维修述职报告范本
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维修部门述职报告维修部门述职报告范文(通用15篇)时间象奔腾澎湃的急湍,它一去无返,毫不流连,回顾这段时间的工作,你有什么成长呢?我们要做好总结,写好述职报告哦。
那么写述职报告真的很难吗?下面是小编为大家整理的维修部门述职报告范文(通用15篇),欢迎阅读,希望大家能够喜欢。
维修部门述职报告1转眼间20xx年很快就过去了,回首过去的一年,在公司的正确领导和相关部门的密切配合下,我始终坚持以科学指导,以“想干事、会干事、干成事”为目标,认真履行职责,圆满完成各项工作任务。
为了今后更好地做好生产工作,总结经验,提高工作方法和效率,克服不足。
现将20xx年工作完成汇报如下:一、注重理论学习,不断提高自身素质,努力提升工作能力提高自身素质的基础是学习,提升工作能力的源泉还是学习。
在去年的一年中,由于工作经验的欠缺,我在实践中暴露出了一些问题,有了这些欠缺的经验,现在的我工作起来明显会感觉比以往更加的顺手,其实所谓事倍功半,就是每天都要尽可能地累积进步,哪怕只是几处“微不足道”的细节,天长日久下来也是一笔可以极大助力工作的财富。
我坚持把学习摆在重要位置,不断提高管理水平和理论水平。
时刻做到自重、自省、自质不断提高,更好地适应工作任务需要。
坚持用理论武装头脑,努力提高觉悟,认真学习公司各项工作精神,以一位合格的管理人员标准来时刻严格要求自己,保证工作任务和思想与公司保持高度一致,坚定不移,树立全心全意为生产服务的思想,牢记“知识就是生产力”。
通过不断的学习来吸取高质量的管理模式、高效率的工作思想,并将其应用在实际工作之中。
在开拓了眼界的同时也使自己的管理水平有很大的提高。
认真学习公司的各项方针政策,全面贯彻公司的工作目标和任务,在管理中总结经验,在工作中不断进步。
牢固树立以党为核心,服从组织管理的正确思想意识。
二、爱岗敬业,认真履行工作职责,努力提升工作质量继续发扬干一行,爱一行的工作作风,以高度的责任感、使命感和工作热情,积极负责地开展工作。
维修的述职报告最新5篇(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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2024年修理工个人年终述职报告时光荏苒,转瞬间____年即将成为过往。
在此,我要衷心感谢张班长、蔡主任、候主任,是你们赋予我学习技术的宝贵机会,以及同事们的无私帮助与支持。
回顾这段充实的时光,尽管工作充满挑战,但我始终保持乐观的心态,从日常工作中汲取点滴乐趣。
“用心”参与的实习过程,使我收获颇丰,主要体现在以下几个方面。
技术能力显著提升。
我深刻理解到,理论知识与实践操作之间存在着差距。
通过这次学习,我得以巩固汽车构造的理论基础,更直观地接触实物,动手能力也得到提升。
目前,我已经掌握了保养工作流程,并能进行基本的汽模具维护。
思想境界的升华。
在面对炎热的天气和艰巨的任务时,我锻炼了坚韧的意志。
实习期间,我学会了如何适应新环境新工作,提升自我适应能力,以及如何有效与同事沟通,减少内部消耗,以更好地融入团队。
敬业精神的体现。
每位同事都对自己的岗位充满责任感。
在维修工作中,他们常常忘记休息,即使下班也始终全情投入。
他们的敬业精神深深地影响了我,我们共同在车间中付出汗水,确保生产线的正常运行。
企业文化的力量。
公司重视并积极营造良好的企业文化,如“将困难留给我们,将方便留给顾客”的标语随处可见。
我们的口号是:全力以付、超越自我、追求卓越、超越目标。
这激发了我们追求更高目标的决心,共同创造优异的业绩。
沟通的至关重要。
有效的沟通能促进团队的协作。
各级员工之间的沟通,以及领导与员工的交流,都得益于公司高效的管理机制。
通过早会、培训、技术交流会、员工大会等方式,不仅提升了沟通效率,也确保全体员工团结一致,共同管理好公司。
我相信,在这种卓越的管理机制下,只要我们“同心协力,众志成城”,____实业必将实现飞跃式发展,展现出更加辉煌的未来。
而对我来说,____实业是我人生旅途中不可或缺的一部分。
在所有人的共同努力下,____实业将更加繁荣昌盛,而我也会如同____实业一样,每天进步,不断成长。
2024年修理工个人年终述职报告(二)在过去的一年里,本人立足于本职工作,深入挖掘潜力,持续深化学习,以高度的责任感严于律己,加大工作投入力度,积极投身于车间快修组的管理工作之中,圆满达成了公司所赋予的各项任务目标。
