代理提成协议
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律师委托协议书提成1. 协议背景本协议是由委托人(以下简称“甲方”)与受托人(以下简称“乙方”)就委托乙方代理处理法律事务一事而订立的协议。
根据本协议,甲方将给予乙方提成作为其代理服务的报酬。
2. 委托事项甲方委托乙方代理处理以下法律事务:•提起诉讼•进行仲裁•提供法律咨询3. 协议条款3.1 提成比例乙方代理完成委托事务后,甲方将按照以下比例向乙方支付提成:•提起诉讼:提案胜诉后,甲方支付提案金额的10%作为提成;•进行仲裁:仲裁胜诉后,甲方支付仲裁金额的12%作为提成;•提供法律咨询:根据咨询内容的复杂程度,甲方支付咨询费的5-15%作为提成。
3.2 提成计算方式提成金额根据案件最终结算金额来计算,结算金额是指甲方在委托事项中最终获取的经济利益。
对于提案胜诉的情况,结算金额为判决金额;对于仲裁胜诉的情况,结算金额为仲裁裁决金额;对于提供法律咨询的情况,结算金额为与咨询有关的合同金额或纠纷金额。
3.3 提成支付方式甲方将在委托事务结束后的10个工作日内支付提成金额给乙方。
支付方式可以通过银行转账或现金支付,由双方协商确定。
3.4 提成报告乙方应每月向甲方提供提成报告,报告中应包括提成的计算方式、具体金额以及结算明细。
乙方应在每月最后一个工作日前向甲方提交提成报告。
4. 终止和解除协议4.1 终止协议本协议在以下情况下会自动终止:•乙方未能履行协议约定的义务,并在收到甲方书面通知后30天内纠正该不履行行为;•甲方出现重大漏报或违反法律、道德的情况。
4.2 解除协议双方在以下情况下有权解除本协议:•经双方协商一致;•乙方严重违反本协议的约定,给甲方造成重大损失。
5. 法律适用和争议解决本协议适用中华人民共和国的法律。
双方如有任何争议,应友好协商解决;若无法协商解决,应提交至双方协商决定的仲裁机构进行仲裁。
6. 其他条款本协议自双方签字或盖章之日起生效,并在委托事务完成后终止。
本协议的任何修改、补充或解释应以书面形式作出,并由双方签字或盖章确认。
业务提成协议书范本5篇篇1甲方(雇主):______________________乙方(雇员):______________________鉴于甲乙双方经友好协商一致,为明确双方权利义务,达成以下业务提成协议:一、协议目的本协议旨在明确乙方在甲方公司开展业务时,所应获得的业务提成及相关事项。
二、业务提成范围1. 乙方在甲方公司开展的业务,包括但不限于销售、推广、客户服务等。
2. 乙方所达成的业务合同金额,应按照本协议约定的比例进行业务提成。
三、业务提成比例及方式1. 业务提成比例:乙方所达成的业务合同金额,按照______%的比例进行业务提成。
2. 业务提成方式:(1)按照月度结算周期,甲方于次月_____日前将上个月度乙方的业务提成支付至乙方指定账户。
(2)乙方业务提成金额达到_____元以上部分,甲方按照_____的比例支付。
四、双方权利义务1. 甲方权利与义务:(1)甲方有权对乙方的业务活动进行监督和管理。
(2)甲方应按照本协议约定向乙方支付业务提成。
(3)甲方应提供必要的培训和支持,协助乙方更好地开展业务。
2. 乙方权利与义务:(1)乙方在开展业务时,应遵守国家法律法规、行业规范及甲方公司的相关规定。
(2)乙方应勤奋开展业务,保持良好的职业道德和操守。
(3)乙方有权按照本协议约定获得业务提成。
五、保密条款1. 双方应保守合作期间的商业秘密,不得泄露给第三方。
2. 乙方在甲方公司工作期间,不得擅自使用或泄露甲方的客户资料、产品信息及其他商业秘密。
六、违约责任1. 若甲方未按照本协议约定向乙方支付业务提成,应承担违约责任,并支付乙方违约金。
