国内外各企业的愿景宣言和使命宣言

东风汽车公司文化宣言文化如水，和以致远。

当今世界，全球一体化，让我们每一个人、每一个企业、每一个地区、每一个国家都紧密联系在一起。

“和衷共济，和悦共生”，是全球化背景下企业发展的重大主题和价值追求，引导我们携手解决今天所面临的共同挑战，引领我们通过文化的润泽，抵达文明的新高度。

国以和为贵，家以和为美，业以和为兴，物以和为生……和，是辉煌厚重的中华文明极具生命力的元素，一代代中国人都力图以此为纲，寻找幸福生活的真谛及和谐社会的道路。

怀着汽车强国的梦想和产业报国的赤诚，几代东风人戮力同心、克难奋进。

从全国“聚宝”建设二汽到全球“聚宝”开放合作，从内聚人心构建“和谐东风”，到外强品牌推进“协同发展”……45年风云激荡，45载筚路蓝缕，共和国的东风终成国之大企、国之重器。

东风独具特色的发展历史与道路，决定了东风的文化基因，这就是跨地域、讲合作、重融合、务实奉献、开放进取、胸襟博大，也因此孕育了东风独具特色的“和”文化。

东风之“和”，根植于45年波澜壮阔的企业发展史，根植于几代东风人造车追梦的心灵史，根植于艰苦创业、自主发展、锐意创新、开放包容的奋斗史；东风之“和”，是东风与生俱来的文化基因，是东风人一以贯之的核心价值观与基本行为准则，是东风汽车公司跨入国际化发展、自主发展、协同发展新境界的文化新纲领。

