单选：20;多选：5;填空：10:;简答：5;论述：2;案例：2.
1.市场经济国家安全生产工作有几大支柱？
三大支柱：（1）立法、⑵监察、⑶工伤保险
2.中国建立工伤保险制度的时间是？
始建于20世纪50年代初，其标志是1951年2月25日政务院颁布的《劳保条例》
3.中国工伤保险案例开始实施的时间？
2004年1月1日
4.工伤保险认定结论包括哪些？
认定为工伤、视同工伤、不得认为是工伤三种类型
5.申请工伤保险认定主体有哪些？
申请工伤认定的法定主体包括用人单位、工伤职工或者其直系亲属、工会组织。
6.在各个国家立法中工伤费率确立有哪几种确定费率的形式（制度）？
确定缴费的的办法有：a统一费率制b差别费率制c浮动费率
7.工伤保险待遇按内容分类有哪几个？大致分三类，第一类是医疗救治期间的待遇；
第二类经济补偿的待遇；第三类是生活保障的长期待遇。
8上海基本社会保障制度是哪几项？
养老、医疗、生育、工伤、失业保险和住房公积金。
9上海市用人单位失业保险缴费费率是？
失业保险单位：2%;个人：1% （本市农村户籍人员个人不缴纳）
10失业保险领取的最长期限是？
（1 ）累计缴费时间满1年不足5年的，最长能够领取12个月的失业保险金；
（2）累计缴费时间满5年不足10年的，最长能够领取18个月的失业保险金；
（3）累计缴费时间10年以上的，最长能够领取24个月的失业保险金。
11. 失业保险条例颁布时间？
1998年12月26日国务院第11次常务会议通过，1999年1月22日国务院令第258号发布, 自发布之日起施行。
12. 失业保险基金运行方式？
（1）现收现付、（2）完全积累、（3）部分积累
13. 职工按月缴纳失业保险费费率是多少？
在职职工按其当月应缴失业保险费基数的1%徼纳失业保险费。
14. 一次性登记失业的有效期限？
一次失业登记的有效期限为6个月，在有效期满后仍然符合失业登记条件的失业人员，应当重新办理失业登记。
15劳动保障部门处理失业保险行政争议案件采取方式？
1、通过劳动保障行政部门争议处理机关？
2、通过经办机构相关部门复查？
3、通过人民法
院
16. 国务院颁布《国务院关于在若干城市试行国有企业兼并破产和职工再就业有关问题的补充通知》的时间是什么？
1997 年
17. 中国目前使用的失业率是什么类型？
我国目前使用的是城镇登记失业率概念，是指城镇登记失业人数同城镇从业人数与城镇登记
失业人数之和的比。
18、领取失业保险金的必备条件？解除或者终止工作关系前缴纳失业保险金要多久？同时具备下列条件的失业人员，可以领取失业保险金
（一）在法定劳动年龄内非因本人意愿中断就业；
（二）具有本市城镇常住户口；
（三）本人在职期间按照规定缴纳失业保险费；
（四）解除、终止劳动关系或者工作关系前缴纳失业保险费满1年；
（五）按照本办法规定办理失业登记手续和失业保险金申领手续，并有求职要求。（失业人员在领取失业保险金期间，可以按照本办法的规定同时享受其他失业保险待遇。）
19、失业保险特点？
（1）强制性（2）无偿性（3）固定性。
20、世界范围内失业保险的模式或制度有哪几种
从世界范围看，实施失业保险制度的国家其制度模式大致有以下三种：
（1）补贴性自愿失业保险制度
（2）混合型失业保险制度
（3）失业救助型失业保险制度
21、工伤保险创新突破有哪几方面？
1）扩展了工伤保险制度的适用范围
2）解决了工伤保险费的缴费主体问题。
3）解决了工伤保险基金的来源和安全性问题。
4）进一步明确了工伤认定的标准。
5）在工伤鉴定方面，引入了医疗卫生专家参与劳动能力鉴定的制度。
6）在工伤争议处理制度中，规定了用人单位的举证责任。
