培训机构转正申请书范文(精选多篇)
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尊敬的领导:您好!我于20xx年x月进入教师培训机构,担任教学工作。
自从加入这个大家庭以来,在领导和同事们的关心与帮助下,我顺利地完成了教学任务的转变,从一名新手教师逐渐成长为能够独立承担教学工作的教师。
在此,我诚恳地向领导提出转正申请,并对我在此期间的工作情况进行汇报。
一、教学方面1. 认真备课。
我积极参加备课组活动,认真研究教材和课程大纲,根据学生实际情况制定合理的学习计划和教学目标。
2. 注重教学方法。
在教学过程中,我注重启发式教学,引导学生主动探究,培养学生的创新精神和实践能力。
3. 课堂管理。
我注重课堂纪律管理,营造良好的学习氛围,关注学生的个体差异,调动学生的积极性,使他们在愉快的氛围中学习。
4. 课后辅导。
我充分利用课后时间,为学生提供个性化的辅导,及时解答他们的疑问,提高学生的学习效果。
二、个人素养方面1. 教育教学理念。
我积极参加教育培训,不断更新教育教学观念,努力提高自己的教育教学水平。
2. 专业素养。
我注重自身专业素养的提升,参加各类教育培训,学习先进的教育教学方法,提高自己的业务能力。
3. 师德师风。
我严于律己,恪守职业道德,关心学生的成长,尊重学生的人格,以自己的言行影响和引导学生。
三、团队协作与沟通1. 我积极参与部门组织的各类活动,与同事们保持良好的沟通,共同为提高教学质量而努力。
2. 在与学生、家长沟通方面,我注重倾听他们的意见和建议,及时解决问题,取得良好的教育效果。
总之,在教师培训机构的这段时间,我认真履行职责,努力提高自己的教育教学能力,取得了一定的成绩。
在今后的工作中,我将以更加饱满的热情投入到教育教学工作中,为我国教育事业贡献自己的力量。
请您给予我转正的机会,让我能够继续在这个平台上发挥自己的专长。
此致敬礼!申请人:(姓名)申请时间:(年月日)。
培训机构教师转正申请书7篇培训机构教师转正申请书篇1__教育局:我叫__,男,19__年x月x日生于__市__县,__年x月毕业于__大学__专业(__学历)。
__年__月参加__县教师招聘考试,通过笔试、面试、体检,x月x 日被分配到__小学参加教育工作。
自__年x月参加工作以来,认真贯彻落实党的教育方针,坚持“爱岗敬业,教书育人”的原则,服从上级及学校工作安排,认真完成教育教学任务,同时不断学习新的教育教学理论,不断提高自己的思想觉悟和教育教学水平。
在政治思想方面:自觉加强理论学习,努力提高政治思想素质,积极参与效能宜良和创先争优活动,并用心实践;认真学习新的教育理论,及时更新教育理念;积极参加校本教研和校本培训;积极参与上级和学校组织的各项活动,在真抓实干中提升自我。
在教育教学方面:定期给自己充电,自觉学习新的教育教学理念,及时更新教学方法,全面推行素质教育,努力提升教学质量;积极参加学习培训、课堂教学模式活动及上级组织的各项活动;虚心向同行请教,博采众长,为成为一名新形势下的好教师不断开拓进取。
在上级领导、学校领导和同事的关心支持下,我在思想、工作、学习各方面都取得了很大进步,同时得到校领导和同事、学生、家长的充分肯定,使稚嫩的我逐渐成熟,实现了从学生到教师的快速转变。
同时,我在工作中也存在一些不足之处,在今后的教育教学工作中,我将不断学习,总结得失,积极进取,在努力工作的同时更要用心工作,用更大的热情投入到今后教育教学工作中,在实践中不断激发潜能和提升自我,实现自己的价值,为教育事业贡献力量。
特申请转正定级,望给予批准为谢。
申请人:__年x月x日培训机构教师转正申请书篇2尊敬的领导:又是金秋时节,我遵从上级的安排,又一次的接手了六年级的语文教学工作。
