热控专工岗位职责说明书
岗位名称热控专工岗位编号
所在部门热源厂岗位定员 1 直接上级技术副经理工资等级
直接下级热工专业人员所辖人员
本职：在技术副经理的领导下，负责热工专业全面管理工作，严格执行热工仪表管理方面的制度。按操作规程正确合理地在技术规范允许尺度内使用热工仪表，注意热工仪表的工作环境和工作条件。保证热工仪表正常工作时数据的可靠性、准确性
职责与工作任务：
职责一职责表述：工作职责工作时间百分比：
工
作
任
务
认真执行公司相关管理人员的各项要求，严格落实公司有关管理人员的各项规定
认真贯彻执行公司有关现场管理的各项要求，抓好班组建设，全面实施“标准化”管理
认真贯彻落实《火力发电厂热工仪表及控制装置监督条例》，《火力发电厂分散控制系统运行检修导则》，认真执行上级的各项安全生产指示，组织领导热工专业人员全面完成汽轮
机专业岗位生产任务和经济技术指标
热工专业安全生产第一责任者
制定热工专业运行操作、检修规程及规章制度，并监督考核
合理安排热工岗位人员，负责因病，事假等各种原因造成的岗位人员缺失后的人员调配工
作和替换班制度的落实
负责热工专业人员的考勤记录，并对记录的准确性和真实性负责
坚持“安全第一、预防为主”方针，领导组织热工专业的技术措施编制、反事故演习及经
常性安全检查，定期分析经济运行情况，搞好安全目标管理，正确处理安全与生产、安全
与效益的关系
负责热工专业检修工作票的审核、签发，严格审核检修工作票，作到安全措施完整，避免
产生不合格或措施不完整的工作票
组织制定审核热工专业月、季度大小修材料计划，定期检查执行情况，加强目标、计划管
理和经济核算
发生事故时，及时到达现场协助处理，事故后主持事故调查分析会，按“四不放过”的原
则，对本专业发生的事故及严重影响安全的事件分析查明原因，吸取教训，采取对策，杜
绝责任事故发生，并及时写出报告
坚持“质量第一”，抓好设备大小修和安装质量，严格按照标准组织设备评级工作，督促
审查技术施工措施、安全措施及事故处理措施等，并组织实施
加强经济核算和节能降耗工作，认真开展小指标竞赛、考核工作
强化劳动纪律，合理分配热工专业内部劳动力；主持安全活动日和运行学习活动，并参加
班组安全活动和安全大检查。
建立健全热工岗位责任制、各项规章制度，领导组织职工进行技术培训和班组建设，明确岗位职责，维护计划生产秩序的严肃性
坚持联合巡检制度，检查技术措施、劳动纪律、文明生产执行情况，及时处理现场生产存在的问题
主持热工专业生产会议，检查布置工作，组织解决热工专业技术革新项目，实现管理、技术、人员三结合，提高设备经济运行质量
抓好劳动纪律、工艺纪律，贯彻绩效考核制度
监督检查各种票、据，各项规章制度的执行情况
职责二职责表述：安全职责工作时间百分比：
工
作
任
务
对热工专业范围内设备的安全稳定、健康运行负责。
对热工专业范围内人员的安全作业负责
安排落实热工专业的缺陷消除，统计上报本专业月度设备缺陷数量及消缺率
上报、安排、落实热工专业的周计划、月计划，并检查完成情况
深入班组组织、协调、安排工作。下班组解决问题、协调工作的次数不少于一次/日，对班组出现的问题及时汇报主管领导，并提出自己的处理意见
负责编制热工专业内设备技术改造方案、措施计划，组织消除本专业出现的重大缺陷，并
对消除的全过程进行监督和指导
监督管理范围与内容：热工参数测量及显示、记录系统；自动调节系统；保护、连锁及工
艺信号系统；程序控制系统；量值传递系统；计算机监视控制系统；检测元件（温度、压
力、流量、转速、振动、物位、位移等一次传感设备）；二次线路（补偿导线、补偿盒、
热控电缆、电缆槽架、支架、二次接线及端子排等）；显示、记录仪表及控制设备；热控
保护及工艺信号设备；程序控制系统中控制设备部分；过程控制计算机及附属设备；等
熟知DCS系统，各类PLC,电气仪表、自动装置、保护装置的构造、工作原理
熟知DCS系统，各类PLC,电气仪表、自动装置、保护装置的检修安装方法，以及检修质量
标准和工艺要求
熟知DCS系统，各类PLC,电气仪表、自动装置、保护装置的调试校验方法
熟知DCS系统，各类PLC,电气仪表、自动装置、保护装置与热力系统的关系
具有一定的专业理论知识,并熟悉有关专业的基础理论知识
熟悉电力生产过程，了解主设备的工作原理及运行、操作方式
了解热工仪表先进技术，知道其技术发展动向
每天下午汇总当天本专业的缺陷项目及完成情况，汇报主管主任，17：00点后有缺陷，组织安排好消缺人员，签发检修工作票
审核热工专业班组提出的设备改进方案、技术措施、安全措施、组织措施
现场出现重大缺陷，立即赶至现场组织指挥班组处理缺陷
对班组工作中查出的问题提出考核意见
领导安排的其它工作任务
......
权力：
为公司发展的建议权
对热源厂生产指标的组织、安排和检查权
对热源厂热工工段质量检查权
在热源厂热工专业范围内对下属具有指导、考核权
在热源厂热工专业范围内对下属的工作有工作争议的裁决权
对热源厂热工专业管理方案具有建议权
对热源厂热工专业人员的绩效具有检查与建议权
对热源厂热工专业人员调整具有确定与建议权
对工作范围内的问题有处理权并向主管领导报告权利，对公司重大问题有知情权对热源厂有关规章制度制定、修改权和执行的监督、检查权
对热源厂热工专业员工工作的监督指导权
对热源厂员工的奖惩和晋级有建议权和推荐权
对热源厂热工专业员工工作纠纷有裁决权
学习、再教育、培训的权利，本领域获取信息、知识的工具使用权
向公司部门与工作有关资料和报表索取权
被赋予的其他权力
工作协作关系：
内部协调关系
外部协调关系
任职资格：
职业道德作风踏实，工作细致认真，具有一定的事业心和责任感，忠于职守，热爱本专业，坚持原则，严守企业秘密
教育水平大专及以上学历，或具有中级专业技术职务任职资格，并具有五年以上工作经验参考专业
