2016年安阳事业单位面试备考：面试案例解析

2016年安阳事业单位面试备考：解决社会热点现象问题2016年安阳市直事业单位招聘考试面试备考：2016年安阳市事业单位招聘简章（招159人）。

2016年安阳市事业单位招聘159人，报名时间：2016年6月13日至16日，笔试的时间为2016年7月2日，笔试科目为《公共基础知识》、《职业能力测验》。

推荐：2016安阳市直事业单位面试培训课程现场面试资格确认时间：2016年7月18日上午8：00—11：30，下午15：00—17：30;地点：安阳市人力资源和社会保障局(安漳大道71号，原科技大楼)二楼大厅。

经资格确认后符合应聘条件的，现场领取《面试通知单》。

面试时间、地点详见《面试通知书》，领取《面试通知书》时需携带本人有效身份证、笔试准考证。

面试采取结构化面试的方式进行，面试满分为100分。

3.成绩计算：考试总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。

考试总成绩计算按四舍五入的办法保留到小数点后两位数，考试总成绩低于60分者不予聘用。

附：《2016年安阳市事业单位公开招聘工作人员进入面试人员名单》更多河南事业单位考试备考资料关注：河南事业单位招聘网2016年安阳市直事业单位面试备考资料更多河南事业单位考试备考资料关注：河南事业单位招聘网社会热点现象问题是面试中最为重要也是最难攻克的一类试题。

很多考生都希望自己作答的内容吸引考官的注意，真正能够达到叫醒考官的耳朵，从而在激烈的竞争中脱颖而出。

今天小编就来为大家由浅入深，循序渐进地讲解这类试题的解题方法。

首先，熟知材料来源面试中涉及社会现象的题目其素材一般都来源于考试前半年左右发生的、人们广泛关注的热点话题，命题时会涉及政治、经济、文化、社会、生态等各个领域，尤其是民生问题出现频率较高。

其次，掌握试题的分类及作答思路积极类的社会现象类问题。

首先，亮明观点，指出这种现象的本质所在;其次，具体分析其出现的背景和积极意义;最后，指出这种现象背后反映的问题，并提出完善措施。

2016年安阳事业单位面试备考：面试协调类题目的轻松应对2016年安阳市直事业单位招聘考试面试备考：2016年安阳市事业单位招聘简章（招159人）。

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3.成绩计算：考试总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。

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附：《2016年安阳市事业单位公开招聘工作人员进入面试人员名单》更多河南事业单位考试备考资料关注：河南事业单位招聘网2016年安阳市直事业单位面试备考资料更多河南事业单位考试备考资料关注：河南事业单位招聘网在即将到来的事业单位面试中，我们会遇到一类既简单，又特别容易掉进陷阱中的题目，那就是协调类的题目。

而协调类的题目又分为两类，一类是工作类的协调，另一类是生活类的协调。

工作类的题目要求我们处理工作中的各项矛盾，把工作摆在第一位，当遇到矛盾时(比如：时间冲突问题)是否能够很好的协调，并且兼顾主次矛盾完成任务。

而处理人与人之间的关系则是人际之间的协调。

今天我们就来着重看一下工作类的协调题目怎么处理。

现在我们就来看看我们如何应对工作类协调这一题型。

让我们从一道典型例题入手：“今天早晨上班之后有几件事情需要完成：9点半接到一项撰写3千字文件的任务，下班前需交给领导;9点45通知你到另外一个办公室去开会;中午，幼儿园老师打电话给你，说孩子病了，让你去幼儿园接孩子;下午2点半要组织同事开展为灾区捐款捐物的活动。

2016年安阳事业单位面试备考：答好管理类面试题2016年安阳市直事业单位招聘考试面试备考：2016年安阳市事业单位招聘简章（招159人）。

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附：《2016年安阳市事业单位公开招聘工作人员进入面试人员名单》更多河南事业单位考试备考资料关注：河南事业单位招聘网2016年安阳市直事业单位面试备考资料更多河南事业单位考试备考资料关注：河南事业单位招聘网很多考生认为管理类面试题非常简单，就是事前、事中、事后三大步，但事实上，很多考生在考场上回答这类问题时，仅仅在形式上满足这三大步，套路化、模板化非常严重。

如何在套路中答出管理类面试题的亮点呢，今天小编就来为大家进行详细的讲解。

一、计划安排清晰合理管理类面试题的回答，一定要符合事物发展的规律。

按照事前、事中、事后三步走是没有错的，非常符合逻辑顺序，回答问题时，思路也一定是按照事前先了解后计划，事中按计划实施，事后总结汇报提高的逻辑顺序，千万不能前后顺序颠倒或者混乱。

二、回答时各环节要深化、细化，不能仅停留在表面。

面试时，考生需要做的是依然按照事前、事中和事后的顺序，把每一个环节进行细化，如在制定计划之前，需要先与领导沟通，明确意义与目的，然后组织人员开会，分工协作，进行调查、了解情况，然后一起制定计划，确定人员、时间、地点，预算经费，制定详细的流程，并且根据可能出现的突发或意外情况制定应急预案等，最后做好计划后和领导沟通、汇报，制定最终的计划方案。

