网络信息部组织架构及职责
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信息部需求规章制度一、总则为了规范信息部的工作制度,提高工作效率,保障信息安全,特制定本规章制度。
二、组织架构1. 信息部设立领导班子,由主管领导带领若干副领导和部门成员组成,明确各成员的职责和权利。
2. 设立信息安全小组,负责信息安全工作的监督和管理,及时排查和处理安全隐患。
3. 配备信息技术人员和信息管理人员,确保信息系统的正常运行和数据的安全性。
三、日常工作规定1. 每日上班时间为早上9点至下午5点,中午休息1小时。
2. 负责信息采集、整理、存储和传递,确保信息的准确性和及时性。
3. 做好信息备份工作,定期对数据进行备份和恢复,确保关键信息的安全性和可用性。
4. 对员工进行信息安全教育和培训,提高员工的信息安全意识和技能。
5. 制定信息管理制度和流程,规范信息的使用和处理,防止信息泄漏和滥用。
6. 定期检查和维护信息系统的硬件和软件设备,确保系统的稳定运行。
7. 处理员工的信息反馈和投诉,及时解决问题,改进工作方法。
四、数据安全管理1. 制定数据安全管理制度,保护数据的机密性和完整性,防止数据泄漏和篡改。
2. 对数据进行分类和标记,确定不同级别的访问权限,保证数据的安全性。
3. 对外部合作方进行严格的数据保护要求,签订合同和保密协议,保护数据的安全性。
4. 设立数据备份和恢复机制,确保重要数据的及时备份和紧急恢复。
五、绩效考核1. 定期对信息部的工作进行评估和考核,根据工作效果和质量,确定绩效考核结果。
2. 对员工的绩效进行个人考核,奖惩相结合,激励员工积极工作。
3. 对违反规章制度的员工进行处理,严肃处理违规行为,确保工作纪律。
六、其他规定1. 严禁私自存储、传递涉密信息,否则将受到处罚。
2. 数据备份必须定期进行,确保数据安全不受损害。
3. 对非工作需要的信息平台禁止访问,保护公司信息的机密性。
4. 工作期间禁止使用社交软件等非工作相关的应用。
以上为信息部需求规章制度,违反规定将受到相应的处罚。
网络信息部岗位职责1.岗位背景和职责介绍网络信息部作为公司的紧要部门,负责管理、维护和优化公司的网络信息系统和相关设备。
为了确保网络的安全和高效运营,网络信息部订立了以下岗位职责。
2.网络设备管理岗职责2.1 网络设备采购与配置•负责与供应商沟通,进行网络设备的采购与配置工作;•确保采购的设备符合公司的需求,并在预算范围内;•负责设备的安装、调试和测试,并解决设备相关的技术问题;•维护设备清单和相关文档,及时更新设备信息。
2.2 网络设备运维与维护•负责监控网络设备的运行状态,及时发现并解决故障;•搭配其他部门,在设备故障发生时供应技术支持与维护和修理;•定期进行网络设备巡检,保障设备的正常工作;•对设备进行定期维护,进行固件升级和漏洞修复。
2.3 网络接入与布线管理•负责公司内部网络的接入管理,包含接入权限的设置和用户的身份验证;•组织网络布线工作,确保网络连接的稳定性和可用性;•管理网络接入设备的端口和住址调配,确保网络资源的合理利用。
3.网络安全管理岗职责3.1 网络安全策略订立与实施•负责订立公司的网络安全策略和相关制度;•组织网络安全培训和宣传活动,提升员工网络安全意识;•建立网络安全检测和防护体系,及时发现和应对网络安全威逼。
3.2 网络漏洞与风险评估•定期进行网络漏洞扫描和风险评估,发现和修复潜在的安全问题;•分析和评估网络威逼和风险,订立应对策略和预案;•跟踪和掌握网络安全最新动态,及时更新安全防护措施。
3.3 网络安全事件管理与应急响应•建立网络安全事件管理制度,及时发现和处理网络安全事件;•组织网络安全应急演练,提高应急响应本领;•协同其他部门,订立网络安全事件处理的具体措施。
4.网络系统管理岗职责4.1 网络系统的规划与设计•负责网络系统的规划和设计,确保满足公司业务需求;•进行系统功能的需求分析,并与相关部门协商,确定系统的技术方案。
4.2 网络系统的部署与维护•负责网络系统的部署、配置和维护工作;•管理系统的账户和权限,并定期进行访问掌控审计;•负责网络系统的备份和恢复工作,确保数据的安全性。
信息部组织架构与岗位职责一、部门组织架构为规范信息技术管理,提高信息资源的运作成效,根据公司信息化的战略发展、业务需求与信息项目的实施管理等制定的部门组织架构。
信息部主要工作是IT系统的运营保障和推进信息系统与业务的整合与优化。
部门架构如下图:二、部门职责1、引入先进的信息管理技术和现代化企业的管理思想、推动关键业务与信息系统的有效结合,建立适合公司发展的信息化管理平台。
2、负责建立与完善公司整体信息化的战略、信息系统业务流程的制定、IT团队的管理,IT项目的立项、评估、实施与执行。
3、负责IT基础设施管理:负责公司网络、语音等通讯设施设备的部署及维护管理工作,数据中心的建设与维护。
