关于行政执法创新的思考
- 格式:doc
- 大小:34.00 KB
- 文档页数:8
执法工作个人创新工作总结
执法工作是一项重要的职责,需要不断创新和提高。
作为一名执法人员,我深
知创新工作对于提高工作效率和质量的重要性。
在过去的工作中,我不断探索和尝试,总结出了一些个人的创新工作方法,现在我将这些方法分享给大家。
首先,我注重信息化管理。
在执法工作中,信息的收集和管理至关重要。
因此,我利用现代科技手段建立了一个信息化管理系统,将各种执法信息进行分类、整理和存档,以便随时查阅和使用。
这样不仅提高了工作效率,还能够更好地保障执法工作的准确性和公正性。
其次,我重视团队合作。
在执法工作中,团队合作是至关重要的。
我积极主动
地与同事们合作,共同商讨工作中遇到的问题,共同寻求解决方案。
通过团队合作,我们能够充分发挥各自的优势,提高工作效率,同时也增强了团队的凝聚力和战斗力。
此外,我还注重学习和提升自身素质。
执法工作需要不断学习和提升自身的专
业素养。
因此,我经常参加各种培训和学习,不断提高自己的执法水平和专业知识。
同时,我也善于总结工作中的经验和教训,不断完善自己的工作方法和技巧。
总的来说,执法工作需要不断创新和提高。
作为一名执法人员,我将继续秉承
这些创新工作方法,不断提升自己的工作水平,为维护社会治安和法律尊严做出更大的贡献。
希望我的个人创新工作总结能够对大家有所启发和帮助。
大家好!今天,我站在这里,非常荣幸能够与大家共同探讨“创新执法”这一重要话题。
执法是维护社会秩序、保障人民群众合法权益的重要手段,而创新执法则是推动法治建设、提升执法效能的关键所在。
在此,我将以“创新执法,构建和谐法治社会”为题,与大家分享一些思考。
一、创新执法的必要性1. 社会发展需求。
随着我国经济社会的快速发展,社会矛盾日益复杂,人民群众对法治的需求也越来越高。
创新执法是应对新形势、新问题的必然选择。
2. 执法工作面临挑战。
在传统执法模式下,执法工作面临着执法资源不足、执法手段单一、执法效果不佳等问题。
创新执法有助于解决这些问题,提高执法效能。
3. 人民群众期待。
人民群众对执法工作的满意度直接影响着社会稳定和和谐。
创新执法能够更好地满足人民群众的期待,提升执法公信力。
二、创新执法的具体措施1. 创新执法理念。
树立以人民为中心的执法理念,关注人民群众的合法权益,提高执法工作的针对性和实效性。
2. 创新执法方式。
运用现代科技手段,如大数据、人工智能等,提高执法效率,降低执法成本。
3. 创新执法手段。
在坚持依法行政的基础上,探索多元化、柔性化的执法手段,如调解、和解等,以化解社会矛盾。
4. 创新执法队伍建设。
加强执法队伍的思想政治建设、业务能力建设、纪律作风建设,提高执法队伍的整体素质。
5. 创新执法监督。
建立健全执法监督机制,加强对执法工作的监督,确保执法公正、公平、公开。
三、创新执法的意义1. 提高执法效能。
创新执法有助于提高执法效率,降低执法成本,为经济社会发展创造良好法治环境。
2. 促进社会和谐。
创新执法能够更好地解决社会矛盾,维护社会稳定,构建和谐法治社会。
3. 提升执法公信力。
创新执法有助于树立执法权威,增强人民群众对执法工作的信任,提高执法公信力。
总之,创新执法是推动法治建设、提升执法效能的重要途径。
让我们共同努力,以创新执法为抓手,为构建和谐法治社会、实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献力量!谢谢。
行政执法类申论大作文创新近年来,随着社会的发展和进步,行政执法工作在我国的法治建设中起着重要的作用。
然而,随着经济快速发展和复杂多变的社会问题的不断出现,传统的行政执法模式显得有些力不从心。
为了适应新形势下的行政执法需要,创新行政执法已经成为迫切的需求。
行政执法创新指的是在现有行政执法模式的基础上,通过引入新的理念、方法和手段,提高执法效能和公正性,以适应新形势下的执法需要。
