防突队管理规定

编号：SY-AQ-05229( 安全管理)单位：_____________________审批：_____________________日期：_____________________WORD文档/ A4打印/ 可编辑防突管理规定(完整篇)Regulations on management of outburst prevention防突管理规定(完整篇)导语：进行安全管理的目的是预防、消灭事故，防止或消除事故伤害，保护劳动者的安全与健康。

在安全管理的四项主要内容中，虽然都是为了达到安全管理的目的，但是对生产因素状态的控制，与安全管理目的关系更直接，显得更为突出。

随着我矿采场进一步向深部延深，煤与瓦斯突出危险性愈加严重。

为杜绝为与瓦斯突出伤亡事故，确保矿井安全生产，特制订本规定：第一条抽排区为我矿防突管理的专门机构，负责日常防突工作。

第二条石门揭穿突出煤层，必须在石门拨门前编制防突设计报集团公司总工程师批准，石门揭煤安全技术措施必须在石门掘安全岩柱前经矿总工程师批准后，报集团公司总工程师审批。

第三条突出煤层进行采掘作业前，必须编制专门的防治煤与瓦斯突出安全技术措施。

措施由抽排区编制，经有关人单位会审后，由矿总工程师批准。

第四条所有井下工作人员必须随身携带隔离式自救器并能熟练、使用；必须接受防治突出知识的培训，熟悉突出的预兆和防治突出的基本知识。

第五条突出区域的采掘工作面严禁采用串联通风；突出区域的掘进工作面，在施工期间必须确保巷道的工程质量。

第六条突出区域的煤和半煤岩掘进工作面必须安设并正常使用“三专两闭锁”装置，必须实行双局扇、双电源。

第七条开采突出煤层或石门揭穿突出煤层时，通风区必须在每个采掘工作面安设专职测气员。

专职测气员必须随时检查瓦斯，掌握突出预兆。

当发现有突出预兆时，测气员有权停止工作，并协助生产单位班长立即组织人员按避灾路线撤出，同时向矿调度所和通风调度汇报。

第八条突出区域采掘工作面的电气设备必须高有专人检查维护，并有记录可查，杜绝失爆失保。

板石煤矿防治瓦斯突出管理制度第一条防突机构1、板石煤矿通风科负责防治煤与瓦斯突出及瓦斯抽放工作的管理,研究制定全局防突抽放工作计划和技术指导,检查督促各单位严格执行防突措施和瓦斯抽放管理制度,开展防突科研,搞好瓦斯抽放工作;2、板石煤矿成立通风科兼职防突科工作,并组建了防突抽放施工队伍,配备思想好,责任心强的专业人员;板石矿属于年产150万吨以上的矿井,配备7～10名管理技术干部包括1～3名地质专业人员;防突施工队按需配一定数量的参数测试工、打钻工、瓦斯抽放工、打钻验收工、抽放系统巡检工和设备抽放管路安装维修等工种;防突抽放专业施工人员数量按防突抽放量合理配置,保证防突抽放工作的正常展开;3、有突出预兆的矿井,在通风部门设专职或兼职管理人员,按集团公司有关规定展开防突工作;根据矿井需要,在抽采区设防突抽放班组;4、按照防突细则第17条规定,突出矿井的井下工作人员必接受不少于一个月的防突知识培训,并经考核合格后,方准上岗;集团公司通风部负责检查、审核培训、考核情况;第二条防突办公会议制度1、板石煤矿安全办公会议要把防突工作作为专门议题研究;检查防突计划,分析突出动态,完善落实防突措施,解决平衡防突中人、财、物等问题;2、板石煤矿由矿总工程师每季组织召开一次防突例会,平衡解决防突工作存在的问题;3、通风科每月至少召开一次防突例会,研究总结前段工作的经验教训,制定对策,及时处理存在的问题,安排下一步工作;第三条齐抓共管各级岗位责任制1、板石煤矿矿长对本单位的防突工作负全面责任;2、总工程师负责组织实施防突计划、防突技术管理和防突措施的贯彻执行,组织有关部门编制、审批防突计划、工程计划和防突措施,并组织检查落实情况;3、生产技术科在编制突出矿井开拓开采设计时,要考虑防治突出工作的需要,其巷道布置应符合防突细则第11条的规定;4、生产技术部门,在认真执行采掘工作面作业规程的同时,必须严格督促防突技术措施的贯彻执行,把防突技术措施纳入工作面正规生产作业工序管理;5、地测科必须在采掘工作面开工前,必须向生产、施工单位提交详细的地址结构资料,在采掘过程中要做好地质预报工作,并协助通风科做好瓦斯地质图等工作,防止误穿突出煤层和突出危险地带,还要认真执行细则第13、14条规定;6、通风科在总工程师领导下,负责防突的管理、技术指导及防突技术推广工作,组织编制防突设计和规划,落实“四位一体”的综合防突措施;7、安全监察部门要严格监督检查防突措施的执