2. 若乙方违反本协议约定,如泄露甲方商业秘密等,应承担违约责任,并赔偿甲方相应损失。
七、协议终止1. 本协议自双方签字盖章之日起生效,有效期为_____年。
2. 协议到期后,若双方继续合作,可续签本协议。
3. 若一方违反本协议约定,守约方有权提前终止本协议。
提成合作协议书甲方(公司名称):______________法定代表人:______________地址:______________电话:______________传真:______________邮箱:______________乙方(个人或公司名称):______________地址:______________电话:______________传真:______________邮箱:______________根据双方共同愿望,甲乙双方以平等、自愿、互利的原则,经友好协商,就本合同内容达成如下协议:一、提成合作的内容1. 甲方雇佣乙方为销售代理人,负责销售甲方公司制定的产品(详见附件一),并参与售后服务;2. 乙方负责客户开发,促进销售,达成销售额目标,促进产品品牌推广;3. 甲方按照约定的销售提成比例,对乙方销售业绩进行提成。
二、提成比例1. 乙方销售甲方公司制定的产品,甲方按照约定的销售提成比例(比例详见附件二)对乙方业绩进行提成;2. 提成比例以甲乙双方在合同签署时的约定为准。
三、销售业绩统计及结算1. 甲方设立销售提成汇总账户,及时统计销售业绩,及时结算提成款项;2. 甲乙双方按月统计销售数据,结算提成业绩款项,于次月15日前转账到乙方账户。
(附:统计销售数据表格)3. 对于乙方在销售过程中发生的退换货等售后服务问题,由乙方承担相应的责任和费用。
四、合同期限本协议自______年____月____日起至______年____月____日终止,有效期限为______年。
五、违约责任1. 一方违反本合同规定,应承担相应的违约责任;2. 一方承担的违约责任不免其履行本合同的义务。
六、解决争议本协议执行过程中如发生争议,双方应友好协商解决,协商不成,应依法向有关仲裁机构或司法机关申请解决。
七、附则1. 本协议未尽事宜,双方可根据实际情况协商解决;2. 本协议一式两份,甲方和乙方各执一份,具有同等法律效力。
项目提成合同4篇篇1项目提成合同范本甲方(公司名称):__________ 住所:__________ 法定代表人:__________ 联系电话:__________乙方(提成人):__________ 住所:__________ 身份证号:__________ 联系电话:__________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,就项目提成事宜达成如下协议:一、项目内容1. 甲方委托乙方为其公司(以下简称“公司”)开展__________项目的业务拓展和销售工作,具体包括但不限于______________。
2. 乙方应当按照甲方的要求完成工作任务,并在规定时间内达成销售目标。
3. 项目开展期限为__________年/月,具体时间从__________至__________。
二、提成比例及发放方式1. 乙方完成销售任务后,甲方将按照销售金额的____%向乙方支付提成。
2. 提成支付方式:提成应当在项目结束后的____个工作日内支付给乙方,支付方式为__________。
3. 提成的计算方式:提成计算基数为实际销售金额减去成本费用,计算公式为:提成金额= 实际销售金额- 成本费用* 提成比例。
三、保密责任1. 乙方应当严格保守与项目相关的商业机密和资料,不得擅自泄露给第三方。
2. 乙方应当妥善保管公司提供的资料和信息,不得私自复制或外传。
四、违约责任1. 乙方未按照合同约定完成销售任务或者泄露商业机密的,应当承担相应的违约责任,甲方有权终止合同并要求乙方赔偿损失。
