最新整理化验室的5S管理规定.docx
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实验室5s管理制度实验室 5S 管理制度一、整理(Seiri)1、定期对实验室的物品进行全面清查,区分必需品和非必需品。
2、对于实验所需的仪器设备、试剂药品、工具等必需品,明确其数量和存放位置。
3、对非必需品,如过期的试剂、损坏的仪器设备、无用的文件资料等,及时进行清理或报废处理。
二、整顿(Seiton)1、对必需品进行合理的定位和标识,确保每一件物品都有固定的存放位置,便于寻找和取用。
2、为仪器设备、试剂药品等贴上清晰的标签,注明名称、规格、有效期等重要信息。
3、规划好实验区域,将常用的仪器设备放置在易于操作的位置,减少实验人员的移动距离。
4、设立专门的存储区域,如试剂柜、样品柜等,并按照类别和性质进行分类存放。
三、清扫(Seiso)1、制定实验室的清扫计划,包括日常清扫和定期深度清扫。
2、日常清扫主要是清理实验台、地面上的杂物和污渍,保持实验室的整洁。
3、定期深度清扫包括对仪器设备的清洁、保养,对通风系统、空调系统等的维护。
4、清扫过程中,注意检查仪器设备的运行状况,发现问题及时报修。
四、清洁(Seiketsu)1、将整理、整顿、清扫的工作标准化、制度化,形成明确的操作流程和规范。
2、建立监督机制,定期对实验室的 5S 执行情况进行检查和评估。
3、对不符合 5S 要求的情况及时进行整改,并对相关人员进行教育和培训。
4、保持实验室的良好通风和照明条件,创造一个舒适的工作环境。
五、素养(Shitsuke)1、加强对实验室人员的 5S 培训,使他们充分理解 5S 管理的理念和方法。
2、培养实验室人员的自律意识,养成良好的工作习惯,自觉遵守5S 管理制度。
3、鼓励实验室人员积极参与 5S 管理工作,提出改进建议和意见。
4、建立奖励机制,对在 5S 管理工作中表现优秀的人员进行表彰和奖励。
在实施实验室 5S 管理制度的过程中,需要注意以下几点:1、全员参与:5S 管理不是某一个人的责任,而是全体实验室人员共同的任务。
化验室的5S管理规定是指通过规范的管理方法,对化验室的工作环境进行整理、整顿、清扫、清洁和素养的管理。
具体规定如下:1. 整理(Sort):对化验室内的材料、设备、试剂等进行分类整理,清除不必要的物品和设备,保持工作区域的整洁和有序。
2. 整顿(Set in Order):对化验室内的工作区域进行布局优化,确保工作流程的顺利进行。
合理安排仪器设备、试剂和文具的摆放位置,使其易于取用。
3. 清扫(Shine):保持化验室内的工作区域清洁,定期进行打扫、擦拭,及时清理灰尘、杂物和溢出物品等。
特别注意清洁实验台、试剂架、仪器表面和地面等。
4. 清洁(Standardize):制定清洁工作的标准和流程,并明确责任人,确保清洁工作能够持续有效进行。
定期检查、维护和清洁仪器设备,确保其正常运行。
5. 素养(Sustain):养成良好的个人和团队素养,保持良好的工作态度和行为习惯。
培养团队成员间的合作和协调,相互尊重、关心和支持,共同维护好化验室的环境和秩序。
通过以上的5S管理规定,能够使化验室的工作环境更加整洁、高效,提高工作效率和质量,减少错误和事故的发生,并能够培养良好的个人和团队素养,营造一个良好的工作氛围。
化验室的5S管理规定(2)1保持清洁、整洁、明亮的工作环境2所有工作场地、地面、办公桌、门窗、玻璃、内墙、药品架、仪器、药品瓶等必须干净、无灰尘、水迹、污物,通道保持畅通,地面无杂物3办公文具统一摆放,资料夹统一存放在资料柜中;个人用具应整齐集中放置4资料文件统一保管,非技术部人员未经批准禁止查阅5操作台存放的仪器、药品必须为正在使用的物品;操作台划分为专用区,专人专用,并摆放相对应的专用仪器、药品;废液有专用容器盛放,每天清理干净。