7）理顺了工伤保险的关系，划分了工伤保险的责任。
8）对工伤职工劳动关系的终止问题作出了新规定。
22、劳动能力划分为哪几种类型？
（1）一般劳动能力，（2）职业劳动能力，（3）专长劳动能力
23、失业保险基金支出原则是什么？
（1 ）与经济发展水平相适应
（2）保障基本生活和促进就业相结合
（3）效率原则
24、失业保险待遇包括哪几种？
（1）.医疗补助金；（2.）丧葬补助金；
（3）生育补助金（4）职业培训补贴和职业介绍补贴
（5）农民合同工一次性生活补助
25、处理失业保险行政争议的方式有哪几种
经办机构和劳动保障行政部门分别采用复查和行政复议的方式处理失业保险行政争议。
26、工伤保险的待遇和其他社会保险的待遇有什么不同？
（1）强制性（2）社会性（普遍性）（3）互济性（4）福利性（5）补偿性（赔偿性）
27、劳动能力鉴定分为哪几种类型？
劳动能力鉴定分为工伤或者患职业病职工的劳动能力鉴定、非因工负伤或者或者患病职工的
劳动能力鉴定两种类型。
28、停工留薪期是指什么期限？
停工留薪期是指职工因工负伤或者患职业病停止工作接受治疗并享受有关待遇的期限。情处与在伤
稳定或完全治愈，进行劳动能力鉴定后，停工留薪期就结束了。
29、传统的工伤保险法律是把什么作为目标？
传统的工伤保险法律制度是把对工伤劳动者的经济补偿作为唯一的目标。
30、上海工伤保险实施当中反应高风险存在的问题？
1）工伤保险的相关法规有待健全
2）高风险行业覆盖率有待提高
3）灵活就业人员的工伤保险有待重视
4）工伤保险在事故预防上有待重视
31、失业人员可分为就业什么和什么？
（1）就业转失业的人员
（2）新生劳动力中未实现就业的人员
32、一般意义上失业保险包括：
（1）行政管理（2）基金运营管理（3）监督管理
33、失业保险收入有哪几种？
（1）失业保险费收入、（2）利息收入、
（3 ）财政补贴收入、（4）转移收入、
（5）其他收入。
34、失业保险行政争议由什么机构和什么机构进行处理
（1 ）经办机构（2）劳动保障行政部门
35、企业破产所使用的法律有哪几种？
（1）《中华人民共和国企业破产法（试行）》，适用于全民所有制非企业
（2）《中华人民共和国民事诉讼法》，适用于非全民所有制企业
36、工伤保险个人不缴费原则
工伤保险费由企业或雇主缴纳，职工个人不交纳任何费用，这是工伤保险与养老、医疗等其他社会保险项目的区别之处。
37、劳动能力：
指人工作能力的总和，是人在一定时间内能够维持和完成一定作业强度或工作任务的能力。
38、失业人员在哪些情况下停止使用失业金
失业人员在有下列情形之一的，停止领取失业保险金：
（1 ）到达法定退休年龄的；（2）移居境外的；
（3 ）无正当理由三次拒绝就业服务机构提供适当就业机会的。
39、失业保险基金筹集遵循的原则：失业保险基金筹集应当遵循以下原则：
一是以支定收的原则；二是适度原则。三是公平性原则。四是经济性原则。
40、失业保险行政管理含义：
失业保险行政管理，通常是指拥有管理权的职能部门，通过制定失业保险政策和监督失业保
险政策实施等行为，确保失业保险政策得到实行并达到预期目的的一系列活动。
41、工伤保险的强制性和互济性包括什么
（1）强制性：工伤保险是宪法确定的劳动者的一项基本权利，为保证劳动者这一权利的实
现，国家必须通过建立法规强制实施。法规所规定范围内的用人单位及至职工，都应该参加工伤保险，缴纳保险费。工伤具有突发性，多属意外事故；同时，工伤也有不可逆转性，其造成的损失往往难以挽回，对个人带来终身痛苦，对企业不利，对国家也不利，因而工伤保
险应该是强制的。