行情况;8、通风部门要着重做好在突出煤层中采掘工作面的通风、防尘、防火、防瓦斯工作和在突出煤层巷道中更换、维修、回收支架时,应编制防垮落引发突出的措施;9、机电科落实机电防爆检查,确保井下电气设备无失爆现象;10、各业务部门要认真执行细则第12条规定,把好防突措施的编制、审批、贯彻、执行和监督检查工作;第四条建立防突调度指挥系统1、板石煤矿在调度室配备了防突通风调度,防突通风调度必须配备素质高、责任心强、具有计算机操作能力的专职人员,配置通讯及计算机网络设备,建立调度管理制度及岗位责任制及计算机使用管理制度等,实行24小时不间断调度指挥,及时掌握井下防突动态;2、在矿井生产过程中发现突出预兆等异常情况时,要及时向防突通风调度汇报;3、矿防突通风调度工作由通风科负责,经常检查、督促防突调度工作,抓好调度员教育培训,提高其业务能力及管理水平;4、要抓好防突通风调度计算机实时监测系统的使用管理,及时处理存在问题,并每日向瓦斯所调度汇报设备运行情况,严禁随意退出监测状态进行打字和进行事物性工作;第五条防突调度日报签阅制度1、矿由通风科负责每天编报防突日报,矿长、总工程师每天签阅批示;2、防突通风调度员按领导批示意见做好上传下达工作,督促有关单位及时处理存在问题,并及时反馈处理情况;第六条防突工作计划、总结和报表上报1、通风科负责在每年12月份年编制当年防突工作总结和下一年防突工作计划安排,并于十二月中旬报送通风部;2、通风科负责按季、月编制防突工作计划、总结,填制防突季、月报表和瓦斯地质交换图,于次月五日前报送通风部;3、重点防突工程,抽放工程及抽放量等,应列入矿生产经营计划进行考核;第七条其它1、突出矿井在进行新水平、新采区设计时,必须将防突、瓦斯抽放做为一项重要内容纳入设计;巷道布置、生产布局、采掘衔接、设备选型必须满足防突细则和瓦斯抽放规范的规定;审查设计时必须有防突部门参加;组织移交验收新采区时,必须检查验收有关防突设施、防突工程、瓦斯抽放工程等是否符合细则和集团公司有关规定;是否符合设计要求,不合格或不符合要求的采区不能投产;2、突出矿井按细则第8条编制年、季、月防突计划的基础上,计划、财务、劳动工资、供应等部门要制定相应的管理制度,确保防治突出措施按计划实施;3、根据细则第19条规定,发生煤与瓦斯突出的矿井,按91吉煤瓦字第4号文件规定内容,填写突出卡片,编制突出调查分析报告,并附有突出采区采掘工程平面图,标注清楚突出点位置;上述材料、图纸在发生突出一月内报集团公司瓦斯研究所;第八条瓦斯地质工作1、矿总工程师必须把瓦斯地质工作做为防突工作的重要内容来抓;2、突出矿井煤层分类、分级管理：1突出煤层：根据细则第23、24、28、29、30条规定可划为：①突出危险区②突出威胁区③无突出危险区2非突出煤层：①经预测确认的非突出煤层中开采可不采取防突措施和预测预报工作,但随着开采深度的加深,应有计划地测试不同标高的瓦斯压力和含量,煤的瓦斯压力放散初速度ΔP和煤的坚固性系数等进一步检验煤层的突出危险性;②在高瓦斯采掘工作面,煤层瓦斯压力大于0、74MPa作业时严格按照细则26条执行,有下面三种情况必须采取防突措施和预测工作;1有明显动力现象,煤层软分层增厚,煤层层理紊乱,煤的破坏类型较高Ⅲ—Ⅳ;2工作面地质条件复杂、构造破碎带,瓦斯异常涌出和采掘应力迭加的区段;3工作面煤层瓦斯放散初速度ΔP>10,煤的坚固系数f<0、5的;3、现场管理1突出煤层遇到煤厚有变化地段,断层、褶曲等地质构造,必须执行“有疑必探,先探后掘“的原则,探清前方的构造或煤层赋存状况,采取针对性措施后方可生产;2坚持瓦斯地质预报,突出危险工作面每进尺30米预报一次,在遇有构造地段应及时发出地质预报,并汇报瓦斯所,经矿总工程师审阅后三日内报瓦斯所;3突出煤层的工作面每50—100米取一组煤样,化验突出参数ΔP,f,有构造或煤层变化地段适当增加取样密度,取样规定按93吉煤瓦字第5号文执行;4、加强瓦斯地质内业管理,通风科、防突抽采队必须具备的4种图纸及5种表格和卡片;1矿井分煤层瓦斯地质图1：2000或1：5000每半年填绘、修改一次,于每年1月、8月报瓦斯研究所;2采区瓦斯地质交换图1：2000每月填绘一次,月初5号报瓦斯研究所;3回采工作面瓦斯地质说明书1：500或1：1000回采前5—7天报瓦斯所审批;内容按92吉煤瓦字6号文编制;4突出危险工作面的重点地段防突科队要有1：200实测素描图;内容包括：煤全厚、煤结构、软分层厚度、构造、巷道标高及顶、底板岩性;5建立有关台帐和表格①矿井瓦斯