六年级是小升初的重要阶段,也是同学们对自己六年来的学习的一个交代与总结。
现凛冬已至,为更好的开展新学期的工作,我在此对上学期的语文教学做一个总结。
招聘、培训专员转正申请[全文5篇]第一篇:招聘、培训专员转正申请转正申请尊敬的公司领导:我是杨呈龙,于****年*月*日进入公司人力资源部,担任招聘/培训专员一职,至今已工作了两个多月。
在这段时间里,我不断接受新的工作,调整自己、战胜自己,不但增长了见识、扩大了视野,而且重新审视自己,确立了工作和人生的目标。
为了更好的实现自身的价值和理想,为公司做出自己应尽的义务和力量,现向公司提出转正申请,望公司领导权衡、批准。
两个月来,我主要完成了以下工作:一、招聘及面试工作。
截止*月*日,已实施13场现场招聘(网上招聘信息每周更新一次,未计入在内),共为公司财务部、计财部、审计部、设备部、土建工程技术部、安装工程技术部、道路设施工程处、搅拌站、**保温、**地产等用人需求部门/子公司推荐二百余份简历及人员信息,期间共有7人上岗。
从目前的情况来看,由于受季节的影响,人才市场上待业人员的总体学历及技能水平偏低,岗位种类和用工工种单一,就业渠道较窄,大部分就业者没有结合自身的情况明确就业目标,而且就职要求较高,导致用工单位用工条件与就业者心理的暂时失衡。
因此在今后一段时间内,招聘工作仍然需要耐心和细心,需要寻找新的招聘途径和思路。
二、公司员工资质的管理工作。
目前已完成人员资质证书(只包括现存人力资源部的职称证、毕业证、建造师证、安全员证、特种作业人员证等等,因公司业务需要抵押在外的证件正在进行统计)的整理,并完成了分类,建立了电子档案。
三、建造师变更工作。
自接手工作以来,已完成***、***的一级建造师注册变更;目前未办理完成的有***和***的注册变更。
四、完成与跟踪相关培训与报名考试工作。
主要有:1.完成二级建造师报名工作;2.完成建设行业专业管理人员报名考试人员的信息收集整理及考试报名工作;3.完成安全生产培训换证/复审材料的申报;4.完成工程质量评价验收专家的申报工作;5.跟踪公司专业技术人员继续教育考评工作;6.跟踪焊工考试报名工作;7.完成《建筑基坑工程技术培训》的报名及培训工作;8.完成见证员、取样员的换证工作。
培训机构转正申请书敬启者:首先,我诚挚地感谢你们过去几年对我们培训机构的支持和厚爱。
作为一家新兴的培训机构,我们一直致力于为学生提供优质的教学服务和培训项目,以帮助他们更好地实现自己的梦想。
今天,我写信给你们,是想向你们申请将我们的培训机构转正为正式合作伙伴。
在过去的几年里,我们的培训机构不断发展壮大,积累了丰富的教学经验和良好的品牌声誉。
我们拥有一支高素质的师资队伍,他们以专业知识、责任心和耐心赢得了学生和家长的认可。
同时,我们还引入了先进的教学理念和教学方法,通过创新的教育科技手段,帮助学生更加有效地学习和成长。
除此之外,我们还注重课程的更新和研发。
我们团队的专业教研人员和学科专家,时刻关注教育领域的最新动态和趋势,确保我们的培训项目与时俱进。
我们不断优化课程设置,开设新的学科类别,满足学生和家长不断变化的需求。
通过丰富的课程内容和灵活的教学方式,我们努力让每一个学生都能够享受到个性化、多元化的培训服务。
与此同时,我们还积极参与社会公益事业,履行企业社会责任。
我们定期组织各类公益活动,如义卖、助学捐赠等,以帮助那些需要帮助的孩子们得到更好的教育资源。
通过这些活动,我们不仅能够回馈社会,也能够培养学生的社会责任感和团队合作意识。
总结起来,我们的培训机构在教学质量、师资力量、课程设置和社会责任方面都取得了显著的成绩。
我们深信,通过与您的合作,我们的发展会更上一层楼。
希望我们的转正申请得到您的认可和支持。