4、负责IT信息系统管理:负责ERP\CRM\PDM\HRM\OA等信息系统的项目规划、优化与管理;项目的系统架构分析与技术实现,数据库的开发、管理与备份工作,同时负责系统的培训指导工作。
5、负责IT资产管理:负责IT资产的申请、资产登记、调配、变更、报废等。
6、负责IT服务管理:推进各IT项目的执行、实施、培训、分析及管理维护;参与公司业务流程的制定、推行及结合各类业务应用管理系统与业务流程的调整;负责各类业务数据的收集(包含录入、编辑、修改)、汇总、并提供分析;负责公司各终端用户的操作系统安装、配置(计算机名、IP分配、AD域、各类应用软件的安装及注册等,设备的故障检测与维护记录、技术培训等)7、负责IT安全管理:负责公司信息安全系统的部署及监督、制定信息安全管理制度、对网络防火墙、入侵检测、数据防泄密、网络信息监控、权限分配;信息安全的法律法规、IT项目的风险评估等)。
三、岗位职责与人员编制1、部门经理岗位职责●负责信息项目的导入、实施、过程控制、技术及培训指导工作;●负责对各业务部门提供有效的信息技术服务,为公司决策提供信息保障,降低信息项目风险;●负责公司信息项目管理,包括项目计划、项目预算、评估、实施、验收等;协调项目资源,确保符合业务需求;●负责建立与推广公司信息化管理操作规范、提升各项业务管理工作的标准化与规范化;●负责制定公司基础设施与信息管理与信息安全的管理制度以及监督与管理工作;●负责部门的团队建设、团队工作绩效与考评;2、网络工程师岗位职责●负责各类硬件、企业服务器、网络设备等日常的保养与维护工作;●负责核心网络设备的选型、安装与维护;●负责公司的网络规划、建设等;●负责监督和管理各部门计算机、打印机使用状态,保障公司网络及数据的安全;●负责各部门设备的定期检查、维护、对操作人员进行培训指导操作;●负责IT设备的申请、资产登记、调配、变更、报废等;3、系统工程师岗位职责●负责数据库服务器、应用服务器的系统安全、业务系统管理与日常维护;●负责信息系统的优化、数据安全与备份;●负责制定信息系统的操作规范、业务培训、相关岗位的作业指导书与以及新员工的入职培训等;●负责信息系统出现的问题和故障响应、诊断与处理,问题的归纳与存档;●负责向各部门提供信息系统的技术支持、数据库日常管理维护与数据库开发;4、信息安全工程师岗位职责●负责推动信息安全与数据保密制度的落实、持续检查与审计,改善信息安全管理风险。
网络部门岗位职责架构(5篇材料)第一篇:网络部门岗位职责架构网络部门岗位职责架构岗位职责:1、组织对网站的整体规划:内容建设,网站布局,网站结构方面的规划2、门户网站的互动功能、架构设计及详细的文档编写3、与各部门人员的沟通。
4、配合市场活动,带动栏目的人气扩展、公司品牌5、网站功能测试及维护管理。
6、组织进行目标客户深层调研。
网站程序员岗位职责网站程序员岗位目的:负责公司旗下网站前后台服务功能的修改和升级,并保证旗下网站软硬件平台的正常高效运行。
岗位职责:1、编写开发计划负责公司旗下网站功能改进计划和网络安全计划的编写。
参加用户需求调研,详细记录用户的需求,结合自身所掌握的编程技术,提出初步解决方案。
详细深入的掌握所承担项目的需求分析和设计报告。
尽职尽责编写出实现各项功能的完整代码。
2、网站功能修改和升级按照计划的时间和质量要求,对网站前后台功能进行修改和升级;负责网站代码的优化和维护,保证网站的运行效率。
3、日常业务开发每天程序员根据公司网站业务需要开发,制作和程序修改要求,必须按时按质按量地完成日常公司网站业务的编程开发技术工作。
4、网站测试网站开发前期必需先测试,测试成功后方可上传。
如因违规操作造成的公司损失由个人全部负责。
5、软硬件维护负责每半个月必须对公司旗下网站软硬设施进行安全和稳定性巡检;并负责统计和监视系统日志。
同时,也要做好内部局域网和网站机房的系统和网络故障的检修排除工作。
网站美工岗位职责岗位职责:1、服从公司指挥,认真执行其工作指令,一切管理行为向公司负责。
2、严格遵守公司规章制度,认真履行工作职责。
3、负责公司广告、图片、动画、海报、logo及网页的设计制作。
负责公司的美术设计和制作工作责任:1、根据公司经营需要,进行各类美术设计和制作。
设计、制作公司所需的广告牌、宣传品、公司用品、办公用品。
配合相关部门,对公司大型活动的会场进行布置。
为重要客人提供所需的美工服务。
为树立公司形象进行美术设计和制作。
完整版)信息技术部门组织架构与职责信息技术部门组织架构与职责组织架构信息技术部门是公司在信息技术方面的核心部门之一,负责管理和支持公司的信息技术系统和基础设施。
该部门的组织架构如下:1.部门总监:负责整体部门的管理和决策,并与高层管理层沟通协调。
2.系统管理组:负责公司各种信息系统的管理和维护,包括硬件、软件、网络等。
3.数据库管理组:负责公司数据库的设计、管理和维护,以保障数据的安全性和有效性。
4.应用开发组:负责开发和维护公司内部和外部应用程序,以满足业务需求。
5.技术支持组:负责解决员工在使用信息技术方面遇到的问题和提供技术支持。
