2020年城区卫生局下半年工作计划
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2024年卫生局工作计划范文关于加强医疗卫生体系建设和优化医疗服务的通知一、强化重点人才培养与学科发展县人民医院、县中医院需加大管理与投入力度,致力于县级重点专科及人才的建设,定期总结工作进展,确保重点学科建设与人才培养目标的顺利实现。
同时,应强化基层卫生队伍建设,积极引进并培养本、专科毕业生至镇、村及县城卫生机构工作,引导人才资源向基层倾斜。
二、全力提升医疗服务质量需加速推进县人民医院门诊大楼建设,确保按时完成搬迁工作。
同时,积极推动县中医院门诊大楼项目的立项,以缓解城市就医难的问题。
各医疗单位应以解决就医流程繁琐为目标,简化服务流程,减少服务环节,为患者提供更加便捷的医疗服务。
还需加强对城市医生支援农村基层卫生院和社区服务工作的监督考核,进一步发挥其在农村医疗中的积极作用。
并强化医患沟通制度,通过培训提升沟通技巧,确保沟通效果,以减轻患者心理压力,消除疑虑,促进患者康复,努力构建平等、互信、和谐的医患关系。
三、严格控制医药费用应规范医务人员的诊疗行为及收入分配制度,严禁将医务人员收入与医疗服务收费直接挂钩,并严厉打击科室承包、开单提成、小金库等违规行为。
同时,需进一步落实药品集中招标采购制度,严格控制“药占比”指标上限,以努力降低全县医药费用的涨幅。
还应大力开展惠民医疗活动,为困难患者提供必要的医疗救助。
四、坚定发展中医药事业要充分认识中医药在我县医疗卫生事业中的重要地位和作用,积极落实各项中医药政策,营造中医药事业内部团结、外部和谐的发展环境。
各镇卫生院应继续将中医工作纳入医院工作的重要内容,加强中医专科建设和中医队伍建设,以充分发挥中医药在农村预防医疗保健工作中的作用。
五、深化卫生系统行风建设1. 深入学习贯彻相关政策精神,提高党员干部职工的理论素养和政策水平,确保思想上与上级保持一致,行动上坚决执行上级决策。
2. 加大卫生宣传工作力度,关注医疗卫生服务环境,正面宣传医疗卫生动态,树立卫生行业的良好形象,营造全社会关注、理解、支持卫生的良好氛围。
上半年医疗卫生工作情况及下一步工作计划及打算上半年医疗卫生工作情况及下一步工作计划及打算一、采取措施1、开展健康教育讲座。
不定期的邀请相关医学专家,给当地群众传达健康教育方面的知识,使其做到疾病的早预防。
2、建立居民健康档案。
为当地群众建立居民健康档案,同时做好重点疾病的随访工作。
3、新农合报销工作及时有序的开展。
为缓解当地群众就医负担,在就诊的门诊及住院病人实行现场报销,当场结算。
4、实行住院病人先诊疗后付费模式。
5、提高医院人员的服务水平和服务技能,有计划的选派人员到上一级医院进修学习。
加强内部管理,认真开展三好一满意活动。
6、实行基本药物制度。
医院执行药品网上招标采购及零差价销售政策。
7、建立了公共卫生工作任务完成情况与经费奖惩兑现实施办法,规范了公共卫生工作与经费的奖惩兑现,调动乡村医生从事公共卫生服务工作的积极性。
二、取得成效1、减轻了群众就医负担,缓解看病时的资金压力。
2、服务水平、服务技能不断提高。
3、就医环境得到改善。
4、提高了群众预防疾病的相关知识。
三、下一步计划1、做好XX卫生院门诊病房楼的改建工作,为当地群众创造更优越的就医环境。
2、引进人才,提高人才队伍建设。
3、对我镇xx岁以上的老年人进行健康查体。
4、提高医疗设备的利用率。
延伸阅读:医疗卫生扶贫工作计划一、政策措施(一)大力实施贫困人群医疗救助扶持行动。
1.全程经济有效医疗服务,助推劳动力恢复。
201X年,依托市扶贫移民局建立贫困人口全覆盖识别标识,加快市县两级人口健康信息平台建设,构建全市贫困人口疾病数据库和贫困人口就医数据库,对贫困人口实行精准医疗救助服务,对贫困人口实施八免五补助,对贫困人口住院实行先诊疗后结算制度。
2.发挥医保对贫困人口医疗费用支付的主体作用。