我们将一如既往地为学生提供优质的教学服务和培训项目,不断创新和进步,与您共同开创更加灿烂的教育事业。
再次感谢您对我们培训机构的关注和支持!此致敬礼!。
尊敬的领导:您好!我于xxxx年x月通过教师招聘考试的方式进入教育培训机构,被分配到xx培训机构工作。
在领导和同事们的关心支持下,我在过去的试用期里得到了实践锻炼,思想认识有了极大的提高,工作能力也得到了提升。
现在,我诚挚地向领导提出转正申请。
一、教学方面自从加入xx培训机构以来,我迅速熟悉了教学常规工作,包括备课、上课、作业布置和批改等。
在教学实践中,我注意查缺补漏,积极向有经验的同事们请教,努力提高自己的教学水平。
我力求课前准备好、课中讲解透彻、课后督促检查严。
为了激发学生的学习兴趣,我尽量贴近学生生活,最大限度地运用自己的所学知识。
课后,我还会和同事们探讨教学中遇到的问题,努力寻找解决方法,使自己的教学能力得到不断的提高。
二、个人素养方面作为一名教育培训机构的教师,我深知个人素养的重要性。
因此,我自觉学习与教育相关的知识,购买了《教育学》、《心理学》等相关书籍进行认真学习。
同时,我还注意阅读世界名著、科普书籍、历史读物等,以拓宽自己的知识面,提高个人的文化素养。
在教育教学工作中,我始终遵循教育教学规律,尊重学生个性,关心学生成长,以爱心、耐心、责任心对待每一个学生,赢得了学生和家长的信任和好评。
三、工作态度方面在试用期间,我始终保持着积极的工作态度,对待工作认真负责,对待学生热情关爱,对待同事团结协作。
我严格遵守培训机构的规定,积极参加各项活动,为培训机构的发展贡献自己的力量。
在未来的工作中,我将以更加饱满的热情投入到教育教学工作中,为培训机构的发展贡献自己的一份力量。
总之,在过去的一年里,我在教学、个人素养和工作态度方面都取得了很大的进步。
我相信,在领导和同事们的继续关心和支持下,我一定能够更好地履行教师职责,为培训机构的发展做出更大的贡献。
因此,我诚挚地向领导提出转正申请,期待能够得到批准。
此致敬礼!申请人:xxxxxxx年xx月xx日。
您好!我是贵机构的一名培训老师,自从入职以来,已经过去了半年时间。
在此,我向您提交我的转正报告,希望能够得到您的批准。
一、入职以来的工作情况1. 专业知识储备在入职前,我已经具备扎实的专业知识基础。
入职后,我积极参加各类培训和学习,不断提升自己的教育教学能力。
通过学习,我对所授课程有了更深入的了解,为今后的教学工作打下了坚实基础。
2. 教学态度我始终秉持着认真负责的教学态度,对待每一堂课都充满热情。
在教学过程中,我注重与学生的互动,了解他们的学习需求,努力做到因材施教。
同时,我也注重自身修养,以身作则,为学生树立良好的榜样。
3. 教学成果在过去半年里,我所教授的课程取得了良好的教学效果。
学生们的学习成绩有所提高,课堂气氛活跃,得到了家长和同事的一致好评。
4. 团队协作我深知团队合作的重要性,在平时的工作中,我主动与同事沟通交流,分享教学经验,共同提高。
同时,我也积极参与部门组织的各类活动,为机构的发展贡献自己的力量。
二、个人成长与反思1. 成长在过去的半年里,我在教育教学、团队协作等方面取得了显著进步。
我深刻认识到,只有不断学习、不断进步,才能更好地适应教育行业的发展需求。
2. 反思在工作中,我也发现了一些不足之处。
例如,有时在课堂管理上不够严格,导致部分学生纪律松散。
针对这一问题,我将在今后的工作中加强自身修养,提高课堂管理能力。
三、未来工作计划1. 深入学习专业知识,提高教育教学水平。
2. 加强与同事的沟通交流,提升团队协作能力。
3. 关注学生个体差异,因材施教,提高教学质量。
4. 积极参与机构组织的各类活动,为机构发展贡献自己的力量。