2. 乙方应当自觉遵守市场竞争规则,不得从事损害公司利益的不正当竞争行为。
五、其他条款1. 合同有效期为____年,协议期满后双方可以协商续签。
2. 本合同的解释权属于双方共同所有。
甲方(公司名称):__________ 乙方(提成人):__________签订日期:__________ 签订地点:__________ 证件号码:__________【特别声明】本合同一式两份,双方各执一份,经双方签字盖章后生效。
业务员提成协议书
甲方:
乙方:
根据《中华人民共和国合同法》及相关法规,甲、乙双方在平等自愿的基础上经充分协商,为明确甲乙双方的权利和义务,双方协商后签定下列协议:
一、提成计算方式:
1、乙方的提成按照销售业绩来计算,销售业绩指乙方成功推动的销售额。
2、甲方将根据销售额的百分比支付提成给乙方,提成比例为____%。
3、提成金额的计算公式为:提成金额 = 销售额× 提成比例。
二、提成发放方式:
1、提成将按照每月的销售额进行计算并进行发放。
2、提成金额将以(现金/银行转账/支票)的方式支付给乙方。
3、乙方应提供正确的银行账户信息以便甲方进行转账。
三、提成结算:
1、提成将按月结算,并于每月的__日前支付给乙方。
2、提成结算后,甲方将提供相应的结算明细给乙方,明细中包括销售额、提成比例、提成金额等详细信息。
四、终止合同及提成计算:
1、如因特殊原因或协商一致需变更或终止合同,应提前一个月通知对方。
2、合同终止后,乙方仅有权利领取已经生成的提成金额,无权继续享受提成待遇。
五、争议的解决方式:
本合同在履行中发生争议,双方应协商解决,协商不成时,任何一方均可向当地法院申请诉讼解决。
六、法律适用:
本协议的订立、生效、解释以及履行均适用中华人民共和国的法律。
七、附则:
1、本合同自双方签字盖章后即生效。
本协议一式两份,甲乙双方各执一份。
2、本合同未尽事宜,一律按《中华人民共和国合同法》的有关规定,经双方共同协商,做出补充规定,补充规定与本合同具有同等效力。
甲方:乙方:
电话:电话:日期:日期:。
提成协议书模板九篇提成协议书模板九篇在学习、工作生活中,协议书与我们的生活息息相关,签订了协议书就有了法律依靠。
那么什么样的协议书才是有效的呢?下面是小编为大家整理的提成协议书9篇,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。
提成协议书篇1甲方:_____________(以下简称甲方)乙方:_____________(以下简称乙方)为了充分保障公司未来稳步发展,取得更好业绩。
甲乙双方本着“诚信合作、优势互补、互惠双赢、共同发展”的原则,达成一致如下协议:第一条甲乙双方应提供下列相应证件:甲方提供:1.法定代表人身份证明;2.营业执照;乙方提供:1.个人身份证。
第二条乙方为甲方从事------------事务。
一、合作基本内容:甲方聘请乙方作为本公司的也务代表,乙方负责管理甲方公司的所有新老客户。
工作内容包括:客户订单管理、客户关系维护、新客户开拓、产品成本核算。
乙方负责订单上的业务往来工作,订单交付工作,不参与公司内的车间或仓库工作,订单交接生产部门负责全权生产(注:交货量大或乙方工作繁忙时,甲方需派司机等人员配合送货工作)二、合作形式和待遇1、乙方帮甲方管理公司业务,甲方给予乙方固定月底薪工资,另加业绩提成。
2、甲方给予乙方固定月底薪工资:人民币3000元整。
提成计算方法:就客户提成按照就客户的总营业金额的2%作为提成;新客户提成按照新客户的总营业金额的2%—5%作为提成(注:按新客户利润高低来区分提成,利润在20%时提成2%,在30%时提成3%在40%时提成4%,在50%时提成5%,在50%以上时超出部分由甲方、乙方、客户方三等份分成)甲方介绍的客户或订单,提成按固定2%计算。
