“八一”演讲稿与“六个严禁”专项整治工作方案汇编
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本文部分内容来自网络整理,本司不为其真实性负责,如有异议或侵权请及时联系,本司将立即删除!== 本文为word格式,下载后可方便编辑和修改! ==六严禁内容篇一:中央八项规定六个严禁中央“八项规定”、“六项禁令”关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定一、要改进调查研究,到基层调研要深入了解真实情况,总结经验、研究问题、解决困难、指导工作,向群众学习、向实践学习,多同群众座谈,多同干部谈心,多商量讨论,多解剖典型,多到困难和矛盾集中、群众意见多的地方去,切忌走过场、搞形式主义;要轻车简从、减少陪同、简化接待,不张贴悬挂标语横幅,不安排群众迎送,不铺设迎宾地毯,不摆放花草,不安排宴请。
二、要精简会议活动,切实改进会风,严格控制以中央名义召开的各类全国性会议和举行的重大活动,不开泛泛部署工作和提要求的会,未经中央批准一律不出席各类剪彩、奠基活动和庆祝会、纪念会、表彰会、博览会、研讨会及各类论坛;提高会议实效,开短会、讲短话,力戒空话、套话。
三、要精简文件简报,切实改进文风,没有实质内容、可发可不发的文件、简报一律不发。
四、要规范出访活动,从外交工作大局需要出发合理安排出访活动,严格控制出访随行人员,严格按照规定乘坐交通工具,一般不安排中资机构、华侨华人、留学生代表等到机场迎送。
五、要改进警卫工作,坚持有利于联系群众的原则,减少交通管制,一般情况下不得封路、不清场闭馆。
六、要改进新闻报道,中央政治局同志出席会议和活动应根据工作需要、新闻价值、社会效果决定是否报道,进一步压缩报道的数量、字数、时长。
七、要严格文稿发表,除中央统一安排外,个人不公开出版著作、讲话单行本,不发贺信、贺电,不题词、题字。
八、要厉行勤俭节约,严格遵守廉洁从政有关规定,严格执行住房、车辆配备等有关工作和生活待遇的规定。
六项禁令1、严禁用公款搞相互走访、送礼、宴请等拜年活动。
各地各部门要大力精简各种茶话会、联欢会,严格控制年终评比达标表彰活动,单位之间不搞节日慰问活动,未经批准不得举办各类节日庆典活动。
农业局“六个严禁”及作风建设专项整治工作总结根据《中共××县委办公室、××县人民政府办公室关于印发〈××县深入开展“六个严禁”及作风建设专项整治工作方案〉的通知》(龙办发〔2015〕6号)要求工作部署,县农业局结合工作实际,扎实开展“六个严禁”及作风建设专项整治工作。
通过认真学习,发动宣传教育,开展自检自查工作,专项整治工作取得了阶段性进展。
一、工作开展情况(一)加强宣传学习,提高认识一是发动宣传教育。
我局党委高度重视,成立了领导小组和办公室,制定了实施方案,形成主要领导亲自抓,科室负责人具体抓,确保整个专项整治活动扎实开展。
广泛宣传发动,以召开干部职工会议的形式层层深入宣传,主要领导亲自动员,使干部职工进一步明确开展专项整治工作的重要性、必要性和紧迫性,自觉把思想认识统一到省、市、县委的部署上来。
二是深入开展学习培训。
通过班子成员集中学习、网上学习及自学等形式,进一步学习了《中共××县委办公室、××县人民政府办公室关于印发〈××县深入开展“六个严禁”及作风建设专项整治工作方案〉的通知》(龙办发〔2015〕6号)、《关于禁止发送和接受“红包”的规定》(云纪通〔2012〕16号)、《关于重申严禁领导干部收送“红包”、借机敛财、违规插手干预工程建设有关纪律的通知》(云群办〔 2014〕35号)、《严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》等文件规定。
通过学习讨论,进一步提高了认识,统一了思想。