首先,我们应该加强执法人员的培训和队伍建设。
通过提升执法人员的专业素养和法律意识,改善执法人员的执法水平,增强执法人员的公正执法能力。
其次,我们应该推动执法科技化,在行政执法中应用先进的技术手段,提高执法效率和质量。
例如,引入人脸识别技术和大数据分析,在执法过程中能够更加准确地找到违法行为和证据。
此外,我们还可以通过建立电子化执法系统,实现执法信息的共享和交流,提高执法工作的效率和规范性。
另外,行政执法创新也需要注重改善执法环境和执法体制。
一方面,我们要加强执法透明度和监督制度建设。
通过公开执法标准和执法结果,让社会公众能够了解和监督执法行为。
另一方面,我们要改革行政执法体制,建立健全的权责清晰、协同高效的执法机制。
例如,可以建立多部门协同执法的机制,加强执法的联动和配合,提高行政执法的效能和公正性。
此外,要加强执法与社会公众的沟通和协作。
行政执法不仅仅是执法机关的事情,而是全社会的事情。
只有通过与社会公众的沟通和协作,才能更好地发挥行政执法的作用,维护社会的公平和正义。
因此,我们应该积极开展执法宣传教育活动,提高公众对执法工作的理解和支持。
同时,还应该建立健全的意见反馈机制,听取公众的意见和建议,改进执法工作。
总之,行政执法创新是适应新形势下的法治建设需要的必然要求。
通过加强执法人员培训、推动执法科技化、改善执法环境和体制、加强执法与社会公众的沟通和协作,我们能够提高行政执法的效能和公正性,为社会的发展和稳定提供有力支持。
创新执法申论作文范文
随着时代的发展,执法工作也需要不断创新。
在创新执法中,我们需要关注的是如何更好地保护社会的稳定和秩序,为人民群众提供更高效、更便捷的公共安全服务。
以下是我对创新执法的一些思考。
首先,创新执法需要加强科技应用。
随着科技的飞速发展,我们可以借助现代科技手段,提高执法的效率和准确性。
比如,可以开发智能化执法系统,通过人工智能算法识别和分析犯罪模式,从而提前预警和阻止犯罪行为。
此外,还可以在执法过程中利用无人机、人脸识别等高科技手段进行追踪和取证,从而提高执法的公正性和科学性。
其次,创新执法需要注重法律的规范性和透明性。
在执法过程中,应严格按照法律程序进行,确保执法行为的合法性和公正性。
同时,要加强执法信息的公开和公示,让人民群众了解执法的依据和过程,增强公众对执法工作的信任感。
此外,还应加强执法人员的专业能力培养,确保执法行为符合法律精神和职业道德要求。
最后,创新执法需要加强与社会资源的合作。
执法工作不再是单一的政府行为,而是需要与社会各界共同参与与合作。
政府可以加强与企业、学术界等的合作,共同研究并解决社会治安问题。
同时,还可以借助媒体的力量,加强对执法工作的宣传和舆论引导,提高社会对执法工作的关注度和参与度。
总之,创新执法是时代赋予我们的任务和责任。
我们应当不断
学习借鉴国内外的先进经验和做法,加强科技应用、规范执法行为、加强与社会的合作,为人民群众创造更加安全和稳定的社会环境。
只有这样,我们才能更好地履行执法职责,保障人民的合法权益。
I论坛■关于行政执法方式创新的几点思考----以体验式执法为视角文/郑艺辉摘要:创新行政执法方式是社会进步的必然,是改革创新行政管理的突破口。
方式的创新必须符合现代法治要求,符合法律规定。
在理性对待体验式执法引起的争议时,我们需要准确把握行政执法方式的创新潮流、社会背景及其发展规律,以行政体制改革促进创新,以发展的眼光看待创新,以法律制度保障引领创新。
关键词:行政执法方式创新体验式执法2014年深圳交警进行体验执法试行,对车辆使用灯光的 违法行为进行查处,对违反规定的司机进行处罚,让其看灯一 分钟,使其了解到远光灯的恶劣影响,并对其进行相关灯光使 用的教育。
此消息一出,赞同者有之,认为就要这样处罚才能 使驾驶人感受乱开大灯给他人带来的危害;反对者有之,认为 这样处罚有违法治精神。
当下依法治国,法治政府和服务型政 府的政治环境要求,使得创新行政执法处于困难和矛盾。
而体 验式执法是其中的一种创新执法方式。