总之,在过去半年里,我在教育教学、团队协作等方面取得了一定的成绩。
在今后的工作中,我将继续努力,为贵机构的发展贡献自己的力量。
恳请领导批准我的转正申请。
谢谢!此致敬礼!培训老师:(姓名)年月日。
尊敬的校领导:您好!我是英语培训班的教师XXX,自加入贵校以来,已度过了一段充实而难忘的试用期。
在此,我诚挚地向您提出我的转正申请。
我希望能有机会继续在这里工作,为学校的发展贡献自己的力量。
首先,我想回顾一下自己在试用期的成长。
在来到贵校之前,我曾在多家培训机构担任英语教师,积累了丰富的教学经验。
然而,来到贵校后,我发现这里的教育环境和理念与我所经历的其他学校截然不同。
学校注重培养学生的综合素质,强调教师与学生之间的互动与沟通。
这使我意识到,作为一名教师,我需要不断更新教育观念,提升自身素质,以适应学校的发展需求。
在试用期内,我认真参加了各项培训,学习了先进的教育理念和教学方法。
同时,我努力提高自己的专业水平,参加各种英语研讨会,拓宽视野,丰富知识。
在教学实践中,我注重因材施教,关注学生的个体差异,鼓励他们积极参与课堂活动,提高他们的英语水平。
通过不断尝试和探索,我的教学水平得到了明显提升。
除了教学工作,我还积极参与学校的各项活动,与同事们共同为学校的发展出谋划策。
在团队合作中,我学会了倾听、沟通和协作,提高了自己的组织能力和团队意识。
我相信,这些经历和收获将对我今后的工作产生深远的影响。
在试用期内,我深知自己还有许多不足之处。
例如,有时在课堂管理和学生沟通方面表现得不够耐心,对学生的需求把握不够准确等。
然而,我坚信,只要用心去做,用心去学,这些问题都可以得到解决。
我愿意虚心向有经验的教师请教,不断改进自己的教学方法,以期达到更高的教学效果。
回顾试用期的工作,我深感荣幸能成为贵校的一员。
在这里,我找到了自己的价值和定位,明确了自己的职业发展方向。
我热爱教师这个职业,热爱贵校这片沃土。
我愿意为学校的繁荣和发展贡献自己的力量,为学生的成长付出自己的心血。
最后,我诚挚地向您提出转正申请。
我希望能有机会继续在这里工作,为学校的发展贡献自己的力量。
请领导们对我的申请给予审批,谢谢。
尊敬的领导:您好!我于xxxx年x月通过教师招聘考试的方式进入贵培训机构,被分配到xx部门工作。
在领导和同事们的关心支持下,我顺利地完成了角色的转变,从一名新手教师逐步成长为能够独立承担教学任务的教师。
在此,我衷心感谢领导和同事们对我的帮助和指导。
作为一名教师,我深知自己肩负着传道授业解惑的使命。
为了能够更好地完成教育教学任务,我一直努力提高自己的教育教学能力。
在教学过程中,我认真备课、精心设计教学环节、用心批改作业,力求为学生提供高质量的教育。
同时,我也注重与学生的沟通,关心学生的成长,尊重学生的人格,努力营造一个和谐、愉快的课堂氛围。
在培训机构工作期间,我不仅关注学生的学业进步,还积极参与各项教育教学研究活动,不断提升自己的教育教学水平。
我参加过的教研活动包括:xxxx、xxxx、xxxx等。
通过这些活动,我学到了许多新的教育教学理念和方法,同时也与同事们分享了彼此的教学经验,共同进步。
在师德师风方面,我始终严格要求自己,遵循教育职业道德规范,忠诚于人民教育事业。
我尊重学生,关心学生,公平公正地对待每一个学生,努力做学生的良师益友。
为了树立良好的师德师风,我还积极参加了xxxx等活动,不断提升自己的道德修养。
在个人发展方面,我深知作为一名教师,终身学习是非常重要的。
因此,在工作之余,我自觉学习与教育相关的知识,阅读了《教育学》、《心理学》等专业书籍,并参加了xxxx等教育培训课程,不断提升自己的专业素养。
在服务期满之际,我特向领导提出转正申请。