东风精神，历久弥新；东风文化，与时俱进。

东风汽车公司“和”文化战略纲要的主要内容包括：“和”之内涵、“和”之理念体系、“和”之行动体系、“和”口号标识之四个部分。

（一）东风之“和”，是“和衷共济、和悦共生”。

“和衷共济”，是我们应对挑战、成事兴业的文化追求；“和悦共生”，是我们齐心筑梦、同享共赢的文化胸襟。

因为和衷共济，我们不惮前行；因为和悦共生，我们创领未来。

和衷共济，和悦共生——东风汽车公司倾情倾力于“人、车、自然、社会的和谐”。

——我们尊崇以人为本。

人与企业同在，人与发展同在，一切的发展终要焕发人性的光辉。

企业使命和愿景口号大全[标签:栏目] ，企业使命和愿景口号大全1、企业使命和愿景：辛辛苦苦工作，踏踏实实赚钱。

2、企业使命和愿景：我与公司荣辱与共，公司与我共同发展。

3、企业使命和愿景：凝聚我们的力量，收获明日的辉煌。

4、企业使命和愿景：今天明天，由我创造。

5、企业使命和愿景：充分发挥党员先锋模范作用，全面完成各项工作任务。

6、企业使命和愿景：今日努力做事，明日高兴拿钱。

7、企业使命和愿景：如果没有今天，怎么会有未来。

8、企业使命和愿景：今天播种希望，明天收获快乐。

9、企业使命和愿景：劳动创造财富，精诚丰收辉煌。

10、企业使命和愿景：业绩攀新，追求卓越。

11、企业使命和愿景：落实安全规章制度，强化安全防范措施。

12、企业使命和愿景：积极进步，奋力拼搏。

13、企业使命和愿景：举手投足间，为你我创造价值。

14、企业使命和愿景：纳百川成就海业，思进取赢得未来。

15、企业使命和愿景：今日辛苦一点，明天多拿一点。

16、企业使命和愿景：无与伦比，万众一心。

17、企业使命和愿景：成本连着你和我。

18、企业使命和愿景：超越自我，敬业创新。

19、企业使命和愿景：高起点、企业使命和愿景：严要求、企业使命和愿景：抓质量、企业使命和愿景：保安全、企业使命和愿景：促进度、企业使命和愿景：争一流。

20、企业使命和愿景：我与企业共勉，企业与我同在。

21、企业使命和愿景：热爱创造奇迹，努力铸造成功。

22、企业使命和愿景：诚信放飞梦想，精艺收获希望。

23、企业使命和愿景：理直气壮抓发展，旗帜鲜明反腐败。

24、企业使命和愿景：扬帆起航，劈波斩浪。

25、企业使命和愿景：找准自己的位置、企业使命和愿景：尽到自己的责任、企业使命和愿景：树立自己的形象。

26、企业使命和愿景：如今拼搏于未来，未来享受于如今。

27、企业使命和愿景：团结拼搏，展现自我。

28、企业使命和愿景：尊老爱幼、企业使命和愿景：男女平等、企业使命和愿景：夫妻和睦、企业使命和愿景：勤俭持家、企业使命和愿景：邻里团结。

关于公司的行动宣言
作为一家充满活力与前瞻性的企业，我们深知自身的使命和责任。

为了更好地诠释我们的信念与实践，特制定以下行动宣言：
一、核心价值观
我们坚守诚实守信、尊重他人、追求卓越的价值观，以此为基石，构建企业文化的坚实基础。

二、使命与愿景
我们的使命是为客户提供卓越的产品与服务，创造价值，推动行业的进步。

我们的愿景是成为业界翘楚，为社会带来积极影响。

三、产品质量
我们深知质量是企业的生命线。

从研发、生产到质检，我们严格把控每一个环节，确保产品质量的可靠与稳定。

四、创新精神
创新是驱动我们前进的不竭动力。

我们将不断探索新技术、新理念，打破常规，寻求突破，以满足市场的变化需求。

五、客户至上
客户的需求是我们前进的方向。

我们将倾听客户的声音，用心服务，提供个性化的解决方案，努力超越客户的期望。

六、社会责任
我们秉持可持续发展理念，关注环境保护，积极参与社会公益事业，以实际行动回馈社会。

七、团队合作
我们倡导团队协作精神，鼓励开放沟通与知识分享。

在共同成长中，形成强大凝聚力，携手共创美好未来。

八、持续发展
面对瞬息万变的市场环境，我们将坚持改革创新，与时俱进，不断完善管理体系，以确保持续稳健的发展。

九、人才培养
人才是企业最宝贵的财富。

我们将投入大量资源在人才培养上，激励员工不断学习与成长，为公司的长远发展注入源源不断的活力。

56家著名企业使命、愿景、核心价值观1、通用电器（GE）（1）企业使命：1.无边界，快速、远大；2.以科技及创新改善生活品质，在对顾客、员工、社会与股东的责任之间求取互相依赖的平衡；3.在我们服务的每一个市场中，要成为数一数二的公司，并且改革公司，拥有小企业一般的活力。

（2）企业愿景：使世界更光明。

2.耐克的使命:用我们的产品和服务丰富人们的生活，从而实现股东价值最大化。

3.飞利浦公司使命:(1)让客户满意；(2)成功履行承诺；(3)相互依存。

4、三星电子使命：为人类社会作贡献。

5、微软公司（1）使命：致力于提供使工作、学习、生活更加方便、丰富的个人电脑软件；（2）愿景：计算机进入家庭，放在每一张桌子上，使用微软的软件。

6.思科的使命:成为世界级的软件集团。

7、IBM公司（1）企业使命：1.带动人类的进步；2.以人为核心，向所有用户提供最优质的服务；3.职工利益、为顾客利益、为股东利益的三原则；4.尊重个人，服务、完全主义三信条。

（2）价值观：成就客户、创新为要、诚信负责。

8.苹果电脑公司(1)愿景:让每个人都拥有一台电脑；(2)使命:促进公平的数据使用做法，建立用户对互联网的信任和信心；(3)核心价值观:为大众提供强大的计算能力。

9、惠普公司（1）使命：为人类的幸福和发展做出技术贡献；（2）价值观：“我们对人充分信任与尊重，我们追求高标准的贡献，我们将始终如一的情操与我们的事业融为一体，我们通过团队，通过鼓励灵活与创新来实现共同的目标——我们致力于科技的发展是为了增进人类的福利”。

（3）信念：1．只要给职工提供良好的工作环境并相信他们，他们就能做好工作；2．公司有关心和尊重个人以及承认个人成就的传统。

10、奔驰使命：努力使自己成为世界汽车工业的领头羊，公司的任何发展都要顺应时代的需求，不断创新，推动汽车工业的发展。

11、通用使命：使GM成为全球领先的交通产品和服务共赢商。

12、福特（1）使命：不断改进产品和服务，从而满足顾客的需求，只有这样我们才能够发展壮大，为股东提供合理的回报；（2）愿景：汽车要进入家庭；（3）福特汽车公司是一个在汽车及汽车相关产品和服务，及其它新兴工业如航天、通信、金融服务等领域中的全球性的领导者。