大家一致认为,专项整治工作对广大干部职工落实从严治党方针,推进党风政风持续、根本好转,营造良好的政治生态,具有重要意义。
(二)明确重点,研究制定方案我局党委认真对照“六个严禁”和作风建设5个方面专项整治的规定,进行对照检查。
通过对照检查,与农业局工作密切相关的整治重点内容有7项,其中:“六个严禁”方面有以下2项:一是严禁领导干部收受“红包”。
六个严禁实施方案1****公路管理段关于开展“六个严禁”专项整治工作实施方案公路管理段关于开展“六个严禁”专项整治工作实施方案为认真贯彻落实云南省委、省政府及云南省交通运输厅、云南省公路局关于深入开展“六个严禁”专项整治工作,扎实推进专项行动整治,结合我段工作实际,特制定本工作方案。
一、工作目标一、工作目标通过开展专项整治行动,治理严禁领导干部违规插手干预工程建设,严禁领导干部违规插手土地征用,严禁领导干部违规插手矿产资源开发利用,严禁领导干部违规使用扶贫救灾和社保资金,严禁领导干部收受“红包”,严禁违反党的组织人事纪律。
着力查找和解决问题,治病救人,猛药去疴,以重点领域的突破,带动党风廉政建设和反腐败斗争整体推进。
二、组织领导二、组织领导为加强对开展“六个严禁”专项整治行动的组织领导,段成立专项整治工作领导小组:组长:副组长:成员:领导小组下设办公室,办公室设在段纪检组,办公室主任由***同志担任。
三、整治范围三、整治范围对照《****局关于印发深入开展严禁领导干部违规插手干预工程建设专项整治工作方案的通知》(云路专发〔和监察审计发现的问题和本次专项整治、群众举报、其他线索来源的问题进行梳理汇总,重大问题将追溯到以前年度。
(一)严禁领导干部违规插手干预工程建设。
对领导干部利用职权或者职务上的影响,以暗示、授意、指定、强令等方式插手干预公路建设项目立项审批、设计变更、工程造价、招投标活动、材料设备采购、质量控制、资金安排使用管理等影响工程建设正常开展或者干扰正常监管、检查、取证等执法活动的行为进行整治。
1.路网结构改造、灾毁恢复重建、安保工程及房建、站所建设项目。
按照总段监察审计部门对本单位、对以上项目实施审计发现的问题进行梳理汇总。
2.公路养护工程项目。
按照总段监察审计部门对、公路局和本单位组织实施的经济责任审计、财务收支审计发现的问题进行梳理汇总。
(二)严禁违反党的组织人事纪律。
对领导干部利用职权在干部选拔任用上搞指定提拔、临时动议决定干部任免、突击提拔、带病提拔或者授意、指使、强令组织人事部门违反规定选拔任用干部,说情打招呼、拉票、跑风漏气、弄虚作假、任人为亲,甚至钱权交易、跑官拉官以及违规兼职的问题进行整治。
六个严禁整治方案1.严禁违法乱纪行为违法乱纪行为是指违反法律法规和道德规范的行为,给社会秩序和公共利益带来严重影响。
为加强整治,采取以下严禁措施:•严禁贪污受贿和其他腐败行为,对违法行为必须严肃查处;•严禁破坏环境、污染水资源、非法采矿等犯罪行为,保护生态环境;•严禁传播、制造、贩卖淫秽物品,维护社会公共道德;•严禁制造、贩卖假药、假冒伪劣产品,保障民众身体健康。
2.严禁网络诈骗网络诈骗是指利用互联网技术和平台进行欺诈活动的行为。
为切实保护公民的合法权益,需要采取以下严禁措施:•严禁利用虚假信息、假冒身份等手段进行网络欺诈;•严禁散布谣言、造谣传谣,扰乱社会秩序和公共安全;•严禁网络赌博、色情交易等非法活动,维护网络环境的健康和安全。
3.严禁食品安全问题食品安全问题直接关系到人民群众的身体健康和生活安全,为确保食品安全,需要采取以下严禁措施:•严禁使用有毒有害物质、使用过期食品和掺假伪劣产品;•严禁使用未经检验合格的食品配料,确保食品安全;•严禁销售无合法来源的野生动物及其制品,保护生物多样性和生态平衡。
4.严禁危害未成年人的行为未成年人是祖国的未来和希望,为保护未成年人的合法权益,需要采取以下严禁措施:•严禁传播、制作淫秽、色情、暴力、恐怖等不良信息;•严禁提供未成年人吸烟、饮酒等有害物品;•严禁利用未成年人从事违法犯罪活动,保护未成年人的成长环境。