2016年安阳事业单位面试备考：面试学子的心理调适技巧下2016年安阳市直事业单位招聘考试面试备考：2016年安阳市事业单位招聘简章（招159人）。

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3.成绩计算：考试总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。

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附：《2016年安阳市事业单位公开招聘工作人员进入面试人员名单》更多河南事业单位考试备考资料关注：河南事业单位招聘网2016年安阳市直事业单位面试备考资料更多河南事业单位考试备考资料关注：河南事业单位招聘网(2)尽责质学子心理调适尽责质学子的心理调适技巧，属于为而不争、光而不耀、欲而不贪、犯而不校、静而不燥、盛而不骄。

其中，为而不争、光而不耀、欲而不贪，主要针对的是隐性关联特制的稳定性层面;犯而不校、静而不燥、盛而不骄，主要针对的是隐性关联特质的兴奋性层面。

为而不争，让尽责质的学子能够做到送人玫瑰、手留余香，并且做到以不争为争，以“水之八德”来修正自己，即运用进取之德、奉献之德、柔韧之德、公正之德、创新之德、谦虚之德、清廉之德、包容之德来把握争的“度”。

光而不耀，让尽责质的学子能够学习“成熟的稻穗”，谦恭对待每一次的面试，不应实践练习的好坏而影响情绪，从而对自身的才华有了错误认知，这在一定程度上能够让其更稳定发挥自己的实力。

2016年河南事业单位面试备考：面试案例解析2016年河南事业单位招聘考试面试阶段多以结构化面试的方式进行。

事业单位结构化面试是指面试的内容、形式、程序、评分标准及结果的合成与分析等构成要素，按统一制定的标准和要求进行的面试。

2016河南事业单位招聘面试备考技巧可关注：河南事业单位招聘网以下是针对河南事业单位结构化面试的备考资料整理，希望对大家的备考有所帮助，预祝大家考试成功。

推荐阅读：2016年河南事业单位招考信息汇总资料来源：河南事业单位招聘网2016年河南事业单位招聘面试备考【例题】一天早上你刚上班，有三件事，让你马上去做，你怎样处理?(1)你的领导让你马上写一个工作方案，下午开会就用，并且你对这个工作方案，认为还有不妥之处。

(2)群众上访，牵扯到你负责的工作，需要你马上去解释，但是你对于需要解释的内容还没了解清楚。

(3)你同科室的小李被提干了，组织部马上找你去做群众谈话。

更多河南事业单位面试备考资料关注：2016河南事业单位招聘网【参考答案】生活中，我们会经常遇到这种同时需要解决的事情。

这时首先不要自乱阵脚。

要本着“有理、有利、有节”的原则来处理这样的问题。

面对这三件事，我是这样来处理的。

(1)我首先处理的是群众上访的问题，因为群众来上访，必定是带着情绪来的，如果不能及时地解释或处理好的话，往往会造成事态的进一步恶化，甚至会出现无法控制或意想不到的局面。

所以，我马上要把不了解的情况弄清楚，及时给上访的群众一个合理的解释，让群众满意。

更多河南事业单位面试备考资料关注：2016河南事业单位招聘网(2)当然，在解决群众上访的事情前，我要及时向组织部的领导解释清楚，如果有时间的话，我会当面去解释的，可让他们先找别人谈话，或是推迟谈话的时间。

我想领导肯定会以大局为重，理解并支持我的。

(3)处理好这两件事后，我会再处理工作方案的事。

它下午才用，我完全可以牺牲中午休息的时间把它做好。

当然，对于方案中我认为不妥的地方，首先要全面地分析自己的看法，因为自己认为不妥，并不代表着它确实不妥，毕竟每个人看问题的角度不同，所产生的结果也会不同。

2016年安阳事业单位面试备考：面试开篇话及总结语2016年安阳市直事业单位招聘考试面试备考：2016年安阳市事业单位招聘简章（招159人）。

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附：《2016年安阳市事业单位公开招聘工作人员进入面试人员名单》更多河南事业单位考试备考资料关注：河南事业单位招聘网2016年安阳市直事业单位面试备考资料更多河南事业单位考试备考资料关注：河南事业单位招聘网一、开篇话1、对于题目中的情况，我会按如下步骤来解决：2、我觉得应该辩证的看待这个问题，不能一概而论。

3、领导把这项任务交给我来完成，是对我工作能力的信任，同时也是锻炼能力提升个人素质的一个机会，我一定会认真细致的完成这项工作，不辜负领导对我的信任。

我会按如下步骤来完成。

4、……现象是当前普遍存在的一种不良现象，它严重影响了社会秩序的正常运行。

关于这个现象，我有如下几点看法：5、由于每个人的观点、立场、经验阅历、看待和分析问题的方式不同，……，起争执是一种正常现象，我会理智地处理好这件事情。

二、总结语1、总之，在这个事情上，我会摆正心态，脚踏实地，认认真真把本职工作做做好，并抱着谦虚谨慎的态度，注意与领导和同事沟通、交流，保持团队和谐，从而提高本部门的工作效率。