6.项目管理组:负责信息技术项目的规划、执行和管理,确保项目按时完成并达到预期目标。
职责不同组的职责如下:1.部门总监:管理信息技术部门的日常运营制定信息技术战略和规划,以支持公司的业务需求监督项目的进展和成果,确保项目按时交付和达到预期目标协调和沟通信息技术部门与其他部门之间的工作2.系统管理组:管理和维护公司的信息系统,包括硬件、软件和网络设备监测系统的运行状态,及时解决系统故障和问题提供系统支持和培训,确保员工可以正确、高效地使用系统3.数据库管理组:设计和管理公司的数据库,确保数据的安全性和完整性进行数据库备份和恢复,以防止数据丢失优化数据库性能,提高数据访问和处理的效率4.应用开发组:开发和维护公司内部和外部应用程序,满足业务需求进行应用程序测试和调试,确保程序的稳定性和可靠性提供应用程序支持和培训,解决用户在使用过程中遇到的问题5.技术支持组:解决员工在使用信息技术方面遇到的问题和提供技术支持维护和更新技术支持文档和知识库,以提供准确和及时的信息支持提供培训和指导,帮助员工更好地使用信息技术工具和系统6.项目管理组:规划、执行和管理信息技术项目,确保项目按时交付和达到预期目标制定项目计划和里程碑,监督项目的进展和成果协调和沟通项目团队和相关利益相关者,确保项目顺利进行以上是信息技术部门的组织架构和职责,每个组的工作都相互配合,以确保公司的信息技术系统和基础设施的正常运行和支持业务的顺利进行。
信息部管理制度信息部管理制度一、信息部的组织架构信息部设部长一名,副部长一名,部员若干,具体数目根据需要确定。
部门职责明确,各岗位职责明确,便于工作分工和管理。
二、信息部职责1.负责学校各类信息的收集、整理、存储和处理工作,包括学校人员、学生、活动等信息。
2.负责校内各种信息发布的组织和管理工作,包括校园广播、校园电视和校园网站等。
3.负责学校内部信息系统的维护和管理,包括学生信息管理系统、教师信息管理系统等。
4.负责学校信息安全的保护工作,包括信息系统的安全设备的维护和管理,防止信息泄露和黑客攻击等。
5.负责学校信息技术培训的组织和实施,包括教师和学生的信息技术培训。
6.负责学校信息化建设规划的制定和实施,包括网络设备和软件设备的选购和维护等。
三、信息部的工作流程1.信息收集和整理信息部负责收集学校各类信息,并对信息进行整理和存储。
信息部需与相关部门和人员保持良好的沟通,确保信息的及时准确。
2.信息发布信息部负责校内各种信息的发布工作,包括校园广播、校园电视和校园网站等。
发布信息前需经过审核,确保信息的真实可靠。
3.信息系统维护信息部负责学校内部信息系统的维护和管理,包括学生信息管理系统、教师信息管理系统等。
信息部需定期进行备份和更新,确保信息的安全和完整。
4.信息安全保护信息部负责学校信息安全的保护工作,包括信息系统的安全设备的维护和管理,防止信息泄露和黑客攻击等。
信息部需定期进行安全检查和漏洞修补。
5.信息技术培训信息部负责学校信息技术培训的组织和实施,包括教师和学生的信息技术培训。
信息部需根据不同人员的需求,制定培训计划,并提供相应的培训内容和教材。
6.信息化建设规划信息部负责学校信息化建设规划的制定和实施,包括网络设备和软件设备的选购和维护等。
信息部需跟踪信息技术的发展动态,及时更新信息化建设规划。
四、信息部的管理原则1.目标导向以学校信息化建设的目标为导向,制定相应的工作计划和目标,并通过定期的评估和汇报,确保工作进展符合预期效果。
网络信息部职位设置和职能职责一、职位设置网络信息部暂设置5个职位:部长1名;综合岗1名;信息资源岗1名;进展计划岗1名;网络工程岗1名。
以后将随着工作需要增减职位及人员。
二、网络信息部职能职责(一)承担公司内部及物流园区的信息化建设工作。
贯彻执行国家、省、市有关信息化工作的法律、法规、政策。
拟订信息化进展的政策与方法,并组织实施。
(二)拟订公司内部和物流园区信息化进展计划,编制信息化建设中长期计划、年度打算,并组织实施和监督、检查。
指导公司各部门和入园企业制定信息化进展计划及实施打算。
(三)负责公司投资信息化建设项目的统筹计划、项目审核、监督治理和验收评判工作。
负责公司重大信息化建设工程项目的计划、方案审核。
(四)会同相关企业、组织、机构负责物流园区信息基础设施建设的计划和治理工作。
组织和治理物流园区信息化基础设施建设。
负责物流园区涉及信息化建设的重点基础设施项目的统筹计划、组织实施工作。
制定物流园区信息化管线工程和物流园视频图象信息系统的计划和建设方案。
(五)负责公司网站、办公系统、物流园门户网站等信息系统和物流园区的仓储、运输、电子交易信息系统的建设和运行保护工作,指导推行入园企业应用物流园区各类公共信息系统平台。
(六)拟订公司信息资源开发利用计划,成立公司信息资源共享机制。
负责物流园区公共效劳领域和信息资源开发利用工作的统筹计划、组织和指导工作。
(七)负责信息平安保障体系建设的统筹计划治理工作。
负责网络平台信息平安工作的组织、宣传指导和催促检查工作。
