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所长安全检查情况表
填表说明：本表由所长组织每季至少检查一次；检查结果：如无问题，划“√”，如有问题划“×”，问题项填写到检查结果及处理情况记录栏。
办公室安全检查表
检查月份（）月检查人员：
填表说明：本表由办公室每旬检查一次；检查结果：如无问题，划“√”，如有问题划“×”，问题项填写到检查结果及处理情况记录栏。
办公区日常安全检查表
填表说明：检查结果若符合检查标准，在检查结果处打“√”，若不符合检查标准，在检查结果处打“×”，在检查情况中说明原因，对存在的问题填写处理意见及处理措施，对不存在的检查内容在在“检查结果”内划“——”。
员工食堂日常安全检查表
填表说明：检查结果若符合检查标准，在检查结果处打“√”，若不符合检查标准，在检查结果处打“×”，在检查情况中说明原因，对存在的问题填写处理意见及处理措施，对不存在的检查内容在在“检查结果”内划“——”。
手提式灭火器检查表
检查人：
填表说明：检查结果若符合检查标准，在检查结果处打“√”，若不符合检查标准，在检查结果处打“×”，在检查情况中说明原因，对存在的问题填写处理意见及处理措施，对不存在的检查内容在在“检查结果”内划“——”。
检维修作业安全检查表（作业时）
检查人员：检查区域：年月日
填表说明：检查结果若符合检查标准，在检查结果处打“√”，若不符合检查标准，在检查结果处打“×”，在检查情况中说明原因，对存在的问题填写处理意见及处理措施，对不存在的检查内容在在“检查结果”内划“——”。
电气（专业）安全检查表（至少每月一次）
消防（专业）安全检查表。
************有限公司2017年度安全生产检查计划公司为保证企业的正常生产经营、安全生产方针和目标的实现，确保安全标准化的有效实施，减少生产安全事故隐患，杜绝安全生产事故，确保2017年度安全生产工作的顺利进行，根据公司的实际情况和相关法律、法规要求，成立了安全检查领导小组，并制定了2017年度安全检查计划：一、公司级安全综合检查1、检查时间：（1）计划分别在2月份、5月份、8月份和11月份组织4次安全综合检查；（2）节日安全检查：计划在重要的国家法定节日前，组织对安全、保卫、消防、生产设备、备用设备等进行检查，查找生产中的不安全因素行为、确定隐患、制定整改、防范措施，并认真落实整改。
（3）特殊情况下需要进行的安全检查。
2、检查人员：公司级安全综合检查，由公司安全检查领导小组组长或副组长带队，各车间、部门负责人参加；专项安全检查由分管生产的副总经理带队，各专业职能部门的负责人及本系统专业人员参加；公司级常规安全检查由安全部长带队，相关人员参加。
3、检查内容：公司内所有与生产安全有关的设备设施、活动。
4、检查要求：确定隐患或有害与危险因素、缺陷及他们可转化为事故的条件，制定整改措施，消除或控制隐患和有害与危险因素。
5、检查的目的：是对生产过程及安全管理中可能存在的隐患、有害与危险因素、缺陷等进行查证，查找不安全因素和不安全行为。
二、车间级的安全检查1、车间级的安全检查由车间负责人组织车间内的有关人员进行，检查频次是每月至少一次；检查内容是本车间内的设备设施、工艺、人员活动等；要求、目的与公司安全检查的相关条款相同。
2、车间班组级安全检查每日一次，由各班组长组织进行；检查内容是本班组内的设备设施、工艺、人员活动等；要求、目的与公司安全检查的相关条款相同。