逐步提高贫困人口的医保筹资标准和补偿水平。
研究调整新型农村合作医疗政策,完善门诊统筹基金管理制度,探索新农合支付方式改革,重点将区域内住院疾病排名、费用占比前十位的病种纳入支付方式改革范围;适度扩大新农合报销范围,逐步提高基层医疗机构和县级医疗机构住院补偿比,建立与医保(新农合)制度有效衔接的大病保险制度,提高农村贫困人口重大疾病医疗保障水平。
2024年卫生局工作计划(一)坚决执行____年核心医改任务1、持续优化基本药物制度,确保群众基本用药。
强化基层医疗机构基本药物的配备、使用和管理,依据兵团更新的基本药物目录调整药品零差率销售目录,提升基本药物使用比例。
稳步推动基本药物制度向二级、三级医疗机构扩展,依据兵团出台的政策,优先选择使用基本药物,并加强督导检查,让更多群众受益于深化的基层医疗卫生机构综合改革。
2、进一步深化基层医疗卫生机构改革。
(1)完善人员经费、公共卫生经费、基本药物制度补助经费的保障机制。
(2)确立团场医院的独立事业法人地位和自主经营管理权,选择部分医院进行试点改革。
(3)建立绩效分配激励机制,适度提高奖励性绩效工资比例,激发医务人员积极性。
(4)坚持按劳分配、优绩优酬原则,向关键岗位、业务骨干和有突出贡献的人员倾斜。
(5)规范编制外聘用人员管理,适应基层医疗卫生机构的服务功能定位和发展需求。
(6)完善团场医疗卫生事业单位领导选聘制度,建立院长任期目标责任制。
3、全力推进基本公共卫生服务均等化进程。
今年,人均基本公共卫生服务经费标准将达到____元。
(1)提升基本公共卫生服务项目服务质量,提高居民知晓率和满意度。
(2)增强流动人口及老年人公共卫生服务可及性。
(3)加强健康促进与教育,推广健康生活方式,引导科学就医和合理用药。
(4)强化绩效考核和效果评估,以调动工作人员积极性,提高基本公共卫生服务效益。
4、不断完善医疗和公共卫生服务体系。
(1)启动一附院内科住院大楼的前期准备工作。
(2)完成人民医院二期综合服务楼和新污水处理站建设,推进三期门诊和外科大楼的规划设计审批工作。
(3)筹备建设符合国家标准的师市疾控中心,提升健康危害因素监测和实验室检测能力。
(4)做好师市卫生监督所建设项目前期准备,完成____个卫生监督分所建设。
(5)继续加强基层医院基础设施建设,包括____团辅助用房、____医院门诊楼、____场疾控中心改造等项目。
xx区卫生健康局2022第一季度工作总结和下半年工作计划xx区卫生健康局2022第一季度工作总结和下半年工作计划一、工作总结2022年第一季度,xx区卫生健康局积极贯彻落实党中央、国务院决策部署,围绕卫生健康事业的总体目标,坚持以人民为中心的发展思想,全面推进区域卫生健康事业的发展。
在各级党委和政府的正确领导下,我们扎实工作,开展了一系列创新举措,取得了显著的成绩。
(一)加强疫情防控工作。
第一季度,我们高度重视新冠肺炎疫情的防控工作,主动作为,迅速采取有效措施。
在全区范围内建立了联防联控机制,加强了与相关部门的沟通与合作。
对疫情管控工作进行精准布局,做到了科学、精细、高效。
通过广泛宣传和教育,提高了居民的防控意识,有效降低了疫情的传播风险。
(二)深入推进医疗卫生体制改革。
围绕卫生健康事业的改革和发展,我们深入贯彻落实中央和自治区相关政策,进一步推进医疗卫生体制改革。
通过强化医疗卫生机构管理,健全医共体建设,完善医疗服务体系。
加强了卫生健康监督和执法工作,规范了诊疗行为和医疗服务质量。
(三)加强基层医疗机构建设。
基层医疗机构是人民群众基本医疗保健服务的主要提供者,我们注重加强基层医疗机构的建设和发展。
加大对基层医疗机构的投入力度,提高其服务能力和水平。
加强基层医疗队伍建设,加强对基层医务人员的培训和培养。
通过提供更加便捷的服务方式,方便群众就医。
(四)改善医疗卫生服务供给质量。
我们注重改善医疗卫生服务供给质量,旨在提高人民群众的获得感和幸福感。
加强医疗卫生设施的建设和改造,提高服务的便捷性和效率。