带有体验式处罚和情 绪式执法的嫌疑而引发热烈的争议和持续的关注。
一、 我国行政执法创新的现状建设法治政府要在执法程序、管理人员等进行方式创新,虽然我国在创新执法方式上取得了一定成果,但是滞后的执 法制度建设和执法实践的复杂,使得执法方式创新面临着理 论支撑不足和技术障碍等问题。
(一) 创新意识相对淡薄创新执法方式易于同质化。
如,体验式执法诞生于深圳,之后又在江浙等地区得到扩展,但其发展却受到很多限制,没有明显进步,有些地区甚至生搬硬套,完全不知该执法于法无 据。
实际上,行政主体关注的是对创新经验的学习,更多的是 复制粘贴的做法,缺乏因地制宜的考虑,在方式创新上的可持 续性还有待商榷。
因此,对创新方式的复制,很可能就存在瑕 疵。
仅仅停留在了经验创新,说明形成主体创新意识淡薄。
(二) 创新实效性相对较弱创新行政执法方式,不仅需要打破常规模式,而且在承接 过程中还会遇到很多难题。
比如,要创新简政放权,就很可能 造成行政主体的抵制,产生阻力,影响到具体的执法实效。
柔性行政执法的创新与思考――咸阳市城管综合执法局行政执法情况调研我们从全省依法行政检查中发现,咸阳市城管综合行政执法局在科学发展观的指导下,创新理念,积极探索符合城市实际的运行机制和执法方式,变强制执法为刚柔相济,灵活采用柔性执法手段,为寻找减少和化解社会矛盾新机制,实现执法者与执法对象的和谐,达到良好的行政执法效果作了有益的尝试。
为了了解他们的具体做法,我们在咸阳市政府法制办的协助下,对咸阳市城管综合行政执法局行政执法工作情况进行了调查研究,调研情况及分析如下:一、基本做法和特点1.创新执法理念,消除特权思想,树立服务意识。
咸阳市城市管理综合行政执法局自2006年12月8日挂牌成立之始,咸阳市委、市政府就提出“高标准组建、高起点亮相、高素质执法”的要求。
市执法局的领导班子一致认为,要想实现高要求的目标,必须创新执法理念。
他们通过外出学习和实践总结,形成了“以人为本,执法为民”的理念,确立了“把城市管理与为人民服务统一起来,将管理寓于服务之中,在服务的过程中实现管理目标”的执法工作指导思想,并以此衡量行政执法的质量和效果。
两年多来,他们通过建立内部管理制度和外部监督机制,聘请有社会影响的人士和政协委员监督执法队伍和执法活动,使执法队伍中传统的特权观念受到重重制约,并完全转变为责任意识和服务意识,为实行柔性执法,实现良好的执法效果,奠定了坚实的基础。
2.内强素质,外树形象,强化行政执法的亲和力。
城管执法涉及到市容环卫、规划、建筑市场、绿化、市政公用、工商行政、公安交通、交通运政、房屋拆迁等方面,执法对象的广泛性和复杂性,给执法工作的开展带来了很大的困难。
一些城市的城管执法单位为完成执法任务,采取简单粗暴的方式,进行“扫荡式”、“封杀式”、“铁面式”执法,有的甚至临时聘用能打会武的社会人员参与执法,严重损害了城管执法的社会形象。
其结果是执法环境遭到破坏,抗法事件不断发生,反而给执法工作带来了更大的阻力和困难。
行政执法和行政监督存在的问题与对策思考在现代社会治理中,行政执法和行政监督是确保政府依法行政、保障公民权益、维护社会公正和稳定的重要环节。
然而,在实际运作中,这两个方面仍然存在一些不容忽视的问题,需要我们深入思考并探寻有效的对策。
一、行政执法存在的问题1、执法依据不明确部分法律法规存在模糊性和冲突性,导致执法人员在具体执法过程中难以准确把握执法标准,从而影响执法的公正性和权威性。
2、执法人员素质参差不齐一些执法人员缺乏专业知识和执法技能,对法律法规的理解和运用不够准确,甚至存在执法犯法、滥用职权的现象。
3、执法程序不规范在执法过程中,存在不按照法定程序执法的情况,如未履行告知义务、未听取当事人申辩等,这不仅损害了当事人的合法权益,也影响了执法的合法性。
4、执法手段单一部分执法部门过于依赖行政处罚等强制手段,而忽视了教育、引导等柔性执法方式,导致执法效果不佳,容易引发社会矛盾。
5、地方保护主义干扰执法在一些地区,为了保护本地企业或经济利益,存在地方政府干预执法的情况,使得执法难以公正进行。