负责公司及物流园区运算机网络与信息平安应急治理日常工作。
会同有关部门组织信息平安防御体系建设工作。
(八)负责公司信息化工作的对外合作与交流工作。
指导信息化宣传、普及、教育和信息化专业人材培训、引进等工作。
(九)承办公司交办的其他事项。
三、网络信息部职位职责部长:主持网络信息部全面工作。
负责信息化建设中的目标与方案决策,信息化建设中的方向研究;综合岗:负责网络信息部的文电、会务、机要、档案、信息、平安、保密、信息公布、督查督办、目标治理与绩效考核等工作;负责网络信息部后勤保障工作;负责联系外界信息化工作机构;负责对外合作与交流;指导公司信息化宣传、普及、教育和信息化专业人材培训、引进等工作。
信息部管理制度一、引言在当今信息时代,信息部扮演着企业信息资源管理的重要角色。
为了确保信息部有效高效地发挥职能,建立和完善信息部管理制度是至关重要的。
本文将从信息部组织架构、工作流程、人员管理等方面探讨信息部管理制度的建立。
二、信息部组织架构信息部的组织架构应能够清晰地反映部门内各项职责和层级关系,以便于有效协调和管理。
一般可分为以下几个层级:1. 部门负责人:负责整个信息部的战略规划和整体管理。
同时,与其他部门之间进行沟通和协调,确保信息部与企业整体目标一致。
2. 项目经理:负责指导各项信息技术项目的实施,并与相关部门进行合作与协调,确保项目的顺利推进。
3. 技术支持人员:负责信息系统的维护和支持工作,包括硬件设备的管理、网络的维护、软件的升级等。
4. 数据管理人员:负责信息数据库的维护和管理,确保数据的安全性和完整性。
5. 安全管理人员:负责信息安全管理工作,包括网络安全防范措施的制定和执行、信息系统的安全审核等。
三、工作流程信息部的工作流程应该建立在规范的基础上,以提高工作效率和质量。
常见的工作流程如下:1. 信息需求收集:信息部应与各个部门保持紧密联系,及时了解其信息需求,以便提供准确的支持和解决方案。
2. 项目计划制定:针对各项信息技术项目,信息部应制定详细的计划,包括项目目标、时间安排、资源需求等,确保项目按时完成并达到预期效果。
3. 实施与测试:根据项目计划,信息部负责实施和测试相关系统和软件,确保其稳定运行和安全性。
4. 维护与支持:信息部负责定期检查和维护信息系统和设备,及时解决可能出现的故障和问题,确保系统的正常运行。
5. 数据管理:信息部负责信息数据库的管理,包括备份和恢复、权限管理等,确保数据的安全和可用。
四、人员管理人员管理是信息部管理制度中至关重要的一环。
在人员管理方面,需要做到以下几点:1. 岗位职责明确:明确每个岗位的职责和要求,并进行有效的培训和指导,使员工能够胜任自己的工作。
网络部规章制度
第一条,网络部的组织架构。
1.1 网络部由部长和若干副部长组成,部长负责全面领导网络部的工作,副部长协助部长处理部门事务。
1.2 网络部下设若干个小组,每个小组由一名组长负责领导,负责具体的网络维护和管理工作。
第二条,网络部的职责。
2.1 网络部负责学校网络系统的维护和管理,包括网络设备的运行、维护和升级。
2.2 网络部负责学校内部网络安全的监控和防护,及时发现并处理网络安全问题。
2.3 网络部负责学校内部网络的优化和改进,提高网络的稳定性和速度。
第三条,网络部的工作流程。
3.1 网络部每周举行例会,总结上一周的工作,制定下一周的工作计划。
3.2 网络部每月提交一份工作报告,报告内容包括网络设备的运行情况、网络安全问题的处理情况等。
3.3 网络部每学期进行一次网络系统的全面检查和维护,确保网络系统的正常运行。
第四条,网络部的纪律要求。
4.1 网络部成员应严格遵守学校的网络管理规定,不得私自更改网络设备设置。
4.2 网络部成员应保护学校网络安全,不得泄露学校网络系统的重要信息。
4.3 网络部成员应积极学习和提高网络技术水平,不断完善网络系统。
以上为网络部的规章制度,凡违反规定者,将受到相应的处理。
网络信息中心各部门职能网络部:(1)负责校园网体系架构的规划和设计,包括校园网出口层、核心层和汇聚层;(2)负责校园有线网络建设的规划和建设工作;(3)负责校园无线网络建设的规划和建设工作;(4)负责校园业务专网建设的规划和建设工作,包括校园监控、节能减排、楼宇门禁等业务专网;(5)负责校园广播网络建设的规划和建设工作;(6)负责校园通信光缆建设的规划和建设工作;(7)负责校园网建设和管理相关制度、规范的起草、制定、修订与完善工作;(8)负责校园网出口路由、访问策略等优化和实施工作;(9)负责校园网络通信平台的运行监控和技术保障工作;(10)负责校园网认证计费系统的建设和管理工作;(11)负责校园网中心机房的建设和管理工作;(12)负责校园网络安全的监测和防范,制定实施方案;(13)负责校园网突发事件的防范和应急处理工作;(14)负责推进与运营商的合作模式和过程的有关工作;(15)负责网络新技术在校园网中的研究与应用。
