安全生产目标管理制度

安全生产目标管理制度

第一章总则

第一条为了加强公司的安全生产管理，保护从业人员在生产过程中的安全和健康，防止和减少事故的发生，促进公司的发展和壮大，共同构建和谐社会，特制定《武汉论道酒业饮品有限公司安全生产管理制度》(以下简称“本制度”)。

第二条本制度根据国家现行的有关安全生产的法律、法规、标准、规范和公司对安全生产管理的规定进行编制，凡在公司管理范围内从事与安全生产活动有关的单位和个人，必须遵守本制度第二章安全生产管理机构

第三条公司成立安全生产领导小组:总经理任组长，副总经理、副书记任副组长，各部门负责人任组员;各部门负责人为本部门的安全生产管理第一责任人。

第三章安全生产管理方针、原则、目标

第四条安全生产管理方针:安全第一，预防为主。第五条安全生产管理原则:(1).“管生产必须管安全，谁主管谁负责”原则;(2).“四全”(全员、全过程、全方位、全天候)动态管理和安全一票否决制原则;(3).“四不放过”(对发生事故的原因分析不清不放过，广大职工群众没受过教育不放过，安全防范措施不落实不放过，事故责任者没得到处理不放过)原则。

第六条安全生产管理目标:杜绝因工死亡和重伤事故，轻伤率?2‰。第四章管理人员和职能部门安全生产责任制

第七条法定代表人(总经理)安全生产责任制

1、作为公司法定代表人，是安全生产的第一责任者。

2、贯彻执行国家安全生产的方针、政策和法规，掌握公司安全生产动态，每年组织一次研究安全生产工作会，决策并制定公司安全生产方针和目标。在研究制定公司中、长期规划和年度生产经营计划的同时，研究制定安全生产工作的中、长期规划和年度工作计划。

3、建立健全公司安全生产保证体系，领导公司安全生产领导小组。第八条总经理安全生产责任制

1、认真贯彻执行安全生产的方针政策和法规，对本公司安全生产实行动态管理，贯彻执行公司安全生产方针和目标，领导本公司安全生产工作，对公司安全生产管理负全面领导责任。

2、建立健全本公司安全生产目标管理责任制，明确考核指标，组织本公司安全生产目标管理考核工作，并将安全生产考核指标与风险抵押金挂钩，实行安全生产一票否决制度。

3、建立健全公司安全生产监督管理机构，配备足够的监督管理力量，完善安全生产监督管理手段，并将安全生产综合管理与监督的经费列入公司财务预算。

4、健全和完善公司安全生产管理制度和奖惩办法，保证公司安全生产工作有计划、有目标、有检查、有考核、有奖罚。

5、公司发生伤亡事故后，应组织事故的调查处理工作，研究制定防范措施并组织实施。

6、领导制定并实施公司事故应急救援预案，建立健全公司事故应急

救援体系。

第九条副总经理、副书记安全生产责任制

1、认真贯彻执行安全生产的方针政策和法规，实施公司安全生产动态控制，协助总经理落实本公司各项安全生产管理制度，对本公司安全生产工作负直接管理责任。

2、落实公司安全生产工作计划和安全生产责任制，并计划、布置、检查、总结、评比公司的安全生产工作。

3、审核安全技术管理措施，制定公司安全技术措施经费的使用计划。

4、组织本公司安全生产活动和安全生产宣传教育工作。

5、领导本公司安全生产监督管

理机构开展工作，研究公司安全生产工作，领导组织本公司安全生产检查管理工作，及时解决生产过程中的安全生产问题。

6、本公司发生伤亡事故后，要亲临事故现场，领导组织因工伤亡事故调查、分析和处理过程中的具体工作。

第十条质量控制部负责人安全生产责任制

1、在保证安全，降低不利环境影响的前提下，组织指挥生产。当发现有重大危险或发生事件(事故)时，应采取果断措施，消除隐患或防止事态扩大，并及时通报安全管理部等相关部门进行处理。

2、安排生产计划时，应考虑生产设备的能力和设备保养需要，防止设备超负荷运行，保证设备正态、安全运行。

3、应按生产计划，精心组织生产。保证生产顺畅进行，以利节约资源和能源。

4、完善和严格生产现场管理，确保生产现场符合安全(环境)要求。

5、严格控制加班加点，注意劳逸结合。

6、随时掌握安全(环境)动态，及时在经济运行会予以通报。

7、参与安全(环境)事件(事故)的调查、分析和处理。

8、负责组织制订和贯彻各工种、工序的操作规程，检查安全(环境)规章制度的具体落实情况，保证工艺文件、技术资料等符合安全(环境)要求。

9、负责编制新工艺、新材料投产前的员工上岗培训(包括安全环境培训)计划，并具体组织实施。

10、负责本部门危险化学品及危险废物的安全(环境)管理。 11、组织安全(环境)自查，制订和实施本部门的安全(环境)措施计划，及时消除不安全因素，降低不利环境影响。

12、负责各设备(设施)的安全(环境)管理工作。 13、负责(设备设施)安全联锁装置、安全防护装置(包括防护罩、防护屏、防护栏等)、职业安全卫生设施、环

境污染治理设施等各类安全(环境)设施的日常监督管理，确保安全、高效运行。14、负责建立健全设备维修保养、操作规程(作业指导书)等各项设备管理制度，督促检查并予以落实。

15、按照国家有关规定，对纳入强制检测范围的压力表、可燃气体报警器(检测仪表)等安全计量器具组织定期检定。

16、负责各类设备大(中)修时的作业计划(含安全环境措施计划)的审核及实施情况的检查，组织设备大(中)修后的验收工作，确保

设备的安全正态运行。

17、生产严格落实《中华人民共和国食品安全法》。

18、负责仓储安全管理。

19、建立健全本部门安全生产(环境保护)责任制、各项安全(环境)管理制度和应急预案。

第十一条综合管理部负责人安全生产责任制

1、负责公司内部公务用车的交通安全管理。

2、负责会议室、档案室的安全管理。

3、配合做好公司大型安全(环境)会议的会务组织工作及上级领导安全(环境)检查的接待工作。

4、负责组织安排新员工的公司安全(环境)教育，监督落实车间(部门)级安全(环境)教育和“四新”教育。未经公司安全(环境)教育者，不得分配，未经部门、班组安全(环境)教育者，不得上岗。

5、负责组织员工上岗前(新招聘)和离岗时的职业病体检。职业病体检报告应存档备案，并抄送安全管理部。凡患有国家“职业病名单” 中所列职业病的，不得招收进厂。

6、负责根据工伤者本人申请，凭安全管理部提交的《工伤认定申报表》(批复件)，向劳动保障行政部门申报工伤凭残，并落实工伤的各项待遇。