6药品存放按药品管理规定严格执行,易燃、易爆、危险品定位存放,专人负责保管、使用7仪器按仪器管理规定严格执行8上班时着装整洁,正确配戴厂牌,精神饱满,遵纪守法,互助互学,工作认真负责,操作中严格按照作业指导书规定的程序操作,数据真实准确9禁止在实验室内喧哗、打闹、吃零食、吸烟等,上班时不能做与工作无关的事,严禁串岗10上班提前十分钟到达工作岗位,做好相关的准备工作,下班前____分钟做好相应的5S工作11实验室内各自操作台及办公桌每天清理,保持干净,地面清洁每天由专人负责,每星期五下午4:00开始做全面的5S工作12做好安全、防火、防盗、防毒工作,下班时关好水、电、门窗、设备化验室的5S管理规定(3)1. 目的化验室作为研究和实验的场所,需要保持整洁、有序、安全,以提高工作效率、确保准确性和可靠性。
5S化验室管理制度一、绪论化验室作为一个重要的实验室部门,涉及到实验室的运行与管理,对于实验室的安全与效率起着至关重要的作用。
本制度的目的在于规范化验室的管理,提高实验室的效率和安全性,并为实验室员工提供一个良好的工作环境。
本制度是基于5S管理原则而制定的,旨在通过“整理、整顿、清扫、清洁、素养”等五个步骤,建立起一个高效、整洁、安全的化验室。
二、制度目标1. 建立一个按照5S管理原则进行管理的化验室,实现实验室功能最大化。
2. 提高实验室人员的工作效率,减少工作中的浪费。
3. 改善实验室的工作环境,提高实验室员工的工作积极性和满意度。
4. 提高实验室的安全性,减少安全事故的发生。
三、制度内容1. 整理(Seiri)1.1 按照工作内容和频率,将实验室的物品进行分类,确定哪些物品是必要的,哪些是不必要的。
1.2 将不必要的物品进行处理,包括报废、捐赠等方式。
1.3 对必要的物品进行统一归类,并按照一定的规则进行摆放,确保物品摆放的合理性和便捷性。
2. 整顿(Seiton)2.1 根据整理后的物品,进行合理的布局和摆放。
2.2 根据实验室工作的流程和工作职责,规划实验室人员的工作区域,确保每个人员的工作区域清晰明确。
2.3 使用标识牌、标志和标签等方式进行标识和标记,使物品易于查找和识别。
3. 清扫(Seiso)3.1 制定清洁计划,并对实验室进行定期清洁。
3.2 常规清洁包括地面的清扫、窗户和玻璃的擦拭、设备的清洁等。
3.3 制定消毒计划,对实验室进行定期消毒,确保实验室的卫生安全。
4. 清洁(Seiketsu)4.1 制定工作规范,确保实验室的工作程序标准化。
4.2 对实验室物品和设备进行定期检查和维护,保持其正常运行。
4.3 建立实验室的文档和记录管理制度,对实验室工作进行有效的记录和备份。
5. 素养(Shitsuke)5.1 为实验室员工提供培训和教育,提高其对5S管理原则的理解和认同。
5.2 对实验室员工进行考核和评估,鼓励其积极参与5S管理工作。
2024年化验室的5s管理规定1. 维护并保持工作环境的清洁、有序和明亮状态。
2. 所有工作区域、地面、桌面、门窗、玻璃、内墙、药品架、设备及药品瓶等应保持干净,无尘、无水渍、无污渍,确保通道畅通,地面不得有杂物。
3. 办公文具需统一存放,资料夹需存放在指定的资料柜中;个人物品应整齐集中放置。
4. 资料文件的管理遵循统一标准,非技术部人员未经许可不得查阅。
5. 操作台上仅可放置正在使用的设备和药品,操作台需划分为专用区域,实行专人专用,并配置相应的专用设备和药品。