5.严禁野外焚烧行为野外焚烧行为会导致严重的火灾和环境破坏,为保护生态环境和人民群众的生命财产安全,需要采取以下严禁措施:•严禁野外焚烧农作物、垃圾等易燃物品;•严禁燃放烟花爆竹,防止火灾事故的发生;•严禁非法烧毁林木和草地,保护生态资源。
6.严禁侵犯他人隐私每个人都有自己的隐私权,为保护公民的合法权益,需要采取以下严禁措施:•严禁偷窥、拍摄他人隐私,保护个人隐私权;•严禁泄露他人私人信息,防止个人信息被滥用;•严禁非法获取、使用他人的个人信息,保护个人信息安全。
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第一篇:打非治违专项行动方案泗许高速公路淮北段路基01标“打非治违”专项行动方案根据《全省交通运输系统集中开展“打非治违”专项行动方案》,我单位以牢固树立“科学发展,安全发展”为理念,结合交通运输系统“安全生产年”活动和我项目部落实省厅组织开展的各项专项整治活动部署,依法依规,集中开展全省交通运输“打非治违”专项行动,具体实施方案如下:一、指导思想和工作目标深入贯彻落实科学发展观,坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针和“安全发展”的理念,加强安全生产全员、全过程、全方位管理,认真贯彻《全省交通运输系统集中开展“打非治违”专项行动方案》以深入开展“安全生产年”和“打非治违”为主线,强化安全生产行政执法,着力解决安全生产领域存在的非法违法问题,建立规范的安全生产法制秩序;深化安全生产治理,强化安全生产基层基础工作。
促进我单位安全生产自保体系的有效运转,提高施工现场的安全管理水平,构建安全生产长效机制,消除重大安全隐患,遏制一般事故,坚决防止较大以上安全事故的发生,确保建筑安全生产形势稳定好转。
二、组织机构为组织开展好“打非治违”专项行动活动,特成立“打非治违”专项行动领导小组:组长:宋汉雷副组长:陈超、鲁方敏成员:张蕾、朱建健、丁金国、廖铁岩何芬芬、邵四喜、田厚辉专项行动领导小组下设办公室(泗许高速公路淮北段路基01标项目部办公室电话*************),廖铁岩同志兼任办公室主任三、工作重点内容:一、施工车辆及施工运输车辆有无经营许可证件、证照不全或过期、超范围违法从事道路、交通运输施工建设。
二、非法用工、无从业资格证上岗的、运输车辆不按要求配备驾驶人员或驾驶员不适任的。
三、施工车辆违规载人超载超员、非法改装车辆从事运输的,建筑运输车辆超限超载,不适航、或随意借用驾照的。
“六个严禁”专项整治工作方案“六个严禁”专项整治工作方案根据《XX省交通运输厅党组关于印发<深入开展“六个严禁”专项整治工作方案>的通知》(云交党发[2015]11号)和《XX省交通运输厅关于印发深入开展严禁领导干部违规插手干预工程建设专项整治工作方案的通知》(云交专发[2015]5号)精神,以及学院深入开展“三严三实”和“忠诚干净担当”专题教育活动的部署要求,结合学院实际,特制订本工作方案。
一、整治范围此次专项整治的范围为:学院中层及以上干部。
二、工作目标严格按照省交通运输厅党组的文件精神,通过深入开展专项整治工作,切实对存在的问题进行集中整治,确保各环节工作依依法依规,并进一步完善规章制度,达到从制度上、机制上防止违法违规行为的目标。
三、整治重点第一项,严禁领导干部违规插手干预工程建设整治内容:领导干部违反法律、法规、规章、政策性规定或者一是规则,利用职权或者职务上的影响,以暗示、收益、制定、强令等方式,插手干预公路及基建项目立项审批、设计变更、工程造价、招投标活动、材料设备采购、质量控制、工程建设项目物资采购和资金安排使用管理等影响工程建设正常开展或者干扰正常监管、检查、取证等执法活动的行为。