综合维修述职报告7篇在撰写述职报告时,我们能够系统地回顾自己的工作成果,提升自我认识与反思能力,述职报告的撰写是一次全面的自我审视,帮助我们明确未来的发展方向与目标,18本店铺今天就为您带来了综合维修述职报告7篇,相信一定会对你有所帮助。
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综合维修述职报告篇1一年来本人立足本职工作,深挖潜力,继续深造,在工作中严格要求自己,加大工作力度,积极参与车间快修组管理工作,圆满完成公司交给的各项工作任务。
一、立足本职工作。
自取得技师证书后,在工作中更加努力,积极完成公司领导交给的各项任务。
对下达的各项工作任务,仔细研究和审核,出现问题及时和技术人员沟通解决维修中的难题,配合车间经理完善各项管理工作。
积极倡导新管理制度和新技术,使所在的车间、班组管理完善,作风严谨、技术力量过硬,能够超额完成公司交给的各项任务,积极配合其他小组的维修工作,并取得较好的经济效益。
在管理方面严格执行公司下达的各项文件和管理制度。
在维修质量和维修台次方面多下力气,使公司的营业额登上一个新的台阶,为公司的发展做出自己的贡献。
二、不断进行各种知识学习,提高业务技术水平。
取得技维修师证书后,不仅熟练掌握本工种操作技能和较为先进的汽车技术,促进公司车间班组内各项技术提高,又能深入生产现场积极和技术人员,班组管理人员探讨技术难题,提出解决办法。
平时在工作中遇到的技术难题都主动参与攻关。
在20XX年解决难题共20多项。
还能将所有技术毫无保留的传授给学员,能够做到细致耐心、态度诚恳,并促进学徒学以致用。
教学相结合,理论联系实际,互相学习,互相督促。
三、安全生产两手抓。
在完成任务的同时,更加注重安全工作,能够正确认识安全与生产的关系,带头遵章守纪,做到了安全第一、不安全不生产。
车间维修员述职报告6篇(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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维修工年终工作述职报告8篇维修工年终工作述职报告(篇1)本人在多年的工作中,根据变电所实际情况,发现各变电所的缺陷及整改之处,注意到有不少故障是各种低压电器经期使用其元件老化并缺乏经常性维护而产生的,维修电工技师工作总结。
以下是通过本人在检修工作中的一些实例来说明低压电器的故障检修及要领。
一、常用电压电器故障的几个检修实例1、电压断路器故障触头过热,可闻到配电控制柜有味道,经过检查是动触头没有完全插入静触头,触点压力不够,导致开关容量下降,引起触头过热。
此时要调整操作机构,使动触头完全插入静触头。
通电时闪弧爆响,经检查是负载长期过重,触头松动接触不良所引起的。
检修此故障一定要注意安全,严防电弧对人和设备的危害。
检修完负载和触头后,先空载通电正常后,才能带负载检查运行情况,直至正常。
此故障一定要注意用器设备的日常维护工作,以免造成不必要的危害。
2、接触器的故障触点断相,由于某相触点接触不好或者接线端子上螺钉松动,使电动机缺相运行,此时电动机虽能转动,但发出嗡嗡声。
应立即停车检修。
触点熔焊,接“停止”按钮,电动机不停转,并且有可能发出嗡嗡声。
此类故障是二相或三相触点由于过载电流大而引起熔焊现象,应立即断电,检查负载后更换接触器。
通电衔铁不吸合。
如果经检查通电无振动和噪声,则说明衔铁运动部分沿有卡住,只是线圈断路的故障。
可拆下线圈按原数据重新绕绕制后浸漆烘干。
3、热继电器故障热功当量元件烧断,若电动机不能启动或启动时有嗡嗡声,可能是热继电器的热元件中的熔断丝烧断。
此类故障的原因是热继电器的动作频率太高,或负级侧发生过载。
排除故障后,更换合适的热继电器、注意后重新调整整定值。
热继电器“误”动作。
这种故障原因一般有以下几种:整定值偏小,以致未过载就动作;电动机启动时间过长,使热继电器在启动过程中动作;操作频率过高,使热元件经常受到冲击。
重新调整整定值或更换适合的热继电器解决。
热继电器“不”动作。
这种故障通常是电流整定值偏大,以致过载很久仍不动作,应根据负载工作电流调整整定电流。