压力测试卡片,台帐;②矿井瓦斯含量测试台帐;③煤的突出参数测试台帐;④分煤层煤厚度观测试台帐;⑤煤层断层与瓦斯突出情况表;⑥以上内容按94、2、19有关编绘突出矿井突出煤层瓦斯地质图的通知填绘;第九条“四位一体”综合防突技术措施的管理“四位一体”的综合防突措施包括突出危险性预测预报、防突技术措施、防突措施的效果检验和安全防护措施,当采掘工作面预测为突出危险工作面时,要认真执行;一突出危险性预测预报：1、突出采掘工作面按细则第35条和39条,由矿总工程师根据本矿和工作面具体情况,选择1—2个预测指标做为突出采掘工作面突出危险性预测指标;2、各预测指标的临界值由矿总工程师组织防突部门积累资料,摸索研究本矿某一突出煤层的临界值,在此之前,按细则相应规定执行;选用超出细则规定的预测指标或改变预测指标的临界值必须经集团公司总工程师批准;3、采掘工作面进行突出危险性预测的具体操作按细则相应规定执行,保证预测孔的数量、布孔位置、孔深等符合要求,以保证测值的准确性;4、测试仪器使用前,应认真检查各部件的完好性,保证仪器的测定精度;5、测试工必须经专业知识培训,并经考核合格后,报集团公司瓦斯研究所统一办理“上岗资格证”,做到持证上岗;同时要保证防突测试人员的稳定性,不得随意更换人员,并做到每年审查考核;6、在施工队负责预测效验或执行防突技术措施时,防突部门必须派责任心强的人员现场监督执行;7、防突采掘工作面开工前,配备“防突管理牌板”和“防突措施主要管理牌板”,并加强管理,如实认真填写各参数,发挥其应有作用;8、对不认真执行预测效验管理制度或不认真执行防突措施者,一经发现,从重追查处理,矿安监、防突部门要切实负责,做好监督工作;二防突技术措施1、防突技术措施的选择要本着既简单易于现场掌握操作、又能有效制约突出的原则,由矿总工程师结合本矿及工作面实际选定;2、当预测指标超标或工作面符合细则第31条规定时必须认真贯彻执行已批准的防突技术措施,从钻孔的布置、方位角度、孔深、孔径把好关,一达到措施均匀控制工作面前方及掘进工作面周边煤体2～4米处的要求,防止不按孔位、角度乱打等不负责任的做法,并如实认真填写“措施终孔报告单”;报矿总程师审批;3、不同的防突技术措施及在不同突出煤层采掘工作面运用时孔数的确定,要以现场实际测定的排放半径为依据,不得随意确定;矿上在没有获得新的排放半径前,超前钻孔措施的排放半径按下页表执行;三防突技术措施的效果检验1、采掘工作执行防突技术措施后,必须进行防突技术措施的效果检验,否则不准生产;2、防突技术措施的效果检验按细则第43条、第44条执行,保证留有不小于2米的超前距,严防超倔超采,并填写预测效验报告单,报矿总工程师审批;四安全防护装备的管理1、井巷揭穿突出煤层或在突出煤层中进行采掘作业时,都必须采取安全防护措施;非突出煤层工作面由矿总工程师根据工作面情况突出预兆、瓦斯等确定;2、在突出危险区中的采掘工作面必须具有独立的回风系统,其中掘进工作面要按细则第95条规定,建立坚固的防逆流反向风门和设置可靠的过风筒逆止阀;3、进入突出采面的所有工作人员必须佩带隔离式自生氧气自救器;4、防突采掘工作面设置压风自救系统的规定：1采煤工作面风巷距上出口25—40米设置1—2组压风自救袋;距上出口100—200米的范围在设一组压风自救袋;机巷放炮撒入处安设1—2组压风自救袋;机风巷安设自救袋的数量分别按工作面最多人数确定;2、掘进工作面距掌子头25—40米设置1—2组压风自救袋;距掌子头200—300米处,再设1—2组压风自救袋;每处压风自救袋的数量按工作面人数最多确定;3压风自救袋的安装位置必须是支架完好、无空帮空顶、地点宽敞的人行道侧;4必须加强压风自救管理,及时维修移动,保持清洁、完好无损;5其它要求按细则第97条及放炮管理有关规定执行5、采掘工作面远距离放炮规定执行;1采煤工作面放炮地点原则上为采面下出口机巷往外50—100米,工作人员躲炮在机巷压风自救袋处,严禁在工作面内部放炮;2掘进工作面放炮时,放炮员、瓦检员应在避难室或防突措施批准的放炮处要有压风自救系统放炮外,其它人员一律撒到反向风门以外新鲜风流中;3具体放炮撤人距离由矿总工程师组织编制工作面防突措施时拿出初步意见,报集团公司总工程师批准后,方可执行;4其它按细则第96条及放炮管理有关规定执行;第十条石门揭煤工作面的防突管理规定1、突出煤层石门揭煤工作面的突出危险性预测必须严格执行细则第32、33和34条规定,揭煤前必须布孔探明煤层赋存情况,测定煤层瓦斯压力和含量;2、石门揭穿突出煤层时,必须编制