重点环节及内容为:(一)项目决策管理。
未严格执行项目基本建设程序,未批先建、违规审批的行为。
在项目实施过程中擅自变更建设规模、标准和设计变更未按规定程序报审批的行为。
在项目实施过程中未严格执行设计支付规定,新增单价确定未履行报审批的行为。
在交竣工验收过程中不严格按相关标准、规范执行的行为。
(二)项目招投标监管。
对依法应当招标的工程建设项目不招标,或者依法应当公开招标的工程建设项目实行邀请招标及化整为零规避招标的行为。
为招标人推荐或指定工程建设项目施工、监理、勘察设计、招标代理、设备货物供应单位,影响投标人资格的确定或者评标、中标结果的行为。
要求招标人在订立合同时向中标人提出附加条件,签订的合同背离投标文件实质性内容的行为。
森林保护“六个严禁”执法专项行动工作实施方案(最新)为严厉打击各类破坏森林资源违法犯罪活动,坚决制止和惩处破坏生态环境行为,根据前期森林保护“六个严禁”执法专项行动工作成果基础,特制定本方案。
一、工作目标持续开展执法专项行动“六个常态化”(即:最新卫星影像数据排查案件常态化、案件查处常态化、督查督办常态化、检查考核常态化、监督执纪问责常态化、行政执法和刑事司法衔接常态化)工作,继续保持震慑违法犯罪行为高压态势,采取各种有效措施,完成各类破坏森林(湿地、自然保护区)资源案件的查处工作,严厉打击各类破坏森林(湿地、自然保护区)资源违法犯罪活动。
X年12月31日前,实现X年发现的涉林案件线索核实率、涉林行政案件查结率、涉林刑事案件移送率和往年度涉林案件行政处罚执行率四项指标都达到100%的目标 (其中:国家森林督查和国家环保督查发现的涉林案件务必于X年7月30日前查处完毕);全面完成往年度存在问题涉林案件的整改工作。
二、工作重点严厉打击违法使用、破坏林地资源案件;非法占用、毁坏湿地案件;盗伐、滥伐及毁坏森林、林木案件;非法运输及经营加工木材案件;破坏国家重点保护野生植物资源和非法捕猎陆生野生动物等案件;违反古树大树名木保护管理法律法规案件;擅自砍伐、移植、运输古茶树,对古茶树实施掘根、剥皮和使用生长调节剂等行为案件;非法调运、生产、经营感染重大植物检疫性有害生物林木种子、苗木等繁殖材料或者森林植物产品案件;违反森林防火法律法规,放火、失火烧毁森林、林木案件及其他涉林违法犯罪案件;认真查处在森林资源保护和监管工作中失职渎职案件。
三、组织领导继续执行由县政府分管领导任县联席会议召集人,县教育局、县工业商务局、县公安局、县财政局等相关单位负责人为成员的森林保护“六个严禁”执法专项行动联席会议(以下简称联席会议)制度,联席会议下设办公室(简称县行动办)在县林业局,负责本次专项行动的总体组织、协调、督查和日常事务,办公室主任由县林业局主要负责人兼任。
深入开展“八个严禁”专项整治工作方案为深入贯彻党的十八大和十八届三中、四中全会精神,落实党要管党、从严治党要求,推动我校党风政风校风持续、根本好转,营造良好的政治生态和校园风貌。
根据上级文件要求,结合我校实际,在继续抓好党的群众路线教育实践活动中中央确定的21个方面,省委确定的12个方面整治内容的基础上,深入开展“八个严禁”专项整治。
现提出工作方案如下:一、整治范围学校党委、学校领导班子成员,教学支部、行政后勤支部、离退休支部各支部书记,学校办公室、教务科、学生科、实训厂、培训中心、招生就业科、团委、总务科、基建办各科室负责人,学校班主任,食堂负责人。
二、整治重点——严禁玩忽职守导致学生安全事故近年来,校园学生安全事故呈现上升趋势,因校园学生安全事故影响青少年健康成长并导致学生与学校之间的人身损害赔偿纠纷日益增多,这一现象引起了党和政府及社会各界的高度关注和重视,并且越来越受到社会及媒体的广泛关注,产生"学生安全事故"的原因是多方面的,多源于工作人员的懈怠,防范意识淡薄。
结合此次专项整治工作,消除安全隐患,落实学生安全责任,加强学生安全教育,主要采取以下整治措施。