加强医疗技术的研究和应用,提高医疗技术水平和防治能力。
加强医疗质量和安全管理,保障人民群众的生命安全和身体健康。
二、下半年工作计划下半年,面对新形势和新要求,我们将继续围绕卫生健康事业的总体目标,推进各项工作的深入开展,为人民群众提供更好的医疗卫生服务。
(一)加强疫情防控工作。
新冠疫情仍然存在一定压力,我们将继续加强疫情防控工作。
卫生院2023年下半年工作计划推荐文章•精选卫生院下半年计划热度:•卫生院下半年工作计划表热度:•关于卫生院下半年工作计划热度:•卫生院下半年工作计划热度:•质检员下半年工作计划热度:卫生院2023年下半年工作计划5篇加强卫生院行风建设。
继续抓好党风廉政建设、行风评议和综合治理。
加强医德医风建设,培养医务人员爱岗敬业、乐于奉献、认真负责的工作作风,切实改善服务态度,这里给大家分享一些关于卫生院2021年下半年工作计划5篇,供大家参考。
卫生院下半年工作计划1一、格执行新医改政策,落实药品零差率销售政策。
积极学习新医改政策,努力转变思想观念,强化卫生院公益性,落实药品零差率销售政策,并试行绩效工资改革。
成立院长为组长的卫生院医改领导小组,按照卫生局的部署安排,扎实、稳妥搞好改革。
二、加强医疗质量管理,保障医疗安全。
以《执业医师法》、《医疗机构管理条例》、《医疗事故处理条例》为重点,加强对院长和医务人员的法制教育,增强医疗安全责任意识。
健全医疗、护理、功能检查、放射、化验等各个科室、各个诊疗环节的质量管理制度,制定切实可行的质量目标,实现诊疗工作的规范化。
坚持安全第一、质量优先的原则,严格落实各项操作规程,杜绝医疗责任事故。
加强基本理论、基本知识、基本技能训练,不断提高医疗质量,保障医疗安全。
加强监督,定期开展医疗质量检查,依法依纪落实奖惩。
不断改善医疗服务,严格控制医疗费用,促进合理检查、合理用药、合理治疗,切实减轻患者就医负担。
争取卫生院门诊人次增加20%,住院人次增加15%。
三、着力做好重大疾病预防控制工作。
严格执行疫情监测、报告制度。
进一步抓好甲型H1N1流感防控,有效地切实抓好霍乱等肠道传染病防控和人禽流感、结核病、艾滋病、狂犬病、乙脑、钩端螺旋体病、流行性出血热等重点传染病防治工作。
做好传染病监测、预测、预警、流行病学调查、疫情报告与疫情处理,有效地降低传染病发病数,控制传染病暴发流行。
突出重点疾病防控及突发公共卫生事件处置和救灾防病工作。
2024年卫生工作总结及明年工作计划2024年卫生工作总结:在2024年,我们在卫生工作方面取得了一系列进展和成就。
以下是我对2024年卫生工作的总结:1. 疫情应对:我们在2024年成功应对了一次重大疫情,通过快速采取措施,有效控制了疫情蔓延,并避免了大规模传播。
我们加强了疫情监测、提高了卫生系统的应急响应能力,并采取了有效的防控措施。
2. 健康教育:我们加强了健康教育工作,通过宣传和教育活动,提高了公众对健康的重视和认识。
我们向社区、学校和企业提供了相关的健康教育培训,并推广了健康生活方式的重要性。
3. 医疗资源优化:我们优化了医疗资源配置,加大对基层卫生机构的支持,并加大了对农村地区和偏远地区的卫生服务投入。
我们提升了基层医疗机构的服务能力,提高了医疗资源的利用效率,为广大群众提供了更好的医疗保障。
4. 健康管理:我们推动了全民健康管理体系的建设,建立了个人健康档案,开展了定期体检和慢性病管理,并推广了健康管理的理念和方法。
我们通过健康管理,帮助人们更好地预防和管理疾病,提高了健康水平和生活质量。
5. 国际合作:我们加强了与国际组织和其他国家的合作,通过经验交流和技术支持,提高了卫生工作的水平和效果。
我们在国际援助和支持方面也发挥了积极的作用,为其他国家提供了医疗援助和卫生支持。
明年工作计划:根据2024年的工作经验和成果,我们制定了明年的工作计划,以进一步提升卫生工作质量和效果:1. 加强疾病预防和控制:继续加强疫情监测和应急响应能力,提高早期发现和管控疾病的能力,确保公共卫生安全。