专门设计,其内容及揭煤要求按细则第56、58和60条规定执行,具体揭煤组织措施及技术措施可视本矿情况制定;3、石门揭煤工作面预测为突出危险工作面时,必须采取防治突出措施,经效果检验有效后可用远距离放炮或震动放炮揭穿煤层;具体按细则第61、62条规定执行;4、立井揭穿突出煤层按细则第63、64和65条规定执行,并参照石门揭煤有关规定进行;第十一条防治突出措施及其审批权限的规定1、防突技术措施的选定,各矿总工程师可本着因地制宜、综合治理的原则,选择一种、二种或更多项措施,公司不做统一规定;但不论选用哪一种防突措施,都必须执行细则有关规定;2、矿井防治煤与瓦斯突出措施、计划由矿长、总工程师负责组织编制,报集团公司总工程师审批;3、石门揭穿突出煤层综合防突措施包括测压预测、技术措施、组织措施、安全措施等,由矿总工程师组织编制,报集团公司总工程师审批;4、矿井区域防突措施或采掘工作面防突措施遇有特殊情况时,由矿总工程师组织审批,报公司总工程师备案;5、采掘工作面常规防突措施,内容按规范化编写,由矿总工程师组织审批,报公司通风部备案;第十二条突出矿井生产采区的改造及接替采区和改扩建采区设计一突出矿井生产采区的改造生产矿井开采突出煤层的采区,经区域预测划定为具有“突出危险”或“突出威胁”区域时,对采区的巷道布置、通风系统、机电设备和安全防护进行全面的分析研究,按照有关规定做必要的改造,并将其工程资金列入矿编制的计划;二突出矿井突出煤层接替采区和改扩建采区设计1、设计之前,矿防突、地质部门可在矿有关部门的配合下,收集采区有关地质构造、煤层赋存状况,煤结构破坏类型和瓦斯参数、预测参数、煤样化验数据等资料,对本采区的突出危险性进行预测;2、经区域预测认定的突出危险采区,其巷道布置必须符合细则第十一条规定,并必须保证一条专用回风上下山即没有任何机电设备,保证该采区每个采掘工作面的回风直接进入专用回风上下山,根据细则第10条规定,编制突出采区专用设计;集团公司总工程师审批;3、突出采区煤层的走向长度及回采工作面的长度要考虑一旦发生突出时的安全隔离,不宜太长;4、在突出采区内：1在采区系统没有形成独立的通风系统时,不准生产;2不得跳采布置回采工作面;5、突出煤层中,在一个或相邻的两个采区中,同一煤层的同一阶段,在集中应力影响范围内,不得布置两个工作面相向采掘;第十三条突出矿井申报鉴定程序的规定1、生产矿井在开采中,发生一次煤与瓦斯突出,该矿井必须按细则第5条规定,被定为突出矿井,发生突出的煤层定为突出煤层,其具体申请鉴定程序规定如下：由矿井在发生突出后一个月内向集团公司提交鉴定申请,突出矿井报告,并附有突出情况书面材料;鉴定报告内容参考细则第7条规定执行,集团公司接到申请鉴定报告后,经公司研究,由瓦斯所负责办理申请鉴定具体手续,最后按批复的鉴定报告结论执行;在鉴定报告批复文件下达之前,矿井必须暂时按细则有关规定执行;2、一旦生产矿井被定为突出矿井：1发生突出的采区,在没有进行区域划分确认前,必须严格按突出危险区管理;2突出煤层的其它采区,按照本文第八条规定执行;3矿长、总工程师必须在“突出矿井”批复文件下达后二个月内向矿务局提交“矿井防治煤与瓦斯突出的措施计划”,由公司总工程师负责组织瓦斯和有关职能处室会审批复;第十四条机电管理1、按煤矿安全规程及集团公司有关机电管理规定执行,机电设备的选择必须符合防突的要求,保证机电的防暴性能;2、突出煤层掘进工作面使用综掘机,必须编制专门的安全措施,报集团公司审判,否则不准使用;3、突出煤层掘进工作面,严禁使用耙装机出渣;4、突出煤层中的采掘工作面必须安设直通井上调度室的专用;第十五条矿总工程师在制定安全技措资金使用计划时包括安全技措资金矿控部分和矿成本技措资金,应保证防突技措资金的使用;在上报年度安全技措工程项目资金计划时,应列出防突专用项目资金计划报瓦斯研究所,以统一平衡列项;第十六条奖励为表彰在矿井防突工作中做出贡献的有关单位和个人,按吉煤集团公司颁发的“吉煤集团公司防突工作奖罚条例”执行,矿总工程师负责掌握分配此类资金,使奖金发到确实为防突工作做出贡献的集体和个人起到鼓励先进,鞭策落后的作用;第十七条公司及瓦斯所原有下发文件与文本不符者,按本管理制度执行;本规定如有与煤矿安全规程和防治煤与瓦斯突出细则相抵触和未尽事宜,按规定和细则执行,本规定的解释权归集团公司;板石煤矿打钻管理制度一、巷道掘进需进行防突预测、瓦斯释放、抽放打钻时,由施工队在停掘地点打好闭子或喷浆,由抽探队施工深孔进行压力释放或抽放,掘进队采用防突钻机施工浅孔进行瓦