2019年中小学教师法律知识竞赛试题及答案（三）
1、题型：判断题分值：2
补偿的前提是行为人的行为具有违法性，侵害了他人的合法权益，应承担民事责任。
正确
错误
答案正确
2、题型：判断题分值：2
对于开除学籍的处分，学生可以直接向主管教育行政部门申请行政复议，或者向人民法院提起行政诉讼，而无需先进行校内申诉的程序。
正确
错误
答案正确
3、题型：判断题分值：2
民事补偿是在不存在过错的情形下基于自愿的原则对受害人的损失作出的弥补性措施。
正确
错误
答案正确
4、题型：判断题分值：2
只有教育行政部门有权对学校进行行政处理。
正确
错误
答案正确
5、题型：判断题分值：2
教师认为当地人民政府有关行政部门侵犯其根据教师法规定享有的权利的，可以向同级人民政府或者上一级人民政府有关部门提出申诉，同级人民政府或者上一级人民政府有关部门应当作出处理。
正确
错误
答案正确
6、题型：判断题分值：2
我国现行高中教育阶段的奖励或者处分规则主要是由国家教育行政部门的行政规章加以规定。
正确
错误
答案正确
7、题型：判断题分值：2
公办学校编制内教师聘用的程序中，考试由事业单位自行组织，也可以由政府人事行政部门、事业单位上级主管部门统一组织。
正确
错误
8、题型：判断题分值：2
取得初级中学教师，应当具备高等师范专科学校或者其他大学专科毕业及其以上学历。
正确
错误
答案正确
9、题型：判断题分值：2
教师资格制度是国家法定的教师职业行政指导制度。
正确
错误
答案正确
10、题型：判断题分值：2
教育中的法律救济，其首要作用是预防控制教育行政主体及其公务人员的职务违法侵权行为。
正确
错误
答案正确
11、题型：判断题分值：2
学生对学校提供的教育服务产生异议，要求学校退还学生所交费用并赔偿相应损失的纠纷属于民事纠纷，而非行政纠纷。
正确
错误
答案正确
12、题型：判断题分值：2
依据《未成年人保护法》相关规定，未成年人享有名誉权，但是由于未成年人未满18周岁，不具完全民事行为能力，故其在名誉权受损时无权得到精神损害赔偿。
正确
错误
答案正确
13、题型：判断题分值：2
用人单位自劳动合同签订之日起即与劳动者建立劳动关系。
正确
错误
答案正确
14、题型：判断题分值：2
在行政复议、行政诉讼期间，行政处罚停止执行。
正确
错误
答案正确
15、题型：判断题分值：2
对县级以上地方教育行政机关的具体行政行为不服的，只能向本级人民政府申请复议。
正确
错误
答案正确
16、题型：判断题分值：2
对抽象行政行为不服的，既不能复议，也不能依照行政复议法的规定申请审查。
正确
错误
答案正确
17、题型：判断题分值：2
在过错责任场合，如果受害人对于损害的发生存在故意，此时应减轻或免除加害人的赔偿责任，但是只有在损害是完全由于受害人的故意造成，即受害人的故意行为是造成损害结果发生的唯一原因时，加害人才能免责。
正确
错误
答案正确
18、题型：判断题分值：2
对受委托的组织作出的具体教育行政行为不服的，向委托的教育行政机关的上一级教育行政机关或同级人民政府申请复议。
正确
错误
答案正确
19、题型：判断题分值：2
公示教师招聘结果时，对拟聘人员应在适当范围进行公示，公示期一般为30日。
正确
错误
答案正确
20、题型：判断题分值：2
学校对学生作出开除学籍处分决定之前，应当听取学生或者其代理人的陈述和申辩。
正确
错误
答案正确
22、题型：多选题分值：2
根据《学生伤害事故处理办法》的相关规定，学校对学生伤害事故负有责任的，根据责任大小，可能承担以下哪些责任？
选项1: 解决户口
选项2: 解决住房
选项3: 适当的经济赔偿
选项4: 解决就业
选项5: 与救助受害学生间接相关的其他事项
答案正确
24、题型：多选题分值：2
下列哪些是格式条款的解释规则？
选项1: 按照通常理解予以解释
选项2: 对条款制作人作不利的解释
选项3: 对条款制作人作有利解释
选项4: 格式条款优先于非格式条款
选项5: 非格式条款优先于格式条款
答案正确
28、题型：多选题分值：2
以下哪些情形下劳动者可以无须通知立即解除劳动合同：
选项1: 用人单位以暴力、威胁的手段强迫劳动者劳动的
选项2: 用人单位以非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的
选项3: 用人单位违章指挥危及劳动者人身安全的
选项4: 用人单位强令冒险作业危及劳动者人身安全的
选项5: 用人单位未及时足额支付劳动报酬的
答案正确
29、题型：多选题分值：2
根据《学校卫生工作条例》的相关规定，学校卫生工作的主要任务有
选项1: 监测学生健康状况
选项2: 对学生进行健康教育，培养学生良好的卫生习惯
选项3: 调查处理食物中毒和食品污染事故，并采取控制措施