三、专业安全检查分别由各专业职能部门的负责人组织本专业系统人员进行，计划分别在4月份和10月份进行两次检查；专业检查主要是对压力容器、锅炉、电气设备、机械设备、安全装备、监测仪器、危险物品、厂房建筑等以及防火防爆、防尘防毒等系统分别进行的专业检查；查找不安全因素、确定隐患、制定措施，并落实整改情况。
XX安全检查表编写人：审核人：批准人：实施日期：目录生产企业综合性安全检查表 (1)厂房建筑专项安全检查表 (4)厂区内机动车辆专项安全检查表 (4)电气和机械设备专项安全检查表 (5)防火防爆和安全设施专项安全检查表 (6)防尘防毒专项安全检查表 (7)压力容器专项安全检查表 (8)锅炉专项安全检查表 (9)气瓶专项安全检查表 (12)危险化学品专项安全检查表 (13)生产车间日常安全检查表 (14)仓库日常安全检查表 (15)季节性安全检查表 (16)节假日安全检查表 (16)消防栓检查表 (17)灭火器检查表 (18)生产企业综合性安全检查表厂房建筑专项安全检查表厂区内机动车辆专项安全检查表检查组组长：成员: 检查日期:______年____月____日检查频次：每季度检查一次4电气和机械设备专项安全检查表5防火防爆和安全设施专项安全检查表6检查组组长: 成员：防尘防毒专项安全检查表7压力容器专项安全检查表8锅炉专项安全检查表910气瓶专项安全检查表危险化学品专项安全检查表生产车间日常安全检查表注：正常请划“√”，异常情况请划“×”，并写明存在的问题，及时通知相关人员处理.每月各车间检查一次.仓库日常安全检查表注:正常请划“√”，异常情况请划“×”，并写明存在的问题，及时通知相关人员处理.每月各仓库检查一次.季节性安全检查表注：春季安全大检查以防火、防爆为重点；夏季安全大检查以防暑降温、防台风、防洪防汛为重点；秋季安全大检查以防火、防爆、防台风、防洪防汛为重点;冬季安全大检查以防火、防爆为重点.每个季度检查一次.节假日安全检查表消防栓检查表检查周期：一个月责任人:消防栓检查表检查周期：一个月责任人:灭火器检查表检查周期：一个月责任人：灭火器检查表检查周期：一个月责任人：。
每月季度检查表全集文档(可以直接使用，可编辑实用优质文档，欢迎下载）单位每月（季）防火检查记录年月日车间“6S”管理制度1.1 目的通过“6S”管理的落实，促进和提高车间生产文明建设，保证各项生产工作的质量，进而保证产品的质量。
1.2范围适用车间、部门“6S”管理及考核。
1.3职责（1）车间主任负责或授权他人实施贯彻本制度的各项规定，做好组织、协调与检查考核工作，并根据生产实际适时地对本文件的内容作出修改、考核、落实。
（2）安全部负责人负责本区域6S管理工作的检查、考核、落实。
1.4工作内容为了给车间员工创造一个干净、整洁、舒适的工作场所和空间环境，营造公司特有的企业文化氛围，达到提高员工素养、公司整体形象和管理水平的目的，特制订本制度。
本制度适用于车间全体员工。
6S概念6S管理就是整理（SEIRI）、整顿（SEITON）、清扫（SEISO）、清洁（SETKETSU）、素养（SHITSUKE）、安全（SAFT）。
整理：将工作场所中的任何物品区分为必要的与不必要的，必要的留下来，不必要的物品彻底清除。
整顿：必要的东西分门别类依规定的位置放置，摆放整齐，明确数量，加一标示。
清扫：清除工作场所内的脏污，并防止脏污的发生，保持工作场所干净亮丽。
清洁：将上面的3S制度化、规范化，并贯彻执行及维持提升。
素养：人人养成好习惯，依规定行事，培养积极进取的精神。
安全：保障员工的生命安全。