6. 严格遵守药品管理规定,对易燃、易爆、危险品实行定点存放,指定专人负责保管和使用。
7. 仪器设备的管理应严格按照仪器管理规定执行。
8. 工作时间应穿着整洁,正确佩戴厂牌,保持饱满的精神状态,遵守纪律,互相学习,工作态度认真负责。
9. 禁止在实验室内大声喧哗、嬉戏、吃零食、吸烟等行为,工作时间应专注于工作,不得串岗。
10. 需提前十分钟到达工作岗位,做好准备工作,下班前十五分钟进行5S工作。
11. 每日清理个人操作台和办公桌,保持整洁,地面清洁工作由专人每日负责,每周五下午4:00开始进行全面的5S清理工作。
12. 强调安全、防火、防盗、防毒意识,下班时确保关闭水源、电源、门窗及设备。
2024年化验室的5s管理规定(二)1. 维护并保持工作环境的清洁、有序和明亮状态。
2. 所有工作区域、地面、桌面、门窗、玻璃、内墙、药品架、设备及药品瓶等应保持干净,无尘、无水渍、无污渍,确保通道畅通,地面不得有杂物。
3. 办公文具需统一存放,资料夹需存放在指定的资料柜中;个人物品应整齐集中放置。
4. 资料文件的管理遵循统一标准,非技术部人员未经许可不得查阅。
5. 操作台上仅可放置正在使用的设备和药品,操作台需划分为专用区域,实行专人专用,并配置相应的专用设备和药品。
6. 严格遵守药品管理规定,易燃、易爆、危险品需定点存放,并由专人负责保管和使用。
7. 仪器设备的管理应严格按照相关规定执行。
实验室“5S”标准化管理规定1目的:进一步落实5S的“整理、整顿、清洁、清扫、素养”。
通过定置管理,营造一目了然的工作环境。
最终目的是提升个人的品质,养成良好的工作习惯。
2“5S”执行标准2.1工作台面2.1.1工作时要保持台面有序不乱;任何物品使用完毕后立即按定置要求回位;报告单、原始记录等填写完毕,放回文件架内。
2.1.2检验班组单项项目分析完成后,将烧杯、试管等及时清理到水池,不允许堆积在操作台面;样品分析完成后立即将滴定台、废液桶放回定置区,及时将台面的积液清理掉;交班前废液桶要清洗干净。
2.1.3检验完成后立即将各个台面上的废料丢到废料箱中;不能在检验台或仪器边堆积。
2.1.4非每天必用的物品必须放入专门的柜内。
2.1.5不能在实验室内存放私人物品;工作台上不能出现手机、钥匙等物品。
2.1.6水杯放在茶水柜,不能放在操作台上。
2.2 工具2.2.1检验员取完样,将手套放入取样箱内,取样箱放到其定置区。
2.2.2检验员取样时戴的安全帽放于台架上,口罩、护目镜放在各班抽屉内。
2.2.3物性检验工具及劳保用品均按定置要求放在托盘内,交班前需清洁托盘和工具盒。
2.3辅助工具2.3.1检验员做完样后,将洗瓶、量筒、废液杯统一按规定放回定置区内。
检验员使用水池后要将水池周围的水渍擦干净。
2.3.2试剂配制用容量瓶、量瓶、塑料瓶等,清洗干净后全部分类放入干燥柜。
2.3.3抹布定期更换,由各班班长负责。
2.3.4存放拖把、扫把的盆子,剪板机后废料箱,茶水柜每周大扫除时必须彻底清理;平时需收拾整齐。
2.4通风橱2.4.1每班交接班前须彻底清洁通风柜及柜内物品;在通风橱内工作完毕及时清洁橱内台面,不允许有积液;通风橱门保持半关状态以保证抽风效果。
2.4.2化验每个通风橱内除试剂、移液管、电炉外,必须放一个洗耳球、一个洗瓶、一块抹布;洗耳球及洗瓶需标识,不同的通风橱内的物品不能混用。
2.4.3通风橱内只能摆放每天必用物品;在通风橱内做完实验后必须立即将操作台清洁干净。
化验室5S管理第一篇:化验室5S管理化验室推行5S管理,整体水平得提高5S管理包括整理(Seiri)、整顿(Seton)、清扫(Seiso)、清洁(Seiketsu)、素养(Shitsuke)五个方面,简称“5S ”。