2016年安阳事业单位面试备考：寻找面试切入点2016年安阳市直事业单位招聘考试面试备考：2016年安阳市事业单位招聘简章（招159人）。

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面试和笔试一样需要大量的技巧，有同学简简单单的理解为类似于企业的面试，或者把面试当成说“官话”的过程。

今天小编就针对这些来为大家的面试出谋划策，希望可以帮助各位考生顺利备考事业单位面试。

首先，考生要找到面试切入点，从了解面试开始，按照面试的概念，考生需要注意语言表达上应该清楚连贯。

不论是结构化面试还是无领导小组讨论，这都是一个首要的前提，只有良好的语言表达才能把自己对待问题的看法和想法说清楚，讲明白。

具体建议：1.快速阅读法快速阅读是采取对一篇文章进行反复的快速大声的阅读，这样在短时间内就可以快速的提高语言连贯性，克服间断的问题。

2016年安阳事业单位面试备考：面试中的首因效应2016年安阳市直事业单位招聘考试面试备考：2016年安阳市事业单位招聘简章（招159人）。

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那么如何充分利用“首因效应”，获得面试官的青睐呢?今天小编就来为大家支几招，希望可以帮助各位考生顺利通过事业单位招聘面试!一、仪表在面试中，一般来说，语言交流只占了30%的比例，外表起到的作用也占30%，走路和就坐等身体语言占20%，声音占10%，差错占10%。

外表不仅是外貌长相，还包括体态、气质、神情和衣着的细微差异，应试者在面试时不仅要注意内在的知识性发挥，而且要严格规范自己的外在形象。

考生要保持面试当天头发干爽净洁、款式大方，前面的头发不要遮眼遮脸，男生鬓角的头发不要过耳;无汗味，没头屑，不要过多使用发胶。

安阳事业编招聘2016年考试真题及答案解析【考试版】-事业单位真题1：在实际生活中，人是千差万别的，并非几种类型所能全部________得了的，因而过分依赖关于人性的各种假设是危险的。

（）单项选择题包罗概括囊括包括2：英雄∶豪杰（）单项选择题奶茶∶牛奶小灵通∶座机碧螺春∶春茶移动电话∶手机3：教育部：财政部：国家（）单项选择题商务部：信息产业部：部门教务处：财务处：学校村委会：常委会：乡镇委员会：政治部：侨联4：有这样一种假说：冬眠是一种高度发达的机能。

冬眠的哺乳动物虽然与人类一样都是温血动物，但是它们在更宽范围的调节机能上获得了进化，例如在体温调节上，就要比非冬眠动物强。

对这种假说理解不正确的一项是（）。

单项选择题在物种进化的过程中，某些哺乳动物在调节性上获得了进化，从而具备了冬眠的功能比较起人类来，冬眠的哺乳动物在更宽的范围里发生了进化冬眠的哺乳动物比起人类来具有更强的体温调节机制冬眠的哺乳动物和非冬眠的哺乳动物之间的区别并不在于体温是否可以调节5：在当今这个科学技术日新月异的时代，日常生活中经常流传着一些有关高技术产品的________，比如，在高空飞行途中的飞机上打手机可能引起航空________，在加油站打电话或发短信可引起加油站爆炸，这些说法是否有科学根据或者有事实作证？研究人员表示________的未必是科学的。

填入划横线部分最适合的一项是：（）。

单项选择题传言，事故，流行谣言，事件，流行传言，事件，常识谣言，事故，常识6：对第二段两句话之间的关系判断正确的一项是（）。

单项选择题因果条件转折解释说明7：我国确立的人民代表大会制度，是实现人民当家作主和保障公民政治（）的主要形式。

单项选择题权力权利义务权益8：下列做法在日常生活中可行的是（）。

单项选择题医用酒精和工业酒精的主要成分相同，都可用于伤口消毒由于淀粉有遇碘变蓝的特性，可利用淀粉检验加碘食盐的真假喝牛奶、豆浆等富含蛋白质的仪器可有效缓解重金属中毒现象低血糖症状出现时，吃馒头要比喝葡萄糖水见效快9：下列句子搭配恰当的一句是（）。

2016年安阳事业单位面试备考：别低估了“小镇青年”的力量2016年安阳市直事业单位招聘考试面试备考：2016年安阳市事业单位招聘简章（招159人）。

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得益于这一庞大观影群体的贡献，今年春节档票房6天超过30亿元，同比增长67%。

去年春节档电影票房超过17亿元，已被称为“内地电影市场迎来了一次强烈的爆发”。

而猴年电影票房再创新高，堪称中国电影史上又一“彩蛋”。

【解析】早有人断言，得三、四、五线城市得票房，“国产电影要看小镇青年脸色”。

据相关调查机构的统计数据显示，今年三、四、五线城市票房增幅明显，三线城市较去年则增长65.8%，但最大增长则为四线及以下城市，达104.97%。

可见，小镇青年虽然被很多人认为在“主流”市场之外，但他们对电影票房的贡献不容忽视;他们的品位或口味，也影响着电影产业的内容和制作。