如果能够顺利转正,我将继续努力,以更加饱满的热情投入到教育教学工作中,为培训机构的发展贡献自己的一份力量。
最后,再次感谢领导和同事们对我的关心和支持。
我会继续努力,为成为一名优秀的教师而奋斗!此致敬礼!申请人:xxxxxxx年xx月xx日。
您好!我是贵机构的一名培训师,自20xx年x月入职以来,已经度过了试用期。
在此,我向领导提交我的转正申请报告,希望得到领导的批准。
一、试用期工作总结1. 工作态度自入职以来,我始终保持着积极的工作态度,对待工作认真负责,积极主动地完成领导交办的各项任务。
在工作中,我始终以学员为中心,关注学员的学习需求,努力提高自己的教育教学水平。
2. 教学成果在试用期期间,我承担了多个培训课程的教学工作,通过精心备课、认真授课、耐心辅导,取得了良好的教学效果。
以下是我所取得的成果:(1)学员满意度:我所负责的课程,学员满意度均达到90%以上。
(2)教学成果:部分学员在学习过程中取得了显著的进步,获得了相关资格证书。
(3)教学质量:在同行评议中,我所负责的课程得到了较高的评价。
3. 团队协作在团队协作方面,我积极参与部门活动,与同事保持良好的沟通与交流,共同为机构的良好发展贡献力量。
4. 自我提升为了提高自己的教育教学水平,我积极参加各类培训和学习,不断提升自己的专业素养。
以下是我所取得的成果:(1)取得相关证书:在试用期期间,我顺利通过了相关培训师的职业资格证书考试。
(2)阅读专业书籍:阅读了多本教育教学方面的专业书籍,为教学工作提供了理论支持。
二、转正申请理由1. 工作能力在试用期期间,我充分发挥了自己的专业特长,努力提高自己的教育教学水平,取得了良好的工作成果。
我相信,在今后的工作中,我能够继续发挥自己的优势,为机构的发展做出更大的贡献。
2. 工作态度我始终保持着积极的工作态度,对待工作认真负责,积极主动地完成领导交办的各项任务。
我相信,这种工作态度将使我更好地适应工作,为机构的发展贡献力量。
3. 团队协作在团队协作方面,我能够与同事保持良好的沟通与交流,共同为机构的良好发展贡献力量。
我相信,在今后的工作中,我将继续发挥团队协作精神,与同事们共同进步。
4. 自我提升为了不断提高自己的教育教学水平,我将继续积极参加各类培训和学习,不断提升自己的专业素养。
培训机构教师转正申请书【精选10篇】教师工作质量的好坏关系到我国年轻一代身心发展的水平和民族素质提高的程度,从而影响到国家的兴衰。
下面是我给大家整理的培训机构教师转正申请书,仅供参考希望能够帮助到大家。
培训机构教师转正申请书篇1尊敬的各位领导:我于20__年参加并通过__省农村教师特设岗位计划的考试分配到乃托镇中心校工作,一年后考调进西城中学任教.在校领导和同事们的关心支持下,工作得到了实践锻炼,不管是学习能力、教学能力,还是专业水平都的得到了较明显的提升,思想认识也有了极大地提高。
感悟到了师德师风的重要,体会到了做教师的不易,懂得了教师的责任。
在服务期满之际,特向领导提出转正续聘申请,并对我三年来的情况汇报如下:一、在思想政治方面。
三年来,我坚决拥护中国共产党的领导,坚持党的教育方针,忠诚于党的教育事业。
思想端正,作风正派,积极参加各类政治业务学习,努力提高自己的政治水平和业务能力。
服从学校的工作安排,积极配合领导和老师们做好校内外的各项工作。
二、师德方面。
全面贯彻国家教育方针,自觉遵守教育法律法规,依法履行教师职责权利。
忠诚于人民教育事业,关心爱护全体学生,尊重学生人格,平等公正对待学生。
保护学生安全,关心学生健康,维护学生权益。
不讽刺、歧视学生,不体罚或变相体罚学生。
始终严格要求自己,以身作则,为人师表、在学生中树立了良好的教师形象。
三、工作方面。