5S管理是伴随全球标准化建设的发展而生成的一种现场管理方法,它重在对生产现场环境全局进行综合考虑,并制定切实可行的计划与措施,从而达到规范化管理,改善生产环境,提高生产效率、产品品质、员工士气等效果,是其他管理活动有效开展的基石之一。
“5S”之间有着环环相扣的内在联系,整理是整顿的前提,整理、整顿又是清扫的前提,整理、整顿、清扫又是清洁的前提,素养是推动员工进行整理、整顿、清扫、清洁的基本前提和内在动因,而整理、整顿、清扫、清洁长期作用的目的又在于提升产品的品质和员工的素质。
7月底,化验室基础设施改造建设胜利完工后,化验室人员便积极把学习已久的5S管理应用到实际工作中来,在紧张进行了3天多施工后的场地卫生大清除后,即按部就班的展开了如下工作:1、整理。
化验员将自己的办公、检测场所进行了全面检查,将自己办公桌面及办公桌下物品、档案柜内文档资料、工装夹具、仪器设备、玻璃器皿、药品等按照标准要求区分为需要和不需要两种,将不需要的处理掉,需要的分别整理收集,达到办公及检测现场无不用之物。
2、整顿。
整理以后就进入整顿环节,将整理后需要的东西,包括:工具书、操作手册、原始记录表格、内业资料、仪器、药品、试剂、消耗品等依规定定点、定位、定量整齐摆放并作明确标示。
对重点物品如:剧毒、腐蚀性药剂更是重点整顿。
对整理阶段确定的不需要的物品,按公司规定的报废及有关手续交公司仓库收回管理。
3、清扫。
除了对化验室进行擦桌子、擦工作台、擦仪器等一般的清洁,还对化验室的地面、墙面、墙角天花板、日光灯、实验仪器等进行认真细致的清扫,既保持了仪器及环境的干净又培养了化验员良好的卫生习惯。
4、清洁。
在进行了前面的整理、整顿、清扫后,每天上班后,化验员先把所有工作区域进行一遍常规的清洁维护,再开始其他工作;每日下班之前进行卫生检查,使卫生工作成为了制度化、常态化。
5S 化验室管理制度一.整理整顿要求:1.办公桌面可放置电脑、电话等办公设施;文件夹(框)资料、档案、台历、茶杯等办公必备品,要求放置整齐、有序。
2.衣服、包、手套等私人物品不能放置于办公桌面。
3.办公桌挡板、办公椅上禁止搭挂任何物品。
4.笔、计算器等办公用品整齐放于桌面一侧或抽屉中。
5.电脑、电话线等不凌乱。
6.将不再使用的文件资料、样品毛巾、染化药剂、打样坯巾等清除出去。
7.将不经常使用的文件资料进行分类编号,整齐存放于文件柜底部。
8.将经常使用的文件资料进行分类整理,整齐放于办公桌面或文件柜上部,做到需要的文件资料能快速找到。
9.毛巾样品叠好整齐放置于橱柜中。
10.文件资料按公司标准统一制作、编号。
11.吸管、烧杯、容量瓶等试化验器皿分类摆放整齐、有序。
12.水浴锅、电炉、电子秤、吹风机等仪器仪表定点放置。
13.染化药剂、试样品(含打样坯巾)分门别类、整齐有序的摆放在指定地点14.空调、沙发、饮水机、文件柜、垃圾桶等放在固定地点。
15.扫把、拖把、墩布、簸箕等清洁用具整齐放于门后。
16.人离开办公桌后,办公椅应推至桌下,且应紧贴办公桌平行放置。
17.桌下不得堆积杂物。
二.清扫的要求:1.天花板、墙壁无灰尘、蜘蛛网,墙壁不许乱贴、乱挂、乱画、乱钉。
2.地面无垃圾、污迹、废纸等杂物。
3.门窗无污迹、灰尘,窗台无杂物、无灰尘。
4.门窗玻璃干净、透明。
5.空调、饮水机、电扇、灯具、水浴锅、吹风机等电器,表面洁净,无灰尘。
6.文件柜、沙发、办公桌面、挡板内外、办公椅保持洁净、无灰尘、无污迹。
7.电脑、电话、打印机等办公设施擦拭干净、无灰尘。
8.水池、操作台面干净、整洁。