信息部:(1)负责信息系统、通用平台、数据资源的规划、建设和管理工作;(2)负责信息系统、通用平台和数据资源的架构设计工作;(3)负责制定信息系统、通用平台建设、运维和升级等各环节的标准规范;(4)负责信息系统、通用平台建设的全过程管理,包括方案论证、评审、建设、实施、测试、上线、运维、升级、验收等;(5)负责信息系统、通用平台、数据资源建设的质量控制与安全保障工作;(6)负责数据标准的建设与管理工作;(7)负责数据交换平台的建设与管理工作;(8)负责共享库和数据仓库的建设与管理工作;(9)负责数据分析、数据挖掘等数据服务工作;(10)负责学校主页以及各院系、部、处、重点实验室等部门网站建设的全过程管理及实施工作;(11)负责IDC计算资源、存储资源、软件平台、保障条件、备份容灾环境的顶层架构设计、优化,以及建设规划、部署实施和运维管理;(12)负责信息系统、数据资源平台、网站的运行支撑与保障;(13)负责计算资源、存储资源、软件平台、保障条件、备份容灾环境的运行支撑与保障;(14)负责信息系统、数据资源和IDC等突发事件的应急响应;(15)负责信息部相关制度、规范、文档的制定与编写。
公司网络信息部一、组织架构二、部门编制三、岗位职责及招聘要求1、网络信息部经理岗位职责:1.制定公司网络建设及网络发展总体规划,组织并实施年度计划。
2.统筹公司网络建设和管理信息系统建设及相关规章制度的建立,并负责实施和监督执行。
3.全面掌握各种电脑设备安装、配置技术,处理各种设备突发故障。
4.沟通网络信息部与上级领导之间、内部成员之间的关系。
5.确认网络安全及保障交易系统的正常使用。
6.负责部门成员的工作计划安排与考核。
任职资格:1、5年以上相关工作经验;2、计算机相关专业本科以上学历;3、熟悉局域网组建、网站搭建运营维护;4、工作自觉性高、执行力强,优秀的团队执行力;2、网络推广岗位职责:1、熟悉网络发帖、微博、微信公众平台、论坛、贴吧、问答等互联网推广手段。
2、熟悉搜索引擎优化SEO的原理和策略,并有丰富的实际操作经验;3、熟悉各大搜索引擎的搜索排名技术,尤其Baidu排名技术,有成功的网站优化经验,能针对关键词优化进行合理内容设计;4、熟悉网站的运作和推广的各种方式,拥有成功的推广经验和互联网资源,有效提高网站的知名度和认可度;要求:1、具备一定文字功底,能够独立完成软文撰写工作。
2、人品端正,善于沟通,能够迅速通过网络与他人建立良好互动关系。
3、对互联网事物及网络营销事件高度敏感,熟悉互联网语言,能够结合热门话题开展市场推广活动;4、工作认真务实、严谨、强烈的责任心,灵活的创意策略具有较强的计划执行能3、网站美工岗位职责:1、负责公司网站的设计、改版、更新;2、负责公司的产品的界面进行设计、编辑、美化等工作;3、对公司的宣传产品进行美工设计;4、负责配合完成所管辖网站等前台页面的设计与编辑;5、其他与美工设计相关的工作。
岗位要求:1、美术、平面设计等相关专业,大专以上学历;2、精通Photoshop、AI、Dreamweaver等设计软件;3、能独立完成网站设计,具有良好的美术功底和创意设计能力;4、有责任心及团队协作精神;有相关工作经验,作品或成功案例;(简历附件可附带作品)4、网站运营专员岗位职责:1、负责网站的设计、建设及日常维护与更新;2、对网站系统数据库进行日常管理,统计数据库中相关信息;3、负责公司网站运营及公司品牌与业务推广;4、负责网络运行的安全性、可靠性及稳定性;5、维护公司与其它合作网站、等媒体的合作关系;6、负责公司网站的链接、广告交换和网站层面的合作推广工作。
网络部组织架构、岗位职责说明及部分业务流程一、部门职能根据公司的发展战略和规划,制定公司网站和业务平台的开发计划;负责公司网站开发和维护,公司业务平台(百动后台管理系统)开发和完善;公司外部合作平台的开发和维护;公司网络资源和网络媒体的整合;网络产品的开发和运营;服务器和数据库的安全保障;以及公司各项业务的网络和工作支撑。
二、岗位设置三、岗位职责(共十三个岗位)岗位一:网络部总监●岗位职责:1、结合公司经营战略,参与制订网站的年度运营目标计划;2、负责网站的日常业务运营管理,制订细化工作流程;3、负责网站产品的具体规划,确定网站各板块栏目的运营目标和机制,制定出具体的网站运营项目工作计划,并负责实施;4、通过数据分析、用户调研等手段了解用户需求,对产品改进提出修改意见;5、根据客户的需求和市场发展,不断策划出适合公司商业发展的产品;6、负责网站产品项目技术开发计划的制订,实施,监督及效果反馈;7、建立运营部门各项管理制度、工作规范,带领团队完成部门目标;8、负责公司网站、手机报、数据营销等网络产品的运营管理及对外合作;9、负责公司网站内容、网络广告的审核和监督;10、负责做好部门内部员工能力的开发、培养;11、负责部门团队建设和和绩效管理工作。
●任职资格:1、具备丰富的互联网行业的从业经验,五年以上网站策划/运营管理工作经验。
2、熟悉网站技术架构与网络安全技术;3、有丰富的网络营销经验,对各种互联网商业模式有深入了解;4、有较强的文字功底,善于沟通。