斯释放或抽放,否则对施工队罚款100元/次;二、打钻施工地点施工队必须整理好水沟排水,否则对施工队罚款200元/次;三、钻孔设计由防突科技术员设计,业务部门审批,不按时设计审批的对防突科主管技术员罚款50元/次;四、施工现场必须悬挂钻孔设计施工图,配备坡度仪、钢卷尺等测量工具,否则对施工队队长罚款50元/次;五、零星打钻地点在施工前,由测量部门负责按时在钻场内放基准线,否则对测量部门罚款50元/次;六、防突打钻地点必须配备专职瓦检工、安检员,监督打钻全过程,并负责进尺验收,否则对相关部门负责人罚款50元/次;七、钻孔严格按设计施工,误差不得超过3%,不按设计施工钻孔的对施工队罚款500元/次,当班负责人罚款100元/次;八、每班打钻施工中,班组长要及时填写打钻记录表;每打完一个钻孔,跟班队长、瓦检工、安检员现场验收钻杆签字,打钻记录不签字的对每人罚款50元;九、假报或虚报打钻进尺,责任人罚款200元/次,施工队罚款1000元/次,现场监督瓦检工、安检员各罚款100元/次,若因假报发生事故的,另行追究责任门提供地质资料,为下一循环设计钻孔提供依据,不按时提供对单位负责人罚款50元/次;十、每组钻孔施工完毕一天内,施工队技术员必须及时把现场钻孔施工记录送交防突科,防突科技术员对打钻施工效果进行总结评估,不及时送达对施工队技术员罚款50元/次;十一、打钻、预测完毕开始掘进时,防突预测组必须在开掘位置支架上上锁或用白漆打上明显标志,否则对防突预测人员罚款50元/次;十二、每30米由总工办负责探一次煤厚,向防突科及施工部门提供地质资料,为下一循环设计钻孔提供依据,不按时提供对单位负责人罚款50元/次;十三、防突科主管技术员要根据煤厚、巷道坡度等情况及时修改钻孔设计,否则对责任人罚款30元/次;十四、因打钻中出现喷孔、顶钻、夹钻而不进行补孔出现丢钻杆、钻头及损坏钻械设备的,按原价30%对施工队进行处罚,对责任人各罚款50元/次;掘进后可以回收的,经瓦检工、班组长验收签字,由防突科酌情进行减免;十五、打钻中出现喷孔、顶钻、夹钻等现象而没有达到设计要求的,必须根据情况重新打孔或进行补孔,否则对施工单位罚款500元/次,造成事故的,另行追究责任并依法处理;十六、打钻人员必须按照操作规程作业,根据现场条件控制钻进压力;因操作不当造成钻机或零部件损坏、丢失钻杆钻头,要分析处理,按责任进行处罚、赔偿;十七、停止打钻期间,施工队要加强钻机的维修保养,保证钻机的完好可靠;如因检修质量不好,钻机带病工作,影响进度的正常条件下煤孔40m/班,岩孔20m/班,对差额按照2元/米进行罚款;十八、施工队根据钻机使用情况提前造出配件计划,经防突科审批后,送达供应科,因迟报计划影响打钻的对单位负责人罚款50元/次；配件采购不及时影响打钻的对供应部门负责人罚款50元/次;十九、打钻施工过程中防突科、安质科要对钻孔施工质量进行抽查,每周抽查不少于二次,每个钻场抽查率不得低于10%,并有记录可查;二十、本制度自下发之日起由防突科、安质科监督执行抽采工程检查验收制度一钻孔、钻场检查管理制度1、钻场的布置应免受采动的影响,避开地质构造带,便于维护;施工时严格按标准施工,验收时必须按工程施工质量标准验收,验收合格后方可投入使用;2、瓦斯抽采钻孔施工中,每班打钻施工人员必须认真在钻孔原始记录上记录当班的进尺、钻进参数等施工情况,交接班时必须按要求填写现场交接班记录,并将当班详细情况向下一班汇报;3、钻孔施工现场内,必须设置甲烷传感器,并悬挂便携式瓦斯报警仪;4、钻孔施工前,必须按措施规定或设计要求做好充分的准备,备有相应的度量工具,在现场进行防线作业,在施工现场必须悬挂各类钻孔施工牌板;5、瓦斯抽采钻孔验收时,必须对其封孔长度进行验收;验收时封孔长度应不小于设计封孔长度,且钻孔周围严密不漏气;6、瓦斯抽采钻孔并网预抽验收时,必须按要求设置计量装置和观测孔;7、瓦斯抽采机构必须定期对抽放钻场、钻孔进行检查;检查钻场文明卫生、抽放管路、钻场牌板、钻场放水情况、钻场阀门开启情况,钻场负压、钻孔连接密封情况;并按要求建立相应的瓦斯抽放设备检查记录,记录包括钻场、钻孔、抽房管路和井下抽放系统运行情况;二抽采工程质量验收制度1、抽采工程量验收必须严格按煤矿安全规程、瓦斯抽放管理规范AQ1027-2006煤矿瓦斯抽采基本指标AQ1026-2006瓦斯抽采达标暂行规定有关规定执行;2、瓦斯抽采工程设计必须依照矿井抽放工程设计规范的要求,并编制施工安全技术措施,经矿总工程师批准后,由矿分管通风的领导牵头,组织生产、通。