2. 推动健康教育:加强对公众的健康教育宣传,提高人们对预防疾病和保持健康的意识和能力。
3. 优化医疗资源配置:进一步加大对基层卫生机构的支持力度,提升其服务能力和质量,确保广大群众的基本医疗需求得到满足。
4. 提升健康管理水平:完善全民健康管理体系,推广健康管理理念和方法,更好地服务人民群众的健康需求。
5. 加强国际合作:继续加强与国际组织和其他国家的合作,开展包括经验交流、技术支持、人员培训在内的多种形式的国际合作,促进卫生工作的提高和发展。
卫生健康局2020工作计划五篇【篇一】今年以来,我局紧紧围绕区委、区政府中心工作任务,在市卫生健康委的精心指导下,克难奋进,开拓创新,全力推进卫生健康各项工作,取得了一定的成效。
现将具体工作情况总结如下:一、主要工作情况(一)党的建设全面推进。
1、主题教育深入开展。
以支部主题党日为抓手,深入开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,统筹融合“三会一课”、谈心谈话、组织生活会等制度,推动支部结合实际开展活动。
每个季度开展为民服务为主题的主题党日内容。
召开了2次专题班子民主生活会,召开了1次组织生活会。
开展批评和自我批评,促进党员自我剖析自我提升。
围绕“组织力提升工程”,切实增强基层党组织政治功能和组织力。
2、组织建设不断加强。
抓实基层党建“双述双评”,把意识形态纳入党建工作责任制。
加强公立医院党的建设,依程序设立了人民医院和中医院2个党委。
按期换届,新产生支部书记6名、支委委员8名。
依程序发展基层医疗机构临床一线党员1名。
着力推动党支部“五化”建设,17个支部创建成功,按期完成了软弱涣散党组织龙潭镇卫生院支部整顿工作。
3、队伍管理更加有力。
将卫生院副院长任免制改为竞聘制,通过公开竞聘,25人竞聘上岗位(其中党员21人),其中通过竞聘新任副院长的同志有6名。
改革招聘方式,招聘人员向基层倾斜,2019年公开招聘基层卫健人员首次突破了招聘总量的30%。
改革卫健人才津贴方案,基层卫健人才享受津贴比例达总量的68%,较往年翻了两番。
分期分批次对全区基层医务人员开展中医适宜技术培训考核300余人次,选派35名大专以上学历的执业助理医师或执业医师参加了全科医师转岗培训。
对乡镇卫生院临床医师、护士、乡村医生、骨干乡村医生等分别开展了集中培训学习。
制发了《2019年纪检监察工作要点》、《中共株洲市渌口区卫生健康局委员会2019年党风廉政建设主体责任分工》和《中共株洲市渌口区卫生健康局委员会2019年党风廉政建设主体责任任务分解》,开展了集中整治形式主义官僚主义等七个专项整治,共下达处分决定32份,追缴资金9857元上缴区纪委监委涉案资金专户。
卫健局工作总结及计划范文六篇1. 卫健局工作总结及计划在过去一年中,卫健局积极推进各项卫生健康工作,取得了一定的成绩。
在全市疫情防控中,我们迅速组织开展工作,切实保障了市民的健康安全。
同时,在推进基层卫生健康服务体系建设、健康扶贫、心理健康服务等方面也开展了一系列有益的工作。
接下来,我们将继续努力,以更加务实的态度,推动卫生健康事业的发展。
总体工作推进情况:1. 基层卫生健康服务能力得到提升,医保支付方式改革顺利推进;2. 疫情期间卫生健康工作得到有效展开,相关人员受到表彰;3. 健康扶贫工作扎实推进,全市贫困人口健康状况得到改善;4. 心理健康服务不断完善,相关设施设备得到更新,专业人员培训得到加强。
2022年工作计划:1. 继续推进基层卫生健康服务体系建设,加强对乡镇卫生院的医生培养和考核;2. 继续健康扶贫工作,提高贫困人口的基本医疗保障能力;3. 进一步完善心理健康服务机制,扩大心理咨询服务范围;4. 加强传染病监测和防控工作,提高应急处置能力;5. 继续推进医疗机构管理改革,完善全民医保体系。