1.4.2整理（1）车间6S管理由部门负责人负责，职责是负责6S的组织落实和开展工作。
应按照6S整理、整顿的要求，结合车间的实际情况，对物品进行定置，确定现场物品贮存位置及贮存量的限额，并于坚决执行。
日后如需变动，应经车间领导小组批准，同时要及时更改定置标识。
（2）上班前车间员工应及时清理本岗责任区通道（有用的物品不能长时间堆放，垃圾要及时清理），摆放的物品不能超出通道，确保通道畅通整洁。
（3）设备保持清洁，材料堆放整齐。
（4）近日用的物品摆放料架，经常不用的物品存仓库。
学校消防安全巡查记录表——每日每月每季度
杨庄户乡英才少年学校消防安全每日巡查记录表
2016年月
注：1、符合标准打“√”，不符合打“×”； 2、检查中发现问题，要做好登记并及时上报学校校长办，及时予以处理。
巡查人员：总负责人：
杨庄户乡英才少年学校20 年每月消防安全防火巡检登记表
说明；检查记录符合√，不符合打×并在异常栏目记录。
巡查人：总负责人：
======中学20 年季度消防安全防火巡检登记表
说明；检查记录符合√，不符合打×并在异常栏目记录。
巡查人：===== 总负责人：====
灭火器定期检查表
编 号：
灭火器定期检查表
编 号：
灭火器定期检查表
编 号：
灭火器定期检查表
编 号：
消防栓定期检查表
编 号：
消防栓定期检查表
编 号：
消防栓定期检查表
编 号：
消防栓定期检查表
编 号：。
下面是余秋雨经典励志语录，欢迎阅读。
不需要的朋友可以编辑删除！！关于年龄1.一个横贯终生的品德基本上都是在青年时代形成的，可惜在那个至关重要的时代，青年人受到的正面的鼓动永远是为成功而搏斗，而一般所谓的成功总是带有排他性、自私性的印记。
结果，脸颊上还没有皱纹的他们，却在品德上挖下了一个个看不见的黑洞。
2.我不赞成太多地歌颂青年，而坚持认为那是一个充满陷阱的年代。
陷阱一生都会遇到，但青年时代的陷阱最多、最大、最险。
3.历史上也有一些深刻的哲人，以歌颂青年来弘扬社会的生命力。
但这里显然横亘着一种二律背反：越是坚固的对象越需要鼓动青年去对付，但他们恰恰因为年轻，无法与真正的坚持相斡旋。
4.青年时代的正常状态是什么，我想一切还是从真诚的谦虚开始。
青年人应该懂得，在我们出生之前，这个世界已经精精彩彩、复复杂杂地存在过无数年，我们什么也不懂，能够站正脚下的一角建设一点什么，已是万幸。
5.中年是对青年的延伸，又是对青年的告别。
这种告别不仅仅是一系列观念的变异，而是一个终于自立的成熟者对于能够随心所欲处置各种问题的自信。
6.中年人的当家体验是最后一次精神断奶。
你突然感觉到终于摆脱了父母、兄长、老师的某种依赖，而这种依赖在青年时代总是依稀犹在的;对于领导和组织，似乎更贴近了，却又显示出自己的独立存在，你成了社会结构网络中不可缺少的一个点;因此你在热闹中品尝了有生以来真正的孤立无援，空前的脆弱和空前的强大集于一身。
7.中年人一旦有了当家体验，就会明白教科书式的人生教条十分可笑。
当家管着这么一个大摊子，每个角落每时每刻都在涌现着新问题，除了敏锐而又细致地体察实际情况，实事求是地解开每一个症结，简直没有高谈阔论、把玩概念的余地。
这时人生变得很空灵，除了隐隐然几条人生大原则，再也记不得更多的条令。
8.中年人的坚守，已从观点上升到人格，而人格难以言表，他们变得似乎已经没有顶在脑门上的观点。
他们知道，只要坚守着自身的人格原则，很多看似对立的观点都可相容相依，一一点化成合理的存在。
季节性建筑安全检查表(每季度检查一次)季节性建筑安全检查表检查标准1. 外墙和屋顶- 检查外墙和屋顶是否有裂缝、松动的瓦片或其他损坏。