9.电子秤内外无灰尘、无染化料。
10.每天下班前须将试化验器皿清洁干净。
11.垃圾桶及时倾倒,垃圾不得超出桶口。
三.清洁的要求:1.彻底落实前面的整理、整顿、清扫工作。
2.每天上班前对个人办公区域进行清扫,保持办公桌椅、操作台面及周围区域的干净、整洁、有序。
实验室“5S”标准化管理规定
是指将实验室管理按照“整理、整顿、清扫、清洁和素养”的五个步骤进行标准化管理的规定。
以下是一般性的实验室
“5S”标准化管理规定:
1. 整理:实验室内的物品应有固定的摆放位置,杂乱的物品应及时整理摆放。
2. 整顿:定期检查实验室内的设备和工具,确保其正常运转和完好无损。
修复或更换损坏设备和工具。
3. 清扫:定期进行实验室的清扫,包括地面、墙壁、高架、橱柜等的清洁,确保实验室整洁、干净。
4. 清洁:实验室内不应有灰尘、污垢和杂物等污染源。
定期进行表面清洁和消毒,保持实验室卫生。
5. 素养:实验室工作人员应遵守实验室管理规定,提高工作素质。
包括遵守实验室安全规范、注意个人卫生、保持良好的工作态度等。
这些规定旨在提高实验室管理的效率、品质和安全,确保实验室的正常运作和人员的健康。
实施“5S”标准化管理规定可以改善实验室的工作环境,提高工作效率,减少事故和失误发生的可能性。
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中心化验室属地5S管理标准第一篇:中心化验室属地5S管理标准中心化验室属地5S管理标准1、公共区域由保洁员负责打扫卫生,属地责任人负责维护并有义务对不卫生的地方督促保洁员进行打扫;2、各房间门内侧张贴房间物品清单并及时予以更新;3、各办公室、交接班室及综合组各休息室门内侧张贴定置化管理图并及时予以更新;4、办公室、交接班室及综合组各休息室5S要求:⑴办公柜、书柜等柜顶不得堆放物品(花盆除外),内部文件、资料、物品存放整齐,文件资料要有规范标识,柜内物品存放上轻下重;⑵桌椅:桌上屉内将所需物品少到最小限度,桌面物品归位无灰尘油污,人走椅子归位,人不在时不能有贵重物品遗留;⑶文件资料档案:文件夹运用序号、颜色归位管理;⑷私人物品及一般消耗品:固定放置于柜内,不要的物品及时清理;⑸工具设备:不堆积,干净,固定整齐存放;⑹大件不动物品:干净亮丽;⑺地面、通道:通道通畅无物品占用,地面干净无积水、灰尘;⑻服装、仪容、行为:按规定穿著,衣物干净,人具精神活力,有主动、团队精神;⑼天花板、墙角、窗户等:清爽干净无灰尘污垢。
5、工作现场:⑴属地通道:畅通、整洁;⑵设备、材料、工具等:整齐、干净,定位目视化管理;⑶实验架溶液试剂:分类整齐摆放,架物标示一致;⑷溶液试剂标签:按标签管制规定运作;⑸文件资料报表原始记录等:运用序号、颜色归位管理,整洁,取用方便;⑹窗、天花板、墙壁等:无灰尘污垢,干净亮丽;⑺休息室更衣室:干净亮丽,物品定位放置;⑻事故柜药品柜:定位放置,有标识,柜顶不存放物品,柜内物品整齐;⑼书柜办公柜:定位放置,有标识,柜顶不存放物品,柜内物品存放上轻下重、整齐;⑽属地责任区域:无杂物(烟头、纸屑、塑料袋等),不用物品及时清理,卫生干净,存放物品定位、整齐。
第二篇:化验室5S管理化验室推行5S管理,整体水平得提高5S管理包括整理(Seiri)、整顿(Seton)、清扫(Seiso)、清洁(Seiketsu)、素养(Shitsuke)五个方面,简称“5S ”。
试验室“5S”标准化管理规定模板一、引言本《试验室“5S”标准化管理规定模板》为企业职能部门订立,旨在规范试验室的日常管理,提高工作效率和安全水平。