(一)严格执行学生安全保护的相关法律。
以《学生伤害事故处理办法》、《中华人民共和国教育法》和《中华人民共和国未成年人保护法》等为法律依据,积极预防、妥善处理在校学生伤害事故,保护学生、学校的合法权益。
(二)建立健全学生安全责任制。
校长是学校安全的第一责任人,学校安全由校长领导下的学校安全工作领导小组负责。
任课教师是课堂安全的第一责任人,课堂出现的教学事故、学生安全,由任课教师负责。
落实班级管理责任制,与班主任签订岗位责任书。
(三)开展安全大检查、大排查。
结合我校实际,全面检查校内围墙、栏杆、扶手、门窗、过道、消防等基础设施,发现存在安全隐患的设施立即维修、拆除或者重建,做好学生体育课、课外活动的安全防护,针对食堂、超市进行按期检查和不定期抽查,确保学生饮食安全。
再部署再检查持续深化六个严禁专项整治发言稿党的十八大以来,在省委、省政府的统一部署,市委、市政府的坚强领导下,县委办、县政府办先后制定印发了《xx县深入开展“六个严禁”专项整治工作实施方案》和《关于持续深化“六个严禁”专项政治工作的通知》,坚持把开展“六个严禁”专项整治工作作为贯彻落实党要管党、从严治推动我县全面从严治党向纵深发展的重大举措。
近日,以推动我县政治生态明显改善迎接党的十九大顺利召开为契机,以切实抓好中央巡视“回头看”反馈意见整改落实为抓手,按照省委、市委关于开展新一轮的“六个严禁”专项整治工作部署安排,结合xx实际,县委办、县政府办决定在全县集中开展新一轮“六个严禁”专项政治工作,再检查、再部署,在全县范围内印发了《关于开展新一轮“六个严禁”专项整治工作的通知》。
再检查,开展“回头看”巩固整治成效。
此次《通知》明确指出,全县各级各部门要对20XX年、20XX年专项整治中查找出的问题进行全面盘点排查,要查缺补漏,认真分析研究总结以往在“六个严禁”专项整治工作中存在的薄弱环节和突出问题。
要在明确新一轮专项整治工作重点的同时,对前阶段专项整治工作查找出并已整改的问题,进行跟踪回访,核查效果;要对尚未整改到位的问题,查明原因,立即整改落实;切实推进工作落实。
要对已建立完善的制度规定,加大日常监督检查力度,确保制度刚性执行。
《通知》在成立牵头领导小组、划分主责部门、明确责任单位的同时,还要求各单位(部门)要认真及时组织开展自检自查,开展“回头看”,巩固整治成效。
再部署,确保新一轮专项整治扎实开展。
从中央巡视“回头看”发现的问题结合我县实际来看,一些地区和部门虚化以往“六个严禁”专项整治措施、放松执纪要求、降低问责标准,专项整治成效还不够明显;部分党员领导干部还存在政治意识不强、法纪意识淡薄的现象。
此次新一轮“六个严禁”专项整治工作,围绕整治重点和突出问题,明确时限要求,明确整治任务,细化工作措施。
六个严禁专项整治方案(2)(二)如实填报。
对照要求逐项梳理,主动反映、如实填报发现的问题,做到不虚报、瞒报。
如发现有弄虚作假的行为,将追究相关人员责任。
(三)落实整改。
对审计发现的问题,要认真落实审计整改意见建议;对监察、本次专项整治发现及群众举报、其他线索来源的问题,要制定切实可行的整改措施,落实整改责任。
(四)制度建设。
针对专项整治中发现的问题,认真查找制度、机制方面存在的漏洞,建立健全内部监督机制。
制定关于落实“六个严禁”的监督管理办法,将监督职责、监督重点、防控措施、违规处理、责任追究等内容予以明确。
(五)资料上报。
在自查自纠工作的基础上填报《云南省公路局审计发现问题自查自纠情况统计表》、《云南省公路局“六个严禁”专项整治发现问题自查自纠情况统计表》。
四、工作步骤分三个阶段进行。
第一阶段:动员公示阶段(2017年3月至4月),召开专项行动动员会议,印发专项行动方案。
第二阶段:调查摸排阶段(2017年4月)。
对各类线索和监察审计报告进行全面摸排、评估。
