佛山市三技精密机械有限公司
目录
一、欢迎辞 (3)
二、公司理念 (4)
三、公司简介 (5)
四、公司的成长历程 (5)
五、员工工作管理制度及劳动纪律 (6)
六、休假手续 (9)
七、薪酬与福利 (10)
（一）员工薪酬明细 (10)
（二）作息时间规定 (12)
八、培训与考核、聘用、续约、离职制度 (13)
（一）岗位培训 (13)
（二）考核管理 (13)
（三）聘用 (13)
（四）续约 (14)
（五）离职：包括辞职、辞退、开除、自动离职 (14)
九、辞职程序 (15)
十、宿舍管理制度 (16)
（一）入退宿舍管理 (16)
（二）宿舍管理 (16)
（三）环境管理 (17)
（四）设施管理 (17)
十一、奖罚条例 (17)
（一）奖罚的原则、种类、定义．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．18 （二）处罚的相关权责．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．21 十二、员工权利和义务 (22)
十三、员工关系与沟通 (23)
十四、其它．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．23
一、欢迎辞
欢迎您加入三技精机，共同参与公司未来的发展，在此谨祝你工作愉快！三技精机过去的每一点成就，都有赖于所有员工的努力。三技精机明天的每一点进
步，从今天开始，都与你的努力密切相关。现在，请随我们一起，走进三技精机
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这本资料，将向你陈述三技精机的价值观，介绍三技精机内部最基本的制度，讲解你在三技精机所拥用的基本权利、应履行的责任和义务，帮助你更快融入团
队，愉快的开展工作。
资料内容适用于公司所有员工。如果你在阅读过程中有任何的疑问，请与我们或你的上司、你所在的部门的同事沟通; 我们很乐意解答你的疑问，并和你坦
诚地进行讨论和交流。
佛山市三技精密机械有限公司
二0一二年七月一日
质量方针
•专业、品质、服务、追求精密!
质量目标
•以优质的产品、及时的货期，完善的服务、达到零的客诉!
服务方针
•没有借口、马上行动!
我们的文化
•团结、协作、提高、发展!
造中国精品染色机
1、三技精密机械有限公司始于1997年，前身是一家专为高端染色机制造商生产配
套器材的配件工厂，2003年三技长期从事针织染色机械设计、制造和调试的工程师走到一起才有了今天的三技。
我公司主要生产以下尖端产品：高温气流染色机、常温气流染色机、高温高压染色机、常温染色机、毛巾染色机、制软机、实验室样品染色机、小型定型机、小型轧车、染色机控制器、染色机中央控制器控制器、染杯、泵、阀门……
“造中国精品染色机”是“三技”人的目标，使“三技精机”成为高品质染整设备的象征。欢迎加入三技的大家庭，让我们共同实现“双赢”和“多赢”的目标。
2、公司地址:广东省佛山市张槎华宝南路东侧邮编:528000
3、公司车间结构:流水线程序，从零件到部件，从半成品到成品。
4、公司结构图如下:
四、公司的成长历程
从2003年至今有超过3000多台各型针织布染色机，毛巾染色机在全世界的工厂运行。产品遍布中国、东南亚、东欧、南美洲、非洲等国家和地区。
2006年三技全面引进CAD、CAM等设计软件，使用CNC加工中心、全自动等离子焊接成型机、数控车床、数控冲床等高科技加工设备，使产品品质更进一大步。
2010年经过全体三技人的共同努力顺利通过瑞士通标SGS公司严格的审核，获颁
英国UKAS的ISO9001：2008认证，三技人以此为契机将ISO9001：2008标准贯穿于原材料采购、设计、生产、服务的整个流程，使产品的品质得到了全面的提升和保证。
经过以上发展历程，时至今日，三技公司已经在中国的山东省、江苏省、浙江省、福建省、广东省粤东地区设立销售办事处，并且在香港设立了国际贸易公司，也在孟加拉首都达卡设立了东南亚技术服务中心和国际市场拓展中心。与此同时，三技的精品染色机也吸引了海外众多代理商，在孟加拉、印度、巴基斯坦、泰国、非洲和欧洲均有代理商。五、员工工作管理制度及劳动纪律
为了保障生产经营活动的正常运作、确保良好的工作秩序和工作环境，建立平等、和谐的工作关系，规范员工的管理，特制定以下工作制度化及劳动纪律，凡本公司所属员工均应遵守。
✓工作行为管理
1、为了建立企业形象，配合公司人事行政管理需要，公司所有的员工自入厂区第一天起
由人事部制发厂牌等厂务物品，上班满2天后持厂牌给部门主管，由部门主管向行政部开出仓单，最后到领取工衣。
2、员工上班时须穿着厂服，统一配戴厂牌，不得穿便装进入车间，禁止穿拖鞋、短裤、
靴子以及鞋跟高过一寸的高跟鞋进入生产区域，否则当值保安或生产管理人员有权拒绝其进入车间；女员工长发须扎好，男员工禁止留长发，戴耳环，上班时禁止脱鞋工作。
3、员工厂牌作为出入本公司的识别标志，仅供个人使用，不得转借他人；工卡为员工出
勤记录的依据，本公司员工一律实行上下班刷卡制度，各员工应遵守上下班制度，并按时亲自刷卡；并不得有代卡现象，若经发现，双方均罚款50元/人/次。
4、公司所有员工上、下班出入厂门口（包括进入食堂就餐）厂牌必须佩戴在左胸前，自
觉接收保安验查。
5、遗失及损坏厂牌，应及时报人事部，交相片和补办厂牌扣工本费20元（含ID卡），
单补办厂牌（不含ID卡）扣5元工本费；离职时需交还厂牌，否则将从工资内扣20元。若员工上班时忘记带厂牌上班，无法打卡，在保安处领取<签/补卡单>，人事部会帮助补卡，每签一次卡需罚款5元（为1天计算）。
6、公司规定，每周一早上08：00准时在一楼开周会，由厂部领导主持。员工上下班前，
主管组织在生产区域开班前、班后会，散会后不到下班时间请不要打卡，开班前、班后会之前记得要打卡，否则出勤出现迟到或早退由自己负责。