作为教师,我热爱教育事业,把自己的精力、能力全部用于教学工作中,参加工作后迅速熟悉常规教学方式、方法,对备课、上课、作业布置安排等常规工作进行了认真的实践,在课后积极和同事们及老教师们探讨教学中遇到的问题,努力寻找解决方法。
同时,运用在高校中学到的先进理念来丰富自己的教学实践,积极学习新课程,新的教学方法等。
三年来我担任数学的教学任务。
都取得了较好的成绩,同时,为进一步贯彻落实新的课程改革标准,深入钻研教育教学大纲,订阅了与自己教育教学相关的书籍,不断加强自己专业课程的学习。
培训机构转正申请书(精选多篇) 第一篇:教育培训机构转正申请书转正申请书尊敬的领导:我于2014年05月06日进入新伯乐教育机构,根据机构的需要,目前担任二年级带班一职,负责二年级晚托工作和部分教务工作。
本人工作认真、细心且具有较强的责任心和进取心,勤勉不懈,极富工作热情。
除此之外本人性格开朗,乐于与他人沟通,能和学生建立良好的师生关系,与家长能较好的交流。
有很强的团队协作能力,责任感强,能确实完成领导交付的工作,和同事之间能够通力合作,关系相处融洽而和睦;而且还会积极学习新知识、技能,注重自身发展和进步,两个多月来,我在陈老师和领导们的悉心教导,以及同事们的热心帮助及关爱下取得了一定的进步,综合看来,我觉得自己还有以下的缺点和不足:一、思想上个人主义较强,对于自己的想法比较的执着,显得不是很谦虚谨慎,但是我会努力改正不足,尊重服从上级安排;二、有时候办事不能很好的控制自己的情绪,在孩子面前可能就会暴露自己的不足,言行举止没注重约束自己;三、工作主动性发挥的还是不够,对工作的预见性和创造性不够,工作经验还很匮乏,离领导的要求还有一定的距离;四、对于一些问题学生的解决方法还有待提高等等。
在今后的工作和学习中,我会进一步严格要求自己,虚心向其他领导、同事学习,我相信凭着自己高度的责任心和自信心,一定能够改正这些缺点,争取在各方面取得更大的进步。
根据公司规章制度,试用人员在试用期满两个月合格后,即可被录用成为公司正式员工。
且本人在工作期间,工作认真、细心且具有较强的责任心和进取心,勤勉不懈,极富工作热情;性格开朗,乐于与他人沟通,具有良好和熟练的沟通技巧,有很强的团队协作能力。
因此,我特向公司申请:希望能根据我的工作能力、态度及表现给出合格评价,使我按期转为正式员工。
来到这里工作,锻炼了我的耐心,提高了我的责任心,唤起了我的童心。
我最大的收获莫过于在敬业精神、思想境界,还是在教师素质、工作能力上都得到了很大的进步与提高,也激励我在工作中不断前进与完善。
我明白了企业的美好明天要靠大家的努力去创造,相信在全体员工的共同努力下,企业的美好明天更辉煌。
在以后的工作中我将更加努力上进,希望上级领导批准转正。
申请人:程雪梅2014年6月26日第二篇:培训机构试用员工转正申请书转正申请书--彩虹公司尊敬的潘总:您好!我于2014年7月14日成为公司的试用员工,到今天2个月试用期已满,根据公司的规章制度,现申请转为公司正式员工。
作为一个应届毕业生,找工作难,找到喜欢的、适合自己的工作更难。
在这里我非常感谢潘总和彩虹公司。
我很幸运,一毕业就能够确定自己的职业目标,并有一个奋斗的平台,让我坚定了一定要在培训这一行作出成就的信念!初入公司,初次接触培训行业,本来的不安,在公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化下,让我很快进入到了工作角色中来,实现了学生向职员角色的转变。
进入公司以后,和同事相处的非常愉快,在熟悉公司的基本业务以后,通过向潘总、熊主管的学习,各方面的技能都得到了提升。
在此,我要特地感谢潘总和熊主管对我的入职指引和帮助,感谢他们对我工作中出现的失误的提醒和指正。