2. 卫健局年度工作总结及计划在过去一年的工作中,卫健局切实贯彻落实党中央和国家卫生计生委的各项工作部署,积极推进疫情防控、基层卫生建设、健康扶贫、心理健康服务等各项工作。
我局各级领导和广大干部职工万众一心、共同战斗,在这一非常时期所展现出的应急精神和责任担当,得到了党和人民的高度评价。
总体工作推进情况:1. 疫情防控工作得到有力推进,采取一系列有效措施,切实维护了广大市民群众的身体健康;2. 基层卫生建设深入推进,开展了多项针对基层医疗机构的改革和提升;3. 健康扶贫工作稳妥有序,各项指标均取得了显著改善;4. 心理健康服务蓬勃发展,心理辅导及其他类别的服务人群有所增加。
2022年工作计划:1. 深入推进基层卫生建设,加快康复医疗设施的建设;2. 继续做好疫情防控工作,加强各项防疫措施的落实;3. 扎实推进健康扶贫工作,继续完善贫困人口医疗保险服务体系;4. 加强专业心理健康服务,增强机构的服务能力;5. 特别针对一些重要的健康问题,制定精准的人群干预方案,提升社会群众健康水平。
卫生院上半年工作总结及下半年工作计划五篇(2022年)上半年即将过去,半年来,在医院领导和同事的关怀、支持和帮助下,本人注重提高政治修养,加强世界观改造,能够遵纪守法、强化业务学习、不断提高业务能力,努力钻研、扎实工作,以勤勤恳恳、兢兢业业的态度对待本职工作,严格落实各项规章制度,在医疗工作上取得了一定的成绩,圆满完成了上级交给的各项工作任务。
一、加强政治学习,坚定政治信念认清形式、与时俱进,不断加强政治理论学习,坚持从自身做起,从严要求自己,从端正思想认识入手,正确处理学习和工作关系,积极参加组织各种政治活动,做到:不缺课、不早退、认真学、认真记、写体会、谈感受、说想法,不断提高自身修养和政治理论水平,为做好临床工作奠定了思想基础。
二、遵守规章制度,强化作风纪律作为一名医务工作者,本人平时注重强化作风纪律观念,严于律己,能够认真落实各项规章制度,以条令条例和规章制度为依据,用正规有序的工作环境来促进个人行为素质养成和捉高,坚持从小事做起、从我做起,持之以恒的把强制性的规定、被动式的服从转变为自觉行为,坚决避免和克服工作中拖拉疲沓、浮躁松垮和差错误漏现象,做到工作之前有请示、完成工作有汇报,踏踏实实、一步一个脚印的提高自控能力,做到坚持原则,按规章制度办事。
三、强化业务学习,增强服务意识医学是门博大精深的科学,深知自己的不足,为此,我一方面加强理论学习,一方面从其他途径了解和学习医学知识,积极参加院内和院外组织的多种学术活动,不断吸取医学的新知识和新进展;在工作学习期间,积极参与科室的业务学习并讨论发言,提出自己的见解;在科室主任、老师的指导下,积极参与外科病人的诊治工作。
在各种手术操作中,严格遵循医疗常规,认真仔细,从不违规操作。
通过自己的努力学习和科主任及老师们悉心教导,我更加熟练掌握了外科常见病、多发病以及一些罕见病的诊断和治疗,手术中应急处理和围手术期的处理方案。
参加了医院组织的“三基”考试并顺利过关,多次参加医院组织的“心肺复苏’’考核并取得成绩。
年下半年卫生计生医政工作计划年下半年卫生计生医政工作计划精选2篇(一)以下是一个典型的卫生计生医政工作计划,适用于年下半年:一、健康教育和宣传1. 组织开展针对不同人群的健康教育宣传活动,包括宣传计生知识、妇幼保健、传染病防控等内容。
2. 制定宣传材料,包括海报、手册、宣传册等,以便在社区、学校和医疗机构进行广泛宣传。
3. 加强对媒体的宣传合作,通过电视、广播、互联网等渠道传播健康知识,提高公众的健康意识。
二、基层卫生服务1. 组织基层卫生机构的工作力量,加强对居民的健康服务,包括健康咨询、健康体检等。
2. 加强对慢性病患者的管理和跟踪,提供个性化的健康指导和健康管理服务。
3. 开展健康义诊、送医下乡等活动,提高基层卫生服务的覆盖率和质量。
三、妇幼保健1. 组织开展妇幼保健知识的宣传和培训活动,提高孕产妇和儿童的健康意识。
2. 加强对孕产妇和儿童的定期检查和健康监测,及时发现和处理健康问题。