3、提成支付周期:按季度结算(1-3月份的提成在四月底前支付清4-6月份的提成在七月底前支付清;7-9月份的提成在十月底前支付清;10-12月份的提成在一月底前支付清)三、业务开支1、日常业务开支:与新老客户业务往来所产生的应酬等费用,按全年营业额的平均月营业额的1%作为业务开支(例如20xx年总营业额480万,平均每月营业额40万*1%=4000∕月的业务开支费用)2、节日开支:凡是中秋节、农历新年等节日,需要给客户封红包、送礼品、赞助费等所需要费用由甲方另行支付,不在业务开支预算内。
帮别人卖产品拿提成的合同5篇全文共5篇示例,供读者参考篇1帮别人卖产品拿提成的合同甲方:(出售方的姓名/公司名称)乙方:(代理方的姓名/公司名称)鉴于甲方拥有一定的产品资源,为了实现更广泛的销售,达到双方的利益最大化,特签订如下合同:第一条产品描述甲方向乙方提供的产品为(详细描述产品信息,包括产品名称、规格、售价等)。
第二条代理范围乙方作为甲方的代理人,负责在约定范围内销售上述产品,促进产品的销售。
第三条提成方式1. 乙方销售上述产品,可获得提成,提成比例为(具体数字),提成金额=销售金额×提成比例。
2. 提成支付时间为(具体时间),支付方式为(具体方式)。
第四条销售目标1. 乙方需按照双方约定的销售目标和时间节点完成销售任务,如未达标可能扣除一定的提成比例。
2. 双方可根据实际情况协商调整销售目标。
第五条运输方式及费用1. 乙方需自行承担销售过程中的运输费用及运输风险。
2. 如需甲方协助提供运输服务,费用由乙方承担。
第六条保密责任双方对合同中涉及的商业机密和产品信息承担保密责任,未经对方书面同意不得泄露。
第七条合同期限本合同自双方签署之日起生效,有效期为(具体时间),如期届满可协商续签。
第八条合同解除1. 若因双方协商一致、合同约定到期、或者其他正当理由需要解除合同,应提前书面通知对方。
2. 合同解除后,双方应共同结算尚未支付的提成及其他费用。
第九条法律适用和争议解决本合同履行过程中如发生争议,双方应友好协商解决。
协商不成,应向合同签订地的人民法院提起诉讼。
甲方(盖章):乙方(盖章):签订日期:年月日签订日期:年月日以上为甲方与乙方签订的帮别人卖产品拿提成的合同,双方应严格按照合同约定履行,共同维护合同的合法权益。
篇2帮别人卖产品拿提成的合同甲方:(委托方的全称)乙方:(代理方的全称)鉴于甲方有一定的产品销售需求,而乙方具有销售能力和资源,在友好协商的基础上,经双方协商一致,达成如下协议:第一条任务概况甲方委托乙方为其销售指定产品,并依据销售额支付提成。
甲方(以下简称“甲方”):乙方(以下简称“乙方”):鉴于甲方拥有某品牌产品的销售权,乙方愿意成为该品牌产品的代理销售商,双方本着平等互利的原则,经友好协商,达成如下协议:一、代理产品及范围1. 乙方作为甲方指定产品的代理销售商,负责销售甲方授权范围内的产品。
2. 代理产品范围包括但不限于:品牌名称、产品型号、规格、数量等。
二、销售提成1. 乙方销售甲方产品后,甲方将按照以下提成比例向乙方支付销售提成:(1)销售额在1万元(含)以下的部分,提成比例为5%。
(2)销售额在1万元(不含)至10万元(含)的部分,提成比例为8%。
(3)销售额在10万元(不含)至50万元(含)的部分,提成比例为10%。
(4)销售额在50万元(不含)以上的部分,提成比例为12%。
2. 销售提成以乙方实际销售金额为准,甲方将在乙方提交相关销售证明材料后,按月支付提成。
3. 乙方应在每月5日前向甲方提交上个月的销售报表,以便甲方核对并支付提成。
三、付款方式1. 甲方将在每月10日前,将乙方上个月的销售提成支付至乙方指定的银行账户。
2. 如乙方在规定时间内未提交销售报表,甲方有权暂缓支付提成。