防突队劳动纪律管理制度范本第一章总则第一条为了加强防突队的管理，规范队员的行为，保障工作安全，提高工作效率，特制定本制度。

第二条防突队内的所有队员都必须遵守本制度，严格遵守劳动纪律，服从指挥，共同营造良好的工作氛围。

第三条防突队将每月对队员进行一次劳动纪律考核，对有违反纪律情况的队员，将依法进行处罚。

第二章工作纪律第四条防突队队员必须严格遵守工作时间，按照工作计划和任务要求，认真履行岗位职责。

第五条防突队队员必须保持高度的工作纪律，不得迟到早退，不得私自离岗，不得擅离职守。

第六条防突队队员在工作中遇到问题应主动汇报，不得瞒报、谎报或隐瞒事实真相。

第七条防突队队员必须按照工作流程和操作规范进行工作，不得随意改变工作步骤，造成工作混乱。

第八条防突队队员应妥善保管工作物品和设备，不得私自挪用或损坏。

第九条防突队队员应保护工作秘密，不得泄露涉密信息，不得与外部人员合谋行事。

第十条防突队队员应当保持思想上的纯洁，不得接受或索取他人的贿赂、礼物等。

第三章指挥纪律第十一条防突队队员必须维护上级指挥的权威，严格遵守命令和决策。

第十二条防突队队员应积极执行上级的工作安排，不得擅自修改、忽略或推卸责任。

第十三条防突队队员应及时向上级报告工作进展和问题，不能隐瞒信息或故意延误。

第十四条防突队队员在接受上级指挥时应表现出敬业、认真的态度，不得轻视或抵触。

第十五条防突队队员必须服从上级的检查和考核，配合进行工作的验收和评估。

第四章纪律处分第十六条防突队对违反劳动纪律的队员，根据具体违纪情况，采取相应的纪律处分。

第十七条违反工作纪律的队员，首先会进行口头警告，并进行教育。

如情节较重，将书面警告。

第十八条违反指挥纪律的队员，视情节轻重，可以给予严重警告、降职等纪律处分。

第十九条违反劳动纪律且情节严重的队员，可以给予开除队员资格的纪律处分。

第二十条对于违反纪律的队员，应当依法进行听证，确保公正、公平的处理结果。

第五章附则第二十一条防突队对本制度的解释权归防突队领导班子，如有修改或补充，须经防突队领导班子讨论通过。

防突队值班管理制度一、背景与意义防突队是指由公安机关、武警部队和退役军人等构成的专门维持社会治安秩序的气力。

防突队一方面具有应急处置突发事件的本领，另一方面还担负着日常维护社会治安秩序的紧要任务。

为落实全民参加社会治安整治的理念，发挥防突队在社会治安维护中的作用，有必要设立防突队值班管理制度，加强防突队的组织、协调、管理和监督，保障防突队成员能够有效地开展工作，提高防突队工作的效率和水平。

二、适用范围本制度适用于全部组建有防突队的单位，包括公安机关、武警部队、退役军人组织等。

三、防突队值班管理制度1. 值班轮换防突队成员应依照值班轮换图（表）订立的规定时间，接替上一班防突队完成值班任务。

防突队成员到达值班现场后，应当依照规定的时间签到，认真接听值班电话，适时处理值班事件。

2. 值班秩序防突队成员必需保持精神饱满、警觉敏锐，随时准备投入到突发事件处置的抢救工作中。

在值班期间，严禁擅离值班地点，不得带偏航行为，如要离开值班地点，应当先向值班组长报告，并由值班组长布置其他防突队成员连续值班。

3. 值班流程3.1 值班接班当下一班值班防突队成员到达值班室后，应当先向上一班值班组长了解值班情况，包括当班人员、交接班时间、近期值班事件发生情况等，并确认值班备品备件的存量和消耗品的使用情况。