具有团队合作精神,能够承担较大的工作压力,富有创业精神和创新意识;5、有项目团队管理经验,有社区类、电子商务类网站开发运营经验。
※IT产品部岗位二:IT产品经理●岗位职责:1、收集行业及竞争对手信息,协助确定产品发展目标及策略;2、对市场、所在行业及关联行业的发展进行调研;3、负责整理来自用户和公司内部的业务需求,撰写需求说明文档,准确描述和解释业务需求并最终形成产品设计和Demo制作;4、负责与协助产品上线以后的改进:BUG跟踪、收集改进意见、提供改进方案,引导用户熟悉使用产品;5、负责网络新产品开发的组织实施,及技术协调;6、负责公司网络平台的功能优化和网站推广;7、根据产品运营情况,不断调整产品的规划和功能,完成公司目标。
信息部组织架构与岗位职责一、组织架构信息部是企业内部负责信息技术建设、信息系统管理、数据安全保障和技术支持等工作的部门,其组织架构如下:1.信息部负责人(CTO/首席技术官):负责整个信息部的管理和决策,并向高层领导汇报信息技术建设和运维情况。
2.信息部主管(IT总监/IT经理):负责信息部的日常管理和协调工作,负责与其他部门的沟通和协调,以及制定信息技术发展战略和计划。
3.系统开发团队:负责企业内部各类信息系统的设计、开发、测试和维护工作,包括企业资源管理系统(ERP)、客户关系管理系统(CRM)、人力资源管理系统(HRMS)等。
4.网络与服务器团队:负责企业网络架构的规划、搭建和维护,并负责服务器的运维管理和安全保障工作。
5.数据管理团队:负责企业数据的收集、存储、整理和分析工作,以及数据库的管理和维护。
6.用户支持团队:负责企业内部员工的信息技术培训和技术支持工作,解答员工遇到的技术问题,提供帮助和指导。
7.网络安全团队:负责企业网络安全的评估、风险管理和防护工作,保障企业信息系统的安全性和稳定性。
8.项目管理团队:负责企业信息技术项目的项目规划、项目执行和项目管理工作,保障项目的顺利进行和按时完成。
二、岗位职责2.信息部主管:负责信息部的日常管理和协调工作,与其他部门进行沟通和协调,制定信息技术发展战略和计划,推动信息技术的创新和改进。
3.系统开发团队成员:负责企业内部各类信息系统的设计、开发、测试和维护工作,根据业务需求进行系统的迭代和优化,解决系统的故障和问题。
4.网络与服务器团队成员:负责企业网络架构的规划、搭建和维护,负责服务器的运维管理和安全保障工作,确保企业网络的稳定性和安全性。
5.数据管理团队成员:负责企业数据的收集、存储、整理和分析工作,负责数据库的管理和维护,保障企业数据的完整性和安全性。
6.用户支持团队成员:负责员工的信息技术培训和技术支持工作,解答员工的技术问题,提供帮助和指导,确保员工能够顺利使用企业的信息系统和工具。
信息部组织架构与岗位职责一、部门组织架构为规范信息技术管理,提高信息资源的运作成效,根据公司信息化的战略发展、业务需求与信息项目的实施管理等制定的部门组织架构。
信息部主要工作是IT系统的运营保障和推进信息系统与业务的整合与优化。
部门架构如下图:二、部门职责1、引入先进的信息管理技术和现代化企业的管理思想、推动关键业务与信息系统的有效结合,建立适合公司发展的信息化管理平台。
2、负责建立与完善公司整体信息化的战略、信息系统业务流程的制定、IT团队的管理,IT项目的立项、评估、实施与执行。
3、负责IT基础设施管理:负责公司网络、语音等通讯设施设备的部署及维护管理工作,数据中心的建设与维护。
4、负责IT信息系统管理:负责ERP\CRM\PDM\HRM\OA等信息系统的项目规划、优化与管理;项目的系统架构分析与技术实现,数据库的开发、管理与备份工作,同时负责系统的培训指导工作。
资产的申请、资产登记、调配、变更、报废等。
IT资产管理:负责IT、负责5.6、负责IT服务管理:推进各IT项目的执行、实施、培训、分析及管理维护;参与公司业务流程的制定、推行及结合各类业务应用管理系统与业务流程的调整;负责各类业务数据的收集(包含录入、编辑、修改)、汇总、并提供分析;负责公司各终端用户的操作系统安装、配置(计算机名、IP分配、AD域、各类应用软件的安装及注册等,设备的故障检测与维护记录、技术培训等)7、负责IT安全管理:负责公司信息安全系统的部署及监督、制定信息安全管理制度、对网络防火墙、入侵检测、数据防泄密、网络信息监控、权限分配;信息安全的法律法规、IT项目的风险评估等)。