四、合同期限及终止1. 本合同期限为一年,自双方签字盖章之日起生效。
2. 如一方违反本合同约定,另一方有权解除合同,并要求赔偿因此造成的损失。
3. 本合同期满后,如双方无异议,可续签合同。
五、保密条款1. 双方对本合同内容负有保密义务,未经对方同意,不得向任何第三方泄露。
2. 保密期限自合同签订之日起至合同终止后两年。
六、争议解决1. 双方在履行本合同过程中发生的争议,应友好协商解决。
2. 如协商不成,任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。
七、其他1. 本合同未尽事宜,双方可另行协商解决。
2. 本合同一式两份,双方各执一份,具有同等法律效力。
甲方(盖章):________乙方(盖章):________签订日期:________签订地点:________附件:1. 甲方产品销售明细表2. 乙方银行账户信息。
第1篇甲方:(律师事务所名称)乙方:(合伙人/律师姓名)鉴于甲方是一家依法设立并取得执业许可的律师事务所,乙方系甲方聘请的合伙人/律师,双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则,就乙方在甲方工作期间的提成分配事宜达成如下协议:第一条协议期限本协议自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。
协议期满后,如双方无异议,本协议自动续期____年。
第二条提成比例1. 乙方在甲方工作期间,其收入包括但不限于以下部分:(1)案件提成;(2)顾问费提成;(3)其他业务提成。
2. 案件提成比例如下:(1)普通案件提成比例为____%;(2)重大案件提成比例为____%;(3)特殊案件提成比例由双方另行协商确定。
3. 顾问费提成比例如下:(1)年度顾问费提成比例为____%;(2)续约顾问费提成比例由双方另行协商确定。
4. 其他业务提成比例由双方另行协商确定。
第三条提成计算方式1. 案件提成计算:(1)案件提成以实际收到的律师费为基数计算;(2)案件提成按季度结算,具体时间为每个季度最后一个工作日的次日。
2. 顾问费提成计算:(1)顾问费提成以年度顾问费总额为基数计算;(2)顾问费提成按年度结算,具体时间为每年的____月____日。
3. 其他业务提成计算:(1)其他业务提成以实际收到的收入为基数计算;(2)其他业务提成按季度结算,具体时间为每个季度最后一个工作日的次日。
第四条提成支付1. 甲方应在每个结算周期结束后____个工作日内,将乙方应得的提成支付至乙方指定的银行账户。
2. 甲方支付提成时,应出具相应的支付凭证,乙方应妥善保管。
第五条违约责任1. 如乙方违反本协议的约定,导致甲方遭受损失的,乙方应承担相应的违约责任,包括但不限于赔偿甲方因此遭受的直接经济损失。
2. 如甲方违反本协议的约定,导致乙方遭受损失的,甲方应承担相应的违约责任,包括但不限于赔偿乙方因此遭受的直接经济损失。
佣金提成合同范本5篇篇1甲方(雇主):_____________________地址:_____________________________法定代表人:_______________________联系方式:_________________________乙方(雇员):_____________________地址:_____________________________联系方式:_________________________身份证号码:_______________________鉴于甲方需要乙方提供特定的服务或产品销售支持,双方在平等、自愿、公平的基础上,经友好协商,达成以下佣金提成合同协议:第一条合同目的本合同旨在明确甲、乙双方关于佣金提成的约定,明确双方的权利和义务,保障双方的合法权益。