3.2 值班布置值班组长应依照值班布置表布置各个部位的值班人员，细化值班任务。

对需要分队值班的部位，应明确分队领队和分队成员，保证队员能够完成工作任务。

3.3 值班记录值班组长需确认每一个防突队成员到岗签到时间，并在当班的防突队成员名单签名确认。

在值班期间，防突队成员需时刻记录当班情况，包括接到的电话、适时处理情况、日常巡逻情况等，做到值班情况全面记录。

3.4 值班报告当班期间，防突队成员如发觉较为紧急的突发事件，需立刻向值班组长汇报并启动应急预案。

在值班结束后，值班组长需向上交接班组长汇报值班情况。

汇报内容包括值班期间的情况、接到的电话数量、处理的突发事件数量、处理结果和下一步的布置等。

防突队劳动纪律管理制度模版一、目的与适用范围本制度的目的是为了加强对防突队劳动纪律的管理，确保工作场所的安全和工作秩序的正常运行。

本制度适用于所有防突队成员，包括领导和队员。

二、工作时间与出勤1. 工作时间：防突队成员应按照规定的工作时间在工作岗位上正常工作。

具体工作时间由队长根据工作需要确定，并通知队员。

2. 出勤管理：防突队成员应按时到岗，严禁迟到早退现象。

如因特殊原因需要请假，应提前向队长请假，经批准后方可放假。

3. 加班管理：如因工作需要需要加班，应经过队长同意并进行记录，避免擅自加班。

三、工作纪律1. 工作岗位：防突队成员应按照工作分工，在规定的工作岗位上认真履行职责，不得私自离开岗位。

2. 工作态度：防突队成员应具备良好的工作态度，对待工作要认真负责，不得消极怠工、敷衍塞责。

3. 工作效率：防突队成员应高效地完成工作任务，注意与其他队员的协调配合，避免影响工作进度和质量。

4. 保密工作：防突队成员应遵守保密协议，不得泄露工作中的机密信息，确保信息安全。

四、安全与卫生1. 安全注意事项：防突队成员在工作中应时刻注意自身的安全防护，必要时佩戴相应的防护设备。

2. 灭火与防火：防突队成员应熟悉和掌握灭火器材的使用方法，并妥善保管。

同时，应加强对火灾隐患的日常巡查，并及时报告相关部门。

3. 废物处理：防突队成员应按照规定的标准对废物进行分类、储存和处理，不得随意倾倒或破坏环境。

五、纪律考核与奖惩1. 纪律考核：防突队成员的工作纪律将进行定期考核，考核结果将计入个人档案。

考核制度由队长进行制定和管理。

2. 纪律奖惩：对于违反工作纪律的防突队成员，将按照有关规定给予相应的纪律处分，包括口头警告、书面警告、记过、记大过等。

六、培训与教育1. 岗前培训：新入职的防突队成员应接受岗前培训，包括相关工作流程、安全规范等内容。

2. 日常培训：防突队成员应定期参加相关培训，以提高工作素质和技能水平。

七、监督与反馈1. 监督机制：防突队成员工作纪律管理应由队长负责监督，队员间也可以进行互相监督。

防突队副队长管理制度第一章总则为了规范防暴队副队长的管理行为，提高队伍的建设和作战能力，特制定本管理制度。

第二章队伍组织一、防暴队由队长、副队长、队员等组成，副队长对队长负责，对队员负责。

二、副队长应具备一定的防暴队实战经验和管理能力，能够熟练掌握防暴装备的使用方法，能够独立指挥和处理各种突发事件。

三、副队长必须服从队长的指挥，配合队长完成各项任务。

第三章岗位职责一、协助队长管理队伍，负责队伍的日常工作安排和战斗训练。

二、指挥队员执行防暴任务，保障队伍的作战效果。

三、定期总结防暴训练的成果，及时调整和完善训练方案。

四、负责队伍的装备管理和维护，确保装备的完好和齐全。

五、处理队伍内部纠纷和矛盾，保持队伍的团结和稳定。

六、协助队长处理上级领导交办的各项任务。

第四章工作要求一、严格遵守队列纪律，服从队长指挥。

二、具备较强的执行力和抗压能力，能够在极端情况下冷静应对。

三、具备较强的组织协调能力，能够有效协调队员的工作。

四、具备较强的沟通能力和团队意识，能够顺利与队员间的沟通和合作。

五、具备一定的防暴技能和知识，能够熟练操作各种防暴装备。

六、具备较强的抗挫折能力，能够经受住各种考验。

第五章工作措施一、定期开展防暴训练，提高队伍的作战能力和紧急处理能力。

二、定期召开队伍会议，及时交流和总结队伍工作中的经验和问题。

三、加强队伍的队伍管理，做好队员的思想教育和日常管理。

四、做好队伍的装备管理和维护，确保防暴装备的完好和安全。

五、及时处理队伍内部纠纷和矛盾，维护队伍的团结和稳定。

第六章考核与奖惩一、对副队长的工作进行定期考核，按照考核结果做出奖惩措施。

二、对表现优秀的副队长进行奖励，激励其持续提高工作水平。

三、对表现不佳的副队长进行批评教育，督促其改正错误。

四、对违反队伍纪律和工作规定的副队长进行严肃处理，直至清除出队。

第七章附则一、本管理制度自颁布之日起施行，原有规定与本制度不一致的，以本制度为准。

二、对本管理制度的修改和解释权归属于领导人员。

防突队劳动纪律管理制度
1. 目的和适用范围：防突队劳动纪律管理制度的目的是规范防突队成员的行为，确保工作的顺利进行和安全生产。

适用范围包括所有防突队成员及相关人员。

2. 工作时间：防突队成员应按照工作安排准时到达工作岗位，不得擅自离岗。

工作时间为每天8小时，包括必要的休息时间。

3. 出勤考勤：防突队成员应按照规定时间到达指定地点进行考勤登记，不得迟到或早退。

成员离岗时应及时向组长或相关领导报备。

4. 安全防护：防突队成员应按照规定佩戴个人防护装备，并正确使用，不得随意摘下或遗失。

根据工作需要，队员应定期参加安全培训和考核。

5. 工作纪律：防突队成员应按照工作要求进行工作，不得懈怠、敷衍或中途离岗。

工作期间不得违反规章制度，不得私自使用手机、吸烟等。

6. 职责分工：防突队成员应按照职责分工进行工作，互相配合协作，不得擅自越权或推卸责任。

7. 管理责任：防突队的组长或相关领导应负责对成员进行管理和监督，及时纠正和处理违纪行为，并对好的表现给予嘉奖和奖励。

8. 违纪处罚：对于违反劳动纪律的行为，根据具体情况进行处罚，包括口头警告、书面警告、扣减奖金、罚款等。

严重违纪者将依法追究法律责任。

9. 奖惩制度：对于表现出色、工作出色的成员应给予奖励和嘉奖，包括表扬信、奖金、荣誉证书等。

10. 其他规定：根据需要可制定其他相关规定和制度，以确保防突队的工作有序进行。