3. 加强对少女的生理卫生教育,提供适当的健康服务和指导。
四、传染病防控1. 组织开展传染病防控宣传和培训活动,提高公众对传染病的预防意识。
2. 加强对传染病疫情的监测和报告,及时采取防控措施,遏制疫情的蔓延。
3. 提供疫苗接种服务,确保公众的免疫力。
五、医疗卫生管理1. 制定医疗机构的卫生管理指导和标准,提高医疗机构的服务质量和卫生水平。
2. 加强对医疗机构的监督和检查,及时处理违规行为,确保医疗安全。
3. 推进信息化建设,提高医疗机构的管理效率和服务水平。
六、卫生资源配置和医院建设1. 根据人口需求和卫生需求,合理配置卫生资源,确保卫生服务的覆盖面和质量。
2. 推进医院建设和设备更新,提高医疗机构的技术水平和服务能力。
3. 加强人才培养和队伍建设,提高卫生计生医政工作的专业能力和管理水平。
年下半年卫生计生医政工作计划精选2篇(二)1. 进行全面的安全风险评估和分析,识别并优先解决可能存在的安全漏洞和威胁。
2020年城区卫生局下半年工作计划20*年全区卫生工作目标是:以迎奥运为契机,在“三个体系”建设中,政府公共卫生保障能力明显提升;区域医疗卫生服务能力明显提升;行业管理水平和效率明显提升;卫生人的和谐文明程度明显提升。
一、着眼于功能提升,促进区域性卫生规划日趋完善立足于系统化改革思路,实施区域卫生资源向二级服务功能转变。
以提高区域内居民健康为中心,动员和合理配置区域内各级各类医疗卫生资源,逐步构建以社区卫生服务为基础、社区卫生服务机构与医院和预防保健机构分工合理、协作密切的二级医疗卫生服务体系。
进一步明确新型医疗卫生体系中区域大型综合医院、专科医院、预防保健机构和社区卫生服务机构的功能定位。
区域大型综合医院和专科医院的主要功能是以治疗为中心,开展针对疑难重症患者的诊疗和急诊急救服务,为社区卫生服务中心(站)提供技术支持。
预防保健机构的主要功能是面向群体,对辖区内预防保健工作进行业务指导和评价等。
社区卫生服务机构是新型医疗卫生服务体系的基础,具有公益性质,主要功能是以健康为中心,社区为范围,家庭为单位,面向全体居民开展健康教育、预防、保健、康复、计划生育技术服务和一般常见病、多发病的诊疗服务。
立足于调整现有资源,引导卫生资源合理配置。
调整现有医疗、预防保健机构的职能,将适宜在社区开展的基本医疗、康复、护理及预防保健工作移交给社区卫生服务中心(站)承担。
区属二级医院逐步向社区卫生服务中心和专科医院转型,完善社区卫生机构和专科医院的结构和功能,各司其职,各尽其能。
在转型过程中,坚持做精专科、做强社区的原则,正确处理区属医疗机构和社区卫生发展之间的关系,引导卫生资源向基层流动,使卫生资源配置形成以社区卫生服务为基础的,功能合理的,方便群众的区域性卫生服务网络,合理引导病人就医流向,控制医疗费用的不合理增长。
延伸区域预防保健机构的功能,通过疾病预防控制、生命周期健康维护、突发事件应急处置三条脉络,实现公共卫生与社区卫生职能对接,切实落实预防为主,防治结合方针。
二、着眼于统筹协调,提高区域公共卫生安全综合保障能力以区公共卫生大厦高效运行为标志,促进公共卫生“一个机制、四个体系”之间的有机连接,通过流程再造,实现公共卫生管理和服务功能的融合和拓展,建立“条专块统”的综合管理模式,打牢管理工作基础,提升体系运行效率,建立各业务部门的沟通和联系制度,提高体系间协调配合程度,加强政府在常态和应急状态下公共卫生管理和调度力度。
提高重大活动和应急状态下公共卫生安全保障能力。
促进突发公共卫生事件和重大动物疫病情应急机制趋向完善。
一是健全制度,夯实基础,完善卫生行政部门等应急组织体系内部职责和工作流程,进一步加强和市区应急指挥系统的协调联动;二是对应急方案实施逐一演练和人员培训。
根据突发公共卫生事件应急预案、启动标准,对以突发公共卫生事件、重大动物疫病情、医疗救治应急预案为总纲,涵盖非典型肺炎疫情、禽流感疫情、流感大流行、甲类传染病等25种传染病以及食物中毒、职业危害、环境污染、自然灾害等分预案进行演练,确保在发生突发公共卫生事件时,能够及时调动资源,有效控制疫情,最大程度地减少突发公共卫生事件对公众健康造成的危害。