第二条服务内容乙方应按照甲方的要求,提供包括但不限于以下服务内容:销售产品、拓展客户、促成业务成交等。
具体工作内容和任务按照甲方的要求和工作计划执行。
第三条佣金提成一、佣金计提方式:按照销售额或者利润额的一定比例计算提成。
具体比例和计算方式由双方根据具体情况商定并记录在合同中。
二、提成支付条件:乙方完成约定的销售任务后,甲方应按照约定支付相应的佣金提成。
具体支付时间和方式由双方商定并在合同中明确。
三、乙方应缴纳的税费:乙方在获得佣金提成时,应依法缴纳个人所得税等相关税费。
第四条合同期限及续约一、本合同自双方签字盖章之日起生效,有效期为_____年/月。
具体起始日期和终止日期由双方商定并在合同中明确。
二、合同到期后,双方可根据实际情况决定是否续约。
如需续约,双方应在本合同到期前进行协商并签订新的合同。
第五条双方权利义务一、甲方的权利义务:甲方有权要求乙方按照约定提供服务和完成销售任务;甲方应按照约定支付佣金提成;甲方应提供必要的支持和协助,以便乙方更好地完成任务。
二、乙方的权利义务:乙方应按照约定提供服务和完成销售任务;乙方有权获得约定的佣金提成;乙方应保守甲方的商业秘密和客户信息。
湖北纳杰人力资源有限公司
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湖北纳杰人力资源有限公司高校代理合作企划书
针对学校这样一个培育人才的事业单位,纳杰人才有限公司资格认证部诚与合作招生,进行国家级企业人力资源管理师的考试。
合作方式为在学校进行宣传以及统计招生情况等工作,由纳杰人才有限公司资格认证部负责其报名学生的缴费手续、书本配送、培训以及考试等相关工作。
然后对进行返点。
校企合作是企业、学校、学生乃至整个社会共赢的重要举措,纳杰公司对其进行仔细研究,列出以下方案:
1、国家认证对考生有年龄和工作经验方面的要求,所以对学生进行报考的仅为助理人力资源管理师(三
级)。
对本校学生的报价为每位450元,一次性收费。
包含的费用为:书本费、培训费、报名费、上机考试费以及考生通过后的证书工本费。
如正常通过后期不收取任何费用。
2、培训的时间暂定为考试之前的一个月以内,培训期为两天。
如时间或地点有改动则另行通知。
到时以通知为准。
3、培训地点视招生情况而定,如比较多则在本校培训,反之则另行通知,以通知为准。
4、因此证书为全国统考所颁发的职业资格证书,固不存在包过一说。
本考试国家统一命题,方式为上机考试。
三级考试分为两部分:一部分为基本技能,全为选择题,满分100分,达到60分即为合格。
另一部分为专业技能,题型为简答,案例分析等。
满分为100分,达到60分即为合格。
只有两部分同时合格即视为通过,颁发相应的国家人力资源管理师等级证书。
5、如考生第一此考试有一门没过而另一门通过,通过那门的成绩会保留至下期,下期统考只需参加未通过那一门。
如两门第一次考试都没有通过,那么两门都需要补考。
本公司只提供一次补考的机会,如补考仍未能通过,则需要重新报考而不是再此参加补考,即需要缴纳全额的费用。
补考的费用为一门90元。
6、反点模式:我公司收取每位学生400元,其余部分为代理提成。
7、报名学员所需上交的报考资料:1寸红底相片4张。
2寸红底相片2张。
学生证复印件两张。
身份证复印件两张。
8、因涉及到老师的形象以及避免一些不必要的麻烦,只负责报考的宣传统计工作以及后期场地和公开课等事宜的协调工作,学员交报名费由纳杰公司统一组织,老师不介入其中。
待交费完成后再根据相关规定予以反点。
此方案为试行方案,如有需调整的经双方协商后方可修改或予以补充,以调整后方案为主。
备注:本公司在后期还会为同学们提供实习岗位、免费推荐工作等服务!
合作人:
湖北纳杰人力资源有限公司培训部文国瑞
年月日。