以上是防突队劳动纪律管理制度的主要内容，具体细则可根据实际情况进行补充和完善。

防突队值班管理制度一、总则为提高防火安全管理水平，确保校园人员生命财产安全，有效遏制各类火灾事故的发生，校园特制定本《防火队值班管理制度》。

二、任务1、加强门卫巡查，严格登记进出人员登记，协助校园管理部门做好校园内的巡逻和值班工作。

2、随时发现可能发生火灾隐患，及时报告并采取措施排除隐患。

3、严格执行校园防火规定，确保学校相关设施设备的正常使用。

三、组成1、成员：防火队值班由校园安全保卫部门负责组建，成员主要由校园保安与学生志愿者组成。

2、组织：校园安全保卫部门设专门负责防火队值班的领导，统一指挥调度。

3、换班：防火队值班每班8小时，根据班次轮换，保证24小时值班。

四、值班流程1、接班：接班时间为每天早晨9:00，由上一班值班人员向下一班人员做好交接工作。

2、任务分配：领班将当班任务分配给每位值班人员，明确巡逻区域和重点任务。

3、巡逻检查：值班人员按照领班布置的任务顺序巡逻学校各处，并及时报告异常情况。

4、发现隐患：如发现可能引发火灾的隐患，立即采取措施并报告领班，由领班协调处理。

5、处理报警：如接到火警报警电话，值班人员应立即报告领班，领班立即启动应急预案。

6、交接班：当班结束时，值班人员应将当班情况向接班人员进行交接，并做好记录。

五、注意事项1、值班人员应服从领班指挥，严格按照值班流程执行各项任务。

2、巡逻过程中注意安全，尊重他人，做到文明礼貌，不得私自放弃值班任务。

3、发现隐患时，应采取果断措施排除隐患，并及时向领班汇报情况。

4、接到火警报警电话时，应保持镇定，按照应急预案执行，确保校园安全。

5、值班人员需遵守校园纪律，不得旷工迟到，不得影响学习和工作正常秩序。

六、违规处理1、违反防火队值班管理制度的人员，按照校园纪律规定，给予相应处罚。

2、对于严重违规者，将取消其防火队值班资格，严重者视情节给予开除。

七、附则1、本《防火队值班管理制度》由校园安全保卫部门负责解释。

2、本制度自发布之日起正式执行，对以前形成的规章制度不一致的部分废止。

防突管理制度____年____月防突技术管理制度为了规范煤矿防治煤与瓦斯突出技术管理工作，明确各级领导及职能部门的管理职责，提高我矿防突工作管理水平，保证矿井安全生产，根据《防治煤与瓦斯突出规定》、集团公司及矿有关文件规定，结合我矿现场实际，特制定本制度：1、防突科必须编制年度、季度、月的防突措施计划，并随生产经营计划一同下发。

2、防突科在采掘工作面开工之前，必须对采掘工作面进行预测预报，提前三天报施工部门。

3、煤与瓦斯突出区域内的采掘工作面必须严格按照“四位一体”综合防突措施规定的程序及集团公司规定的预测循环进行作业，先对工作面的突出危险性进行预测、采取防治突出措施、进行防突措施的效果检验，只有当所有检验指标都低于临界值后，方可进行预测循环中的掘进工序施工。

4、有突出危险性的采掘工作面，在其开工前____天内，防突科必须首先编制防治煤与瓦斯突出措施，并由矿总工程师____生产、地测、防突、通风、机电、调度、安检等有关部门会审。

其内容必须包含地质资料、突出危险性预测方法、防治突出具体措施及其效果检验方法、安全防护措施及贯彻执行防治突出措施的责任制，并附有图表。

5、防突部门编制的防突措施必须严格遵守《防治煤与瓦斯突出规定》、集团公司《防治煤与瓦斯突出执行细则》及《仟祥煤矿防治煤与瓦斯突出执行细则》等的有关规定。

6、施工单位、施工管理部门在工程开工前必须认真____本-1并经考试合格后，方可上岗。

管理人员及特殊工种必须经指定的有培训资质的培训部门进行防突专业培训，考试合格后持证上岗。

14、在新水平、新采区的设计中，防突管理部门必须编制防治突出专门设计，专门设计应包括开拓方式、煤层开采顺序、采煤方法、通风方式、支护形式突出危险性预测方法、预抽煤层瓦斯、局部防治突出措施等内容，由总工程师____生产、地测、防突、通风、机电、调度、安检等部门进行会审，批准后报集团公司备案。

15、防突部、安检部每周检查一次防突措施的实施情况，并将检查结果向总经理和总工程师汇报，发现问题及时解决。

综合分析会议制度1、矿井防突队每天对各防突工作面实施防突措施的情况进行分析，针对实施中出现的问题提出注意事项。

2、矿总工每周组织防突工召开一次防突工作分析会，针对实施中出现的问题提出改进意见。

3、矿每月必须召开一次防重工作会，对重点采掘面的防突工作进行分析，针对实施中出现的问题制定有针对性的措施，布置和落实重点采掘面的防突工作和措施。

4、在生产作业过程中，如遇地质构造等原因，区域或工作面的突出危险性发生变化，必须请县级以上煤炭主管部门共同分析，研究制定或修改防突措施。

防突专项检查制度1、各级管理人员要把防突工作纳入日常管理和检查的重点，定期或不定期对各突出危险的掘进（采煤）工作面执行防突措施的情况进行检查，发现问题必须及时研究解决或督促整改。

总工程师每周对重点防突工作面的现场检查不得少于一次；分管安全的副矿长每周对重点防突工作面的现场检查不得少于两次；分管生产、通风瓦斯的业务部门领导对重点防突工作面每周到现场检查不得少于两次，对一般防突工作面每周到现场不得少于一次。

2、安监科要把防突管理作为重要的安全监察和安全检查内容，定期或不定期对各突出危险的掘进（采煤）工作面执行防突措施的情况进行检查，检查内容包括：现场操作人员是否严格执行防突措施，突控牌板是否按规定填写，防突基点有无破坏、移动现象，回采（掘进）的距离和位置是否与突控牌板吻合等。

如发现某项问题出现问题，必须查明原因，并按企业安全生产管理规定严肃进行追查处理。

3、防突工要经常到防突工作面检查防突措施的执行和落实情况。

检查内容包括：现场操作人员是否严格执行防突措施，突控牌板是否按规定填写，防突基点有无破坏、移动现象，回采（掘进）的距离和位置是否与突控牌板吻合等。

如发现某项问题出现问题，必须进行核实，并向有关部门和领导汇报。

巷道贯通管理制度1、与其它巷道贯通，必须制定专项安全技术措施报矿总工程师批准。

2、贯通前，根据生产及地测部门的通知，必须事先做好调整通风系统的准备工作，绘制巷道贯通前后的通风系统图，标明通风设施、风流方向、瓦斯涌出量等报批。