三、岗位职责与人员编制1、部门总监岗位职责1.1负责信息项目的导入、实施、过程控制、技术及培训指导工作;1.2负责对各业务部门提供有效的信息技术服务,为公司决策提供信息保障,降低信息项目风险;1.3负责公司信息项目管理,包括项目计划、项目预算、评估、实施、验收等;协调项目资源,确保符合业务需求;1.4负责建立与推广公司信息化管理操作规范、提升各项业务管理工作的标准化与规范化;1.5负责制定公司基础设施与信息管理与信息安全的管理制度以及监督与管理工作;1.6负责部门的团队建设、团队工作绩效与考评;2、网络工程师岗位职责2.1负责各类硬件、企业服务器、网络设备等日常的保养与维护工作;2.2负责核心网络设备的选型、安装与维护;2.3负责公司的网络规划、建设等;2.4负责监督和管理各部门计算机、打印机使用状态,保障公司网络及数据的安全;2.5负责各部门设备的定期检查、维护、对操作人员进行培训指导操作;2.6负责IT设备的申请、资产登记、调配、变更、报废等;3、系统工程师岗位职责3.1负责数据库服务器、应用服务器的系统安全、业务系统管理与日常维护;3.2负责信息系统的优化、数据安全与备份;3.3负责制定信息系统的操作规范、业务培训、相关岗位的作业指导书与以及新员工的入职培训等;3.4负责信息系统出现的问题和故障响应、诊断与处理,问题的归纳与存档;3.5负责向各部门提供信息系统的技术支持、数据库日常管理维护与数据库开发;4、信息安全工程师岗位职责4.1负责推动信息安全与数据保密制度的落实、持续检查与审计,改善信息安全管理风险。
网络信息部规章制度第一章总则第一条为规范网络信息部的管理和运营,保障网络信息部的正常工作秩序,提高工作效率,特制定本规章制度。
第二条网络信息部是本单位的中心服务机构,负责网络信息技术的管理、维护和服务工作。
第三条网络信息部实行严格管理,确保信息安全,履行好网站维护、更新、备份等职责。
第四条网络信息部必须遵守国家有关网络信息的相关法律、法规、政策,做好信息保密工作。
第五条网络信息部负责向上级领导汇报工作情况,接受领导的指导和监督。
第二章组织机构第六条网络信息部设主任一人,副主任一人,工作人员若干名。
第七条网络信息部设专门办公室,负责日常管理、协调、督办等工作。
第八条网络信息部按照职责划分各种岗位,明确各岗位人员的职责范围。
第九条网络信息部设立信息安全检查组,负责信息安全检查、漏洞排查等工作。
第十条网络信息部设立网络维护组,负责网站维护、更新、备份等工作。
第十一条网络信息部设立技术支持组,负责技术支持、培训等工作。
第三章工作职责第十二条网络信息部主任负责全面领导、管理网络信息部的工作。
第十三条网络信息部副主任协助主任处理日常事务,代理主任职责。
第十四条网络信息部工作人员按照各自岗位职责,认真履行工作职责。
第十五条网络信息部专门办公室负责日常管理、协调、督办等工作。
第十六条网络信息部信息安全检查组负责信息安全检查、漏洞排查等工作。
第十七条网络信息部网络维护组负责网站维护、更新、备份等工作。
第十八条网络信息部技术支持组负责技术支持、培训等工作。
第四章工作流程第十九条网络信息部定期制定工作计划,明确工作目标和任务分工。
第二十条网络信息部每日进行网络信息巡检,发现问题及时处理。
第二十一条网络信息部每周进行信息安全检查和漏洞排查。
第二十二条网络信息部每月进行网站维护、更新、备份等工作。
第二十三条网络信息部及时对技术支持、培训等方面进行交流和学习。
第五章工作纪律第二十四条网络信息部工作人员必须遵守工作纪律,保持工作秩序。
信息部管理手册第一章:信息部概述信息部是公司重要的组成部分,负责公司整体信息技术系统的建设、维护和管理工作。
本管理手册旨在规范信息部的工作流程,提升信息部工作效率,确保信息系统的正常运行和安全性。
第二章:信息部组织架构信息部按照以下几个职能部门进行划分: - 系统开发部:负责公司信息系统的开发、升级和维护工作。
- 网络部:负责公司网络设备的管理、维护和优化。
- 数据管理部:负责数据库管理和数据分析工作。
- 技术支持部:负责为公司员工提供信息技术支持和培训。
第三章:信息部工作流程3.1 系统开发流程•需求分析阶段:与相关部门沟通需求,明确系统功能和性能要求。
•设计阶段:制定系统设计方案,包括系统架构、数据库设计等。
•开发阶段:根据设计方案进行系统编码和测试。
•上线部署:将系统部署到生产环境,并进行验收测试。
•运维和优化:对系统进行监控和优化,确保系统稳定运行。
3.2 网络管理流程•网络设备管理:定期检查网络设备的运行状态,及时处理故障。
•网络安全防护:加强网络安全管理,保护公司信息资源不被泄漏或攻击。
•网络优化:优化网络环境,提升网络带宽和速度,保障公司业务顺利进行。
3.3 数据管理流程•数据采集和存储:负责对公司数据进行采集、整理和存储。
•数据分析和报表:利用数据分析工具对数据进行分析,生成报表供决策参考。
•数据安全和备份:制定数据安全策略,确保数据备份和恢复的可靠性。
3.4 技术支持流程•员工技术支持:及时响应员工的技术问题,解决各类技术难题。
•培训和知识分享:定期组织技术培训和知识分享会议,提升员工技术水平。
第四章:信息部管理制度4.1 工作责任制度•根据职能部门的不同分工,制定每个部门的工作职责和责任。
•落实责任到每个岗位,确保工作高效有序进行。
4.2 资源管理制度•合理规划资源配置,确保每项工作均有足够的资源支持。
•控制成本,提升资源利用效率。
4.3 安全管理制度•制定信息安全政策和流程,加强信息系统的安全防护。