第三阶段:治理阶段(2017年5月)。
展开强大整治攻势,对存在的问题进行整改和治理。
第四阶段:总结和完善阶段(2017年5月至12月)。
认真总结专项治理行动工作和成果,建立健全工作措施、管理制度,并形成长效机制。
六个严禁专项整治方案 [篇2]一、整治范围此次专项整治的范围为:输水线路管理部全体党员及所有在职工作人员。
二、目标要求为落实从严治党、依规治党要求,进一步规范权力运行,强化监督制约,推动整个部门党风政风持续,根据公司“三严三实”和“忠诚干净担当”专题教育和专项整治新要求,我部门制定了《输水线路管理部》,推动专项整治深入开展。
通过专项整治工作的实施,让部门全体工作人员充分认识开展此专题活动的充分性和必要性。
(开展“六个严禁“自查自纠工作,使全部门干部职工对照岗位职责,认真梳理工作中存在的问题,确保工作履行到位、服务意识到位、廉洁意识到位,进一步提升运管综合形象。
“八一”演讲稿与“六个严禁”专项整治工作方案汇编“八一”演讲稿在我们身边有这样一群普普通通的人:过去,他们积极响应祖国的召唤应征入伍,无怨无悔为国家的安全、人民的幸福生活默默奉献自己的青春和热血;当今,他们虽然脱下戎装,成为公司的一名普通员工,但凭借军旅生涯炼就的优良作风,在经济战线上继续抒写人生新的篇章,谱写八一风采。
他们的名字就叫“退伍军人”!兢兢业业敬业奉献眼前的##身着朴素的工装,憨厚而又朴实。
可就这样一位不爱说话的人,却用自己的行动,默默地为##的发展奉献自己的力量,深受领导和工友们的好评。
今年已进入不惑之年的##,先前在部队是机械修理工,1994年退伍后被安排到##做机械保养工。
成型机械正常运转是确保生产任务完成的基础,因此,作为一名机械保养工,邓师傅每天上班做的第一件事和最后一件事就是检查车间机械设备的运转情况,只要机械一有故障,他便会在第一时间出现在现场。
去年10月的一天深夜,劳作一天的##已进入了梦乡。
突然,一阵电话铃声打破了午夜的寂静,接完电话的邓师傅二话不说,立刻起身赶到车间。
原来是链条出现了故障,窑炉无法正常运转,心急火燎的工友们在第一时间想到了邓师傅。
经过他一个多小时的修理,窑炉终于又重新开始正常运转,一丝欣慰的笑容也出现在疲惫的邓师傅的脸上。
“邓师傅为人十分和善,很愿意帮助身边的人,做起活来那更是没话说。
”“邓师傅为车间做的事情实在是太多了,总是看到他在忙。
”说起邓师傅,工友们都竖起了大拇指,啧啧称赞。
谦虚好学,独当一面1998年,在雪域高原服役四年的傅晓兵回到了家乡,不久,他进入高淳陶瓷厂工作。
通过多年潜心努力,傅晓兵如今已在技术开发部独挡一面。
从XX年进入技术开发部至今,由他设计开发的产品达上千件之多。
今年刚刚设计的“网点”系列一次订单就多达一万多套,深受消费者的喜爱。
从一个对设计一窍不通的退伍兵,到现在独当一面的设计员,这与傅晓兵自身努力钻研、刻苦学习是分不开的。
“皇天不负苦心人。
尽管过去操抢弄炮,没有基础,但只要努力,外行完全可以变为内行。
”傅晓兵告诉记者,有了目标,便有了动力。
上班时,傅晓兵每天跟在师父后面认真学习,细心记录师父所传授的每一条设计要领。
下班后,傅晓兵继续留在工作室,不断地揣摩和思考。
除此之外,他还利用参加广州交易会、景德镇世博会的机会,学习借鉴他人的先进理念;业余时间阅读了大量专业书籍,不断地“充电”。
“傅晓兵从一名退伍兵到一名设计员,前后仅一年多点的时间。
军人坚韧不拔、刻苦钻研的品质在他身上得到了充分体现。
”有这样一个出色的徒弟,傅晓兵的师傅倍感骄傲。
勤俭节约,学习典范在##公司有这样一位员工:他曾接受过很多媒体的采访;他是全公司职工学习的典范;他是公司50多年来唯一获得“终身荣誉职工奖”的员工。
他就是58岁的孔德顺,一名退伍老兵。
走进孔德顺所在的生产车间,记者立刻感到热浪扑面,没多久汗水就流了下来。