传媒公司企业文化一、引言传媒公司作为一家专注于媒体传播和营销的企业，拥有广泛的影响力和社会责任感。

为了塑造良好的企业形象，提升员工凝结力和创造力，传媒公司积极发展和践行企业文化。

本文将详细介绍传媒公司的企业文化，包括核心价值观、使命宣言、愿景目标、工作理念以及员工关心等方面。

二、核心价值观1. 创新：传媒公司鼓励员工勇于创新，不断追求卓越和突破，以满足客户需求并引领行业发展。

2. 专业：传媒公司注重专业知识和技能的培养，提供高质量的服务和产品，树立行业标杆。

3. 合作：传媒公司鼓励团队合作和知识共享，通过协作实现共同目标，共同成长。

三、使命宣言传媒公司的使命是通过创新的媒体传播和营销手段，为客户提供优质的服务和解决方案，匡助他们实现商业目标，同时推动社会进步和文化繁荣。

四、愿景目标传媒公司的愿景是成为行业率先的媒体传播和营销服务提供商，通过不断创新和卓越的表现，赢得客户的信任和尊重。

五、工作理念1. 客户至上：传媒公司始终将客户需求放在首位，通过深入了解客户，提供个性化的解决方案，实现客户满意度的最大化。

2. 诚信合规：传媒公司秉持诚信和合规原则，遵循行业规范和法律法规，保护客户利益和企业声誉。

3. 持续创新：传媒公司鼓励员工不断创新，推动技术和业务的发展，以应对市场变化和客户需求。

4. 卓越执行：传媒公司注重执行力和结果导向，通过高效的项目管理和团队合作，确保项目按时交付并达到预期效果。

六、员工关心1. 员工培训：传媒公司提供全面的培训计划，包括专业知识、技能提升和领导力发展等方面，匡助员工不断成长和进步。

2. 工作平衡：传媒公司注重员工的工作与生活平衡，提供灵便的工作时间和福利制度，关注员工的身心健康。

3. 团队建设：传媒公司鼓励员工之间的合作和团队精神，定期组织团队活动和培训，增强员工凝结力和归属感。

4. 社会责任：传媒公司积极履行社会责任，参预公益活动和慈悲捐赠，关注社会问题和环境保护。

国内著名企业的企业精神(企业文化）案例●万科【我们的宗旨】建筑无限生活对客户，意味着了解你的生活，创造一个展现自我的理想空间对投资者，意味着了解你的期望，回报一份令人满意的理想收益对员工，意味着了解你的追求,提供一个成就自我的理想平台对社会，意味着了解时代需要，树立一个现代企业的理想形象【我们的愿景】成为中国房地产行业持续领跑者【我们的核心价值观】创造健康丰盛的人生客户是我们永远的伙伴人才是万科的资本“阳光照亮的体制”持续的增长和领跑●恒大【企业宗旨】质量树品牌、诚信立伟业“质量树品牌”：质量是企业树立品牌的基石。

品牌代表着产品质量和服务质量，体现企业知名度、美誉度和客户对企业品牌忠诚度。

在实现企业战略目标进程中,恒大人要内铸精品，外塑形象,铸就国际品牌.“诚信立伟业”：诚信是企业发展的保证。

诚信贯穿于经营管理、客户服务、沟通合作、发展共赢等每一个环节.以诚信为核心的企业文化伴随铸造“百年恒大”全过程.【企业精神】艰苦创业无私奉献努力拼搏开拓进取艰苦创业是恒大人的优良传统。

集中体现在勤俭朴实、坚韧不拔、吃苦耐劳，是恒大集团实现超常规、跨越式发展的源动力。

无私奉献是恒大人的价值取向。

树立主人翁意识，胸怀广阔、奉公正己、献身事业、回报社会，以实现企业和个人共同进步.努力拼搏是恒大人的精神写照，是恒大人勇往直前、孜孜以求、敢于挑战、奋发有为的集中体现。

开拓进取是恒大人的致胜法宝，在工作中要光大传统、与时俱进、勇于创新、追求卓越。

●保利【企业精神】永不满足、思变图强；永不止步、争创一流【市场理念】诚信经营,客户至上【工作理念】睿智进取,激情坚韧;团结实干，忠诚奉献●万达【公司愿景】国际万达百年企业【公司使命】共创财富公益社会【公司精神】勤学敬业志在必得【核心价值】诚信创新自律和谐【基本理念】突出优势整合资源效益优先现金为王【人才理念】人是核心资本【沟通理念】沟通贵在坦诚【学习理念】万达就是学校【服务理念】服务关注细节【领导理念】领导重在执行【质量理念】质量是立身之本【制度理念】制度就是严格【成本理念】成本检验管理水平成就专业--让员工成为专业行家，让公司成为行业专家。