本规定内容详实,使用正确,包含管理标准和考核标准,以确保试验室的乾净、有序、安全、高效的工作环境。
二、背景和目的试验室是进行科学研究和试验的紧要场合,良好的试验室管理是试验的基础和保障。
通过实施“5S”标准化管理,可以使试验室环境乾净、物品摆放有序、设备管理规范,确保试验准确性和密封安全,提高试验效率和质量。
本规定的目的是确保试验室“5S”标准化管理的贯彻执行,实现以下要求: 1. 试验室环境乾净、无积尘、无杂物,为试验供应良好条件; 2. 资源、设备、工具有序摆放,提高工作效率; 3. 标准操作规程、安全操作规程得到遵守,确保试验室安全; 4. 管理考核达标,试验室成员有工作热诚、责任心和团队精神。
三、管理标准3.1 清扫(SEIRI)1.试验室必需定期进行清扫,保持试验环境乾净,防止积尘和杂物的产生。
2.清扫工作应依照预定计划进行,包含地面、试验台、工作台等各个区域。
3.清扫工具(扫帚、拖把等)要放置在指定位置,并定期进行清洁、消毒。
3.2 整理(SEITON)1.试验室应确保各种设施、工具、器材、试剂等物品都有明确的摆放位置。
2.每一件物品必需有标签标明物品名称和存放位置,以便试验室成员能够快速找到所需要的物品。
3.试验室成员在使用完物品后,应将其放回对应位置,并保持整齐有序。
3.3 清洁(SEISO)1.试验室应建立定期清洁计划,包含对器具、设备和试验台的清洁。
2.清洁工作应使用适当的清洁剂、消毒剂,并依照操作规程进行。
3.4 清楚(SEIKETSU)1.试验室成员应定期检查试验室的“5S”管理情况,及时发现问题并解决。
2.定期组织试验室成员进行“5S”培训,提高整体管理水平。
3.试验室应建立标准操作规程和安全操作规程,并确保试验室成员遵守。
最新整理化验室的5S管理规定
1 保持清洁、整洁、明亮的工作环境
2 所有工作场地、地面、办公桌、门窗、玻璃、内墙、药品架、仪器、药品瓶等必须干净、无灰尘、水迹、污物,通道保持畅通,地面无杂物
3 办公文具统一摆放,资料夹统一存放在资料柜中;个人用具应整齐集中放置
4 资料文件统一保管,非技术部人员未经批准禁止查阅
5 操作台存放的仪器、药品必须为正在使用的物品;操作台划分为专用区,专人专用,并摆放相对应的专用仪器、药品;废液有专用容器盛放,每天清理干净。
6药品存放按药品管理规定严格执行,易燃、易爆、危险品定位存放,专人负责保管、使用
7 仪器按仪器管理规定严格执行
8 上班时着装整洁,正确配戴厂牌,精神饱满,遵纪守法,互助互学,工作认真负责,操作中严格按照作业指导书规定的程序操作,数据真实准确
9 禁止在实验室内喧哗、打闹、吃零食、吸烟等,上班时不能做与工作无关的事,严禁串岗
10 上班提前十分钟到达工作岗位,做好相关的准备工作,下班前10分钟做好相应的5S工作
11 实验室内各自操作台及办公桌每天清理,保持干净,地面清洁每天专人负责,每星期五下午4:00开始做全面的5S工作
12 做好安全、防火、防盗、防毒工作,下班时关好水、电、门窗、设备
实验室的管理规定
1 严格按《电镀槽液分析频率表》的分析频率进行分析,并于1小时完善分析报告
2 严格《盐雾试验的标准作业》,按品保部的要求,进行盐雾试验,并写
试验报告
3 绘制槽液成分变化曲线图
4 实验仪器、药品按规定摆放,严格遵守《实验室的5S管理规定》
5 废水处理和纯水制作时,严格按标准作业,并填写《作业日报表》
6 工作中,严格标准作业,坚守岗位
7 建立药品、试剂、仪器的台帐,注明开启(配置)的日期、有效日期
8 如实填写各类报表,若有异常现象,需重新取样分析并上报技术部经理
9 做好交接记录
10 建立技术资料档案,严格档案管理
11 严守机密。