“天气热的时候,车间里面的温度更高。
”孔德顺在这艰苦的窑文秘杂烩网务烧成岗位上一做就是三十几年。
在这三十多年的工作中,孔德顺积累了丰富的烧窑经验。
“他可是我们的活字典,一旦在烧窑时遇到问题,就会去向孔师傅请教。
”工友们说。
孔德顺不仅仅技能高超,同时他把军人勤俭节约的优良传统带到了工作中。
每到长假,孔师傅没有简单熄火停窑,而是用煤将窑子闷起来,并浇上水,既起到保温作用,又省下了煤。
此外,对一些未充分燃烧的煤块,孔师傅每次都从煤渣中一点点找出来,掺在好煤中下次用。
孔德顺身上以厂为家的敬业精神深深感染着周边的人。
“师父不仅仅传授技能,最为重要的是从他身上我们悟到了不少做人处事的道理。
”谈到孔师傅,熟悉他的人众口一词,“始终如一,可敬可佩”。
在##,吴晞民、邢雪林、张平等一串优秀退伍军人敬业奉献的精神,同样给记者留下了深刻的印象。
据了解,##公司有近40名复转军人活跃在不同岗位上。
他们有的在公司中层管理岗位,有的从事技术管理工作,也有的是普通操作工,但他们始终保持着人民军队的优良传统和作风,严于律己、勇于吃苦、乐于奉献、恪尽职守……为公司的建设和发展奉献着汗水和智慧。
“六个严禁”专项整治工作方案根据《xx省交通运输厅党组关于印发<深入开展“六个严禁”专项整治工作方案>的通知》(云交党发[xx]11号)和《xx省交通运输厅关于印发深入开展严禁领导干部违规插手干预工程建设专项整治工作方案的通知》(云交专发[xx]5号)精神,以及学院深入开展“三严三实”和“忠诚干净担当”专题教育活动的部署要求,结合学院实际,特制订本工作方案。
一、整治范围此次专项整治的范围为:学院中层及以上干部。
二、工作目标严格按照省交通运输厅党组的文件精神,通过深入开展专项整治工作,切实对存在的问题进行集中整治,确保各环节工作依依法依规,并进一步完善规章制度,达到从制度上、机制上防止违法违规行为的目标。
三、整治重点第一项,严禁领导干部违规插手干预工程建设整治内容:领导干部违反法律、法规、规章、政策性规定或者一是规则,利用职权或者职务上的影响,以暗示、收益、制定、强令等方式,插手干预公路及基建项目立项审批、设计变更、工程造价、招投标活动、材料设备采购、质量控制、工程建设项目物资采购和资金安排使用管理等影响工程建设正常开展或者干扰正常监管、检查、取证等执法活动的行为。
重点环节及内容为:(一)项目决策管理。
未严格执行项目基本建设程序,未批先建、违规审批的行为。
在项目实施过程中擅自变更建设规模、标准和设计变更未按规定程序报审批的行为。
在项目实施过程中未严格执行设计支付规定,新增单价确定未履行报审批的行为。
在交竣工验收过程中不严格按相关标准、规范执行的行为。
(二)项目招投标监管。
对依法应当招标的工程建设项目不招标,或者依法应当公开招标的工程建设项目实行邀请招标及化整为零规避招标的行为。
为招标人推荐或指定工程建设项目施工、监理、勘察设计、招标代理、设备货物供应单位,影响投标人资格的确定或者评标、中标结果的行为。
要求招标人在订立合同时向中标人提出附加条件,签订的合同背离投标文件实质性内容的行为。
(三)工程质量安全监督。
未按规定办理质量监督的行为。
要求建设单位或施工单位违规压缩建设工期或合同工期的行为。
明示或暗示监督、检测机构出具虚假检测报告影响工程质量评定结果的行为。
假借设计变更虚报工程量、多结算工程价款,用设计变更掩盖工程质量的行为。
未按规定使用安全经费的行为。
(四)制度建设情况。
加强工程建设项目资金安排使用的监督管理。
牵头领导:杨xx副院长、马xx副书记、李xx副院长主责部门:新校区指挥部协助部门:纪检监审室、财务处、生产性实训管理中心整治措施:1、健全完善规章制度。
严格执行“三重一大”集体决策制度,坚持重大工程建设项目科学决策、民主决策、依法决策。
加强廉政风险防控机制建设,对工程建设等市场经济活动的审批、建设、实施等环节实行全程记录,出现问题倒查追责。