二、行政监督存在的问题1、监督机制不完善内部监督存在形式主义,上级对下级的监督有时难以到位;外部监督渠道不够畅通,公众参与监督的积极性不高。
2、监督手段缺乏有效性监督手段相对单一,主要依赖检查、考核等方式,难以对执法行为进行实时、全面的监督。
3、监督信息不透明执法和监督信息公开不充分,公众对执法和监督过程缺乏了解,难以发挥社会监督的作用。
4、监督责任不明确在监督工作中,存在职责不清、推诿扯皮的现象,导致监督工作无法有效落实。
三、解决行政执法和行政监督问题的对策1、完善法律法规加强立法工作,提高法律法规的科学性、明确性和可操作性,为行政执法提供清晰的依据。
2、加强执法人员培训定期组织执法人员参加培训,提高其法律素养和执法能力,同时加强职业道德教育,树立正确的执法观念。
3、规范执法程序严格执行执法程序,建立健全执法全过程记录制度,确保执法行为合法、公正、透明。
关于行政执法创新的思考第一篇:关于行政执法创新的思考关于质监行政执法创新的思考随着市场经济的高速发展,社会的不断进步,质监行政执法面临着重许多新变化:政府机构改革不断深入,质监部门职能也在不断加强,与经济社会的联系日益紧密,赋予了行政法新内涵;建设法治质监、和谐质监给行政执法提出了新要求;制售假冒伪劣不法分子逐渐熟悉有关法律规定,采取多种手段逃避法律制裁,给行政执法增加了新难点;渎职侵权犯罪案件立案标准新规定,直接涉及质检工作渎职侵权有7个罪名,与工作人员关系密切的渎职侵权有9个罪名,给行政执法增加了新风险……面对新形势、新任务、新要求,只有不断与时俱进,创新执法方式,提升执法水平,才能立于不败之地,开创打假工作的新局面。
下面,笔者就如何进行执法创新谈谈自已的看法:一、创新执法理念思路决定出路,行为体现作为。
要实现执法的创新,首先要解放思想,彻底转变执法理念,牢固树立服务社会的大局意识和发展意识,真正把政府、企业和社会的需要,作为工作的主要内容,贯穿于执法的全过程,以执法促服务,以服务促发展,全力提升工作层次。
一是服务发展。
始终坚持以服务地方经济建设为中心的指导思想不动摇,不断寻求和准确把握质监工作服务地方经济发展的切入点和突破口,将执法职能渗透到“ 质量兴市”、“ 质量兴县” 战略之中,全面提高地方的产品质量、工程质量和服务质量,促进产业结构调整,推动地方经济发展。
二是服务民生。
将执法职能不断渗透到产品质量安全监管、食品质量安全中、特种设备安全监管工作中,不断拓宽和调整执法打假工作思路,将执法重点调整到人体健康和人身财产安全的产品和打假工作上去,重点关注家电下乡产品、食品、农资、建材等民生产品,确保履职到位。
三是服务中心。
在执法过程中,紧紧围绕政府关心、社会关注的产品质量问题,围绕可能影响人民群众健康的苗头性、倾向性问题,围绕企业、群众反映强烈的热点、难点问题,深入进行调查研究,形成一批有问题、有分析、有对策上档次的质量调研报告上报党委政府,做好参谋助手,争取地方领导的重视和支持,促进职能的有效发挥。
关于质监行政执法创新的思考随着市场经济的高速发展,社会的不断进步,质监行政执法面临着重许多新变化:政府机构改革不断深入,质监部门职能也在不断加强,与经济社会的联系日益紧密,赋予了行政法新内涵;建设法治质监、和谐质监给行政执法提出了新要求;制售假冒伪劣不法分子逐渐熟悉有关法律规定,采取多种手段逃避法律制裁,给行政执法增加了新难点;渎职侵权犯罪案件立案标准新规定,直接涉及质检工作渎职侵权有7个罪名,与工作人员关系密切的渎职侵权有9个罪名,给行政执法增加了新风险……面对新形势、新任务、新要求,只有不断与时俱进,创新执法方式,提升执法水平,才能立于不败之地,开创打假工作的新局面。
下面,笔者就如何进行执法创新谈谈自已的看法:
一、创新执法理念
思路决定出路,行为体现作为。
要实现执法的创新,首先要解放思想,彻底转变执法理念,牢固树立服务社会的大局意识和发展意识,真正把政府、企业和社会的需要,作为工作的主要内容,贯穿于执法的全过程,以执法促服务,以服务促发展,全力提升工作层次。