- 检查外墙是否有脱落的涂料或饰面材料。
- 检查屋顶是否有漏水迹象，特别是在下雨后。
2. 窗户和门- 检查窗户和门的密封性能，确保没有漏风或漏水。
- 检查窗户和门的锁是否能正常工作。
- 检查窗户和门的玻璃是否破损或裂缝。
3. 空调和暖气系统- 检查空调和暖气系统的工作状态，确保正常运行。
- 清洁或更换空调和暖气系统的过滤器。
- 检查空调和暖气系统的排水管是否通畅。
4. 电气系统- 检查电气线路和插座是否有损坏或松动。
- 检查电气设备是否有明显的故障或异常。
- 检查照明设施是否正常工作，更换灯泡和灯管。
5. 楼梯和扶手- 检查楼梯和扶手的稳固性，确保没有松动或损坏。
- 检查楼梯和扶手的防滑性能，清理任何杂物或污渍。
6. 消防设施- 检查灭火器是否在有效期内并处于可用状态。
- 检查疏散通道是否畅通无阻。
- 检查烟雾报警器和火灾警报系统是否正常工作。
7. 水和卫生设备- 检查水龙头、淋浴头和马桶是否正常工作，无渗漏或堵塞。
- 检查洗手池和排水口是否通畅。
- 清洁水槽和管道，预防细菌滋生。
8. 室内环境- 检查室内空气质量，定期通风换气。
- 检查墙壁、天花板和地板是否有潮湿、霉变或变形的迹象。
- 清洁和消毒室内表面，保持卫生。
检查记录> 提示：以上检查内容仅为参考，请根据实际情况进行适当调整和补充。
安全生产季度隐患检查表安全生产季度隐患检查表一、场所环境检查1、建筑构造(1) 建筑物的结构性能是否稳固；(2) 建筑物是否存在明显的裂缝、渗漏或者变形；(3) 是否存在危险物品存放在建筑物顶层或者顶楼；(4) 是否存在堆放杂物、易燃物等影响安全的现象；(5) 是否有屋顶漏水、墙面积水等问题；2、道路交通(1) 步道、走廊、楼梯、斜坡等是否存在坍塌、松动、遗漏安全警示等问题；(2) 是否存在障碍物、杂物堆放、设备设施未按规定摆放等问题；(3) 是否有地面不平整、地面失修、地砖脱落等问题；(4) 是否有安全出口标志、指示符、标志牌等是否完好、齐全；(5) 是否存在停车位、停车场所等安全隐患；3、消防安全(1) 消防通道、安全出口是否畅通无阻；(2) 消防设施设备是否齐全、完好；(3) 电源线路是否有过载、短路等问题；(4) 防火门、防火墙是否完好、无破坏；(5) 灭火器、消防栓是否过期、无损坏；4、电气设备(1) 电气设备、电源线路是否有明显老化、松动、脱落等问题；(2) 是否存在电气设备堆放、堵塞、堆积杂物等问题；(3) 是否有用电线路分布图、安全隐患排查记录等；(4) 是否有用电设备开关、插座、线缆等存在安装不规范、使用不当等问题；(5) 是否存在电气设备维修、检修不到位的情况；5、危险品管理(1) 是否有危险品存放、运输、使用等管理制度；(2) 是否有危险品使用许可证、备案登记等；(3) 是否有危险品存放区域、容器的明确标识；(4) 是否有危险品紧急救援预案、安全技术措施等；(5) 是否有涉及危险品的员工培训、考核记录等；6、劳动防护设施(1) 是否有劳动防护设施规划、规范等文件记录；(2) 是否有员工个人劳动防护用品发放记录；(3) 是否存在劳动防护设施破损、缺失、过期等问题；(4) 是否有员工培训、操作指导等相关记录；(5) 是否存在员工违规、未佩戴劳动防护用品的情况；二、操作行为检查1、作业设备(1) 是否存在未经培训、无证上岗的操作人员；(2) 作业设备是否规范使用，操作人员是否具备资质、健康状况良好；(3) 