三是积极作好奥运公共卫生安全保障筹备工作,根据市政府《20*奥运行动规划实施纲要》要求,制定*区奥运(残奥会)公共卫生安全保障方案,逐步落实进入实战状态。
提升疾病预防控制和健康促进机构综合管理服务能力。
一是在预防保健机构整合基础上,进一步对区疾病预防控制中心进行资源优化配置,实现功能融合,明确职能定位,深化质量控制与持续改进的工作,提高疾控体系疾病预防控制和健康促进总体服务能力。
二是提高疾病监测和预警控制,完善强化公共卫生事件的信息采集、分析、预警、控制、评价,实现日监测,周报告,月分析,年总结,加强公共卫生对社会影响与贡献的研究,提供实时动态信息。
三是实现了公共卫生职能与基层社区卫生网络对接。
区疾病预防控制中心向社区卫生服务机构派驻专业人员,开展技术指导、咨询、服务和督导,将预防保健工作的触角延伸至社区,提高覆盖面和运行效能。
四是继续落实传染病预防和控制工作措施,做好重点传染病监测防控。
推行慢性非传染性疾病的规范管理工作,在全区推广社区防治高血压、糖尿病、冠心病、脑卒中四类慢性病规范化管理。
五是提高全区计划免疫工作规范化程度,在全区推广德胜社区卫生服务中心计划免疫门诊建设模式,建立流程科学、管理规范的疫苗接种计算机系统管理模式。
六是在妇幼保健工作中全面推行生命周期健康维护工作模式,逐步建立围生和婴幼儿期、青少年期、成年期和晚年期的妇幼保健工作内容和规范,立足于社区卫生机构,使妇幼保健工作深入百姓、深入社区。
七是强化精神卫生防治管理工作,恢复*区精神卫生防治所机构编制。
健全精神卫生防治网络,完善突发肇事肇祸精神病人的救助绿色通道。
八是适应*区人口老龄化趋势,以区老年病医院的建成开诊为契机,逐步建设老年病医院为龙头、各社区卫生服务站为网底、地段保健科为基础的老年医疗保健服务体系。
九是加大健康教育力度,提高公众防范能力,建立人的生命周期全过程中的健康教育与健康促进工作体系,探索新型的“知、信、行”工作机制与模式。
提高卫生监督和依法行政能力。
以重大活动的保障和20*年奥运筹备工作为契机,落实依法行政责任制,不断完善卫生监督机制,健全监督职能,推进综合执法,提高依法行政能力。
建立健全内部监督和考评目标责任制,进一步推进定岗、定责、定人、定时管理模式,提高监督工作效率。
在做好公共卫生监督的同时,完善对医疗卫生服务监管的机制,加强人员培训和队伍建设,下力量维护医疗服务秩序,维护群众利益。
提高食品卫生、公共场所、生活饮用水、学校卫生、职业卫生的监督执法效率。
积极落实兽医管理体制改革。
加强动物卫生规范管理,推进“风险分级、量化监督、档案管理”工作。
做好*市对宠物犬植入电子芯片试点工作,实现免疫注射率达100%的目标。
提高公共卫生信息化网络沟通能力。
以区卫生局信息中心为基础,建设区域统一的公共卫生信息系统。
整合疾病预防控制、卫生监督执法、医疗救治、社区卫生信息系统资源,提高预防、救治、监督等核心业务的信息化水平。
实现区域医疗机构、社区卫生机构、疾病预防控制机构之间畅通的信息沟通机制,发挥基层医疗卫生机构及社区卫生服务中心(站)哨点监测作用,提高疾病监测和疫情预警能力;实现社区卫生服务信息网络化管理,按照服务区域、服务人群、功能任务等建成统一的数字化社区健康档案系统,与医院建立双向转诊的信息网络平台,与民政、计生、残联、劳动保障部门工作数据对接,对社区居民健康信息进行动态监控管理;在疫情和突发公共卫生事件等重大危害时期,区公共卫生应急指挥中心投入使用,担负区域公共卫生安全保障和医疗救治统一调度职能;实现公共卫生大厦内部的信息共享和协同办公。
三、着眼于公益性质,建立惠及百姓的社区卫生服务体系。
20*年是贯彻国务院、市委市政府关于社区卫生改革精神,推进社区卫生体制改革关键性的一年。
要从体制、机制创新入手,将发展社区卫生服务作为构建新型医疗卫生服务体系的基础,为人民群众提供安全、有效、便捷、经济的公共卫生和基本医疗服务。