1.组织结构2.部门职责3.岗位职责为实现集团信息化目标,规范集团信息化建设,建立和完善集团信息化管理体系,明确管理职责,保障集团公司信息系统安全、高效、稳定运行,为公司提供准确、有效的财务、生产、技术及其它相关信息,为集团高层科学决策提供依据,从而进一步增强企业的核心竞争力,据集团2010年2号决议文件精神,特设立集团信息部,统筹管理信息化建设,向常务副总裁负责。
一、组织架构二、岗位任职略三、集团信息部部门及岗位职责1.信息部部门职责(1)负责集团信息化建设的总体规划及网络体系结构的设计,负责集团信息化系统选型工作,并负责编制集团信息化总体规划与选型报告,并报集团领导审批。
(2)负责集团信息化系统的推进与执行,负责集团信息化项目实施工作的日常管理,并协调解决项目实施过程中碰到的问题。
(3)负责组织调研集团各部门信息化需求并汇总,负责组织集团财务、生产、技术、办公自动化系统软件的开发,使公司信息化系统形成一个无缝连接的整体。
负责公司各种汇总报表、查询软件、分析软件的二次开发,为领导决策和各业务经营环节提供及时、准确的决策信息。
(4)负责集团所有信息化项目的持续改进与日常维护,负责公司计算机网络及信息管理系统的安全管理、技术支持和维护工作,在保证公司的计算机网络安全运行的前提下,树立服务意识,为公司领导、各业务职能部门提供最优质服务。
(5)负责公司人员计算机应用方面的培训,提高公司计算机应用的整体水平和办公效率。
(6)负责公司计算机及相关设备的采购及维修计划编制。
2.岗位职责1.信息部部长(1)在集团常务副总裁的领导下,负责主持信息部的全面日常工作,负责制定本部门的管理制度及组织建设,并监督本部人员全面完成部门职责范围内的各项工作任务;负责本部门员工的工作检查、考核及评价。
(2)贯彻落实本部岗位责任制和工作标准,密切各部门工作关系,加强与集团各部门的协作配合,做好衔接协调工作;(3)负责集团信息化系统总体构架,构建集团信息化实施组织,结合业务流程、项目管理,实施公司集成信息化系统。
公司网络信息部
一、组织架构
二、部门编制
三、岗位职责及招聘要求
1、网络信息部经理
岗位职责:
1.制定公司网络建设及网络发展总体规划,组织并实施年度计划。
2.统筹公司网络建设和管理信息系统建设及相关规章制度的建立,并负责实施和监督执行。
3.全面掌握各种电脑设备安装、配置技术,处理各种设备突发故障。
4.沟通网络信息部与上级领导之间、内部成员之间的关系。
5.确认网络安全及保障交易系统的正常使用。
6.负责部门成员的工作计划安排与考核。
任职资格:
1、5年以上相关工作经验;
2、计算机相关专业本科以上学历;
3、熟悉局域网组建、网站搭建运营维护;
4、工作自觉性高、执行力强,优秀的团队执行力;
2、网络推广
岗位职责:
1、熟悉网络发帖、微博、微信公众平台、论坛、贴吧、问答等互联网推广手段。
2、熟悉搜索引擎优化SEO的原理和策略,并有丰富的实际操作经验;
3、熟悉各大搜索引擎的搜索排名技术,尤其Baidu排名技术,有成功的网站优化经验,能针对关键词优化进行合理内容设计;
4、熟悉网站的运作和推广的各种方式,拥有成功的推广经验和互联网资源,有效提高网站的知名度和认可度;
要求:
1、具备一定文字功底,能够独立完成软文撰写工作。
2、人品端正,善于沟通,能够迅速通过网络与他人建立良好互动关系。
3、对互联网事物及网络营销事件高度敏感,熟悉互联网语言,能够结合热门话题开展市场推广活动;
4、工作认真务实、严谨、强烈的责任心,灵活的创意策略具有较强的计划执行能
3、网站美工
岗位职责:
1、负责公司网站的设计、改版、更新;
2、负责公司的产品的界面进行设计、编辑、美化等工作;
3、对公司的宣传产品进行美工设计;
4、负责配合完成所管辖网站等前台页面的设计与编辑;
5、其他与美工设计相关的工作。
岗位要求:
1、美术、平面设计等相关专业,大专以上学历;
2、精通Photoshop、AI、Dreamweaver等设计软件;
3、能独立完成网站设计,具有良好的美术功底和创意设计能力;
4、有责任心及团队协作精神;
有相关工作经验,作品或成功案例;(简历附件可附带作品)
4、网站运营专员
岗位职责:
1、负责网站的设计、建设及日常维护与更新;
2、对网站系统数据库进行日常管理,统计数据库中相关信息;
3、负责公司网站运营及公司品牌与业务推广;
4、负责网络运行的安全性、可靠性及稳定性;
5、维护公司与其它合作网站、等媒体的合作关系;
6、负责公司网站的链接、广告交换和网站层面的合作推广工作。
任职资格:
1、计算机相关专业,本科以上学历;
2、有一年以上目网站建设经验,有大型网站工作经验者优先考虑;
3、熟练使用photoshop、flash、dreamweaver等工具,熟悉ASP,JAVA,SQL,HTML 等开发语言;
4、可以独立完成网站前后台工作,熟悉互联网B2B、B2C、P2P网站的运营及推广营销;
5、良好的沟通能力及团队协作能力,富有责任心、学习能力强。