纪检监审室要进一步完善权利清单制度,加强对重点领域、重点岗位、重点人员权力运行的制约和监督,强化制度执行,提高党员干部依法按制度办事意识,坚决纠正有令不行、有禁不止、无视制度的问题。
2、加强对学院基础项目建设招投标、物资采购、资金安排使用监管。
严格按照《招标投标法》等法律法规,加强基础项目建设招投标管理。
严格执行工程建设项目实施、工程造价和工程质量监督管理、物资采购的有关法规。
进一步健全完善财务制度,加强工程建设项目资金安排使用的监督管理。
3、加大对学院专项建设资金的审计力度。
进一步规范工程建设资金的预算、贬值、拨付等使用程序,充分发挥建设资金的使用效益。
第二项,严禁违反党的组织人事纪律整治内容:领导干部违反《党政领导干部选拔任用工作条例》等相关规定,利用职权在干部选拔任用上搞指定提拔、临时动议决定干部任免、突击提拔、带病提拔或授意、指使、强令组织人事部门违反规定选拔任用干部,任人唯亲,甚至进行权钱交易;部分党员干部热衷于拉关系、跑路子、要位子,感情投资、物质投资,跑官要官、拉票贿选,以及是否如实向组织报告个人有关事项等等。
按照省委组织部的统一要求,集中开展“违规任用干部”、“跑官要官”、“说情打招呼”、“三超两乱”、“干部档案造假”、“党政领导干部违规兼职”、“裸官”、“带病提拔”、“拉票贿选”、“跑风漏气、封官许愿”等问题集中整治。
牵头领导:赵xx书记、杨xx院长主责部门:组织部、人事处协助部门:纪检监审室整治措施:1、宣传教育。
主责部门要结合学院干部换届工作,采取多种形式,加强干部选拔任用工作有关政策法规和纪律的学习、宣传和教育,不断强化干部队伍的纪律意识和大局意识,严守选人用人的组织程序、相关制度要求,正确对待个人进退留转。
2、认真自检自查。
重点在干部选拔任用环节上是否严格,机制是否健全完善等方面进行自检自查,并认真整改落实。
3、加大舆论监督。
建立健全组织、纪检部门举报网站、电话、信访“三位一体”的受理平台,加大党内、师生和舆论监督。
第三项,严禁领导干部收受“红包”整治内容:领导干部用公款向单位和个人发、送“红包”,收受管理服务对象、主管范围内的下属及其它与行使职权有关系的单位和个人的“红包”,以及借婚丧喜庆事宜收受管理和服务对象、与行使职权有关或可能影响公正执行公务的单位、个人的礼金礼品、有价证券和支付凭证。
牵头领导:马xx副书记、纪委书记主责部门:纪检监审室协助部门:组织部、人事处、财务处整治措施:1、宣传教育。
结合学习贯彻党的十八大、十八届三中、四中全会精神,以及习总书记关于党风廉政建设和反腐败斗争的重要论述,加强宣传教育力度,进一步巩固拒腐防变思想防线。
2、有规必依。
严格执行财务工作制度,深化财经纪律专项治理,规范资金审批、报销等程序。
坚持“三重一大”集体决策制度,按照相关规定,对重要资金支出使用情况及时进行公示,自觉接受监督。
3、加强监督检查。
结合贯彻落实中央八项规定和深入整治“四风”突出问题,在重要节庆日进行监督检查,发现问题及时纠正处理。
4、健全工作责任体系。
按照继续深入整治“四风”突出问题的要求,通过召开党委会、民主生活会等方式,对照检查学院及个人执行严禁领导干部收受“红包”纪律规定方面存在的问题,认真剖析原因,切实整改纠正。
把政治领导干部收受“红包”纳入学院党风廉政建设责任制工作范围,进一步明确主体责任和监督责任,完善制度规定,强化监督检查,严格责任追究,确保工作取得实实在在的成效。
第四项,严禁领导干部违规插手土地征用整治内容:领导干部违反政策法规制度规定,利用职权向有关部门、单位或人员以指定、授意、暗示等方式,干预插手在有关建设中,涉及的土地使用权出让或审批事项,破坏土地市场秩序,给国家、集体利益造成较大损失,非经法定程序审批土地、征地补偿制度不落实、严禁利用职权违规干预插手土地征用等等。