是否存在操作设备过程中未采取安全措施，如无防护措施、无操作固定等；(4) 操作设备是否存在异响、异味、异常发热等问题；(5) 是否存在操作设备磨损、老化、松动、脱落等问题；2、作业流程(1) 是否有规范的操作程序、工艺流程等；(2) 操作人员是否有相关岗位操作许可证、证书等；(3) 是否存在违规操作、瞒报事故等行为；(4) 是否存在安全隐患、操作风险评估不全面、不到位等；(5) 是否存在操作过程中违反操作规程、未经批准等情况；3、劳动保护(1) 是否存在员工操作过程中不戴安全帽、劳动防护鞋等安全防护用品；(2) 是否存在劳动者因操作不慎、违章作业等受伤的情况；(3) 是否存在员工作业疲劳、不安全的情况；(4) 是否存在无操作人员指导、监督的情况；(5) 是否存在员工私自更改操作设备、设施等的情况；4、开展安全教育(1) 是否有安全培训计划、实施方案等；(2) 是否进行过员工安全教育、培训和考核；(3) 是否存在员工安全作业认知不足、操作错误的情况；(4) 是否存在员工对安全生产法律法规、操作规程等不了解、不掌握的情况；(5) 是否有安全教育绩效评估、反馈、改进等情况；5、应急救援(1) 是否进行过应急预案的制定、演练等；(2) 是否存在应急设施、救援设备齐全、完好的情况；(3) 是否存在应急指挥组织、协调不到位的情况；(4) 是否进行过应急救援技能培训、岗位分工等；(5) 是否存在员工在应急情况下不知道如何正确应对的情况；三、管理制度检查1、安全制度(1) 是否有安全管理制度、操作规程等文件记录；(2) 是否存在安全制度的落实情况，如是否进行相应的宣传、教育、培训等；(3) 是否存在制度执行不严、不到位的情况；(4) 是否存在安全制度滞后、未更新的情况；(5) 是否有安全制度执行结果的评估、分析、反馈等记录；2、隐患排查治理(1) 是否有隐患排查治理制度、方案等文件记录；(2) 是否进行过隐患排查、研究、分析等；(3) 是否存在隐患整改不彻底、无效的情况；(4) 是否进行过隐患的清零检查及记录；(5) 是否存在隐患治理未按计划、未按要求的情况；3、安全监管(1) 是否有安全管理部门、责任人、人员配备等；(2) 是否进行过安全检查、监督、考核等；(3) 是否进行过监督抽查、竣工验收等情况；(4) 是否存在安全管理岗位人员的资质、培训等情况；(5) 是否存在安全监管制度执行不到位、监管不力等情况；四、紧急事件处理1、事故应急处置(1) 是否有事故应急处置预案、方案等文件记录；(2) 是否进行过事故应急演练、排除警示、救援处理等；(3) 是否存在事故应急物资、设备不配备、存放不到位等问题；(4) 是否存在事故管控、现场救援协调不畅或者存在决策失误等问题；(5) 是否有事故应急处置评估、总结、改进等情况；2、事故隐患排查(1) 是否进行过事故隐患排查、整改等；(2) 是否存在事故隐患排查报告、记录、整改情况等文件记录；(3) 是否存在事故隐患整改不彻底、无效的情况；(4) 是否进行过事故隐患治理效果的检查、监测等；(5) 是否存在事故隐患排查、治理未按要求、未按时完成的情况；3、应急救援能力(1) 是否进行过应急救援能力评估、排查等；(2) 是否存在应急救援物资、设备齐全、完好的情况；(3) 是否进行过应急救援能力演练、提升、评估等；(4) 是否存在应急救援队伍、物资、设备抽查的情况；(5) 是否存在应急救援能力不足、漏洞未补齐的情况；以上是安全生产季度隐患检查表的详细内容，通过对场所环境、操作行为、管理制度和紧急事件处理等方面进行检查，可以及时发现和排除隐患，确保安全生产。