一是服务发展。
始终坚持以服务地方经济建设为中心的指导思想不动摇,不断寻求和准确把握质监工作服务地方经济发展的切入点和突破口,将执法职能渗透到“质量兴
市”、“质量兴县”战略之中,全面提高地方的产品质量、工程质量和服务质量,促进产业结构调整,推动地方经济发展。
二是服务民生。
将执法职能不断渗透到产品质量安全监管、食品质量安全中、特种设备安全监管工作中,不断拓宽和调整执法打假工作思路,将执法重点调整到人体健康和人身财产安全的产品和打假工作上去,重点关注家电下乡产品、食品、农资、建材等民生产品,确保履职到位。
三是服务中心。
在执法过程中,紧紧围绕政府关心、社会关注的产品质量问题,围绕可能影响人民群众健康的苗头性、倾向性问题,围绕企业、群众反映强烈的热点、难点问题,深入进行调查研究,形成一批有问题、有分析、有对策上档次的质量调研报告上报党委政府,做好参谋助手,争取地方领导的重视和支持,促进职能的有效发挥。
四是服务企业。
克服“救火式”的被动执法,坚持提前介入,主动帮助、扶持、督促企业提高质量安全管理水平,变事后查处为事前、事中防范,变被动执法为主动监管。
寓服务于执法,寓教育于监管,注重纠正违法行为,扶持企业做大做强,进一步优化发展环境。
二、创新执法方式
“和谐执法”对行政执法工作提出了更高要求,要积极主动进行行政执法方式创新,提高执法工作的公正性、规范
性、艺术性和文明性,从而减少执法摩擦系数,有效化解行政纷争,提升执法社会效果。
一是实行“阳光”审案,促进执法公开。
进一步加强执法依据公开,办案程序公开、办案结果公开,促进执法工作从“封闭”走向“开放”。
探索和完善“开门审案”制度,邀请人大、政府、纪检监察等有关单位的负责人及部分相关企业负责人等参加旁听,并就案件办理程序是否合法,适用法律是否恰当,处罚是否公平提出了意见和建议,确保行政执法过程的文明和谐。
加强与新闻媒体合作,坚持“以我为主、为我所用”的报道原则,强化深度宣传、专题宣传和系列宣传,积极向全社会宣传质监系统稽查部门的工作性质、任务、宗旨,弘扬质监执法打假成效,使社会各界了解稽查、理解稽查、支持稽查。
二是推行执法说理,促进执法文明。
充分尊重当事人的知情权,进一步借鉴司法判决文书模式,推行说理式执法文书。
注重说清“三理”,即讲清认定违法事实的事理、讲清适用法律的法理、讲清处罚裁量的情理,使执法文书达到事理、情理与法理相互交融,增强执法文书的鲜明性。
推行全过程说理执法,在行政执法告知阶段,平等说理;在案件审理阶段,公开说理;在听证阶段,充分说理;在决定处罚阶段,规范说理;在执行处罚决定阶段,公正说理。
通过全过程说理,使行政相对人充分享有听证权利、知情权利,促进
执法人员正确实施法律法规,把行政争议充分化解在执法过程中,使当事人能够舒畅地接受行政处罚。
三是规范自由裁量,促进执法公平。
坚持起点公开、基点公平、终点公正的执法理念。
注重综合考虑行政相对人的主观过错程度、行为性质、情节以及社会危害后果等多方面因素,参照裁量规则规范使用自由裁量权,既保证行政执法的合法性,又要体现行政执法的合理性。
在实施处罚时,根据案件的实际情况做到三个区别:轻缺陷与重缺陷相区别,故意与过失相区别,初犯和累犯相区别。
依据法律法规的相关规定适度、客观的行使自由裁量权,真正体现行政执法的公正性。
三、创新执法机制
质监部门执法工作涉及面广,任务繁重,单靠执法部门“唱独角戏”监管很难到位。
同时,质监执法还面临强制性手段不足等问题,如果习惯单兵作战,不善于运用整体力量或借助外力,面对不配合的行政相对人或拒不执行决定的行为,往往只能以“尽职了”而终。
长此以往,不仅有损质监部门形象,助长不良之风,而且还会造成我们执法领域萎缩和执法人员士气低落。
要进一步提升执法打假的质量和效率,就要创新执机制,整合内外执法资源,构建沟通便捷、防范有力、查处及时的协作共赢平台。
一是构建“两法”衔接机制。
健全与刑事司法衔接的的