维修的述职报告模板8篇(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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2024年修理厂员工个人述职报告作为方文厂长的助手,我主要负责管理仓库配件工作,并兼顾厂区卫生与安全,同时协助维修质量、车间生产及质量认证等方面的工作。
在厂领导及公司高层的指引下,我紧密围绕修理厂____年度的经济责任制展开工作,圆满达成了公司设定的各项经济指标与任务。
在履职过程中,我始终秉持自我监督、恪尽职守、勤勉务实、严于律己的管理原则,严格规范内部管理。
现将本人就职以来的工作情况总结如下,以供公司领导审阅:一、职务履行情况1. 经营创效在____年度,我聚焦于修理厂配件仓库的经营与管理,为达成经济目标,我采取了以下关键措施:(1)在二、____月份,利用节假日时间,我亲自前往青岛、烟台、龙口等地,深入调研配件市场,考察潜在供货商,初步确立了核心供应商体系。
(2)积极参与全国第____届汽车配件展销大会,通过实地考察与学习,不仅丰富了自身的配件知识,还拓宽了进货渠道,为采购优质价廉的配件提供了有力支持。
(3)明确了配件仓库“质量保证、价格优惠、专业服务、诚信经营”的经营方针,以及“用行动感动客户”的服务理念,并深入贯彻至仓库全体员工,显著提升了团队的服务意识。
(4)设计并制作了配件仓库联络优惠卡及宣传资料,通过与物流公司、财务科、安全科、检测站等部门的协作,实现了有效分发,取得了良好的市场反响。
(5)积极响应厂部领导号召,订购并安装了十个配件货架,全面投入使用;为仓库各区域配备了灭火器,增设了防盗卷帘门与防盗窗,确保了仓库的安全无虞。
在仓库团队的共同努力下,修理厂配件仓库全年销售额较去年同期增长了____%,利润亦实现了____%的显著提升。
2. 团队建设我深知优秀团队对于企业发展的重要性。
作为修理厂副厂长及仓库主管,我通过完善员工激励机制,加强对管理人员的考核,促进了员工的自我反省与规章制度的自觉遵守。
经过一年的努力,我们成功打造了一支吃苦耐劳、勇于拼搏、乐于奉献的团队,为经济指标的完成提供了坚实的人力资源保障。
维修部门述职报告维修部门述职报告(通用9篇)东流逝水,叶落纷纷,荏苒的时光就这样悄悄地,慢慢地消逝了,回顾这段时间以来的工作,我们取得了不错的成绩,需要认真地为此写一份述职报告。
那么述职报告应该怎么写才合适呢?以下是小编收集整理的维修部门述职报告(通用9篇),希望能够帮助到大家。
维修部门述职报告120xx年,在公司领导的正确领导下,胜利的号声已经接近尾声,我们东西厂以营销中心为一线,截止到12月20日,生产各种肥料183109吨,倒包22007吨,掺混11821吨。
为了做好20xx年的各项工作,现对20xx年的工作总结如下:一、班组的建设与管理得到加强。
1、充分利用例会和车间班前班后会,将公司第二次创业的精神认真传达,使车间员工真正领会到公司的发展要求、前景和目标,筑建员工以厂为家的思想。
2、加强了班组培训学习。
车间班组长的责任直接影响车间的工作质量,因此,在14年的班组建设中重点加强了班组长的培训与学习,使他们真正发挥技术骨干和模范带头作用。
二、狠抓安全管理不放松。
1、加强了对班组安全检查力度,完善了岗位责任制,发现问题及时通报并限期整改,使安全隐患大大降低,确保了14年的安全生产。
2、充分利用周二安全例会时间,认真分析一周来的安全生产情况,将车间发生的安全事故认真分析总结,吸取经验,杜绝类似事故的再次发生。
三、生产、技术管理得到加强。
积极配合质量管理部门对车间质量的检查力度,并强化生产技术的管理力度,使产品质量一次抽检合格率大大提高,水分超标现象减少,产品板结现象得到较好控制。
四、现场管理得到改善。
1、制定了现场管理制度,并在生产过程中认真执行,宣传贯彻“5S”活动,并认真组织实施,使现场管理得到大的改善。
2、将东厂所有积压余料进行消化,避免了原材物料的浪费,节约了生产成本,改善了现场。
五、对设备进行技术改造。
1、分别对一、二、三、六车间的部分设备根据实际情况进行了改造,降低了工人劳动强度,提高了产品质量,节约了生产成本。
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维修述职报告
Scree n and evaluate the results with in a certa in p eriod, an alyze the deficie ncies, lear n from them and form Coun termeasures.