加强组织领导,完善管理体系。
成立以区委区政府主要领导为组长、主管领导为副组长,全区各有关部门负责同志参加的领导小组,加强对社区卫生服务发展工作的领导。
区委区政府将召开全区社区卫生工作会议,下发*区《关于加快发展社区卫生服务的实施意见》及相关配套文件,推动社区卫生服务持续健康发展。
完善社区卫生运行管理机制。
成立*区社区卫生服务管理中心,主要负责辖区社区卫生服务的质量管理、绩效考核、人员培训、运行管理、药品及医用耗材的配送结算管理、信息统计等工作,全面提升社区卫生服务的综合管理水平。
完善设置规划,加快标准化建设。
根据社区卫生服务中心(站)设置规划、区属医院调整和城市建设的进度,20*年底前完成4个社区卫生中心和29个社区卫生站的标准化建设,20*年前完成全部中心和站的标准化建设。
实现基本设施设备齐全,环境温馨,符合人性化、无障碍的要求,逐步实现“八统一”,即统一服务理念、统一规章制度、统一服务标准、统一服务标识、统一基本设备、统一信息管理、统一绿色抢救通道、统一服务用车,满足社区公共卫生、基本医疗功能的需要。
突出公益性质,改革社区卫生管理体制。
改革社区卫生服务运行机制,对社区卫生服务中心(站)实行收支两条线管理,切实保证社区卫生服务中心(站)的公益性,切断社区卫生服务业务收入与个人分配的关系。
根据因地制宜、稳步推进的原则,在德胜社区卫生服务中心先行试点,进行运行机制、服务模式、人事分配制度、考评制度、后勤社会化等改革。
在此基础上,以点带面,20*年逐步在全区社区卫生服务机构全面推开。
实行收支两条线管理的社区卫生服务中心与所属医院功能分开。
社区卫生服务中心为独立法人机构,核发医疗机构执业许可证,独立设置财务帐户,社区卫生服务中心和站实行一体化管理,社区卫生服务站的人员、设备、资金归社区卫生服务中心统一调配;社区卫生服务机构的人员,人事关系可隶属于原所属医院,日常的运行和质量管理、绩效考核、人员培训等由区社区卫生管理中心统一实施;社区卫生服务机构保持与所属医院在人才培养与交流、双向转诊、技术支持、设备共享等方面的密切联系,依托所属医院保障社区卫生服务的质量和水平。
完善社区卫生服务功能,推行生命周期健康维护模式。
一是创新社区卫生服务模式。
逐步建立生命周期全程健康维护的社区卫生服务模式。
将社区预防、保健、健康教育、社区康复、基本医疗、计划生育技术服务等功能有机融合,按生命准备期、生命成长期、生命保护期、晚年的生命质量期实施健康维护,通过社区卫生服务中心(站)指导、社会力量参与、居民自我管理,使社区健康维护工作的重点从患病人群转向全人群;从老年群体转向儿童、青少年群体,工作力点前移,建立具有全程性、系统性、整体性、示范性的健康维护模式。
二是推行社区卫生服务团队工作模式。
逐步建立由全科医师、防保人员、社区护士、健康管理师、康复师组成的社区卫生工作团队服务模式。
明确团队的各岗位职责、工作流程及工作制度和操作常规,形成分片包干、合理分工、相互合作的团队工作模式,实现按生命周期健康维护实行的连续性、综合性的公共卫生与基本医疗服务。
三是加强社区卫生服务功能建设,完善公共卫生、基本医疗、困难救助、医疗康复、居家养老五个网底功能。
加强公共卫生服务功能建设。
明确社区卫生服务中心(站)作为公共卫生网底应履行的职责,制定岗位职责、工作流程、工作标准,预防保健机构人员定期到社区卫生服务中心(站)指导和参与社区卫生工作;继续完善基本医疗服务功能,建立社区首诊制度,建立医疗与健康维护环状管理的模式,实现“小病在社区、大病进医院、康复回社区”;完善社区卫生服务中心(站)作为全区困难群体医疗救助的网底功能,对辖区残疾人、最低生活保障对象等困难群体提供基本医疗服务;将社区卫生作为残疾人康复训练的网底,为残疾人员提供有效、可及、连续的康复服务;将社区卫生作为居家养老服务的网底,对居家养老老人提供免费测量血压、咨询、健康教育,免费物理体检等医疗保障措施。