作为总经理助理,我努力的做好每一份工作,虽然犯了很多错误,但前事之鉴,后事之师,这些经历也让我不断成熟,在处理各种问题时考虑得更全面。
在以后的日子里,我会更认真的学习,不断提高充实自己,使自己能尽早独当一面,为公司做出更大的贡献。
经过2个月的试用期,我对公司更了解,对业务更熟悉,我认为在以后的工作中,我会更加严格要求自己,不断的学习与积累,与同事协调配合,在工作中发现问题,并积极全面的配合公司的要求展开工作,使工作能够更快、更好的完成。
我相信当我把彩虹公司当作自己的事业来做,我一定会成为优秀的彩虹人,一定能与公司一起发展。
总之,在这2个月的工作中,我深深体会到有一个和谐、共进的团队是非常重要的,有一个积极向上、大气磅礴的公司和领导是员工前进的动力。
彩虹公司给了我这样一个实现自己奋斗目标,体现自己人生价值的舞台,我就要珍惜这次机会,为公司的发展竭尽全力。
在此,我提出转正申请,希望自己能成(本站推荐:)为公司的正式员工,让自己能够定下心来,坚定自己与公司成长的决心,恳请潘总予以批准。
申请人:筱筱2014年9月15日第三篇:教育培训机构专职老师转正申请书教育机构专职老师转正申请书尊敬的各位领导:转眼间我来到清远教育已经有一个多月的时间了,在这一个多月的时间里,通过各位领导和老师的热心支持和帮助下,我很快的适应了这份工作,并积极完成公司布置的各项工作,现申请转为正式员工。
刚来公司的时候,我被公司良好的工作气氛所吸引,通过七天的互选时间,让我慢慢的对这个大的集体有一种归属感和责任感,下决心无论再苦再累,也一定要做好自己的本职工作,尽自己的一份力量,让我们的清远越来越好。
回顾这一个多月的工作,忙碌伴随着充实,汗水伴随着收获,现在我对自己的工作做简单的汇报;在教务工作中,我一直严格要求自己,不断加强自己的学术知识,认真及时做好领导布置的每一项任务,不懂的问题虚心向同事学习请教,不断提高充实自己,希望早日成为一名优秀的教师。
虽然刚开始存在一些不足之处,但在领导和同事的耐心指导下,我积极的改正并取得进步,在此,我真诚的感谢部门的领导和同事对我的指导和帮助,正是这些不足让我不断成长。
在个人的素养方面,我深刻的意识到,作为一名老师的重要性,我们不仅要给学生树立一个好的榜样,更要引导学生养成良好的学习习惯和良好思想品德。
在工作之余,学习与教育相关的书籍,研究学生的心理动态,以便更好的把握和引导学生。
当然,我知道自己还有很多不足之处需要各位领导的指正,还有很多地方要向其他的老师学习和借鉴。
我会以自己饱满的热情和坚忍不拔的毅志做好自己的本职工作,和清远教育一起成长,为公司创造更多的效益,书写更美好的明天!在此,我郑重的向领导提出转正申请,请领导给予批准!第四篇:认证培训机构申请书认证培训机构申请书cnca-da-f2014/1认证培训机构申请书(申请设立)机构名称:申请日期:年月日国家认证认可监督管理委员会编制第1页共7页声明我代表申请者郑重申明:1.提供的申请文件均正确属实。
2.获准设立的机构将严格遵守《认证培训机构管理办法》及其他相关文件的规定。
申请机构:(盖章)申请者代表(新设立机构):(签名)申请日期:年月日注1:本表请用a4纸填写,提交书面和电子版各一份。
注2:表中不涉及的项目填“无”。
1.概况1.1申请事项(选项请打√)□新设立机构□扩大业务范围1.2申请者代表(新设立适用)1.3机构名称(中文)机构名称(英文)1.4机构类型:(选项请打√)1.5机构性质:1.6认证培训机构批准号(扩项适用)1.7工商注册号(扩项适用)注册地址1.8组织机构代码(扩项适用)1.9法定代表人/拟任法定代表人姓名1.10通讯地址1.11邮政编码1.12联系人姓名及职务电话传真e-mail地址2.资源2.1注册资金万元,投资者名称出资额2.2外方投资者情况(外资培训机构填写,如有多个外方投资者,请另附页)(中文)(英文)可或授权号)2.3机构拟聘任人员总数人;其中:专职培训教师总数人;2.4办公面积共其中:机构自有面积平方米;租、借的面积平方米。