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I 分析,以便从中吸取经验教训并形成今后的对策。
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I
I 请详细阅读内容。
尊敬的各位领导:
任售后维修工程师一职,时间在每天忙碌的工作中飞快逝去, 转眼进入了 20XX 年。
回顾XXXX 年的工作,感觉既有 >收获更 有不足之处,XXXX 年对我来说是一个学习提高的年份,在这 年里,我逐渐从焦躁的心态中走出来,沉下心熟悉并熟练 了自己的工作流程,在提高个人维修技能的方面做了很多努 力并感到上了新台阶,在接待顾客方面也比以前做的更有耐 心,工作中我发现只要有一颗博大宽容的心境,不要用急躁 的态度和顾客交流,大部分的顾客都会满意你的服务的,良 好的维修技能,令顾客满意的售后服务不正是我们需要并 直追求的目标吗?不足之外还要提高自己的整体素质,说话 拒绝生硬,让自己的内心更加强大,平和吸收周围一切对自 己有益的正能量的东西,使自己得到方面提高,下面总结了 自己工作中的几个新的,和大家共勉。
:学习进步,作为一名手机维修人员,也要不断学习
新知识提高自己,不懂不会的要及时查阅资料和同行们交流 学习,互通有无,不耻下问,要抱有一种不服输的心态,逼 自己一把,战胜故障,战胜自己,这样才能越休越静,在市 场竞争中立于不败,打出自己天下,手机维修行业水很深, 不同难度的故障,不同顾客的消费能力及心理都要先行掌握, 别人都能修的就要灵活报价,避免流失客户,别人修不了咱 们可以的要就要报价高一些,不要浪费多年积累的维修性能。
:团队合作,作为一名主管要倡导正道,阳光的组织
氛围,果断制止,各种消极负面的不良习惯行为,与同事之 间相
编号:FS-DY-10597 我叫柴文波,于20XX 年6月入职九洲通讯侯马店, 现担
■实用范本I DOCUMENT TEMP LATE
处,强调简单,真诚淳朴的友谊,老员工要多关心年龄小和新来的员工。
让他们感到亲切,有依靠,团结互助,加
深大家的归属感,把咱们九洲通讯营造成一个>温暖的大家庭,在对待利益方面。
个人利益要服从团队利益,团队利益要足于全局利益,只有每个员工心理都坚持这样一种精神,不愁咱们九洲通讯没有美好的明天。
:工作效率:我认为工作效率的高低就是一个合理安
排工作方法,认真积极做事的态度来决定的,要养成辛勤,服勤,嘴勤的良好习惯做事情要分清轻重缓急,本着先急后缓,先大后小,先主后次的顺序合理安排手中的工作,重要的事马上做,不拖拉,当天的事当天动,脑子记不住的,就记到本子上,快用完的配件耗材提前做准备,大家养成搞笑的工作效率,我相新大家在以后的人生中会受益匪浅的。
总结:XXXX年已成为过去,展望新的一年,手机零售行
业竞争已经到了生死存亡的关键转折点,想不被残酷的竞争中北淘汰,对外要做到五拼,拼实习,拼口碑,拼价格,拼服务,拼宣传。
对内做到,三公,即公平公正公开,只有这样才能在市场竞争中胜出作为我追求的目标以一个踏实勤奋的心态来迎接新的挑战,并努力提高自己的业务水平和思想境界,争取让自己迈上一个新的高度,为公司的发展做出更大的贡献。
我相信我能做到!大家也能做到!我的述职到此结束,谢谢大家
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