。 8、填写岗位设备运行记录和岗位生产记录；维护岗位作业区域干净整洁，做好文明生产。 五、浸出药剂岗位 1、负责浸出药剂岗位日常生产，完成当班生产任务，按工艺要求添加助浸剂和硫酸。 2、负责螺旋给料机、药剂搅拌槽的开停机，保持岗位设备正常运行。 百度文库 - 让每个人平等地提升自我 4 3、精心操作，每班添加助浸剂时应同时连续均匀添加。 4、定期清扫工作区域，保持环境卫生干净整洁，搞好岗位文明生产。 5、做好设备维护保养，参与设备检修。 6、填写药剂添加和药剂库存记录。 六、酸浸岗位 1、负责酸浸岗位日常生产工作，完成当班的生产任务，保持向浓密洗涤岗位连续稳定供给浸出矿浆。 2、负责浸出岗位搅拌槽、风机及净化塔的正常运转，做好设备维护保养，维护设备稳定运行。 3、按工艺指标要求，调整蒸汽大小加热浸出槽矿浆。每班按要求对浸出矿浆进行取样，检测酸度、温度、液固比、溶液或渣的含钒量。 4、做好与上游工序的联系，当检测出液固比或酸度异常时，应及时反馈给磨矿和药剂岗位。 5、巡检岗位设备、管道和阀门，出现异常及时处理，处理不了的应立即上报。 6、保持工作区域干净整洁，做好岗位文明生产。 7、按要求填写岗位设备运行和生产记录；参与设备检修工作。 二车间 七、浓密洗涤岗位 1、负责浓密机岗位日常生产，完成当班生产任务，维持浓密机百度文库 - 让每个人平等地提升自我 5 底流和溢流在正常范围。 2、负责浓密机开停机，做好设备维护保养，保持浓密机正常运转；定期巡检浓密机，发现异常及时处理，处理不了的应立即上报。 3、根据浓密池矿浆澄清情况，联系絮凝剂岗位调整絮凝剂大小。 4、观察浓密机负荷大小，出现超负荷时及时联系底流岗位开大底流阀；出现浓密机自动提耙，经处理后及时下耙。 5、定期检测浓密池清液区和沉浆区物料高度。 6、搞好工作区域环境卫生，做好岗位文明生产。 7、按要求填写设备运行、维护保养和岗位生产记录。 八、浓密洗涤泵工 1、负责浓密机底流和溢流物料输送日常生产工作，完成当班的生产任务，保持底流和溢流输送正常进行。 2、负责1#、2#、3#、5#浓密池下10台泵的开停，做好设备的日常维护保养工作，保障设备正常运转。 3、根据浓密池上清液的清浊情况，调整浓密机底流阀门大小，维持浓密池液面平衡，将1#浓密机溢流量保持在适合范围。 4、根据工艺要求，调整5#浓密池下洗涤水量大小。 5、巡检岗位泵、阀门及工艺管线，发现异常及时处理，处理不了的应立即上报。 6、维护作业环境，保持工作区域干净整洁，地面无污水污泥，做好岗位文明生产。 7、填写岗位设备运行和生产记录，参与岗位设备、阀门和工艺百度文库 - 让每个人平等地提升自我 6 管线的检修。 九、絮凝剂制备 1、负责絮凝剂制备岗位日常生产工作，完成当班的生产任务，保持絮凝剂溶液连续稳定供给。 2、负责3台自动泡药机、3台螺杆泵及4#浓密机下7#矿浆泵的开停，做好岗位设备的日常维护保养，保障设备稳定运行。 3、按制备浓度要求投加干粉絮凝剂、调节水量，按浓密池添加絮凝剂浓度要求开启P450在线稀释添加水，确保输送浓度符合要求。 4、巡检岗位泵、阀门及工艺管线，发现异常及时处理，处理不了的应立即上报。 5、保持作业区域干净整洁，地面无污水污泥，做好岗位文明生产。 6、填写岗位药剂消耗记录、设备运行记录，参与岗位设备、阀门和管线的检修工作。 十、沉钒尾液中和 1、负责沉钒尾液中和岗位日常生产工作，完成当班生产任务。 2、负责沉钒尾液缓冲槽、中和槽、压滤机、螺旋输送机及1#、9#泵的开停；做好岗位设备日常维护保养，保障设备稳定运行。 3、负责0#浓密机底流阀的开停和流量调节。 4、做好设备、管线和阀门的日常巡检，发现异常及时处理，处理不了的应立即上报。 5、压滤效果差时，及时更换滤布. 百度文库 - 让每个人平等地提升自我 7 6、维护作业环境，保持作业区域干净整洁，地面和操作面无污水污泥，搞好岗位文明生产。 7、填写岗位设备运行记录和生产记录，参与设备检修工作。 十一、浸出液中和尾矿中和 1、负责浸出液和尾矿中和岗位日常生产工作，完成当班生产任务，保持生产连续稳定进行。 2、负责浸出液中和槽、尾矿中和槽及相应泵的开停，做好岗位设备日常维护保养，保障设备连续稳定运行。 3、根据浸出液中和槽、尾矿中和槽溶液量大小和PH值情况，调整中和剂添加量，保证中和PH值达标。 4、巡检岗位设备，发现异常及时处理，处理不了的应立即上报。 5、保持作业环境卫生，做好岗位文明生产。 6、按要求填写岗位设备运行和日常生产记录，参与设备检修工作。 十二、石灰乳制备 1、负责石灰乳制备岗位日常生产，完成当班生产任务，制备出浓度适宜的石灰乳，连续稳定向储存槽输送石灰乳。 2、负责岗位振动给料机、石灰消化机、球磨机、螺旋分级机的开停，按照规定的开停机顺序进行，维持生产和设备稳定运行。 3、按照操作规程精心操作，做好岗位设备日常巡检和维护保养工作，发现异常及时处理，处理不了的应立即上报。 4、承担石灰消化机接渣工作，配合天车工搞好石灰乳接渣、倒百度文库 - 让每个人平等地提升自我 8 渣工作。 5、配合污水处理站萃余水中和工开停34#泵，防止屋顶石灰乳储存槽冒槽。 6、每班负责将振动给料机下方漏料铲入消化机，将出渣口外掉的渣清理干净，保持作业区域地面无污水污泥石灰浆，维护环境卫生，做好岗位文明生产。 7、填写岗位设备运行记录和生产记录，参与设备检修。 十三、天车工岗位 1、负责用行车将生石灰抓送至下料仓，负责石灰消化机接渣漏斗的搬运移动，完成当班生产任务，保证消化机给料、出渣正常进行。 2、负责开停石灰乳制备车间的抓斗提升机和单梁起重机，做好行车的日常检查和维护保养工作，保持行车安全运行。 3、按照天车岗位安全操作规程认真操作，防止发生安全事故。 4、精心操作，发现行车异常要及时查找原因并进行处理，解决不了的应立即上报。 5、填写好当班的设备运行记录和岗位生产记录，配合石灰乳制备岗位设备检修。 十四、石灰乳搅拌工 1、负责石灰乳搅拌岗位的日常生产工作，维护石灰乳搅拌槽连续稳定工作。 2、负责石灰乳搅拌装置的开停，做好设备的维护保养。 3、掌握各搅拌槽石灰乳液位情况，合理分配石灰乳进料，保持