公司企业愿景口号1. 国美电器愿景:成为全球顶尖的电器及消费电子产品连锁零售企业。

2. 中国联通愿景:创国际一流电信企业，做世界级卓越公司。

3. 格力愿景:缔造全球依靠的空调企业，成熟格力百年的世界品牌。

4. 金蝶软件愿景:成为全球企业管理软件及电子商务服务市场的领导者。

5. 宇通集团愿景:成为中国一流的以商用车业务为主业的新兴产业集团。

6. 康佳集团愿景:成为具有全球竞争力的强势电子品牌。

7. 安信证券愿景:成为中国最具市场价值和核心竞争力广受尊敬的国内一流金融服务企业。

8. 惠普公司：为人类的幸福和发展做出技术贡献9. 麦肯锡公司：帮助杰出的公司和政府更为成功10. 默克公司：保护和改善人类生活11. 耐克公司：体验竞争获胜和击败对手的感觉12. 索尼公司：体验发展技术造福大众的快乐13. 沃尔玛公司：给普通百姓提供机会，使他们能买到与富人一样的东西14. 苹果电脑：让每人拥有一台电脑。

15. 微软：计算机进入家庭，放在每一张桌子上，使用微软的软件。

16. 麦当劳：成为世界最佳用餐经验的快速服务餐厅。

17. 肯德基：服务至上追求卓越的肯德基企业文化18. 星巴克：为客人煮好每一杯咖啡。

19. 福特汽车：成为世界领先的汽车产品和服务的公司。

20. 通用电器(GE)：使世界更光明。

21. 华为愿景：丰富人们的沟通和生活。

22. 房地产业-万科愿景：成为中国房地产行业持续领跑者。

23. 房地产业-金地愿景：以品质提升价值，做中国最受信赖的地产企业。

24. 苏宁电器愿景：打造中国最优秀的连锁服务品牌。

25. 茅台经营理念：酿造高品位的生活公司企业愿景口号（2）公司企业愿景和口号是表达公司使命和愿望的重要方式，它们可以激励员工、激励合作伙伴和客户，并指导公司的发展方向。

下面是一个5500字的公司企业愿景口号的例子：我们的企业愿景是：成为世界领先的创新科技公司，为人们创造更美好的生活。

我们的企业口号是：创新无限，美好无限。

东航企业文化理念体系一、引言东方航空（以下简称“东航”）作为中国领先的航空公司，致力于提供优质的航空服务，并追求卓越的企业文化。

企业文化是东航发展的核心竞争力，能够凝聚员工的力量、塑造企业形象、推动企业发展。

本文将详细介绍东航的企业文化理念体系，包括核心价值观、使命宣言、愿景目标和行为准则。

二、核心价值观东航的核心价值观是“安全、服务、创新、合作”。

安全是东航的首要责任，我们始终将乘客和员工的安全放在首位。

服务是我们的核心竞争力，我们致力于提供优质、便捷、舒适的服务体验。

创新是推动东航不断发展的动力，我们鼓励员工勇于创新、追求卓越。

合作是东航成功的基石，我们秉持合作共赢的理念，与合作伙伴共同发展。

三、使命宣言东航的使命是“连接世界，创造美好出行体验”。

我们致力于将人们连接起来，为旅客提供畅通的航空网络，让旅行变得更加便捷和美好。

我们相信，通过卓越的服务和不断创新，可以为旅客创造难忘的出行体验。

四、愿景目标东航的愿景是成为“世界一流航空公司”。

我们立志成为全球领先的航空公司，以卓越的服务、创新的产品和高效的运营，赢得旅客的信赖和赞誉。

我们追求行业的领先地位，并为员工提供广阔的发展空间和良好的福利待遇。

五、行为准则东航的行为准则是“诚信、团结、责任、担当”。

诚信是我们最重要的品质，我们要诚实守信，与员工、旅客和合作伙伴建立互信关系。

团结是我们共同前进的力量，我们要团结一致、协作无间，共同实现企业目标。

责任是我们的责任担当，我们要对员工、旅客和社会负责，积极履行社会责任。

担当是我们的责任感，我们要勇于承担挑战，积极迎接变革，为东航的发展贡献力量。

六、总结东航的企业文化理念体系是安全、服务、创新、合作的核心价值观，以连接世界、创造美好出行体验的使命宣言，成为世界一流航空公司的愿景目标，以及诚信、团结、责任、担当的行为准则。

这一体系凝聚了东航全体员工的力量，推动着东航不断发展壮大。

东航将继续秉持这一企业文化理念体系，为旅客提供更好的航空服务，为航空业的发展做出更大的贡献。

企业文化企业使命【篇一：著名企业文化(愿景,使命,精神,口号)】企业文化1、企业愿景：品牌整合推广服务商2、企业价值观：服务好每一位的客户成就每一位员工3、企业口号：添加传媒生命力轮流分享真价值1、企业愿景：品牌整合推广服务商2、企业使命：媒介提升客户产品价值。