3.申请事项(选项请打√)3.1□新设立机构□扩大业务范围3.2已批准的业务范围(扩项适用)□管理体系认证审核员培训□qms□ems□ohsms□haccp□isms□其它□产品认证检查员培训(有机产品检查员等,请注明):□服务认证培训(请注明):□备注3.3申请业务范围:□管理体系认证审核员培训□qms□ems□ohsms□haccp□isms□其它□产品认证检查员培训(有机产品检查员等,请注明):□服务认证培训(请注明):□备注4.机构目前或拟开展的其他业务活动(除认证培训外的活动)5.其他说明6.附件(请随本申请书提供以下文件复印件,未标注的为新设立及扩项均适用):6.1项目建议书;(新设立适用)6.2投资各方签署的可行性研究报告、合同、章程,非法定代表人签署文件的,应出具法定代表人的委托授权书;(新设立适用)6.3企业名称预先核准通知书(复印件);(新设立适用)6.4经营场所使用证明;(新设立适用)6.5投资各方的资信证明、登记注册证明(复印件需公证)、法定代表人证明(复印件);(新设立适用)6.6营业执照复印件(需法定代表人签字并加盖公章)(扩项适用)6.7组织机构代码证(复印件)(扩项适用)6.8外方投资者获得认可/授权资格证书及认可/授权范围(复印件)和业务介绍;6.9机构质量管理体系文件(质量手册、程序文件一套);6.10机构法定代表人(或拟任)身份证明及简历;6.11机构拟聘用的专职教师资料(包括“专职认证培训教师清单”(网上下载)、专职教师身份证明、中国认证认可协会(ccaa)注册资格证书(如不是ccaa注册人员,需提供ccaa出具的确认文件)、专职声明(网上下载)、按《中华人民共和国劳动合同法》订立的专职劳动合同);机构聘用认证人员为台港澳人员或外国人的,还需提供《台港澳人员就业证》或《外国人就业证》;6.12拟执行的收费标准及收费用途的说明;6.13培训大纲和教材,非自有知识产权的应提供授权证书。
第五篇:培训主管转正申请书人资培训主管转正申请书我叫xxx,于2014年11月1日进入人资培训部,担任人资培训部培训主管一职,负责派遣人员补充和员工培训工作并兼职市场开发和客户维护。
本人工作认真、细心且具有较强的责任心和进取心,勤勉不懈,极富工作热情;性格开朗,乐于与他人沟通,具有良好和熟练的沟通技巧,有很强的团队协作能力;责任感强,确实完成领导交付的工作,和中心同事之间能够通力合作,关系相处融洽而和睦,配合各部门负责人成功地完成各项工作;积极学习新知识、技能,注重自身发展和进步。
我自2014年4月工作以来,一直从事人力资源招聘、绩效和市场开发工作,因此,我对这个岗位的工作很熟悉,工作职责如下:1、根据人力资源规划,建立并完善各种员工招聘制度及政策,并根据需要进行及时调整、修改;主要表现为:《委托求才招聘协议》、《招聘培训部日常工作管理制度》、《招聘培训部绩效考核制度》、《客户版简介ppt》、《2014年北京市劳务派遣整体收费标准》、《客户版岗位职责职能表》、《劳务需求协议书》、《中高端代理招聘协议书》等;2、根据人力资源规划和各个客户的人力资源需求计划,制订员工招聘计划并予实施;3、定期或不定期的进行人力资源内外部状况分析及员工需求调查(详见劳务需求表),并进行员工需求分析,第一时间满足客户的招聘需求;4、利用中心各种有利资源,组织开拓和完善各种人力资源招聘渠道,发布招聘信息,并欲开拓外地招聘网点等;5、根据人力资源规划的定编定岗状况,进行工作分析,编制并及时更新职位说明书;6、完成中心领导交办的其他工作等。