协作机制,进一步对质监系统行政执法与刑事司法衔接的法律法规梳理,建立信息资源共享平台,对一些案情复杂、性质难以认定的案件共同研究,防止以罚代刑,有效规避风险。
加强与公安机关联合执法,特别是共同开展大规模打假行动,促进信息交流、强化证据收集、预防暴力抗法、克服地方保护。
根据办理的违法案件案值或违法情节,特别是有证据表明涉嫌犯罪的行为相对人可能逃匿或销毁证据,主动邀请公安机关提前介入,促进对涉嫌犯罪案件的"现场移交,减少进入司法程序的环节,增强行政执法与刑事司法工作合力。
二是健全外部协作机制。
积极与工商、卫生、药监、消防等部门开展联合执法,建立联席会议制度,定期研究联合行动、协查办案、案件移送工作中遇到的问题,联手打造“大监管”格局,实现资源共享、优势互补、无缝监管,确保执法打假工作快捷高效。
如与工商等部门、公安消防部门建立联合执法消防产品监管机制,与建设部门开展“建材专项整治”和“清新居室”专项监督抽查、整治行动,查处建材类质量技术监督违法案件;充分利用政府打假办设在质监部门的有利条件,推动政府履行"打假第一责任人"职责,及时向地方政府报告大案要案和区域性问题;尽快建立区县局与乡(镇)、街道办及开发区、居(村)委会等基层政府或有关组织之间的打假协作机制,明确各自职责,在基层形成对假
冒伪劣群防群治的防线。
三是完善内部联动机制。
加强省、市、县三级稽查机构协同联动,构建执法协作和资源共享网络,规范案件通报、案件协查、案件移送工作;加强系统内部执法机构、业务部门、相关技术机构在打假治劣、政策规定通报、产品质量不合格后处理等方面协调配合,整合系统内部资源,发挥职能互补优势,推进职能资源发挥的最优化;加强与上级局、认证认可部门、有关行政许可部门的沟通和联系,获取执法信息与证据,形成执法打假整体合力。
四、创新执法平台
“科学发展要执法,执法工作要科学。
”要不断夯基固本,创新执法台,实现执法工作自身的全面快速发展。
一是创新技术平台,实现执法科技化。
面对当前违法分子造假手段日益先进隐蔽、方式多种多样的现状,要充分发挥质监部门的技术优势,大力推行科技打假的方式方法和手段,开展执法打假课题攻关,提高快速鉴别、取证、检测、查询等技术能力,提高打假“科技含量”;积极开展技术执法活动,加强现场快速检测方法的学习和应用;以建设数字化执法队伍为目标,加大执法装备的体系化配置。
增加手提电脑、摄像机、录音笔为主的信息化及调查取证装备,以及电子秤、数显壁厚干分尺、数显游标卡尺、图层测厚仪等基础检测工具,微欧仪、多功能交流参数仪、调压仪、精密稳
压仪等电气类设备,形成整套执法装备一体化配置、体系化运行的模式,提高执法保障能力。
二是建立信息平台,把握打假主动权。
坚持“情报先行、信息主导、精确打击”的稽查工作方针,着力提高稽查部门主动发现、先期控制和及时打击质量违法犯罪行为的能力。
建立专门执法情报机构,加强重点行业、重点区域打假协查员和信息员队伍建设;健全收集情报信息、案源线索的网络和渠道,加强与各政府部门、企业、周边地区、工商联以及行业协会打假情报信息的相互通报和管理,畅通省、市、县三级案情信息传递渠道,努力做到打假工作情报信息先行;加强打假信息分析与综合利用,突破就个案查个案的工作模式,加强对苗头性、潜在性、普遍性的产品质量问题的研究,重视发现和总结规律性的假冒伪劣问题,预测和分析研究确定稽查方向,及时采取应对措施,实现执法全过程监控,提升执法管理效果。
三是完善教育平台,提高队伍执行力。
古人云:"徒法不能以自行",法律是靠人来执行的,执法队伍的素质直接关系到执法效果的好坏。
因此,要加强教育培训,打造一支来之能战,战之能胜的精兵强将,为断提升队伍执行力。
以争先创优、学习型机关建设为契机,加强稽查文化建设,提升执法队伍的责任意识、大局意识、服务意识、创新意识,做到严格执法、公正执法和文明执法;采取集中训练与岗位练兵、
个人自学与战训结合和交流挂职与技能比武等灵活多样的形式,加大执法人员教育培训力度,不断提高质量监督和执法打假人员的基本素质和独立办案、组织协调、应对妨碍执法和处置突发事件等方面的能力。