3、企业精神：诚信创新共赢传递价值4、企业价值观：创造价值，共享天伦5、企业口号：天作之合无与伦比传递价值媒动全城1、企业愿景：成为最具实力的传媒公司2、企业使命：促使我们的客户实现品牌的价值和提升品牌的影响力3、企业精神：团结、奋进、友好、务实4、企业价值观：和谐同事、尊重他人、有一个感恩的心5、企业口号：诚信经验、服务至上，传播品牌文化，互利共赢1、企业愿景：以品质提升价值，做中国最受信赖的广告品牌整合推广服务商。

2、企业使命：成就客户，为自己创造价值。

3、企业精神：用真诚服务客户，用品质成就自己。

4、企业口号：创新、诚信、激情、协作。

5、企业价值观：诚信为先，服务至全。

1、企业愿景：打造成为湖南地区最有影响力的传媒机构2、企业使命：（1）利用公司资源整合的优势为客户打造一个强而有力的宣传平台，做湖南传媒行业的领跑者。

（2）为员工搭建一个实现自我价值的平台。

3、企业精神：诚信载道、鼓励创造、精益求精、和谐致远4、企业口号：相互尊敬、相互信赖相互懂得、相互关怀相互沟通、相互协作5、企业价值观：诚信、双赢1、企业愿景：打造高端一流的广告传媒公司2、企业使命：提升客户的高品质服务推动文化产业的发展3、企业精神：诚信、尊重、创新、感恩、合作、高效、分享。

4、企业价值观：创造价值实现价值5、企业口号：超越自我与时俱进1、企业愿景:打造全国广告传媒一流连锁品牌！2、企业使命：为客户创造经得起国际竞争的品牌，更好的服务于社会！3、企业精神：务实、诚信、创新、团结、感恩、博爱4、企业口号：服务创造价值，服务赢得尊重，服务打造品牌！5、企业价值观：广告不是最好的，但是最适合的！您的满意，我们的希望；您的希望，我们的追求！1、企业愿景：品牌整合推广服务商2、企业使命：服务客户成就价值3、企业精神：诚信为本创新为魂4、企业价值观：信用是企业的财富，竞争是企业的生命5、企业口号：传递价值共享天伦。

阳光保险企业文化一、引言阳光保险是一家致力于为客户提供全方位保险服务的知名企业。

本文将详细介绍阳光保险企业文化，包括核心价值观、使命宣言、愿景目标以及文化特点等方面的内容。

二、核心价值观1. 诚信：阳光保险始终坚持诚信为本，以客户利益为首要考虑，保证提供真实、准确的保险服务。

2. 创新：阳光保险鼓励员工不断创新，推动企业发展与进步，以更好地满足客户需求。

3. 卓越：阳光保险追求卓越，致力于为客户提供高品质的保险产品和服务。

三、使命宣言阳光保险的使命是保障客户的财产安全和人身安全，为客户提供全方位的保险保障，帮助他们应对风险和挑战。

四、愿景目标阳光保险的愿景是成为中国领先的保险品牌，为客户提供最优质的保险服务，为员工创造最佳的发展平台，为社会创造最大的价值。

五、文化特点1. 客户至上：阳光保险始终将客户利益放在首位，不断提升服务质量，满足客户多样化的需求。

2. 团队合作：阳光保险倡导团队合作精神，鼓励员工相互支持和协作，共同实现企业目标。

3. 学习成长：阳光保险重视员工的学习和成长，提供丰富的培训和发展机会，激励员工不断提升自我能力。

4. 社会责任：阳光保险积极履行社会责任，关注社会问题，参与公益活动，为社会做出贡献。

六、企业文化建设阳光保险通过以下方式来建设和传承企业文化：1. 内部培训：阳光保险定期组织内部培训，向员工传达企业文化的核心价值观和理念，提高员工对企业文化的认同感。

2. 激励机制：阳光保险建立激励机制，鼓励员工积极践行企业文化，通过表彰和奖励激发员工的工作热情和创造力。

3. 沟通交流：阳光保险注重与员工的沟通交流，通过定期举行员工大会、座谈会等形式，听取员工的意见和建议，增强企业文化的共识性和凝聚力。

4. 外部展示：阳光保险通过各种渠道和平台，向外界展示企业文化，增强公众对企业的认知和信任。

七、企业文化的影响阳光保险的企业文化对企业和员工产生了积极的影响：1. 增强企业凝聚力：阳光保险的企业文化使员工对企业有强烈的归属感和认同感，增强了企业的凝聚力和团队合作精神。